在负责党建、纪检工作中范例3篇
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在负责党建、纪检工作中1
院总支始终坚持“人民医院为人民”的服务宗旨,把为患者解除病痛,为党和政府分忧作为根本。从自身的实际出发,找准创建的切入点,紧紧围绕建设“和谐__”这个大局,确立创建“和谐医院”的思路和目标,既顺应了医院发展趋势,体现全院干部职工的根本意愿,又满足了全县人民的健康需求。医院积极参与公益活动,为受灾群众捐款捐物。
率先在全县开展了“关注民生、医疗救助工程”,对全县的弱势群体开展爱心医疗救助,对残疾人、低保对象和其他特殊困难群体和“三无病人”来院就诊时,减免部分医药费用,体现医院对困难、弱势群体的关心关爱,体现了党和政府对弱势群体的关怀,在社会上引起了强烈的反响。
多年来,为解决边远贫困山区患者看病难、看病远问题,医院利用节假日,组织医学专家积极到边远山区和扶贫乡村开展送医送药下乡活动,受到当地群众的热烈欢迎和高度评价。与此同时,医院定期举办各类学术讲座或对口支援,为基层培训医护人员,并开展义诊、会诊等活动,提高了当地医院的管理、技术和服务水平。此外,医院充分发挥自身优势,为基层医院捐赠医疗设备和药品,提供全面的医疗援助,走共同发展的道路。目前,医院已与各乡镇医院建立了技术协作关系,并免费接受基层医院的医务人员进修培训。
在负责党建、纪检工作中2
2023年,XX市边院镇初级中学党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻落实党的二十大精神,按照中XX市委教育工作委员会2023年党建工作要点,深化“不忘初心、牢记使命”主题教育,以党建为统领,坚持“四层面72”字工作要求,以提升教育治理能力为总抓手,按照“抓学习,促规范,提内涵”的工作思路,继续深化学校党建工作的规范化和标准化建设,不断增强党组织的凝聚力和战斗力,提高党建科学化水平,加强党组织建设规范建设,争创市级优秀基层党支部;激发党员先锋模范作用,五照亮品牌内涵发展再提升,再创党建工作新局面,巩固泰安市文明校园创建成果,为办好人民满意教育提供坚强组织保障。
强化组织建设
(一)完善机制,强化组织建设。
1.全面梳理,健全制度。全面梳理党建工作,全面完善党建工作基本制度,找准学校党建工作重点,对学校党支部给予准确定位,使学校党建工作目标更加有的放矢。
2.融合提炼,创新特色。紧紧围绕“抓好党建促发展”的理念,以创新项目带动为抓手,推进党建工作项目化管理,夯实特色创建活动。
3.健全机制,抓实第一议题学习制度。认真实施党员年度学习计划,主题党日活动抓学习、抓提升、抓研讨。促进党员学习目标责任制落实。
4.注重活动,提升师德师风建设。做好发展党员工作,扎实开展“党员领航岗”活动,积极营造风清气正的校园生态。认真做好了镇教育党委2022年度民主生活会的组织工作,按照上级要求高标准召开了党支部2022年度组织生活会,严肃开展了批评与自我批评,并对党员进行民主评议,产生15名优秀党员,同时及时记录《纪实手册》和上传灯塔。
5.注重引领,扎实开展意识形态领域工作。充分发挥文明校园创建示范作用。以社会主义核心价值观为引领,以中华优秀传统文化为重点,以地方特色文化为补充,着力打造绿色校园、书香校园和文明校园。
6.强化宣传,推动学习。开展党员干部教育培训,扎实开展二十大精神学习及宣讲活动,召开学习动员会,组织全体党员认真学习二十大报告,组织开展系列践行二十大精神活动,支部书记分别在二月份、三月份上专题党课。高度重视意识形态工作,通过各种形式倡导文明健康的生活方式,充分运用爱国主义教育基地教育领导干部,激励广大党员干部赓续红色血脉,凝聚奋进力量。
7.抓实常规,认真总结。做好党员量化积分2022年度总结,形成报告;做好2022-2023年度的党员量化积分工作;做好了20__-2022年度党费核算自查工作、2023年度党费核算并公示,认真做好一季度党费收缴工作,及时公示,并填写党费证、填写《纪实手册》;做好了各类材料的催缴工作,及时记录量化积分;全面总结2022年度党建工作,进行党支部建设情况的全面排查,形成工作汇报,积极查摆问题,形成问题清单及整改清单。
提升全员素质
(二)加强学习,努力提升全员素质。
充分利用党员学习日、教师政治学习、升旗仪式、“边中论坛”等学习平台,扎实推进理论学习。把智慧和力量凝聚到实现学校教育工作的目标任务上来。
1.抓实理论学习。认真开展好每月一次的主题党日活动。组织收听收看“泰山心语·党的二十大精神‘我来讲’”宣讲活动。确立党组织全员学习、党员终身学习的理念,不断提高党员的学习力和创新力,做到组织学习制度化、常态化。
2.推进师德建设。组织全体党员观看学习《榜样》,并撰写心得体会。引导教师认真贯彻执行教育法律法规,规范广大教师的教育教学行为,结合要求进行优秀党员评选,注重挖掘和宣传先进典型,推进文明校园建设水平。
3.抓好宣传推介。充分发挥学校橱窗、板报等宣传阵地,和灯塔党建在线、学习强国、微信平台,开展党员教育活动,积极宣传党建工作新成就。及时将支部开展的相关党建活动及三务公开内容上传山东e支部,确保三会一课活动制度化、规范化。
抓实党风廉政建设
(三)加强工作监督,抓实党风廉政建设。
1.深入开展党风党纪教育。筑牢党纪国法和思想道德防线。用好党代表工作室,常态化发挥党代表作用。抓好镇教育党委班子成员到党支部工作联系开展工作。经常深入级部、教研组和课堂,积极解决师生普遍关心的问题,夯实“我为群众办实事”主题实践活动。
2.认真落实党风廉政建设责任制。坚持党建工作主体责任制,领导干部自觉做群众的表率。带头讲奉献,讲大局,依法治校,廉洁从教。
3.加强党内监督工作。认真贯彻《党员权利保障条例》,发展党内民主,保障党员权利,确保党员对党内事务和学校事务的知情权、参与权和监督权。
4.推行党务、校务公开。继续实施公开标准化建设,发挥全体教职工参与管理、民主治校的作用,增强学校管理工作透明度。结合组织部灯塔系统升级,积极做好支部及党员信息的维护、增删、修改等工作。目前支部信息逻辑校验全部通过。
提升学校内涵
(四)重视文明创建,提升学校内涵。
1.加强师德建设。坚持“德育为先、育人为本”思想,深化师德师风建设,坚持为党育人,为国育才使命,抓实“双十星”特色创建成果。
2.加强和谐校园。不断提升校园环境、校园文化品位,立足校园环境绿化美化亮化秩序化提升。同时积极发挥家委会、志愿者协会的作用,为学校发展创造有利的外部环境。
3.加强校园文化建设。扎实开展系列“教学最美”比赛,鼓号操训练,筹划组织毕业典礼暨庆七一文艺汇演活动,三八妇女节活动等有序开展边中论坛、才艺展示,“亮赛晒”等活动,不断提升学校文化品位。
4.依照标准,扎实做好党建评星定级档案的整理工作。深化开展“五照亮”品牌创建。结合过往成功做法,将品牌创建深度拓展到中层干部及入党积极分子,辐射带动教师队伍素质提升,提升学校党建活动品牌内涵。
以党建带团建
(五)加强群团工作,以党建带团建。
1.加强对工会工作指导。强化教代会制度化、规范化建设,使工会真正成为党联系群众的桥梁和纽带。
2.以“党建带团建”,组织围绕党的中心工作开展适合青年特点的丰富有益的活动,不断增强青年教师教育教学水平,提升团队建设新局面。
3.加强妇委会工作指导。引领和指导妇委会不断提高工作水平,不断发挥和展现女教师的潜力才华,为学校高质量发展注入新活力。
4.重视退休教师管理工作。关心离退休老教师的学习生活和身心健康,尽力为他们排忧解难,多办实事。
下一步工作举措
1.夯实三会一课,继续抓实第一议题学习落实,切实提升教师政治理论水平,强化政治自觉;
2.加强管理促组织建设。干部队伍建设抓执行力;党员队伍建设抓战斗力,教师队伍建设抓凝聚力;
3.注重活动引领,创设优质活动载体,深化开展党史学习教育,特色活动再创新,开设党史学习教育示范岗;
4.强化双培养落地开花。建立健全入党积极分子和骨干教师培养机制,不断提升党组织的先进性;
5.强化评价机制运用,切实用好党员量化积分考核评价细则,激励党员时时处处高标准、高质量服务学校发展。
在负责党建、纪检工作中3
一是发挥院党委的领导核心作用,牢牢把握医院发展方向。严格遵守《党委会议事规则》,对涉及医院发展的大事,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,经过民主程序进行决策,把握医院发展方向。20__年医院新老班子交替中,老院长__同志以身作则,严格要求自己,为新老班子平稳过渡奠定了良好的基础,受到市委领导的充分肯定和全院干部职工好评。新班子到任后,想大事、谋大事、议大事,注重从政治、思想、组织上加强引导,充分调动班子成员的积极性和创造力,营造团结共事的氛围,增强班子成员的政治意识、大局意识、责任意识和创新意识,做到心往一处想、劲往一处使,通过院党委成员身体力行的带动,将全院职工的注意力集中到医院发展上来。
二是发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。党支部、党员双目标管理是我院党建工作的长效管理机制。20__年,院党委以保持共产党员先进性教育“回头看”活动开展为契机,建立健全保持党员先进性长效机制,继续推行“双目标管理”,实行党员干部责任区管理制度,对党员、党支部实行目标量化考核。“双目标管理”等党建工作长效机制的推行,使党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到了充分发挥,大大增强了党组织的吸引力和凝聚力,一大批高级知识分子和优秀人才纷纷向党组织靠拢。
三是深入调查研究,关心职工生活。院党委继续担当职工政治上的靠山、工作上的主心骨和生活上的贴心人,坚持领导干部“三三”工作制和思想政治工作蹲点制度,院领导成员每人联系2-____科室,每周深入到所联系的科室当中,倾听职工群众呼声,了解科室情况,及时掌握职工的思想动态,做好深入细致的思想政治工作。同时,想员工之所想、急员工之所急,积极解决青年职工住房、待遇、事业发展平台等具体问题,为青年职工健康成长创造宽松环境。20__年,院党委在深入科室调查研究发现临床一线合同制职工待遇太低问题后,院党委及时召开党委会进行专题研究,制定落实合同制职工的工资待遇的相关规定,维护了低收入职工的合法权益。做好矛盾的化解工作,通过谈心室,主动接访职工反映,理顺职工情绪,凝聚各方力量,调动一切积极因素,把不安的因素和矛盾消灭在萌芽状态。
四是开展各种活动,营造和谐氛围。对群团工作的领导既是《党章》赋予党委的重要职责,又是党委的一项重要政治使命。20__年,院党委切实加强群团工作的领导,指导群团组织依法依章独立开展活动,使群团组织作用得到充分发挥。一年来,工青妇等群团组织结合3·8妇女节、5·4青年节、5·12护士节、7·1建党节、9·9重阳节等重大节日开展表彰大会、文艺演出等活动,丰富职工文化生活。院团委积极组织cpr青年志愿者救护队开展活动,受到中国红十字总会常务副会长江亦曼的高度好评;妇委会、退管科积极组织老干部赴港澳旅游,组织全院女职工拔河赛等,逢年过节慰问离退休老干部等,受到了老干部和女职工的欢迎;工会积极组织职工参加卫生系统围棋赛、象棋赛、拔河赛、游泳赛等,兴建职工篮球场,举办职工足球赛、篮球赛、演讲赛、体能拓展训练,开展工会积极分子、经济技术创新先进集体、先进个人评比表彰活动,召开职工代表大会等,提高了干部职工工作积极性,激发了干部职工爱院、兴院热情。20__年,群团工作在院党委的正确领导下硕果累累:急诊科被推荐为“全国巾帼文明示范岗”、心胸外科被团省委授予“__省青年文明号”光荣称号、创伤骨科被团市委授予“全市青年文明号”光荣称号、体检保健中心被市妇联授予“全市巾帼文明岗”光荣称号、肿瘤中心被市总工会授予“双文明示范岗”光荣称号等;麻醉科主任__成为“__省第七届青年科技奖”获得者、心胸外科医生__获得“全省优秀共青团员”光荣称号。12月6日,院团委代表全市团组织接受团省委综合考核组的考核,受到了考核组的高度评价。