水利局法治建设工作总结范文【汇集8篇】

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水利局法治建设工作总结【第一篇】

一、加强领导，确保组织落实。

为了认真搞好普法依法治理工作，成立了党工委书记、管委会主任为组长，党工委委员、管委会副主任组长，各科室负责人为成员的普法依法治理领导小组，领导小组下设办分室，负责普法依法治理的日常工作，以确保普法依法治理工作的组织落实。党工委今年多次研究并召开专门会议布署安排普法依法治理工作，通过提升干部职工法律素质，达到服务经济发展、服务社会稳定、服务民生和谐，营造公平正义的法治环境的目标。

二、搞好宣传，确保措施落实。

1.通过培训深入宣传。通过举办“六五”普法培训班，组织干职工认真学习《宪法》、《行政许可法》、《物权法》等与招商引资和项目协调工作密切相关的法律法规，推动“六五”普法的深入开展。

2.通过法定纪念日分类宣传。充分利用“”全国法制宣传日认真组织好法律法规宣传活动。

3.通过新闻媒体扩大宣传。通过网络、广播、电视等新闻媒体认真做好开展“六五”普法、“”时期依法治理启动阶段法制宣传教育系列活动新闻报道工作，宣传依法治理工作取得的成绩和好的经验、做法，扩大社会影响。

4.建立健全普法教育活动的各项。

规章制度。

为了全面实施普法教育工作，达到普法教育的制度化、经常化，在原有“五五”普法的基础上，制定了“六五”普法学习制度、考勤制度、考核奖惩制度等，并将普法工作作为效能考核的重要内容，与其他中心工作一起考核兑现同时加强平时的督办检查工作，对积极参与学习的个人及时进行通报表彰，对不参加学习的给予批评，并限期整改，有力地促进了普法工作的顺利开展。

三、联系实际，确保学用结合。

1.明确学习内容，制定学习方法。我们按照普法的内容，重点学习党的xx大、新党章、《行政处罚法》、《行政许可法》、《。

劳动合同。

法》、《信访条例》、《物权法》等法律法规。在学习中，我们一是利用每周星期一集中学习，由管委会主任、科长授课;二是各科室开展定期学习。各科室根据各自的情况，结合业务培训学习，制定计划，安排时间，采取定期分科室学习的方法;三是开展一帮一学习活动，由先进带后进，以点带面，全面展开的学习方法;四是大力提倡自学，鼓励广大干部职工利用业余时间自学，将各种法律法规、规章制度弄懂弄通。

2.联系工作实际，坚持学用结合。我们结合开发区工作实际，充分利用与企业家接触多的优势，认真宣传贯彻《行政许可法》、《物权法》等法律法规，并加以灵活运用，加强法制管理，达到了很好的效果。同时，我们还加强了内部管理，开展文明单位、平安单位创建活动，治安情况一直保持良好，截止目前，我单位无行政违法案件，无群体性集体上访事件，无打架斗殴、无刑事案件，维持了良好的社会环境。

xx年，我们按照上级要求，比较圆满地完成了“六五”普法的前期工作，达到了一定的普法效果。今后，我们要继续深入开展“六五”普法教育工作，要充分联系实际，解决好本单位的实际问题，要加强宣传力度，依法行政，掀起普法教育活动的新热潮，努力创造良好的科技法治秩序和社会环境。

一年来，我区民政系统法制工作在市民政局的指导下，在区法制办的配合下，以依法行政为目标，以贯彻落实民政法律、法规、规章为核心，通过实施行政执法责任制，提高了依法行政、依法办事、依法管理水平，加强了民政法制法规的学习宣传，提高了全局的法制工作水平。

一、加强领导，精心组织，打好基础。

为切实加强依法行政工作的领导，我们成立了依法行政工作领导小组，据我区民政工作实际，研究制定了依法行政工作规划和《红岗区民政局行政执法监督机制》，《红岗区民政局一九九九年行政执法责任制考核方案》等近10项80余条规章制度，并认真组织实施。首先，狠抓了干部职工的法制教育。根据民政工作的性质和特点，制定了教育。

学习计划。

采取集体学习和个人学习相结合的形式系统地学完了《社会主义法制建设基础知识》《黑龙江省执法人员必读》《村民委员会组织法》等法律法规。与各街道党委、杏树岗镇、兴隆牧场签订社会治安综合治理推进依法治区工作责任状推行公示制、承诺制设立监督台健全和完善错案追究制度形成制约机制。对行政执法人员持证上岗情况进行监督检查设立举报电话。

其次，下大力气抓了民政法律、法规的汇总、分解工作。我们组织精干力量，对民政工作中适用的法律、法规、规章做了统计、归类和分解，制定了一系列行政执法制度。包括《依法行政工作制度》，《民政局责任人行政执法。

岗位职责。

》，《民政局错案追究制度》等一系列规章制度。

第三，把推行政务公开作为拓宽和延伸依法行政的重要措施。向社会公开民政工作的政策法规服务内容、办事程序，坚持做到“五个公开”。一是全区民政系统各级领导，各业务部门责任人管理职责分开;二是办事法律依据公开;三是办事程序公开;四是办事结果公开;五是管理规定公开。

二、强化监督，规范运作，确保落实。

憗推进基层组织的规范化和制度化建设，全区15个村委会和104个居委会建立健全了《村规民约》和居民守则》等各项规章制度。特别是抓住今年“爱心献功臣行动”的契机，起草了《红岗区民政局“爱心献功臣行动”方案》，并组织18个单位为12户优抚对象解决住房难的问题，为8户优抚对象解决医药费9450元，聘请区人大、区政协、区纪检委主要负责人和各基层单位民政助理共10人作为义务行风监督员，随时监督，反馈行政工作开展情况，使我区民政工作实现了程序公开化、行为规范化、权限法定化、责任明晰化的“四化”目标，使政府的扶贫政策在健康的法制化轨道上运行。

三、依法行政，统揽全局，提高服务水平。

坚持以依法行政统揽民政工作，把依法行政这根主线贯穿到民政工作的各个环节，做到了人人守法，事事依法，不断提高执法水平。首先，把依法行政工作进一步深化，细化。举办法律业务学习40期，职工干部每人法律学习笔记达到2万字以上，并在窗口服务单位婚姻登记处做到了法律卷宗和各项文书都齐整无缺，档案保管合理，受到市民政局执法检查组的好崐评。同时，每项业务都明确了执法主体，执法责任，执法程序。

其次，大胆改革创新，努力提高民政工作的层次和水平。一是改革救灾款物发放形式，走自我积累脱贫致富的路子。二是积极发展经济，增强实力，变输血型救灾为造血型救灾。设立扶贫捐赠站，设专人管理，并将所发放的救灾款物都向民众公开，做到持证上岗，对各项工作的开展情况进行执法检查，对检查过程中涌现出的先进典型进行宣传学习。

今后，我们将继续结合实际，以解决群众反映强烈的热点和难点问题为突破口，重点进行治理，培养和树立的先进典型，干部和职工依法办事，为我区的经济繁荣和招商引资工作的开展创造更好的投资环境。

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水利局法治建设工作总结【第二篇】

2011年，县委宣传部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕建设幸福**奋斗目标，以“法治建设”活动为主线，进一步加大宣传力度，增强社会各界的参与意识，形成见义勇为、扶正祛邪的强大舆论氛围。

一、加强组织领导，落实完善职责。

为加强对法治建设工作的领导，县委宣传部根据工作需要和人员调整情况对宣传部机关法治建设领导小组成员进行调整，主要负责人为组长，明确一名副部长分管本系统、本单位的法治建设工作，办公室具体负责协调、检查、督促，做到思想上有位置，领导上有力度。实行严格的目标管理责任制，将法治建设工作落实到个人，定领导、定人员、定措施、定时间、定目标，一抓到底，务求实效。建立严格的责任追究制度，对工作不负责任、玩忽职守的，严肃追究有关人员的责任。

二、强化新闻宣传，营造良好氛围。

宣传部充分发挥新闻媒体的作用，广泛宣传法治建设活动的目标、任务和重要意义，增强社会各界的参与意识，形成见义勇为，扶正祛邪的强大舆论氛围。指挥、协调县电视台、县广播电台开辟专栏，组织开展法治建设系列报道，明确专人负责、定期播放专题稿件。在定期下发的宣传报道意见中，要求新闻单位、乡镇通讯报道员围绕法治建设工作大做文章，多写大稿、好稿，通过对内对外宣传，为全县法治建设提供有力的舆论支持和思想保证。

三、开展法治宣传，提高法治意识。

宣传部结合学习、宣传、贯彻党的十七大，配合有关部门深入开展有针对性、形式多样的法治宣传教育，努力提高广大公民的防范意识和与违法犯罪作斗争的意识。通过大力宣传与广大人民群众生产、生活密切相关的法律法规，充分发挥法治宣传教育工作在化解矛盾、调解纠纷、维护稳定以及保障正常的社会生活秩序等方面推动作用。积极开展“送法下乡”活动，牵头组织法律板块的宣传工作，司法局、公安局、法院、检察院、环保局、食品药品监督管理局、工商局、国土资源局等单位在现场开展法制宣传教育，为群众提供了有关婚姻、宅基地、土地补偿、人身伤害、打击假冒伪劣和交通安全等方面的法律咨询，向群众发放法制宣传材料12600余份，深受广大人民群众的好评。督促县教育等部门继续抓好青少年的法治教育工作，推动各类学校上好法治课，把法治教育与道德教育、知识教育与行为教育有机结合起来，促进青少年法治宣传教育工作向阵地化、经常化、规范化发展。

四、加强道德建设，提高公民素质。

宣传部把提高公民素质作为法治建设活动的一项重要工作，切实抓好。在社会上大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范。结合四城同创，深入开展各类道德建设实践活动，鼓励和引导人们在社会上做一个好公民，在工作中做一个好建设者，在家庭里做一个好成员。深入开展“诚信企业”、“诚信经营户”、“十佳道德标兵”等评选活动，鼓励文明行业、文明单位建立“诚信联盟”，全力打造“诚信**”，形成人人讲诚信，个个守信誉的良好风尚。通过加强道德建设，提高了公民素质，倡导了文明新风。

五、加大扫黄打非力度，净化文化市场。

县委宣传部充分发挥职能，指导文化、新闻出版等部门，加强对文化市场的管理，会同有关部门组织开展“扫黄打非”斗争，坚决收缴反动、腐朽、淫秽书刊和音像制品，取缔非法出版物，清除各种诱发违法犯罪的文化垃圾。认真贯彻落实市委领导关于加强网吧管理的指示精神，对群众反映强烈的无证“黑吧”、容留未成年人上网和延时包夜等突出问题进行集中整治。建立由县“扫黄”办牵头、文化、工商、公安、电信、教育等部门参加的网吧整治工作机构，真正形成齐抓共管、形成合力的管理机制。

六、开展群众性文化活动，丰富人民群众文化生活县委宣传部一如继往的把社会效益和百姓利益放在第一位，推动和鼓励文艺、广电、新闻出版等部门，努力为人民群众提供丰富多彩、健康有益的精神食粮。继续组织和谐文化进万家系列广场文化活动，以鲜明的主题，生动活泼的艺术形式吸引群众，从而达到凝聚人心、鼓舞士气的作用。注重小型分散活动与大型综艺活动相结合，注重送文化与种文化相结合，力求做到贴近生活、雅俗共赏、寓教于乐、丰富多彩。

2011年11月15日。

水利局法治建设工作总结【第三篇】

我市总面积平方公里，总人口118万人，辖17个镇(街)、343个村(社区)。近年来，我市扎实推进村民自治工作，加强基层群众的民主选举、民主决策、民主管理和民主监督，建立健全了基层自治组织和民主管理制度、办事公开制度，保障了人民群众依法行使民主权利。

(一)领导高度重视，认真落实村民自治制度。我市把《村民委员会组织法》列入市委、市政府重要议事日程，做到有领导、有组织、有计划地开展工作并注重实效，镇、村分别建立了相应的组织机构，明确了领导责任，落实了工作职责。同时，严格按照《中华人民共和国村民委员会组织法》规定，坚持依法办事，充分依靠村民力量，积极开展村民自治和民主管理活动，形成了民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的良好局面。

(二)完善村民自治章程、村规民约，不断提高农村法制化管理水平。制定和印发了《阳春市关于开展村务民主化规范化管理工作的实施意见》。同时，在依法治村道路上，注重减少不和谐因素，实现经济和依法治理同步发展目标。一是发挥基层调解功能。为切实维护群众利益，各村村委班子充分发挥人民群众的调解作用，积极开展矛盾纠纷排查调解工作，有效化解各类矛盾纠纷。二是加强法律法规宣传。全市各村广泛开展《物权法》《土地管理法》《治安管理处罚条例》和《劳动法》等法律法规宣传，号召村民依法办事，树立良好的村风民风，自觉抵制歪风邪气，远离违法违纪行为。

(三)加强教育培训，增强村级组织自治能力。今年新一届村(居)委会班子产生后，各镇自6月15日起根据工作安排分别开展村(居)委会干部培训班，对当选干部就业务工作、当前形势发展情况分析及村(居)干部思想品德等方面进行培训，全市共有20xx人次参加。一是优化队伍结构。在村级班子人选的考虑上，注意选拔符合条件的农村优秀青年、复退军人担任村级干部，特别是在“培养春苗”工程上，今年共有65名“春苗”工程后备干部当选“两委”干部、当选率为%，有效改善了村级干部队伍结构，增强了村干部队伍的整体素质。二是加大培训力度。以远程教育平台、市镇各类培训为基础，采取形式多样的学习教育培训，不断提高村干部的政策理论水平和履职尽责能力。三是培养后备力量。从新农村建设发展趋势出发，对适合新农村建设的人才进行培训和传帮带，为后续发展储备力量，保证村级组织的顺利有效运行。

(四)规范村务公开，促进农村稳定发展。我市认真贯彻落实《村民委员会组织法》和《广东省村务公开条例》，注重提高村务公开和民主管理水平，努力推进社会主义新农村建设。一是规范公开内容。按照全面公开、实事求是的原则，将村各项收入和支出情况、宅基地审批、扶贫救灾、抵保五保、计划生育、公益事业建设等与群众生活息息相关的内容进行公开。二是规范公开形式。为方便村民及时获知公开内容，我市各村均将村务公开栏固定设置在村民平常经过地点，定期公布村务活动及有关情况。三是规范公开程序。各村村务公开内容均按规定经村务监督小组审查确认后方能公布，未经审查通过的不得公布。

(五)依法民主选举“两委”干部。我市严格按照上级工作部署，切实加强组织领导，全面压实工作责任，全力做好村级换届选举工作。从今年1月开始，至6月15日全面完成全市344个村(社区)“两委”换届选举任务。换届选举工作体现了“三高两低”：一是“一肩挑”、“两委”交叉任职率高。选举产生的“两委”干部中，书记、主任“一肩挑”有301人，占%;交叉任职的有931人，交叉率为89%。二是“春苗”工程后备干部当选率高。有65名“春苗”工程后备干部当选“两委”干部、当选率为%。三是一次性选举成功率高。一次选举成功的有303个村(社区)、占%。四是“两委”干部平均年龄低。新的“两委”干部平均年龄为岁，比换届前的平均岁大幅下降。五是60岁以上“两委”干部比例低。新的“两委”干部中年龄超过60岁的只有43人，占%，远低于阳江市委组织部要求的5%的比例。

(一)健全政府职能转移和购买社会组织服务机制政策方面。传达贯彻阳江市财政局、阳江市民政局《转发关于支持和规范社会组织承接政府购买服务的通知》(阳财行〔20xx〕20号)、阳江市财政局、阳江市民政局、阳江市工商行政管理局转发关于印发《政府购买服务管理办法(暂行)》的通知(阳财行〔20xx〕27号)。20xx年10月20日，我市财政局《转发了关于做好行业协会商会承接政府购买服务工作有关问题的通知》(春财行〔20xx〕58号)，推动我市社会组织承接政府职能转移和社会组织购买服务向前发展。

(二)群众对承接政府职能转移和购买服务的社会组织的服务满意度方面：我局组织发放了群众满意度测评表，实行不记名投票，从工作态度、工作效率、工作结果三个进行方面测评，满意度分别为%、90%、%，群众对承接政府职能转移和购买服务的社会组织的服务满意度较高。

(三)社会组织(含登记、备案社会组织)底数方面：截至11月30日，我市共有423个社会组织，其中社会团体100个、民办非企业单位207个、备案社会组织116个。依法登记了新的社会组织31个(其中社团8家，民办非企业单位23家)。我局全部按类别做了台账记录，社会组织的底数清，情况清晰明了。没有发生社会组织严重危害国家安全和社会稳定事件。

我市已印发《阳春市全面推开法治建设“四级同创”活动的实施方案》及深入开展法治市、镇(街)、村(社区)创建活动方案，我局下一步将严格按照法治市创建活动要求，加强组织领导，细化工作措施，力争为我市法治创建活动及法治建设的进步添砖加瓦。

水利局法治建设工作总结【第四篇】

目录。

一、高度认识加强水行政执法工作的重要意义党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视水利工作，对水利改革发展作出一系列重大决策部署。

当前，综合行政执法改革推行时间还不够长，新旧体制仍在磨合之中，水行政执法工作还存在很多薄弱环节，部分地方有案不立、立案不查、查案不严等问题还比较突出，综合行政执法改革优势还没有充分发挥，与新时代法治政府建设、水利改革发展要求还不完全相适应。

综合行政执法改革方向、目标不动摇，切实加强领导，不断完善体制机制，勇于担当、认真履职，严格规范公正文明执法，切实维护良好水事秩序，为全省水利改革发展提供强有力的法治保障。

二、进一步明晰市级有关部门对县水行政执法工作的监督指导职责市党委编办要指导有关县及时明晰水行政主管部门与综合行政执法部门职责边界，实现水行政执法工作流程无缝衔接。市司法行政主管部门要加强对水行政执法工作的监督指导，指导有关县建立健全部门间行政处罚、行政强制等执法事项的沟通协调机制，及时研究解遇到的困难和问题。市水行政主管部门要对有关县水行政主管部门和综合行政执法部门水行政执法工作进行监督指导，认真传达贯彻本级党委、政府和上级主管部门关于水行政执法工作的会议、文件精神和本单位工作部署安排，及时将水法律法规规章、司法解释、裁量基准以及上级有关水行政执法工作的规范性文件、通知方案和动态信息发送履行水行政执法职能的县级综合行政执法部门和水行政主管部门，认真听取加强和改进水行政执法工作的意见建议，加强调度督查，切实抓好落实，协调解决相关问题。县综合行政执法部门和水行政主管部门要主动接受上级水行政主管部门的业务监督指导，及时向上级水行政主管部门报告水行政执法工作情况，按时完成上级水行政主管部门安排的工作任务。

三、

厘清水利部门与综合行政执法部门职责边界水行政主管部门和综合行政执法部门职责权限，将责任落实到执法过程具体环节，并以正式文件予以明确。县级水行政主管部门应切实落实行业管理责任，按规定依法履行政策制定、批后监管、业务指导等职责，不得以行政执法权划转为由拒不履行监管职责。综合行政执法部门要按规定依法依规履行行政处罚、行政强制、行政检查等职责，对日常执法检查中主动发现、收到举报或移交的各类水事违法案件及时立案查处。

四、建立完善水行政执法协调配合机制xx县水行政主管部门和综合行政执法部门建立健全水行政执法常态化协作机制，定期或不定期通报水行政执法工作情况，及时会商解决水行政执法工作中的困难和问题。

五、建立完善水行政执法信息共享机制充分运用xx省行政处罚与行政强制权力事项网络运行系统和水利部水行政执法统计直报系统，对所有水事违法案件必须按要求及时规范如实填报，加快实现水行政执法信息数据互联互通和共享共用。

六、建立完善水行政执法案件移送制度xx县综合行政执法局为了更好的更快的完善执法制度，专门派驻一个执法中队在水利局。为及时处理水事违法案件提供了坚实的保障。

七、建立完善水行政执法与司法衔接机制建立健全水行政执法机构与公安机关、检察机关、审判机关信息共享、案情通报、案件移送制度，实现行政执法和刑事司法无缝对接。水行政执法机关发现违法行为涉嫌犯罪的，应依法及时将案件移送司法机关，不得以罚代刑。对当事人不履行行政执法决定的，水行政执法机关依法强制执行或者申请人民法院强制执行。

八、提高水行政执法保障能力要加强队伍建设。切实加强水行政执法人员管理，严格执行持证上岗和资格管理制度，加强水行政执法人员常态化培训，积极参加市级水行政主管部门组织有关水行政执法会议或者培训。要建立完善奖惩机制。对长期在一线从事水行政执法人员，要在考核、奖励等方面予以倾斜。要严格责任追究，因水行政执法衔接不畅或不作为、乱作为影响工作，造成重大损失或不良影响的，严肃追究有关人员责任。

一、完善政务公开工作制度强化组织领导。高度重视政务公开工作，成立市水利局政务公开领导小组，由局主要领导担任组长负总责，分管领导任副组长具体抓。同时把该工作列入重要日程常抓常议，每月调度会上对公开工作进行日常调度，不断加强对工作的指导、协调、监督。明确专人负责信息发布、网站维护等工作，做到组织机构健全，责任分工明确，工作及时落实，保证政务公开暨政府信息公开顺利开展。完善工作制度。进一步完善和充实了《政府信息公开制度》、《xx市水利局政务公开新闻发布会和发言人制度》《市水利局2020年政务公开工作要点》等，动态编制《信息公开目录》，涉及政府信息发布协调、保密审查和依申请公开等多项制度不断完善，确保政府信息及时主动公开，信息公开申请及时办理反馈。及时更新内容。完善了政府信息公开指南和目录，明确了主动公开的形式、范围及工作程序和依申请公开的受理机构和受理程序。根据市政府信息公开栏目的设置，及时调整更新市水利局信息公开的内容，按照信息公开工作的新要求，更新完善权力清单和责任清单，及时发布年度部门预算、决算及“三公”经费情况，定期公开水利重点工程建设基本情况、工程进展等内容，让市民更加了解水利工作，主动接受社会各界的监督。落实目标考核。制定《市水利局关于政务公开网栏目任务分解的通知》，明确机关各科室、下属事业单位职责和公开任务，规范政务公开受理流程。

二、认真落实政务公开工作2020年度，我局通过政府信息公开平台、部门网站、微博、微信等渠道主动公开水利信息xxx余条，每条信息均通过局信息公开领导小组的保密审查。设置了政策法规、重大决策预公开、规划计划、决策部署落实情况、建议提案办理、机构领导、机构设置、人事信息、财政资金、应急管理、精准脱贫、权责清单和动态调整情况、公共服务清单和中介服务清单、行政权力运行、“双随机一公开”、招标采购、全面推行河长制工作、重大建设项目、新闻发布、政策解读、回应关切、监督保障、政府网站工作年度报表等栏目。内容涉及水利重点工程建设、水旱灾害防御、河（湖）长制、脱贫攻坚、机关管理等。及时公开了年度财政预决算、重点工程建设情况、行政职权目录、行政许可事项流程图等群众关注的热点内容。及时报送政府信息公开报表并发布年度工作报告。2020年，我局无申请公开、处理情况，没有发生有关政府信息公开事务的行政复议和行政诉讼情况。

三、多渠道拓展政务公开方式我局积极拓宽政府信息公开渠道，除通过市政府信息公开平台公开信息外，同时做好网上行政权力透明公开工作，不断提升信息公开工作的服务水平。我局充分运用网络、电视、报纸、公告栏、新闻发布会、行风热线等途径，加强政府信息公开的信息传递速度，为公众提供快捷、方便的服务，保证政府信息公开和办事公开及时有效。结合我局实际，对重大决策过程实行依法依程序公开，并出台一系列相关文件，加强制度建设，保证制度性、政策性内容长期公开、阶段性公开，经常性工作及时公开，动态性工作随时公开。我局政府信息公开主要有：xx市人民政府公开信息发布平台、xx市水利局官网、政务微博、xx水利官方微信和新闻媒体等。

四、强化政务公开工作的监督保障我局积极建立并落实监督检查工作制度。加强对各科室和单位工作人员信息公开工作的监督。为切实保障信息公开的质量，我们始终坚持信息内容“规范、适时、真实”的原则，认真抓好信息公开各项制度的落实，依法履行公开义务，没有在政府信息公开中隐瞒或者捏造事实，没有转发不实的信息，并严格执行政府信息公开统计制度，及时上报相关统计报表。总体来看，我局各科室和单位政府信息公开工作开展得较好，主动公开的自觉性明显提高，公开质量也进一步提高。2020年，我局大量公开的政府动态信息被中国水利报、xx省水利网、xx日报等省、市媒体和网站采用，政府信息公开工作取得新进展。

五、存在主要问题和改进措施2020年我局政务公开工作取得了新成效和进展，但是仍有一些不足和问题：一是政务信息分类不够细致。二是信息公开热点收集不够及时。三是主动公开意识些许欠缺。

下一步，我局将在市政务公开办的指导下及时解决存在问题，不断完善我局政务公开工作。一是进一步规范公开信息形式、公开程序。加强门户网站等公开平台的维护管理，及时更新、准确发布水利信息。正确回应社会舆论，提高政府信息公开的社会影响力。二是进一步加强学习新条例。对照新条例，认真梳理我局政务公开事项。三是进一步加强舆情监测和引导回应。拓宽舆情监测渠道，强化公众互动，切实把握人民群众关心的热点，通过网站和新媒体等途径适时回应，引导正面舆论，通过各种发布形式，进行权威发布和解读。

2020年市水务局承办人大议案建议共4件，分别是关于加强农田水利设施建设的议案、关于xx治理的建议、关于加快xx河流域生态修复的议案、关于农村安全饮水水价扣除水资源费和污水处理费的建议。现将办理情况报告如下：

一、关于加强农田水利设施建设的议案办理情况（一）我市农田水利建设基本情况自20xx年以来，我市按照省水利厅和市委、市政府安排部署，依托农田灌排、土地整治、农业综合开发、千亿斤粮食增产高效农业等项目，大力开展农田水利基础设施建设。

截止2019年底，全市共开挖疏浚大、中、小沟xxxx条（段），塘坝扩挖xxx口，新打和修复机井xxxxx眼，新建大中小沟桥xxxx座，新建、维修涵闸xxx座，新建、维修灌溉（含排涝）站xx座，新建、维修灌溉防渗渠道x。

（二）存在问题一是投资渠道乱。2019年之前，农田水利项目的实施分别由农发、国土、发改、农业及水利等部门自行组织实施，各部门的投资标准及实施重点内容均不一样，形成了“五牛下田”分散管理局面。

二是农田水利工程管理维护资金严重不足。按照水利部发布的《小型农田水利工程维修养护定额》标准，各类小型灌区仅维修养护每年需要xx-xx元/亩，而目前中央和省专项资金补助平均不足x元/亩，主要用于县、区管里的骨干工程，镇村管里、群管的面上工程无上级补助资金。农田水利工程管理维护资金缺口较大，管护经费的落实是个大的问题。

三是管理主体不明。原农田水利实施主体分散，造成管理主体不明，主管部门责任不清。

（三）解决措施1.加强统筹规划、整合资源，实施农田水利建设。

本轮机构改革，将原由发改部门投资的农业项目、财政部门投资的农发项目、国土部门投资的土地复垦整理项目、水利部门投资的农田水利项目等管理职责整合，并入农业农村部门。机构改革后的农田水利管理职能调整，切实改变了过去农田建设重复投资，多头管理局面，加强了统筹规划、整合了资源，集中力量开展农田建设，落实好“藏粮于地、藏粮于技”战略。根据《xx省高标准农田建设规划（20xx-2020年）》确定的目标任务，2019年全市完成高标准农田建设万亩，完成项目投资xxxxx万元。2020年省农业农村厅下达我市高标准农田建设万亩。市农业农村局积极指导县区开展xxxx年高标准农田建设初步设计招标工作，xx县x月xx日提交设计文本；xx区x月xx日提交设计文本。x月底完成项目初步设计评审及批复工作，并编制实施方案上报省农业农村厅。

2.积极申报项目，实施农村河道治理，确保河道畅通。

近x年来市水务局先后实施了xx河、xx河、xxx河、xx段、xx河等工程治理，共治理河道xxx多km,完成投资亿元。xxxx年我市又申报了xx区xx河及支流治理，xx区xx河、xx治理，xx区xx河、湘西河治理，申报投资xxxxx万元。

3.明确管护主体，落实管护经费，解决农田水利的管护问题。

一是落实管护主体。发放两证一书，其目的之一就是要明确水利工程所有权，由所有者确定管护主体或管护组织，并与其签订管护责任书。在管护方式的选择上，可根据土地是否流转来确定，对土地已流转的，由流转土地者自我管理。财政根据管护情况经考核后适当奖补。对于土地未流转的水利工程，以镇或村为单元，采取政府购买服务的方式选择管护组织，或由成立的农民用水协会管理。

二是落实管护经费。管护经费由受益主体筹措，财政应适当补助。其中政府购买服务可采取以下形式：由镇成立小型水利维修养护公司，按照每亩x-xx元的标准，落实管护资金，实施农田水利维修养护（农田水利维修养护包括看护、养护管理和较大维修）；对小型农田水利、环境卫生、村内道路等公益基础设施打捆选择管护队伍的，管护经费由各级财政承担。

三是结合机构改革，建立全市基层水利服务机构。根据省水利厅的部署，我市已完成了基层水利服务体系现状调查工作，省厅正在组织制定“新形势下如何加强基层水利服务体系建设，进一步提升基层水利服务能力”的实施方案，待实施方案批准后，我市将依据批准的实施方案，建立健全市基层水利服务机构。

四是强化监督考核。

根据xx市发展改革委xx市财政局《转发xx省发展改革委xx省财政厅转发国家发展改革委财政部关于深化农村公共基础设施管护体制改革指导意见的通知》（x发改农经〔2020〕xx号），县区政府是农村公共基础设施管护的责任主体，乡镇政府履行属地管理职责。一是请县、区政府结合本地实际，细化农村公共基础设施管护（农田水利）目标任务，制定农村公共基础设施（农田水利）管护办法，完善农村公共基础设施（农田水利）管护配套政策措施，切实将各项管护工作落到实处。二是县区农水部门督促镇（办）政府履行属地管理职责。镇（街道办）政府是农用水利管护的责任主体，落实农田水利工程的专人管护责任，组织开展对农田水利工程的定期检查，制定农田水利工程维修方案并组织实施；依据农田水利工程拥有量和布局，指导行政村做好村级水管员的聘用，监督审核村级签订管护承包合同，并负责村级水管员的培训、管理和考核，监督其做好日常管护工作。三是加强监督指导，对不能有效保证工程安全运行、发挥工程正常功能效益或不能严格履行管护责任的，要及时督促整改。

二、关于xx治理的建议办理情况（一）xx基本情况xx为龙xx支流，发源于萧县瓦子口，八十年代后期，xxxx口处截流至萧xxx河，xx来水面积仅为xxxkmx。近几年经过市、区水利部门的积极努力，争取国家资金近xxxx万元，对龙xx进行了一期、二期、三期治理。原河道淤积不畅、堤防低矮、堤滩乱耕乱种、垃圾满河等现象得到了彻底根治，现已完成治理的河段，呈现出水清、岸美、水畅的新河貌，部分河段打造出xx公园，为当地居民提供了宜居、休闲场所。但xx上段（xxx省道xx桥至市界）没有被列入省灾后水利薄弱环节建设性治理三年行动方案中，故没能争取国家资金进行治理。

（二）xx上段治理工程进展情况2019年至今，市区两级水利部门积极向市政府汇报，请市政府分管领导带队，积极跑省跑部，多次与水利部、省水利厅对接，汇报我市重大水利工程谋划情况，反映我市中小河流治理遗留工程存在问题，治理的必要性等。

近期从省水利厅获悉，x月份省水利厅专题办公会研究决定，已将我市杜集区xx上段（xxx省道xx桥至市界）治理列入全省防汛抗旱提升工程项目大盘子，并报水利部备案。近期杜集区农水局即将上网招标初步设计单位。计划今年年底前开工建设。

（三）加强河道管理，提升水政执法工作力度以河长制为工作平台，xx区应加强xx管理与保护，提升水行政执法力度，市水务局也将加大督促和调度力度。同时利用每年x•xx“世界水日”、“中国水周”、“xx省水法宣传月”到基层开展多种形式的水法律法规宣传活动，加强当地村民的法律意识，自觉保护xx朔里段的河道堤防、河容河貌，使之同下段一样，成为水清、岸绿、河畅、景美的美丽河湖。

三、关于加快xx河流域生态修复的议案办理情况（一）基本情况xx区xx河起点为xx镇xx村连接xx河处，流经xx镇x村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村等x个行政村，xx村京台高速桥汇入xx市，流域面积xxxkm2。自19xx年治理后至今未对河道进行疏浚治理，河底淤泥较深，河容河貌较差，每年部分时段水质达不到iii类水质要求。

（二）xx河治理工程进展情况2019年至今，市区两级水利部门积极向市政府汇报，请市政府分管领导带队，积极跑省跑部，多次与水利部、省水利厅对接，汇报我市重大水利工程谋划情况，反映我市中小河流治理遗留工程存在问题，治理的必要性等。特别是我市xx区xx河作为xx省沱湖流域生态补偿的试点河流，xxx省长对沱湖流域生态修复做了专门批示。水利部、省水利厅领导表示理解和支持。

近期从省水利厅获悉，x月份省水利厅专题办公会研究决定，已将我市xx区xx河综合治理列入全省防汛抗旱提升工程项目大盘子，并报水利部备案。xx区农水局已上网招标xx河综合治理初步设计单位。计划今年年底前开工建设。

（三）加强河道管理，提升水政执法工作力度以河长制为工作平台，以沱湖流域生态补偿为抓手，xx区应加强xx河管理与保护，提升水行政执法力度，市水务局也将加大督促和调度力度。同时利用每年3•22“世界水日”、“中国水周”、“xx省水法宣传月”到基层开展多种形式的水法律法规宣传活动，加强当地村民的法律意识，自觉保护xx河的河道堤防、河容河貌，使之成为水清、岸绿、河畅、景美的美丽河湖。

四、关于农村安全饮水水价扣除水资源费和污水处理费的建议办理情况根据xx省政府办公厅印发的《关于加强农村饮水安全工程长效管理机制建设的指导意见》（x政办秘〔2019〕xx号），2019年x月xx日，xx市人民政府办公室印发了《关于加强农村饮水安全工程长效管理机制建设的实施意见》（x政办秘〔2019〕xx号），要求建立城乡统筹、设施完备的供水工程体系，将供水管网由城市向镇村延伸，逐步实现县域供水管网“一张网”，依托大中型供水企业实行统一管理、统一经营，建立一体化的城乡供水网络系统。相山区农水局积极推进城乡供水一体化建设，于2019年xx月申报第一批非标专项债，项目总投资xxxx万元，对渠沟镇、开发区等的供水管道进行新建、维修，并入市政管网，在全市率先实现城乡供水一体化。

目前，相山区城乡供水一体化建设项目已基本完成，区农水局已和供水总公司达成一致意见，按照扣除污水处理费和水资源费后物价部门批准的城市水价收取水费，当前水价为元/立方米。

2020年，在市委、市政府的坚强领导下，在市人大、市政协的监督指导下，我局认真贯彻落实《关于做好2020年人大代表建议和政协提案办理工作的通知》（x府办函〔2020〕xx号）精神，把做好建议提案工作作为我局的一项重要职责，进一步强化组织领导，落实责任，强化沟通，注重面商，按时办复，圆满完成了建议提案的办理工作。现将我局办理建议提案工作情况总结如下：

一、基本情况今年，我局承办省、市人大建议议案和政协提案共xx件，其中：人大建议议案x件（涉及我局主办的市人大建议x宗，会办x宗）、政协提案x件（省会办x宗，市会办x宗），所有建议提案均按时办理答复完毕，并上传至xx市建议提案网络办理系统，同时将办理结果情况通过我局网站进行公开，主动接受社会监督与批评。尤其是涉及我局主办的，由市人大代表xxx提出的制定《xx市小型水利水电建设工程验收规定》建议，不但分析了我市水利水电建设工程验收率低的几方面原因，而且也提出了解决问题的建议意见，具有很强的现实性和针对性，为我市水利事业健康发展提出了很多宝贵的意见建议以及参考价值。为此，我局领导高度重视，亲自面谈，并结合实际讲述了当前国家、省、市各类水利工程项目现行有关验收规定情况以及下一步工作打算，基本解决了领衔代表一直以来心中的疑问，代表们现场表示对我们办理工作给予了“满意”的评价。

二、主要做法（一）强化领导，落实办理责任。针对我局建议提案办理时间较紧、任务较重的情况，局主要领导高度重视，专门召开局务会议对建议提案办理工作进行了安排部署，印发了《xx市水利局2020年人大建议议案和政协提案办理工作方案》，明确了责任领导、承办科室、责任人和办结时限，确保件件有人管、有人办。在建议提案的办理过程中，主要领导亲自过问，分管领导亲自参与，与代表、委员进行交流、沟通，通过实地考察、座谈协商、专题调研等方式，对涉及的问题进行深入研究，采取切实有效措施抓好落实，确保了办理质量和效果。

（二）注重面商，强化沟通协调。涉及我局主办的，在办理过程中，我们严格按照“先沟通后办理”，“先沟通后答复”的原则，通过电话、面谈等方式，认真听取代表委员对办理工作的意见，切实做到办前联系、办中协商、办后回访，确保了“事事沟通”、“件件面商”。与此同时，还主动告知协办单位需协助办理的事项，并邀请参与走访、调研等工作，做到xxx%沟通协调，克服“闭门造车、文来文往”的现象，把办理工作从“办文”转到“办事”上来。

（三）规范要求，提高办理质量。一是强化调研力度，突出办理实效。对代表委员所提的建议提案，我们都深入开展了调查研究，并及时向代表委员反馈，或邀请代表委员现场视察，力求通过办理一件建议提案，解决一批类似问题，推动一个方面工作，突出办理实效。二是加强督导机制，保证办理质量。一在时间上督导。办公室明确专职负责同志，具体负责全局建议提案办理工作的联络、协调和督促，督导所有建议提案按时办结。二在质量上督导。督促承办科室认真对待办理工作，不断提高办理水平，做到件件有答复，事事有回音。三在落实上督导。针对答复中的具体措施，跟踪问效，确保落实，不弄虚作假搞形式主义。三是完善答复程序，按时办结答复。在办理建议提案的过程中，相关科室负责人都认真组织研究，分管领导亲自督促指导，提出具体工作意见和落实措施，责任到人，确保办理工作措施实，答复意见内容实，汇报情况依据实，整改措施督办实。每一件建议提案的答复意见在报主要领导签发前，分管局领导都要逐件审阅，严格把关，限时办结，让代表、委员满意。四是健全公开机制，确保群众满意。我局主办事项在办理复文形成后通过建议提案办理系统及局门户网站进行全面公开，及时了解舆情反映，积极采纳合理建议，切实回应公众关切，广泛接受监督，确保群众满意。

水利局法治建设工作总结【第五篇】

(一)水政河湖执法检查。制定了2020年河湖执法检查活动实施方案和巡查制度、巡查计划等，按时完成检查工作并通过水行政执法信息系统进行报送情况。

(二)“双随机一公开”工作。我们按照全面覆盖、分级负责、动态管理的原则，结合监管工作实际，随时调整“一单两库”，并按照地理区域均衡的原则采取不定向抽查的方法进行随机抽取，同时采取随机摇号的方式确定检查人员。2020年全年抽查比例达到50%，对抽查过程中发现的问题要求企业立即做出整改，确保不再发生。

(三)建立健全管理制度，规范执法工作。立足于执法实践，建立完善了《水行政执法过错责任追究制度》、《水行政执法巡查制度》、《水政监察人员工作制度》等一系列规章制度和案件处罚流程图，强化检查督促，狠抓制度落实，有效形成以制度管人管事的运行机制和约束机制。

(四)积极处理市长热线。2020年以来共处理市场热线27件。做到件件有回复，事事都满意，满意度达到了100%，有效打击了私采地下水违法行为，为实施地下水超采区综合治理提供了有力保证。

水利局法治建设工作总结【第六篇】

20__年，在局党委的正确领导下，省水利厅政策法规处和市法治工作部门的指导下，我局政策法规工作坚持以科学发展观为指导，按照我市“十二五”水利发展规划的目标任务，全面服务工作大局，着力推进职能转变和效能提升，进一步完善水行政执法体系，加强水行政执法监督，完善依法行政各项制度，突出抓好重点工作和薄弱环节。现将工作总结如下：

一、主要工作开展情况。

(一)建立组织、明确职责，政策法规工作有序开展。成立局法治建设工作领导小组，明确政策法规处为责任处室。与各单位签订年度依法行政与法治建设责任状，要求各单位建立工作组织，层层落实责任制，明确法治建设工作联络员，及时做好相关工作。局党委全年多次召开专题会议研究部署法治建设工作，听取情况汇报，切实解决工作中遇到的实际问题。年初制定工作实施方案，排定全市河湖专项执法检查活动和白马湖水环境保护与整治行动两项法治惠民实事项目，推出樱花园法制文化长廊建设特色创新项目，扎实推进水利法治建设。

(二)精心组织、科学安排，不断加强法制教育工作。出台了领导干部和工作人员学法用法制度、党委中心组学法制度、行政执法人员培训制度，建立领导干部任职前法律知识考核制度，将考查和测试结果作为任职的重要依据。特别是在新的政策法规出台之后，我局通过积极订购法律法规书籍，主动邀请省市有关领导、专家做辅导报告等，及时更新法律法规知识，努力提高系统干部职工运用法治思维和法治方式深化改革、推进发展的能力，形成良好的尊法守法用法和依法办事氛围。

(三)主题鲜明、形式多样，深入开展法制宣传工作。一是组织开展“3·22”世界水日、中国水周宣传活动。为纪念第21届“世界水日”和开展第26届“中国水周”活动，我局结合工作实际，于今年3月22-28日举办了水文化周(节)。活动突出水法规宣传、水法治文化建设等多个宣传主题，内容丰富多彩，得到了社会各界的肯定和支持，鼓舞了全市水利系统干部职工的士气，振奋了精神，凝聚了队伍。二是设立《淮水讲坛》。讲坛的举办紧密结合淮安水利实际，注重围绕改革发展，突出学习培训的针对性和难题的实效性，在内容上涵盖广泛，既有时事理论报告、中心组政治学习和水法律法规培训，也有水法治文化建设等前沿探讨，在形式上，讲坛采取“专家精讲、专题主讲”的模式。实现了《淮水讲坛》讲座系列化、专题化、大众化，促进了机关法治文化建设，提升了水利系统干部职工的综合素质。三是加大水法规宣传力度。结合水利工作实际，深入开展“六五”普法宣传教育和社会主义法治理念教育活动。积极参与5月份全市“法治淮安宣传月”和“行政执法服务月”活动，向市民大量发放水法规宣传资料，制作固定宣传版面进行巡回展示。在江苏法制报刊登依法治水专版，全年在淮安日报和淮海晚报刊登“水利淮安”专栏，在市广播电视台“魅力乡村”、“水利园地”栏目中开展水法规宣传，局主要领导在“政(行)风热线”节目中接受市广播电视台专访，全面宣传水法规。

(四)加强调研、依法决策，为法治建设保驾护航。一是加强政策法规研究。组织系统职工重点研读党的报告、十八届三中全会精神、水利部《关于加快推进水生态文明建设工作的意见》(水资源〔20__〕1号)以及省、市有关文件。在认真研读的基础上，结合实际开展调研，提请市政府先后出台了《关于加快推进水生态文明建设工作的意见》贯彻意见、《关于印发实行最严格水资源管理制度考核办法的通知》贯彻意见和《关于加强乡镇水利(务)站建设的意见》贯彻意见。二是规范行政决策程序。制定行政决策程序规定，依法确定重大决策的具体范围、事项和量化标准并向社会公布，严格执行重大决策“公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定”程序，建立与群众利益密切相关的重大行政决策听取意见制度、重大行政决策专家咨询论证和评估制度、重大行政决策集体决定制度、重大行政决策实施后评估制度、重大行政决策听证制度、重大行政决策合法性审查制度和重大行政决策责任追究制度。

二、20__年工作思路。

为了进一步推进我局依法行政进程，做好依法治水，20__年，我局将着重抓好以下几方面工作：

(一)加强水务立法工作，不断完善水法规体系。按照服务民生的要求，结合我市水务工作实际，6月份前完成《淮安市新一轮农村饮水安全工程实施办法》和《淮安市小型农田水利工程管理办法》立法调研、起草工作，力争年底出台。

(二)做好普法宣传活动。结合贯彻实施中央、省委和市委相关文件，以宣传加强河湖管理，建设水生态文明等为主要内容，深入开展“六五普法”淮上行和“水文化周(节)”等系列活动，力求形式创新，注重实效。在做好集中宣传的同时，注重日常宣传，使水法制宣传教育常态化、制度化。

水利局法治建设工作总结【第七篇】

为扎实高效搞好我局法治建设工作,根据县法治创建工作文件要求，是“六五”普法规划的第三年，是全面实施的一年，也是“六五”普法规划取得进展的关键一年。做好今年的依法治理工科，对全面落实“六五”法制宣传教育保障和促进全县经济社会全面发展与社会主义和谐具有重要意义。结合本局实际，制定如下工作计划：

一、指导思想。

20，我局法治建设工作指导思想是：以“三个代表”主要思想和党的十八大精神为指导，以开展“法律六进”工作为载体，以依法行政为重点，以服务企业、为民办实事为原则，扎实推进法治创建工作，争创法治建设先进单位。

二、加强宣传，营造法制宣传氛围。

要积极拓宽宣传渠道，创新宣传方式，加大宣传力度，营造宣传氛围。具体做法：在办公区挂宣传条幅、贴标语、设立宣传栏、网络宣传、集中学习宣传等多种方式进行广泛宣传。4月上旬召开全系统人员会议，进行法制宣传教育及“六五”普法工作宣讲，以提高依法办事能力。在法律集中宣传月做好民政法律讲台、上街发放宣传单等。

三、加强学法培训，拓展法律知识面。

今年要把学法培训工作摆上重要的议事日程，认真落实“六五”普法年度计划，要安排一定的时间和经费用于学法培训，落实中心组年度学法讲座2次以上，严格落实学法培训培训不少于5天的规定，做到“计划、时间、内容、笔记、考试”五落实，确何学法培训的效果。

学法时间及内容安排：

1、1-3月：《婚姻法》、《收养法》宣传;。

2、4-5月：《老年人权益保障法》、《福利彩票管理工作条例》宣传;。

3、6-7月：《民间组织管理工作条例》、《中华人民共和国行政许可法》宣传;。

4、8-9月：《省村民委员会选举办法》、《中华人民共和国政府信息公开条例》宣传;。

6、12月：《城乡居民最低生活保障工作条例》、《五保供养工作条例》宣传。

四、依法履职尽责，依法为民办事。

要按照法定的职能，依法认真履职尽责，严格坚持依法行政，依法办理一切业务，做到“三化”即：工作制度化、执法程序化、业务规范化。切实落实责任，细化分解目标任务，做到任务、责任落实到科(室)。

五、加强监督，规范民政建设。

以开展“法律六进”活动为抓手，围绕以“公开促公正、公正促规范”的要求，力争在三个方面取得新突破。一是以执法监督促公正。一方面引入奖惩机制，强化监督职能，切实加强对执法工作的监督。另一方面，提高行政执法水平，强化对行政执法队、所的监督。二是开展信息公开、密切联系群众等活动，推行公开型民政建设，为公正执法提供强有力的素质保证。三是大力实施执法质量绩效考核。要建立健全全符合职能特点、程序规范、内容科学的执法质量考核体系，开展年度执法质量综合考核，提高本系统的规范化执法水平。

水利局法治建设工作总结【第八篇】

按照市委目标考核的要求，我县紧紧围绕法治政府建设综合指数，按照2019年任务分解目标，加快推进依法行政和法治政府建设步伐，各项工作全面推进，现将情况汇报如下：

一、目标完成情况。

2019年的法治政府建设目标有序推进，目前228项工作目标已经完成220项，占总目标的%。

二、主要做法。

(一)明确年度工作目标任务。年初时，将2019年法治政府建设目标进行了分解，以文件形式下发至各承标单位，落实工作责任。确保任务到位，责任到位。同时，制定了考核细则，确保日常工作和年度工作得到全面完成。

(二)推进依法行政制度体系建设。加强规范性文件管理。认真落实规范性文件备案审查制度，坚持有件必备，有备必审，有错必纠。2019年，共接收备案规范性文件11件，其中向市政府备案9件、政府部门备案2件。

(三)依法科学民主决策质量逐步提升，政府法律顾问作用发挥明显。积极推进政府法律顾问制度全覆盖，建立了党政一体的法律顾问制度，为经济社会发展发挥了积极作用。2019年，政府法律顾问参与解决处理各类涉法事务约87件次，有效规避了法律风险，为经济社会发展发挥了积极作用。

(四)严格公正文明执法。配合城管局，完成了综合行政执法改革，有效解决了基层执法力量涣散、多头执法、重复执法、执法扰民的问题。加强行政执法监督制度建设。加大了“三项制度”(执法信息公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核制度)的落实。对有关部门推进“三项制度”进行了安排部署，明确了落实“三项制度”的任务要求、具体措施、完成时限。

(五)矛盾纠纷多元化解机制进一步完善，加强行政复议和行政应诉工作。坚持“以人为本、复议为民”的办案宗旨，充分发挥行政复议化解行政争议功能作用，着力化解社会矛盾，维护社会和谐稳定，2019年，共受理行政复议案件2件，办理行政应诉案件4件。

(六)强化考核评价。严格考核标准，充分发挥考核的激励作用。将落实领导干部学法制度、严格规范性制定程序、规范文明执法、落实重大行政决策程序、行政机关负责人出庭应诉等作为重点考核内容，根据综合考核情况评价等次，并将考核结果纳入县委目标考核体系。

三、下步工作措施。

按照法治政府目标任务要求和年度法治政府建设工作计划，加强监督检查，着力抓好法治政府建设各项工作任务落实，为全面决胜建成小康社会提供坚强有力的法治保障。

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