上年度整改落实情况2023度通用3篇
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上年度整改落实情况2021度1
尊敬的各位领导，各位代表，同志们：
今年，市委、市政府将我局确定为市直民主评议政风行风的重点单位。这充分体现了市委、市政府对经信部门的重视，体现了市纪委、市纠风办对经信工作的关心，体现了企业和人民群众对经信工作的关注。今天，市行评团各位领导和代表，在百忙中挤出时间，对我局政风行风工作进行指导和评议，值此机会，我谨代表市经信局党组和经信系统的全体干部职工，对各位领导和代表们的关心指导表示衷心感谢！
今年以来，我局坚持把开展民主评议政风行风活动作为经信系统党风廉政建设的一项突出任务和全局性的重点工作，摆上重要议事日程，努力做到认识、措施和工作三到位，布置、检查和落实一起抓，确保了行评工作有序推进。为主动接受社会各界和广大群众的监督评议，我们先后召开了四场专题座谈会，共邀请四类工商企业代表60多人深入座谈，认真听取企业的意见和建议；先后向市（县、区）直有关部门和人大代表、政协委员以及市民发放征求意见表142份；聘请了11位特约监督员，对经信系统的政风行风进行明察暗访、监督评议。在此基础上，对收集到的意见建议，查找出来的存在问题，逐条进行梳理，深入分析原因，特别是机制体制上的原因，认真研究部署整改落实，制定了实施方案，明确指导思想、方法步骤、工作措施和责任主体，确保整改落实见成效。下面，我就经信系统在行评工作中开展自查自纠、征求各界意见建议以及进行整改落实的情况作个简要汇报。请领导和代表们评议。
一、对照标准认真开展自查自纠并积极整改存在问题
自查自纠是行评的重要环节，我局在抓好向企业和群众征求意见的同时，内外并举，多次组织召开会议，在局机关内部认真开展问题查摆。自查出来的存在问题主要有以下几方面：一是虽能完成各项工作和上级交办的任务，但是工作按部就班，缺乏开拓创**拼搏精神；二是深入基层帮助企业解决问题少，等客上门办事多，主动服务少，现场了解情况和协调解决问题不够；三是对本局工作职能、联系渠道等方面宣传有待进一步加强。
针对自查出来的问题，局党组认真组织分析研究，要求全体干部职工认真加以整改。一是进一步改变工作作风，提高执行力，抓住重点，提升效率，开拓进取，尽职尽责，创造性开展工作，高标准严要求完成各项任务。二是牢固树立为民服务意识，争取多深入基层，加强协调服务，多为企业办好事办实事。坚持以基层和群众满意为标准，力争服务水平有新提高，干净办事有新气象。三是畅通与群众沟通联系的渠道。及时主动向社会公布信访、执法监督、纠风等各类投诉举报电话和电子信箱，方便处理各类投诉举报。如通过畅通渠道，及时协调解决了报废金属公司未能按时结算**市炬龙公司出租车报废回收款的投诉问题 。
二、组织召开座谈会广泛征求意见建议并积极整改落实
为广泛征求意见，深入查找问题，我局先后召开了四场专题座谈会，邀请商贸流通类、民爆油品类、医药行业企业和大中型企业等四种类型的工业商贸企业代表60多人进行了深入座谈，同他们进行面对面的沟通，认真听取企业对我局政风行风建设的意见和建议。企业代表反映的经信工作中带有普遍性的问题主要有四个：一是有些政策宣传和信息服务不够；二是商贸企业得到的政策性扶持资金相对较少；三是经信部门对加油站年审时间过长，影响经营营业执照的年审；四是对假冒伪劣酒品的查处、打击力度不够。针对上述问题，我局及时采取措施予以整改：
（一）进一步强化政策宣传和信息服务。一是对局网站进行改版。结合机构改革的实际，在改版后的局网站突出设置了政策法规、政府信息公开、办事指南等一系列栏目，增加了政策发布的信息量，增强了政务信息的透明度。二是加强宣传。今年以来，我们在**日报、**电视台、**电台、市政府公众信息网等市属媒体累计发表宣传报道53篇，在**经贸信息、**经贸、省经信委网站、**信息和韶府信息累计发表各类信息稿36篇，配合市政府举办1次新闻发布会。今年以来，我局先后被**日报评为宣传报道先进单位、被省经信委评为综合信息工作先进单位。
（二）积极支持商贸企业争取上级扶持资金。在广泛组织动员企业申报的同时，正确指导企业按支持范围、条件去申报，并根据支持的重点、资金的数量、指标等条件，及时引导企业根据自身发展需要调整申报专题。今年我市共向省申报了3个流通业项目和6个服务业项目，项目总投资额亿元，拟申请省级现代服务业发展引导专项资金补助2040万元。
（三）协调省市相关部门提高加油站年审效率。一是与省经信委沟通，加快年审速度，或者全省分市上报年审材料。二是与市工商部门沟通协调，适当**工商年审时间，并给申请企业开具相关证明，协助企业解决年审期间不能提供经营执照原件问题。经省经信委协调，省工商局于7月份下发《关于**我省成品油经营企业2009年度企业年检期限的通知》（**工商明电[2010]98号），将工商部门年审时间**到9月30日。近日，省工商局又根据省经信委反映的情况，下发《关于继续**我省成品油经营企业2009年度企业年检期限的通知》（**工商明电[2010]159号），进一步**工商年检时间。
（四）强化打击假冒伪劣酒品的力度。一是建立酒类打假和巡查工作制度，加强日常监督检查，特别是对重点区域和对象的监督检查。对举报投诉的制假售假案件进行登记并及时查处。中秋期间我局会同**区、**区经信局进行了5次酒类监督检查，查获了一批涉嫌假冒的名酒。此外，对**区站南路商业街124家酒类经营户每半月检查一次，最多时每周检查三次，有力打击了制假售假行为。二是每年对各县（市、区）酒类市场进行两次以上巡回检查，对举报投诉的酒类制假售假案件，及时会同县（市、区）经信局进行查处，对重点案件进行通报或由媒体曝光。今年1-9月，我局组织和参与酒类执法行动106次，全市出动监督检查人员676人（次），查处涉嫌假冒伪劣酒品货值16万元，罚没金额万元。三是积极争取省经信部门的政策和资金支持，确保酒类执法工作稳步推进。
三、及时通过网络平台收集群众意见建议并认真回复整改
今年以来，我局通过**民声网、**家园网“民意直通车”栏目等网络问政平台共收到群众网络问政信息8条，全部及时完成了回复整改。具体情况如下：
（一）关于“**小区在市民居住区设市场长期扰民”问题。我局及时回复网友，根据《**省商品交易市场管理条例》，我局的职能是对商品交易市场的规划布点进行设置。原光明市场的原址重建，政府相关部门在“汇洋.威尼斯”地块公开招标的《投标须知》中明确规定，中标人“汇洋置业有限公司”必须在招标地块首层提供2000平方米建筑面积用于肉菜市场，肉菜市场由中标人开发、经营。
（二）关于“移动通信企业违法侵占业主权益”问题。我局对网友反映的问题及时作了跟进调查和回复。据了解，移动公司在嘉裕苑**附挂天线设施，是在2002年取得合法无线电台执照后投入使用的；同时，该公司拥有该栋大楼901号房屋的合法产权，未侵占业主权益。
（三）关于“市中医院医技楼移动信号差”的问题。根据网友反映的情况，8月9日下午，我局派人前往市中医院，在医院领导陪同下，在医技楼四楼医技科进行现场调查和测试，暂未发现移动信号差的问题。根据该网友8月9日晚反馈留言，我局又于8月10日、11日两次组织移动公司技术人员，前往市中医院医技楼二楼进行测试，受医疗设备及医用建筑物影响，局部位置信号较弱。8月12日上午，我局会同移动公司与中医院主要负责人及有关班子成员商定，由移动公司负责制定和落实技术、设备解决方案，以解决移动信号弱的问题。
（四）关于“居民小区（广铁一线公司宿舍楼）未经居民同意随意建通信基站”问题。根据网友反映的情况，我局于8月5日下午派人现场调查。据了解，中国电信**分公司为加快**信息化建设，依据电信条例，在取得广铁一线单位同意的前提下在7栋楼顶安装小灵通基站。2009年4月9日，根据网络优化和用户群的变化，该小灵通基站已断电停止工作。
（五）关于“**有线电视网络中心垄断数字电视机顶盒市场”问题。我局根据《反垄断法》第十条规定，及时回复告知网友我局不具备受理反垄断案件的职能，对于是否涉嫌“反不正当竞争法”问题，应向其他有关部门反映。
（六）关于“中国移动**教育集群网收费”问题。我局协调移动公司于11月10日、11日多次联系该客户了解详细情况，客户情况与初步查证一致。对客户要求再次享受免费体验教育集群网市网优惠，进行了耐心细致的解释工作，市移动公司需向省公司申请该特殊优惠方案，将在第一时间将省公司回复结果通知客户，客户表示明确并满意该处理结果。
（七）关于“废品店不应布局在城区（升平路）”问题。我局及时回复网友，告知《**市区再生资源回收经营网点及设施布局规划》正在编制中，该规划编制完成并经市政府审批实施后，将有效解决市区废品收购站点布局不合理问题。
（八）关于“投诉举报西联地下屠宰场”问题。我们在接到网友的举报后，立即通知**区牲畜定点屠宰执法检查队深入调查，要求坚决取缔私宰行为。8月17日，**区执法队对该窝点进行执法检查，但未查获私宰人员及作案工具；8月19日、9月2日凌晨，**区执法队又两次进行暗访调查，均未发现私宰行为。我们将调查情况及时回复了网友，并告知**市12312商务举报投诉中心和**区、**区牲畜定点屠宰执法检查队的举报投诉电话，欢迎群众监督举报。
各位领导，各位代表，同志们：政风行风建设是一项长期而艰巨的任务，我们将以这次民主评议活动作为新的起点，继续整改提高，完善长效机制，不断巩固行评成果，努力建设一支政治坚定、作风优良、业务过硬、风清气正的经信队伍，为促进我市经济社会跨越发展做出新的贡献。我们诚恳希望各位领导和代表、社会各界一如既往关心、支持经信工作，继续对我们的工作提出宝贵意见和建议。
谢谢大家!
上年度整改落实情况2021度2
各位支委：
2021年x月x日、x月x日，xxxxx分别召开了2021年度专题组织生活会及xx存在问题整改专题组织生活会，xx支部班子通过对照检查，查找问题根源，共从x个方面查找出xx个突出问题。针对查找出来的问题，本着重点突出、扎实整改的原则，不断以问题整改实效带动工作水平提升。现将整改落实情况汇报如下：
一、存在的问题
（一）在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、把握正确政治方向、提高政治能力、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是xxxx。二是xxxx。三是xxxx。
（二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结带领干部员工不折不扣贯彻落实党中央决策部署和集团公司党组工作安排方面。一是xxx。二是xxxx。三是xxxx。四是xxxx。
（三）在履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。一是xxxxx。二是xxxx。三是xxxx。四是xxxx。
（四）在学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项方面。一是xxx。二是xxxx。
（五）在落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定精神，坚决反对形式主义官僚主义方面。一是xxxx。二是xxxxx。三是xxxx。四是xxxxx。
（六）党的政治建设和思想建设方面。一是xxxxx。二是xxxxx。
（七）党的组织建设方面。一是xxxx。二是xxxx。三是xxxx。
（八）党的作风建设方面。一是xxxxx。二是xxxxx。三是xxxx。
（九）党的纪律建设方面。一是xxxx。二是xxxxx。三是xxxxx。
二、整改落实情况
（一）抓住主体责任着力点，进一步落实落细整改措施。支委班子高度重视存在问题整改工作，提高政治站位、强化责任担当，把整改责任扛在肩上、把整改任务抓在手上、把整改措施落实到行动上，对查摆出来的问题进行再梳理，建立问题、整改、责任“三个清单”，做到整改目标、内容、标准、时限“四个明确”，确保整改不漏项、不打折、不落空。将整改问题作为严格党内政治生活和落实从严治党主体责任的首要任务，坚持立说立行、立行立改，对需要马上整改的问题，不等不拖，第一时间抓好整改；对需要集中力量加以整改的问题，明确责任领导，统筹好相关科室力量抓好整改；对需要长期坚持整改的问题，在抓“常”和“长”抓上下功夫，持之以恒抓好整改落实。截止目前，除需要长期坚持的整改事项外，其余均已全部销号完毕，已完成阶段性整改任务。
（二）抓住党史学习教育关键点，进一步汲取问题整改动力。深刻把握总书记对党史学习教育的部署要求，紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”，把党史学习教育细化为开展专题学习、加强政治引领、组织专题培训、开展“我为群众办实事”实践活动、召开专题组织生活会等10项具体工作，精心安排好、组织好每项活动，确保学习教育与其他重大活动彼此呼应、形成声势。坚持统筹兼顾，把学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神及党中央庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神同学习党中央《关于在全党开展党史学习教育的通知》结合起来，把党史学习教育同为群众办实事解难题结合起来，做到一体领会、一体贯彻，切实把学习成效转化为问题整改动力和发展成就。
（三）抓住作风建设落脚点，进一步锤炼党性提高修养。作风建设是提高中心稳定发展和优质服务水平的关键，一是增强“四个意识”，持续转变作风。增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，内化于心、外化于行，善始善终、善作善成，不断取得作风建设新成效。牢固树立抓基层，打基础，抓落实，重实效的观念，切实掌握中心“十四五”规划目标，协调解决存在的突出问题，真正把问题多、困难多、矛盾多，工作打不开局面的地方作为开展工作的主战场，集中力量帮助理清思路，解决制约发展的实际问题；二是突出“四风”整治，提高党性修养。反对“四风”，干部是导向，领导是标杆。“打铁还需自身硬”，坚决贯彻执行中央八项规定，执行省、州、市委文件精神，不折不扣，不选择，不变通。
（四）抓住体系建设薄弱点，进一步严抓严管防范风险。一是巩固和深化专项治理。深入开展内控制度建设，严格落实xx关于公务用车、公务接待、工作餐、印章管理、薪酬福利管理的各项规定，严禁公车私用、公务活动中的奢侈张扬行为，修订工作餐申请标准，严禁超计划额度、超政策规定发放薪酬福利，严禁集体“闯红灯”。二是加大突出问题整改力度。对中央八项规定、xxxx九不准行为以“零容忍”的态度坚决抵制。及时发现问题、分析问题、解决问题。
（五）抓住廉政建设切入点，进一步完善监督健全体系。一是强化干部员工廉政自律意识。常态化开展廉政警示教育，加强干部生活作风建设，自觉摒弃“小节无害”思想，始终保持艰苦奋斗的优良传统，做到清正廉洁、拒腐防变，树立高尚的思想情操和气节；二是深入开展协同监督。建立健全廉政风险防控体系，按照“全员参与、全程防控”的思路，努力实现“廉政风险排查准确、防控措施落实有力，防控责任明确到位，长效机制初步建成”的目标要求，保证权力沿着制度化和法制化的轨道运行，以改进作风的实际行动取信于民，积极推进“xxxx”、“xxxx”建设；三是认真履行党风廉政建设“一岗双责”。围绕构建和谐社会促进经济、政治、文化、社会、生态五位一体的科学发展思路，紧扣xxxx政策法律法规，结合xx业务开展形式多样的廉洁教育活动以推进xxxxxxx标准化、规范化建设。
（六）抓住民主决策关键点，进一步加强基层党组织建设。一是强化民主集中制教育。着力解决发扬民主不够、正确集中不够、开展批评不够，严肃纪律不够等问题。坚持把民主决策摆在班子建设的重要位置，防止出现决而不议，决而不行问题，防止出现本位主义、分散主义问题。二是完善谈心谈话制度。自觉拿起批评和自我批评武器，开展积极的思想斗争，提高班子解决自身能力的问题。按照基层服务型党组织建设的新要求，开展班子队伍建设。三是发挥党员先锋模范作用。以党史学习教育为平台，聚焦职责、学史力行，着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，扎实开展“我为群众办实事”实践活动。
（七）抓住长效机制支撑点，进一步夯实基础助力发展。一是修章改制，确保中心队伍建设更加稳定。在党建、办公、行政、业务、财务、措施落实等各个环节都建立了一系列规章制度，保证了中心行风建设工作有章可循，有据可依，形成了靠制度说话、用制度管人、按照制度办事的良好局面。二是强化内部监督制约，不断加大监督执纪问责力度。中心支委班子坚持把“抓廉政促发展见成效”作为支撑点，重点对财务、作风建设、物资采购、人才培养、职称评定、常态化疫情防控、爱国卫生等10余个方面加强监督执纪，将考勤管理纳入履职考核，与评先评优挂钩，保证了干部职工按规循章履行职责，行使权力，开展工作的效果。
以上是中心支委班子x个方面xx个问题的整改情况。
上年度整改落实情况2021度3
主任、各位副主任、各位委员：
xx年11月，区人大常委会对我局进行了工作评议，这既是对卫生工作的关心和重视，更是对卫生工作的监督和促进，对我区卫生事业发展起到的积级推动作用将无可估量。在评议过程中，区人大卫生工作评议调研组共提出了五个方面的意见，我局对此高度重视，成立了整改工作领导小组，通过召开不同对象参加的座谈会和书面征求社会各界的意见等多种形式广泛收集对卫生改革发展的建议和良策，并专门召开局务会议，研究讨论整改方案，明确整改目标和措施，落实整改工作的责任制和时间表，在全局上下的共同努力下，整改工作已取得了初步进展，现汇报如下：
一、对“技术人才缺乏，骨干医生青黄不接”问题的整改落实情况
卫生机构严重缺编，技术人才缺乏，年龄结构断层是多年来困扰我区卫生事业持续发展的现实问题。针对这一问题，我局大力实施卫生人才战略，创新人才培养、引进和使用的体制、机制，加强卫生人才资源能力建设，推进卫生人才结构调整，推动我区卫生事业持续、协调、健康发展。目前主要采取争取编制、提高医务人员待遇、加强教育培训的解决方式，力求逐步缓解卫技人员不足、技能偏低给卫生事业发展带来的压力。
1、争取编制。xx人民医院从xx年改制以来核定编制人数143个，现有在岗在编人数103人。血防防疫妇幼保健站xx年定编13人，现实有在编人员11人。乡镇卫生院、卫生监督所、xx社区卫生服务中心、农合办一直没有配编。按省医疗卫生事业单位机构编制标准，人民医院应配编为210个；血防防疫妇幼保健站应配编为60个；5个乡镇卫生院应配编50人；卫生监督所、xx社区卫生服务中心、农合办分别应配6、20、4名。合计缺编236名。面对卫生机构缺编严重的现状，我局积级向区委、区管委反映情况，争取按政策配置编制。xx年12月区委同意给卫生系统配编33人（乡镇卫生院15人，xx社区卫生服务中心13人，血防防疫妇幼保健站5人），xx年3月22日，我局制定了编制实名制实施办法，按文凭、工龄、奖励、职称、投票五分项合计计分的办法，依次从高分录至低分，录取了5名同志实名列入编制。目前，我局正在制定《xx管理区xx年卫生系统公开招聘卫生技术人员实施方案》，实行公开招聘、考试考核、择优聘用28名卫技人员补充到xx社区卫生服务中心和血防防疫妇幼保健站。
2、提高待遇。我们以推行聘用制和岗位管理制度为重点，深化事业单位人事制度改革。按照政事职责分开、单位自主用人、政府依法监管的要求，建立符合医疗卫生单位特点的用人制度。推行聘用制和岗位管理制度，促进由固定用人向合同用人、由身份管理向岗位管理的转变。规范按需设岗、竞聘上岗、以岗定酬、合同管理等管理环节，做到人员能进能出、职务能上能下、待遇能高能低。贯彻按劳分配与按生产要素分配、效率优先、兼顾公平的分配原则，逐步建立重实绩、重贡献，向优秀人才和关键岗位倾斜，形式多样、自主灵活的分配激励机制。建立量化绩效考核体系，坚持群众公认、注重实绩的原则，完善定期考核和日常考核制度。今年我局为贯彻落实全省推进医药卫生体制改革工作会议精神，做好人员工资收入的摸底和相关政策性问题的调研，为公共卫生与基层医疗卫生事业单位实施绩效工资作准备。
3、加强培训。我们牢固树立人才投入是效益最大投入的观念，不断加大对人才工作的投入力度，专业技术人才系统培养工程。一是坚持以人为本，充分开发本系统人才资源，紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个关键环节，不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份，不拘一格选人才，鼓励人人都作贡献，人人都能成才。二是坚持把品德、知识、能力和业绩作为衡量人才的主要标准。加强卫生行业作风建设，弘扬救死扶伤精神，使卫生人才全面协调发展。三是开展卫技人员岗位技术培训和继续教育培训工作。为着力提高区级医院儿科医疗水平和服务能力，组织人民医院3名儿科医生参加全省县级医院儿科专业、心脏b超专业培训；据《基层常见病多发病中医药适宜技术推广实施方案（xx—xx年）》的要求，组织卫生院、村卫生室和社区卫生服务中心90名卫生技术人员参加4项适宜技术培训；根据《xx省全科医师岗位培训实施方案》要求，组织3名卫生技术人员参加xx年度全市全科医师岗位培训。
二、对“医疗设备陈旧，诊疗质量不高”问题的整改落实情况
1、加大基础设施投入，合理布局医疗机构。xx-xx年基本上完善了医疗卫生基础设施建设，对全区所有医疗机构业务用房全部进行了新、改扩建，改善了老百姓的就医环境。xx年投资40万元，对xx乡和xx乡卫生院进行改扩建。xx年投资80万元，对我区xx镇和xx乡卫生院进行新建。xx年投资270多万元，历时100天完成了xx社区卫生服务中心改扩建项目（国土使用面积5100平方米，房屋建筑面积1824平方米）。今年正制订我区卫生事业“十二五”发展规划，按照《xx省村卫生室建设指导标准（试行）》，争取在3年时间内对75个村级卫生室进行规范建设。
2、加大医疗设备投入，提高资源利用率。医疗设备是卫生事业发展的物质基础，也是卫生事业现代化的一个重要标志。近年来，省政府不断加大医疗设备投入，为我区乡镇卫生院装备心电图机、生化分析仪、尿液分析仪、妇产科器械和防疫保健基本设备，基本解决了群众就近看病的问题，满足广大农村居民的预防保健和基本医疗需求。今年为进一步提高村卫生室的服务能力，使广大农村居民得到安全、有效、方便、价廉的基本医疗卫生服务，我局争取中央财政补助公共卫生专项资金项目，为全区75个村卫生室统一配置健康档案柜、高压消毒器等十余种基本医疗设备。由于我区没有准行政区码，人民医院的升级改造难以纳入国投资金项目，近2年，我区人民医院为了更新医疗设备，集资和贷款430万元购买彩超、ct，新建放射楼。为有效整合全区医疗卫生资源，我们将xx中心卫生院的医疗设施整合到区人民医院，提高医疗设备利用率。
三、对“卫生监督职能缺失，监管有肓点，服务不到位”问题的整改落实情况
《中华人民共和国食品安全法》（xx年2月28日）规定自xx年6月1日起，各级食品药品监督管理部门负责《餐饮服务许可证》的申请受理、颁发工作，并加强对实施餐饮服务许可的监督检查。我区未成立食品药品监督局，我区食品、药品经营许可证只能到岳阳市食品药品监督局办理，卫生监督与食品药品监督和质量技术监督部门职能交叉模糊不清，卫生监督执法在运行中显得非常尴尬，但为了防止监督、监测、监管脱节和缺失，有效地防止了恶性食物中毒事故的发生。我们以完善餐饮业、食堂等消费环节的食品卫生为重点，履行卫监依法行政之职，进一步提高食品卫生监管能力。
1、实施分级管理，推进量化分级管理制度。全面启动了食品卫生监督量化分级管理工作。向社会公示监督量化分级管理的标准、内容及进展情况，将食品卫生监督量化分级管理制度落实到日常卫生监督工作中，提高了监管效果。目前，我区学校食堂量化率已达100%，12所学校食堂达a级单位，10所学校食堂达b级单位，餐饮单位108家，已完成量化的有78家，量化率为%。
2、加大监督力度，确保食品卫生安全。今年我们全面加强卫生监督执法工作，共出动执法人员35人次，行政处罚12户次，没收销毁食品8户次、177公斤，有力地震慑了违法经营行为，净化了食品市场。
3、加强职业卫生和放射卫生监督管理。根据我区重点职业病危害因素、重点职业病危害人群、重点职业病危害企业（行业）等情况，3月份我们重点开展职业卫生监督检查，加强职业健康监护监督工作，扩大对重点职业病危害劳动者的监护覆盖面，督促落实职业监护、建设项目职业病危害评价制度等工作。
4、加强卫生监测检验工作。对全区饮食店将进行一次抽样检验，对全区范围内的幼儿园、旅店、医疗单位及个体诊所、药店进行一次消灭检测，有效杜绝食物中毒事故和医疗事故的发生。
四、对“医疗服务质量不高，行业作风需进一步加强”问题的整改落实情况
1、开展“医院管理年”活动。坚持“以病人为中心，以提高医疗质量”为主题，不断深化“医院管理年”活动和创建“医德医风满意院”、规范化收费医院活动，完善了临床、医技科室质量控制体系，成立了临床检验质量控制中心，促进了全区医疗机构服务质量的整体提高。加强医院收费管理，有效地规范了自立项目、分解项目等重复收费、多收费、乱收费行为，认真落实“一日清单制“住院费用认定制”等制度；不断完善便民措施，简化就医流程，实行限时服务，确保患者就诊方便、快捷；实施“优质导诊台”“优秀服务窗口”“医护患联系卡”等便民措施。
2、开展职业道德教育活动。开展“弘扬白求恩精神，做白求恩式医务工作者”教育活动，不断强化“以人为本”的理念，增强服务意识，提高广大卫生工作者的思想道德素质。通过组织广大医务人员深入学习“xxxx”重要思想，学习《公民道德建设实施纲要》和医德医风教育读本《大医精诚》，开展职业道德讨论、优质服务竞赛等一系列活动，广大医疗卫生人员的思想认识不断提高，职业道德水准不断提升，进一步增强医务人员全心全意为病人服务意识。
3、建立健全规章制度。建立健全了医务人员执业行为日常监管制度，紧紧把握“抓规范，抓检查，抓惩处”这个重要环节，不断规范医务人员的行为；实行了医疗机构执业信息公示制度，通过多种方式，及时向社会公示医疗机构的综合信息，医政监督、重大案件及服务投诉等情况，自觉接受群众监督；实行《医疗机构处方点评制度》，加强处方管理，促进合理用药，逐步建立公开透明、规范运作的药品购销机制。
4、查处医疗行业违纪行为。进一步加大了对医务人员收受“红包”、开大处方、花处方，滥检查、滥收费等违法违纪行为的查处力度，我局成立了纠风监查组，延长检查时间，扩大检查范围，增加检查内容，并采取对重点问题一跟到底的方法，使我区医疗卫生单位行风建设明显好转，有效地遏制了各种不正之风问题的发生。
5、开展治理商业贿赂专项工作。按照市政府廉政工作会议精神，精心制定工作方案，密切与纪检监察、检察、工商、公安等部门合作，摸清医药购销中的不正当行为的基本情况；坚持“教育为主，把握政策，区别对待”的原则，认真开展自查自纠工作；加强与执纪执法部门的沟通与协调，严肃查处医药购销中的商业贿赂案件。
五、对“个别诊所无证经营和个别医务人员无证上岗的现象依然存在”问题的整改落实情况
今年医政及医院管理工作目标就是进一步深入开展医院管理年活动，切实加强医院内涵建设、促进医患和谐，让患者安全就医、让医师安全执业，把医患关系回归到相互沟通、相互理解、相互信任的本质上来。我们按照卫生部提出的深化和扩展“以病人为中心”的服务理念，加强医政及医院管理工作，提高医疗服务质量，构建和谐医患关系。
1、坚持依法执业管理，规范执业行为。强化依法执业意识、提高医疗质量是医院工作的核心，坚持依法执业、依法管理是医疗质量和医疗安全的重要保障。通过医院管理年活动，认真清理医师和护士执业资格，依法执业意识得到加强，把依法执业作为医院管理的重要手段。进一步加大依法执业、依法管理工作，进一步拓展依法执业、依法管理的范围，在认真贯彻《执业医师法》和《护士管理条例》的基础上，进一步学习贯彻《传染病防治法》、《药品管理法》、《医疗机构管理条例》、《麻醉药品和精神药品管理条例》、《医疗广告管理办法》、《处方管理办法》等法律法规，把依法执业作为加强医院内涵建设的一项重要任务抓实抓好。
2、健全岗位责任制，落实医疗管理制度。结合我区医疗单位的实际情况，按照卫生部医院管理制度、工作人员职责的要求，进一步明确各工作岗位的职责和要求，通过健全岗位责任制来促进医疗管理制度的贯彻落实。医院的规章制度进一步健全，流程也比较清晰，医疗风险得到了有效防范.
3、加强“三基三严”培训，防范医疗风险。医务人员的素质是保证医疗质量的关键因素，当前，由于各种原因，一些医师重高新技术发展，轻体格检查、无菌操作、心电图判读、基础急救、病历书写等基本技能的提高；一些医务人员的法律意识和与患者沟通的能力还有待提高，在具体工作中就表现为工作不细致、对病人不耐心、医患沟通出现障碍，进而影响到医疗质量，甚至引发医疗纠纷。针对这些问题，我局加强对医务人员“基本理论、基本知识、基本技能；严格要求、严密组织、严谨态度”的培训，在全区卫生系统开展“三基三严”的岗位练兵活动，按照岗位类别，规定培训内容，强化“三基”技能操作训练，提高了医务人员依法执业的践行能力和“三基”基本功。