文经我手无差错事交我办请放心读后感（通用4篇）

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文经我手无差错事交我办请放心读后感【第一篇】

通过学习“文经我手无差错，事交我办请放心”这篇文章，感触很深，结合自己的工作岗位，我认为自己应该做到以下几个方面：

一要有高度责任心。作为收费所副所长，面对自己分管的各项工作，应积极主动、有所作为，而不是消极被动，敷衍拖拉，把什么事情都推给主要负责人，这样对自己的工作、对单位会造成不良影响，对职工也会造成一种消极思想。积极主动会心情舒畅，办事效率大大提高;消极被动会意志消沉，一事无成。因此，积极主动的工作态度，既是对自己负责，也是对工作负责，无形中在单位会形成一种合力和动力，为单位的发展注入活力。

二要有办事高效率。要提高工作执行力，就必须要有高度的时间观念和效率意识，作为分管领导，收费所的各项工作纷繁复杂，这要求自己要有一种雷厉风行的工作作风，做到遇事“立即行动、马上就办”的工作理念，无论做什么事情，不要形成拖拖拉拉的坏习惯，不要嘴边经常挂着“等一下”“以后再说吧”，这样事情就会越积越多，到最终什么事情都办不好，办事效率大打折扣。所以在平时的工作及生活中要坚决克服工作懒散、办事拖拉的习惯。每项工作都要立足一个“早”字，落实一个“快”字，牢固树立“时间就是金钱，效率就是生命”办事意识。做任何事情都要合理安排好时间，按照轻重缓急一一解决，时刻把握工作进度，养成做事情争分夺秒、干净利索的良好习惯。

三要有担当的精神。要敢于面对日常工作中的种种困难和矛盾，要有解决困难矛盾的勇气和拼劲，这在基层所站工作中是不可避免的。调整好犹豫不决的心态，摒弃“怕失误、怕出错”的心理，结合实际情况，多开展创新工作，做到工作创新和思想解放齐头并进。只有勇于担当，敢于面对各种问题，客观分析原因，寻求解决问题的办法，妥善处理，才能更快地提升基层所站工作的办事效率。

四要有学习进取心。作为一名基层所站副职，要求要掌握方方面面面的知识，更要常怀“进取之心”，常践“实干之行”，在这个日新月异的时代，一日读书一日功，一日不读十日空，要求我们挤出时间不断来充实自己，勤奋刻苦地学习新知识，新技能。既要向书本学习，又要向他人学习，向社会学习，这样才能不落后与别人，不被社会淘汰。

在今后的工作中，我将不断地审视自我、提高自我、完善自我，配合主要领导，把收费所各项工作做扎实、做具体、做认证，用自己的实际行动体现到收费所各项工作的每一个细节，真正做到“文经我手无差错，事交我办请放心”。

文经我手无差错事交我办请放心读后感【第二篇】

“你知道中国最有名的人是谁?提起此人，人人皆晓，处处闻名。他姓差，名不多，是各省各县各村人氏。差不多先生的名字天天挂在大家的口头，因为他是中国全国人的代表。”胡适先生通过映衬、反讽等修辞手法，有力地讽刺了那些处事不认真、得过且过的人，直白的告诉我们做任何事情都要保持积极向上的心态，踏踏实实走好每一步。“文经我手无差错，事交我办请放心”的学习，感触颇深，我对脚踏实地的重要性、身担的那份责任有了更深刻的认识。现将读后感总结如下：

(一)积极调整心态，勇担责任使命。作为一名高速公路基层管理人员，工作中常会遇到各类收费纠纷，良好的心态显得尤为重要，好心态不仅能提高工作效率，还有益于身心健康。调整心态，多站在对方的角度去思考问题，用自己的言行去影响身边的人和事，引导员工积极对待司乘人员提出的各类问题反馈。工作中带着责任和使命感，主动为司乘人员解疑惑，化解矛盾纠纷，让服务保畅事半功倍。

(二)加强学习，全面提升自我。曾国藩曾说过，“有才无德为小人，有德无才为庸人”。作为高速公路基层管理人员，不但要加强文化知识、管理知识的学习，提升自己的管理水平;还要加强业务知识学习，提高专业素质，树立良好的职业观，才能更好的服务于司乘人员。正如云南省委组织部李部长所说，要树立“不学习无以立”的意识，坚持向书本学、向实践学习、向群众学习、向领导学习，边学边用，边用边学，在学习与工作的良性互动中不断增强本领，超越自我，不能把两者对立起来，搞成“两张皮”。

(三)提高工作效率及执行力度。在工作中，对于上级下发的文件会议精神，要做到及时传达学习，关键要真正将工作落到实处，不能有“以会议落实会议”“以文件落实文件”“以讲话落实讲话”的形式主义作风。同时要强化时间观念和效率意识，工作中少用“先放一放”、“等会再说吧”、“暂时先这样”等类似词语，事后便搁置一旁，最后无疾而终。长此以往，只会不断的恶性循环，让后续的工作越发的被动。叶圣陶曾云“今日事今日毕，勿将今事待明日”，拖延会拉低工作效率，无法高效、高质量的完成本职工作。

(四)面对问题迎难而上，及时解决。工作中“难题、问题、困难”不可避免，面对出现的问题要分析原因，积极寻求解决方案，力争不上交、不下压、不外推、不后拖。同时，多听取他人的意见和建议，以认真负责的态度，妥善处理问题，做到公平、公正、公开。最后，要做好总结反思，汲取经验教训，不断提高自身的综合能力。

(五)努力践行言行一致。闻一多先生曾说过，“人家说了再做，我是做了再说。”“人家说了也不一定做，我是做了也不一定说。”现在很多人是“雷声大，雨点小”，往往是做起事来声势造得很大，而付出实际行动的却很少。一些计划需要提前完成的工作，可是到头来还是不能坚持到底，更谈何持之以恒。而闻一多先生却不是这样的，他是言行一致，只要说到的就能做到，做到的也不一定说。作为一名基层管理人员，只有说到做到，才能让员工信服，从而齐心协力谋发展。

“文经我手无差错，事交我办请放心”短短14个字，要做到并非易事，也并非难事，只要勇于担当实干，知行合一，不断改进工作方式、转变工作作风、加强自我修养，从严要求自己，从一言一行，一点一滴做起，就能做到“文经我手无差错，事交我办请放心”。

文经我手无差错事交我办请放心读后感【第三篇】

“文经我手无差错，事交我办请放心”，这看似简单的一句话，既是对工作的基本要求也是最高标准，说白了就是要做一个让人放心的人，只有在自己的岗位上，以最低的成本、最高的效率、最好的质量把本职工作做到最出色，才能真正做到让人放心。就自身而论，做一个让人放心的人还需要提升很多东西。

首先要提升担当能力。遇事有担当，才能靠得住，我个人在这方面还需要努力做到知责、担责、尽责，敢于担当。对工作要求和职责要做到心中有数，对遇到的错综复杂的矛盾，要不回避、不推诿、不拖沓，积极想办法，迎难而上，攻坚克难，勇于主动担当，对任何一项工作要用上全部心思和精力，使圆自己最大的劲，认真做好，不敷衍，做到位，出效果。

二是要提升执行能力。首先要克服个人办事拖拉的不良工作作风，着力提升办事的效率。其次任何时候都要真正以扎实的工作完成当前的各项工作任务。再次要不断地向文件、实践、领导和周围同事学习政策知识、经验方法、履职能力和技巧，不断丰富实践，积累经验。四是要学会巧干,面对不同的情况、不同的问题，要学会具体问题具体分析，不盲目、不蛮干，讲方法、讲技巧，把学习借鉴与总结提炼相结合，既用好外地经验，也打磨好本地“土办法”。

三是要提升强沟通能力。乡镇干部需要协调各个社会阶层、各个群体的关系，所以要不断强化沟通能力。在实际工作中，因个人性格原因，不愿主动与领导、同事和群众多沟通，形成信息相互不灵通现象，在今后工作中克服性格缺陷，争取做到勤汇报、多请示、多沟通，确保做到事事有交代，件件有着落，事事有回音。

四是要提高细节意识。我总是热情有余，细致不足。有时候也觉得这可能不是什么大问题。好多时候，在工作中会因为自己的粗心大意而出现纰漏，甚至造成无法预计的后果。在工作中有图快的想法，只求应付了事，完成任务，不求精益求精，不注重细节，今后不管是做人做事要粗中有细，精雕细刻，对有些工作必须一个环节一个环节地细抠，做到事交我办请放心。

“文经我手无差错、事交我办请放心”学习活动对我们每一个人来说都是一次塑造自我的好机会，我在此承诺会在今后的工作中始终按活动的宗旨要求自己，认真、细致、负责的完成各项工作任务。以上是自己一些肤浅感受，如有不当，恳请批评指正。

文经我手无差错事交我办请放心读后感【第四篇】

通过学习《文经我手无差错，事交我办请放心》，我认为自己应该做到以下三方面:

一是要有责任心和良好的态度.面对自己的工作，应该积极主动、努力进取，而不是消极被动、敷衍拖拉。积极主动会心情舒畅、办事成功率高，消极被动会心情压抑、办事成功率低。因此，积极主动的工作态度既是对自己负责，也是对工作负责。

二要提高办事效率。要提高工作执行力，就必须强化时间观念和效率意识，弘扬“立即行动、马上就办”的工作理念。无论做什么事，不要经常“等一会”“以后再说吧”，这样将一事无成。要坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。每项工作都要立足一个“早”字，落实一个“快”字，抓紧时机、加快节奏、提高效率。做任何事都要有效地进行时间管理，时刻把握工作进度，做到争分夺秒，养成雷厉风行、干净利落的良好习惯。

三是要勇于担当。要敢于面对工作中的困难和矛盾，要有解决困难矛盾的勇气和能力，这在基层工作中不可避免。只有勇于任事，敢于面对问题和矛盾，客观分析原因，思索解决办法，妥善处理，才能更快地提升我们基层工作者的综合能力。