纠四风和作风纪律整顿工作开展情况通用3篇

【写作参考】阿拉题库漂亮网友为您精选的“纠四风和作风纪律整顿工作开展情况通用3篇”文档资料，供您写作参考阅读之用，希望对您有所帮助，喜欢就复制下载吧!

纠四风和作风纪律整顿工作开展情况1

纠正“四风”和作风纪律专项整治开展以来，我局高度重视，围绕纠“四风”、转作风、树新风做了大量的工作，取得了阶段性成效，现将专项整治开展情况汇报如下：

一、提高认识，广泛动员。召开专题会议，进行动员部署，广泛发动全局干部职工，接受社会监督和群众举报，成立专项整治“回头看”领导小组，要求相关人员把政策界限吃透，把各级要求理清，坚持以严的标准、严的措施开展自查自纠工作。

二、采取措施，有效整治。一是强化监管，确保各项政策落实到位。进一步深刻学习领会中央、省、市、县领导的重要讲话及相关文件精神，坚持目标不变、力度不降，不松手、不减压，坚决防止问题反弹，巩固取得的成果；二是严格自律，持续改进作风。不断增强角色意识和政治担当，严格遵守和坚决维护党的纪律，坚决做到敬法畏纪、遵规守矩。倡导“谋事要实、创业要实、做人要实”之风，狠抓干部队伍作风建设，严厉整治部门以各种借口不作为、不担当、不落实的现象，不断提升工作效能；三是务实苦干，推进工作落实。坚持问题导向，突出重点、精准发力，确保各项目标任务的顺利完成；四是严纪律，树责任之风。进一步修改完善《相关考核办法》《考勤制度》、《值班制度》、《请销假制度》等一系列规章制度。本着“用制度管人，用制度管事”的原则；五是优服务，树和谐之风。为服务全县经济社会发展大局，进一步优化工作流程，践行“热心、用心、耐心”的服务工作理念；六是进一步保持清正廉洁，增加拒腐防变能力。严格控制“三公”经费，执行好相关监督管理制度，进一步反对“车轮上的铺张”，杜绝公车私用，正确处理好职务消费和“人情消费”的关系；七是加强制度建设，从严管理。建立健全相关制度，从源头制止腐败，防止“四风”问题反弹。

三、取得成效。

经过严格自查自纠，进一步增强了全局干部职工纠“四风”、转作风、树新风意识，严格了相关纪律，全局干部职工达到了“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”得目的，目前我局未发现相关“四风”问题。

四、下步打算及意见。

一是加强学习，进一步提高认识，从思想上根本消除将“四风”问题。

二是治陋习、树新风，综合施策、标本兼治，巩固和深化干部作风建设成果。

三是开展专项整治、重点抽查、明查暗访专项活动，进一步整章建制，层层压实责任，层层传导压力，确保专项整治工作取得实效，使“人社人为人民”工作惠及民生、造福大众、更上新台阶。

纠四风和作风纪律整顿工作开展情况2

2023年xx县水务局把作风建设作为全局首要政治任务牢牢抓在手上，深化思想认识，强化责任担当，多措并举，以高度的政治自觉把纠正“四风”和作风纪律专项整治引向深入。现将有关情况报告如下：

一、加强学习宣传，提高思想认识

抓好党的作风建设，是提升党的创造力、战斗力、凝聚力的重要举措。水务局坚持以党的政治建设为统领，深化作风纪律整治，筑牢宗旨意识、增强责任担当、深化正风肃纪。为提高全局党员领导干部和机关工作人员的思想认识，通过强化教育，扩大宣传，积极营造专项整治工作的良好氛围。一是认真学习党的二十大精神，学习习近平总书记的重要批示、指示；二是认真贯彻中央关于作风建设重要部署和省、市、县委工作要求，通过召开干部职工会议、利用电子显示屏、在局微信群等方式加强对“四风”突出问题专项整治工作的宣传。

二、开展自查自纠，推动专项整治

为切实加强专项整治工作组织领导和协调配合，形成协同推进的合力，我局按照县委关于加快推进纠正“四风”和作风纪律专项整治工作要求，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，全体干部职工积极参与各项专项整治的工作格局。一是进一步健全完善制约和监督权力运行的监管制度和措施，推动了专项整治工作深入开展。二是开展专题会议，促进党风政风转变，务求工作实效。三是建立检查督查机制，切实加强对专项整治工作的督导。四是畅通信访举报投诉渠道，向社会公布举报投诉电话和电子邮箱（snswj2016@）。对于工作人员违反有关规定和纪律的行为一经发现，及时报告上级主管部门和局党组。

三、强化作风建设、狠抓重点工作、组织落实

坚持聚焦重点问题领域，推进重点水利工作扎实落实。我局积极推进水务全覆盖工作，重点抓投资、上项目、促发展，积极推进水环境综合治理PPP工程、危桥改造、地下水超采综合治理工程等。以“对标先进、找差距、促提升”为目标，围绕水利工程建设、工程运行管理、水旱灾害防御、农村饮水安全等重点领域，全面、深入、持续开展大排查大整治，发现问题隐患，立行立改，努力把隐患消灭在萌芽状态。同时，要压紧压实责任，落实“党政同责、一岗双责”的重要要求，加强对各在建水利工程业务督导指导，及时协调解决实际问题，共同推进工作落实。还要落实好值班值守，值班、带班人员24小时在岗在位，遇紧急情况，严格按照相关要求，及时报告、科学处置，牢牢守住水利行业安全底线。

纠四风和作风纪律整顿工作开展情况3

按照县委、县纪委统一安排部署和县专项整治领导小组办公室《20xx年全县深化纠正“四风”和作风纪律专项整治推进方案》（以下简称《实施方案》）的要求，***党组高度重视，紧密结合正在开展的群众身边腐败和作风问题专项整治活动，全面动员，周密部署，广泛征求群众意见，找准单位在“四风”方面存在的问题和不足，认真分析研究，及时进行整改，扎实推进纠正“四风”和作风纪律专项整治工作的开展。

一、加强组织领导，明确目标方向

局党组召开会议专题研究全局纠“四风”和作风纪律专项整治推进工作。县局党组书记**明确要求，要严格落实县专项行动领导小组的部署要求，切实抓好专项整治工作在全系统的深入推进，认真清理，严肃问责。县局专项活动办公室要理清工作思路，对问责“问什么”、清理“清什么”提出具体要求，进一步明确专项活动的指导思想和工作原则，为专项行动在全系统深入开展明确了目标，指明了方向。

二、抓好宣传发动，营造舆论氛围

为确保系统干部职工都能自觉参与到专项整治推进工作中来，我局通过多种形式，狠抓宣传发动和思想动员工作。一是召开党支部专题会议，做到宣传动员高站位。要求领导干部带头学习政策理论，带头查找自身问题，带头进行整改，自觉接受群众监督，发挥好率先垂范作用。二是广泛动员。5月5日召开系统全体会，通过对上级会议精神的学习，进一步明确了专项活动的指导思想、目的意义、总体要求，切实提高了全体干部职工参与专项整治工作的积极性、主动性。三是组织开展反面典型案例的宣传教育。通过传达对专项办明察暗访中的反面典型的学习讨论，让全体党员干部牢固树立了廉政勤政，依法行政、为民执政的宗旨意识，增强了立党为公、执政为民的自觉性，为专项整治工作的顺利开展提供了坚强的思想政治保障。

三、明确任务重点，聚焦问题梳理

从专项行动推进工作伊始，我局就通过成立专门机构、配备专门人员、推行“工作例会、工作调度、工作报告”等制度，建立了条块结合，上下联动的工作运行机制。既确保能及时把上级要求部署传达下去，又及时高效地把专项整治推进工作开展进行收集汇总，保证了本系统各分管领域之间的无缝对接、整体推进，使全局纠正“四风”和作风纪律专项整治推进工作高效运转。同时按照“边清理、边发现问题、边汇总上报、边查处问责、边整改落实”要求，紧紧抓住问题梳理这个关键，以问题查纠整改推动专项行动推进工作深入开展。县局机关效能督查小组通过督导检查和信访举报以及自查自纠中发现的问题线索进行排查，对这些问题线索逐项列出清单、建立工作台账，实行台账式管理。目前，问题线索**条。

四、强化方法措施，推进责任落实

在责任落实上，将纠正“四风”和作风纪律专项整治推进工作纳入落实“两个责任”的重要方面，强化压力传导，以查处问责倒逼责任落实。专项行动推进工作第一责任人做到“四个亲自”，即：亲自谋划部署、亲自组织推动、亲自协调督办、亲自督促问责。同时，在开通举报信箱和公开监督举报电话的基础上，县局机关效能督查小组采取深入一线企业和商户措施，广泛听取群众意见、接受群众举报和监督，营造了“敞开大门”搞活动、轰轰烈烈搞活动的良好氛围。县局专项办公室采取重点督导、巡回督查相结合的工作方式，坚持以问题为导向，切实把“没有问题就是最大的问题”的观念贯穿于督导工作始终，直接奔着问题去，突出对问题线索梳理及责任追究情况的监督检查，对清理不力的严肃问责。

通过建立完善问题线索周报告、典型案例周报告、问责情况半月报告、零报告抽查和问题线索查否复查、督导情况通报等制度，及时掌握情况、发现问题、传导压力、跟踪问效，使全系统各部门的专项整治行动推进工作有条不紊的开展。

五、抓好问题整改，促进工作提升

在这次专项整治活动推进工作中，我局党组发挥主体责任，强化抓早抓小，不断深化教育提醒，预警防范措施，坚持教在惩先，治在病先，小过即问，小错即纠，努力让咬耳扯袖，红脸出汗成为新常态。针对具有代表性、较突出、易反复的问题，坚持以制度管人、以制度管事，以制度约束来促进作风转变，效能提升，以确保纠正“四风”和作风纪律专项整治推进工作取得实效。