党风廉政建设总体情况汇总4篇
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党风廉政建设总体情况【第一篇】
今年以来,按照县委、县和上级主管局的统一部署,全院深入开展了党风廉政建设、廉政文化进医院和医德医风教育活动.现将工作开展情况总结如下:
一、主要工作成绩
〈一〉、加强组织领导、健全管理机制
医院根据人事异动情况,及时调整和充实了医德医风考评领导小组、院务公开工作领导小组、政风行风评议工作领导小组、工作领导小组、廉政文化进医院活动领导小组.并重新修订>、>.配合行政、工会、护理部开展"优质护理服务示范工程"活动,制定>和>,签订>.成立医德医风考评督查领导小组,下设办公室,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,日常工作由办公室负责.设立医德医风意见箱,定期开箱查看;不定期向职工和病友发放医德医风问卷调查,半年发放医德医风问卷调查表70份,满意度率达98%;定期进行行政大查房和总值班查房制度,发现问题及时讲评整改,对落实处罚情况进行通报公示.
〈二〉、广泛宣传教育,提高思想认识
结合学习<>、>、荣辱观教育,组织召开"廉政文化进医院活动"和医德医风建设动员大会,召开党员生活会三次,学习>、>、>、>.在全院职工会上xxx院长语重心长地引导职工敬业爱岗,齐心协力,艰苦创业,振兴医院.同时
开展以热心、诚心、精心、耐心、公心为主要考核内容的"争创医德医风先进科室、争当医德医风先进个人"评选活动,宣传报道院内外先进典型,使职工学有榜样.认真学习贯彻治理商业贿赂方面的有关文件,广泛宣传党和国家有关政策和法律法规,提高全院职工对商业贿赂危害性的认识,纠正错误观念,形成反对商业贿赂的良好氛围.加强对全体党员干部、重要科室负责人的法律法规、纪律和职业道德、医德医风等方面的学习教育,签订廉洁行医责任状,增强自觉xxx商业贿赂的意识,筑牢思想道德防线.号召全院职工立足本职岗位,争做新时期的优秀医务工作者.充分利用医院电子显示屏、宣传栏等多种形式和载体广泛开展警示教育等活动,教育职工自觉xxx不正之风,规范医疗行为.在各科室走道墙壁醒目处张贴>,"为民、务实、勤政、清廉","树行业正气、守职业道德",>等各类警示牌,提醒广大医务人员遵纪守法、廉洁行医.通过各种形式的学习活动,进一步提高了党员、职工的思想觉悟、职业道德素质和法律意识.做到了标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防的战略方针,教育全体党员干部进一步坚定主义理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,形成纯洁向上的医院文化和全心全意为服务思想,为医院的振兴繁荣创造良好的环境和和谐的发展平台.
〈三〉、强化工作责任,形成工作活力
把开展医德医风建设、廉政文化进医院活动、治理商业贿赂专项工作作为今年党风廉政建设、反腐倡廉、综合治理的重点和党风廉政建设责任制的重要内容.完善医德医风工作的有关制度,层层签订责任状,建立有效的工作机制,切实抓好xxx.按照政风行风建设严抓严管的原则,加大xxx检查力度.首先是落实政风行风巡查制度.由支部、院办、工会牵头,院纪委办、医务科、护理部等参与,检查药品、器械、试剂经销人员进医院进科室情况,检查医务人员文明用
语、规范着装、佩戴胸卡上岗情况.其次是落实服务承诺制度,检查便民措施,重点检查门诊导诊、急诊服务、收费处、药房等窗口服务情况.第三是检查医疗服务行为规范、医疗服务价格收费情况,以及住院病人一日清单执行情况等.通过管查结合,提高医院全员素质和整体业务水平,构建和谐医患关系,形成工作活力.
〈四〉、明确工作重点、解决突出问题
医德医风建设工作始终坚持支部统一领导,党政工团齐抓共管,医风办组织协调,支部、科室抓好落实,全院职工积极参与的行风领导机制和工作机制.认真落实医德医风目标责任制,按照谁主管、谁负责,逐级负责,严抓严管的工作原则,一级抓一级,逐级抓落实,确保行风建设抓住重点,抓出成效,落实到位.
着力解决职工关心的热点、难点问题,及职工群众切身利益相关的问题,重点治理基建工程建设、医药购销和设备设施招标采购等领域的商业贿赂行为,完善各项管理制度和xxx机制,调整院招投标工作专项领导小组,群众xxx领导小组,基建领导小组,药品耗材试剂集中招标网上采购领导小组,修订和完善药品耗材试剂集中招标网上采购实施方案.
〈五〉、加强医德医风建设、查处违规行为
院领导班子把医德医风建设工作列入重要议事日程,对医德医风建设提出具体要求;检查工作把医德医风建设列为必查项目;总结考评把医德医风建设作为重要内容;表彰奖励把医德医风设定为必备条件,常抓不懈,并与业务工作同部署、同考核、同落实,强化了医德医风管理、考核、xxx力度.要求科室、个人积极进行自查自纠.在医德医风建设和专项治理过程中边学习、边整改,边自查、边提高.
同时把基建工程建设、医药购销、招标采购等的商业贿赂案件作为重点,坚决查处医务人员利用职权谋取非法利益、索贿受贿的问题.到目前为止,我院未发现这方面的违纪违法问题.
〈六〉、建立长效机制、推行院务公开
发挥职代会职能作用,推行院务公开制度,加强参与、管理、xxx,成立招投标领导小组、群众xxx领导小组、院务公开领导小组和外聘行风评议员,不定期组织会议,听取意见,完善制度,规范行为.全面推行招标采购制度,凡各科室要开展新技术、新项目,采购新设备,必须由科室进行市场调查和可行性论证,写出书面申请,再由工会组织,县局纪委、工会领导参加,院支部、院办、工会、职能科室、相关科室负责人、投标领导小组、群众xxx领导小组成员、专家参加的可行性论证会议,报主管局审批,由上述领导、部门成员参加的委托省招标代理xxx招标采购,将采购结果在院务公开栏中、周例会上进行公布和通报.完善药事委员会管理制度,及时调整药事委员会组成人员,制定医院>,加强药品质量xxx管理,严格控制新药引进准入关.对临床应用药品按照>实时动态监控管理,保证了临床用的经济、安全、合理,确保了医院用药比例控制在最低范围,从而有效地杜绝了药品在医院销售开单提成和回扣现象,从源头上防治商业贿赂,纯洁了干部队伍,完善了医院管理制度,建立了长效机制.
通过宣传教育学习,开展各类评比活动,落实各项管理制度,从而增加了广大干部职工主人翁的责任感,树立了"一切为了病人,为了病人的一切"的精神.为全镇群众健康保驾护航.
二、存在的问题
在县委、县、上级主管局的领导下,经全院干部职工共同努力,各项工作取得了一定成绩.但是,我们必须清醒地认识到,我们还存在如下问题:(1)部分干部职工还存在认识不足;(2)整顿医德医风工作任务还很艰巨,存在着医疗管理责任不够落实、基本医疗制度执行不到位、医务人员技术水平有待提高、服务意识需进一步强化;(3)部分职工劳动纪律较为松懈;(4)少部分职工工作热情不高,
仍存在做一天和尚撞一天的钟现象,主人翁意识不强;(5)部分药品在中标价格基础上进行了下浮,但仍然存在价格偏高现象;(6)目前尚未发现商业贿赂这方面的违纪违法问题,但在部分指针用药方面存在不合理,药品费用占医疗收入费用比率偏高等现象.
三、后段工作安排
切实加强领导,借助新一轮医改东风,采取更为有效的管理措施,健全完善各项xxx机制,继续广泛宣传医德医风建设、治理商业贿赂方面的有关文件教育学习和开展优质护理服务示范工程活动,推动廉政文化进医院,提高广大干部职工的思想觉悟和自觉拒腐防变能力,树立遵纪守法,爱岗敬业,无私奉献,优质服务的主人翁精神,发挥职代会作用,加强xxx管理,依法行医,阳光采购,严禁医务人员收受红包礼品回扣,完善院务公开制度,建立参与、管理、xxx的长效机制,确保医院繁荣、健康发展.
党风廉政建设总体情况【第二篇】
半年来,在开发区党工委、管委会、纪工委和社管局党总支的正确领导下,学校党支部始终坚持"谁主管谁负责"的原则,结合"两学一做"常态化制度化学习教育活动,进一步健全责任机制,强化责任落实,突出"一岗双责",通过层层传递工作压力,促进党风廉政建设责任制的到边到位,现总结如下:
一、全面落实党风廉政建设责任制
(一)健全领导和工作机构.为抓好学校党风廉政建设工作,营造良好的工作环境,保障各项工作顺利开展,我支部形成了由党支部书记亲自抓落实,领导班子其他成员具体负责的工作格局,同时由办公室主任专门负责落实党风廉政建设的日常工作,确保各项工作落实到位.
(二)推进全面从严治党责任.开学初,由支部书记主持召开专题会议,对全年党风廉政建设工作进行安排部署,严格按照"一岗双责"的要求,明确了班子成员分工和职责的落实,按照主要领导负总责,分管领导抓各自分管领域,一级抓一级,层层抓落实的要求,进一步明确领导干部责任范围和责任内容,制定了党风廉政建设计划和责任清单,印制了党风廉政建设"两个责任"全程纪实管理手册,领导班子成员人手一本全程纪实本.
我校领导班子结合实际,对重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用等事项坚持集体领导、集中、个别酝酿、会议决定的原则议事决策,无违纪违法行为发生.
为严格执行一把手"三不直接分管"和"末位表态"发言制度.经学校行政会议研究,对领导班子成员进行了分工,党支部副书记张瑾同志负责xxx工作及普法等工作;
副校长成刚同志分管德育及蒙文教学、住校生管理;
副校长王银同同志分管人事、教学等工作.学校主要负责人聂文元同志是落实"三不直接分管"和"末位表态"制度的第一责任人."一把手"和分管副职之间相互协作、各司其责.
我校与主管局签订了>,学校与各环节也签订党风廉政承诺书;
学校与全体教职工签订"问题"承诺书共103份,极大的提高了广大教职工廉洁从教的意识,切实转变了教职工的工作作风,为教职工个人或学校各个环节的工作提供了有力保障,确保党风廉政建设落到实处.
认真执行>,并通过丰富党支部活动阵地内容、专题党课辅导(聂文元书记讲廉洁党课1节),推进建设.继续扎实推进"两学一做"学习教育工作常态化、制度化.
(三)严格执行党风廉政建设制度.坚持"三重一大"决策议事规则和集中制,凡涉及专项资金使用、人事调整、工程项目、职称评定等事项全部上校委会研究.严格执行个人重大事项报告、离任审计、谈心谈话、签字背书、末尾发言、"三不直接"分管、述责述德述廉等制度,坚持"三会一课"等制度,按期召开生活会、组织生活会,开展好党日活动,加强党内xxx.
二、集中开展整治工作
根据盟纪委>(阿纪通[20xx]1号)精神和腾格里经济技术开发区印发的>(阿腾党发[20xx]11号)文件要求及xxx社发[20xx]118号文件要求,学校重点开展20xx-20xx年"两免一补"政策落实情况,"雁过拔毛"式问题自查情况,"三重一大"制度落实情况,20xx年上半年发放贫困寄宿生生活补助发放情况.
三、持之以恒纠正问题
今年继续推进建设,严厉整治问题,重点开展问题xxx检查工作.
(一)高度重视,统筹安排.为保证专项督查检查工作顺利落实,召开了专题会议进行研究部署,公布了检查内容和要求,并设立举报信箱、公示举报电话,充分发挥社会群众的xxx作用.
(二)严格检查,严肃处理.按照检查要求,主要检查工作纪律和"问题",重点围绕公款吃喝、公款绕道旅游、财务管理混乱、违规收送礼品礼金、违规操办婚丧喜庆事宜、违规发放津补贴、违规使用公车;
围绕"门难进、脸难看、事难办"问题,迟到、早退问题,不按规定请销假、外出不请示报备问题等问题开展专项督导,我们将继续严格检查教职工的日常工作纪律和"问题",规范工作程序,修改完善相关制度,严格按照规章制度管理人员.
四、强化廉洁自律工作
今年,我们以党性党风教育为重点,组织党员干部及教职工继续开展"两学一做"活动,认真学习>、>、>等党纪条规,引导干部正确对待手中的权力,不断提高廉洁自律意识.每逢例会都会重申廉政风险点,要求各位同事以身作则、严于律己,严禁以各种名义接受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证,严格执行厉行节约的规定和财经纪律,有效预防和遏制节日和铺张浪费现象.严把"xxx经费",按规定规范公务接待,公务用车等管理.
五、发展党员情况:
学校党支部于7018年6月11召开党员大会,根据本人申请和支部一年的考察的结果,确定袁青年、叶佳妮、俞欢三位同志为入党积极分子.
六、着力加强干部队伍建设
我校以干部队伍思想意识为抓手,通过集中学习和自主学习相结合的方式,组织学习了>,先后传达学习了包钢同志在盟纪委(扩大)会议上的讲话及开发区纪工委(扩大)会议精神,通过每周一学习,书记、校长都要以会代训、调训、警示等方式对教职工进行教育,不断提升干部思想水平,强化党的四个意识.不定期开展校内xxx检查,强化纪律遵守.校团委、少队开展了"缅怀先烈红歌"比赛、"一帮一结对留守儿童"志愿服务活动和"打造书香校园""博爱一日捐,慈善暖心"活动,着力加强核心价值观教育.通过组队参加"体育竞赛"活动,增进了干部职工的团结,提升了单位凝聚力.
七、存在的主要问题和努力方向
回顾学校半年来党风廉政建设的工作,虽然取得了一定的成绩,但也存在一定不足,主要表现在:
1、有的同志对斗争的长期性认识不足,信心有些不足;
2、在校务公开工作中,公开的形式不够规范,公开的时间不经常,公开的内容面比较窄等.
八、下一步工作安排
在下半年里,我们将认真学习、贯彻党的xxx精神,深化工作,进一步加大从源头预防和治理的力度,强化责任、狠抓落实,党员干部要努力作到三个带头.
一是带头廉洁奉公,甘当群众的公仆.二是带头艰苦奋斗,为群众办实事.三是带头深入基层,把群众挂在心上.
我们将进一步加强党风廉政建设力度,与师德师风建设相结合,长期地持久地加强xxx,不断提醒自己把工作做得更实、更细、更好,为办满意的教育作出新的贡献.
党风廉政建设总体情况【第三篇】
2020年，___区供销社纪检监察工作在区委、区纪委、监察局的领导下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区纪委全会精神，按照科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，积极推进惩防体系建设，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，全面履行党章赋予的职责和任务，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，为推进全区供销系统的改革与发展，维护供销系统的安定团结提供政治和纪律保证。
一、2020年党风廉政建设及反腐败工作总结
㈠ 全面履行党章赋予的职责，积极协助党委抓好党风廉政建设。
2020年8月供销社根据隆发[20203号文件，撤销中国共产党___区供销社委员会和中国共产党___区供销社纪律检查委员会，成立中国共产党___区供销社党组。纪检监察工作在认真协助党委(党组)抓好全区供销系统党风廉政建设工作的同时，具体做了以下工作：
1、加强党风廉政学习教育，筑牢反腐倡廉思想道德防线。党风廉政建设和反腐败工作，要做到从源头上预防和治理，就必须要经常性的加强学习教育，警钟常鸣，从而筑牢领导干部、职工的思想道德防线，深入开展“三个代表”重要思想的学习;传达学习贯彻胡锦涛同志在中央纪委十七届二次全会上的重要讲话、全区党风廉政建设大会、区纪委三次全体会议精神。在此基础上，还认真组织学习贯彻好__省人民政府《关于违反__省公务员八条禁令政纪处理的暂行规定》。用两个《条例》和《__省公务员八条禁令》规定领导干部和职工的行为，促使干部职工廉洁自律。
2、认真学习贯彻党章，进一步加强监督检查，为构建和谐社会提供有力保证。认真开展多种教育活动，把自律与他律、教育与管理结合起来。一是加强对系统内的党员干部的宗旨教育，从思想上解决立党为公、执政为民、求真务实的问题，始终保持共产党员的先进性和纯洁性;二是加强理想信念教育，使党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、地位观和权力观，经得起权力、金钱、秘书园地更多精品原创文章美色的考验，筑牢拒腐防变的思想道德防线。进一步加强反腐倡廉宣教工作，综合运用各种报刊资料、影像、警示教育片等宣传教育形式，不断提高宣传教育的说服力和感召力，真正使宣传教育起到鼓舞斗志激励人、纯洁心灵塑造人、警示教育挽救人、条规教育约束人的作用。
3、积极向党委建言献策，对全区供销系统党风廉政建设工作进行总的安排部署，并于年初制定了《___区供销社2020年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》及《___区供销社2020业领导干部廉洁自律和党风廉政建设责任制工作考核办法》，和各支部签订了《___区供销社党风廉政建设责任制》;突出强调要求全区供销系统的各项改革必须坚持公开、公平、公正、发扬民主的原则，决不能借改革之机，损害职工的利益，从而使供销社纪委的有关规定及要求在企业改革、内部财务管理、工作接待、班子的选拔任用等方面得到了有效的执行。
4、协助供销社党组和理事会抓好涉及“三农”工作的检查督促和农村合作经济组织创办工作。2020年发展专业合作社17个，综合服务社30个，农产品协会2个。
5、认真学习《行政负责人问责办法、服务承诺制、首问责任制、限时办结制》四项制度，结合本单位实际情况，制定相应的四项制度，并监督实施。
6、区供销社组成考核组，于2020年11月1日-20201月4日，认真对下属7个企业党、政领导进行党风廉政建设考核，考核结果都在90分以上。 ㈡把以人为本作为加强廉政勤政建设的核心认本文章共2页，当前在第2页上一页[1][2]真学习贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系2020012年工作规划》，把惩治和预防、教育与监督、深化改革与完善制度有机的结合起来，统筹兼顾、建立健全廉政勤政建设的长效机制，始终抓住领导干部这个重点，紧贴党员干部的思想实际和工作实际，把普遍教育与重点教育、经常教育与专题教育、示范教育和警示教育相结合，着力解决人民最关心、反映最强烈、
最迫切需要解决的问题入手，积极发挥纪检监察机关和干部的作用，切实为群众办好事、办实事。
㈢ 严格执行领导干部廉洁自律各项规定，切实规范领导干部从政行为
把思想教育、纪律教育和作风建设紧密结合起来，促使各级领导干部加强党性锻炼，在廉洁勤政方面严于律己，率先垂范，自觉遵守党的各项纪律和廉洁自律有关规定。认真遵守“四大纪律、八项要求”。机关干部职工，企业领导始终按照“三个代表”的要求，恪守职业道德，密切联系群众，主动抽出时间到下岗、分流和离退休职工家嘘寒问暖，去困难家庭中走访了解，送温暖，给真情，为人民群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事，在群众“最急”上见真情，在群众“最怨”上改作风，在群众“最盼”上赢民心。 ㈣认真履行监督职能，做好信访举报工作认真履行《党章》赋予纪委协助党委组织协调反腐败工作的职责，全面履行监督职能，严格执行党内监督条例。要求在查办案件中全面贯彻落实“实事清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法”办案方针，保证办案质量，体现出支持改革者，鼓励探索者，教育失误者，追究诬告者，惩处腐败者，坚持反腐倡廉的正确导向，营造有利于发展的良好氛围。认真处理群众来信来访，畅通信访渠道，做好基层接访工作，变群众上访为干部下访，特别是在奥运会召开前期，多次到企业军转干部、困难职工中走访慰问，畅通诉求，及时解决群众反映的合理合法问题。认真做好企业退休、下岗、企业军转干部有关政策的宣传和思想工作，从而达到了沟通情感，理顺情绪，化解矛盾，安定团结。确保系统切实维护好人民群众的根本利益。2020年供销社纪委共计接待来访人员120多人次，主要反映的是__年10月1日以后死亡的国家机关工作人员及离退休人员一次性抚恤金差额、离休干部的房补、下岗人员有哪些优惠政策、怎样办理农民专业合作社、协助辛街、老营十户办理土地证，协助处理瓦房房产处理遗留问题等。对上访人员提出的问题都一一做了口头答复，没有出现复访现象和群体性事件。为维护供销系统的稳定作出了积极贡献。
㈤政务公开有序开展，制度建设不断完善
2020年初，供销社纪委在以前的基础上补充和完善了政务公开的不足之处并增加了新的公开内容，从公开的内容，公开的形式，公开的时间，监督评议等制度都有了新的完善。全年实行政务公开10次，干部履职考核1次，调资公示1次，工会经费管理使用情况公布1次，抗震救灾捐款情况1次，党委领导班子换届考察对象公示1次，每个季度财务收支情况公示4次，困难职工情况调查表公示1次。
总之，___区供销社2020年纪检监察工作在区纪委、供销社党组的领导下，做了大量有益的工作，各项工作成效明显，但与党的要求和人民群众的期盼还有一定的差距，仍存在着监督上的薄弱环节，努力在今后的工作中查缺补漏，争取把供销社的纪检监察搞得更好。
二、2020年工作的要点
㈠ 明确责任，狠抓党风廉政建设责任制落实。制定2020年党风廉政建设责任制任务分解，树立正确的观念，抓好责任制落实关键环节，并与各支部签订责任制。
㈡ 深入学习贯彻党的十七大精神。尤其是要深入学习贯彻党章，把思想行动统一到党的十七大精神上来，增强反腐倡廉的政治责任感;进一步加强各级纪检监察工作人员自身建设。深入开展“学党章、讲党性、促‘三力’建设”主题实践活动，不断提高纪检监察机关的执行力、创新力、凝聚力和战斗力。以过硬的素质、优良的作风、奋发有为的精神状态，履行好党和人民赋予的神圣职责。全面完成好2020年纪检监察工作任务。
㈢ 强化制度监督，推进系统效能监察工作。加强对领导干部特别是各级领导班子主要负责人的监督。坚持民主生活会，完善直属企业领导党风廉政建设考核制度，积极推进政务公开，认真贯彻执行公务员法，进一步完善和落实各项管理制度。
㈣ 加大工作力度，抓好违纪违法案件和信访举报工作。结合供销社实际，按照有关规定，以查办违反党的政治纪律的案件为重点，严肃查办利用经济管理权营私舞弊、玩忽职守的案件，查办工程建设中发生的以权谋私的案件，查办企业改制中资产处置、产权交易和经营中资产流失的案件，查办严重侵害职工群众利益的坑农害农案件等。
㈤ 严格履行责任，加强纪监工作人员自身建设。切实加强纪检监察干部队伍自身建设。一是按照区纪委的部署和要求，加强对纪监干部的思想教育，引导纪监干部坚持立党为公、执政为民，牢记党的宗旨，维护群众利益，做群众的贴心人，树立可亲、可信、可敬的良好形象。二是建立健全纪检监察工作的各项规章制度，促进纪检监察工作的科学化、规范化、制度化。三是加强作风建设。大力弘扬求真务实的作风，深入开展调查研究，扎扎实实开展工作。四是加强业务建设。着力提高依法执纪的能力、依法办案的能力、组织协调的能力和对党员干部有效监督的能力，努力营造一支适应供销社改革发展需要、让党组放心、让系统上下满意、能打硬仗的纪检监察干部队伍。
㈥ 严格执行党风廉政建设责任制，加强党风廉政建设宣传教育工作，抓好党风廉政建设的专题学习和教育。
㈦ 继续开展好政务公开、治理商业贿赂专项工作。
㈧ 做好信访工作，对来信来访认真进行排查处理。
㈨ 扎实推进惩治和预防腐败，既是反腐倡廉建设的内在要求，也是推动经济社会又好又快发展的保证。继续抓好贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2020—2012年工作规划》，以科学的发展为统领，坚持以改革的精神切实抓好《工作规划》的贯彻落实。
㈩ 认真组织对各企业领导干部进行廉洁自律和党风廉政建设责任制工作考核。
党风廉政建设总体情况【第四篇】
20_年，_x区供销社纪检监察工作在区委、区纪委、监察局的领导下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区纪委全会精神，按照科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，积极推进惩防体系建设，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重
预防的方针，全面履行党章赋予的职责和任务，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，为推进全区供销系统的改革与发展，维护供销系统的安定团结提供政治和纪律保证。
一、20_年党风廉政建设及反腐败工作总结
㈠全面履行党章赋予的职责，积极协助党委抓好党风廉政建设。
20_年8月供销社根据隆发[20xx]33号文件，撤销中国共产党_x区供销社委员会和中国共产党_x区供销社纪律检查委员会，成立中国共产党_x区供销社党组。纪检监察工作在认真协助党委(党组)抓好全区供销系统党风廉政建设工作的同时，具体做了以下工作：
1、加强党风廉政学习教育，筑牢反腐倡廉思想道德防线。党风廉政建设和反腐败工作，要做到从源头上预防和治理，就必须要经常性的加强学习教育，警钟常鸣，从而筑牢领导干部、职工的思想道德防线，深入开展“三个代表”重要思想的学习;传达学习贯彻胡锦涛同志在中央纪委十七届二次全会上的重要讲话、全区党风廉政建设大会、区纪委三次全体会议精神。在此基础上，还认真组织学习贯彻好_省人民政府《关于违反_省公务员八条禁令政纪处理的暂行规定》。用两个《条例》和《_省公务员八条禁令》规定领导干部和职工的行为，促使干部职工廉洁自律。
2、认真学习贯彻党章，进一步加强监督检查，为构建和谐社会提供有力保证。认真开展多种教育活动，把自律与他律、教育与管理结合起来。一是加强对系统内的党员干部的宗旨教育，从思想上解决立党为公、执政为民、求真务实的问题，始终保持共产党员的先进性和纯洁性;二是加强理想信念教育，使党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、地位观和权力观，经得起权力、金钱、秘书园地更多精品原创文章美色的考验，筑牢拒腐防变的思想道德防线。进一步加强反腐倡廉宣教工作，综合运用各种报刊资料、影像、警示教育片等宣传教育形式，不断提高宣传教育的说服力和感召力，真正使宣传教育起到鼓舞斗志激励人、纯洁心灵塑造人、警示教育挽救人、条规教育约束人的作用。
3、积极向党委建言献策，对全区供销系统党风廉政建设工作进行总的安排部署，并于年初制定了《_x区供销社20_年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》及《_x区供销社20_年企业领导干部廉洁自律和党风廉政建设责任制工作考核办法》，和各支部签订了《_x区供销社党风廉政建设责任制》;突出强调要求全区供销系统的各项改革必须坚持公开、公平、公正、发扬民主的原则，决不能借改革之机，损害职工的利益，从而使供销社纪委的有关规定及要求在企业改革、内部财务管理、工作接待、班子的选拔任用等方面得到了有效的执行。
4、协助供销社党组和理事会抓好涉及“三农”工作的检查督促和农村合作经济组织创办工作。20_年发展专业合作社17个，综合服务社30个，农产品协会2个。
5、认真学习《行政负责人问责办法、服务承诺制、首问责任制、限时办结制》四项制度，结合本单位实际情况，制定相应的四项制度，并监督实施。
6、区供销社组成考核组，于20_年11月1日-20_年11月4日，认真对下属7个企业党、政领导进行党风廉政建设考核，考核结果都在90分以上。㈡把以人为本作为加强廉政勤政建设的核心认本文章共2页，当前在第2页上一页[1][2]真学习贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系2015-2012年工作规划》，把惩治和预防、教育与监督、深化改革与完善制度有机的结合起来，统筹兼顾、建立健全廉政勤政建设的长效机制，始终抓住领导干部这个重点，紧贴党员干部的思想实际和工作实际，把普遍教育与重点教育、经常教育与专题教育、示范教育和警示教育相结合，着力解决人民最关心、反映最强烈、最迫切需要解决的问题入手，积极发挥纪检监察机关和干部的作用，切实为群众办好事、办实事。
㈢严格执行领导干部廉洁自律各项规定，切实规范领导干部从政行为
把思想教育、纪律教育和作风建设紧密结合起来，促使各级领导干部加强党性锻炼，在廉洁勤政方面严于律己，率先垂范，自觉遵守党的各项纪律和廉洁自律有关规定。认真遵守“四大纪律、八项要求”。机关干部职工，企业领导始终按照“三个代表”的要求，恪守职业道德，密切联系群众，主动抽出时间到下岗、分流和离退休职工家嘘寒问暖，去困难家庭中走访了解，送温暖，给真情，为人民群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事，在群众“最急”上见真情，在群众“最怨”上改作风，在群众“最盼”上赢民心。㈣认真履行监督职能，做好信访举报工作
认真履行《党章》赋予纪委协助党委组织协调反腐败工作的职责，全面履行监督职能，严格执行党内监督条例。要求在查办案件中全面贯彻落实“实事清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法”办案方针，保证办案质量，体现出支持改革者，鼓励探索者，教育失误者，追究诬告者，惩处腐败者，坚持反腐倡廉的正确导向，营造有利于发展的良好氛围。认真处理群众来信来访，畅通信访渠道，做好基层接访工作，变群众上访为干部下访，特别是在奥运会召开前期，多次到企业军转干部、困难职工中走访慰问，畅通诉求，及时解决群众反映的合理合法问题。认真做好企业退休、下岗、企业军转干部有关政策的宣传和思想工作，从而达到了沟通情感，理顺情绪，化解矛盾，安定团结。确保系统切实维护好人民群众的根本利益。20_年供销社纪委共计接待来访人员120多人次，主要反映的是_年10月1日以后死亡的国家机关工作人员及离退休人员一次性抚恤金差额、离休干部的房补、下岗人员有哪些优惠政策、怎样办理农民专业合作社、协助辛街、老营十户办理土地证，协助处理瓦房房产处理遗留问题等。对上访人员提出的问题都一一做了口头答复，没有出现复访现象和群体性事件。为维护供销系统的稳定作出了积极贡献。
㈤政务公开有序开展，制度建设不断完善
20_年初，供销社纪委在以前的基础上补充和完善了政务公开的不足之处并增加了新的公开内容，从公开的内容，公开的形式，公开的时间，监督评议等制度都有了新的完善。全年实行政务公开10次，干部履职考核1次，调资公示1次，工会经费管理使用情况公布1次，抗震救灾捐款情况1次，党委领导班子换届考察对象公示1次，每个季度财务收支情况公示4次，困难职工情况调查表公示1次。
总之，_x区供销社20_年纪检监察工作在区纪委、供销社党组的领导下，做了大量有益的工作，各项工作成效明显，但与党的要求和人民群众的期盼还有一定的差距，仍存在着监督上的薄弱环节，努力在今后的工作中查缺补漏，争取把供销社的纪检监察搞得更好。
二、20_年工作的要点
㈠明确责任，狠抓党风廉政建设责任制落实。制定20_年党风廉政建设责任制任务分解，树立正确的观念，抓好责任制落实关键环节，并与各支部签订责任制。
㈡深入学习贯彻党的十七大精神。尤其是要深入学习贯彻党章，把思想行动统一到党的十七大精神上来，增强反腐倡廉的政治责任感;进一步加强各级纪检监察工作人员自身建设。深入开展“学党章、讲党性、促‘三力’建设”主题实践活动，不断提高纪检监察机关的执行力、创新力、凝聚力和战斗力。以过硬的素质、优良的作风、奋发有为的精神状态，履行好党和人民赋予的神圣职责。全面完成好20_年纪检监察工作任务。
㈢强化制度监督，推进系统效能监察工作。加强对领导干部特别是各级领导班子主要负责人的监督。坚持民主生活会，完善直属企业领导党风廉政建设考核制度，积极推进政务公开，认真贯彻执行公务员法，进一步完善和落实各项管理制度。
㈣加大工作力度，抓好违纪违法案件和信访举报工作。结合供销社实际，按照有关规定，以查办违反党的政治纪律的案件为重点，严肃查办利用经济管理权营私舞弊、玩忽职守的案件，查办工程建设中发生的以权谋私的案件，查办企业改制中资产处置、产权交易和经营中资产流失的案件，查办严重侵害职工群众利益的坑农害农案件等。
㈤严格履行责任，加强纪监工作人员自身建设。切实加强纪检监察干部队伍自身建设。一是按照区纪委的部署和要求，加强对纪监干部的思想教育，引导纪监干部坚持立党为公、执政为民，牢记党的宗旨，维护群众利益，做群众的贴心人，树立可亲、可信、可敬的良好形象。二是建立健全纪检监察工作的各项规章制度，促进纪检监察工作的科学化、规范化、制度化。三是加强作风建设。大力弘扬求真务实的作风，深入开展调查研究，扎扎实实开展工作。四是加强业务建设。着力提高依法执纪的能力、依法办案的能力、组织协调的能力和对党员干部有效监督的能力，努力营造一支适应供销社改革发展需要、让党组放心、让系统上下满意、能打硬仗的纪检监察干部队伍。
㈥严格执行党风廉政建设责任制，加强党风廉政建设宣传教育工作，抓好党风廉政建设的专题学习和教育。
㈦继续开展好政务公开、治理商业贿赂专项工作。
㈧做好信访工作，对来信来访认真进行排查处理。
㈨扎实推进惩治和预防腐败，既是反腐倡廉建设的内在要求，也是推动经济社会又好又快发展的保证。继续抓好贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系20xx—20xx年工作规划》，以科学的发展为统领，坚持以改革的精神切实抓好《工作规划》的贯彻落实。
㈩认真组织对各企业领导干部进行廉洁自律和党风廉政建设责任制工作考核