工作情况怎么写【参考4篇】

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工作情况怎么写【第一篇】

2020年，xxx着力从强班子带队伍、建制度抓落实、办实事惠民生入手，以“三好”党支部建设为目标，以争创“十星级”党组织为方向，不断夯实基层基础，全面提升村级基层组织建设工作水平，扎实开展星级化创建工作。现将创星工作内容汇报如下：

一是加强村“两委”组织建设，全力创建领导核心星。

为了使星级创建实行动态管理，常态化、长期化。根据《xxx村级组织“星级化”创建考核验收评分标准及责任分解》，每个季度对创星工作进行自查自验，并开展党员群众满意度测评，针对存在的问题进行整改，对已创建的“星”动态管理，着力推进创星工作。积极发挥党组织核心作用，按规定开展“三会一课”，截至目前已开展党员大会3次，支部委员会8次，专题党课2次、村民说事日6次。按期开展党团员活动，已开展6次主题党日活动，参加城关镇主题团日5次。严格按照发展党员流程发展党员，截至目前,xxx有预备党员1名,入党积极分子1名，递交入党申请书3名。加强村“两委”组织建设，不仅提高了党员干部的素质能力，更开拓了村干部的创新能利，更使xxx村民的生活越来越好，奔上了小康生活。

二是发挥党员先锋模范作用，全力创建先锋模范星。为建立一支坚强有力的后备干部队伍，xxx村“两委”在党员中挑选了1名培养为村党支部书记和村委会主任后备人选，2名到村大学生为副职人员。积极发挥党员在维护社会稳定、联系服务群众、推动农村发展中的先锋模范作用。每周三组织党员、预备党员、入党积极分子参加远程教育学习，要求全体党员严格要求自己。9月15日组织党员、预备党员、入党积极分子召开以“党员先行，助力人居环境整治”为主题的主题党日活动。开展“双亮双述一服务”活动（向党组织述职2次，年初承诺亮责1次，党员服务群众4次）。党员干部发挥党员先锋模范作用有利的推动了xxx积极向上的风气，更是走上了社会主义新农村的台阶。

三是民族团结一家亲，全力创建民族团结星。按照上级要求认真开展结对和联系走访活动。本年度17名干部结对17户，20名干部联系住访30人。中秋节、国庆节前夕，村“两委”班子、工作队、到村工作大学生、共同走访慰问“四老人员”和困难家庭，对27户58人送去米、面、油等生活用品，支出经费1万余元。提前送上中秋祝福，希望他们能过一个美好的节日，同时，感受到党的温暖，共产党时时刻刻都没有忘记他们为国家做出的贡献。

四是做好社会稳定工作，全力创建和谐稳定星。建立群防群治、联防互动的网络防范体系，由村民推选群众威信高、协调能力强的村民为联户长，协助村委会开展治安巡逻，维护村道路交通安全等治安防范工作，每日对辖区内xxx铁路沿线天池路西-瑶池园东侧共计公里铁路沿线段，进行一日两次巡逻排查，确保工作落实到实处。发放铁路安全宣传单876余份，学习上级推送铁路及时信息3场次。认真落实“369”限时工作法，加强流动人口管控措施。结合“四知四清四掌握”、“以房管人”工作机制针对流动人口进行逐户、逐人大排查，做到“户不漏人、人不漏项”。走访排查中，全面落实出租房屋信息化管理，规范和强化房屋租赁登记备案制度，确保出租房屋登记率达100%，达到出租房屋间数清、承租人员身份清。做到掌握本村内流动人口和出租房屋的信息情况，落实管理措施，逐一上门入户核对。做好社会稳定，有效保护了村民的人生财产安全，使xxx更加和谐稳定。

五是以发展产业主体，全力创建增收致富星。以发展产业带动村级集体经济的发展，将其打造为旅游、观光、亲子游、采摘为一体的产业链。结合采摘园经营现状，按照现有项目功能进行划分，在天池路西侧沿线确定为葡萄园发展区域；中片区域为红薯、瓜类种植区；南侧为冬瓜、苹果种植区；采摘园内在原有的基础上增加蟠桃、花卉等观赏植物；采摘园周围为梨瓜、香瓜；北片区为葡萄、草莓、香瓜示范区。通过科学布局，协调发展，形成良好的种植、观光、采摘为一体的基地。结合xxx自产的红薯口感好、品质高等特点，努力打造村属红薯品牌，注册xxx红薯专属商标，增加知名度，创建销售平台。结合今年销售模式，探索“工作队+网络+农户+配送”新途径，提升盈利能力。发展产业主体，全力创建增收致富使xxx村民人均收入达到2万元。

六是加强民主规范村级制度，全力创建管理民主星。村党支部还本着公正、公开的民主原则，大力加强和推进了民主政治建设。一是坚持村务公开制度，村内的财务和大小事情及时向群众公开；二是坚持民主议事制度，村集体重大支出、基础设施建设等重大项目都严格按照“一事一议”的原则，由村支两委成员、党员、村民代表一起研究决定，真正实现了党员群众广泛参与的民主管理，使百姓气顺心平，减少了决策失误，实现了农村稳定，密切了党群、干群关系，党务、村务、财务公开栏每季度公开1次。本年度，共公开3次，确保村级重大事项在群众广泛参与下进行议事、决策、实施和监督，保障了村民的知情权、参与权、管理权、监督权。为进一步落实好理财、用财、和财务监督制度，截至目前，已召开村民代表大会2次。4月18日，参加了城关镇召开财务规范会议，对各村财务工作进行规范化，及时发挥村民理财小组和村民代表作用。加强民主规范村级制度，真正实现了xxx党员群众民主自由。

七是加强党员干部能力，全力创建能力提升星。为做好脱贫攻坚工作,增加农牧民素质教育培训，每周三组织驻村工作队、村干部、党员、村民共开展农牧民夜校培训工作，观看各种农作物种植技术视频，截止目前观看10场次180余人。村干部、访惠聚“工作队”、党员积极利用“学习强国”APP，认真学习党和国家的政策，不断提升自我素质。每周五组织村干部、工作队、下沉干部、党员、致富能手、村民参加远程教育学习，培养一批有文化、有素质、懂技术的村干部、村民，截至目前，共开展远程教育学习10次。同时，组织工作队、村“两委”学习昌吉州基层党建标准规范化智能管理系统3次，高质量的录入各项工作任务。通过提高党员干部素质能力，更有能力为村民办实事好事，让村民的生活质量日益增高。

八是认真履行党风廉政建设职责，全力创建建清正廉洁星。认真贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》组织驻村工作队、村干部、到村工作大学生、党员等各支力量持续深入学习，及时撰写心得体会。及时公开村财务收支、村干部工资发放、固定资产清产核资、三老人员补贴等情况，确保村务财务公开透明，接收群众监督。无乱收费、乱罚款、乱集资、乱摊派情况。认真履行党风廉政建设职责，不仅仅使自身的道德修养得到升华，更有效的为人民服务，使xxx的社会风气越来越好。

九是讲文明、树新风，全力创建村风文明星。以村风带动民风，全面夯实精神文明创建基础，提高村民道德修养和科学文化素质，开展“村风文明户”表彰大会，对6户“村风文明户”进行表彰，为打造美丽、文明、和谐的xxx提供强大的精神支撑。利用宣教大会、农牧民夜校等载体，积极开展群众文化活动，推进村党组织宣传服务群众常态化，截至目前已开展“三支”队伍文体活动1场次，农牧民夜校10场次，国旗下宣讲2场次。向着成为文明村、平安村的目标发展，讲文明、树新风，不断追求，做到处处讲卫生，时时爱环境，打造一个美丽和谐的新农村。十是以“村庄整治展新貌”的目标，全力创建村容整洁星。建立了以村“两委”为核心的村容整洁和绿色村庄创建工作领导小组，召开村民代表大会、党员大会等会议，在思想发动、组织动员上下工夫，积极引导村民正确认识村容整洁和创建绿色村庄的意义。截至目前开展村庄环境卫生整治活动10场次,投工投劳近200人次，出动机械15台次，清理垃圾200多立方。加大整治力度，步步重实效，开展了以村容整洁为目标的全村卫生大整治活动。通过悬挂标语、大喇叭等途径对村容整洁工作进行宣传，发动群众，依靠广大村民的力量，共同做好村容整洁。截止目前悬挂标语8条，发放宣传页146份。通过村庄的环境卫生整治，xxx的村容村貌得到了极大地改善，村民的脸上也露出了洋溢的笑容已然成了一个集旅游、采摘为一体的新农村。

存在的问题：一是部分干部存在工作不够热情和怠慢，责任心不强、安于现状、按部就班、缺乏积极性和创作性。部分党员理想信念淡化，考核评价机制不健全，没有将逐步探索建立以“星级”量化考评体系为抓手的“星级化”创建新机制。

二是村干部的服务意识和大局意识需要进一步的增强，干部存在老好人的思想，不敢承担责任，未能从根本上杜绝给自己谋利益，给村民办事的个人主义。

三是工作缺乏创新。在创建过程中创新观念意识不强，没把创新作为村级组织“星级化”创建的的有力抓手，导致在工作当中责任制观念不新、办法不多，措施不力，工作标准不高，不能认真分析研究新情况、新问题，不能以创新的思路、有效的措施抓深抓实“星级化”创建工作。

下一步打算：一、我们将进一步深化“星级化”创建工作，巩固创建成果，针对今年创建过程中暴露的缺陷问题，进行整治完善。

二、挖掘创新工作方法，在深入了解村情民意的基础上，发掘以服务群众为主的创新工作方法。同时，要积极开展各类文体活动，将“星级化”创建工作寓于群众喜闻乐见的文艺活动中来，进一步夯实创建工作的群众基础。

三、将村级组织“星级化”创建结果和村干部评优榜挂钩，明确标准，拉开差距，坚决防止“干多干少一个样、干好干坏一个样”。

工作情况怎么写【第二篇】

20xx年，我项目部始终贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针。认真贯彻落实上级单位下发的有关安全生产工作的文件精神和要求。严格防范安全生产事故发生，全面落实安全生产职责制。20xx年度未发生一齐人身伤亡、机械设备损坏、火灾及其他安全事故，为xxx项目部全面完成年终生产目标奠定基础，现将20xx年度安全生产工作状况总结汇报如下：

一、工程概况

本合同工程位于xx省集安市境内，合同主体工程为隧洞工程，计划20xx年8月掘进至17#支洞与主洞交叉处的扩大洞室内检修，经过3个月检修工作后计划于20xx年8月掘进至7#支洞与主洞交叉处的扩大洞室内拆卸，由20#支洞运出。截止目前约掘进5600m。生产经营产值约为：万元。

二、安全生产基础建设和制度建设状况

1、项目部于年初成立了安全生产领导小组，明确了安全生产领导小组成员及职责，并根据公司《安全生产考核管理制度》及《安全生产职责制度》及《安全风险抵押金管理办法》中的规定要求，下发了《关于缴纳安全风险抵押金的通知》，透过层层签订“安全生产职责书”，把安全生产工作目标任务层层分解，构成了“横到边、纵到底”的安全生产工作格局。上至项目经理下至班组长，累计签订“安全生产职责书”20份，缴纳安全风险抵押金共计90000元。

2、结合项目部施工特点编制了“安全管理制度汇编”，包括《安全生产职责制度》、《安全投入制度》、《安全会议制度》、《安全检查制度》、《施工机械设备管理制度》、《紧急避险制度》等33项安全管理制度；36项安全操作规程，7项安全管理规定，8项安全措施、方案，并正式下发实施；使安全生产工作逐步走上了规范化、制度化的轨道。

三、安全教育培训及安全宣传教育工作开展状况

1、安全教育培训状况

项目部从国家法律法规、标准、规范及施工生产实际状况等多方面入手，用心编写具有“针对性、实用性”的安全教育培训资料。透过三级安全教育、观看事故案例视频及发放员工安全手册等多种教育手段，全面提升员工安全意识。全年累计培训73场次，累计培训人数513人，入场教育培训率达100%；其中小火车安全运行专题教育2次、一线施工人员专题教育4次、安全视频案例分析专题教育4次，真正做到了安全教育全员覆盖。并根据本项目施工特点及对特种作业人员的需求，项目部先后于20xx年2月组织2人赴xx对非煤矿山安全管理人员培训取证；20xx年6月组织2人赴xx对安全培训延期取证；20xx年7月组织6人赴xx市参加起重机械司机操作取证；20xx年11月组织3人赴西安进行3类人员安全培训取证。透过培训提高了安全管理人员的安全管理水平及特种作业人员的岗位操作技能。

2、安全宣传教育状况

为了营造一个良好的安全生产氛围，项目部采取多种形式，透过悬挂安全生产条幅、制作安全生产板报、举办以“我要安全”说一句话及安全知识咨询日等一系列宣传教育手段，加强了安全生产法律法规和安全生产知识的宣传，使安全生产深入人心。全年累计悬挂安全条幅16个；制作安全板报3个、安全宣传牌3个，粘贴安全宣传画36幅；举办以“我要安全”说一句话及安全生产咨询日活动各1次。

四、安全检查及隐患排查治理状况

为消除施工现场安全隐患，不断完善安全防护措施。依据项目部《安全检查制度》及公司、分局相关文件要求，认真执行日常巡查、周检查、月检查、安全隐患排查及施工用电、特种设备、车辆等各项检查，都能够做到有计划、有检查、有整改、有总结，对查出的各类安全隐患和不贴合安全规范的事项都按规定进行了整改及落实，全年累计排查隐患75项。其中，一般隐患：65项，重大隐患：10项，已按照要求全部整改完成。整改率：100%。

五、安全活动开展状况

项目部认真贯彻落实公司、分局及上级单位下发的文件精神和要求，扎实开展了“六打六治”、“七查七看”、“打非治违亮剑行动”、“安全生产月”、“一线员工应急培训”及防洪度汛、地质灾害、消防及交通安全等一系列安全专项检查、教育活动，强化了安全生产基础工作，稳定了安全生产总体形势。全年累计开展专项安全检查、教育活动15次。对检查出的安全隐患及问题，全部能够按要求整改完成，同时认真总结吸取教训，使安全检查真正做到了有计划、有检查、有整改、有总结、有提高。

六、安全事故状况

严格按照公司《安全生产事故管理制度》、《安全事故调查制度》开展安全事故管理工作，全年未发生承担主要职责生产安全死亡事故，未发生设备、火灾等其它安全事故。因工轻伤率控制在5‰以内，实现了项目部制定的年度安全生产目标。

七、职业健康管理状况

项目部严格按照公司制定的《职业病防治管理制度》及项目部制定的《职业病防治管理办法》开展职业病防治工作，每月按时发放防尘口罩、防噪音耳塞等职业病防治用品。并于20xx年6月25日下发了项目安字【20xx】12号《关于员工参加职业健康体检的通知》，累计参加职业健康体检人数41人，全年未发生职业健康事故，新增职业病为0。

八、特种设备及特种作业人员管理状况

本项目部施工范围内的特种设备有：2台桥式起重机、一台门式起重机，全部经xx市特种设备检验中心检验合格。每月开展特种设备安全检查，并认真做好每日运行、维护记录。并建立了特种作业人员管理台帐，包括：起重工、电焊工、电工等特种作业人员共计21人，全部持证上岗，并按季度对特种作业人员管理台帐进行更新。

九、应急管理及演练状况

为防止施工现场发生安全生产事故，结合项目部施工生产实际状况，制定了包括《地震灾害应急救援预案》、《坍塌事故应急救援预案》、《易燃、易爆危险物品事故应急救援预案》、《防洪度汛应急救援预案》等12项安全生产专项应急预案，并建立了应急救援队伍，构建起安全生产应急救援工作体系。同时项目部有针对性的对《防洪度汛应急救援预案》、《火灾事故应急救援预案》及《地质灾害应急救援预案》进行了应急演练，累计演练人数57人次。透过演练加强了员工对事故灾害的防范意识，提高了员工应急逃生潜力及自救互救潜力。

十、安全投入状况

项目部根据施工现场安全管理工作状况，严格按照公司《安全生产投入制度》及国家法规规定比例定额提取安全费。按要求提取本合同工程造价的2%作为安全生产保障资金，同时设立了安全生产投入资金专户，并按照“项目提取、确保需要、单位统筹、规范使用”的原则进行管理。全年计提安全生产费万元，实际投入万元，超支万元，投入比例为%，满足水利水电工程2%的比例要求。具体投入如下：安全工程支出：万元；安全活动支出：万元；劳动防护与职业健康支出：万元；日常安全管理支出：万元；其他与安全生产直接相关的支出：万元。

十一、安全生产工作自查状况

为进一步提升我项目部的安全管理水平，项目部依据公司《安全生产考核管理制度》认真开展各项管理工作，并严格按照考核制度开展自纠自查工作，经项目部内部自查结果为：安全生产工作管理考核自查得分174分。

本次考核是对我项目20xx年度安全生产管理工作的一个总结，也是对我项目部20xx年度工作行为和工作业绩产生正面引导的过程和方法，我项目部将以本次考核为契机，进一步加强安全管理工作，进一步激发我项目部员工的工作用心性、创造性，提高工作效率，确保项目部施工生产持续稳定。

工作情况怎么写【第三篇】

我支部现有党员12人，其中，正式党员11人，预备党员1人，选举成立5人支部委员会，设有2个党小组。

队站党支部在年初研究全年重点工作时，明确将增强党员身份意识作为党建工作开展的重中之重，通过运用“五感”工作法，切实发挥党好员模范带头作用，力求将党建工作做得更加细化、实化、精准化，为全队工作的顺利开展提供了坚实的组织保障。

一、注重组织生活仪式感。结合支部自身实际，创新开展“挂党旗、戴党徽、读誓词、学党章、过生日、交党费”为基本标准、每月一项特色活动的“6+1”模式,全面落实好三会一课、组织生活会、民主评议党员、党员定期汇报、谈心谈话等制度。通过让党员每过一次有强烈仪式感的组织生活，唤醒个人的党性自觉和党员意识。

二、注重增强党员使命感。成立“安居队”行动支部，充分发挥好“宣传员”作用,积极向辖区居民宣传消防知识，增强居民群众初起火灾扑救能力和逃生能力；主动响应苏州团市委号召，积极组织符合献血条件的指战员参与爱心献血活动。充分调动支部党员先锋模范作用,面对急难险重的工作任务，冲锋在前，通过实际行动，践行党员的初心使命。

三、注重强化指战员责任感。号召队站全体指战员注册成为吴中新时代文明实践志愿服务平台志愿者，主动为辖区单位、居民提供志愿服务，并在岗位设置“学雷锋服务站点”，为过往的老百姓提供力所能及的服务帮助。同时,队站也在奋力开展区级志愿服务实践点申报创建工作,为人民服务，担当起该担当的责任。

四、注重提升活动新鲜感。积极对接社区街道，主动加入社区大党委，配合参加社区党委组织开展的各类活动。与辖区重点单位党支部签订共建协议，充分利用社会资源及平台优势，进一步拓宽中队活动内容、丰富活动方式,为丰富全体队员的生活奠定良好基础。

五、注重提高指战员归属感。增进干部与消防员感情，了解指战员的困惑诉求，及时帮扶慰问困难指战员，消除距离感；建立指战员家属沟通交流微信群，畅通网上交流平台，适时邀请指战员家属走进消防、了解消防，更直观、真实地了解指战员的日常生活、工作情况，缩短队伍与家庭距离；组建兴趣小组，广泛发掘培养指战员兴趣爱好，为指战员提供展示自我的舞台。指战员之间沟通交流更加顺畅，队伍思想更加稳定，内部关系更加和谐，工作干劲进一步提升。

下一步，我们将牢记总书记训词，始终做到理想信念坚定、完成任务出色、自身建设过硬、制度落实严格、队伍风清气正，在消防救援事业道路上阔步前行、行稳致远,为苏州消防建设事业添砖加瓦，以一份让党放心，让人民满意的答卷，向建党100周年献礼。

工作情况怎么写【第四篇】

进入公司至今，已有__个多月的时间，回首__月的工作表现，虽存在些许的不足之处，但总体的付出，还是获得了不少收益，现就__月的工作情况，做如下总结：

一、工作中的收获：

能够较好地完成本职工作（如文件的录入、存档、打印、办公用品发放等）；懂得事情轻重缓急，做事较有条理；与同事相处融洽，能够积极配合及协助其他部门完成工作；工作适应力逐步增强，对后期安排的工作，现已得心应手。

二、工作中存在的不足：

工作细心度仍有所欠缺；工作效率虽有所提高，但感觉有时各部门之间的配合仍有所欠缺，工作效率并非是最快的！

三、接下来的工作计划：

会根据以上工作中存在的不足，不断改进，提高自我工作意识及工作效率，努力做好工作中的每一件事情！

总的来说__月的工作是尽职尽责的，虽然亦存在着些许的不足，工作的确也不够饱和，时有不知道该干什么的感觉，但这一切的一切相信也会随着_月的到来而逝去。非常感谢公司领导及同事们对我工作的'支持与肯定，相信_月的我，在行政文员这个岗位上会做得更好，发挥得更加出色！