普法强基补短板专项行动第二阶段普法工作总结范文通用5篇
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普法强基补短板专项行动第二阶段普法工作总结1
今年是七五普法的最后一年,为全面落实七五普法工作,大力宣传法制理念,传播法律知识,提高公司员工法治意识和法律素质,为员工创造良好的工作环境,我公司按照管委会七五普法规划要求,密切工作实际,紧紧围绕普法工作目标,坚持普法与法治实践相结合,广泛传播法治理念,弘扬法治精神,不断增强法制宣传教育的针对性和实效性,积极为管辖区经济建设和构建和谐营造良好的法治氛围。现将普法依法治理工作总结如下:
一.领导重视,建立健全组织机构,使七五普法工作有序展开。
为了保证法制宣传教育工作的顺利进行,加强对法律知识学习和普法活动的管理、指导,公司成立了普法领导小组,定期和适时研究法制宣传工作。了解普法依法治理工作进展情况,广泛听取职工的意见及建议。积极推动公司普法依法治理工作的顺利开展。
二.明确目标,推动工作任务落实,确保普法工作取得实效。
根据七五普法规划确定的目标和要求,按照有关文件精神,我公司普法依法治理工作领导小组,立足公司实际开展普法依法治理工作,及时制定了七五普法实施方案和《普法依法治理工作计划》,并及时调整充实了普法依法治理组织领导机构,进一步明确工作职责,并落实了相关工作措施,做到任务明确,责任落实。
三.突出重点,精心组织,全面开展普法宣传教育工作 。
结合实际情况,公司积极开展形式多样的法制宣传教育工作。坚持把普法依法治理工作作为一项基础性、长期性工作来抓,使法制宣传教育深入到每位员工心中。
1.深入了解员工情况,解答有关法律问题,及时为员工提供法律服务,每诚信 有责任感周组织1次法律、法规知识专题讲座。
2. 以案例说事,教育公司员工树立正确的人生观和价值观。按照相关法律、法规表达自己的利益诉求、解决各种矛盾和纠纷调解,守法、依法办事的社会风尚基本形成。
3.加强员工守法养成教育,使他们懂得应该遵循的基本行为准则,养成学法、知法、守法、用法的行为习惯,不断提高法律意识。
4.为提升企业公司经营管理人员的法律意识,促进经营管理人员依法经营、依法管理。每周利用以会代训的方式对中层管理人员进行培训。
5.认真组织员工学习涉及有关公民权利、义务和社会公德的内容;有关劳动用工、社会保障、安全生产的法律法规;有关人口和计划生育、婚姻家庭的法律法规;有关工商、税务、诚信经营的法律法规;有关民事诉讼、劳动仲裁、法律援助的法律法规;有关交通安全、卫生与环境保护的法律法规和有关外来务工人员的法律法规,以及与企业相关的法律法规培训工作。
6.为了切实提高公司外来务工流动人员自觉遵纪守法、依法维权、依法经营、依法办事的能力,实现公司对外来务工流动人员法制宣传教育工作的经常化、制度化、规范化,总公司专门设立了法律服务部门来维护外来务工人员合法权益。
四.存在的问题。
公司按照七五普法规划要求,做了大量工作,收到一定成效。但在总结成绩的同时,也清醒地认识到还存在着不足。与管委会的要求还存在一定的差距。
一是认识不高,在员工心中宣传发动不够深入;
二是缺少法制宣传教育工作信息沟通机制;
三是目前可运用的法制宣传教育形式还比较单调,缺乏针对性和实效性。 诚信 有责任感
五.今后努力方向。
20__年是“七五普法”工作的第__年,也是至关重要的一年,我们需要不断的从普法工作中找到问题,总结问题,解决问题,在今后的工作中,我们仍需继续努力,发扬成绩,查找差距,增添措施,进一步加大法制宣传教育力度,扎实有效地推进普法基础工作,促进公司各项事业依法健康有序发展,努力提高依法经营水平,为构建和谐工业园区作出新的更大贡献。
普法强基补短板专项行动第二阶段普法工作总结2
一、指导思想
紧围绕建设平安企业目标,继续深入开展法制宣传教育,建立健全企业法律风险防范机制;继续坚持法制教育与法制实践相结合,积极推进依法治企,促进我厂各项工作快速、和谐发展。
二、宣传对象
普法的对象是在厂全体员工。其中,重点是青年员工;提高对象是各单位中层以上经营管理人员尤其是领导班子成员和法律顾问。
三、主要要求
1、加强领导干部的法制宣传教育,着力提高依法治企能力。领导干部要带头学法用法,树立在宪法和法律范围内活动的观念,提高依法管理企业的能力,规范决策、管理和服务行为。要大力推进领导班子成员法制教育制度化、规范化,继续坚持和完善)理论学习中心组集体学法制度、领导干部法制讲座制度、法律知识年度考试考核制度,并把学习和掌握法律知识的情况作为领导干部年度考核和任用考察时的重要内容。
2、加强经营管理人员和广大员工的法律教育。要树立诚信守法、依法经营、依法办事的观念,着力提高依法经营、依法管理能力。采取多种形式,结合企业需要,开展企业经营管理人员和员工的法制培训。建立企业经营管理人员学法用法考试考核制度,把依法决策、依法管理、依法经营作为考核企业经营管理人员的重要依据。要注重测试应试人员掌握法律知识的水平和运用法律知识的能力,加强廉政法制教育,促进惩治和预防腐败体系建设。
四、具体措施
一是加强组织领导。专门成立了法制宣传领导组,有厂长任组长,负责各项工作。
二是充实宣传内容。在加大《宪法》、《刑法》、《治安管理处罚法》、《劳动合同法》、《安全生产法》、《信访条列》等有关法律法规宣传教育力度的同时,广泛宣传各级党委、政府政策规定以及优化经济发展环境的目的意义。
三是创新宣传形式。在采取法制宣传车、法制宣传专栏、悬挂横幅、张贴标语和发放宣传资料等形式加强宣传的同时,还采取举办培训班、“现身说法”警示教育、送法入户和签订睦邻友好协议等有效形式,广泛开展了宣传教育。
工作步骤和安排
普法规划从20x年开始实施,共分三个阶段:
(一)宣传发动阶段20x年3月底前。根据本规划研究制定本单位普法规划实施意见,做好宣传发动工作,营造浓厚的普法氛围。
(二)组织实施阶段20x年下半年至20xx年。依据本规划确定的目标、任务和要求,结合本单位实际,每年制定工作计划,突出年度工作重点,做到部署及时、措施有效、指导有力、督促到位,确保“七五”普法规划全面贯彻落实。20x年开展督导检查活动。
(三)检查验收阶段20x年。在公司普法领导小组的领导下,对单位的普法规划实施情况进行总结验收。
此次法制宣传活动以“创平安”为主题,主要利用工厂企业现有或新建宣传栏为平台,抓住工厂企业人员相对集中、传播信息相对快的特点分步展开。在全厂创办的法制宣传橱窗,实现100%的全覆盖,派发自行印制的治安防范,开展禁毒、治安防范、消防安全、交通安全宣传教育,通过以案说法的形式,形象生动的将法制知识“送”到企业员工手中。
普法强基补短板专项行动第二阶段普法工作总结3
20xx年是我中心全面贯彻实施“七五”普法教育依法治市规划的第二年。一年来,在市委、市政府的领导下,在市依法治市办公室的指导下,我中心以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕市房管局的中心工作,加强法制宣传教育力度,大力推进依法行政,为我局实现 “一强三大”目标提供良好的法治环境。我单位对今年的普法工作进行了认真的总结,现将年度工作总结汇报如下:
一、制定计划,确定重点
制定许昌市房产交易中心“七五”普法20xx年工作计划。紧密结合工作实际,确定20xx年中心普法工作的重点:一是进一步加强《行政处罚法》、《行政复议法》、《城市房地产管理法》等规范行政行为法律法规的学习宣传,进一步推进国务院《关于全面推进依法行政实施纲要》的深入贯彻落实,促使机关干部牢固树立依法行政的观念,提高依法行政的水平。二是组织学习《物权法》和《城市房地产管理法》。《物权法》出台后,组织干部职工认真学习《物权法》,发挥它在维护市场经济秩序,维护广大人民群众切身利益,构建社会主义和谐社会中的重要作用。三是组织好行政执法人员的培训工作,加快行政执法人员法律知识更新,进一步提高行政执法人员规范执法、文明执法的水平。
二、加强组织领导,积级推进依法行政工作
全面推进依法行政工作,是一项事关全局和长远发展的系统工程。为认真贯彻落实国务院《全面推行依法行政实施纲要》对照市政府推进依法行政工作规划和工作要求,我们结合自身实际和工作特点狠抓落实。成立了“七五”普法领导组及办公室,组长由交易中心主任、书记李昊同志担任,副组长由交易中心副主任王占军同志担任,下设办公室由监察室赵红伟科长担任主任,成员由各部门科室负责人担任。负责全系统的“七五”普法、依法行政工作,落实《许昌市房管局“七五”普法工作规划》,将普法工作纳入重要议事日程,年初专门研究依法行政工作,制定年度工作计划,年终进行总结考核,有效地促进了“七五”普法和依法治理工作,确保了“七五”普法依法行政工作有规划、有领导、有机构、有人员、有经费。
三、狠抓教育宣传,营造良好执法环境
1、为了更好地做好依法行政工作,不断加强行政执法人员业务素质建设。我们积极组织行政执法人员多次参加省、市举办的行政执法培训。
2、我们还通过请进来走出去的方法多次聘请有关专家到我单位进行房地产相关知识讲座,参训人员130人,发放宣传资料864份。同时选派业务骨干参加全国各类培训10人次,涌现一批业务精、技术强、会管理的干部。
3、认真落实行政执法责任制,正确履行岗位职责。一是做到执法主体合法。行政管理工作必须按照法律授权或委托授权的事项行使管理职能,不能越位或错位。二是完善政务公开内容。房产办证服务窗口,按照要求将房产行政执法的依据、执法主体、办事流程、执法标准、办事时间、税费征收标准等信息按最新的规定实行社会公示,接受社会监督。三是定岗定责,实行目标管理。将行政执法工作纳入目标管理,各部门要将岗位职责上报办公室,监察室按照相关制度开展督查。
4、抓好行政执法过错责任追究工作。认真落实责任追究制度,抓好行政执法过错责任追究工作,对工作人员出现不作为和乱作为或因明显过错导致行政诉讼等行政行为,造成不良社会影响的都将根据过错情节轻重,对责任过错人予以追究督查。
四、抓法律法规知识的学习宣传,提高执法人员的素质
坚持领导带头学法制度,坚持干部职工集体学习,全年学习4次。建立干部职工法制学习制度,加强机关干部的法制教育,重点加强《行政许可法》、《物权法》、《城市房地产管理法》的培训学习。坚持自学和集中学习相结合,提高学习效果。全年每人自学时间不少于100小时,并认真做好读书笔记;每个星期三组织集中学习,全年每人集中学习时间不少于40小时。
20xx年的法制学习宣传,按照上级要求,做到了有计划、有布置、有落实、有记载、有考核、有奖惩。一是制定年度学习计划。二是开展一次以“爱岗敬业,争当行家里手”为主题的群众性学习活动。组织全体人员结合工作实际和岗位职责,刻苦钻研相应的法律知识,熟练掌握与本职工作相关的各项政策规定与法规规范,全面熟悉与本职工作相关的管理制度与执法标准,成为行政管理的精兵强将和不同执法岗位上的行家里手;三是积极开展法制社会宣传,扩大行政机关依法行政的社会影响。围绕执法中的热点、难点问题,广泛开展社会法制宣传。利用新闻媒体或法制宣传日,在住宅小区以送发宣传单,接受咨询等形式,积极宣传行业政策法规。使房产行政管理工作在新闻媒体上有声有影,强化房管机关依法行政的良好社会形象。
通过学习,全体工作人员不仅提高了法律业务水平,而且提高了对普法教育工作重要性的认识。大家一致认为,普法工作是一项长期性、基础性、战略性任务,这项工作能否抓紧抓好,事关公民法律素质的提高,事关良好法治环境的建设,也事关政府法制工作全局。做好普法教育依法治市工作,对于深化全民普法、推进依法行政、构建和谐社会,具有十分重要的意义。
普法强基补短板专项行动第二阶段普法工作总结4
乡普法工作紧紧围绕乡中心工作和社会稳定大局,深入开展法治宣传教育,积极推进依法治乡进程,为构建平安和谐XX和全面建设小康社会营造良好的法治环境,保障和促进了全乡政治、经济和社会各项事业全面健康发展。现将XX乡依法治理工作情况简要汇报如下:
一、加强领导,建立健全组织机构
1、建立健全普法领导组织和办事机构。乡及时成立普法领导小组,明确职责。下设办公室负责组织落实全乡法治宣传教育工作。各村和乡直单位成立相应组织,明确职责,采取有力措施,积极开展普法工作。
2、精心制定普法规划。根据县20xx年法治宣传重点工作,结合乡实际,明确普法重点对象,重点开展以宪法、基本法律、新颁法律和维护社会稳定及涉农法律法规为内容的宣传教育工作。坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,切实做好全民法治宣传教育,深入组织开展七五普法工作。
3、着力抓好基层普法阵地建设。为充分发挥基层普法阵地的主渠道作用,依托村调委会、治保会,加强基层人民调解、法律宣传等职能,为经济建设和新农村建设提供法律保障。
二、多种形式宣传,重点开展法律“七进”活动
1、开展法律进机关活动,抓好公务员尤其是领导干部学法用法教育。强化领导干部和公务员的法治教育,不断强化领导干部和公务员的法律素质。一是坚持和完善党委中心组集体学法治度,将领导干部和公务员作为普法重点对象来抓。二是开展灵活多样的学习方法,比如专题讲座、业务培训、知识竞赛等。4月与11月分别组织乡干开展基层人民调解员普法活动;8月全体乡干开展《村民委员会组织法》、《选举法》学习,为接下来的换届工作打好理论基础;10月在全乡中小学生中开展了法治课;10月-11月开展了民生工程政策、及法律援助知识宣传活动。除此之外,每周乡干以学习列会形式开展机关干部职工普法宣传教育活动,收到良好效果;三是学用结合,普治并举。不断增强领导干部依法决策、执政为民、依法执政的意识,不断完善领导干部的领导方式和执政方式,不断提高领导干部的执政能力和领导水平。通过普法工作的不断深入,全乡领导干部和公务员的法治观念得到了强化。
2、开展法律进村活动,抓好农民法治宣传教育。充分发挥村法治宣传阵地的作用,通过出法治宣传专栏、标语、发放宣传材料、入户宣讲等形式,广泛宣传党的惠农政策和涉农法律法规,不断增强群众法治意识和守法观念。
3、开展法律进学校活动,抓好青少年法治宣传教育。充分利用学校宣传栏、法治课等形式,在师生中广泛开展法律知识宣传教育,通过教师会、学生会、主题班会等形式组织师生开展以《宪法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》为核心的法纪教育。使广大师生受到良好的法治教育,营造了浓厚的校园法治氛围。
4、开展法律进企业活动,抓好企业经营管理人员的法治宣传教育。通过消防、治安等执法检查、宣传,进一步增强企业经营管理人员守法意识,督促其合法经营,规范经营。
三、抓好重点,推动全民学法用法的热潮
深入开展主题法法治宣传活动。通过“反邪教宣传”、“12·4宪法宣传周”,组织村组充分运用多种宣传形式,广泛开展宪法、实用法律法规知识和禁毒、禁赌、反邪教宣传。通过多层次,多形式,多方位普法宣传教育,不断增强广大群众的法律意识,营造浓厚社会法治氛围。全乡强广大群众法律意识进一步提高,学法、知法、用法蔚然成风,维护了社会稳定,促进经济发展。
四、夯实基础,加强基层民主法治建设
认真贯彻落实司法部、民政部《关于开展“民主法治示范村”创建活动的通知》的精神,结合“六五”普法规划和XX乡实际,切实推进依法治理工作。指导认真制订村民主选举、民主决策、民主理财、村务财务公开一系列规章制度,将各村自治工作纳入法治轨道,深入推进民主法治创建工作。在创建过程中,注意将民主法治创建与治安防范工作相结合、与排查矛盾化解纠纷相结合,切实做好社会稳定工作。民主法治村的创建已经成为XX乡开展普法教育,提高村委会和强广大群众的法律素质,营造良好民主法治环境的有效载体,在促进村级基层组织政治文明、物质文明、精神文明的协调发展中起到了良好的推动作用。
普法强基补短板专项行动第二阶段普法工作总结5
一、七五普法的主要工作
根据县委、县政府七五普法规划和上级业务主管部门的工作部署与要求,七五普法工作开展这五年来,我镇紧密结合工作实际,扎实有效地开展了依法治理和法制宣传教育工作。
(一)成立机构,加强领导
为加强对七五普法教育工作的领导,确保普法活动顺利实施,根据文件要求,我镇成立了以镇党委书记为组长、有关科室负责人为成员的七五普法工作领导小组。在健全组织机构的同时,我们对普法工作经费给予保障。普法工作离不开学习资料,我镇办公室在证订普法资料时,均以保证本部门本单位普法学习的需要为前提,干部学法读本的证订数均按照上级要求如数征订。同时,我们还结合自身执法的实际,对业务学习用书做到人手一册。
(二)明确任务,制订规划
为适应依法治理和普法工作的要求,进一步广泛深入地学习、宣传法律法规知识,特别是文化、体育、旅游法律法规知识,加强我县文化、体育、旅游管理法制建设,全面推进各项事业的依法管理,根据县七五普法规划要求,结合本部门实际,我们于20xx年11月制订出台了《县镇七五普法规划实施意见》,明确了指导思想、总体目标、普法对象及主要内容,制订了具体实施工作步骤。同时,根据规划,结合实际,每年都制定年度普法工作计划,从而在时间上、制度上、措施上、经费上保证了七五普法工作的扎实开展,加强了普法工作的针对性和实效性。
(三)精心组织,狠抓落实
自七五普法规划制定后,我镇按照《规划》提出的总体要求和具体部署,普法学习采取集中培训与自学相结合,面向全镇干部职工以及市场经营户,有计划、有步骤地开展了法律、法规、条例等的宣传教育活动,并取得了一定的实效。我镇定期组织干部职工学法,各村社干部组织举办各类法制培训班,这样从各个层面保证了普法教育宣传工作的有效开展。
这几年来,我们坚持组织学习了《选举法》、《婚姻法》、《人口与计划生育法》、《税法》、《土地法》、《行政许可法》、《道路交通法》以及《信访条例》等多部相关法律法规。此外,镇所有执法人员坚持每年自学法律时间不少于40小时,认真学习相关法律、法规和规章,交流执法程序中需要改正的地方和执法业务知识,不断提升执法业务水平。自觉增强依法行政意识,努力提高依法行政的水平和能力。在抓好本系统各个层次以及各类普法工作的同时,我们还十分注重对部门法规规章的社会宣传和普及工作。我们以每年124法制宣传日、626禁毒日等一系列活动为载体,通过悬挂标语、设置宣传栏、专题新闻报道、现场设摊接受群众咨询、发送宣传资料等形式大力宣传法律法规知识。
(四)强化管理,依法行政
每年坚持每月镇机关干部两次学习日,其中,一次用于法制培训会。内容以农村常用法律法规为主,对《选举法》、《婚姻法》、《人口与计划生育法》、《税法》、《土地法》、《行政许可法》、《道路交通法》等,由各主体部门人员任辅导员。重点解决乡镇机关工作人员依法行政,把行政管理转变为依法管理。努力提高依法办事、依法行政水平。
每年坚持每季度以镇为单位一次大会培训。对全镇全体镇、村、社干部党员进行法律法规知识培训。各村坚持每季度的村民大会,进行法制培训。重点解决全体干部依法行政,依法管理努力做到广大干部群众依法办事,提高广大干部群众的法律素质和社会化管理水平。
二、存在的问题
贯彻执行七五普法规划的这五年,虽然取得了一定成绩,但不可否认的也存在着一些问题与不足。主要表现在以下几个方面:
一是行政执法人员的法律素质与依法行政的要求相比,还有差距;二是对全镇各行业法制培训还有待加强;三是宣传方式有些单一、片面、覆盖面不广。
以上这些问题,需要我们在今后的普法工作实践中,认真加以改进。
三、八五普法工作打算
1、进一步加大普法宣传力度。要通过法律进社县、送法下镇、举办法制培训班、印发宣传资料、展出宣传版面等活动为载体,广泛开展法律宣传,不断提高全社会法制意识,创造良好的社会氛围和执法环境。
2、进一步加强公务员和执法队伍建设。按照公务员和执法队伍建设目标要求,以抓好办案和行政审批质量效率为突破口,继续抓好公务员和执法人员的岗位业务培训及职业道德建设,进一步提高公务员和执法人员的政治业务素质及执法水平能力。