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关于学习贯彻中央民族工作会议神情况汇报优秀4篇

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学习贯彻中央民族工作会议神情况汇报【第一篇】

中央民族工作会议提出了做好民族工作的十二必须,形成了党民族工作实践的重要思想,是党民族工作实践的最佳总结,是马克思主义民族理论中国化的最新成果,是新时代民族工作的最基本遵循,作为大学教师的一员,我们承担了宣传党的民族理论和民族政策的任务和使命,我们应该教育各民族学生,像石榴籽一样,使学校成为各民族师生共同的精神家园。

中央民族工作会议还特别强调,要推广和普及国家通用语言,科学保护各民族语言,尊重和保障少数民族语言的学习和使用。中国是一个多民族国家。推广和普及国家通用语言不仅与少数民族的个人发展有关,而且与民族地区经济社会的整体发展有关,还能促进各民族对伟大祖国、中华民族和中国文化的高度认可。

我负责的工作范围只包括教材管理和普通话测试。在领导的带动下,本学期修订了教材管理的相关文件;普通话测试也从单一形式的培训和测试转变为多元化的国家语言推广。工作内容不断丰富,以各种形式促进优秀校园精神建设。

学习贯彻中央民族工作会议神情况汇报【第二篇】

按照党史学习教育安排部署,我认真学习了《习近平总书记在中央民族工作会议上的重要讲话》,结合自身实际,深入理解,感受深刻,现向大家交流个人学习的体会。

一、进一步弄懂中央民族工作会议的指导思想

习近平总书记在中央民族工作会议上强调,做好新时代党的民族工作,要把铸牢中华民族共同体意识作为党的民族工作的主线。铸牢中华民族共同体意识,就是要引导各族人民牢固树立休戚与共、荣辱与共、生死与共、命运与共的共同体理念。铸牢中华民族共同体意识是维护各民族根本利益的必然要求,只有铸牢中华民族共同体意识,构建起维护国家统一和民族团结的坚固思想长城,各民族共同维护好国家安全和社会稳定,才能有效抵御各种极端、分裂思想的渗透颠覆,才能不断实现各族人民对美好生活的向往,才能实现好、维护好、发展好各民族根本利益。铸牢中华民族共同体意识是实现中华民族伟大复兴的必然要求,只有铸牢中华民族共同体意识,才能有效应对实现中华民族伟大复兴过程中民族领域可能发生的风险挑战,才能为党和国家兴旺发达、长治久安提供重要思想保证。铸牢中华民族共同体意识是巩固和发展平等团结互助和谐社会主义民族关系的必然要求,只有铸牢中华民族共同体意识,才能增进各民族对中华民族的自觉认同,夯实我国民族关系发展的思想基础,推动中华民族成为认同度更高、凝聚力更强的命运共同体。铸牢中华民族共同体意识是党的民族工作开创新局面的必然要求,只有顺应时代变化,按照增进共同性的方向改进民族工作,做到共同性和差异性的辩证统一、民族因素和区域因素的有机结合,才能把新时代党的民族工作做好做细做扎实。

二、进一步知道中央民族工作会议的主要内容

习近平在中央民族工作会议上的讲话,回顾党的百年历程,党的民族工作取得的最大成就,就是走出了一条中国特色解决民族问题的正确道路。改革开放特别是党的十八大以来,我们党强调中华民族大家庭、中华民族共同体、铸牢中华民族共同体意识等理念,既一脉相承又与时俱进贯彻党的民族理论和民族政策,积累了把握民族问题、做好民族工作的宝贵经验,形成了党关于加强和改进民族工作的重要思想,概括起来有“十二个必须”,想必大家已经学习过,我在这里就不一一交流学习了。

三、进一步掌握中央民族工作会议的基本方法

中央民族工作做得好不好,关系全局,影响深远。中央民族的工作作风,关系到民心向背,人民福祉。习近平指出,要充分考虑不同民族、不同地区的实际,统筹城乡建设布局规划和公共服务资源配置,完善政策举措,营造环境氛围,逐步实现各民族在空间、文化、经济、社会、心理等方面的全方位嵌入。要深入开展民族团结进步创建,着力深化内涵、丰富形式、创新方法。要构建铸牢中华民族共同体意识宣传教育常态化机制,纳入干部教育、党员教育、国民教育体系,搞好社会宣传教育。要根据不同地区、不同民族实际,以公平公正为原则,突出区域化和精准性,更多针对特定地区、特殊问题、特别事项制定实施差别化区域支持政策。要依法保障各族群众合法权益,依法妥善处理涉民族因素的案事件,依法打击各类违法犯罪行为,做到法律面前人人平等。

四、进一步坚定信念,作风踏实,做好履职尽责工作

作为少数民族领导干部,立足岗位做好本职工作,认真贯彻落实党中央、省委和州委关于民族工作的决策部署,切实掌握做好新时代民族工作的方法措施,提高运用党的民族理论政策开展工作的能力水平,尽自己所能开展感恩教育,引导广大各族干部群众感党恩、听党话、跟党走的信心和决心,自觉维护民族团结的大好局面。高标准严要求,对照党中央民族工作的要求和这次重要讲话精神,在党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育中,深入总结我们党百年民族工作的成功经验,推动新时代党的民族工作高质量发展,开创中华民族更加美好的未来。

学习贯彻中央民族工作会议神情况汇报【第三篇】

1月8日,县委经济工作会议召开后,**镇高度重视,立即召开了党委会传达会议精神,并召开镇村干部大会对会议精神进一步进行传达,同时认真总结经验教训,积极谋划*年工作思路,确定了*年重点。*年,**镇将紧紧围绕县委、县政府的工作部署,以基层党建工作为统领,以打赢脱贫攻坚战为目标,以信访稳定工作为保障,狠抓工作落实,促进各项目标任务顺利完成。重点做好以下十个方面工作:

一是抓好党的建设,做全镇工作的统领。

具体做好五件大事:

(一)计划投资300万元,新建3个村级活动场所,打造党建示范村、示范带、示范区。

(二)深入推进“党建照亮乡村”计划,全面开展“四亮两暖”活动,即:村党支部亮旗帜、组织生活亮规矩、党员示范亮身份、党建阵地亮形象、便民服务暖民心、党内关怀暖心窝六大主题活动。对农村党员户和党员中心户进行挂牌和表彰。

(三)以制定严格的村级“三资”管理制度为切入点,全面深化“4+2”工作法运用,规范民主决策,减少社会矛盾。

(四)严格村级班子工作绩效考核,推行村级干部“底线”考核管理办法,谋划村级组织换届,全面加强村级班子建设。

(五)培育壮大农村集体经济,谋划5个行政村当年每个村集体收入增长20万元以上。

二是抓好脱贫攻坚,确保最大的民生。

具体做到以下七点:

(一)压实镇村干部、全体党员责任抓脱贫。

(二)统筹规划抓脱贫。计划投入600万元完善2个贫困村基础设施,谋划7个种植项目,3个光伏项目。

(三)规范管理抓脱贫。精准完善镇、村、户台账,确保底子清、目标明。

(四)借用外力抓脱贫。争取结对帮扶单位支持帮扶;利用**射击基地、**特产业园各带动200户创收,确保每户年均收入不低于3000元。

(五)资金保障抓脱贫。用好到户增收资金、银行贷款和财政整合资金,用于发展产业和完善基础设施。

(六)用活政策抓脱贫。落实中央各项惠农政策和县里出台的贫困户补助政策,确保各种政策资金用在贫困户家庭成员身上。

(七)提升环境抓脱贫。按照基础设施好、服务水平高、自身能发展的目的,努力做到:道路好、环境美、垃圾看不见、村里无危房、饮水很安全、耕地受保护、用电有保障、文化资源好、村村有广场、小病不出村、学生有学上、产业能增收、打工有地方、集体有收入、基层组织有威信、家家日子过得上。

三是抓好民生实事,改善群众生产生活条件。

谋划做好以下四件实事:

(一)以改善北部丘陵区群众出行条件、生活环境为重点,完成下韩至寻石路7公里6。5米宽三级公路建设,形成镇区中部环线。

(二)争取实施北部丘陵区东至**、北临**县边界,涉及**、**、**、**庄等9个村的15公里农村道路大环线提升改造项目,建设镇区北部大环线。

(三)新硬化农村通组通户道路20公里,新建农村文化活动广场和活动中心3个。

(四)谋划建设牌窑、黄窑、后庄、甘棠4个村村民安置小区项目。

四是抓项目建设,做经济发展支撑。

做到以下六点:

(一)不折不扣落实县委、县政府工作部署,抓好、抓实承担的重点项目,汽车工业大学、滨河北路西延、北环路、青啤二期等任务。

(二)优化新兴项目服务,落实县政府要求,为洛阳中基华夏医药服务产业园项目提供力所能及的支持,培育财政收入新的增长亮点,努力实现*年收入20xx万元以上。

(三)谋长远发展体育经济。全力配合**特体育用品有限公司实现发展新跨越(企业上市),*年实现年收入800万元,努力尽快新上泳装、泳鞋生产企业,20xx年达到2500万元,成为镇域经济发展的主力军。

(四)谋划引进3—5个对镇域经济未来发展支撑力较强的工业项目。

(五)服务好其它房发地产项目,帮办手续,协助争取资金,培育新的税源。

(六)做好涉及群众安置的房地产项目跟进服务,对翠堤湾、福昌路、幼教中心、锦龙大桥北引线、龙苑小区、香山华府、高速引线、香山绿洲、牌窑社区等9个项目剩余的256户群众的安置工作,确保群众安置,社会稳定。

五是抓城市建设,提升镇区形象。

做到以下六点:

(一)建设高标准党群服务为中心,在镇政府对面投资800万元建设面积2600平方米的党群服务中心,将镇便民服务、信访接待、矛盾化解等便民事项进行整合,实行一站式服务。31个村便民服务中心与党群服务中心视频对接。

(二)投资1000万元对镇区14公里的李贺大道沿线立面提升改造和建设管控,提升城市品位。成立市政管理所,组建城建综合执法队伍,彻底取缔牌窑、寻村马路市场,杜绝店外经营。

(三)在镇区李贺大道南,规划占地80亩的北城区贸易中心,完成一期投资800万元。

(四)搞好甘棠廉政教育基地提升改造,谋划投资500万元建设召伯祠,大面积种植棠梨树,村民宅院按仿古风格进行立面改造。

(五)投资100万元建设宜新路与郑卢路交叉口街景公园。

(六)在镇区建设高标准公厕2座,解决入厕难问题。

六是抓城区管理,提升服务水平。

做到以下三点:

(一)以整治10条背街小巷为切入点,对段村、下河头两个行政村按照城区标准实施整体提升。

(二)谋划成立3个居委会,对居民楼院、居民小区进行管理,提升服务水平。

(三)对李贺大道沿线12公里10个行政村垃圾处理按照城市化管理标准执行。

七是抓资源整合,打造体育小镇。

做到以四点:

(一)以投资1000万元新建体育运动综合接待中心为引领,建设体育小镇。整合现有体育资源皮划艇基地、**基地、汽摩越野车赛车基地、青啤生产线、至尚生产线等资源,建立融接待服务、体育产品展示、体育+旅游服务为一体的服务中心,发展体育产品游、运动体验游、激情休闲游。

(二)建设体育街景小品、体育标识等营造氛围,提升体育小镇整体品位。

(三)每年自行筹划汽摩越野车比赛等赛事3场以上。

(四)加大投入,强化服务,努力把至尚体育产业园做大做强。在目前泳衣、泳帽等产品的基础上,与知名体育企业洽谈,出台优惠办法,引进2—3家体育用品生产企业入驻镇区,发展壮大体育经济。

八是抓美丽乡村建设,发展休闲旅游经济。

做好两点:

(一)投资1000万元对寻石路两侧及**射击训练基地周边环境进行改造提升,对寻村寨沟、郭坪河丈洼、大柳树白土坡、留村等沿线村落实施立面改造,按照豫西民居风格进行打造,建设农家宾馆,接纳游客,开展小学生农家体验活动,服务好**体育运动基地,发展乡村休闲旅游经济。

(二)规划建设运动员食材生产基地,在留村、南留村、马沟等村发展无公害蔬菜、杂粮规模种植,带动山区群众增收。同时,发展体育农业经济。

九是抓社会矛盾化解,确保大局稳定。

顺应县里信访工作机制创新变化,严格执行“一村一警”制度;压实镇、村稳控化解责任,严格落实奖惩;成立矛盾专家组,探讨第三方眼光化解积案;畅通信访渠道,在每个自然村公布信访流程图,公布民调员、村两委负责人、包村干部、包村领导电话,24小时受理群众诉求。

十是抓全运会服务,确保国家级赛事成功举办。

成立全运会服务工作领导小组,专职负责处理涉及全运会的各方面工作。结合项目建设、环境整治、体育小镇建设等全面统筹资源,对涉及全运会的项目抓紧推进,保质保量、按时间节点完成任务。建立自愿者团队,确保全运会人力保障。

总之,我们将不断强化镇、村两级班子建设,做到懂规矩、守纪律,心往一处想,劲往一处使,确保县委、县政府交办的各项工作任务,坚决落到实处,全面彻底完成。

学习贯彻中央民族工作会议神情况汇报【第四篇】

县联社:

三月十八日千**合工作会议后,我社及时组织全体员工进行了认真学习讨论。大家一致认为王理事长对20-年的工作回顾,全面总结了去年的工作经验和教训,诚恳务实,客观公正;对2017年的经营形式分析透彻、高屋建瓴,充分体现了中高速增长、结构优化和创新驱动经济新常态的鲜明特点,对今年的工作总体部署切合实际,亮点很多,从九个方面详实安排了年度工作。现就我们的具体工作,执行情况报告如下:

1、认真学习20-年千**合工作报告,统一思想认识。

联社工作会议结束后,我们及时向职工传达了会议精神,利用三个下午时间学习了振奋精神、凝心聚力、强化执行,奋力实现千**合稳健发展的工作报告。通过学习,明确了工作中的不足,从思想上认识了经营管理粗放,制度缺失,执行不力,出现违规的弊端,从而从灵魂深处明确了合规从业的重要性。对解决工作激情不高、政策学习不足,规章制度执行不严,办事效率低下,服务态度生硬,工作不尽力,得过且过等现象起到了一定的促进作用。为振奋精神,坚定信心,奋力完成年度各项任务指标奠定了坚实的思想基础。

2、明确工作思想和任务目标,强化保障措施和执行力。

我社今年的整体工作思路是,以中省市经济金融工作议精神为指针,全面贯彻县联社20-年工作会议精神,积极适应新常态,把握稳中求进的总基调,不断夯实管理基础,持续加强作风建设,提质增效,强化执行力和合规从业意识,强化激励机制,强化绩效考核效能,以人为本,着力提升企业文化内涵。

预期目标是:各项存款净增2200万元,办理富秦卡700张,手机银行350个,个人网银350个,企业网银6个,POS机4台,对公开户5个,电子银行交易量3500笔,POS业务交易量900笔,确保全年安全无事故。

为实现上述目标,我们决心抓好以下工作:

(一)、坚持创新经营,全面激发员工活力。

改革是时代的最强音,面对新常态,要有新思维。遵循传统,循规蹈矩,得过且过等于坐以待毙,我们必须在改变传统陋习上下大力气。一是强化目标任务考核。近期将着力制定年度目标任务考核办法,加大日均完成数考核,突出早完成早收益和均衡完成结构项目的考评,细化岗位工作事项,从任务完成得分和优质服务并常态化工作扣分两方面制定量化工作考核,加强统计台账记载,把每个岗位的日均工作量进行日评比、周通报,以此来激励先进,鞭策后进,真正形成比、赶、超的工作氛围,真正调动员工干事创业的积极性。二是注重发挥薪酬激励效应。薪酬考核要坚持以合规经营为前提,以业务发展和有效劳动为目标,拉开差距,突出质量,业绩与薪酬同比增减,最大限度的挖掘员工的内在潜力。

(二)、全方位、多角度、多措施,下大力气组织资金。

存款是立社之本,更是信用社赖以生存和发展的基础。

一是向财政资金要存款。首先要紧紧围绕全县2017年重点项目进行筛选,广泛发动员工人脉潜力,对重点单位的资金早争取,早落实责任,使该归社的资金不外流。其次是稳定现有对公户存款,不定期上门回访,虚心听取对我们服务方面的意见和建议,确保这项资金安全稳定。

二是向优质服务要存款,提升全员服务意识。随着同业竞争的不断加剧,金融机构从原来的客户、业务层面的比拼,已转向机制、产品、服务、资源的系统性集成竞争,这直接考验我们的应对能力和水平。而这诸多因素中,如何为客户提供最优质的服务更是重中之重。众所周知,对企业而言,服务关乎其颜面,在优质服务方面要抓大不放小,不断更新服务手段,建立优质客户档案,包户到人,通过生日短信,定期回访,积分制度等形式,提高服务意识,提升服务水平。

三是向机制要存款。在薪酬制度的基础上,注重柜台业务信念,强化派生存款机制,制定相应的转存款激励机制,在以往考核的基础上,增加对柜面会计信息和派生存款的考核,从根本上发挥三尺柜台争创效益的主渠道作用。

(三)提升工作执行效能,不断营造激情团队。

目前金融市场竞争激烈,发展机会稍纵即逝,每个员工必须以较快的工作节奏和较高的工作质量与之相适应。要彻底改进工作拖拉、办事效能低下、服务质量不高的顽疾,对单位的工作安排要立即力行,对重要事项实行限时办结,真正克服工作中不担当、不作为、慢作为、乱作为,推诿扯皮的不良习气。要时刻牢记理事长的三个不要任性教诲(即对个人的前程不要任性,对制度执行不要任性,对自己的饭碗不要任性)。要严肃合规意识,做到事事合规、处处合规、时时合规,明确众人不揽一人过的工作要求。要适应联社基础管理年的总要求,下功夫改变管理粗放、制度缺失、基础薄弱、业务运行机制、管理机制、监管机制形似而神不似的状况,这是新常态下必然会催生的新的合作金融对我们的新要求,要在接受这个挑战的同时,革新自己,适应变革,奋发作为,时刻在思想上和行动上与联社的总部署保持一致。

(四)做好电子银行业务工作。

要把推动电子银行业务的发展上升为占领农村金融市场,提升服务品牌,扩大存款源的高度来认识。按联社要求,今年对全体员工办理金卡、钻石卡、手机银行、网上银行等电子银行业务,要求每个员工动员自己的亲属和亲朋好友办理此项业务,争取超额完成任务指标,以扩大电子银行的覆盖面,不断拓展电子银行业务渠道。

(五)转变纪律作风,强化安保工作,抓好岗位练兵。

一是认真落实省联社《六条禁令》,办事处《廉洁自律十项规定》,在全辖营造风清气正、积极有为的干事创业氛围。结合作风纪律整顿活动,严肃整治庸、懒、散、拖、空五种不良风气,改变积弊陋习,下功夫解决出勤不出力,在职慢作为现象。

二是抓好安全保卫工作。要层层落实安全责任,把安全工作与业务工作同安排、同部署、同考核,实行一票否决制,加强安全教育,要勤学习,勤检查,积极发挥全员安防作用,不断提高应急处置能力,真正把安全责任靠在实处,使员工有居安思危、警钟长鸣的意识。三是抓好政治业务学习,提升政治素质和业务能力。要利用业务签退到下班的时间段抓好政治业务学习,提高员工政治修养和业务操作水平,不断提高自身的`工作效率,使其自觉承担责任,勇于克服困难,善于解决问题。

四是推广礼仪服务,注重语言表达艺术,对客户做到和蔼可亲,大雅耐心,有气量,有涵养,有感染力,个人出彩,合作共赢,以崭新的精神状态迎接越来越多的客户群体。今年是全面完成十二五规划的收官之年,也是深化改革的关键年,改革永远在路上。我们要充分发挥一带一的建设机遇,紧紧围绕联社的各项工作部署,团结一致,齐心协力,奋发进取,以高度的政治责任心和历史使命感,为千**合事业的稳健发展不懈努力,做出新的更大的贡献。

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