落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告【汇编5篇】
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落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告【第一篇】
今年以来，XX坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大 中央纪委三次全会和XX省委X次全会精神，坚持首位首抓 主责主抓 常态常抓 大事大抓，全面落实从严治党和党风廉政建设主体责任，以严明的纪律严实的作风推进XX工作。现将有关情况报告如下：
一 坚持政治统领 首位首抓，不断加强政治建设
始终把严明党的政治纪律和政治规矩作为落实全面从严治党和加强党风廉政建设的首要任务第一标准，强化政治学习 涵养政治生态，持续巩固党的政治建设。
(一)强化学习教育，坚定政治信仰。持续抓好理论武装。认真组织“不忘初心 牢记使命”主题教育，坚持以“四学”为统揽，读原著 学原文 悟原理，原汁原味 逐字逐句学习“三本教材” 聆听“五堂党课” 深悟“六个专题”。全年组织中心组理论学习n次专题讲座X次 专题研讨X次，印制XX期，党员干部运用党的创新理论武装头脑 推进工作的能力进一步提升。常态组织党纪法规学习。认真学习[中国共产党章程][中国共产党廉洁自律准则]，环绕“18个是否”深入开展检视剖析。邀请省专家深度解读[中国共产党纪检监察监督执纪工作规则]和新修订的[中国共产党问责条例]，组织开展党纪法规学习测试，不断强化法纪意识。扎实开展党风廉政教育。组织党员干部赴X参观党风廉政警示教育基地 观看[警钟长鸣]等廉政教育片，学习中纪委监委公开曝光的违纪违法典型案例，组织科以上领导干部警示教育大会，进一步筑牢拒腐防变的思想基础。
(二)严守政治规矩，涵养政治生态。始终把遵规守矩作为履职之魂。认真贯彻落实[中共中央关于加强党的政治建设的意见]，结合XX实际钻研制定[加强党的政治建设若干措施]，进一步明确加强政治建设的目标任务。严格落实[中国共产党重大事项请示报告条例]，先后X次向X报告重大任务决策部署执行完成情况。始终把民主集中作为议事之刚。始终坚持民主集中制原则，严格执行“三重一大”集体决策 “五个不分管”和“一把手”末尾表态等制度。全年X次常委会钻研决策重大事项 X次市长办公会讨论相关问题，注重会前充分酝酿征求意见，会上班子成员各抒己见，相关科室负责同志列席会议，坚持民主决策 集体领导，畅通言路民主议事 接受监督的政治生态更加清明。始终把政治过硬作为选人之要。坚持政治标准 突出政治忠诚 聚焦政治表现 注重政治担当 严把政治自律，科学选拔任用干部 顺利完成内设机构改革妥帖开展职务职级并行，凝结了干部士气 激发了工作激情。把从严要求贯穿选人用人全过程，按照“凡提四必”的要求，实行政治自律 廉洁审查“一票否决”，从严审查把关 从严加强监督。全年常委会钻研调整干部X批XX人次，上下普遍认可。
(三)严格组织制度，严肃政治生活。党委带头。党委带头认真学习贯彻[关于加强党内政治生活的若干准则]，严格落实组织生活制度，先后2次召开民主生活会，严肃开展批评与自我批评。各常委带头落实双重组织生活，累计讲党课X次，参加支部活动XX余次。党委班子积极引领示范，党内政治生活的政治性 时代性 原则性 战斗性不断增强。支部跟进。各党支部严格落实“三会一课”制度，定期评选优秀共产党员，每年民主评议党员。严格对照[关于严肃召开主题教育专题组织生活会进一步压实廉政责任的通知]明确的5个环节，召开组织生活会。纪委派人列席组织生活会，检查指导开展批评情况，党支部组织生活更加严肃规范。党员践行。全体党员干部对标对表，躬身践行，积极参加承诺践诺活动，“我是党员我光荣 我为党旗添光彩”主题演讲活动，“重温入党誓词 铭记初心使命”参观学习等主题党日活动，主动交纳党费 参加组织生活接受党的教育，广大党员干部“党员第一身份”意识 “三个表率”意识进一步增强。
二 坚持实处着力 主责主抓，压紧压实政治责任
始终把落实责任制作为推动党风廉政建设的“牛鼻子”，进一步压紧压实的责任链条，推动形成层层有责 各负其责 齐抓共管的工作合力。
(一)落实主体责任。常委班子严格落实中央和省 市委部署要求，积极发挥统揽作用，坚定扛起全面从严治党和党风廉政建设主体责任。专题钻研部署。X月份召开党的建设及党风廉政建设工作会议，安排部署工作，细化分解全面从严治党和党风廉政建设工作责任;X月份召开党风廉政建设形势专题分析会，分析形势任务 查找薄弱环节 钻研制定措施;12月份召开常委会讨论年度党风廉政建设工作落实情况。一年来，常委会先后X余次组织学习钻研党风廉政建设。常委班子把党风廉政建设记在心上 扛在肩上 抓在手上，自觉当好党风廉政建设的领导者 执行者 推动者。带头履职尽责。党委书记X高度重视全面从严治党和党风廉政建设，积极履行“第一责任人”职责，坚持全面从严治党和党风廉政建设重要工作亲自部署 重大问题亲自过问 重点环节亲自协调 重要案件亲自督办。年初组织处级干部集体廉政谈话，找问题讲责任 提要求。与班子成员逐一签订党风廉政建设责任书，细化责任清单。结合“不忘初心 牢记使命”主题教育，带头为全体党员干部上党课。亲自批阅班子成员年度述学述责述廉报告，定期听取领导班子成员党风廉政建设工作汇报，充分发挥“头雁效应”，推动党风廉政建设。落实“一岗双责”。领导班子成员把全面从严治党要求融入分管业务工作，同步推进 同步落实。经常钻研 布置 检查分管部门和领域的全面从严治党和党风廉政建设工作情况，每季听取分管科室负责同志党风廉政建设工作汇报，跟进防控廉政风险。加强对分管部门和领域党员干部的教育管理监督，经常开展监督检查，落实党风廉政专题党课，开展廉洁从政谈话提醒，加强分管领域党风廉政建设。
(二)抓实监督责任。加强组织领导。严格落实XX[关于加强和改进党的建设的意见]，配备纪检和党务干部。积极支持派驻纪检监察组工作，并主动接受监督。催促指导XX加强向XX的请示汇报，找准职责定位，聚焦主责主业，扎实推进全面从严治党加强党风廉政建设工作。审定工作方案。召开常委会审定[2019年度党风廉政建设工作计划]，明确党风廉政建设X项具体工作任务。审定分管领导和各科室年度党风廉政建设目标责任书，细化分管领导责任清单科室长责任清单，使责任跟着清单走，监督对着台帐做，实现履责一单清 监督一帐明，推动责任上肩 工作落实。合力开展监督。组织“两办” 纪委 X X联合开展政治督查和目标考核，着重环绕贯彻落实中央八项规定精神上级重大决策部署情况 执行常委会决议情况开展监督检查;发挥督查室 巡视办等业务科室职能作用，积极开展行业监督检查。
(三)压实直接责任。积极发挥“支部管到人头”的优势，进一步抓实党支部直接管理教育监督党员职责。及时调整健全组织。结合内设机构改革，按照大科室独立设置 小科室就近合并的原则，重新调整设置X个党支部，选举党支部书记，配齐纪检委员。压实工作责任。组织各党支部书记 各科室负责同志向分管领导签订党风廉政建设目标责任书，压实党支部书记管党治党工作责任;印发[关于在“不忘初心 牢记使命”主题教育中进一步抓实党支部书记责任的通知]，细化分解党支部书记抓党员学习教育的具体工作，压实从严思想教育的职责。加强评比检查。结合年度目标考核，组织党支部书记述职述责述廉，接受评议和点评。纪委书记集中约谈各党支部书记，指正问题明确目标 压实责任。“七一”评选表彰X个先进党支部 X名优秀党员和党务工作者，激发工作热情。
三 坚持严字当头 常态常抓，持续整治突出问题
始终以形式主义官僚主义突出问题专项整治为牵引，以减负增效为目标，以主题教育为契机，以日常监管为抓手，抓细抓实抓常，真抓实纠立改，持续跟踪问效。
(一)持续整治形式主义官僚主义突出问题。扎实开展集中整治。把集中整治形式主义官僚主义突出问题作为“两个维护”的实际举措，专题钻研部署 及时印发通知 细化整治内容 明确方法步骤和目标要求，扎实开展集中整治工作。常委班子召开专题会议审议问题清单和整改措施，逐条查摆梳理领导班子X个方面X条突出问题，并逐一明确整改措施和整改时限。每名党员干部对标“五个方面X类问题”，人人建立问题清单，树起整改“靶向”，并坚持即知即改 立行立改。认真落实减负任务。严格落实中央[关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知]和省 市相关要求，制定年度压减目标，清理规范文件编号，精简规范督查事项，严格落实无会周无会月要求，能通过视频形式召开的会议一律召开视频会议，积极推广运用无纸化办公系统，每季汇总研判，切实压负增效。截至今年底，工作信息压减X%，制发文件数量压减X%，会议压减X%。持续开展扶贫领域作风问题排查整治。深入X个贫困村开展走访调查，发放意见征询表X余份 满足度调查表X余份，实地查看农村低保补贴发放 扶贫资金使用 扶贫项目推进 贫困户项目分红等落实情况，逐条查验帮扶措施落地见效情况。集中查纠整治突出问题X类X个。
(二)认真抓好主题教育问题检视整改和专项整治工作。组织开展问题检视整改。X月份，环绕“四个对照”“五条标准” 深学细照 深入剖析，检视查找学习教育 思想政治 干事创业 为民服务 清正廉洁等X个方面XX条问题，逐条建立问题清单，制定整改方案，印发整改通知，逐条整改落实，务求问题整改见真章 动真格 求实效，真正把教育成效固化到夯实思想基础改进工作作风 推动工作落实上来。集中查纠违反中央八项规定精神突出问题。认真贯彻落实[关于贯彻习近平总书记重要批示精神深入落实中央八项规定精神的措施]，环绕重点整治的X个方面内容，采取各科室自查 财务室核查 纪委督查 “回头看”组织复查等方式，共梳理核查公务接待次 差旅费用报销业务X笔 评审验收项目XX个，查纠违规违纪问题X个，清退资金X万元，全年“三公”经费开支累计压减XX%。深入开展清查整治。开展领导干部配偶 子女及其配偶违规经商办企业问题排查整治，开展领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题自查，XX名党员领导干部如实报告情况。
(三)常态开展日常监督检查严明工作纪律。紧盯时间节点。紧盯元旦 春节 清明 “五一”“十一”等重要时间节点，通过印发廉政通知组织廉政教育 落实廉政谈话 转发廉政微信 开展廉政检查等五项举措，为党员干部廉洁过节配送廉政套餐。节假日期间对XX个基层单位贯彻执行禁令规定巡视巡查问题整改等情况进行督查检查，促进作风持续好转。每季督导检查，重点查究党员干部违反工作纪律以及“慵懒散慢”等行为，及时发明问题，并现场反馈 催促整改。紧盯重大事项。严把干部政治关 品行关 作风关 廉洁关，对今年XX名调整的干部 XX名评先选优的干部和XX名推举上级表彰的干部进行廉政审查和党风廉政意见回复。进一步梳理管钱管物管项目等重点岗位廉政风险点，加强风险防控。参加项目招标评审验收 遴选考核等现场监督X场次。始终紧盯重要时段 重要岗位 重要事项开展精准监督，不断提升监督时效。紧盯执纪问责。紧盯不如实报告个人有关事项的党员进行诫勉处理，严肃报备工作纪律;紧盯环保巡查发明问题纠改，对X名负有相关领导责任的科处级领导干部进行执纪问责。加大扫黑除恶专项斗争移交相关违纪线索核查，对初步查实的X名党员干部依法赋予党纪政务处理，进一步严明党的纪律。
四 坚持稳中求进 大事大抓，全力推进中心工作
始终把从严治党和党风廉政建设与中心任务同部署同落实 同检查 同考核，融合融入推进X中心工作，以严明的作风纪律保障中心工作落实。
(一)XX稳中向好。
(二)XX取得突破。
(三)XX深入推进。
(四)XX有序开展。
(五)XX纵深发展。
一年来，X认真落实主体责任，深入推进党风廉政建设，取得长足进步，但也存在一些问题。突出表此刻：在理论武装上，对习近平总书记加强全面从严治党的重要论述和党纪法规，学思用贯穿知信行合一上还有差距，需要通过不断深化学习持续提升思想熟悉和政治站位。在履行责任上，同步推进管党治党主体责任 监督责任 “一岗双责”还不够平衡，需要通过深化定责评责问责机制推动担责主动 履责到位。在改进作风上，持续深入常态推进还存在短板弱项，需要通过开展常态监管构建长效机制持续正风肃纪。在转变职能上，指导纪委深化“三转”聚焦主责主业还不够到位，需要通过找准职责定位完善规章制度切实强化监督执纪专责。下一步，我们将全面总结工作得失，认真思量谋划明年工作，再接再厉 持续奋斗，努力做到全面从严治党和党风廉政建设思想熟悉到位 谋划部署到位催促指导到位 压实责任到位 请示报告到位，以更高的站位 更强的组织 更严的要求 更实的作风扎实推进X工作。
落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告【第二篇】
2020年度，中共市审计局党组带领审计党员干部高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，认真贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，坚决落实“两个维护”，把落实全面从严治党主体责任作为第一使命、第一责任，加强党对审计工作的领导，深入认识新时代审计工作的方位，认真落实习近平总书记关于“以审计精神立身，以创新规范立业，以自身建设立信”的重要指示精神，为依法全面履行审计监督职责提供了强有力的政治保障。现将我局落实全面从严治党主体责任工作报告如下：
一、坚持政治统领，压实主体责任
（一）提高政治站位，统筹谋划部署。始终把党的政治建设摆在首位，先后召开4次党组会议对年度从严治党工作进行筹划部署，对党的建设、党风廉政建设和巡察等工作进行研究安排。坚持把党的建设贯彻审计工作始终，研究制定2020年党的建设工作要点、党风廉政建设工作要点和审计工作要点，召开2020年党建工作会议、党建工作重点任务推进会、述职述责述廉会。及时调整局党组履行全面从严治党主体责任领导小组成员，把全面从严治党宣传教育、廉政和警示教育纳入宣传工作总体部署、纳入党组理论学习中心组学习、纳入党员干部教育培训，出台宣传思想和意识形态工作要点、中心组学习安排。
（二）细化履责清单，全程跟踪记实。局党组印发了《市审计局党组关于落实全面从严治党主体责任清单》，将局党组、主要负责人及其他班子成员、股室负责人、审计组组长等五个层面各自应当履行的责任具体化、个性化，形成了一套“一人一单”的责任清单。梳理一份问题清单。坚持问题导向，根据年度大党建考核、执纪监督、巡察等工作中发现的问题，以及日常监督中的薄弱环节，认真梳理“一年一单”的问题清单。在2020年度的问题清单中，列明了审计监督、干部教育管理、廉政风险防控等5个方面的主要问题。同时，经局党组研究，明确和落实了每个问题的整改责任人、整改措施和整改期限。
（三）狠抓学习教育，打牢思想基础。以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届五中全会精神、民法典为重点，通过中心组学习、审计大讲堂、“三会一课”、临时党小组和学习中国平台等形式组织经常性学习；通过警示教育、专题学习培训班进行集中强化，着力在学懂弄通做实上下功夫。对中央、湖北省委、**市委、市委、市纪委监委召开的关于全面从严治党的重要会议精神，都第一时间组织传达学习，统一思想，研究贯彻落实措施。局党组书记先后3次为全体干部讲授廉政党课、“七一”党课辅导；请市人民检察院专家讲解民法典；局领导班子成员对分管股室党员干部进行集中廉政教育，并利用审计进点会等多种时机进行廉政教育；将廉政和警示教育纳入新入职干部培训内容。围绕“强化清廉实干担当聚力决胜全面小康”主题，全面认真完成第21个党风廉政建设宣传教育月活动工作任务。
（四）落实相关制度，严格党内监督。对5名相关人员的个人事项报告情况和廉政建设情况进行了核实。扎紧制度笼子、构建长效机制，进一步健全监督制度。一是坚持警示教育制度。注重加强审计一线以案促改警示教育，规定外出审计组在审计期间至少开展一次以案促改警示教育。二是坚持谈话提醒制度。积极推动党组书记、班子成员、股长、科员四级廉政谈话制度，推动廉政谈话成为践行第一种形态的主要抓手、压实主体责任的重要手段。三是坚持监督检查制度。加强日常作风纪律监督，加强外出审计组监督检查，新颁布《市审计局行为规范手册》。四是坚持履责公示制度。建立局党组成员履行主体责任纪实公示制度，局机关公示栏专门设立“履责纪实”板块，公示局党组成员每月履行主体责任情况。
（五）从严追责问责，倒逼责任落实。严肃执纪问责，对审计组落实审计“四严禁”“八不准”情况进行事先警示、事后检查，充分利用典型问题通报、专项治理情况通报和违纪违法问题通报开展经常性警示教育。落实审前廉政教育，先后对26个审计项目组进行审前廉政教育，组织25人次审计人员签订了廉政承诺书，对7名干部在婚丧喜庆和子女升学等事宜前进行谈话提醒。
二、推进标本兼治，狠抓源头治理
（一）加强日常监督管理。在各类节日前夕，发送关于坚决执行湖北省委“六条意见”严防“四风”问题反弹、关于重申纪律要求倡导文明祭扫等通知，运用微信群、展板多渠道警示提醒，巩固深化审计“四严禁”“八不准”贯彻落实。强化“四种形态”特别是第一种形态的运用，局党组书记先后2次与班子成员集体谈话，对1名班子成员进行谈话提醒，对4名检查期间脱岗的精准扶贫工作队员，给予批评教育和责令作出书面检查处理。
（二）健全制约监督机制。坚持民主集中制，所有重大问题事项均提交集体讨论。认真落实党风廉政建设责任制和廉政风险防控各项制度措施。高度重视、认真配合市委第十三轮巡察第三巡察组对我局的巡察工作。加强对重要岗位和关键环节的监督，坚持审计质量、廉政纪律、工作纪律“三必查”；不定期对各审计组进行现场检查和暗访抽查，局领导对全部审计项目进行一轮检查，增强廉政风险防控的针对性和实效性。同时，在外出本市、党员人数3人以上的项目审计组建立临时党支部，开展形式多样的组织活动和专题教育，加强对审计组监督管理。
（三）强化廉洁文化建设。开展了一次“以案五说”警示教育活动。学习了湖北省纪委、**市纪委、市纪委通报的一批典型案例。组织集中观看了警示教育片《权力之刃滥用成殇》，《坍塌》，《一念无明》和《正风肃纪：一场违规吃喝是怎样发生的》，强化以案说纪、说法、说德、说害、说责，人人谈观后感想，教育党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，督促依法用权、公正用权、廉洁用权。开展了一次“廉洁好家风”宣传教育活动。评选了4名“勤廉典型”，发挥典型引领带头作用，形成人人崇廉尚洁的良好风尚。开展了一次“优秀廉洁文化作品展播”活动。创作摄制了廉政微视频《算好人生“七笔账”，争做勤廉典型》。更新了市审计局廉政文化长廊。
三、自觉接受监督，攥紧反腐铁拳
坚持与**市纪委监委、**市委组织部建立审计计划协调、审计结果运用等工作机制，形成审前共商、审中协作、审后运用的整体合力。制定审计机关发现问题线索移交纪委监委机关工作机制。审计人员借调市纪委监委、市委巡察办协助工作4人次。认真督促办理市人大常委会交代的审计发现问题整改任务。
四、强化政治属性，履行审计职责
坚决以习近平总书记在中央审计委员会第一次会议上的重要讲话精神为指南，以湖北省委审计委员会第一次、第二次、第三次会议精神为指导，进一步强化审计机关首先是政治机关的思想认识，坚持以助力全面从严治党为重要职责，努力提升对反腐败斗争的贡献率，不断深化领导干部经济责任审计，聚焦公权力运行和公共资金使用情况，整合审计资源，全面推进大数据审计，推进审计项目板块化、行业化、系统化，统筹运用日常监督、经常性审计、经济责任审计三种方式，采用短、中、长周期三种审计覆盖频率，实现对公共资金、国有资产、国有资源和领导干部履行经济责任情况审计全覆盖，做到应审尽审、凡审必严、严肃问责，促发展、促改革、促安全、促绩效、促反腐，服务高质量发展大局。今年以来，已出具审计报告12份、向市领导报送专题审计报告2份，揭示问题102个，下达审计决定10份，向纪委监委移送审计事项线索3条。及时传达贯彻落实中央、湖北省委、市委重大决策部署。
着眼落实全面从严治党主体责任，我局认真查摆存在的问题和短板，主要体现在：审计机关作为政治机关的职能作用发挥不明显，在抓主体责任落实的方法上还不细，工作重部署轻检查督办，现有审计资源力量与审计全面覆盖的任务要求还不完全适应。
下一步，我局将结合审计工作实际，提高政治站位，优化工作机制，健全工作制度，加强考核检查，创新方式方法，奋力提高落实全面从严治党主体责任工作水平，为推进审计事业高质量发展提供坚强政治保障、纪律保障和作风保障。
落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告【第三篇】
今年以来，在省党委、省纪委、监委和驻省国资委纪检组的正确领导下，本人以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、十九届二中、三中全会、十九届中央纪委二次全会、全国全省国有企业党的建设工作会议精神，按照X届省纪委X次全会、省直属企业党风廉政建设工作会议部署和要求，牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设就是失职、抓不好党风廉政建设就是渎职”的工作导向，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，推动全面从严管党治党战略部署在集团落细落实。下面，我就落实党风廉政建设责任制情况报告如下。
一、履职情况和成绩
(一)严格落实党风廉政责任制
集团党委认真履行主体责任，建立了“党委统一领导，纪检部门组织协调，各部门齐抓共管、各负其责，职工群众参与”的反腐倡廉工作机制。明确党委对集团党风廉政建设负主体责任，作为党委书记,本人严格履行第一责任人职责。集团纪委履行监督责任,协助党委抓好党风廉政建设和反腐败工作。集团领导班子其他成员,按“一岗双责”要求，认真负责分管领域的党风廉政建设。本人多次主持召开党风廉政建设专题会议，并与集团班子成员、各分公司主要负责人签订党风廉政建设责任书，层层传导压力，压实“两个责任”和“一岗双责”。
(二)加强党风廉政教育
通过中心组学习、支部学习会、专题讲座等多种形式，组织广大党员认真学习《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉政准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党巡视工作条例》和中央八项规定等党内法规及制度规定，并组织开展警示教育，进一步强化广大党员特别是领导干部、关键部门负责人的规矩意识和廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线。
(三)支持纪委做好“三转”工作
集团党委切实加强对集团纪检监察工作的领导，本人主动听取工作汇报，着力解决重大问题，推进纪委按省党委和上级纪委要求完成“三转”工作。完善纪检监察机构，在集团成立了纪检监察中心，在X个市级分公司设立纪委。配齐配强纪检监察干部，集团纪委落实人员编制X人，并从外单位引进专业纪检监察人才X人。市级分公司的纪委书记，也全部配备到位。明确纪检干部聚焦主责主业，不再承担其他工作，保障纪检干部有足够时间、充足精力依法开展监督执纪问责工作。
(四)坚持纪挺法前
在问题线索的处置上，本人经常与纪委书记交换意见，坚决支持纪检监察部门查处违纪违法案件，绝不护短，同时要求纪检监察部门运用好监督执纪“四种形态”，让红红脸、出出汗成为常态。要求班子成员、各级党组织落实好党风廉政建设主体责任和监督责任。2018年，集团纪委共立案调查X件，结案X件,给予党政纪处分X人。
(五)认真抓好巡视整改落实
集团党委高度重视省党委巡视反馈意见，认真制订整改方案，召开专题民主生活会主动认领责任，扎实推进整改落实，并在规定时限内向省党委巡视领导小组汇报了整改落实情况，按照要求在党内并向社会公开通报了巡视整改情况。截至目前，X项必须整改内容得到全面有效推进，X项具体整改任务已整改完成X项，尚有X项正在抓紧整改落实。为进一步巩固巡视整改成果，集团重新制定和修订完善各项规章制度X项，确保了集团管理体系走上了制度化、规范化轨道。
二、存在问题和原因分析
(一)党风廉政建设方面存在的主要问题
一是党风廉政建设的教育方式方法比较单一,大多局限于学习文件、学习党纪党规，现场警示教育开展得比较少。二是个别领导干部履行党风廉政建设“一岗双责”还不够到位。三是案件查办效率还有待提高。四是制度建设还有待进一步完善。
(二)产生这些问题的主要原因
一是集团纪检监察中心刚组建不久，市级分公司纪委也刚刚成立，人员还没有完全到位，新到位的人员业务也还不够熟悉，需要一个培训教育的过程。二是个别领导干部对抓党风廉政建设还不够重视，“一岗双责”的意识树得不牢，认为这是纪委书记的事，与自己关系不大。三是集团升格后，原有管理体系发生了深刻变化，许多管理制度已经不适应现代企业管理的要求，必须进行全面清理和更新，但制度的修订完善还需要一个过程。
三、下一步整改方向和措施
(一)进一步提高思想认识
牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的理念，切实把党风廉政建设抓紧抓实抓好。坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
(二)进一步抓好队伍建设
配齐配强纪检监察人员，加大两级纪委人员的业务培训，提高监督执纪问责的能力和水平。
(三)进一步强化责任落实
认真落实“一把手”负总责，分管领导具体负责，其他领导“一岗双责”的党风廉政建设工作机制，形成人人重视党风廉政建设，人人参与抓党风廉政建设的态势。
(四)进一步完善制度建设
进一步把落实“两个责任”制度化，完善学习教育制度、党内监督制度、党务司务公开制度、廉政承诺制度、个人重大事项报告制度、厉行节约制度、集团采购和招投标制度等，用制度管事管人，把权力关进制度的笼子里。
(五)进一步加强廉政教育
加强党风廉政教育和作风建设，引导各级领导和广大员工牢固筑起抵制腐朽思想侵蚀的坚强防线，强化政策观念和是非观念，树立正确的人生观、世界观、价值观和权力观、利益观，坚持依靠法律法规、党纪党规及制度办事。进一步加强廉洁文化建设，拓宽宣传教育的覆盖面，将廉洁文化融入企业文化中，使监督管理成为企业管理的一个有机组成部分。
(六)进一步强化巡察监督
成立集团巡察办公室，按照一届内巡察全覆盖的要求，扎实做好对分公司、子集团的巡察工作，推进全面从严治党向基层延伸。
(七)进一步从严执纪问责
坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚决查办违纪违法案件，切实维护纪律的严肃性和案件查处的震慑力。把执纪审查的重点放在不收手、不收敛、问题反映集中、群众反映强烈且还要提拔重用的干部上。
落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告【第四篇】
一、履行党组织的领导责任，传导压力，激发主动作为。
有责任才会有担当,有担当才能有作为。支部重视并全面落实从严治党主体责任，按区党委要求，制定目标，分解任务，明确班子党内分工、责任范围和要求，强化领导的主体责任，抓班子带队伍，强作风抓落实，履职尽责开展好工作。
及时传达学习党委关于党风廉政建设、作风建设、师德建设等文件精神，开展“办事难专项整治大会”，制定回族幼儿园不担当不作为问题清单和廉政风险点排查及监督措施9项54条，增强党员干部的纪律意识和规矩意识，严肃党内政治生活。
健全党内生活制度，严格党的组织生活，突出基层支部的政治功能。把学习贯彻十九大精神作为首要政治任务来抓，组织党员教师两个层面深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,在思想行动上自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。强化意识形态建设管理，做好阵地宣传，维护网络安全。
二、履行党组织的政治责任，抓实学习，增强作为能力。
习总书记强调，中国共产党依靠学习走到今天，也必然要依靠学习走向未来。支部强化思想教育功能，构建党员教育管理平台，营造学习氛围，合理安排时间，丰富内容和形式，确保学习质量，提升党员干部能力素质。
支部以“三会一课”组织生活为基本形式，以党员教育管理为目标，制定学习计划，通过集中学习、专题讨论、主题党课、组织生活会等形式，宣传领会党的十九大精神、习近平的治国理政、在辽宁大连的重要讲话、学《党章》《党内政治生活准则》，用扎实的学习活动推动学习教育各项任务的有效落实。
学习中，从组织领导、学习研讨、严肃党的组织纪律、宣传优秀师德典型、创优完成工作任务等方面传导学习教育责任，坚持领导班子带头学、党员教师积极学、教职员工主动学。定期召开党员工作会议，书记带头上好专题党课，提高党员觉悟，提升修养，并将学习成果应用到实际工作中，做立足本职，爱岗敬业、规范自我，为幼儿全面健康发展的党性强、作风正、素质高的新时期合格共产党员。
三、履行党组织的实践责任，创新载体，搭建作为平台。
定期召开党员大会，总结部署支部工作，开展教育活动。签订廉洁师德承诺书，进行年度民主评议。同时，教育活动与做好岗位履职、服务社会结合起来，开展党员双培养工程，围绕幼儿园中心工作，培养党员成为业务骨干，培养业务骨干成为党员。开展党员活动，请五老志愿者张雷云做十九大专题讲座；组织“落实八项规定，反对四风”及“重实干，强执行、抓落实”专题组织生活会，并与平时的谈心工作相结合，提高干部基本素质，指导他们更好地开展工作。七一前，开展党员“佩戴党章，亮明身份”的宣誓活动；党员进万家的走访慰问活动；走进社区参加岗位奉献服务日活动，提升党员党性修养和无私奉献精神，引导党员在履职尽责上作表率、在奉献教育中立标杆、真学真做上创先进。
四、履行党组织制度责任，班子成员严格要求，廉洁自律。
健全完善党内制度，完善党务政务公开制度。强化舆论引导，支部发挥微信平台的宣传作用，将学习十九大，爱生好典型通过平台进行宣传，彰显回幼教师群体的良好形象，自觉接受家长社会的监督。积极开展廉政文化进校园、红色知识进校园活动，释放廉政及红色文化正能量。
认真落实党风廉政建设责任制，增强“一岗双责”意识，调整完善班子结构及分管工作，把党风廉政建设责任制的具体要求与教育教学工作同部署、同落实，层层签订责任书。利用廉政教育基地、专题组织生活会，校级干部建廉政个人档案及年终廉政述职等工作，增强党员领导干部廉洁从政的自觉性，严明党规党纪，在政治纪律执行情况的监督检查下，保证党的路线方针政策贯彻好，落实好。
认真贯彻中央“八项规定”，纠正“四风”，落实好市区纪委的专项治理工作，严格执行《财务公开制度的意见》《财务管理工作意见》及园内津贴发放原则及要求。对于重大项目建设及大额度资金的使用，经班子集体讨论作出决定，并按照规定程序运作。加强对财务监督，严格财务管理，确保幼儿园财务公开透明，资金使用合理。
五、不足之处及努力方向
不足：支部学习内容和形式比较单一；对党员的理想信念、党性教育不够深，支部战斗堡垒及党员先锋作用发挥不够强；创新发展、品牌建设缺少深入思考。
努力方向：强化责任意识，全面落实主体责任，打造一支服务意识强、思想作风好、业务水平高的党员队伍。通过支部带党员，党员带群众，实现幼儿园的再发展，回族幼儿园党支部为这一目标将一直努力下去。
落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告【第五篇】
今年以来，县编办党支部坚持以党的十九大精神为指导，认真贯彻落实中央、省、市、县党风廉政建设有关精神，紧紧围绕党风廉政建设主体责任，认真抓好工作落实，不断推进反腐倡廉工作深入开展，有力地增强了编办党支部的凝聚力和战斗力，现将落实全面从严治党主体责任和党风廉政责任制情况报告如下：
一、落实全面从严治党主体责任和党风廉政责任主要做法及成效
编办党支部认真贯彻落实党风廉政建设责任制，组织开展党风廉政建设和反腐败斗争，以贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为主线，全面落实党风廉政建设主体责任，积极采取措施，狠抓落实。
1、领导重视，率先垂范，切实落实党风廉政建设主体责任。编办认真按照县委对党风廉政建设工作的要求，把党风廉政建设工作纳入到编办班子建设的重中之重，坚持把党风廉政建设和编制业务工作紧密结合，从组织上保证了党风廉政建设工作落到实处，从而促进编制事业的协调发展。一是明确责任，编办主任是党风廉政工作的第一责任人，班子成员为党风廉政建设工作领导小组成员，根据责任分工认真开展相关工作。二是领导班子严格执行领导干部廉洁从政有关规定，遵纪守法，清正廉洁、依法行政，没有在公务及其他活动中收受服务对象的现金和各种有价证券，自觉接受干部群众的监督，为其他党员干部做出了表率。
2、加强学习，强化教育，夯实党风廉政建设基础。组织班子成员及党员干部学习党的十九大精神以及中央、省、市、县关于落实党风廉政建设责任制有关规定，以学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为重点，对全体机关干部进行了学习培训，增强了党员干部的廉洁自律意识和反腐必胜的信心。与此同时还认真抓好党员思想教育和案例典型教育，増强了党员干部拒腐防变的意识和能力，有力地构筑拒腐防变防线。通过学习，进一步提高了广大党员干部的思想认识，増强了抵御腐败的自觉性。增强了党员干部自警自励、拒腐防变的能力，提高了广大干部职工的组织纪律意识、大局意识和搞好编制工作的意识，在单位上下营造了落实党风廉政建设责任制的强大氛围，保证了廉政建设和反腐败斗争的深入扎实开展。
二、存在问题
一是思想上有待进一步提升，要把纪律意识真正树立在每一位党员的内心深处；二是主体责任落实有待进一步深入，在责任传导、层层压实上加大力度；三是在制度建设上有待进一步完善，强化监督问责，细化操作流程。
三、下一步打算
在今后的工作中编办党支部将一如既往地严格按照中央、省、市、县的要求，以十九大精神为指导，与时俱进，开拓创新，强化职责，坚定不移地把党风廉政建设责任制各项规定摆到重要议事日程上来，采取有力措施切实抓紧、抓好、抓出成效，不断带动和促进编办各项工作再上新的台阶。