局大兴调查研究的具体实施方案【精编4篇】
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局大兴调查研究的实施方案【第一篇】
为深入贯彻习近平总书记关于“大兴调查研究之风”的重要指示精神,按照区委主要领导要求,在全区范围内开展调查研究工作,特制定方案如下。
一、指导思想
深入贯彻党的二十大精神,全面落实习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话和考察黑龙江的重要指示精神,落实省十二届五次、市委十二届四次全会精神,根据区委十届五次全会部署要求,结合解放思想推动高质量发展大讨论活动与深化机关作风整顿优化营商环境,找准和解决制约xx区发展的突出问题,深入开展以“找问题、寻对策、理思路”为主要内容的调研活动,力争在重点领域、难点问题中形成一批有参考价值的调研成果,推动全区发展质量和效益不断提升。
二、调研主题
紧紧围绕省委十二届五次全会、市委十二届四次全会和区委十届五次全会安排部署的各项任务,确定调研主题。一是落实市委产业发展“435”计划,围绕区委全会确定的“旅游+”、食品加工产业、装备制造、商贸业、物流产业、互联网+、新文创产业、生物医药八个产业进行调研,为培植发展区域经济新增量提出建设性意见建议。二是聚焦乡村振兴,围绕农村人居环境整治、村集体经济发展、乡风文明建设、农村人才培养、乡村治理体系建设等方面开展调研,助推乡村振兴。三是着眼于生态环境建设,围绕农作物秸秆“五化”综合利用、防治土壤污染、水源地综合治理、生态产业进行调研,不断促进产业生态化和生态产业化协同发展。四是立足于民生保障和改善,围绕扶贫、教育优质均衡发展、医疗服务体系建设、文化惠民、就业创业、社会保障、安全生产、信访维稳等方面开展调研,不断解决人民群众关心关注的热点难点问题。五是着力于全面从严管党治党,围绕党的政治建设、意识形态、选人用人、基层党组织建设、转变作风优化营商环境、反腐败建设等方面进行调研,推动全区政治生态更加风清气正。
三、调研方式方法
创新调研措施,全面调查了解情况。要详实掌握基本情况,找准制约发展的问题所在,切实深入基层一线收集数据、发现问题、研究办法。要将困难较多、情况复杂的地方和领域作为调查研究的主阵地,选择有代表性的调研目的地,组织人员深入实际开展调查研究;开展座谈调研,召开不同层次、不同类型的座谈会,听取情况介绍和汇报,掌握了解与调研内容相关的情况和问题;开展书面调研,由相关单位和部门根据调研提纲要求提供书面汇报材料,从中掌握情况,总结工作,分析对策,在调研中发现新事物、研究新问题、探求新规律。
四、调研阶段安排
(一)开展实地调研(6月—7月)。运用多种方式,开展实地调研。要突出重点,紧紧围绕调研主题进行,坚决避免网上调研和办公室调研,要扎实践行“双走”模式,走向基层一线,走近人民群众,切实找准问题,深入分析问题,有效解决问题。
(二)总结调研成果(7月—8月)。调研成果以调研报告形式体现,调研报告要包括基本情况(调研中了解到的主要情况)、存在的问题和原因分析、解决问题的建议等内容。要立足实际,以数据对比、图表分析的形式说明情况,做到言简意赅、务实管用,力戒空话套话、不切实际。
五、其他相关要求
(一)加强组织领导。各单位、各部门要把加强和改进调研工作纳入年度工作要点,各单位主要领导要拿出足够的时间深入基层调查研究,切实加强对调研课题的部署和落实。要认真形成专项调研方案,合理安排时间,明确调研分工,细化调研任务。要提供必要的经费保障,及时解决调研工作中的实际问题。
(二)进一步转变作风。坚持领导带头,区四个班子成员每年深入基层调研不少于60天,并结合分管领域,牵头1—2个调研课题,指导调研部门开展调研,参与调研报告撰写。要严格遵守调研纪律规定,认真落实中央八项规定及实施细则,规范开展调研活动。
(三)力求调研实效。要拓宽调研路径,全面了解实际情况,认真分析和解决调研中发现的问题,对调研中发现的重大问题及时向区委报告,对有关重要工作提出有参考价值和指导作用的意见建议,为区委决策提供有力依据。8月30日前,将调研报告上报区委,由区委办汇总整理并进行评比,设立一、二、三等奖,在年末目标考核总予以加分奖励。同时,将遴选优秀调研成果,纳入2023年度调研成果集。
局大兴调查研究的实施方案【第二篇】
根据《XX县2020年深化领导班子建设年活动实施方案》精神,为深入贯彻落实县委关于深化领导班子建设年活动的决策部署,在全县开展大兴调查研究之风活动,特制定本实施方案。
一、目标要求
全面贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中全会精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照自治区第十一次党代会、百色市第四次党代会和县第十二次党代会部署要求,结合深化领导班子建设年活动,紧扣事关XX发展全局的重大战略问题和人民群众关心关注的热点难点问题,坚持党的群众路线,大兴调查研究之风,深入开展大调研,推进“换位沉底”制度常态化,深化“走进群众、改进作风、解决难题”主题实践活动,转变工作作风,推动解决一批群众关心的热点难点问题,形成系列重大调研成果,为科学决策提供高质量服务,更好地推动发展、促进工作、解决难题,进一步密切党群干群关系,为打赢脱贫攻坚战、加快经济社会发展、全面建成小康社会提供充分的作风保障。
二、活动对象
重点对象是县四家领导班子、乡(镇)三家领导班子、县直单位领导班子。县管国有企事业单位、县级群团组织领导班子参照执行。县卫计工委、县教育工委分别负责卫生、教育系统的领导班子建设活动。
三、主要措施
(一)开展重大课题调研活动。
1.开展“四大类型”课题调研:一是一批政策法规类调研课题。重点围绕《农村人居环境整治三年行动方案》《中国制造2025》《关于创新体制机制推进农业绿色发展的意见》等国家出台的政策法规进行调研。二是一批经济发展类调研课题。重点围绕乡村振兴、脱贫攻坚、高速时代、新型城镇化、产业发展等进行调研。三是一批党的建设类调研课题。重点围绕加强乡(镇)政府服务能力建设、“党建+”、城乡基层党建、干部作风整顿等开展调研。四是一批社会民生类调研课题。重点围绕乡村治理、城市安全、集团化办园、社会管理创新等进行调研。
2.通过“三个抓手”促推成果转化:一是撰写文章。领导干部通过深入调研,每季度形成1篇调研报告,全年至少撰写4篇调研文章。二是开展评比。全年组织开展1次以上调研文章评比活动,评选出一批质量较高的文章通报表彰,并汇编成书。同时,在县党政网开辟专栏展示获奖调研文章,并推选到右江日报等刊物发表。三是举办讲坛。结合全县科级领导干部培训班、妇女干部培训班、村(社区)两委干部培训班等培训活动,每期安排至少2名领导干部与学员交流调研心得。
(二)推进“换位沉底”制度常态化。
1.围绕“四个一线”换位沉底:一是深入“项目一线”换位沉底。县处级领导按照《关于印发XX县2020年四家班子领导联系项目责任表的通知》文件,乡(镇)、单位、部门同志按照各自负责项目,根据“五包”要求,深入项目一线现场办公;二是深入“脱贫一线”换位沉底。县处级领导按照《关于调整县处级领导干部脱贫攻坚挂点联系村的通知》文件,每月深入挂点联系村驻村研究解决困难问题,乡(镇)、单位、部门同志按照结对帮扶责任,深入结对贫困户开展劳动;三是深入“企业一线”换位沉底。县处级领导按照《关于印发XX县县领导联系非公有制企业工作方案的通知》文件,乡(镇)、单位、部门同志对应各自联系企业,深入企业一线蹲点研究解决问题;四是深入“基层一线”换位沉底。县处级领导到分管联系部门、乡(镇),乡(镇)、单位、部门同志到分管联系股室(二层机构、村、社区)担任“一把手”,指导工作。
2.突出“三个到位”保障效果:一是换位沉底到位。县处级领导,乡(镇)、单位、部门同志每月至少深入项目现场督促、深入挂点联系村(结对帮扶户)驻村(共同劳动)、深入企业车间蹲点、深入分管联系部门(股室)办公1天以上;二是解决问题到位。县处级领导,乡(镇)、单位、部门同志每月至少帮助沉底对象解决1件以上实事或难事;三是奖优罚劣到位。建立健全群众评议制度,将领导干部落实“换位沉底”情况纳入年度考核内容,组织开展群众满意度测评,并作为党组织和党员干部评先评优、实绩考核、提拔任用的重要依据。
(三)深化“走进群众、改进作风、解决难题”主题实践活动。
1.开展“四项行动”:一是民情走访行动。县处级领导,乡(镇)、单位、部门同志深入基层、群众走访调研,征求工作合理化建议或作风问题的意见建议。二是谈心谈话行动。领导班子和领导干部与领导班子成员、干部代表和服务对象开展“一对一”“面对面”的交心谈心活动。三是“巡访百村千户”行动。纪检干部敞开大门接待来访群从,深入乡(镇)了解社情民意。四是城乡党建结对共建行动。县直单位、乡(镇)党组织以“一对一”“一对多”“多对一”方式与农村基层党组织精准结对、互联互帮,广泛深入开展共建活动。
2.实现“三个覆盖”:一是民情日记全覆盖。县处级领导,乡(镇)、单位、部门同志人手1本民情日记,每月至少5篇以上民情记录。二是谈心下访全覆盖。领导干部每月不少于1次谈心谈话活动,纪检干部每年不少于2次“巡访百村千户”活动。三是解决实际问题全覆盖。领导干部围绕民情日记及谈心、接访、共建中征集到的基层诉求和问题困难,年内帮助解决至少3件以上。
四、实施步骤
(一)动员部署阶段(4月中旬)
制定全县大兴调查研究之风活动实施方案,成立活动组织领导机构,召开全县动员会议,启动开展大兴调查研究之风活动。乡(镇)、单位、部门完成活动方案制定和动员部署工作。
(二)落实推进阶段(4月至12月)
1.制定调研活动计划(4月15日前)。县、乡(镇)领导班子完成制定年度调研活动计划方案,选定重点调研课题,形成县、乡(镇)领导牵头负责重点调研课题任务表。县直单位、部门也要制定调研活动方案,明确调研课题任务。
2.开展“换位沉底”活动(4月至9月)。制定“换位沉底”活动方案,深入项目一线、脱贫一线、企业一线、基层一线“换位沉底”,扎实开展“五个一”活动,接地气、找问题,帮助基层解决实际困难。
3.开展“走进群众、改进作风、解决难题”主题实践活动(4月至12月)。结合推进“双联双解”“挂包联驻”制度,持续深入开展“走进群众、改进作风、解决难题”主题实践活动,领导干部坚持每月到基层走访调研不少于5天,深入扶贫联系点或基层联系单位开展交心谈心、征求意见建议,帮助基层和群众解难事、办实事、做好事。
4.形成调研成果及组织评审表彰(9月至11月底)。9月前完成课题调研任务,形成一批高质量调研成果。10月组织专家对调研课题成果进行评审,对优秀调研成果进行通报表彰,汇编成集,推荐发表。
(三)检查考核阶段(12月)
组织对调查研究年活动进行检查考核,总结活动成绩及经验,巩固拓展活动成果。
五、组织机构
组长:
副组长:
成员:从领导小组成员单位以及县直有关单位中抽调人员组成。
专责组下设办公室,办公室设在县国土局二楼,负责专责组日常事务,由田景帮同志兼任办公室主任,陈兰艳同志兼任办公室副主任,工作人员从县深化领导班子建设年活动工作领导小组成员单位抽调。
办公室主要职责:负责全县大兴调查研究之风活动的组织协调、舆论宣传、评估指导和督促检查工作;总结活动开展情况,及时将活动相关数据、资料、工作典型、工作总结报送活动领导小组;完成领导小组交办的其他工作。
六、工作要求
(一)强化组织领导,明确责任落实。在县深化领导班子建设年活动工作领导小组统一领导下,由大兴调查研究之风活动专责小组具体负责组织实施、统筹推进;各成员单位按照职责抓好落实,确保各项工作扎实有效推进。各乡(镇)、县直各单位、县管国有企业相应成立专责组,制定具体实施方案,明确责任、落实任务。
(二)强化舆论宣传,营造浓厚氛围。充分发挥电视、报刊、宣传栏等传统媒体和互联网、微信公众号等新兴媒体作用,深入宣传大兴调查研究之风的重大意义、目标任务和工作成效,动员全县党员干部积极参与,营造大兴调查研究之风的浓厚氛围。
(三)强化监督检查,注重奖优罚劣。加大对大兴调查研究之风活动的督促检查,及时发现和研究解决问题,确保活动扎实有效推进。年底组织力量对各级领导班子开展调查研究工作情况进行考核评价,对贯彻实施不力的予以追责问责。
(四)强化成果转换,指导工作实践。坚持以解决问题为目的,充分发挥调研工作的实际价值,使调研成果转化为决策依据、制度文件、发展成果,形成通过调研推动工作的良好工作格局。
局大兴调查研究的实施方案【第三篇】
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实党的二十大精神,党中央决定,在全党大兴调查研究,作为在全党开展的主题教育的重要内容,推动全面建设社会主义现代化国家开好局起好步。现制定如下工作方案。
一、重要意义
调查研究是我们党的传家宝。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视调查研究工作,习近平总书记强调指出,调查研究是谋事之基、成事之道,没有调查就没有发言权,没有调查就没有决策权;正确的决策离不开调查研究,正确的贯彻落实同样也离不开调查研究;调查研究是获得真知灼见的源头活水,是做好工作的基本功;要在全党大兴调查研究之风。习近平总书记这些重要指示,深刻阐明了调查研究的极端重要性,为全党大兴调查研究、做好各项工作提供了根本遵循。
当前,我国发展面临新的战略机遇、新的战略任务、新的战略阶段、新的战略要求、新的战略环境。世界百年未有之大变局加速演进,不确定、难预料因素增多,国内改革发展稳定面临不少深层次矛盾躲不开、绕不过,各种风险挑战、困难问题比以往更加严峻复杂,迫切需要通过调查研究把握事物的本质和规律,找到破解难题的办法和路径。在全党大兴调查研究,是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、感悟这一重要思想的真理力量和实践伟力的必然要求,是深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”的具体实践,是应对新时代新征程前进路上的风浪考验、推进中国式现代化的有力举措,是时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定、回答“六个如何始终”的现实需要,是转变工作作风、密切联系群众、提高履职本领、强化责任担当的有效途径。
二、总体要求
在全党大兴调查研究,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神,紧紧围绕党的理论和路线方针政策、党中央重大决策部署的贯彻执行,大力弘扬党的光荣传统和优良作风,突出问题导向和目标导向,促进广大党员、干部特别是领导干部带头深入调查研究,不断深化对党的创新理论的认识和把握,善于运用党的创新理论研究新情况、解决新问题、总结新经验、探索新规律,扑下身子干实事、谋实招、求实效,使调查研究工作同中心工作和决策需要紧密结合起来,更好为科学决策服务,为提高党的执政能力和领导水平服务,为完成新时代新征程的使命任务服务。
在全党大兴调查研究,必须坚持党的群众路线,从群众中来、到群众中去,增进同人民群众的感情,真诚倾听群众呼声、真实反映群众愿望、真情关心群众疾苦,自觉向群众学习、向实践学习,从人民的创造性实践中获得正确认识,把党的正确主张变为群众的自觉行动。必须坚持实事求是,坚守党性原则,一切从实际出发,理论联系实际,听真话、察实情,坚持真理、修正错误,有一是一、有二是二,既报喜又报忧,不唯书、不唯上、只唯实。必须坚持问题导向,增强问题意识,敢于正视问题、善于发现问题,以解决问题为根本目的,真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实,不断提出真正解决问题的新思路新办法。必须坚持攻坚克难,发扬斗争精神,增强斗争本领,勇于涉险滩、破难题,知难而进、迎难而上,把调查研究成果转化为推进工作、战胜困难的实际成效。必须坚持系统观念,深入实际、深入基层、深入群众调查了解情况,把握好全局和局部、当前和长远、宏观和微观、主要矛盾和次要矛盾、特殊和一般的关系,前瞻性思考、全局性谋划、整体性推进党和国家各项事业。
三、调研内容
在全党大兴调查研究,要紧紧围绕全面贯彻落实党的二十大精神、推动高质量发展,直奔问题去,实行问题大梳理、难题大排查,着力打通贯彻执行中的堵点淤点难点。各级党委(党组)要立足职能职责,围绕做好事关全局的战略性调研、破解复杂难题的对策性调研、新时代新情况的前瞻性调研、重大工作项目的跟踪性调研、典型案例的解剖式调研、推动落实的督查式调研,突出重点、直击要害,结合实际确定调研内容。主要是12个方面。
1.贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记对本地区本部门本领域工作重要指示批示精神的主要情况和重点问题。
2.贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展中的重大问题,推进高水平科技自立自强,扩大国内需求、深化供给侧结构性改革、建设现代化产业体系、落实“两个毫不动摇”、吸引和利用外资,全面推进乡村振兴中的主要情况和重点问题。
3.统筹发展和安全,确保粮食、能源、产业链供应链、生产、食品药品、公共卫生等安全,防范化解重大经济金融风险中的主要情况和重点问题。
4.全面深化改革开放中的重大问题,重要领域和关键环节改革、推进高水平对外开放中的主要情况和重点问题。
5.全面依法治国中的重大问题,完善中国特色社会主义法律体系、推进依法行政、严格公正司法、建设法治社会等主要情况和重点问题。
6.意识形态领域面临的挑战,推进文化自信自强、建设社会主义文化强国和新闻舆论引导、网络综合治理中的主要情况和重点问题。
7.推进共同富裕、增进民生福祉中的重大问题,巩固拓展脱贫攻坚成果、缩小城乡区域发展差距和收入分配差距的主要情况和重点问题。
8.人民最关心最直接最现实的利益问题,特别是就业、教育、医疗、托育、养老、住房等群众急难愁盼的具体问题。
9.牢固树立和践行绿水青山就是金山银山理念方面的差距和不足,推进美丽中国建设、保护生态环境和维护生态安全中的主要情况和重点问题。
10.维护社会稳定中的重大问题,防灾减灾救灾和重大突发公共事件处置保障短板,处理新形势下人民内部矛盾和强化社会治安整体防控的主要情况和重点问题。
11.全面从严治党中的重大问题,落实党的领导弱化虚化淡化、党组织政治功能和组织功能不够强,干事创业精气神不足、不担当不作为,应对“黑天鹅”、“灰犀牛”事件和防范化解风险能力不强,形式主义、官僚主义,特权思想和特权行为等重点问题。
12.本地区本部门本单位长期未解决的老大难问题。
四、方法步骤
在全党大兴调查研究,分为6个步骤。
(一)提高认识。各级党委(党组)要通过理论学习中心组学习、读书班等,组织党员、干部深入学习领会习近平总书记关于调查研究的重要论述,学习习近平总书记关于本地区本部门本领域的重要讲话和重要指示批示精神,继承和发扬老一辈革命家深入基层调查研究的优良作风,增强做好调查研究的思想自觉、政治自觉、行动自觉。
(二)制定方案。各级党委(党组)要围绕调研内容,结合本地区本部门本单位实际,广泛听取各方面意见,研究制定调查研究的具体方案,明确调研的项目课题、方式方法和工作要求等,统筹安排、合理确定调研的时间、地点、人员。党委(党组)主要负责同志要亲自主持制定方案。
(三)开展调研。县处级以上领导班子成员每人牵头1个课题开展调研,同时,针对相关领域或工作中最突出的难点问题进行专项调研。要坚持因地制宜,综合运用座谈访谈、随机走访、问卷调查、专家调查、抽样调查、统计分析等方式,充分运用互联网、大数据等现代信息技术开展调查研究,提高科学性和实效性。要深入农村、社区、企业、医院、学校、新经济组织、新社会组织等基层单位,掌握实情、把脉问诊,问计于群众、问计于实践。要转换角色、走进群众,了解群众的烦心事操心事揪心事,发现和查找工作中的差距不足。要结合典型案例,分析问题、剖析原因,举一反三采取改进措施。要加强督查调研,检查工作是否真正落实、问题是否真正解决。
(四)深化研究。全面梳理汇总调研情况,运用习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法,进行深入分析、充分论证和科学决策。特别是对那些具有普遍性和制度性的问题、涉及改革发展稳定的深层次关键性问题,以及难题积案和顽瘴痼疾等,要研究透彻、找准根源和症结。在此基础上,领导班子交流调研情况,研究对策措施,形成解决问题、促进工作的思路办法和政策举措,确保每个问题都有务实管用的破解之策。
(五)解决问题。对调研中反映和发现的问题,逐一梳理形成问题清单、责任清单、任务清单,逐一列出解决措施、责任单位、责任人和完成时限。对短期能够解决的,立行立改、马上就办。对一时难以解决、需要持续推进的,明确目标,紧盯不放,一抓到底,做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手。
(六)督查回访。各级党委(党组)要建立调研成果转化运用清单,加强对调研课题完成情况、问题解决情况的督查督办和跟踪问效;领导干部要定期对调研对象和解决问题等事项进行回访,注意发现和解决新的问题。
五、工作要求
(一)加强组织领导。各级党委(党组)要高度重视调查研究工作,作出专门部署,科学精准做好方案设计、过程实施、监督问效等各个环节工作。党委(党组)主要负责同志负总责,抓好本地区本部门本单位调查研究的推进落实;班子其他成员各负其责,抓好分管领域和分管单位的调查研究工作。领导干部要带头开展调查研究,改进调研方法,以上率下、作出示范。
(二)严明工作纪律。调查研究要严格执行中央八项规定及其实施细则精神,轻车简从,厉行节约,不搞层层陪同。要采取“四不两直”方式,多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方和单位开展调研,防止嫌贫爱富式调研。要加强调研统筹,避免扎堆调研、多头调研、重复调研,不增加基层负担。要力戒形式主义、官僚主义,不搞作秀式、盆景式和蜻蜓点水式调研,防止走过场、不深入。要在调查的基础上深化研究,防止调查多研究少、情况多分析少,提出的对策建议不解决实际问题。对违反作风建设要求和廉洁自律规定的,要依规依纪严肃问责。
(三)坚持统筹推进。对表现在基层、根子在上面的问题,对涉及多个地区或部门单位的问题,上下协同、整体推动解决。统筹当前和长远,发现总结调查研究的有效做法和成功经验,完善调查研究的长效机制,使调查研究成为党员、干部的经常性工作,在全党蔚然成风、产生实效。
(四)加大宣传力度。充分利用党报、党刊、电视台、广播电台、网络传播平台等,采取多种多样的宣传形式和手段,大力宣传大兴调查研究的重要意义和各地区各部门各单位大兴调查研究的具体举措、实际成效,凝聚起大兴调查研究的共识和力量,营造浓厚氛围。
局大兴调查研究的实施方案【第四篇】
全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重大战略部署,是“四个全面”战略布局的重要组成部分,也是全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国顺利推进的根本保证。
经过几年努力,全面从严治党取得显著成效,党内正气在上升,党风在好转,社会风气在上扬。要将全面从严治党引向深入,以锐意进取、奋发有为的精神状态推动党中央大政方针和决策部署落地生根,奋力开创党风廉政建设和反腐败工作新局面,就需要了解问题所在、群众所盼,科学谋划、精准施策。
这就要求我们大兴调查研究之风。
调查研究是一个了解情况的过程。坐在办公室里想得再多,方案设计得再好,文件写得再美,没有深入一线的关键一步,就不知道工作存在哪些不足、需要怎样改进,什么样的方式方法更实用,如何才能更好地完成工作任务。
工作中,一些同志工作初心是好的,结果却事与愿违或者好心办了坏事,究其原因,主要还是因为少了调查研究。电话、微信、QQ联系安排工作固然快捷方便,但深入田间地头、工厂车间调查研究,根据实际情况提出具体意见,指导下级开展工作,也是一个十分重要的工作环节,是不能少和不应该少的。党员干部能自己去基层实践的最好不要让下属去,能自己跑腿的最好不要让村干部代劳,能到现场去看看的最好不要在会场研究,能到群众家去走走的最好不要只听基层干部上门汇报。
调查研究还是一个联系群众、为民办事、推动工作的过程。发文、开会、讲话是一个单位或部门抓工作的规定动作,但光有这个还不够,还必须到基层了解人民群众的所思所盼,找出问题症结,科学谋划,精准施策,抓住和解决人民群众最关心最直接最现实的利益问题,开出管用良方,让惠及百姓的各项工作落到实处。
作为新时代的党员干部,更应加强和改进调查研究,这既是我们忠诚履行党章和宪法赋予的神圣职责,更是我们干好工作的保障。面对全面建成小康社会、建设社会主义现代化强国、打好三大攻坚战和反腐倡廉等工作中面临的各种问题,党员干部更应该带着问题深入基层,到群众中去弄清事情的真相和全貌,把握问题的本质和规律,找到解决问题的方法和思路,坚持实事求是,不唯书、不唯上、只唯实,通过调查研究,找准党在政治、思想、组织、作风、纪律建设等方面存在的突出问题,对症下药,着力改进,如此才能推动全面从严治党向纵深发展。