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银行金融业清廉文化建设心得【汇集8篇】

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银行金融业清廉文化建设心得【第一篇】

清廉金融文化是维护金融安全稳健运行,涵养金融良好政治生态的重要基础和保障,具有极其重大的意义。我们应该坚持做到共同行动、人人有责,当好清廉金融文化建设的实践者、维护者和宣传者;加强行风建设,打造清廉金融文化品牌;压实主体责任,坚决落实清廉从业要求;强化导向作用,积极引领青联金融文化不断发展;严格监督执纪,构建清廉金融长效机制。那么加强清廉文化建设

清廉金融文化是维护金融安全稳健运行,涵养金融良好政治生态的重要基础和保障,具有极其重大的意义。我们应该坚持做到共同行动、人人有责,当好清廉金融文化建设的实践者、维护者、和宣传者;加强行风建设,打造清廉金融文化品牌;压实主体责任,坚决落实清廉从业要求;强化导向作用,积极引领青联金融文化不断发展;严格监督执纪,构建清廉金融长效机制。

首先,我们必须把清廉金融文化建设作为建设高质量发展的推进器和稳定器,在强化和探索清廉金融文化建设的同时,推动农商银行生态环境建设呈现新气象、再上新台阶。促使广大员工全面掌握、深刻领会清廉金融文化的核心理念、行为规范和要求,努力实现从认识到认可的转变,强化廉洁意识,促进廉洁自律。

其次,廉洁文化建设对我国政治、文化、经济发展有着至关重要的作用,然而随着金融业的发展,经济犯罪不断增加,其中大多数都是没有遵循廉政文化的核心思想,给国家,人民造成了很大的经济损失。因此,作为金融行业的一员,我们要认识廉政文化的根本,是教育人要有廉政思想,不能徇私枉法,损害国家,他人利益,来达到自己的目的。

最后,法律法规的学习不是一蹴而就的,一时半会就可学会和学习好的,关键要靠长期的积累学习,要养成长期学习的习惯,要有刻苦钻研的精神,要有不怕吃苦的毅力,只有思想上认识学习的重要性,才能真正在实践中去学习,并自觉做一个遵章守纪的合格员工。在日常生活中有些法律与我们的生活息息相关,我们要做到重点学习,深刻理解和记忆,以便在工作中能够熟练的运用。在学习方法上要联系岗位实际学习,并做到学习与运用相结合,学习与守法相结合。

随着金融业各项业务的飞速发展,个别犯罪分子利用我们现有制度不完善进行科技犯罪的现象也明显增多,我们要把廉洁要求落实到经济管理的各个环节和每个岗位及重要项目上,要在全行营造以廉为荣,以贪为耻的良好风尚,广泛开展金融廉政文化建设活动,大力营造崇尚廉洁的行业风向。

弘扬清廉文化,建设廉洁金融心得体会二

“以铜为鉴可以正衣冠,以古为鉴可以知兴衰,以人为鉴可以明得失,以史为鉴可以知兴替”,修武农商行葛庄支行全体员工时刻谨记古人教诲,现与全行员工共同分享,希望全行员工以此次廉洁文化的宣扬传递新思想、释放新理念、树立新风尚、激发正能量!

一是勿以恶小而为之。小恶不止,必须大患。全体员工要时时慎始,事事慎微,惟有如此,才能做到防患于未然,才能始终保持清正廉洁的政治本色。

二是勿以廉小而不为。水滴虽微,渐盈大器。在我们日常生活中,要善于从点滴的积累来实现修养的提升,要心怀廉洁之心,从小廉做起,从小节着手,将清正廉洁的思想真正贯穿于日常生活的每个细节之中,实现以小廉促大廉,以小节成大义的习惯。

三是勿因名利而失大义。“非淡泊无以明志,非宁静无以致远”。这是我国传统文化中修身养性的至高境界,要有俯首甘为孺子牛的决心,正确行使好手中的权力,在践行为人民服务的誓言过程中实现清正廉洁的大义。

四是伸手必捉,要始终做到慎微,深悟“千里之堤毁于蚁穴”的古训。“祸患常积于忽微”,我们要警钟长鸣,躬身自省,常思腐败之训,始终保持高度警惕和良好的心态,从司空见惯的小事和小节抓起,自觉抵制不良的思想侵蚀,杜绝侥幸心理,切实做到未雨绸缪,防患于未然,既要勤政又要廉政,不勤政无以立业,不廉政无以立身。

孟子说:“修身齐家治国平天下”。正人必先正己,作为新形势下的干部,要主动提高对廉洁自律的认识,自觉地用国家法律、法规、党纪、党规来严格要求自己。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,进一步增强全面从严治党的责任感和紧迫感,加强领导干部廉洁自律,持续推进高质量发展,为实现全面建成小康社会贡献力量!

银行金融业清廉文化建设心得【第二篇】

“以铜为鉴可以正衣冠,以古为鉴可以知兴衰,以人为鉴可以明得失,以史为鉴可以知兴替”,修武农商行葛庄支行全体员工时刻谨记古人教诲,现与全行员工共同分享,希望全行员工以此次廉洁文化的宣扬传递新思想、释放新理念、树立新风尚、激发正能量!

一是勿以恶小而为之。小恶不止,必须大患。全体员工要时时慎始,事事慎微,惟有如此,才能做到防患于未然,才能始终保持清正廉洁的政治本色。

二是勿以廉小而不为。水滴虽微,渐盈大器。在我们日常生活中,要善于从点滴的积累来实现修养的提升,要心怀廉洁之心,从小廉做起,从小节着手,将清正廉洁的思想真正贯穿于日常生活的每个细节之中,实现以小廉促大廉,以小节成大义的习惯。

三是勿因名利而失大义。“非淡泊无以明志,非宁静无以致远”。这是我国传统文化中修身养性的至高境界,要有俯首甘为孺子牛的决心,正确行使好手中的权力,在践行为人民服务的誓言过程中实现清正廉洁的大义。

四是伸手必捉,要始终做到慎微,深悟“千里之堤毁于蚁穴”的古训。“祸患常积于忽微”,我们要警钟长鸣,躬身自省,常思腐败之训,始终保持高度警惕和良好的心态,从司空见惯的小事和小节抓起,自觉抵制不良的思想侵蚀,杜绝侥幸心理,切实做到未雨绸缪,防患于未然,既要勤政又要廉政,不勤政无以立业,不廉政无以立身。

孟子说:“修身齐家治国平天下”。正人必先正己,作为新形势下的干部,要主动提高对廉洁自律的认识,自觉地用国家法律、法规、党纪、党规来严格要求自己。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,进一步增强全面从严治党的责任感和紧迫感,加强领导干部廉洁自律,持续推进高质量发展,为实现全面建成小康社会贡献力量!

银行金融业清廉文化建设心得【第三篇】

反对腐败、建设廉洁政治,是我们党一贯坚持的鲜明政治立场。党的十九大报告提出,通过不懈努力换来海晏河清、朗朗乾坤。要实现这个目标,必须坚定不移全面从严治党,以反腐败永远在路上的坚韧和执着深化标本兼治,保证干部清正、政府清廉、政治清明,同时还应在全社会加强清廉文化建设,推动形成全体社会成员崇廉尚洁、以清为美、以廉为荣的浓厚氛围,为建设廉洁政治提供良好的文化氛围和社会基础,为推动全面从严治党向纵深发展提供思想保证、精神动力和力量源泉。

建设清廉金融文化,是廉政文化和廉洁文化建设实践的提升与拓展。清廉,语出《庄子·说剑》:“诸侯之剑,以知勇士为锋,以清廉士为锷。”历代仁人志士推崇而力行清廉,司马迁《史记·乐书》曰:“正直清廉而谦者,宜歌风。”“清”本义为水清,引申为纯净;“廉”本义为厅堂的边角,直上直下,有棱有角,引申为人品刚正。清廉意为清白、廉洁。从此意义上看,清廉金融文化可理解为兼顾涵盖党员领导干部层面的廉政文化和覆盖全体从业人员层面的廉洁文化的综合,“廉”的涵义贯通三者。按照通常的理解,廉洁文化是指廉洁的理论和行为方式及其相互关系的总和;廉政文化则是廉洁从政行为在文化和观念上的反映,是为官从政者的行为规范;那么,清廉文化则应指社会公众在社会生产生活中崇清尚廉的思想认知和行为模式。清廉文化既有廉的“不受”“不贪”和洁的“不污”“不垢”之义,又有清的“不浊”“不浑”之美,内涵更为丰富,覆盖更加广泛,人人须参与、人人当受益,具有全覆盖、全员性特点。综上,清廉金融文化可以界定为与腐败文化相对立,旨在打造清明政治、清正金融干部、清朗金融风气,教育规范全体从业人员清白做人做事、廉洁从政从业,引导全行业确立以清为美、以廉为荣的价值取向的所有精神活动及其产品。新时代,清廉金融文化是社会主义先进文化的组成部分,传承中华优秀传统文化的思想精髓,植根于我们党革命、建设和改革时期反腐败经验,特别是十八大以来全面从严治党最新实践。建设清廉金融文化,有助于从精神、制度、行为和物质四个层面,影响全体金融从业者的精神状态和心理活动,产生触及灵魂、引领思想、教育感化、规范约束等作用机制,推动形成守纪律、讲规矩、讲法治,明大德、守公德、严私德的思想和行为方式,对建设清廉中国具有重要的助推作用。

建设清廉金融文化具有重要意义,它是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的必然要求。习近平总书记强调,要“发展积极健康的党内政治文化,全面净化党内政治生态”。这启示我们高举理想信念,加强思想建设,以党内政治文化建设为重点加强清廉金融文化建设,积极借鉴历史上优秀廉政文化,不断提高全行业的廉政水平。建设清廉金融文化也是坚持思想建党和制度治党相统一的客观要求。坚持思想建党和制度治党同向发力,是我们党行之有效的好经验好做法,必须长期坚持、不断深化。建设清廉金融文化就要坚定马克思主义信仰,坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,形成强大内在力量。建设清廉金融文化还是一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”的内在要求。党的十九大报告强调,强化不敢腐的震慑,扎牢不能腐的笼子,增强不想腐的自觉。这三个方面是治标、治权、治心的统一,须统筹谋划、一体推进。坚持不懈推进清廉金融文化建设,恰恰有助于改造人们的主观世界,使广大金融从业人员特别是党员干部在思想深处崇廉拒腐,不愿腐、不想腐;同时“嫉腐如仇”,共同抵制和反对反腐败。

从实践看,清廉金融文化建设是一个长期的动态的融入经济、政治、文化、社会和生态文明建设各方面、全过程的系统工程,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须坚持永远在路上,全过程、深层次、广覆盖地予以推进。一要覆盖全体党员干部。党员领导干部和公职人员是清廉中国建设的主力军,也是代表党风政风和引领社会风气的重要力量。如果社会风气污浊,人民群众对腐败现象见怪不怪,宽容甚至纵容腐败,腐败问题就难以根治;如果社会风气清朗,人民群众积极参与清廉建设,敢监督、能监督、会监督,就能汇聚反对腐败的磅礴力量。因此,清廉文化建设不仅要抓住“关键少数”、管住“绝大多数”,还要覆盖全体从业人员,着力营造正气充盈的社会生态。二要融入全过程。清廉金融文化建设既要融入“五位一体”的全过程各方面,又要融入社会组织、社会成员生产生活的全过程,把培育清廉价值理念与社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育有机结合起来。三要实现全浸润,在时间上常态化、在空间上立体化、在对象上精准化、在手段上多样化,使全体从业人员时时处处受到清廉文化的教育感染,在潜移默化、润物无声中内化于心、外化于行,充分发挥清廉金融文化教育教化、正心正行、成风成俗的作用。

银行金融业清廉文化建设心得【第四篇】

古往今来,历史上出现了多少清廉之士,震烁古今。有吴隐之不惧饮贪泉,守住自己的操守;有杨震暮夜拒金,不为金钱所动,留下“四知”千古名言;有廉洁奉公的包拯,留下《诫廉家训》供后世瞻仰。何谓清廉?就是清正、廉洁。清廉文化不但是中华民族的传统文化,也是新时代中国特色社会主义文化的重要组成部分。习近平总书记在党的十九大报告中指出:“弘扬忠诚老实、公德正派、实事求是、清正廉洁等价值观”。自从进入金融行业,走上银行工作岗位后,我深深感受到清廉二字深刻的含义和重要的精神指引作用,廉洁文化已经深入我每天的工作和学习生活中。

金融是国民经济的血脉,金融稳,则经济稳,金融活,则经济活。金融腐败案件往往牵一发而动全身,直接影响金融市场稳定和国家经济发展,社会危害性极大,因而深入开展廉政教育,弘扬廉政文化,培育廉洁理念,对于增强我们金融行业工作人员的廉洁从业意识,营造和谐稳定的金融发展环境,具有十分重要的意义。近年来,紫阳农商银行通过加强清廉文化制度建设、拓宽清廉文化学习渠道、强化廉洁从业制度执行、树立清廉文化理念、健全清廉文化监督机制等方式,引领全行上下树立正确的价值观念、行为规范和行业风尚,为高质量、可持续发展提供了牢固、持久的清廉文化根基。

坚持以学引廉,建设清廉金融文化频出新举措。紫阳农商银行党委坚持以党建为引领,紧紧围绕《陕西银行业保险业清廉从业规范》以学引廉,将清廉文化融入到工作生活方方面面。一是严格按照党建标准化建设要求,总行党委和六个基层支部积极开展党的建设工作,逐步规范完善了支部党员活动室,指定专人负责党建管理和日常工作,认真落实“三会一课”制度。二是紧密结合党史、党的纪律建设历史、党的反腐败斗争历史等内容,每周安排集中学习,并利用“学习强国”“党史学习教育”“安康先锋”等平台认真开展自学,在微信公众号开通了“党史百年天天读”栏目,使党史学习教育常态化推动。三是充分发挥家庭、家教、家风在清廉金融文化建设中的作用,倡导“以家为廉、以家助廉、以家倡廉”新风尚,开展了“学沈世家训、倡清廉金融”“传承红色家风·涵养初心使命”等主题党日活动。

注重党建促廉,推动清廉金融文化学习见力见行。一是持续开展“以案促改”警示教育活动。组织召开了《讲合规经营促清廉文化持续推进紫阳农商银行稳健发展》“以案促改”警示教育会,并学习银行职员犯罪典型案例,警示全行员工合规经营,廉政从业。二是紧扣党史学习教育,深入开展党性宗旨教育、党规党纪教育、纪律警示教育等活动,引导广大党员职工坚定理想信念、强化廉洁自律意识,推动全面从严治党向纵深发展。总行党委结合第四个纪律教育学习宣传月、“德润三秦”家风建设活动,2次聘请外部专家为广大党员职工讲授党史专题党课,引导党员职工知史爱党、知史爱国,增强党性观念和宗旨意识,牢记初心使命,强化责任担当,严守政治纪律和政治规矩,筑牢“三不”防线。通过加强党纪法规知识学习,全行党员职工233人在“陕西纪检监察”微信公众号,采取“线下学习+线上答题”相结合的方式进行了党史党规党纪学习测试,进一步提升了全员政治意识和纪律观念,以考促学、以考促廉,促推员工自觉遵守清廉金融各项规定。三是积极开展“信合党旗红、颂歌献给党”歌咏赛、诗朗诵竞赛活动,诵读党史感悟党恩,使全行党员职工在思想上受洗礼,灵魂上受触动,工作上见行动。

强化执纪监督,促进清廉金融文化制度落地落实。不断完善机制,强化部门联动,狠抓清廉文化落地见效。一是狠抓正风肃纪,突出系统施治,标本兼治,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,利用“五个一”巡察利剑,对各营业网点从业人员工作行为规范进行明察暗访。二是与在职员工配偶或亲属签订《家庭助廉承诺书》,客户经理与贷款客户签订《信贷管理廉政承诺书》,针对大宗物资采购、基建项目工程、外包服务合同签订等工作,甲乙双方共同签订《廉政承诺书》。三是紧盯重大节点,通过员工微信群、移动门户等形式,及时传达省市县纪委要求,发出廉洁过节提醒,要求全行党员职工以案为戒,知敬畏、存戒惧、守底线,营造廉洁过节的良好氛围。

习近平总书记说过:“广大青年一定要坚定理想信念。功崇惟志,业广惟勤。”理想指引人生的方向,信念决定事业的成败。没有理想信念,就会导致精神上‘缺钙’。从踏入工作岗位的第一天起,就面临着种种复杂情况带来的重重考验,每天的工作就是和金钱打交道,如果不依照规章制度廉洁从业,遵守职业操守,稍有不慎,就会出现错误,给自己的家庭生活,所在的单位造成不可避免的损失。因此,唯有以理想信念作为指引方向的灯塔,坚持求真务实的工作作风、廉洁自律的道德情操,勤于学习、善于思考、勇于实践,才能在为农村金融事业贡献力量的道路上不迷失自我。作为新一代的农村金融系统从业者,在服务三农、加强科学理论和专业知识学习的同时,要用实际行动坚守党的廉洁自律要求,在工作岗位中贡献自己的青春力量,共同维护好行内风清气正的从业氛围,实现自己的人生价值,扬帆前行。

银行金融业清廉文化建设心得【第五篇】

清廉金融文化是中华优秀传统文化、革命文化和新时代中国特色社会主义文化的重要组成部分,加强清廉金融文化建设是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的必然要求。习近平总书记在党的十九大报告中提出“弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观”,这一看似寻常的论述,明确把“廉洁”与价值观紧密联系在一起,郑重提出弘扬清正廉洁等价值观,意味着习近平新时代中国特色社会主义思想赋予了马克思主义党建理论和道德学说新的内容,深化了我们对共产党执政规律和社会主义建设规律的认识。

同时,加强清廉金融文化建设是新时代金融行业应对复杂环境,确保自身健康发展的必然要求。习近平总书记指出:“金融是国家重要的核心竞争力,金融安全是国家安全的重要组成部分,金融制度是经济社会发展中重要的基础性制度”,“金融腐败造成的损失具有杠杆效应,几百万元的利益输送可能造成数亿元国有资产流失,诱发的金融风险会扩散到实体经济”,会导致金融领域一系列连锁反应,给金融安全、市场稳定造成严重不良影响。

多年来,建设银行赤峰分行坚持在全行范围内开展警示教育、员工行为排查工作,积极组织全行员工观看警示教育视频,学习了违规违法案例,进一步增强全体党员和广大干部员工遵纪守规意识,牢固树立并坚决执行合规稳健的发展理念,用纪律和制度的底线保护好自己,不断增强遵纪守规和严于自律的自觉性,始终保持对纪律的尊崇和敬畏,进一步增强党员干部廉洁从政的自觉性,积极营造了风清气正的廉洁文化氛围。

如何在推进改革发展中夯实管党治党主体责任,切实把“两个责任”扛在肩上、抓在手上,着力提高日常监督实效,推动金融企业党风廉政建设实现高质量发展,显得尤为重要。

一、强化日常监督,认真落实党风廉政建设工作

党委书记切实承担“第一责任人”责任,对党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,并结合巡察反馈问题,深刻对照检查、举一反三,从机制体制角度尽快补齐管理漏洞。班子成员严格落实“一岗双责”,坚持两手抓、两促进、两不误,做到定期研究、布置、检查分管领域的党风廉政建设工作,不断提升履责能力和质效,努力形成党风业绩齐抓共管、全员参与的党风廉政建设坚强合力。及时传达上级行关于廉政建设和反腐败工作的部署要求,组织广大党员干部认真学习贯彻上级关于加强党风廉政建设系列要求,掌握学习方法、精读学习内容,打牢思想基础,坚定不移的把廉政建设引向深入。及时召开廉政建设专题部署会议,签订责任状和承诺书,细化分解任务,层层传导压力。

二、注重节日反腐,确保节日期间风清气正

建设银行赤峰分行高度重视,认真学习落实上级行相关要求,紧盯四风问题,把抓好节假日和重要时间节点的提醒和自查工作放在首要位置,努力把预防提醒和警示教育工作做细、做实。每当节日前夕组织召开条线工作会议,传达省分行纪委关于节日廉政提示,还通过员工微信群、部门邮箱等形式转发违规违纪案例,要求全行党员引以通报案例为戒,知敬畏、存戒惧、守底线,积极营造廉洁过节的深厚氛围。在节日期间严格开展车辆管理、接待管理专项检查,对容易滋生的违规公款报销费用、公车私用、借用客户单位车辆等问题进行全面检查。重申作风纪律规定,教育干部员工形成贯彻执行中央八项规定精神的日常习惯和行动自觉,守住纪律底线,营造风清气正的节日氛围。加强日常监督检查,通过设立宣传栏公开电话、举报邮箱等,构建全方位的监督网络,拓宽和畅通群众监督渠道,接受干部职工的监督。

三、坚持源头治理,深入推进案防工作常态化

(一)落实案防工作,履行主体责任。

组织全行员工签订“案件防控目标责任书”,教育员工坚持依法合规、廉洁从业,切实履行岗位责任,严格执行制度规程,不断加强业务学习,提升风险辨别能力,自觉抵制违法违纪违规行为,确保不发生重大恶性案件。

(二)开展专项治理,筑牢案件防控管理体系。

定期召开案防工作专题会议,听取各牵头部门专项治理自查情况汇报。号召全行上下务必高度重视、居安思危,充分认识专项治理工作的严肃性、重要性,将案防管理工作与经营发展同部署、同落实、同考核,建设牢固的案件防控管理体系。

(三)落实信息共享,推进案防工作系统化建设。

通过员工网格化管理系统,向全行下发员工违规行为风险提示,督促各单位负责人及早发现员工异常行为,采取有效措施予以纠偏。对倾向性问题早预防、早提醒,防止道德风险进一步演变为案件风险。

(四)开展谈心家访,关注员工参与高风险投资等行为。

在全行范围内开展谈心、家访工作,全面强化员工思想行为管理。实现全面从严治党治行和幸福交行家园建设有机统一,营造全行相互关爱、合规稳健、和谐发展的良好氛围。

四、落实主体责任,将反腐倡廉工作推向深入

腐败现象的存在是当今社会不容回避的问题,要毫不松懈地抓好党风廉政建设,以实际成效取信于民。要坚持立党为公、执政为民,必须坚决把反腐败斗争深入进行下去。要坚持标本兼治、综合治理的方针,加大治本的力度,从源头上预防和治理腐败问题。把握全面从严治党要求,传达落实中央、上级行党委相关工作要求,持续传导从严治党治行理念;落实主体责任清单,将全面从严治党与经营管理同部署、同考核,履行好管党治党的政治责任;贯彻落实中央八项规定精神,抓好重点领域、关键环节,推动党风廉政建设持续深化,营造“不敢腐、不能腐、不想腐”的风清气正氛围。以党章、准则、条例为镜,严格执行党的法规制度。加强党风廉政建设和案防工作,全面落实总分行党建暨党风廉政建设工作会议精神,切实履行党风廉政建设和案防主体责任,坚持党建和党风廉政建设及案防工作与经营管理工作相结合,坚决清除对党不忠诚不老实、阳奉阴违的“两面人”、两面派,坚决防止和反对个人主义、本位主义、好人主义,统筹用好红色资源、正面典型和反面教材,教育引导党员干部加强党性锻炼、提高政治觉悟。

在我国社会体系日益完善的背景下,基于党风廉政建设打造风清气正的廉洁银行已经成为未来社会发展的必然方向,党员干部尤其是领导干部应该带头从自身做起,从一点一滴严起,每日“三省吾身”,检点得失正误,校正自身偏差,不断自我净化和自我完善,自觉接受党组织和群众的监督,真正做到在复杂形势面前信念不动摇,在腐朽文化侵蚀面前思想不蜕变,在各种诱惑面前行为不失范。深刻汲取违规违纪人员的惨痛教训,教育干部员工务必遵章守纪、令行禁止,不踏红线、不越底线,时刻筑牢思想防线、警钟长鸣。

银行金融业清廉文化建设心得【第六篇】

摘要:随着现代商业银行对外开放的日益加剧和市场化改革步伐的不断深入,面对当前党风廉政建设和反腐败斗争新形势、新任务和新要求,在反腐倡廉形势仍然严峻的情况下,加强金融业清廉文化建设,具有重要意义。中国工商银行作为行业巨擘,在推动扩大清廉金融文化建设成果,提升清廉金融文化建设深度和广度,提升清廉金融文化影响力等方面更应该做到行业引领作用。本文从清廉金融文化的内涵谈起,对工行茂名分行在清廉金融文化建设展开的部署和取得的成果进行剖析,抓细抓实“规定动作”,创新抓好“自选动作”,融合推动清廉金融文化建设活动与该行“公开透明、公私分明、自律律他、廉勤并重”的清廉文化理念、合规文化理念,营造风清气正的经营氛围。

关键词:工行茂名分行   清廉金融文化 建设

为进一步增强干部员工反腐倡廉意识,培育良好的清廉金融文化,以清廉促党中央决策部署落实,涵养“清风扬正气廉洁促发展”的政治生态,根据《茂名银行业保险业清廉金融文化建设活动方案》(茂银保监发(2020)25号)及省行《<广东银行业保险业清廉金融文化建设活动方案>具体实施方案》部署,该分行在全行范围内扎实有效推进清廉金融文化建设,并取得了显著的成果。清廉金融文化建设是新时代中国金融治理体系现代化的现实需要,是营造风清气正金融从业氛围和优良金融政治生态的迫切要求,是金融行业反腐倡廉斗争的一项系统工程,需要全社会共同参与、共同监督、共同配合,方能奏效。就此而言,清廉金融文化建设任重道远。

一、清廉文化的内涵

清廉文化也叫廉洁文化。清廉,顾名思义,指清正廉洁。语出《庄子·说剑》:“诸侯之剑,以知勇士为锋,以清廉士为锷。”历代仁人志士推崇而力行清廉,司马迁《史记·乐书》曰:“正直清廉而谦者,宜歌风。”清”本义为水清,引申为纯净;“廉”本义为厅堂的边角,直上直下,有棱有角,引申为人品刚正。廉谓之清廉,即不损公肥私;洁亦称洁白,指坦然磊落的态度。清廉就是不贪财货,立身清白,也即是说我们做人要有清清白白的行为,光明磊落的态度,就是清廉。简单二字,却不是简单之事。

清廉文化是清廉理论和行为方式及其相互关系的文化总和,是关于清廉的知识、理念、制度及与之相适应的生活方式、行为规范的总概括。从某种意义上讲,清廉文化的建设决定了一家银行的清廉氛围,把“文化”植入清廉建设中,追求由人的合理发展向丰富人的精神生活的推进,实现清廉建设由强制向自觉的转化,银行从业人员由他律向自律的转化。

银行业清廉文化的建设是银行这个相对特殊企业文化的重要组成部分,与党风廉政建设和社会主义荣辱观密切相联,它作为一种潜在的力量,为银行业反腐倡廉提供了智力支持、思想保证和舆论氛围。加强银行业清廉文化建设的目的,就是要将清廉的知识、观念、价值、信仰、规范及其行为方式“内化于心,外化于制,见之于行”,形成预防腐败的强大合力,让其成为一种潜移默化的文化、成为全体员工的行为准则。要在员工中形成清廉光荣、腐败可耻的清廉文化氛围,破除种种扭曲的、颠倒的“廉耻观”,形成“以廉为荣、以贪为耻”的强烈的社会舆论氛围,使腐败思想和行为真正成为“过街老鼠”,这就是我们建设清廉金融文化的目的和核心。

银行从业人员是一个较为特殊的群体,因为银行经营的是一种特殊的商品——货币,所以银行也是腐败现象易发的高危区。工行茂名分行高站位细部署,加强组织推动清廉金融文化建设,7月6日,该分行召开党委会,会上党委书记、行长余松友传达了6月30日参加“广东银行业保险业清廉金融文化建设活动”云启动仪式暨动员部署会精神,组织学习了茂名银保监局及省行有关清廉文化建设活动方案,并就在该行系统开展活动与班子进行了研究,进一步明确了活动的指导思想、目标和安排,要求班子成员督促分管部门按照分工,以监管部门的总体部署牵头引领,结合省行工作要求和分行实际,迅速制订并下发《中国工商银行茂名分行清廉金融文化建设活动方案》。在全行范围内扎实有效推进清廉文化活动建设。

二、工行茂名分行“五位一体”扎实推进清廉金融文化建设

该分行自清廉金融文化建设活动方案下发后,分、支行各党支部纷纷响应,结合“七一”党建活动,通过观看警示教育影片、参观当地革命历史纪念馆、参观反腐倡廉警示教育基地、重温入党宣誓词、讲授专题党课、“警示与反思”大讨论等形式多样的“清风扬正气廉洁促发展”主题党日教育活动,教育党员要坚持党对金融工作的集中统一领导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,压实全面从严治党责任,共同推进该行清廉金融文化建设,不断提升金融反腐内生动力。

(一)机制“保”廉,增强清廉金融文化的推动力。

清廉金融文化重在建设,贵在实践。要逐步健全完善内控机制,实现清廉文化建设的长效运作。为全面落实茂名银保监局和省行关于开展清廉金融文化建设的相关要求,该分行第一时间成立了由党委书记、行长为组长,纪委书记为副组长,分行各部室主要负责人为主要成员的清廉金融文化建设活动领导小组,清廉金融文化建设活动领导小组负责活动总体部署,进度监督和成效评估。制定了《中国工商银行茂名分行清廉金融文化建设活动方案》,通过全覆盖参与、全过程融入、全方位提升,全面增强员工清廉意识和从业道德素质建设活动,把清廉文化理念贯穿到业务发展中的各个方面、各个环节。形式上做到巧创新、有特色,百花齐放、创造性开展活动,树立中国工商银行特色品牌,培育“清风养正气,廉洁促发展”的政治生态,为推进“不敢腐、不能腐、不想腐”体制机制的构建提供坚实保障

(二)领导“带”廉,增强清廉金融文化的牵引力。

为更好地推动清廉金融文化建设活动开展,该行纪委书记结合当前全行经营形势和正在开展的清廉金融文化建设活动,讲授了主题为“清廉护航发展,合规创造价值”的主题党课,就如何推进进一步发挥党建引领作用,培育良好的清廉金融文化和合规文化,助推业务融合发展提出具体的指导意见,增强员工清廉意识和从业道德,在思想上画出红线,在行为上做出表率。随后,该行各党支部通过参观反腐倡廉警示教育基地、革命史迹馆、开展党课教育等主题党日活动共计30场次,涵盖全行685名员工,进一步增强全体党员清廉意识,培育清廉金融理念,净化政治生态。提高党员干部的思想境界和道德素养。重点要求我们在清廉金融文化教育中必须明确突出领导干部带头的这个重点,否则就容易产生“干部生病,群众吃药”的误解,容易使清廉金融文化建设过分注重形式,走向一般化的“群众文化活动"的误区。银行各级管理干部是清廉文化建设的第一倡导者、第一设计者、第一宣传者和第一实践者,在清廉文化建设中发挥着重要的主导作用,要把清廉文化建设纳入企业反腐倡廉“一把手”工程,在目标、措施、财力等方面给予保障,保护好广大员工的积极性,使清廉金融文化理念融入到企业管理的实践中,最终转化为企业的经济效益、社会效益。

(三)阵地“宣”廉,增强清廉金融文化的渗透力。

为更好地加强清廉文化建设宣传力度,该行通过“茂名工行党建”融e联公众号开设线上“廉洁文化空间”,发布总行廉洁文化理念、廉政教育制度规范、学习资料、廉洁故事、活动动态等方面内容,并在分行网讯主页开设“清廉工行”专栏,发布各单位活动动态、身边廉洁故事、员工学习心得和廉洁文化感言等方面内容,为员工提供线上学习交流平台。同时该行还善于利用现代科技、现代网络媒体来传播清廉文化,如运用银行内部的OA系统、美篇、H5、微信群,手机短信等形式打造指尖上的廉政宣教微平台,将廉洁文化的宣传、灌输和继承和创新结合起来,使廉洁文化在传承的基础上有所创新,不断发展,体现出浓郁的时代气息。

(四)文化“育”廉,增强清廉金融文化的内动力。

要突出清廉金融文化的教育重点,就得紧紧围绕树立清廉金融文化价值观深入开展。该行积极按茂名银保监分局和上级行部署以“清廉南粤”为主题,开展“四个一”文化教育活动,即举办一次清廉文化故事会、阅读一本清廉文化书籍、体验一处清廉文化场所、打造一个清廉文化空间等形式开展宣教,充分发挥清廉文化教育、正心正行、成风成俗的作用。增强廉洁自律意识,认真履行岗位职责,规范自身从业行为,执行中央“八项”规定和“四风”要求,廉洁奉公,勤勉敬业,做好表率,营造清风正气的政治生态环境。清廉金融文化建设不能一味强调对党员领导干部的廉洁自律教育,而忽视了对普通员工廉洁意识的灌输和廉洁行为的培养,全体员工才是廉洁金融文化的主体,教育员工分辨是非、美丑、善恶,营造起一种“崇尚廉洁”的良好社会风尚,应该说为民(这里的“民”是指全体员工)、务实、清廉是廉洁文化的核心价值观,其中,“为民”是核心,“务实”是基础,“清廉”是内在要求,银行清廉金融文化教育就是帮助每一个员工认同这一核心价值观,并在行动中践行这一价值观。以扩大员工参与面为着力点,增强“清廉金融文化建设人人有责”的意识,发动员工实行全方位民主监督,努力营造“人人思廉、人人保廉、人人促廉”的良好社会氛

(五)警示“促”廉,增强清廉金融文化的影响力。

抓细抓实“规定动作”,创新抓好“自选动作”,把清廉文化建设根植于日常履职和工作中,深入挖掘清廉元素是该行推行清廉文化建设的重要抓手,如收集整理14个违反中央规定、违反廉洁自律、“四风”问题的典型案例,采用“每日一案”的形式,通过对典型案例的剖析、违反相关法律法规的条文、所受到的处理以及给后人带来的启示等,供全行员工学习;在全行组织开展“警示与反思”大讨论,结合本机构本专业相关领域的工作,实际查找存在的问题,提出加强防控的措施,加强风险防控的工作;举办清廉金融主题知识竞赛,丰富员工廉洁自律内涵,举办了以“严纪律、懂规矩、强作风、守廉洁‘为主题的网络知识考试,以测促训,使广大员工在日常工作中有效落实从严治党、从严治行、真正做到“有禁必止、有令必行” ;积极践行习总书记强调的家庭、家教、家风建设要求,通过组织员工家属座谈会、团建活动,家访走访、签署家属助廉倡议书等多种活动形式,与员工家属共同构建和巩固“在岗位中坚守职业道德,在生活中弘扬家庭美德”群防群治的案防体系,共同加强员工行为自律监督。

三、进一步加强清廉金融文化建设的举措

(一)强化清廉金融文化心理建设,突出精神层面作用。

首先,加强领导干部“三观”建设。世界观、人生观、价值观,不仅左右人的思想、行为,还从根本上树立人的理想信念。积极向上的世界观、人生观、价值观教育,从源头上杜绝了腐败产生的根源,是清廉金融文化建设的重要保证。

其次,加强领导干部德育建设。思想品德对行为底线的要求高于法律的要求。加强领导干部德育建设,要求领导干部正视经济社会以及商业银行发展转型带来的思想冲击,杜绝贪图享乐、得过且过的思想状态,充分发扬中华民族优良传统,坚决反对“四风”。

最后,摒弃陋习,拒绝盲目跟风。希望本次清廉文化建设活动取得的成效能够继续延续,而不仅仅是一阵风刮过,涵养员工不断学习,不断提升清廉从业意识之风,树廉洁之心,行廉洁之事,做清廉之人。

(二)强化清廉金融文化制度建设,突出监督层面作用。

清廉金融文化建设方面首先要强化相互制约。商业银行是经营风险的特殊单位,加强清廉金融文化制度建设首先要保证制定出来的各种制度在互不矛盾的基础上,要相互制约,互相制衡,形成和谐统一的制度规范系统。其次要关注重点。针对一些容易滋生腐败的薄弱环节,着手从制度上堵住漏洞。要针对不良资产处置、集中采购和基建招投标管理、信贷审批和费用管理以及干部选拔任用等关键岗位、关键人员形成一套行之有效的管理制度,同时加强巡视制度建设,突出对“八小时”以外的检查监督,加强对“不作为”型领导干部监督教育建设。最后要加强公示或公开。公开透明是最有效的管理,在加大民主管理的同时,让权力在阳光下运行,在监督约束下运行,接受人民群众和社会大众的监督,对有效遏制腐败行为的发生具有重要作用。

(三)强化清廉金融文化执行建设,突出惩防层面的作用。

在建立一套行之有效的规章制度的基础上,加强执行力建设,突出教育、惩罚和预防层面的重要作用。在清廉金融文化建设的执行过程中要坚决杜绝上有政策、下游对策,做选择、搞变通、打擦边球、绕道走的情况发生。对个别严重的同志要敢于“亮剑”。对腐败案件予以惩处是最直接、最有效的手段,但这是手段,不是目的,强调清廉金融文化建设是为了更加突出预防的重要作用,加强清廉金融文化建设要把工作的重点放在预防方面,在此过程中,要坚持以预防为主,惩罚为辅。

(四)强化清廉金融文化措施建设,突出创新层面的作用

在清廉金融文化建设方面,有许多好的经验和做法有待进一步继承和发扬,但教条、空洞的形式和内容有待改进和创新。加强清廉金融文化措施建设,要与时俱进,不断创新形式,突出创新层面的作用。

总之,清廉文化建设是一个长期的动态的融入经济、政治、文化、社会和生态文明建设各方面、全过程的系统工程,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须坚持永远在路上,全过程、深层次、广覆盖地予以推进。既要覆盖全社会,抓住“关键少数”、管住“绝大多数”,着力营造正气充盈的社会生态;又要融入全过程,与社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育有机结合起来;更要实现全浸润,在时间上常态化、在空间上立体化、在对象上精准化、在手段上多样化,使全体员工时时处处受到清廉文化的教育感染,在潜移默化、润物无声中内化于心、外化于行,从而达到教育教化、正心正行、成风成俗的作用。

银行金融业清廉文化建设心得【第七篇】

清廉金融文化是维护金融安全稳健运行,涵养金融良好政治生态的重要基础和保障,具有极其重大的意义。我们应该坚持做到共同行动、人人有责,当好清廉金融文化建设的实践者、维护者和宣传者;加强行风建设,打造清廉金融文化品牌;压实主体责任,坚决落实清廉从业要求;强化导向作用,积极引领青联金融文化不断发展;严格监督执纪,构建清廉金融长效机制。那么加强清廉文化建设

清廉金融文化是维护金融安全稳健运行,涵养金融良好政治生态的重要基础和保障,具有极其重大的意义。我们应该坚持做到共同行动、人人有责,当好清廉金融文化建设的实践者、维护者、和宣传者;加强行风建设,打造清廉金融文化品牌;压实主体责任,坚决落实清廉从业要求;强化导向作用,积极引领青联金融文化不断发展;严格监督执纪,构建清廉金融长效机制。

首先,我们必须把清廉金融文化建设作为建设高质量发展的推进器和稳定器,在强化和探索清廉金融文化建设的同时,推动农商银行生态环境建设呈现新气象、再上新台阶。促使广大员工全面掌握、深刻领会清廉金融文化的核心理念、行为规范和要求,努力实现从认识到认可的转变,强化廉洁意识,促进廉洁自律。

其次,廉洁文化建设对我国政治、文化、经济发展有着至关重要的作用,然而随着金融业的发展,经济犯罪不断增加,其中大多数都是没有遵循廉政文化的核心思想,给国家,人民造成了很大的经济损失。因此,作为金融行业的一员,我们要认识廉政文化的根本,是教育人要有廉政思想,不能徇私枉法,损害国家,他人利益,来达到自己的目的。

最后,法律法规的学习不是一蹴而就的,一时半会就可学会和学习好的,关键要靠长期的积累学习,要养成长期学习的习惯,要有刻苦钻研的精神,要有不怕吃苦的毅力,只有思想上认识学习的重要性,才能真正在实践中去学习,并自觉做一个遵章守纪的合格员工。在日常生活中有些法律与我们的生活息息相关,我们要做到重点学习,深刻理解和记忆,以便在工作中能够熟练的运用。在学习方法上要联系岗位实际学习,并做到学习与运用相结合,学习与守法相结合。

随着金融业各项业务的飞速发展,个别犯罪分子利用我们现有制度不完善进行科技犯罪的现象也明显增多,我们要把廉洁要求落实到经济管理的各个环节和每个岗位及重要项目上,要在全行营造以廉为荣,以贪为耻的良好风尚,广泛开展金融廉政文化建设活动,大力营造崇尚廉洁的行业风向。

银行金融业清廉文化建设心得【第八篇】

清廉金融文化是维护金融安全稳健运行,涵养金融良好政治生态的重要基础和保障,具有极其重大的意义。我们应该坚持做到共同行动、人人有责,当好清廉金融文化建设的实践者、维护者和宣传者;加强行风建设,打造清廉金融文化品牌;压实主体责任,坚决落实清廉从业要求;强化导向作用,积极引领青联金融文化不断发展;严格监督执纪,构建清廉金融长效机制。那么加强清廉文化建设

清廉金融文化是维护金融安全稳健运行,涵养金融良好政治生态的重要基础和保障,具有极其重大的意义。我们应该坚持做到共同行动、人人有责,当好清廉金融文化建设的实践者、维护者、和宣传者;加强行风建设,打造清廉金融文化品牌;压实主体责任,坚决落实清廉从业要求;强化导向作用,积极引领青联金融文化不断发展;严格监督执纪,构建清廉金融长效机制。

首先,我们必须把清廉金融文化建设作为建设高质量发展的推进器和稳定器,在强化和探索清廉金融文化建设的同时,推动农商银行生态环境建设呈现新气象、再上新台阶。促使广大员工全面掌握、深刻领会清廉金融文化的核心理念、行为规范和要求,努力实现从认识到认可的转变,强化廉洁意识,促进廉洁自律。

其次,廉洁文化建设对我国政治、文化、经济发展有着至关重要的作用,然而随着金融业的发展,经济犯罪不断增加,其中大多数都是没有遵循廉政文化的核心思想,给国家,人民造成了很大的经济损失。因此,作为金融行业的一员,我们要认识廉政文化的根本,是教育人要有廉政思想,不能徇私枉法,损害国家,他人利益,来达到自己的目的。

最后,法律法规的学习不是一蹴而就的,一时半会就可学会和学习好的,关键要靠长期的积累学习,要养成长期学习的习惯,要有刻苦钻研的精神,要有不怕吃苦的毅力,只有思想上认识学习的重要性,才能真正在实践中去学习,并自觉做一个遵章守纪的合格员工。在日常生活中有些法律与我们的生活息息相关,我们要做到重点学习,深刻理解和记忆,以便在工作中能够熟练的运用。在学习方法上要联系岗位实际学习,并做到学习与运用相结合,学习与守法相结合。

随着金融业各项业务的飞速发展,个别犯罪分子利用我们现有制度不完善进行科技犯罪的现象也明显增多,我们要把廉洁要求落实到经济管理的各个环节和每个岗位及重要项目上,要在全行营造以廉为荣,以贪为耻的良好风尚,广泛开展金融廉政文化建设活动,大力营造崇尚廉洁的行业风向。

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