技术总监岗位职责（实用3篇）

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研发技术总监岗位职责1

1、6年以上互联网从业经验。

2、具有丰富的系统分析与架构设计实践经验，熟悉高性能、高并发、高可用性、高扩展性系统架构设计 。

3、精通java,jvm调优，maven构建。

4、精通分布框架dubbo,zookeeper;分布式消息中间件：kafka+flume+zookeeper;均衡负载 keepalived+nginx+proxy;分布式文件：fastdfs ,缓存机制： redis,nosql 等技术。

5、精通springmvc,spring,mybatis等开源框架并熟悉其实现原理，熟悉多线程编程。

6、精通http协议，熟悉httpclient,jsoup。

7、精通mysql数据库，具备较强数据库应用系统的规划及设计能力，熟练使用sql以及相关优化，了解sql语句的一般规范，能够优化并清除慢查询语句。

8、熟悉linux系统，。

9、对技术充满热情且具有钻研精神，对新技术以及行业动向保持敏感性。

10、具有极强的'执行力，高度的责任感、很强的学习、沟通能力，能够在高压下高效工作。

11、具有支付、订单、服务相关体系或是项目平台化经验。

12、有实际大型电商项目架构经验优先。

任职要求：

1、6年以上java项目开发经验

2、精通面向对象设计方法、设计模式，逻辑能力佳，具有扎实的java技术功底；

3、精通spring mvc、mybatis、dubbo、zookeeper、hibernate、jquery、jsp/servlet、html、javascript、ajax;

4、精通mysql,熟悉mysql调优技巧，有数据库集群经验者优先；

5、精通tomcat等应用服务器的应用部署和配置

6、至少带领5人以上团队研发2个以上的大中型软件， 具备丰富的应用系统设计、开发经验；

7、具备良好的表达和沟通能力，并具有较强的分析问题、解决问题的能力；

8、工作积极主动，认真细致，有事业心及良好的团队合作精神和严谨的工作态度。

9、年龄要求：25岁以上，40岁以下；

10、工作经验：六年以上。

技术总监岗位职责2

职位要求：

1.能全面负责技术部工作，直接对总经理负责

2.参与公司发展战略和计划的制定

3.参加公司会议，将工作落实到位

4.加强技术队伍建设和管理

5.制定技术目标和工作方案

6.组织网络开发工作的实施

7.加强部门合作，提供技术支持

8.加强计算机使用的管理

9.参与制订电脑、网络软、硬件及耗材的采购计划

10.负责网络安全管理

11.对公司机密负有保密责任

12.积极完成其它临时性工作

工作内容：

1.参与讨论确定公司部门级以上组织结构；当发现下级部门的岗位设置或岗位分工不合理时，要及时指出问题，作出调整，并通知人力资源部。

2.招聘及任免

3.提出并确定对直接下级的培训计划

4.绩效考评

岗位职责：

1、负责服务端的系统分析和架构设计，指导相关技术团队实现设计，规划平台未来技术架构方向；

2、进行全局性和前瞻性的架构设计，以及技术细节的实现，推动周边系统和相关团队完成网络架构落地，解决业务发展遇到的网络架构问题，持续提升系统平台稳定性；

3、带领技术团队进行重点产品、项目研发，解决中间出现的技术难题；

4、制定高效、实用的技术规范；

5、做好开发过程中的指导工作。

任职要求：

年以上Java研发和软件设计经验；

年以上高并发大系统设计与研发经验；

3.熟练掌握主流应用服务器架构体系、数据库以及各种中间件技术，如tomcat、weblogic、jbo等；

4.精通struts、sping、hibernate等主流框架。

5.熟悉大规模系统的负载均衡、缓存、网络安全、数据库高可用设计及性能评估机制；

6.具备良好的系统分析能力，良好的抽象思维和逻辑思维能力，独立分析问题解决问题的能力；

7.可承受较大压力，有责任感，较强的沟通协调能力，具有团队合作精神，能带领团队进行主要产品的研发。

技术总监岗位职责3

1、带领技术团队，负责手机游戏程序的架构设计和实施；

2、负责技术部门人员招聘、培训、考核等团队建设及日常管理工作；

3、游戏技术部门的`预算制订、执行与控制；

4、计划并监控游戏开发流程，进度规划；

5、进行系统分析和设计，保证程序工作满足需求、进度，所有代码具有良好的稳定性和扩展性以及高效率；

6、与策划、美术、测试和运营团队合作，向制作人汇报，从技术角度给整个游戏团队提供改善方案。