党务工作者个人工作总结范文范例【通用4篇】

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党务工作者个人工作总结【第一篇】

20xx年，我在领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照部门要求，较好地完成了自己作为一名党务工作者的本职工作。通过一年的学习与工作各方面取得了新的成绩，现总结如下：

一、理论知识学习情况

严于律己，勤于学习，不断提升政治思想理论水平。作为党务工作者，我一直都保持恪尽职守，尽职尽责的工作态度，自觉加强政治理论学习，全面系统学习十九大及历次全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想及修订后的的党章等理论知识，不断提高理论水平，坚定理想信念，贯彻落实党的路线方针政策，严格执行党组织的规定，讲党性、重品行、做表率，始终保持一名党员的先锋模范带头作用，在日常工作之外，积极参加单位各项相关学习培训，不断提高业务素质水平。加强业务学习，深入学习《机关党的组织工作标准化知道手册》不断提高业务素质。

二、党建工作开展情况

调入xx局党建办以来，我恪尽职守配合领导抓好党建各项工作落实，进一步完善基础制度建设。

(一)协助完善党组织建设。因机构改革多个单位并入xx局，党员数量达到xx人，根据党组织建设的要求，我们成立了xx局党委，设立了x个党支部，并通过党员选举配齐相应党组织委员。

(二)健全党员基本信息。为进一步加强党员管理，实现党员日常管理的规范化，及时更新党员基本信息管理系统，根据党员工作实际情况调整所在支部，全年共办理支部件党员转移xx余次。

(三)核实党费缴纳基数，规范党费收缴。根据20xx年最新工资基数核算全体党员党费数额，确保党费收缴合规、及时、足额。能够做到按时收缴及时向上级党组织缴纳。

(四)推进党员学习教育常态化工作。结合上级党组织要求，按时开展党员活动日工作，组织全体党员系统全面的学习了十九大及历次全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等，协助落实“三会一课”制度。

(五)积极发展党员。严格按照党员发展工作规定要求，细化党员发展工作制度，全年共收到入党申请书x份，通发展入党积极分子x人，发展预备党员x人，转正党员x人。为我单位党员队伍注入新的血液，增添活力。

三、存在不足

一年来通过不断努力取得了一定成绩单仍然存在很多不足之处：

(一)政治理论学习不够深入。政策把握不透彻，理论基础不扎实，专业能力和履职能力有待进一步提高。

(二)创新意识不够。应进一步拓宽思路，将形式多样的教育活动融入党员活动日工作，增加吸引力，提高学习效率。

(三)与业务部门联系交流少，缺乏对单位其他业务、项目的了解，与其他科室同事交流少。

面对越来越严、标准越来越高的工作要求，我将进一步深化“学思践悟”，围绕党务工作热点，加强学习，提炼更加有效的工作方法，开拓创新努力做到高标准、严要求、积极主动、卓有成效地开展工作，确保新的一年我单位党建工作继续在全县名列前茅。

党务工作者个人工作总结【第二篇】

充实而又忙碌的一年过去了，作为公司党群部的一员，作为一名专职党务工作者，在收获工作成果的同时，我的个人的素质和能力也得到了进一步的提升。20xx年，我在领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照部门要求，较好地完成了自己作为一名党群与纪检工作部员工的本职工作。

通过一年来的学习与工作，我在工作模式上有了新的突破，工作方式有了新的改进。现根据自身工作的实际情况，对20xx年所做工作做出分析评定，总结经验教训，提出改进方法，为今后不断改进工作方法，提高工作效率提供依据，以期使自己成为一名更优秀的党群与纪检人员。

一、岗位履职履责情况

(一)党建工作情况

1、配合领导抓好党建各项工作落实，进一步完善基础制度建设

(1)负责建立建全党员基本信息。进一步加强党员管理，实现了党员日常管理的规范化，及时更新党员基本信息管理系统，根据党员因业务需要发生的部门及工作地点变动情况，能及时调整党员所在支部，进行党员动态管理，全年共办理支部间党员转移x人次。

(2)负责党组织关系转接工作。实现了系统内党组织关系通过党员信息管理系统进行网上转接，对调入党员实施前置管理，对不及时转移组织关系的党员进行提醒告知;及时核实党员身份信息，将党员编入党支部，及时回复组织关系介绍信回执联，防止党员组织关系“挂空”;今年共完成党组织关系转接共x人。

(3)负责党费收缴工作。根据公司党委要求，将党费收缴管理工作的规范化、制度化。确保党费收缴合规、及时、足额。能做到按时收缴，按时向党员收党费，及时向公司财务及上级党组织缴党费。

(4)协助推进学习宣传贯彻落实党的十九大学习教育常态化制度化工作。配合领导组织公司党员全面、系统学习十九大报告和修订后的党章，协调、组织公司各党支部执行好党委的决策部署，及时传达公司相关会议精神和公司党委的工作安排，组织公司党员参加中央党校马克思主义学院教授对十九大报告相关内容解读，帮助各位党员深入学习领会十九大精神;协助落实“三会一课”制度，并对各支部落实“三会一课”情况进行集中检查，共计检查x人次，通报各党支部党建和思想政治工作考核情况;在公司党建工作微信群专栏，不定期发布最新理论、方针、党建纪检动态及党务工作实操重点及问题解答等信息，共计x余次。

(5)完成了公司党建制度的修订和完善工作。结合公司制度建设总体工作，制定、修订党群纪检制度x个;纪检工作制度x个，信访维稳工作制度x个，为公司党建工作开展提供了依据和遵循;对20xx年-20xx年度上级下发党建纪检文件进行了整理汇总。协助部门领导组织召开xx培训会，制作xx培训会PPT，进一步对公司发展党员各阶段的培养、教育、考察以及党员党组织关系的管理和党费的收缴使用等工作进行规范，推进基层基础党建工作科学化、规范化。

2、配合领导认真组织好各项主题活动，加强思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设

(1)思想工作方面。在建党xx周年之际，参与完成xx创建活动相关工作以及公司“一先两优”的推选、评选工作，认真完成了相关资料的收集、整理和“一先两优”先进事迹材料在公司平台专栏的宣传工作;组织公司员工参观xx，切身感受党和国家各项事业的伟大成就和人民群众生产生活发生的伟大变迁。

(2)企业文化建设方面。根据公司党委要求积极参与组织策划开展党员活动，增强党组织活力和公司员工的凝聚力。组织员工观看记录影片《厉害了我的国》;组织策划三八妇女节xx活动，参与组织儿童xx活动，认真完成了活动的会场布置等各项准备工作，以保证活动的顺利进行。

(3)公司企业文化宣传方面。宣传工作是党建工作的重要组成部分，为全面地反映了公司工作状态，有效增进了兄弟单位和社会各界对公司的了解，一是做到紧密联系公司项目一线挖掘新闻素材，做好新闻报道;二是督促各部门党支部按照有关要求，上报新闻稿件，努力做好新闻宣传工作，更好服务于公司发展。本年度，共联合领导审核公司平台共发布各类稿件xx余件，积极参与上级单位组织的征文征稿活动，共xx余件;编制xx选编，受到好评。

(二)纪检工作情况

作为党群与纪检工作部的一员，本人这一年来时刻落实从严治党要求，认真贯彻落实公司纪委党风廉政建设和反腐败工作部署。以实际行动稳步推进公司纪检工作，为公司的发展营造风清气正的运营环境。

一是xx廉洁风险防控工作。在公司领导带领下参加xx会议。本人主要负责参会资料的筹备整理工作。

二是公司重要岗位、关键环节廉洁风险排查防控工作。x月x日，公司召开xx会议，对公司xx工作进行部署，本人主要负责收集并汇总，通过对xx排查防控，进一步推进公司纪检工作，加强岗位权利监督制约，把惩防体系建设到岗、落实到点。

三是协助推进公司纪委监督、执纪、问责工作。参与公司纪委对“重点人、重点事、重点岗位”约谈工作xx次，本人主要负责做约谈记录及后期约谈记录整理工作。在清明、端午、中秋等各重要时间节点前在公司平台发布落实中央八项规定的通知，做好严明纪律要求。在公司平台党务时政专栏定期定点发布有关八项规定的各项制度及违规案例，做好教育提醒，确保公司风清气正的良好氛围。

二、理论知识学习情况

作为党群与纪检工作部的一员，本人能做到以身作则，在日常工作之外，积极参加公司各项相关学习培训，不断提高业务素质和水平，全面、系统学习十九大报告和修订后的党章，积极参加党支部学习，参加支部学习已经成为常态，保证学习出席率，认真学习，做表率，做好笔记。

三、存在的不足

20xx年，面对越来越严、标准越来越高工作要求，对自己一直努力做到高标准、严要求、积极主动、卓有成效地开展工作。回顾一年，仍感到有很多不足之处：

1、缺乏对政治理论的系统学习。政策把握不透彻、理论水平不扎实，专业能力和履职能力有待提高。应进一步深化“学思践悟”，围绕党务工作热点，加强学习，提炼工作的有效做法。

2、欠缺创新意识，应拓宽思路，应将形式多样的教育活动融入xx教育、廉洁风险防控工作和“三会一课”工作中。

3、平时跟业务部门联系较少，缺乏对公司业务、项目方面的了解，与其他部门员工交流时间少。

光阴荏苒，在忙忙碌碌中送走了20xx年，这一年在领导的正确指导下，在同事们的积极支持和大力帮助下，我能够严格要求自己，较好的履行一名专职党务工作者的职责，对本人来说收获颇多。感谢公司各级领导给了我成长的空间，勇气和信心，感谢同事们对我的关怀和关心。展望20xx年，我会继续不断努力工作，为公司发展贡献自己的力量。

以上是本人20xx年度的工作述职情况，请各位领导和同事批评指正。

党务工作者个人工作总结【第三篇】

党的十九大以来，在省局党委和市委的正确领导下，X党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚持以党的政治建设为统领，以“党员教育常态化、党员形象旗帜化、党务管理标准化、党建税收融合化、党建工作信息化”为目标，紧紧结合税收中心工作和税务特点，全面落实新时代党的建设总要求，不断推进机关党的建设高质量发展。现将有关情况报告如下：

一、党建工作主要情况

（一）突出政治引领，持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想

以“三会一课”为主要抓手，通过中心组学习、支部集中学习、“真学实做知行合一大课堂”微信群等形式，组织全体党员学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大及列次全会精神、全国两会精神以及习近平总书记关于海南自由贸易港建设和税收工作的重要论述，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。扎实开展“不忘初心牢记使命”主题教育，持续巩固拓展主题教育成果，引导税务机关党员干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。十九大以来，共组织开展党委理论学习中心组学习X次，专题学习研讨X次，“真学实做知行合一大课堂”学习X次，主题党日活动X次，专题党课X次。

（二）聚焦固本强基，全面推动组织建设提质增效

在机关党支部中持续开展“一支部一品牌”和“机关党建示范点”创建活动，推进基层党组织“六个标准化”建设，组织进行支部标准化规范化建设考核，督促各党支部认真落实“三会一课”、主题党日、谈心谈话等基本组织生活制度。运用“互联网+”理念开发建设集党务管理、组织生活、学习教育、互动交流等一体化的党建工作信息管理平台，引领党支部建设标准化工作。

（三）深化党建引领，助推各项工作全面发展

在减税降费、组织收入、“放管服”改革、脱贫攻坚、疫情防控等重大任务中及时组建党员突击队和党员先锋队，积极发挥共青团员的“后备军”力量，在各办税服务厅设立党员示范岗，大力推动“青年文明号”创建，通过党团带动，引导和激励全体税务干部真抓实干、勇于克难，确保各项工作有力推进。

（四）严明党内纪律，驰而不息强化作风建设

定期对机关各党支部和党员贯彻执行党的路线方针政策和决议的情况进行监督检查，开展谈心谈话，加强日常监督执纪，对党员、干部的苗头性、倾向性和轻微违纪问题做到早提醒、早教育。针对当前党员干部思想困惑和工作生活压力等问题，开展谈心谈话、走访慰问活动，加强关怀帮扶和心理疏导工作，从思想、工作、生活上关心关爱党员干部职工，激发党员干部荣誉感、归属感和责任感。

二、存在的主要问题及原因分析

党的十九大以来，我局党建工作取得了一定成效，但还存在一些问题和不足，主要体现在：

（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入

一是班子集中学习的深度不够。虽然党委班子认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，但是学习中对这一思想的核心要义、理论精髓、丰富内涵领会还不深刻。二是工学矛盾突出。个别班子成员工作学习矛盾突出，存在重工作、轻学习的思想，总是以工作忙、任务重、没时间学为由，不能自觉静下心来学习，导致政治理论学习效果不明显。三是学习形式相对呆板。学习主要还是采用中心组理公号“老秘带你写材料”整理论学习会的方式进行，开会时有时照本宣科，对一些理论文章和政策文件只是泛泛而读，缺乏深层次互动和交流，没有很好的将理论学习与税收重点工作和薄弱环节结合起来，理论联系实际不深、不透。

（二）执行党中央决策部署和上级党委决议决定不够到位

一是工作标准不高。对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实，但结合实际思考研究不多，站的不高，看的不远，工作上还有前松后紧、不够深入扎实细致等问题。深入基层调研次数较少，调研力度不够，存在“走马观花”的现象。二是责任担当意识有待进一步增强。面对繁重的工作任务，有时会有畏难情绪和疲于应付的心态，“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”的勇气有所欠缺，对新常态下如何更好地开展工作主动研究不够，措施方法不多，创新意识、进取意识不强。三是落实从严治党主体责任仍有差距。虽然我局党委对领导班子全面从严治党责任进行了细化分解，但有的领导干部对“一岗双责”认识不够到位，对分管单位的党风廉政建设重视不够，或当甩手掌柜，或奉行好人主义，监督执纪不够严格。

（三）对党员干部教育管理不够科学有效

一是党员队伍理论学习还有差距。在抓党员队伍政治理论学习上，虽然采取了一系列行之有效的创新方式助推学习理解，但还存在理论笔记记得不少、心得体会写的不少，但学深悟透、融会贯通不够，理论学习与工作实践结合得不够紧密。二是学习教育不系统不深入。个别党支部在开展学习教育时存在简单化、形式化的问题，如“三会一课”、主题党日活动等形式单调，内容单一，没有进行深入地交流和研讨，党员参与的积极性不够高，针对性不够强，效果欠佳。三是奖惩机制不够健全。虽然形成了党建工作监督、检查、考评等一系列制度，但在奖优罚劣、鞭策激励等方面还不完善，罚多奖少，激励不够，“你追我赶”抓党建的氛围营造得还不够浓厚，影响了做好党建工作的积极性和主动性。

（四）基层党组织战斗堡垒作用发挥不够全面

一是各基层党组织党建工作推进不够平衡。市局机关有些党支部党建工作开展扎实、成效明显、特点突出，但还有一些党支部党建工作被动、创新不够、成效一般、党组织战斗力、凝聚力不够强，未能焕发生机和活力。二是党建工作缺乏亮点和特色。在抓党建工作过程中，有些党支部按文件要求落实的多、照规章制度执行的多，结合实际创新相对少，抓好新时代党建工作思路不够开阔、形式不够新颖、特色不够明显，创新制度滞后于实际需求，一定程度上影响了党建工作实效。三是落实党建制度还够不严格。在落实“三会一课”制度方面，有的支部坚持的不够好，尤其在税收工作任务较为繁重的时期，存在党内活动不规范、走形式的问题，党建工作和税收业务工作融合程度还不够。四是思想政治工作不深入。对干部职工的思想动态和工作生活状态研判不够，关注不够，尤其是对受到处分处置、思想有波动、群众有反映、生活有困难的党员干部关怀和解决实际问题不够，没有经常性开展思想政治工作。

（五）党务工作者队伍的素质能力有待加强

一是专职党务工作人员数量不足。按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》规定，机关专职党务工作人员要占机关工作人员总数的1%至2%，当前我局专职党务工作人员不仅数量不足，而且存在身兼数职的问题，工作任务繁重，抓党建工作的时间精力无法保证，力不从心。二是党务工作者的党建业务能力有待进一步提高。一些支部书记虽然有抓党建的强烈愿望，但缺乏相应的知识和方法，存在着“不会抓”、“抓不到点子上”的问题，成效不够突出。三是个别党支部书记担当精神不强。在工作中不想、不敢、不会创造条件解决难题，遇到困难和问题，总是强调客观因素、政策因素、体制因素，没有认真深入地从主观层面、从自身层面找原因，找差距，破解难题的能力有待进一步提升。

在党建工作中出现以上问题，主要有以下几个方面的原因：

一是对党建工作的研究部署不够深入。党委班子虽然在思想上高度重视党建工作，能在重点时段、关键环节上严抓狠抓，但还存在安排部署的多、面上指导的多，扑下身子抓的不够，深入具体研究不够，在抓党建的深度、力度上还不够到位。面对党建工作的新任务、新要求，研究党建工作还没有做到全身心投入，存在工作任务来了就研究，其它时间学习研究不够，对建立健全长效机制以及提高基层党组织把方向、谋大局能力方面关注不够。

二是思想不够解放，开展批评与自我批评的自觉性不强。个别班子成员满足于工作现状或过多强调客观因素，认为在工作中已经取得了一定的成绩，保持现状已经不错了，思想观念跟不上新的形势发展需要，创新意识不足，在精益求精上有待进一步提高。有的班子成员之间还存有本位主义思想，工作协调配合不够到位。缺少批评与自我批评的自觉性，有时看到了别人了问题，认为在一起工作，不必要批评别人的缺点，保持“一团和气”。

三是考核机制不够科学，激励约束作用没有充分发挥。考核指标设置不够合理，考核方式主要以查看台账、听取汇报为主，对过程性监管考核较少，对党建工作的质量和效果考核较少，考核结果难以拉开档次，不能如实、明晰反映被考核单位的工作开展情况和成效。考核结果缺乏刚性转化，没有真正落实到职务晋升、干部使用、责任追究等关系干部切身利益的层面，对党员干部起不到普遍激励和约束惩戒的作用，未能形成“抓、促、改”的长效机制。

三、下一步改进措施

下一步，市局党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实全面从严治党要求，深刻总结和反思党建工作中存在的问题和原因，对照党委全面从严治党主体责任清单，认真落实党建主体责任；创新方式方法，着力加强和改进党的建设，切实发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用；结合税收工作中的突出矛盾和难点问题，研究制定推动党建和业务深度融合、相互促进的有效措施，推动党建发挥服务中心工作职能，促进税收工作高质量发展；深化运用监督执纪“四种形态”，持之以恒正风肃纪，着力营造真抓实干的浓厚氛围，为推进税收事业现代化作贡献。

党务工作者个人工作总结【第四篇】

本人自20ｘｘ年7月来到ｘｘ社区，在社区党务工作者以来，我始终坚持以求真务实，勇于创新，认真负责的精神投身于社区的党建工作中，两年来在上级领导与同志们的关心、指导下，在社区广大居民的支持、帮忙下，本人能认真履行职责，安时完成上级交待的各项工作任务。现简单作如下总结：

一、重视理论学习，培养自我良好的政治思想素质。

作为党务工作者，必须具备过硬的政治素质和良好思想素质。为了培养自我鲜明的政治立场，优秀的思想品质，在社区工作期间能够严格要求自我，时刻关心国家大事，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，拥护和执行党的路线、方针、政策。坚持用科学的理论武装自我的头脑，用马列主义的立场、观点和方法分析问题和解决问题。在政治上始终同党中央坚持一致，紧紧围绕中心党支部的工作，认真联系实际，自觉加强政治学习，进取主动地在中心宣传和贯彻“三个代表”重要思想，时刻以一个共产党员的标准严格要求自我，树立了遵纪守法、廉洁自律、热情服务、助人为乐的“为人民服务”的思想，进取参加各种有益的社会活动，并具有强烈的社会职责感。成为党支部的成员后，为了配合支部书记更好的开展党建工作，我又重新温习了《党章》、《党员发展手册》等专业党务知识，用理论指导实践，在提高自身的政治理论水平、业务素质和政策水平的同时，创新工作，协助社区党支部书记组织社区党员、社区工作人员学习了“创先争优”等有主题教育活动的相关文件精神并组织开展了相关的活动，营造了良好的党建工作氛围和进取向上的工作环境。

二、严于律己，率先垂范，在日常生活中坚持了党员的优秀品格。

本人自20ｘｘ年来到社区侯，能够按照新时期坚持共产党员先进性的标准严格要求自我，自觉遵守党的纪律，加强道德修养，始终坚持共产党员的优秀本色，在任务面前总是冲在最前，勇于应对困难，敢于承担职责，起到带头的作用。在工作中注意方法技巧，顾全大局，善于调动同志们的进取性，构成合力。在生活中，与人为善，坦诚相待，经常和同志们交流思想、畅谈感受，努力营造团结向上的工作氛围，和同志们建立了深厚的感情和友谊，确保了机关工作的不断提高。此外，对领导安排的工作任务，不管是份内的、还是份外的，都乐意接收，认真完成，表现出了一名优秀共产党员应有的政治觉悟和优秀品格，发挥了党员的先锋模范作用。

三、热爱本职勤奋敬业，树立党务工作者的良好形象

我时刻牢记自我是一名共产党员，牢记自我是一名党务工作者，在平时的工作中，事事、处处、时时都以党员的标准来严格要求自我，表现出强烈的事业心和高度政治职责感，在工作中，我进取妥善地协助社区党支部书记做好各项党支部工作，及时上报社区各种文字性材料和社区基层统计数据，为上级部门供给相关参考依据，根据上级文件精神配合支部书记组织社区党员过好组织生活；了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员对党员进行思想教育和纪律教育，收集和整理党员的模范事迹，向支委会提出表扬和鼓励的提议；收缴党费，定期向党员公布党费收缴情景；认真开展党务公开，加强党组织的透明度。于此同时认真完成社区党支部书记交办的其他各项零时性工作，用自我的能量照亮社区的一片角落，践行了一个共产党员的标准。我主动承担社区相关的业务工作，牢记为人民群众服务的根本宗旨，自觉学习贯彻遵守党章，严格遵守党纪和法律法规。密切联系群众，进取听取居民群众的意见和提议，深入居民家庭，收集居民意见，并汇总整理，为社区党支部整改供给了具体的参考条件。

回顾几年来的工作，有成绩也有不足，如学习还欠深入，知识不够全面；有时工作标准不够高，要求不够严，只求过得去，不求过得硬，缺乏敢做敢为的创新意识等等。这些问题和不足，我决心在今后的工作中认真克服，努力改善。