关于党支部书记培训班心得体会范文【热选4篇】
【参考】此例优秀的办公资料“关于党支部书记培训班心得体会范文【热选4篇】”由阿拉题库的网友为您精心整理编辑,以供您阅读参考之用,希望此篇文章对您有所帮助,喜欢就复制下载吧!
党支部书记培训班心得体会【第一篇】
这几天利用课余时间班主任老师组织了我们班干部进行一次培训,最近我们班上的学习风气是有一些差的,我们这些班干部虽然心里是非常的着急的,但是对于改变这一现象是一点办法都没有的,我们能够想到的办法都已经试过了,班上的学习风气没有丝毫起色。这一次老师组织我们培训的目的也是告诉我们应该要怎么去解决在班上出现的一些问题,让我们能够更好的去建设好我们的班集体,让我们班级能够成为一个优秀的班集体。
当初我在竞选班干部的时候也是立下过豪言壮志的,要跟其它的班干部一起让我们的班级成为一个优秀的班级,但是只有自己真正做起来了才会知道这是一件非常困难的事情,很多的同学根本就不会听你讲话,因为大家都是同龄人,很多的事情我们也不太好去说别人,同学们也不会听我们说的话。所以其实做好班干部的工作是非常的难的,要顾及同学情谊很多的事情是非常的不好管的,通过这一次培训我知道了自己之后应该要怎么进行自己班干部的工作,怎样跟其它的班干部一起合作的把我们的班级建设成为一个学风优秀的班级。
在这一次的培训中我学到了很多,也知道了自己要怎么做才算是一个好的班干部,要想建设一个好的班集体,就必须要狠心,在同学做的不好的时候不去管彼此之间的同学情谊,这样才能够有效的进行管理。同时作为班干部的自己也一定要做到以身作则,自己都不能够做到的事情又怎么有理由去要求别人做到,所以作为班干部对自己要求也应该要很严格才行,自己要给同学们做好示范,这样他们不自觉的就会模仿你的行为,一起朝着好的方向发展。
一个班级如果出现了问题不仅仅只是同学有问题的,班干部自身也会有问题,不只是管理上会有问题,行为也是有很多的问题的。我觉得自己还是有很多的东西是需要去学的,同时也要加强对自己行为的管理,提高对我自己的要求,这样才能够带领着我们班级往更好的方向发展。同时我觉得我们所有的班干部也应该要团结起来,一起为了班级的美好未来而努力。当我们的班级变好了的时候,我们每一个人在这个集体中都能够得到发展,也都能够跟着班集体一起进步。
老师这一次组织的对我们班干部的培训是有很大的帮助的,我们所有的班干部知道了之后应该要怎么做,也知道了其实之前我们的很多做法是很错误的,但我相信在这次培训之后我们是一定能够做好班上的所有的工作的,也一定能够带领着我们这个班向更好的方向发展。我们所有的班干部是一定会齐心协力的,不会再像之前那样的各自做各自的事情了。我们对自己是非常的有信心的,之后一定会努力的做好我们的工作。
党支部书记培训班心得体会【第二篇】
6月18至24日,我有幸参加了由国资委党建工作处举办的“省属暨中央在甘企业党支部书记培训示范班”的学习,作为一名山丹马场基层党支部书记,通过参加培训丰富了业务知识,开拓了视野,感触颇深,在当前马场企业不景气的情况下,就如何做一名合格的基层党支部书记,结合从事该工作的经验浅谈一下心得体会:
在构建社会主义和谐社会新的历史时期,党的建设面临着许多新情况、新问题,这对基层党支部书记提出了更高的要求,只有努力提高适应本职岗位所需的政治素质、知识素质、能力素质,才能成为一名新时期合格的基层党支部书记。
一、首先要认真学习,提高自身综合素质。
一个党支部能否具有坚强的战斗力,能否发挥好战斗堡垒作用,在很大程度上取决于能否有一个得力的“班长”。作为基层党支部书记,最基本的职责就是认真落实相关工作部署,抓好党员日常的先进性教育,做好职工的思想、政治工作,发挥党员的先锋模范作用及党支部的战斗堡垒作用和职工的工作积极性,又好又快的完成工作任务。为此,就要加强政治理论、业务知识、党建知识的学习,使自己尽快的进入角色。
二、要勤奋工作,保证工作顺利进行。
党支部的工作要紧紧围绕本单位的中心工作来开展,按照工作职责和党组织制度有针对性地开展工作,同时还要把党支部的活动融入到单位日常工作中去,促进日常工作顺利进行。只有认认真真的开展工作,才能得到广大职工的拥护。党支部书记除了做好日常的党建工作,还要抓日常工作中的难点、重点等工作,尽最大努力解决问题,这样才能进一步体现出党支部的工作始终围绕中心工作来发展,这也是保证班子团结统一最有效的实际行动。
三、要倾注人文关怀,使团队和谐有战斗力。
党支部书记即是党的政治路线的贯彻执行者,又是本单位这个群体里思想工作的组织和实践者,这不仅要体现在与职工的同甘共苦,更要体现在现在对职工群众的人文关怀。对人的关怀和尊重是党支部书记做好思想工作的基础,人文的关怀无不反映在平常的细节里,一句问候,一个手势能起到很好的效果。作为党支部书记就是在工作细节上作文章,要从工作细致的方面入手,善解人意、尊重他人,以理服人,以真情感动人,多做统一思想,凝聚人心的工作。要充分利用和职工闲谈中及时掌握职工的思想动态,鼓励表扬先进,树立优秀典型,调动职工的工作热情。思想上也要同职工多交流谈心,解决疑难,形成共识,建立和谐团队,同心同德,做好工作,从而在工作中发挥出应有的战斗力。
总之,通过这次培训既增长了知识、拓宽了工作视野,又学会了诸多工作方法,明确了今后的重心和工作思路。我将通过这次培训不断加强政治理论和业务技能的学习,不断提高自身素质,努力工作,尽心尽力做好本职工作,为企业的发展做出自己应有的贡献。
党支部书记培训班心得体会【第三篇】
xx月xx日,为期四天半的全区xx年新任村党支部书记培训班顺利结业。区委书记xxx出席结业座谈会并讲话,要求全区村党支部书记当好基层组织的“顶梁柱”、全面小康的“领头雁”、深化改革的“排头兵”、移风易俗的“明白人”。
在培训班结业座谈会上,参训的新任村党支部书记们畅谈学习体会,交流工作思路,大家踊跃发言,现场气氛热烈。
区委书记xx在讲话中指出,加强干部培训教育是贯彻“党要管党、从严治党”一系列重要思想、落实区委《关于加强和改进全区党建工作的实施意见》的具体举措。要充分认识新形势下农村基层组织的重要作用,高度重视村党支部书记队伍建设,不断研究新情况、总结新经验、解决新问题,进一步加强农村基层党组织战斗堡垒作用。
xx强调,新任村党支部书记在团结带领群众增收致富的实践中,要当好基层组织的“顶梁柱”,树立坚定的理想信念,增强为人民服务的宗旨意识,认真贯彻党的路线方针政策,充分听取群众意见,反映群众呼声,凝聚班子合力,不断提高基层党支部的凝聚力和战斗力。
要当好全面小康的“领头雁”,多做打基础利长远的事情,推进“山水田林路”综合治理,夯实农业农村发展基础;尊重市场规律和基层首创精神,加快土地集中连片规模流转,积极培育专业合作社、家庭农场等新型经营主体,提高农业生产的机械化和科技化水平,带领群众增收致富,确保xx年率先实现全面小康。
要当好深化改革的“排头兵”,解放思想,敢于担当,认真贯彻上级改革精神政策,结合当地实际创造性开展工作,不折不扣落实农村产权制度改革、镇村综合改革、社会管理创新等各项改革举措。要当移风易俗的“明白人”,坚持物质文明和精神文明“两手抓”,大力弘扬社会主义核心价值观,引导教育群众摈弃陈规陋习,扫除封建迷信等歪风邪气,倡导健康文明新生活;牢固树立法治意识,带头学法用法守法,营造安定有序、和谐稳定的社会环境。
据了解,今年我区以“1号文件”出台党建工作实施意见,重点加强全区党员干部思想政治教育,目前乡镇、部门党政一把手和全区科级以上干部已经开展了一轮培训。这次新任村党支部书记培训,主要就党的十x届x中、x中全会精神、中央“xxxx”战略布局、党在农村的基本政策、实用法律法规以及经济社会发展现状等内容进行培训。
党支部书记培训班心得体会【第四篇】
今年是中国共产党建党100周年,在学习党史的同时,按照集团党委《关于加强党支部规范化建设的安排》中“支部书记集中轮训制度”要求,从6月下旬到7月初,参加了首自信基层党支部书记培训,可谓意义重大,正当其时。这次培训既学习了《习近平科学的思想方法和工作方法》、《学习党章党规增强党性修养》、《延安整风与党的团结统一》、《中国共产党的独特优势》这些党史及有关理论知识课程,又学习了《全面提升党支部建设质量》、《“十四五”规划时期的机遇、挑战和前景》、《开拓进取、敢为人先,打造地采开路先锋队》、《党建业务深度融合背景下的基层党支部工作心得与体会》这些紧密联系实际具有现实指导意义和参考意义的课程。各位老师深入浅出的讲解、分析和研究,使我耳目一新受益匪浅,既增长了知识、开阔了眼界、坚定了信念,也对党支部的工作和支部书记的工作也有了更新的认识。
习近平总书记坚持实事求是、坚持战略定力、坚持问题导向、坚持全面协调、坚持底线思维、坚持调查研究、坚持抓铁有痕、坚持历史担当的八大思想方法和工作方法运用辩证唯物主义和历史唯物主义世界观和方法论,既部署“过河”的任务,又指导如何解决“桥或船”的问题,贯穿了科学思想方法和工作方法,为我们认识问题、分析问题、解决问题提供了有效的方法“钥匙”。我们全体党员干部要对标对表习近平总书记的思想方法和工作方法,理论联系实际从知行合一的角度,审视自己、检查自己、要求自己,立足本职工作,运用习近平总书记的思想方法和工作方法。
2021年是“十四五”开局之年,“十四五”时期是我国“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期,也是全面开启社会主义现代化强国建设新征程的重要机遇期。在《“十四五”规划时期的机遇、挑战和前景》课程里张燕生教授立足两个“大变局”,在深入分析“十四五”时期存在的机遇和面临的挑战的基础上,勾画了未来发展的前景。他指出,"十四五"时期,面对一个更加不稳定不确定的世界,我国要立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局,以高质量发展为主题,推动落实创新发展成为第一动力,协调发展成为内生特点,绿色发展成为普遍形态,开放发展成为必由之路,共享发展成为根本目的。他强调,要进一步完善科技创新的体制机制,营造一个科技创新的生态体系,集中精力办好自己的事,不断满足人民日益增长的美好生活需要。
公司的“十四五”规划明确了以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,践行新发展理念,主动适应新发展格局,全面对标一流企业,持续深化改革,坚持创新驱动,坚持市场引领,坚持产业聚焦,坚持产品导向,坚持产融结合,把软件与信息服务发展成为首钢集团具有竞争力的产业,力争成为新型工业智能化和新型智慧城市的引领者的发展思路。提出了完善公司治理体系、优化科研体系建设、加强人才队伍建设等保障措施。对此基层党组织和广大党员干部应当率先垂范、身体力行,充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。我本部机关党支部共有19名党员,分布在机关各个部室,支部下设联合运营管理部党小组和联合党小组两个党小组。党员年龄段从55到28岁,涵盖各个年龄段,既有经验丰富的同志也有充满活力的青年,坚持党建工作与本部的经营管理工作同步研究、同步部署、同步推进,立足本职工作,为实体部门做好服务,为领导决策提供支撑,为本部高质量发展实现公司“十四五”目标而努力。
党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。加强党的基层组织建设,充分发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用,党支部书记是关键。党支部书记,作为基层单位的"掌舵人",是贯彻执行党的大政方针和上级党委决议的具体领导者、组织者和实施者,如何担当起组织赋予的重任,我倍感压力。当前,基层党建工作的一个重要任务,就是要结合实际,认真抓好制度的落实。研究新情况,解决新问题不断增强基层党建工作活力。加强基层党建工作方面要做大量有益的探索,增强基层党组织的执行力、创新力和凝聚力。党建工作要围绕建设学习型、创新型、服务型、文明型、和谐型的目标,进一步丰富党建工作内容,搭建党建工作载体,创新党建工作机制,重返发挥党建的政治保障作用,使作风更实、效率更高,职工群众更满意。强化党员教育管理,实行好“三会一课”,不断扩大党内民主,同时开展健康愉快、生动活泼、丰富多彩的企业文化活动。
在工作中努力将这份压力转化为动力,以素质和能力建设为重点,以党的先进性建设要求和岗位职责需求为目标,不断改善知识结构,提高自身素质,树立良好形象。在抓党建工作的同时,要关心职工群众的冷暖、倾听群众的呼声,为职工群众多办好事实事,做好宣传疏导工作,理顺情绪、凝聚人心,促进和谐。通过加强自身建设,使班子团结统一,使班子成员首先成为社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设的模范,更好地影响和带动党员自觉地发挥先锋模范作用,发挥整体最佳效能,齐心协力完成上级党委交办的各项经营管理工作任务。
为推动机关管理高质量发展坚持精益求精,提升基础管理新水平;坚持协同高效,建立运营管理新机制,机关支部按照公司党委指示精神,重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党的基本理论、基本知识,学习党章、党内法规。学习集团先进党支部和党支部书记的做法,落实“选好支部书记、配强支委班子、明确使命任务、制定责任清单、梳理工作流程、完善评价标准、定期严督实导、聚焦自查自改”的八步工作法,以点带面,循序渐进推进党支部标准化、规范化建设进行自查自纠,深入查找党支部存在的问题、弱项和短板,明确整改措施,立行立改。完善对机关各专业流程的梳理,深入调查实体部门的需求,进一步细化方案和标准,为实体部门的业务开展提供支撑和保障。
学以致用,知行合一,今后要结合自身实际情况创造性的开展工作,不断完善工作中的不足,提高支部工作水平,努力实现支部党建工作和经营管理工作齐头并进。