2024年专题民主生活会廉洁自律方面存在问题集聚通用8篇
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2023年专题民主生活会廉洁自律方面存在问题【第一篇】
本年度我校坚持从严治党,从严治校,立足于教育,着眼于防范。加强对领导干部和党员的教育、管理和监督,维护学校稳定,推动学校发展。现将学校20_年落实党风廉政建设工作情况总结如下:
一、强化责任意识,进一步完善党风廉政建设责任制
为进一步落实党风廉政建设责任制,学校今年二月成立党风廉政建设小组,制定了20_年党风廉政建设工作计划。全校党风廉政建设工作实行统一领导,齐抓共管,部门分工负责的制度,确保党中央、国务院和省、市、县党风廉政建设重大决策和部署的贯彻落实。
(一)制定党风廉政建设工作责任制
学校党支部认真贯彻落实教育主管部门关于党风廉政建设工作的部署和要求,分析研究职责范围内的党风廉政状况,结合学校教育教学管理、财务管理等工作实际情况,制定学校党支部党风廉政建设工作责任制,把党风廉政建设工作作为党的建设和各项行政业务工作的重要内容纳入议事日程,并与教学管理、师德师风建设等工作紧密结合,一起布置,一起落实,一起检查,一起考核。
(二)建立严格的责任分工体系
党风廉政建设工作实行一把手负总责,分管领导各负其责。领导干部廉洁自律工作、纠风工作、从源头上预防和治理腐败工作、对党员干部的监督工作、党风廉政建设宣传教育工作等都责任到人,谁主抓,谁负责,一级抓一级,层层抓落实,职责清楚,任务明确。
(三)加大监督考核工作力度
学校坚持标本兼治,综合治理,不断完善监督机制,从源头上预防腐败。年终对校内党风廉政建设情况、领导干部廉洁从政情况进行一次考核,并与年度考核、工作目标考核结合起来。
二、教育、制度、监督并重,促进领导干部廉洁自律
(一)加强党风廉政教育,构筑牢固的思想道德防线
党风廉政建设宣传教育是加强党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础工作。加强党风廉政建设的宣传教育力度,必须做到一个“坚持”、三个“加强”。
一是坚持正面宣传为主,把握正确的舆论导向。学校结合“八项规定”,大力宣传党中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策,把广大教师特别是党员干部的思想统一到党中央关于反腐败的决策和部署上来。学校党支部组织党员、干部学习身边模范先进事迹,做到教育在前,防范在前。
二是加强理论学习,提高政治觉悟。结合学校实际开展宗旨教育、纪律教育、典型教育。教育党员和全体教职工时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,堂堂正正地做人,扎扎实实地做事;要求全体党员遵纪守法,创先争优。自觉遵守党的政治纪律、组织纪律和经济纪律,以适应党风廉政建设的要求,适应学校发展的要求。
三是加强警示教育,巩固思想防线。这是立足防范,加大源头治理力度的有效措施之一。一年来,学校党支部经常性地组织党员、干部认真学习党纪条规,学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》,观看警示教育影视片,每学期进行一次党风廉政检查,让每一名干部、党员熟知党纪条规,思想上警钟长鸣,使党员干部树立正确的权利观、地位观,大力弘扬清政廉洁、勤政为民的作风,形成我校廉洁从教的良好环境。
四是加强学校廉政文化建设。把廉政教育与社会公德教育、家庭美德教育、职业道德教育结合起来,大力推进廉政进家庭,进学校,进课堂。不断提高教师的师德素养和廉洁从教意识,做到敬业爱岗,诚信服务,为人师表。结合青少年思想道德建设工程,把廉政教育渗透到课堂教学、校园文化,把德育与遵纪守法、诚信教育结合起来。
(二)不断完善和强化制度管理,认真落实党风廉政建设
党风廉政建设的成效直接影响着学校的发展,深入扎实地搞好党风廉政建设,是维护学校稳定,促进学校繁荣的迫切需要。我校各项制度的建设始终坚持 “五性”,即围绕中心,服务大局,注重针对性;
抓住要害,严格规范,注重约束性;适应形势,与时俱进,注重创造性;细化量化,具体实用,做到操作性;关口前移,未雨绸缪,注重超前性。
一是加强领导责任制。学校党风廉政建设能否搞好关键在领导干部,只有把领导班子和领导干部抓住了抓好了,才能在学校、在教师中有说服力、影响力和号召力。因此,认真落实党风廉政建设责任制,明确领导责任,增强责任意识就成为对学校领导干部的一项重要要求。学校领导在党风廉政建设上严格要求自己,必须深入广泛听取师生意见,形成齐抓共管的良好局面。
1、按照已制定的党风廉政建设责任制考核办法,召开各部门负责同志会议,进一步明确责任,加强监督。
2、继续落实领导干部“一岗双责”的要求,校级领导干部要对自己职权范围内出现的党风廉政建设问题负责,中层干部对自己的部门负责,实行责任追究制。
3、设立举报箱,使各有关部门自觉接受群众的监督,尤其是对群众比较敏感的采购、基建、奖励等予以重点监督。
二是加强管理制度化。为全面落实学校党风廉政建设,学校将进一步修订和完善学校各项内部管理制度,加强财务和财产管理制度。通过一系列规章制度的制定和完善,做到兴利除弊,完善决策,未雨绸缪,预防在先。
三是完善民主生活会制度。党员领导干部民主生活会制度,是党内政治生活中的一项重要制度,是加强党内监督、提高领导干部思想
水平和党性修养的有效途径,是建设高素质干部队伍的一项重要措施。实践证明,坚持民主生活会制度,有利于党组织对干部的严格要求、严格管理、严格监督,有利于领导干部自重、自省、自警、自励,廉洁自律,有利于统一思想、改进作风、增强团结、提高领导班子的战斗力。通过民主生活会,把党风和廉政建设中出现的有关问题及时纠正处理。
1、定期召开支部党员大会。充分发扬党内民主,保障党员在党内行使表决权和选举权,支持他们对党的工作提出意见,认真对待他们所提出的意见。
2、围绕学习、思想、作风、廉洁自津、遵纪守法等方面的问题汇报思想状况,进行对照检查,开展批评和自我批评。对党风和廉政建设中出现的有关问题,召开专题民主生活会,及时解决。
3、建立健全并严格执行党的民主集中制的各项具体制度。
4、坚决支持党员向各种违纪违法行为作斗争,鼓励他们揭发检举违法违纪行为。
三、关口前移,加强监督,切实做好源头治理
狠抓源头,接受监督,是促进党风廉政建设的重要保证之一,因此,加大监督力度,加强事前防范是学校加强党风廉政建设的重点。
(一)加强民主监督,坚持校务公开。自觉接受群众监督。学校认真开好每年一次的职工代表大会,认真听取教职工的意见和建议,做好述廉和评廉工作,认真实施校务公开方案,在校内设置公示栏,教职工考核奖励、后勤基建、学生管理等方面内容,自觉接受群众的监督,增加学校管理的透明度,真正做到民主治校、依法治校。
(二)加强班子内部监督。学校领导班子成员充分运用党内批评与自我批评的武器,对平时群众反映的问题和发现的苗头,及时打招呼,早提醒帮助,认真开展批评与自我批评。
(三)加强对学校中层干部的管理。期末学校召开了一次干部工作总结会,会上各中层干部必须就如何落实党风廉政各项制度的情况进行汇报、总结。对出现的问题认真分析,制定措施限期整改。不定期的对学校财务、总务进行检查,不断规范其行为。
20_年度学校在党风廉政建设工作中,尤其是在制度约束和强化管理等方面做了大量的工作,没有出现任何违法违纪的问题。学校依靠教育,努力提高党员和干部的思想政治素质,依靠监督,保证对权力的有效制约;依靠法制,从根本上杜绝不正之风和腐败现象。在领导班子的共同努力下,在学校教职工的大力支持下,学校反腐倡廉工作积累了新经验,取得了新成绩。
2023年专题民主生活会廉洁自律方面存在问题【第二篇】
一年来,我校在县委、县政府和县教育局的正确领导下,紧紧围绕教学这一中心工作,注重加强领导班子和领导作风建设,加强校务公开和廉政文化进校园工作,努力探索从源头防治和治理腐败现象,深入开展党风廉政建设的落实、检查、监督工作,为教育的改革和发展奠定了坚实的基础和推动作用。现就主要做法汇报如下:
一、统一思想,提高认识,筑牢思想防线。
思想认识是做好一切工作的保证。提高思想认识,必须开展学习。一年来,我校克服突击性工作多、任务重、时间紧等实际困难,抽出专门时间,组织广大党员干部,认真学习十七大精神、党章和党员条例、中小学教师职业道德。对广大党员干部进行党性、党风、党纪教育,对广大教师进行思想道德教育,加强师德师风建设。抓住契机,开展党员先进性教育活动,使广大党员干部能够把握好政策。同时,坚持正面教育和自我教育,坚决防止形式主义,坚持厉行节约,不增加学生各种负担,对学生既要严格要求,又要关心爱护。学校领导班子带头学习,教职工每周集中学习,坚持党员干部和学校体领导班子进行集中培训,提高党员干部的思想认识和理论水平。
二、健全制度,规范运作,筑牢制度防线。
制度是纪律,是保证,没有制度,就同于无组织,无纪律,为此,为使纠风工作活动落到实处,不流于形式。我们按照教育局的要求。首先做到领导到位,及时召开班子和全体教职工会议,认真学习中共中央、国务院《关于党风廉政建设责任制》和《广西壮族自治区纠风工作责任暂行办法》,明确了各自的职责,成立了组织机构,制订了,对一、二层机构和各教师层层签订责任状,建立了为校长第一责任人的防腐网络,责任分解到人,层层落实责任状,为纠风工作奠定了坚实的基础。
中小学乱收费问题一直是社会的热点和焦点问题,它关系到千家万户的切身利益,也是教育形象良好与否的集中体现。为了防止出现乱收费问题,每学期开学初,学校就专门成立治理中小学生乱收费工作领导小组,采取了行之有效的举措,建立了举报制度,在校园设立固定的收费公示栏,对收费标准进行永久性公示。学校经费实行“收支两条线”管理,配有两个会计(其中有一个会计是委派会计)和一个,票款分离。认真落实农村义务教育新机制保障机制,认真落实“两免一补”政策,及时将免费教科书发到学生手中。认真落实百发〔__〕35号《关于在1015个扶贫开发重点村中对困难学生实施扶贫捐资助学活动的决定》精神。落实了普通高中招生择校生“三限”政策,招生纳入统一招生计划。落实了公办职业高中招生政策,杜绝无序竞争、有偿招生。
三、校务公开,加强透明,筑牢公开防线。
“三公开”(校务公开、政务公开、财务公开),把凡是教职工关心的热点、难点、焦点问题,作为公开的内容,坚持做到政策,办事过程和结果“三公开”。开学初,学校的各种收入,必须在教代会上予以公布,学校的各项重大开支,必须经教代会讨论通过,然后通过学校理财领导小组集体签字后,方可执行。同时,学校的评职称、评模、晋级,首先做到摸清底数,并在学校的公示栏中予以公示,然后集体讨论通过,接受群众监督。一年来,在处理任何事情上,季校长首先召开全体一、二层机构会议进行讨论,再经全体教代会讨论通过后,才能够予以实施。在干部任免上,从不搞个人主义,从不个人说了算,每位干部的提拔,必须做到:首先是让学校进行民主推荐,经群众评议,后经中心学校考核后,再报教育局领导审批,任何一项大笔经费的开支都是先提请中心学校讨论一致通过后执行并且每月的收支情况在全中心学校予以公示,任何一项制度和决策都通过教代会后形成决议,充分发挥教代会的职能作用,增强理财的透明度和强化管理透明度。
四、加强监督,加大审计,筑牢拒腐防线。
加大教育监督力度,坚持教育的原则。紧密联系实际,开展经常性思想政治工作,立足教育,防范于先。一是开展“八不准”学习教育。采取集中学习,定期学习等方式,开导党员干部和教师知道什么能做,什么不能做,在思想上筑牢防线,增强党员干部和广大教师拒腐防变能力,二是开展事前教育,针对不廉洁现象滋生的时间规律,季校长总是在重大节假日期间,召开全体教职会议,重申廉政规定,严肃工作纪律。三是开展重点教育。对有群众来信,来访举报的人员进行预警教育,提出明确要求。四是开展典型教育。利用假期,组织全体教师向全镇“十佳教师”、“十佳班主任”学习,使广大教师做到不排人情座位,不向家长索要礼品,不接受家长吃请,不有偿补课等,不参与抹牌赌博和封建迷信活动等。用身边的事教育身边的人,做到典型引路。
一年来,我校在局党组和纪检监察室领导的直接正确指导下,取得了一定的成绩。今后,我校会再下决心,再上措施,上下一心,共同努力,把我校党纠风工作再推上一个新的高度。
2023年专题民主生活会廉洁自律方面存在问题【第三篇】
今年以来,自己面对工作调整后的新形势、新要求,能够坚持把廉洁从政作为自身要求的第一标准,认真遵守上级有关廉洁从政的规定,率先垂范,落实区委“八不准”规定,履行廉政建设责任,保持廉洁勤政的领导形象。
1、以身作则,带头执行区委“八不准”规定和上级廉洁从政有关规定。外经贸工作任务重、压力大、接触外商多,但从踏上这个开始,自己就坚持不把这些客观原因作为自己放松廉政要求的挡箭牌。因此,上班伊始,就能够认真对照党员领导干部廉洁从政有关规定,对不利用职权和职务上的影响谋取非法利益、不收受与行使职务有关系单位和个人的礼金、有价证券、不聚众打麻将搞赌博、不用公款不大吃大喝等问题重点反思,反复检讨,坚决不越雷池一步。一年来,自己从未参加过打麻赌博,从未在工作时间打扑克。对喝酒的问题,较好地把握住接待外商外宾与落实廉洁从政规定的界限,该陪的外商坚持陪好、陪高兴。平时能不参加的宴请不参加。
2、保持廉洁本色,时刻警醒头脑。坚持从小事入手、从细节做起,时刻保持清醒头脑,见微知著,防微杜渐,自觉规范约束自己的言行,坚持做到公私分明,“心不动于微利之诱”,“目不弦于五色之惑”。特别是在外出或出国期间,自己能够时刻保持一名党员干部的气节,不该去的地方不去,不参加的活动不参加,做到区内区外一个样,国内国外一个样。在与外商、外企人员接触过程中,坚持不为利益所诱惑,只为工作、为事业、为单位谋利,不为个人讨一分好处,坚决杜绝拿着公家利益换取个人好处的事情。同时,注意提醒自己的配偶和家人,自觉遵守各项党纪国法,廉洁自律,不在廉洁从政问题上给自己找麻烦。
3、履行党风廉政建设职责,抓好分管科室的党风廉政建设。对自己所分管的科室,坚持定期进行廉洁从政教育,常常警醒下属,注意保持廉政勤政作风,不以工作职能换取个人好处,切实抓住党风廉政建设这个前提不放松。同时教育他们强化服务意识,强化对党对人民负责意识,不向企业伸手,不吃拿卡要,不参加对履行工作职责形成影响的宴请活动。平时自己注意不定期不定时地到分管科室转一转,发现问题及时纠正,保证了分管业务范围内不出问题。
2023年专题民主生活会廉洁自律方面存在问题【第四篇】
本人作为一名部门负责人,严格执行集团公司和公司党委决议及部署,按照《党章》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的要求,牢固树立廉洁从政的意识,严格遵守党员干部廉洁自律各项规定,正确行使手中的权利,踏踏实实干事,自觉抵制各种腐败现象,开展好党风廉政建设和效能监察等工作。现将一年来自己的廉洁自律情况报告如下:
一、认真贯彻执行集团公司和公司党委决议及重大决策部署,落实本部门党风廉政建设责任制,执行好“三重一大”决策制度,落实本部门各岗位风险控制,提高认识,增强廉洁自律的自觉性。作为部门负责人,我能牢记责任,在千头万绪的实际工作中,时刻绷紧廉政建设这根弦。始终把领导干部廉洁自律、纠正不正之风当作大事来抓,从严要求自已。对党风廉正建设在思想认识上达到“四个明确”,即:明确党风廉政建设是深化改革、做好本职工作的现实需要;明确搞好党风廉政建设必须齐抓共管,看好自己的门,管好自己的人;明确作为领导干部的责任内容和要求;明确如果知法犯法,贪污受贿就必然受到法律责任追究。
二、强化学习,提高自身修养和素质;保证廉洁,强化党性意识。担任公司安全生产部负责人以来,认真学习金元集团公司和金合公司党委下发的文件精神,按照本人及部门的工作职责,坚持以身作则,遵守党的纪律和公司各项规章制度,坚持反腐倡廉,面对日新月异的经济社会发展,深刻认识到学习的重要性与必要性。一方面狠抓专业知识,开拓进取,以适应工作的需要;另一方面强化政治理论学习,深刻领会党的十八大精神,牢固树立了正确的人生观、世界观,从思想上构筑起反腐倡廉、拒腐防变的防线。
三、规范制度管理,保障廉政建设。作为公司安全生产部负责人,在严格执行公司有关要求的同时,以落实党风廉政建设为龙头,狠抓本部门的党风廉政建设。根据本部门的工作性质,设及到物资采购方面:生产技改项目的招投标,严格按照集团物资部下发的有关规定执行,坚决杜绝一切暗箱操作,并与集团物资部随时保持联系,汇报有关工作情况。严格按《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》办事,杜绝吃拿卡要,组织部门职工对党风廉政建设有关文件的学习,提高干部职工的思想认识和贯彻执行的自觉性,主动接受广大群众的监督、参与和支持下做好工作。
四、注重实干,强化服务意识。安全生产部做为公司安全生产的管理和协调部门,既要给公司领导在安全生产方面当好参谋;又要做好四个生产分厂的安全生产指导和协调工作,做好公司异地技改和生产技术改造等工作。在这些工作当中,要立足本职,注重实干,强化服务,狠抓工作作风,切实为公司的生存和发展贡献力量。
五、存在的问题:在自我主观世界方面需进一步提高,在大是大非问题上能够坚持原则,在个别小问题上有所忽视和放松,表现在工作方面不够深入细致,认识上有待进一步深化。在今后的工作中,我将进一步加强学习,增强公仆意识,强化自律、自警和自省,以“三个代表”重要思想指导和规范自己的行为,牢固树立为人民服务的思想意识,把好政治关、权利关、金钱关,大力弘扬求真务实的精神,虚心接受群众的批评和建议,力争在廉政建设方面取得新突破、新发展。
2023年专题民主生活会廉洁自律方面存在问题【第五篇】
新修订颁布的《中国共产党廉洁自律准则》明确要求,党员领导干部要廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。在新的历史条件下,领导干部作为“关键性少数”、“决定性因素”如何保持党政机关的廉洁问题,已经尖锐地提到领导干部者的面前,对于全面从严治党、永葆党的先进性和纯洁性有着更加重大的现实意义。领导干部需要在养成廉洁自律意识、争做廉洁自律的表率上下功夫。
一、正确理解廉洁自律的本质内涵
中华民族源远流长的进步文化中,有一个突出而闪亮的思想,就是扬廉抑贪。有风骨的志士仁人,对贪鄙者责责骂骂;有见识的帝王将相,对贪鄙者打打杀杀。翻开中国的历史,我们可以发现,历朝历代在开国之处,最高统治者大都励精图治,政风清廉,各级官吏也大多洁身自好,克己奉公。但随着政权的稳固,就渐渐政怠宦惰,官吏也逐步以权谋私,巧取豪夺,发展到后来卖官鬻爵,贪贿公行,最终导致“人亡政息”,王朝覆灭。
从某种意义上讲,中国的一部朝代更替史,就是一部反腐肃贪史。古人认为,廉政不仅指惩治贪污、防止腐化,而且还指为政者要勤俭节约、绩效显著。我们现在强调廉政建设,其内涵也应不仅仅是查出贪污、贿赂案件及制止党政机关中的不正之风,其外延应当涉及提高工作效率,保证工作质量,注重工作效益,克服一切人力、物力、时间的浪费等。中国共产党提倡为政清廉,同封建国家和西方各国的为政清廉性质有着根本的区别,封建国家和西方国家的吏治清廉是维护统治阶级利益服务的,而我们党是全国各族人民利益的忠实代表,党的唯一宗旨就是全心全意为人民服务。
二、领导干部廉洁自律是立国之本
为政清廉是人类历史上一笔可贵的精神财富。为政清廉,不单是我国历史上清官的美德,而且世界各国也都很注意把为政清廉作为政权建设的重要组成部分。为政清廉,不是今天才提出的,也不是无产阶级所独有,而是人类历史的精华,是人类社会进步的标志,是治国安邦的重要规矩。因此,领导干部廉洁自律是立国之本,意义重大而深远。
第一,廉洁自律问题直接关系我们党能否保持党的工人阶级和中国人民及中华民族的先锋队性质。中国共产党在新的历史条件下,能否继续永葆党的先进性和纯洁性,这不仅是一个理论问题,而且是一个现实问题。从总体上看,我们绝大数党员干部能够经得起执政和改革开放的各种考验,是有力量同消极腐败作斗争的。虽然我们党通过采取高压、铁腕的反腐手段,已经取得了明显成效,但也必须清醒地看到,党内仍然存在的一些腐败以及新生的腐败现象必须要引起我们的高度重视,决不可掉以轻心。如果腐败得不到及时有效的遏制,终将会导致党的蜕化变质。因此,领导干部保持廉洁自律,就是关系到保持党的性质的大问题。
第二,廉洁自律问题直接关系到人心向背和全面深化改革的成效。全面深化改革关系着中国每一个公民的利益,全面深化改革是实现中华民族伟大复兴的希望所在。如果不能有效地惩治腐败,就必然会脱离群众,失去民心。如果说现在有什么可以毁坏我们事业的话,那就是领导干部中不同程度存在着的腐败现象。
第三,廉洁自律问题直接影响社会风气和国家的兴衰存亡。党是这个社会的表率,而领导干部又是全党的表率。领导干部为政清廉、奉公守法,就会对整个社会发挥重要的示范作用。如果为政不廉,就会直接影响社会风气,即使经济发展了,小康建成了,整个社会风气也难以向好,高度认识领导干部保持廉洁自律显得极端重要。
三、领导干部要做廉洁自律的表率
一是要在进一步弘扬中华民族传统廉政文化上下功夫
纵观历史,凡政治清明时期,最高统治者莫不提倡节俭以率天下。如汉文帝刘恒在位23年,俭朴为天下先,坚持以德化民,以达天下大治。景帝子承父业,克绍箕裘,中国封建社会出现了第一次繁荣昌盛的黄金时期,史称“文景之治”。蜀国丞相诸葛亮严于律己,正身率人,一身节俭。他向后主刘禅保证:“若臣死之日,不使内有余帛,外有赢财,以负陛下。”曹操在统一过程中,锦旗所指,所向克捷。蜀国偏居一偶,能够与魏、吴鼎足而立,不能不说与他们的个人品德高尚、官员清廉,从而产生了一定的凝聚力有关。
二是要在进一步增强党性修养上下功夫
党性是辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观同无产阶级纯洁的思想意识的高度统一,是党员政治思想觉悟的根本标志。增强党性修养,这是保持廉洁自律的一项根本措施,一些领导干部身上之所以发生一些腐败现象,原因是多方面的,但理想信念缺乏、世界观的非理性、党的宗旨意识淡化是根本原因。有什么样的思想意识,就有什么样的行为。党性问题是个思想觉悟问题,是个世界观问题,是为什么当党员、为什么当干部的问题,是站在什么立场上廉洁从政、用权、修身、齐家的问题,个人主义是党性的大敌。改造世界观,说到底就是要克服形形色色的个人主义。现在仍然有一些党员领导干部,放松了对自身的党性教育,有时把改革开放搞活和为政清廉、发扬党的优良传统对立起来,作为一名领导干部的先锋模范作用没有得到真正发挥,这个教训必须认真吸取。
三是要在进一步强化“权力来自人民、属于人民,公仆就是奉献”的马克思主义权力观上下功夫
新党章中“干部是人民的公仆”的命题,是马克思在总结巴黎公社失败的经验教训时提出的。在这里,“公仆”意味着牺牲和奉献,它与任意索取,肆意豪夺相对立。作为领导干部必须明确,手中的权力是人们赋予的,权力的运用必须体现人民的意志和愿望,所有的领导干部只能掌权为民,绝不能以权谋私,这就是马克思主义的权力观,也是领导干部必须坚持的行为准则。权力与责任、自由是辩证统一的,要看到权力背后所凝结的责任,要把权力与责任统一起来。因此,领导干部就必须要强化领导就是服务、权力就是责任、公仆就是奉献的观念,要当领导干部,就要肯于奉献,积极维护人民的利益,真正做到秉公干净用权,为民忠诚尽责。
四是要在进一步深化干部人事制度改革上下功夫
选拔任用领导干部必须严格按照规定的程序办事,严格地把好用人关,不断增强在用人上的程序性、实质性民主清单和透明清单,真正地贯彻“忠诚、干净、担当”的德才兼备的原则,从而保证进入干部队伍,特别是领导干部真正是优秀人才。切实加强对各级领导干部的管理和监督,尤其是建立和健全党内监督体系势在必行。要特别强调严格执行对干部的选拔、任用、考评、监督、质询、弹劾、奖惩、升降、罢免等制度,干部升降、干部考核要以功绩为主要依据,真正做到优胜劣汰。只有坚持公开、民主、平等、择优的原则,才有利于建立一支适应新形势改革和建设需要的、廉洁奉公的优秀干部队伍。
2023年专题民主生活会廉洁自律方面存在问题【第六篇】
根据《关于组织开展年度全市党风廉政建设责任制考核工作的通知》要求,现将领导班子执行党风廉政建设责任制自查情况报告如下:
一、领导班子在党风廉政建设方面履行职责情况
2014年,某某领导班子,坚持以邓小平理论为指导,按照“三个代表”的重要思想,认真贯彻落实全市党风廉政建设会议精神,在深刻总结党风廉政建设的经验和教训的基础上,强化党风廉政建设意识,加大工作力度,采取有效措施,切实履行党风廉政建设工作职责,领导班子执行党风廉政建设责任制情况自查报告。
1、领导班子成员带头学盛市关于党风廉政建设的文件规定,及时传达全市党风廉政建设工作会议精神,部署机关党风廉政建设工作,研究制订反腐败抓源头的措施,认真落实2014年反腐败工作任务。
2、着力解决党风廉政建设的制度和机制问题。首先,充分依靠和发挥党组织在党风廉政建设中的重要作用,认真落实党建工作制度,以党建带党风廉政建设工作,一年来,召开党总支委员及支部会议5次,全体党员大会1次。其次,加强监督和制约,尤其是制度化的监督和制约,认真执行《关于进一步加强领导班子自身建设的若干意见》、《党建工作制度》、《党风廉政建设责任制实施细则》,制定了《工作人员考核工作暂行办法》、《计算机网络管理办法》,修订了《公务接待管理办法》等制度。继续坚持财务内控制度,严格执行开支审批程序,规范执行政府性投资项目招投标制度和政府采购制度,从而防患于未然。
3、坚持一把手负总责,班子成员各负其责的党风廉政建设责任制。积极宣传反腐败工作的政策和形势,反复强调机关干部在党风廉政建设方面的责任和要求。今年3月24日在市理论学习中心组和处长会议上,某某要求大家政治作风上要忠诚于党、忠诚于党的事业,思想作风上要实事求是、勇于创新,工作作风上要任劳任怨、精益求精,生活作风上要堂堂正正做人,清清白白做人。某某也提出,不仅要学习政治、学习业务,也要重视党纪、政纪政策的学习,立足自身,在做好本职工作的同时,树立良好的形象,整改报告《领导班子执行党风廉政建设责任制情况自查报告》。 日常工作中,领导班子成员重视了解和掌握职工的思想动态,检查督促机关党员干部遵纪守法、廉洁自律情况,发现问题,及时纠正。
二、领导班子廉洁自律情况
领导班子成员认真学习,带头落实党规党纪,较好地执行了党对领导班子成员在廉洁自律方面的各项要求。
1、坚持民主集中制原则。一般问题做到互相协商,共同决策,重大问题及时请示汇报。
2、严格按照《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》选拔任用干部,坚持标准,程序完备。
3、自觉遵守《廉政准则》及中纪委五次全会提出的廉洁从政六条行为规范,无违纪行为。
4、领导班子团结协作好,勤政务实精神强,在事多人少的情况下,兢兢业业,勤奋工作,较好地完成了全年的各项工作任务。
5、按照市委组织部的统一要求,认真准备召开民主生活会,目前已完成群众座谈会及征询意见工作,计划在近期召开民主生活会。
三、开展党风廉政建设和反腐败工作情况
为贯彻落实省文件和市纪委有关文件精神,进一步开展反腐败斗争,结合机关实际,研究制订了反腐败抓源头的措施,并认真落实。
1、加强学习,进一步提高对反腐败抓源头的认识。把加强学习,提高认识作为反腐败斗争的基础性工作认真抓好。定期下发学习计划,组织党员干部和职工,深入学习江泽民“七一”重要讲话和党风党纪方面的文件,利用典型违纪违法案件,开展警示教育,吸取教训,做到警钟长鸣。组织科以上党员进行党纪党规知识测试。
2、进一步转变工作作风,提高“三个服务”水平。以“公仆杯”竞赛活动为抓手,按照政治强、业务精、作风正的要求,教育职工树立正确的世界观、人生观和价值观。热情接待、妥善处理来信来访,为基层办事和下去调研,严禁吃拿卡要、不增加基层负担。
3、严肃财经纪律,规范财务行为。继续完善经费审批程序,加强支出管理和物资管理,开展了固定资产清查工作,建立了固定资产帐目。完成了某某工程的扫尾工作,积极配合市审计局对某某工程进行审计,并获得较好的评价。从严控制接待费开支,完善管理办法,定期公布,接待监督。
4、严格按章办事,规范干部人事管理工作。年初制订了《工作人员考核工作暂行办法》,在考核形式上坚持平时考核与年终考核相结合,保持考核工作的连续性;在考核内容上,坚持德、能、勤、绩全面考核,并向非工作时间引伸,增强考核工作的渗透力;在考核办法上,坚持领导考核与群众民主评选相结合,增强考核工作的公正性。在选拔任用干部、评选先进、发展党员时,坚持民主推荐、组织考察、集体决定,并实行公示。
四、工作成效和不足
一年来,认真落实反腐败抓源头各项措施,开展行之有效地思想政治工作,实行严格的管理,机关工作呈现出风正气顺、勤政高效、廉洁自律、开拓进取的良好氛围,圆满地完成了一系列重要会议的组织工作,以及接待工作。各处室日常工作规范有序。领导班子在群众中信誉度高,干群关系融洽,工作协调。未发生违纪违法案件。
但是,由于任务多,班子成员少,在党风廉政建设方面,开展谈心活动不普遍,日常检查督促还有差距,有待在今后的工作中加以改进。
2023年专题民主生活会廉洁自律方面存在问题【第七篇】
我院领导干部在县委、政府和卫生局的领导下,认真贯彻落实《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》,坚持党要管党的原则和从严治党、治政的方针,坚持标本兼治,综合治理,扎实有效地开展工作,使廉洁从政工作有了新的进展,促进了医院的改革、发展和稳定大局,现将领导干部廉洁从政自查自纠情况汇报如下:
一、单位自查情况
1、加强领导,认真学习。为了切实抓好我院领导干部廉洁从政工作,成立了以院长为组长廉洁从政工作领导小组。明确了党政一把手担负廉洁从政建设第一位责任,负总责。认真学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》,按照《廉政准则》的要求,逐条落实,严格自律。
2、以队伍建设为根本,加强廉洁从政、廉洁从医教育。我院把职业道德教育作为落实廉洁从政建设责任制的重点工作来抓,形成职业道德培训教育制度化、经常化。从而促进了二个转变和三个提高:即管理观念转变和服务理念转变;职业道德、工作责任心、遵纪守法自觉性提高。
3、加强制度建设,抓好专项治理。按照县纪委关于廉洁从政的有关规定,始终把加强廉洁从政建设作为各项工作的切入点,坚持从制度建设着手,结合“八个严禁”、“五十二个不准”的规定,落实了廉洁从政的相关文件:《党风廉政建设责任制的实施细则》、《关于党员、干部廉洁自律若干规定》、《关于领导干部党风廉政建设的若干规定》、《关于领导干部收入申报的若干规定》、《贯彻落实领导干部报告个人重大事项的规定》。《医院接待制度》、《小车管理制度》、《物资采购及基建工程招投标制度》等廉政制度。同时针对社会上大操大办、请客送礼等不正之风,医院又及时出台了《关于禁止职工参与赌、毒、黄等违纪活动的规定》、《关于反对铺张浪费和请客送礼的规定》,使医院廉洁从政工作能有章可循。针对目前医药购销活动中的各种不良行为,我们坚持关口前移,从体制、机制、制度等方面探索党风廉政建设和反腐败斗争的新方法、新路子,并及时总结经验,出台了一系列举措。第一、建立了药品、医用材料采购管理制度。第二、加强了对药品采购和销售的管理。清理整顿药品采购渠道,抓好药品集中招标采购工作。力求从源头上对购药不正之风进行堵塞。对未实行集中招标、议价采购的骨科钢板、常用诊断试剂等医用材料,必须引入竞争机制,由医院自主进行招标(议标)采购。第三、严禁医务人员、药剂人员或有关统计人员向外提供处方统计。
4、对领导干部廉洁自律方面的问题开展了专项检查。经过检查没有发现收受礼金、违规多占和买卖住房、利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等方面的情况。在选拔任用干部方面,没有违规行为。没有挪用公款的行为。没有讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费的行为。没有违反规定决定或者批准兴建、装修办公楼、培训中心等楼堂馆所,超标准配备、使用办公用房和办公用品等行为。
二、领导干部检查情况
对照中纪委“八个严禁”,经认真检查,没有发现利用职务上的便利为请托人谋取利益,以明显低于市场的价格向请托人购买房屋、汽车等物品;以明显高于市场的价格向请托人出售房屋、汽车等物品;以其他交易形式非法收受请托人财物;利用职务上的便利为请托人谋取利益,收受请托人提供的干股;利用职务上的便利为请托人谋取利益,由请托人出资,“合作”开办公司或者进行其他“合作”投资;利用职务上的便利为请托人谋取利益,以委托请托人投资证券、期货或者其他委托理财的名义,未实际出资而获取“收益”,或者虽然实际出资,但获取“收益”明显高于出资应得收益;利用职务上的便利为请托人谋取利益,通过赌博方式收受请托人财物;利用职务上的便利为请托人谋取利益,要求或者接受请托人以给特定关系人安排工作为名,使特定关系人不实际工作却获取所谓薪酬;利用职务上的便利为请托人谋取利益,授意请托人以其他形式,将有关财物给予特定关系人;利用职务上的便利为请托人谋取利益之前或者之后,约定再在其离职后收受请托人财物,并在离职后收受等情况。
2023年专题民主生活会廉洁自律方面存在问题【第八篇】
一年来,按照局党委、局纪委的统一安排,我认真贯彻执行中、省、市关于党风廉政建设方面的政策规定,深入学习贯彻党的十七届五中全会精神,以创先争优活动为载体,按照优秀共产党员 “五带头”要求自己,一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观,自觉坚定理想信念;认真学习科学文化知识,努力提高业务技能,成为本职工作的行家里手和岗位标兵。二是带头争创佳绩。自觉增强自己的事业心和责任感,努力在推进医改、抢险救灾和防控重大疫情等公共卫生事件中冲锋在前,无私奉献。三是带头服务群众。急人民所急,想人民所想,把“推动医改服务群众”作为自己工作的着力点。四是带头遵纪守法。自觉遵守国家法律和党的纪律,模范执行医疗职业道德规范。五是带头弘扬正气。自觉践行社会主义核心价值体系,发扬社会主义新风尚,把“为民、务实、清廉”作为自己的座右铭。现将自查情况报告如下:
一、加强学习教育,增强党性修养
从医院管理到卫生行政管理,表面看只是岗位变化,从本质上看差距可大了。从事卫生行政管理涉及全县医疗机构,工作的专业性和政策性更强。如果没有较好的专业知识和政策水平,就难以推进各项卫生事业发展。当前正值“新医改”的关键时期,矛盾错综复杂,乡镇卫生院全额拨款,药品“三统一”零差率政策执行后,出现了很多新问题,乡村医务人员收入减少,积极性不高,急需采取“有效措施”迅速扭转局面。在实际工作中,除要求加强专业知识学习提高外,同时还要求加强党的路线、方针、政策的学习和掌握,要认真学习贯彻《党章》、《党内监督条例》、《党内纪律处分条例》及党员领导干部廉洁从政的有关规定等法规和政策。通过学习,自己的党性修养明显增强,各项工作得到有效推进。
二、认真贯彻落实领导干部廉洁自律有关规定
一是以身作则,廉洁自律,严格遵守“四大纪律八项要求”,无违纪违法的现象发生。做到恪守职业道德,认真履行职责要求。
二是严格遵守《关于禁止党政机关企事业单位干部职工大操大办的规定》和公务员“八条禁令”。本年度,无利用喜庆事宜大操大办、借机敛财的情况。
三是坚持民主集中制原则,开展批评与自我批评。凡重大事项均按照组织程序办理,集体讨论决定,未擅自做主;民主生活会不走过场、不搞形式。涉及分歧问题能畅所欲言、各抒己见,通过讨论形成统一,减少决策失误。能做到顾大局、讲团结、说真话、办实事,与同志们一道合作共事。
四是严格财经纪律,强化财务管理。既无利用公款大吃大喝、公款旅游、进行高消费娱乐活动或利用公款购买个人商业保险的违纪情况,也无拖欠公款或利用职权将公款公物借给他人的违纪现象。在公务接待中,能做到一切从简,厉行节约。
三、重视来信来访,严肃查处违纪违法案件
今年以来,按照局主要领导安排,我负责处理群众信访案件2起,医疗纠纷案件3起,均及时予以调查处理。针对2起信访件,深入村组走访当事人,召开有关人员会议,动之以情,晓之以理,争取使信访人息诉,同时教育其他人。针对医疗纠纷,认真分析其中原因,及时制定“进一步加强医疗安全管理的意见”,采取有效措施,确保了系统大局稳定与发展。积极推行政务公开,严格执业许可和从业准入审批制度、办事程序和收费标准,切实做到依法行政、依法治医。
四、狠抓医改中心工作,促进行风不断好转
“看病贵,看病难”一直是群众十分关心的热点问题。为切实解决这一问题,减轻群众就医经济负担,今年我们着力将医改近期重点工作作为工作的重点抓实抓好。在5项工作中,涉及我分管的有3项,一是新农合,二是基本药物制度,三是医疗机构服务能力建设。这几项工作基本完成了任务。新农合参合人数万人,参合率达到%,报销比例不断提高,目前乡镇卫生院70%,县级医院60%,市级二、三级医院分别为50%、40%,住院报销以人为单位年累计报销2万元,提高了参合群众受益水平,今年上半年参合农民门诊住院累计报销万人次,报销金额万元,受益率54%,同比提高8%。药品“三统一”工作顺利实施。我县从今年三月下旬起在乡镇卫生院和村卫生室实施药品零差率销售,从5月1日全面启动实施基层医疗机构药品“三统一”工作,目前全县30个乡镇卫生院和400个村卫生室全部实行,“三统一”配送药品168种次,累计配送144万元(截止11月25日)。县、乡、村三级医疗服务网络不断完善。中医院二甲率先挂牌,县医院二甲已经通过评审,重点县医院建设项目正在实施,乡镇卫生院规范化建设初见成效,全部400个村卫生室已经或即将通过验收,各级医疗机构服务能力明显增强。积极协助局纪委抓行风建设,把治理“吃、拿、卡、要”、收受“红包”、开单提成等不正之风纳入了医疗卫生单位主要负责人任期考核目标,并检查督促。通过努力,卫生系统“吃、拿、卡、要”、收受“红包”、开单提成等问题得到有效遏制,药品比例明显下降,行业作风明显好转,医服质量不断提高,树立了良好的医疗服务窗口形象。