西部大开发战略报告范例【精彩8篇】
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西部大开发战略报告范文【第一篇】
一是分类动员部署，迅速在全院掀起了大学习活动高潮。8月31日下午，院党总支中心组召开集中学习会，对中央和自治区西部大开发会议精神进行了专题学习;学生召开全体党员、学生干部和学生代表参加的大学习动员部署会，领导小组副组长许义泉在大会上做了动员讲话。9月1日下午，学院召开了教职工大学习活动动员大会，传达学习了中央、自治区西部大开发会议精神，对教职工开展大学习活动进行了动员部署，并组织学院领导班子和正高职称教师参加了学校召开的大学习活动动员大会。至此，我院的大学习活动正式拉开了帷幕。
二是结合实际，有的放矢设计活动载体，9月3日组织全体学生党员、学生干部以及学生代表深入学习了xx、xx以及xx副总理在中央西部大开发工作会议上的重要讲话和《****中央、国务院关于深入实施西部大开发战略的若干意见》。9月8日组织全体学生党员、学生干部以及学生代表围绕“西部大开发、宁大要争先”这一主题进行了讨论，同学们都能踊跃发言，对宁大响应西部大开发战略纷纷发表自己的观点，也都表示通过大学习活动，使自己对西部以及宁大未来十年的发展充满了信心，一定要珍惜大学学习宝贵的时间，提升综合素质，塑造健康人格，争取在新一轮西部大开发中一展宏图，实现人生价值和目标。
9月14日院党总支召开中心组学习会，对全国教育工作会议精神和《国家中长期教育改革和发展规划纲要》进行专题学习。结合学习，对学院“xx”发展规划再次进行了认真的研讨。9月15日下午，教职工和学生分党支部组织观看了《西部新十年》的视频，使大家对西部大开发过去十年的巨大变化有了一个全面的了解，对党中央、国务院实施的新一轮西部大开发战略决策重大现实意义和深远的历史意识有了更加深刻的认识。9月18日组织全院教职工，赴西夏区工业园区和黄羊滩农业开发园区进行了参观学习，亲身感受了西部大开发十年对我区经济社会发展所带来的巨大影响和变化。
西部大开发战略报告范文【第二篇】
作为新时代的中心议题之一，“西部大开发战略”在我国实现经济发展平衡、地区均衡发展、人民生活幸福的历史进程中，扮演着至关重要的角色。通过对西部地区的全面经济、社会、文化等各方面的发展进行实施，我们可以促进资源的优化配置、拓展内陆地区的发展空间，增加国家整体经济增长速度，在实现全面建设社会主义现代化强国的目标中走在前列。由此，本文旨在总结西部大开发战略所带来的收益以及在实践中面临的挑战，传递出我的个人体会，为更好地推进这项重要战略提供参考。
过去的几十年，我国“东部发达、中部欠发达、西部较为欠发达”的状态一直存在，西部地区的基础设施与技术水平相对滞后，人口结构与发展经济的环境欠缺优势。为了实现全面发展、全国共同富裕的目标，向西推进经济的辐射波，势在必行。西部大开发战略便因此成为了推动这个进程的重要一环。截至目前，西部地区发生了巨大的变化：基础建设取得了重大进展，交通、水利、能源等方面得到了大幅改善；高等教育等人才培养配置逐步得到平衡；生态保护不断得到加强，现代农业等新型产业不断崛起。在经济发展方面，西部地区以高增长率和强劲的潜力持续壮大，同时间相比跨越了许多发展阶段并实现了跨越式发展。例如，在国内的棉纺织业、油气资源开采等领域，西部地区已成为当之无愧的领导者，另外，电子商务、网络科技等新兴产业在西部地区也逐渐开始成长。
在推进西部大开发的速度与范围方面，目前存在一些重要问题。主要是基础设施、人才培养、区域协同等问题。首先，作为经济发展的关键要素之一，基础设施建设过程中仍存在滞后和不均衡。其次，在人才培养方面，虽然西部地区在加强高等院校建设方面取得了有效成果，但与全国高等教育资源分布的不平衡、新型产业薄弱等问题仍存在，使得人才的获取成为推进西部大开发战略的瓶颈。第三，在区域协同方面，虽然各地的经济社会发展规划已经实现了区域重心的平衡，但这不表示资金的投入及社会教育的均衡，也需要持续的加强。
为更好地实施西部大开发战略，需要加强政策引导和投资，为重点领域的优势增量生成与产业升级打下坚实的基础。其次，需要加强高等教育配置，培养大量具备创新和创造能力的高端人才，不断促进优质新兴产业的繁荣。还需要加强地区协同，实现各市场主体的平等性，为优质的项目提供长期的政策保障和资金投入，探索基于强大产业支撑的开放模式，使得西部地区的优势能够持续提升。
第五段：结论。
西部大开发战略的推进，不仅是西部地区的历史机遇，也是我国全面发展的重要机遇。虽然实践中我们需要面对各种问题，但是面对显著的成果和未来的潜力，我们有信心和能力进一步深化这个历史进程，并持续带来个人与国家、民族和人民的共同进步。笔者深信，此时西部大开发，更需要全民鼓舞和全社会的支持，让我们尽己所能，携手打造一个更为强大和繁荣的中国西部。
西部大开发战略报告范文【第三篇】
随着新时代的到来，西部大开发战略再次成为人们关注的焦点。在国家政策的推动下，西部地区经济和社会的发展取得了长足的进步。而作为一名生活在西部地区的人民，我也深深地感受到了西部大开发战略所带来的变化和机遇，心中也在不断的思考和体悟当中。
二、迅速崛起的新兴城市。
在西部大开发战略中，许多新兴城市如成都、重庆、西安等发展势头迅猛，不仅吸引了国内外投资的目光，更让更多的年轻人看到了回到西部打拼的机会。这些城市在改善基础设施、优化城市环境、加强城市管理等方面不断进行着探索和尝试，也赢得了广大市民的口碑。作为其中的一员，我也深深地感受到了城市的发展所带来的方便和便利，恰似在一个发展蓬勃的万花筒里成为其中的一份子。
三、经济的飞跃和促进改革。
西部大开发战略不仅带来了城市化发展、基础设施建设，还为西部地区的经济带来了巨大的动力，推动了经济的飞跃。在这个背景下，更多的企业得以迅速崛起，不仅拉动了当地的就业，也接受和融合了国家的战略和改革。而这些企业的崛起则反过来促进了地方的改革和进步。在这个过程当中，我也深深地感受到了企业带来的创新和活力，以及国家战略与地方的协同发展所带来的积极助推。
四、文化和环境的保护。
文化是人类精神世界的重要组成部分，而西部地区也因为其独特的历史背景和民族文化而吸引了很多人们的关注。随着西部大开发战略的进行，更多的人们开始了解和研究这里丰富多彩的文化。同时，环境保护也成为了政府和企业的重要议题，越来越多的政策和措施在实施当中。我也深深地感受到了文化和环境对于西部地区的重要性，并开始关注和了解这些方面的发展和保护情况。
五、人口流动和个人成长的机遇。
作为西部地区的人民，我深知我和家人能够安居乐业的幸福感来自于这个地区不断发展和进步的机遇。而随着城市化和经济发展的推进，越来越多的人口开始向西部转移和流动。这个转移和流动不仅为当地留守人口提供了更多的机遇和选择，也为到达西部地区的人们带来了新的希望和发展潜力。而我也深深地体悟到了个人成长和发展在这个背景下的重要性和未来可期性。
六、结束语。
在西部大开发战略中，我们共同面对了很多挑战、共同拥有了很多机会，也共同迎来了西部地区更加美好的明天。笔者本人也将一直关注着西部大开发战略的发展和进步，在自己的工作和生活中充分发挥其个人作用，为西部地区的构建和发展做出自己的贡献。
西部大开发战略报告范文【第四篇】
为学习教育管理先进经验，深化教育教学改革，提高校长业务水平。我县教育局组织全县中小学校长和局机关股室长于2014年11月对我省教育发达地区的常德、株州和长沙等六所学校进行了为期一个星期的学习考察活动。
长应该具备哪些素质?有的认为校长应具备政治、理论、创新、协调、激励、知人善任、务实、决策的素质和能力;有的认为校长应具备良好的思想品德素质、知识素质、能力素质、心理素质;甚至认为校长应该是政治家、思想家和教育家。不可否认，这些素质和能力应该成为校长们努力追求的目标和方向。
我们参观了常德、长沙和株洲的六所学校，这些学校的校长都是特别突出和优秀的，综合素质都较高。可是凤凰县学校的校长综合素质还不高，良莠不齐，不仅因大部分是新上任的校长，主要是教育观念的问题。要缩短同发达地区教育水平的差距，就必须加强我县校长队伍建设，只有打造好校长团队，才能打造凤凰教育品牌。我认为可从以下方面入手：
首先，更新校长治校理念。
治校理念是校长治校的灵魂，是学校工作形成特色的关键。理念决定思路，思路决定出路，出路决定前途。
更新校长理念，加强校长思想建设。换句话说校长必须有自己的思想。担任一届校长，就管理好这所学校，这是责任和义务。校长必须定位好学校的办学方向和奋斗目标，要有新的育人理念，校长不能只是教育行政部门的传话筒，只做上传下达没有别的作为。
《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《校长管理》、《新课程》等，博览群书，向学者型校长发展。平时挤一点时间，多看一点书，少打一点麻将。
更新校长理念，校长要不断地总结经验和反思。一个校长不懂得总结与反思自己，永远只停留在经验层面，不能上升为理论的东西，不会产生质变，即优秀校长的诞生。像魏书生、李镇西、马卡连柯等学者型、专家型的校长。
校长教育理念要具有超前性。作为一任校长，首先就要给学校发展目标定位——一个五年计划。预测学校的发展，规避风险，达到预期目标。我担任过两所学校校长，曾写过关于学校发展的目标、遵循的育人理念：诚信做人、认真做事、健康成长。
其次，提高校长自身管理素质。
能干事，会干事，干成事;遇到突发事件，既能守岗履责，稳定人心，维持秩序，又能指挥有力，处理有序，凸现领导艺术。
再次，不断完善校长治校机制。
1、依法治校与以德治校相结合。2、坚持过程管理与结果管理相结合。3、坚持走科研兴校，名师强校之路。4、校长治校需走现代化管理之路。
第四是打造优秀校长团队。凤凰教育在新一届局领导领导下，教育指导思想——凤凰教育一盘棋已初步形成，并初见成效，但校长团队还需要打造。因为今年这支校长队伍很年轻，很有活力，也有干劲，可是也有很多不足，需要教育行政主管部门帮助和提供成长的平台，更需要专家引领。可以走“请进来”与“走出去”相结合的方法，使得这支年轻的队伍成长起来，成为凤凰教育的中流砥柱。
二、在管理中存在的问题。
业，这样在管理中才能融入学校这个大家庭，才能民主，学校才会是师生们共同的家园。
2、师德教育重视不够。教师思想误区，只教书不育人，没有把教师这一神圣的职业看成自己的事业。如果老师仅把教书育人看成一种职业，久而久之，就会产生职业病——职业倦怠;要么就会有第二职业产生，上班不务正业，下班大搞第二职业，如家养家教，经商开店等现象。教师只有认识自己的思想误区，走出误区，才能把教师这职业看成自己的事业，哪怕千辛万苦，再累也心甘，我们凤凰的教育就大有希望。
3、教师缺少精神动力。美国心理学家马斯洛说过：人的最大需求不是物质，而是自我实现的需要。也就说人活着需要一种精神，教师更需要人生价值导向的引导。我县教师工作怪现象：无职称教师拼命干，中级职称教师看着干，高级职称教师不沾边。教师给自己人生价值追求定位很低，缺少精神动力得到中级职称一生足矣。我认为，教育主管部门和校长要给老师搭建一个平台，打造教师名师，让凤凰多出名师，让有特殊贡献或能力的教师向名师方向引导，发展成为名师。
园文化少得可怜，有的学校连宣传窗都没有。与发达地区学校(育英，银海、稻田中学等)相比我们很落后，所以，我们要加大校园文化建设，走进校园要有浓浓的文化气息，学校像学校样子。
三、振兴凤凰教育几点建议。
1、凤凰教育资金需重点投入，建好办好样板学校。
凤凰县城中的义务教育阶段的学校有：初中一中和二中，小学箭道坪小学、文昌阁小学和南华小学，在资金上重点投入，建一所学校要像一所学校，在生源上最好划区招生，让他们进行良性竞争，起好全县龙头作用。
2、凤凰教育需均微发展，走“集团式”发展模式之路。
当今世界全球一体化，同是一个地球村的发展世界格局。我们的凤凰教育现状必须改革，整合教育资源，均衡发展，“走集团”式之路。学习国外教育与国内发达地区的教育办学模式。我认为，在小学系列中，首先办好箭小(重点精品式民族学校)和文小(重点名校，扩大名人效应)强强结合，联手扶持南华小学(建一所寄宿制农民工子弟学校)形成三校鼎力格局——城镇集团。其次，是以城镇三所学校为龙头，引领和扶持乡镇小学形成凤凰教育一盘棋。三是每一所学校发展向一校一品一特色的模式。
3、完善义务教育评价制度。
根据当前教育形势，义务教育必须走出应试教育的误区，教育主管部门和社会把学生的考试成绩当成评价学生和学校的唯一标准的做法。尤其是小学教育重点从养成教育着手，育人理念是学会做人，更好做事，快乐健康成长，用爱为学校教育的主旋律。教师爱学生，爱学校;学生爱老师，爱学校、爱社会。让老师减压，让学生减负，把同年还给儿童，让孩子们个性张扬，让凤凰名人大师后继有人。
本次学习考察之行，带给我们的收获是全方位的。我校将坚定不移地走文化兴校之路，推进特色学校创建争取在三至五年时间内把学校建设成为特色项目明显、基础教育实力雄厚的特色学校。
文档为doc格式。
西部大开发战略报告范文【第五篇】
王璨原以为只要拥有一台可以接入互联网电脑，便可轻易完成由传统的线下水果批发商到农村电商的转型。这是因为他所在的成都市蒲江县拥有万亩的猕猴桃种植规模，即使在线下销售也常常供不应求。
但在经过三年的网上经营后，王璨发现从农产品最初的生产环节一直到最末端的配送环节，互联网渠道下所要求的“标准化”模式，倒逼着传统农业进行推倒一切的改革。
“就生产环节而言，很多农户在小成本经营的理念下，对于农产品的安全性管理并不高，导致农药残留、激素残留等不安全因素大量存在，而‘三品一标’产品数量及其比例较低。”王璨说，“如果是传统的线下水果批发，这些问题并不被重视，但在互联网销售的模式下，缺乏安全标准的农产品往往无法获得平台商的认可”。
进一步讲，目前天猫、淘宝要求食品经营方提供《食品流通许可证》《食品生产许可证》《食品卫生许可证》，而京东则要求销售商提供食品流通许可证、商标注册证、所申请品牌的质检报告、全国工业生产许可证及所申请品牌的授权等。
以猕猴桃为例，在京东销售需要提供每一批次的农药残留标准检验报告，“每一批次的意思是，每一个对我供货的农户，无论其种植面积大小，都需要获得这个检验报告”，王璨说，“但在传统线下销售的思维模式下，农户都无自主送检的概念”。
蒲江县的另一个农村电商李林对21世纪经济报道记者称，传统销售渠道区分农产品价格的几个关键指标：形状、大小、口感等主要靠经验判断，而在互联网销售渠道，“标准化”筛选和分级制度却相对缺乏，导致农产品以次充好销售的情况时有发生。
而在距离王璨3000公里外的新疆库尔勒市尉犁县，农村电商黄昌辉则用“劣币驱逐良币”来形容上述问题。
“我们花了很多心思来建立农产品的标准化体系，强调的是销售绿色和优质的新疆水果，但很多消费者仍把低价作为购物的首选因素，当消费者在买到低劣产品时会说是新疆的产品质量不好，而不会说这是新疆某某厂家的商品不好”，黄昌辉称，“最终受影响的是整个新疆的水果形象。”
电商平台上的销售“叫好不赚钱”?
根据阿里研究院的数据，全国范围内农产品销售排名前二十名的城市中，西部只有三个城市上榜，昆明排名北上广杭之后列第5位，成都排名第12位，乌鲁木齐则是第18位。这在一定程度上反映出了西部农村电商发展的滞后。
以成都为例，成都市商务委农村市场处处长张熙萍对21世纪经济报道记者表示，该市农村电商目前存在的主要问题主要包括三个方面：
第一是服务体系不健全。包括农村电商物流体系、综合服务体系建设严重滞后，物流费用高。第二是“千网一面”，农产品电商平台尚需提升。目前，成都各类农产品电商企业趋同投资、重复建设非常普遍，同质化非常严重，导致竞争无序，亏损经营，建站与关站并存的现象。第三是农产品品牌化、标准化建设滞后。目前成都农产品的生产者大部分是单个农户，他们之中接受过系统农业职业技术教育的不足10%，许多农产品的安全性不高，农药残留、激素残留等不安全因素还大量存在。
而郭晓鸣认为，上述问题几乎成为西部农村电商发展道路上的共性。
他建议，首先在未来应该更多地对农业生产领域的转型升级给予支持，使之与电子商务产业发展有所对接，如关注产业基地的发展，保障供给农产品的质量和标准化。第二是要解决现在的物流体系的两个缺失环节，第一是村级节点上，要给予政策激励，第二是进入社区的环节要给予激励，整个产业链才能给打通，不能只是给电子平台激励。第三，支持发展农产品的物流体系，要对农产品的物流体系给予激励，包括储藏和冷链给予支持。
“同时当务之急是要有整个多层次的建立农产品的数据系统，要提供信息完善的信息服务，实现电商有序的发展。”郭晓鸣说。
不过对于新疆而言，除面对上述问题外，个性因素更加突出。
如与成都相比较，新疆电商的数量和发展水平更处于起步阶段，一系列规则更加有待制定。一个可以比较的数据是，在阿里巴巴零售平台上，从新疆发出的包裹大约为900万件，而发往新疆的包裹却超过6000万件。显示了新疆网销和网购的巨大差距。
黄昌辉说，尽管在南疆发展电商可以解决一部分人口的就业问题，但首要的问题出在人才，“在县一级，很少看到年轻人，本地年轻人读书毕业后都不会回来工作，而内地人更不愿意来南疆”。
语言体系亦是一个瓶颈。“电子商务主要以汉语交流，维语年轻人中使用双语的还很多，但如何教会目前农村劳务主力的中年人使用汉语还是一个难点，因此我们也做了双语培训，并用维语帮助他们建立网站”，黄昌辉说。
此外在南疆不少的县级层面，尽管有非常多的涉农企业，但普遍存在“小规模，无品牌，无标准，无qs认证”的问题，无法满足互联网销售的要求。
西部大开发战略报告范文【第六篇】
2019年是我投身到“大学生志愿服务西部计划”的第二年。期间，我扎根基层，服务于*****，以基层社会管理政策为依托，时刻牢记“服务西部、服务群众”的工作宗旨，认真做好自身工作，同时积极参与各项志愿活动。通过实际工作的锻炼，在思想、工作和生活上都有了进一步的认识和提高，现做如下报告：
一、不忘初心，提高自己政治理论水平。
作为一名共青团员，我明白共青团是中国共产党的后备力量，加强政治理论学习是每个共青团员应该做到的基础工作，在思想政治上高标准要求自己，主动学习党十九大以来的文件精神，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己，积极参加共青团中央宣传部青年大学习相关课程，努力提高自己政治理论水平，进一步加强自己的服务能力。
二、严格要求，做好自身服务工作。
作为*****的一名基层服务人员，在服务期间，严格遵守办公室的各项工作规章制度，按时完成领导交办的任务，坚决服从领导安排，认真做好分内工作。
（一）基本工作。
一是公文内勤工作。主要负责党政文件的收发工作及政府公众信息网的信息维护工作，上传信息与通知公告，维护网站版面与内容的更新。
二是行政档案管理工作。完成2019年的办公室文档整理工作，包括2019年的收发文情况、单位自产的联社文件、党组文件以及信息简报，进行核查归类、编订成册。
三是日常会务工作。协助同事做好日常会议通知、会场布置、材料准备、签到、拍照、会议记录等工作。
四是协助领导完成单位绩效考核工作。收集相关材料，协助领导完成双拥模范城（县）创建考评、创建文明城区工作考核、节能减排目标考核、人大工作考核等工作。
五是办公室文秘工作。主要负责撰写信息简报、文档修改、图片处理等工作，以及传真收发，电话接听，文件整理，接待客人等零碎工作。
六是办公室的卫生工作。
（二）区上工作。
2019年“全国乡村特色产业发展现场会”、“2019中国美丽乡村休闲旅游行（秋季）推介活动”在重庆市***举行，作为活动工作人员“一对一”对接福建省参会人员，共接待福建省领导7人次。活动期间，严格按照组委会要求，服务做到热情、大方，得到参会人员的高度评价。
（三）同事关系。
与同事相处愉快，充分吸收他们丰富的工作经验和社会阅历，遇到不懂的事情认真请教。在工作中，认真配合各部门的工作，保质保量完成交待任务，得到领导及同事们的认同。
三、
做好本职，积极参与志愿活动。
服务期内，我累积参与了六十余项志愿活动，每次活动都让我有所收获。其间参加团委组织的“全民运动”、“柠檬节”、“柠檬杯”、“马拉松”、“灯博会”等活动，同时深入到各镇乡、社区看望贫困儿童，和他们建立深厚情感。加入星火志愿服务协会，积极参与组织策划活动，如“春节—我们不孤单”、“感春”、“颂扬先烈精神争做‘三爱’少年活动”等多项活动，得到协会与队友的一致好评。大家对我志愿工作的肯定，是激励我在工作和志愿道路上披荆斩棘，一路向前的动力。
四、个人收获。
（一）工作中。
经过一年的努力，能够准确区分公文的文种，运用公文的基本格式进行简单的写作，知晓公文的行文规则，熟练掌握公文拟制的起草、审核、签发等程序。
（二）学习上。
利用空余时间进行再学习，及时了解时事政治，关心国家大事。根据志愿工作的需要，阅读教育学方面的书籍，报考国家教师资格考试并取得了不错的成绩。
（三）人际关系上。
对朋友真诚、友善，乐于助人，在西部计划志愿者、服务单位、星火志愿服务都结交到了很多值得信耐的朋友，跟他们的友好相处使我获益匪浅。
五、存在不足与今后的打算。
这两年的服务工作丰富了我的人生阅历，提高了我的工作能力，为我以后的工作与生活打下了坚实的基础，但在工作中也存在着不足之处，我必须严肃对待，认真改正。
一是缺乏深入钻研的精神，在办公室的事务性工作总是很能消磨人的意志，让我失去了刻苦钻研自己专业技能的精神。
在今后的工作工作中，我要在做好手上的日常工作的同时，认真钻研自己的专业技术本领，努力提高自身的服务本领。
二是在工作中带有情绪化的问题，主要是面对千头万绪的工作任务，在协调处理上没有做好，导致自己过于慌乱。
在今后的工作中，尽可能克制自己的情绪，努力协调好各项工作，做好任务规划，确保工作的保质保量完成。
感谢志愿之旅，我将始终牢记志愿者的誓词：尽己所能，不计报酬，帮助他人，服务社会，自觉践行志愿者精神，传播先进文化，为建设团结互助，平等友爱，共同前进的美好社会而贡献力量。
西部大开发战略报告范文【第七篇】
热心网友日,中国社会调查所进行的一项在校大学生心理健康状况调查显示,75%的大学生认为压力主要来源于社会就业.50%的大学生对于自己毕业后的发展前途感到迷茫,没有目标；%的大学生表示目前没考虑太多；只有%的人对自己的未来有明确的目标并且充满信心.
“找份工作简直比失恋还痛苦！”大四女生钱薇又一次在面试中落选了.即将毕业的她最近疲于奔命地发简历、准备各种笔试、面试,但一次次希望落空,让她有些垂头丧气,以前活泼开朗的她,现在也经常失眠了.钱薇说:“接到面试通知的前一晚也不知为什么,总是紧张得睡不着觉.”
钱薇的情况并非极端的个案.近日,中国社会调查所进行的一项在校大学生心理健康状况调查显示,75%的大学生认为压力主要来源于社会就业；%的大学生认为压力来自自身的期望.
中国青少年研究中心和团中央国际联络部日前发布的《中国青年发展报告》称,根据对中国未来新增劳动力人口的测算,未来数年中国青年新增劳动力人口每年仍保持在1500~2200万之间的高位,供大于求,直接导致就业压力大.此外,近年来由于中国高等教育的逐步大众化,毕业后需要就业的大学生逐年增加,大学毕业生初次就业率逐年下降.
“其实回家没准儿也能找到不错的工作,但爸妈总跟我说趁年轻要闯一闯.”四川来的刘敏在北京师范大学已经就读3年了.她坦言,从一个经济落后的小城市考到北京来,亲朋好友都希望她能干出点名堂,可能否在此立足成了她一直以来的困惑和焦虑.
面对现实而迫切的就业问题,大学在校生有人忙碌、有人迷茫.调查中,50%的大学生对于自己毕业后的发展前途感到迷茫,没有目标；%的大学生表示目前没考虑太多；只有%的人对自己的未来有明确的目标并且充满信心.
记者在清华大学、北京师范大学等高校采访时了解到,因就业压力问题进行心理咨询的学生数量,也是1年比1年多.清华大学教育研究所心理学研究室主任樊富珉教授认为,我国有69%~80%的大学生对未来没有规划、就业时容易感到压力.此外,心理健康教育的缺乏,致使一些大学生不能很好地面对问题并进行自我调整.她说,大学生感受到就业压力是正常的,适当的压力还可以成为大学生就业的动力.
北京大学团委史善峰老师负责校内的社团文体工作.他说,除了各高校就业指导中心不断创造条件,缓解学生压力外,校园中的各种相关社团,也为大学生互相之间分享信息、交流经验发挥了积极作用.
北京大学职业发展研究会在20xx年刚成立时,只有20来人,经过短短几年,目前已经有了305个会员.研究会定期给同学培训,邀请往年的师兄师姐回来传授就业技巧,受到了普遍欢迎.在校团委的指导下,还成立了素质拓展协会、北大心理学社等相关社团,帮助学生从不同的方面取长补短.
史善峰表示,团组织一方面充分发挥学生社团的作用,提升学生的就业能力；另一方面,也通过一些文艺和其他类型的宣传活动,引导学生转变就业观念.
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西部大开发战略报告范文【第八篇】
8月，带着青春的激励与梦想，我以一名大学生西部计划志愿者的身份来到了广西省贺州市八步区，开始了为期一年的志愿服务，服务单位为中共贺州市八步区委员会组织部。如今一年的志愿者生活即将结束，回首总结这一年的志愿者生活，点点滴滴，让我对志愿者有了更加深刻的认识。
一年来，我一直本着热情服务、勤奋工作、认真负责的工作态度，踏踏实实，勤勤恳恳，立足岗位开展工作。以“服务西部、服务群众”作为自己的工作宗旨，认真做好自身工作，组织参与各项志愿者活动。通过实际工作的锻炼，让我在思想、工作和生活上都有了进一步的认识和提高，具体体现如下：
一、思想觉悟和政治水平不断提高。
作为“大学生志愿服务西部计划”志愿者，我时刻不忘青年志愿者的服务宗旨，弘扬志愿精神。在工作上严格要求自己，在思想政治上高标准，坚持认真负责、敬业专业、脚踏实地的工作作风。参加了部里举行的会议、培训、活动，努力提高自己思想政治素养和理论水平。
二、严格要求，提高自身工作能力。
在八步区远程办，作为一名志愿者，在这一年的服务期内为使远程教育真正“让党员干部经常受教育，使农民群众长期得实惠”，我充分利用远教平台与oa办公系统，电话传真等方式联络各乡镇组委与站点管理员，多层次、多角度开展远程教育学习。八步区远程办作为连接八步区各乡镇与贺州市的管理部门，在八步区党员干部现代远程教育管理中起到了承上启下的作用，虽然目前八步区187个站点的点击率还不是很高，但纵观几年来开展的远程教育，已经为农民致富起到了推动作用。
在远程办我主要负责八步区组工视窗网站维护与更新工作，在工作中，认真上传好每一条新闻，维护网站版面与新闻的更新。同时遵守办公室的各项工作规章制度，按时完成领导交办的任务。通过理论学习和工作实践相结合，工作中不断分析总结，做到了统筹安排、有的放矢。
除此之外，我还负责以下方面的工作，一是办公室的卫生工作，创建和谐干净卫生的办公环境。二是档案的规整工作，认真整理了(*)，年暑假服务万村远程教育志愿者档案，收发文件等。三是做好新闻素材采集工作，每次组织部门会议或者区直会议，新闻中心与远程办都肩负新闻采集的重任，必须熟练地拍照摄像，将视频素材采集到计算机以及新闻图片的后期编辑等。四是协助部领导做好会前材料准备工作，每开一次广推优选、公推直选会议都会有大量的竞职人选材料，为了保证会议正常举行，通常整理材料都会到深夜。五是参与组织部考核干部事宜与远程教育站点视察工作，一年来，我参加了多项干部考核，曾下乡到南乡、大宁、桂岭、里松、开山、步头、桂岭、莲塘、仁义、信都、灵峰等多个乡镇，每一次干部考核，都让我对考核程序有了进一步了解。近期又参加了贺州市第三次党代会党代表预备人选的考核，深入到城东街道、税务局、公安局分局、文体局等，并熟练完成干部现实表现材料。
三、积极参与志愿者活动。
一年来，参与了多项志愿者活动，2010年8月份参加了由八步区远程办与大学生暑期服务万村远程教育志愿者组织的“远教小屋”接牌仪式;参与了由八步区团委组织的青年志愿者周六进广场服务活动与八步区光荣院慰问活动;参与了特殊学校慰问活动、贺州市第二届定向运动大赛等活动。每一次活动都让我们有深刻的体会。
四、提高自身素质，加强典型学习。
对自己的生活、工作方面，始终如一以一个共产党员的身份高标准、严要求，在工作中能谦虚求教，在生活中艰苦朴素，积极团结维护集体利益，能做到自重、自省、自警、自律，提高自身素质，认真践行了“奉献、友爱、团结、互助的志愿精神，不断追求高尚的思想道德情操和人生价值，进一步学习先进志愿者典型事迹，在工作中增强创新意识，力求走出不凡的志愿者之路，传扬志愿者精神。
207月14日。