春节假期通知（汇总5篇）

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春节假期通知【第一篇】

一年一度的农历春节已经近在眼前，在此先预祝全体员工新春愉快，万事如意!2022年春节公司放假安排如下：

一、放假时间

春节假期第一天：1月31日(星期一)，农历为辛丑年腊月廿九。这天也是2021年农历的最后一天，通常也叫除夕，这一天在外务工的人员基本已经赶回到家乡和家人团圆。

春节假期第二天：2月1日(星期二)，农历为壬寅年正月初一，也就是春节，这天会去给长辈拜年。

春节假期第三至七天：从2月2日-2月6日(星期三至星期日)，在6日这一天，也就是农历正月初六，要开始返程去上班了。

二、留守值班人员安排

值班人员：

姓名及电话：

值班时间：20_年1月_至20_年__。

工资待遇：月工资_200%

节日补贴：_元

伙食补贴：_元

三、注意事项

放假期间，请大家一定要注意人身安全，并按时返回。如遇非人为原因无法按时返回，请及时向主管部门告假。

最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节，虎年平安!

2022年1月1日

春节假期通知【第二篇】

新春佳节渐近，为欢度中华民族的传统佳节，使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节，尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况，经公司研究决定：

公司定于20xx年春节放假安排为：1月27日至2月2日放假调休，共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。

春节是法定节假日，法定假期3天，放假调休7天。

1月27日至2月2日放假调休，共7天。

回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡的行程安排，并做好回家的理财准备;同时，公司要求所有的员工必须在X月X日到达深圳，确保X月X日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。

为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节，同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展，特通告好下：

1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。

2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部

3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记

春节假期通知【第三篇】

20xx年春节临近，为方便员工提前购买车票，结合公司具体业务情况，现将20xx年春节放假安排通知如下：

20xx年2月7日-2月13日放假七天，20xx年2月6日、2月14日照常上班。各部门请安排好工作进度，根据业务进展情况可自行安排加班。

注：20xx年2月6日下班前请各部门安排员工做好办公室卫生整理工作，关闭门窗、电源，杜绝安全隐患!

xxxx有限公司

20xx年12月31日

春节假期通知【第四篇】

春节放假通知模板【1】

尊敬的各位客户：

您们好!20_年春节来临之际，根据《国务院办公厅公布20_年春节放假安排》，结合公司实际情况与工作安排：

先将我司春节放假安排如下：

一、春节假期：20_年__日至__日放假休息共15天，__日正常上班

二、在20_年春节长假到来之际，感谢大家一如既往的支持和厚爱，在此_科技实业有限公司的全体员工向您们致以节日的问候，祝您们新年快乐，生意兴隆，家庭幸福。

再次感谢各位的关注和支持!

_科技实业有限公司

20_年__日

春节放假通知模板【2】

全体同仁：

值此新春佳节来临之际，为让大家拥有一个快乐而充实的过年，根据国务院办公厅20__年过年放假安排：20__年过年从___月____日至___月____日放假调休共7天，____月____日，____月____日上班。现公司领导决定，我司过年放假安排如下：

一、___月____日开始过年放假，共7天，截止时间为___月____日，___月____日正式上班。

二、假期因生产需要，需要加班人员必须于放假前填写加班申请单，经审批后方可加班;

三、假日期间，请各部门提前安排好值班和安全保卫工作，各部门负责人电话必须24小时保持畅通，经备必时之需。如遇重大突发事件，及时报告并妥善处置，确保员工度过愉快的过年。

批准：_________

行政人事部

20__年___月____日

春节放假通知模板【3】

____公司全体员工：

根据国务院办公厅通知，202_年春节放假安排如下：2月4日(星期一、农历除夕)至2月10日(星期日)放假调休，共7天。2月11日(星期一)上班。

节假日期间，各单位要妥善安排好值班和安全、保卫、防火等工作，遇有重大突发事件发生，要按照规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。

_公司人事部

202_年01月20日

春节放假通知模板【4】

集团所属各单位部门：

20__年春节将至，为使企业和员工共同度过一个欢乐、祥和、平安的新春佳节，切实做好节日期间的安全工作，现将有关事宜通知如下：

一、放假时间：自20__年_月__日(农历腊月二十六)至20__年_月__日放假，共_天。_月__日(星期一)上班。

二、认真做好安全检查工作。对所属办公室进行以防火、防盗为主要内容的安全大检查，确保重点部位如仓库、办公用电设备、机房等场所的安全。各单位要认真清理一下文件资料，将重要文件保管好，贵重物品放在安全处，防止被盗。财务部门要保证保险柜等重要设施的安全稳固。保证门窗的关闭和落锁，并由该部门负责人落实到位。

三、节假日期间为事故多发期，在节日期间返乡的员工要注意旅途人身、钱物安全，假期结束后请按时返回企业。

集团企业祝全体员工新春愉快，万事如意!

附：企业全体员工于_月__日午饭后开始整理办公区域内的环境卫生，要求做到：地面整洁、桌椅整齐、物品摆放有序。各企业副总经理、部门经理于5日14：30分开始检查各企业、部门的卫生安全情况。

某某企业

春节假期通知【第五篇】

集团各工厂、部门：

目前是公司生产高峰期，感谢全体员工一起接受严峻形势的挑战，来同心协力完成生产任务。结合公司生产经营情况，经总经办研究决定，特制定以下春节放假政策：

一、20xx年春节放假安排如下：

春节放假七天，即20xx年2月x日至2月x日放假调休，共7天。2月x日（星期x）、2月x日（星期x）上班。

二、鼓励一线员工留守xx过年（针对公司在册的员工，不含中介）：

1、放假期间如因生产需要在初一、初二、初三加班的，一线员工按244元/天，其余假期162元/天计算；配合公司加班的一线员工，除了发放加班费之外，20xx年x月x日至2月x日内无请假且20xx年6月1日仍在职的员工还可享受一次性800元的奖金，另淡季可享受7天带薪假，并补贴200元车费；

2、春节加班期间，工效在80%以上的班组给予超产奖100元/人；工效在75%，为达标；工效〈70%，则该工厂生产相关负责人的绩效为0，从厂长至班长，共同考核；

3、春节期间科室人员加班待遇如下：放假期间任何一天加班，均享受300元/天的加班费，不享受调休。

三、内部员工推荐政策：

1、公司欢迎员工在春节返乡期间能积极参与员工招聘宣传活动，把符合条件的同学、同乡、亲戚、朋友介绍推荐到公司（不予分配在同一车间），需年满18周岁，身体健康，无不良记录，具体由人力资源部负责对介绍推荐人员进行把关、登记。

2、凡公司在职的内部员工介绍录用1名符合公司需要的社会工，并连续工作满6个月，前三个月奖励300元/人，后三个月奖励300元/人，领取介绍费时要求介绍人和被介绍人仍然在职，由人力资源部逐一核实后据以发放。

四、一线员工车票报销：

新员工：即日起至20xx年3月1日前入职的新员工，在20xx年6月1日可以报销入职时来xx的单程火车或汽车票，凭票经人力资源部签字、分管副总（厂长）审批，按实报销。

老员工：可以在20xx年x月份报销春节放假期间回乡往返车票。

报销标准为：初五到公司上班的，其往返车票全额报销；

初六上班的报销车票总额的80%；

初七上班的报销车票总额的50%；

五、春节后准时上班的，开门红包100元/人。

六、本规定由人力资源部解释，自公布之日起生效。

请各车间、各部门今日下班前必须张贴到生产或工作现场宣传公告栏处，请知悉并传达到位！