楹联学会年度总结【精编10篇】
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楹联学会年度总结【第一篇】
在2020年中，学会工作虽然取得了一些成绩，但还有一些不足之处：
1、通过申报4a级社会组织评估，对照社会组织标准和无锡市科协所属学会2020年度考核指标，我们认识到学会在开展学术交流、技术咨询服务、推动创新创业等方面还存在一定差距工作。
3、与上海麒济检测科技有限公司合作进行美国无损检测资格培训工作没有取得大的进展，还停留在将一些无锡地区的学员推荐到上海培训。主要是没有找到较多的培训生源，在无锡无法独立办班。
4、原工作计划与中国铸协合作，在2020年举办一期“全国铸造工程师资格认证培训”工作，但由于国家政策的变化，中国铸协暂时取消了该培训工作。
5、为会员及会员单位服务的工作开展的还不多，学会在会员及会员单位的影响力还有待提高。
楹联学会年度总结【第二篇】
(1)充分发挥秘书长作用。1月初，在无锡职业技术学院召开了学会秘书长会议，为学会新一年的工作进行谋划，使学会工作得以更好地开展。11月30日又召开了第二次秘书长会议，对2020年学会秘书处的工作进行了总结，讨论了新一年工作打算。
(2)加强信息化平台建设。学会为会员及理化检验学员的技术、信息交流建立了信息化平台，充分发挥网站、微信公众号、qq群和微信群等作用，发布学会工作信息。
(3)学会党建工作。学会多次派员参加市科协等有关部门组织的“两学一做”座谈会、3月份的学会党建培训班、6月份的全市社会组织党组织书记示范培训班、9月份的无锡市自然科学学会党支部书记培训班。11月29日，居钰生理事长、孙中民秘书长参加了市科协举办的《全市科协系统学习贯彻党的十九大精神科技工作者专场宣讲会》。
楹联学会年度总结【第三篇】
时光流逝，本学期即将结束，在团学会这个无比宽广的大家庭里，我们团学会各个部门挥洒着热情，尽全力地完成任务，秉着“服务大家，锻炼自己，给大家一个更好的舞台展现自我魅力”的宗旨认真工作。在短短的几个月的工作时间里，在各位领导和老师的指导、关怀与支持下，在广大同学们配合下，在团学会各个部门共同努力和踏实工作下，我们克服了工作中遇到的一些困难，我们以积极的工作态度认真地完成了这一学期的任务。这一学期，我们团学会所有成员，都认真积极地参与了学校和学院的各项活动，做到紧密团结团学会各部，不分彼此互相帮助，听从校团委学生会的安排，尽自己的一份力。这一学期来我们各个部门在团学会这个大家庭中成长着、发展着、学习着，我们在不断进步，同时也收获了不少，为了以后能更好的开展工作，提高我们工作能力，服务同学、服务学院。现将20xx年xxx团总支学生会工作总结如下：
新学年伊始经过层层筛选之后，确立了新一届正式成员，在一段时间的锻炼后，他们工作能力有了很大提高，我们在工作上对他们进行严格的培训和指导，在学习和生活上给予他门帮助，使他们很快适应了团学会工作，并在同学中树立了良好的团学会干部形象。他们在团学会活动中积极探索创新，兢兢业业，一丝不苟，在班上和同学友好相处，积极配合辅导员工作。在各方面都严格要求自己，起到表率带头作用。
1、整合资源，拓展职能，使团学会机构设置更加科学，工作更加高效。为切实起到团学会为全院同学的服务作用，我们进一步加大团学会职能部门整合力度，对各部门人员进行了精减，从而使本届团学会干部队伍充满生机活力，思路更加开阔，工作更加高效。针对团学会干部流动快的特点，我们切实加强了干部梯队建设，并对全体学生干部进行定期考评，增强了自身的民主建设。
2、健全各项规章制度，规范工作程序，使团学会运行机制更趋完善。我们围绕“服务、完善、创造、发展”的指导思想，健全和完善了《建筑工程学院团总支学生会会议制度》、《建筑工程学院团总支学生会财务管理制度》、《建筑工程学院团总支学生会奖惩制度》、《建筑工程学院团总支学生会考核制度》等几项规章制度，使团学会工作更加制度化、规范化、科学化。
3、加强团学会干部业务培训，建设一支高素质的学生干部队伍。过硬的干部素质是一个组织蓬勃发展的'有力保障。因此，我们通过干部素质培训会，采取专题讲座、集中学习、经验交流等形式，对团学会全体学生干部进行了培训，培养了团学会学生干部的责任心、使命感、服务意识、全局意识、开拓意识等等，提高了团学会学生干部的思想素质和业务素质。
4、建设团学会干部心灵家园，加强人文关怀，增强学生会的凝聚力和战斗力。在团学会内部创造了一种温馨和谐的工作氛围，缩短了团学会干部之间的磨合期，进一步增强团学会的向心力、亲和力、凝聚力，把团学会真正建设成学生干部的心灵家园。
5、加强团学会网站建设，鼓励团学会干部开展网上办公。在当今的信息化社会中，团学会的工作离不开更加新颖、更加快捷的信息管理传递工具，我们学院更应走在前列。
6、加强团队合作意识，增强凝聚力，营造和谐团结的工作氛围是加强组织建设的核心。我们积极倡导部长、副部长和干事之间，形成一种默契的相互关怀与尊重的关系。在完成任务的过程中，团队成员明确分工，相互协作，彼此信任；任务完成后，一起分享所得成果，一同感受成长与进步。通过各种形式的内部建设，使大家彼此熟悉，逐渐融合。
1、开辟各种渠道，收集各方信息，架起学院与学生沟通桥梁。学期初，我们完成了20xx级新生团员的转接工作，同时，组织学院全体团员进行团员证注册，配合学院进行团费收缴工作，并对部分同学的团员证件进行补办以及团籍材料的整理。
2、我们及时向学院反应存在的具体问题，并积极寻求解决办法，协助学院有效的解决了许多关系到同学们切身利益的问题，改善了同学们的学习生活环境。
3、我们做任何一项工作，都以出色的完成任务为我们的最终目的，但其真正的意义不仅于此。我们做学生工作的出发点是为同学们服务，落脚点是成人达己，互利共赢。完成任务，成人的目的达到了，那么达己就要求我们从一项工作，活动中有所领悟，有所启发，不能单纯的只为了完成任务而工作。比如我们可以学习到工作的方式、途径、态度等能够有所领悟，并结合自身实际情况应用于实践，如此，我们方能在工作中学习，在学习中成长，在成长中不断地提高和完善自己。
1、营造良好学习学术氛围系列活动。建设良好的校园育人环境是实施科教兴国的有力保障，也是提高大学生自身文化素质的要求，团学会自成立以来就以此作为团学会工作的重点，开展了多层次、多样式的系列活动，如专业技能大赛、妙笔生辉、校纪校规知识竞赛等。在日常管理工作方面，成绩显著，常务工作几项考核成绩均位居学校前列。
楹联学会年度总结【第四篇】
(1)组织举办专题学术讲座。为了推动大数据在无锡机械制造业智能制造方面的应用和发展，加强培养智能制造领域的专项技术人才，学会于10月17日邀请专家、组织广大会员，在无锡职业技术学院成功举办了《企业大数据与智能制造实现对策》技术讲座，参加的人数达近250人。
(2)协办全国性学术会议。10月18-21日，在无锡山明水秀大饭店，学会协办了《2020年全国失效分析学术会议》，为无锡地区的相关企业参加会议提供了方便。参加这次学术会议的有上海材料研究所朱德祥所长、中国机械工程学会失效分析分会张铮教授以及复旦大学杨振国教授、合肥通用机械研究院艾志斌教授、北京航空航天大学骆红云教授等一批国内外著名的失效分析领域的学者、专家，无锡市科协刘邦盛部长也参加了会议，我会居钰生理事长到会致辞。参加这次会议的代表有210人左右。
(3)积极参与市科协组织的2020年无锡市青年科技工作者创新创业大赛活动。我们学会通过学会网站、学会微信群、qq群向会员单位大力宣传2020年江苏省科协青年科技工作者创新创业大赛、无锡市科协青年科技工作者创新创业大赛活动。我会推荐的会员单位无锡透平叶片有限公司的《大涵道比涡扇航空发动机大叶片制造技术研发及产业化》获无锡市一等奖，经无锡市科协的推荐，该项目获得第二届江苏省科协青年会员创新创业大赛入围决赛资格。10月份，在盐城市进行了决赛，经过参赛队员的努力，该项目获第二届江苏省科协青年会员创新创业大赛工程与制造领域(创新组)二等奖。
楹联学会年度总结【第五篇】
在年中各专委会以各种形式举办了多项学术交流活动，它们是:。
锅炉专委会于年5月在武汉举行了锅炉技术研讨会，会议收到论文40余篇，会上宣读20篇，评出优秀论文10篇，文章涉及超临界压力锅炉设计、大容量锅炉燃烧调整、循环流化床锅炉，能源发展与环境等方面内容，会议特邀哈尔滨工业大学秦裕琨教授作了_风包粉系列浓淡煤粉燃烧器燃烧技术_的专题报告。
透平专委会于年9月在东方汽轮机厂召开了第八届透平学术年会，会议共收到论文*篇，宣读*篇，特邀*篇，这次宣读和交流的论文内容新，题材广，既有理论分析，又有工作经验总结，在提高产品质量、产品技术、产品水平及可靠性方面者进行了交流，会议评出了8篇优秀论文。
核电专委会于年3月与上海原子核学会一起组织了核电材料的学术研讨会，邀请瑞典sandvik公司就核电用钢及各种焊接材料的选择对性能影响作专题研讨，15个单位80余位代表参加。
自控专委会于年1月结合我国电厂发展的规律和锅炉专委会联合召开_循环流化床及其自动控制技术_研讨会，参加会议有50余人，交流了有关循环流化床的设计、制造、调试运行和控制系统设计等8篇文章，与会代表认为，将两个专业结合在一起，具有很强的针对性，易见实效，值得提倡。
材料专委会于年1月在哈尔滨召开了学术交流，出席会议有35人，会上介绍与交流了我国今后电站设备的发展趋势，高温强度与耐热钢，冶金行业锅炉管的生产现状与存在的问题，核电材料、大型火电设备用材的发展趋势以及电站材料失败分析等专题内容。
工业气体专委会于年4月在北京召开了与美国气体产品公司柏美亚(中国)有限公司联合举办_气体膜分离技术和卡特斯膜技术交流会_参加会议的有32个单位40余位代表。
热力专委会于年4月举办热力管道直埋技术报告会，到会100余人。
转子发动机专委会和机械科学研究院共同主持于年8月9日-11日在北京召开了多种燃料转子发动机设计方案研讨会，国内知名专家12人出席了会议。
楹联学会年度总结【第六篇】
今年以来，xx村农村妇女现代远程教育坚持以科学发展观为统领，严格按照上级的要求和部署，立足县情，采取措施，较好地发挥了远程教育在提高妇女素质、培育新型女农民、服务农村发展中的主阵地作用。
一、远程教育收看基本情况。
天九镇农村党员干部现代远程教育频道已在全镇的18个行政村开通，覆盖率为100%，每个村都配备了远程教育管理员、操作员，各村妇代会主任为农村妇女现代远程教育联络员。农村妇女现代远程教育工作在我县启动以来，基本上做到了与农村党员干部现代远程教育同步规划，同步培训，同步指导。为了确保农村妇女现代远程教育工作积极有序地开展，我镇建立了“三位一体”的.农村妇女现代远程教育学习管理制度。一是党政领导主抓。由各村妇女主任亲自主抓此项工作，确保农村妇女现代远程教育活动的顺利进行。二是组织部门指导。依托县委组织部电化教育室加强技术指导，定期组织村级管理员、操作员学习培训，引导帮助管他们尽快熟悉设备的管理和运用。三是涉农站所帮扶。由镇涉农部门按市场的供求为村里及时提供有关农业信息，以此保证现代远程教育在全镇最大限度地发挥作用。通过上述制度措施的实施，全镇今年共教育培训农村妇女干部、女党员、女能人及妇女骨干50余名。
二、存在的问题及建议。
我镇农村妇女现代远程教育工作虽然取得了一定成绩，但仍存在一些不容忽视的问题：一是远程教育工作发展不平衡，经济条件好的村、新农村建设示范村能做到定期组织妇女干部和妇女骨干集中收看，而一些条件差的偏远村就不能做到经常化、制度化收看。二是远程教育设备还较为匮乏，电视机、dvd等损坏严重，部分村干部将设备搬回自家使用，又不善于管理，减少了使用寿命；三是少数村级管理员文化程度有限，接受新知识、新技术的能力较弱，对设备的维修维护跟不上，致使部分设备出现故障未能得到及时排查处理，影响了活动的正常开展。四是独立制片能力较差，教材内容较为单一，以女性为主题的教学片太少。
针对以上存在的问题，今后我们提出以下建议：一是进一步争取上级的支持力度，在有条件的村逐步建立远程教育工作站。二是加强对远程教育设备的管理，严格出台制度，做到设备专用，及时维修。三是进一步加大课件开发力度，做好远程教育教材的制作工作。多拍摄一批切合农村实际，生动活泼，以女性为主题的远程教育教材。四是深入基层检查督促远教工作。适时发现开展远教工作中存在的实际问题，帮助解决各处在远教工作和网络管理中遇到的技术问题。
楹联学会年度总结【第七篇】
去年的总结会上，鲍书记提出了加强个人学习，不断提高办文、办会、办事能力的要求，通过一年来的学习我深深体会到学习的重要性，只有不断地学习，掌握更多的知识，提高自己的素质，更好地做好自己的工作。我更能深深感到自己与领导的要求和机关其他同志还有很大的差距。因此，一年来我不断加强政治理论学习和业务知识学习。
(一)政治理论学习方面。积极参加委机关组织的政治学习活动，每周三参加政治学习，并认真学习会上传达的相关文件和学习要点;参加“书香机关”读书分享活动，感悟领导和同志们的读书心得;委机关下发的《党的十九大报告辅导读本》、《习近平的七年知青岁月》、《深度阅读》等书籍我也都认真进行了学习;参加委机关组织的十九大会议精神专题学习活动。通过不断的学习使我对党的十九大会议精神和习近平总书记重要讲话有了深刻的理解和认识，理想信念更加坚定。
(二)业务学习方面。法学会是党领导的人民团体、群众团体、学术团体和政法战线重要组成部分，在法学会机关工作只有不断强化业务知识的学习，不断提高综合素质，才能更好的开展工作。一是认真学习业务知识和工作方法，我平时多看、多问、多想，主动向领导、向同事请教，各种工作会议都是我学习的好机会。此外，认真参加各类培训，通过培训初步掌握了公文写作的基础知识。二是认真学习法律知识。我自觉加强对法律、法规的学习，业余时间阅读了《民法总则大众读本》和《消费中涉及到365个法律问题》，通过学习我进一步增强了法律意识和法律观念。三是向上级法学会请教。我通过电话、网络等渠道与省法学会的相关科室沟通，了解法学会系统的相关业务。业务知识的学习使我在工作上迅速进入了工作状态。
楹联学会年度总结【第八篇】
榆林村位于郑州市高新区沟赵办事处北部，国家公路大动脉-连霍高速公路横贯东西，穿境而过，把榆林村分成南北两部分。索河、须河分别流经榆林村西、北、东三个方向交汇于该村东北部。全村有两个自然村，土地面积3168亩，其中耕地1974亩。全村现有人口1650人，分为三个村民组。榆林村有孙、冯、贾、贺等十余姓氏，村民勤劳诚实，民风淳朴。该村畜牧业有数十年发展历史，产业基础较好，近年来发展势头强劲，全村有养猪、养鸡、养鸭、养牛等养殖户三十余家,年产值达数百万元。xx年3月，该村十余家养猪、养鸭养殖户联合起来，成立了郑州高新区首家农民养殖专业合作社。
榆林村干部队伍年富力强，干部年龄多在25-45岁之间，其中绝大多数在40岁上下，党支部成员3人，村委会成员3人，大学生村干部2人。全村党员55人，占全村总人口的%，全村联户代表26人，占全村总人口的%。该村信息技术普及工作较为突出，群众运用互联网技术加强交流较为普遍，xx年12月，榆林村建立了高新区首家村庄博客。
xx年以来，榆林村现代远程教育网络站点为全村党员干部带来时政新闻、农业科技、法律维权、人口计生、经济管理、休闲娱乐等丰富的海量信息，开阔了群众视野，增强了群众知识，丰富了群众生活。
二、一年来学习收看情况及其他做法。
一年来，榆林村党支部在高新区党委、管委，沟赵党工委、办事处的领导下，充分利用现代远程教育网络站点这个平台，采取多方面的措施，多形式集中时间对党员干部，广大群众进行了多方面的教育培训。其主要措施有：
1、结合村委会办公网络的开通，通过全国、省、市现代远程教育互联网络，及时组织收看党和政府方针政策、法律法规、村庄管理、农业科技等社会主义新农村建设知识。
2、利用每月一次党员民主生活会的时机，及时传达党和国家新的路线方针政策，收看现代远程教育相关知识内容。“4+2”工作法推广、“三资”清理活动等都是借助这种方式实现的。
3、利用上级组织安排集中的政治学习讨论活动的机会，运用现代远程教育网络平台，使学习讨论活动不断深化，真正做到入心入脑。“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动、学习实践科学发展观活动等学习活动由于借助现代远程教育网络平台，方便了党员干部相关政策资料的搜集整理，极大的提高了学习的效率，学习效果更为明显。
4、利用农闲及其他群众相对集中的时间，以现代远程教育休闲娱乐内容为载体，对群众进行人口计生、法律维权、经济管理等方面知识的.教育培训，寓教于乐，受到广大群众的广泛好评。计划生育政策宣传、村庄发展管理等借助现代远程教育网络平台得到很好的传播，这种寓教于乐的方式活动广大党员干部的好评。
三、取得的成效效果。
一年来，现代远程教育网络站点，使农村党员干部获得新知识，增强了村庄建设和经济管理等方面的才干，使广大群众丰富了闲暇时节的生活，增强了致富奔小康的各项技能。通过现代远程教育网络站点相关知识的不断学习，现代远程教育“让干部受教育，让群众得实惠”的教育目标基本实现。现代远程教育手段的运用在教育干部、培训群众方面的积极作用在社会主义新农村建设过程中得到越来越充分的发挥。
楹联学会年度总结【第九篇】
1、重点加强对新进院护士、聘请护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，护理部计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。
2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每一年组织考试、考核23次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲求实效，不流于情势，为培养专科护士打下扎实的基础。
3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内16项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操纵考试一次，理论考试二次。
4、强化相干知识的学习把握，组织进行一次规章制度的实际考核，理论考试与临床利用相结合，检查遵章守规的执行情况。
（二）、加能人文知识的学习，进步护士的整体素养。
组织学习医院服务礼节文化，强化护士的现代护理文化意识，先在护士长层次内进行讨论，达成共鸣后在全院范围内展开提升素赡养动，制定练习方案及具体的实施计划。安排全院性的讲座和争取派出往、请进来的方式学习护士社交礼节及职业服务礼节。展开护士礼节比赛活动，利用5。12护士节期间掀起学礼节、讲素养的活动月，组织寓教寓乐的节日晚会。
二、加强护理管理，进步护士长管理水平。
（一）、年初举行一期院内护士长管理学习班，主要是更新管理理念、管理技能及护理服务中人文精神的培养，现今社会人群对护理的服务需求，新的一年护理工作展看和护士长感情沟通交换等。
（二）、加强护士长目标管理考核，月考评与年终考评相结合，科室护。理质量与护士长考评挂钩等管理指标。
（三）、增进护士长间及科室间的学习交换，每季组织护理质量交叉大检查，并召开护士长工作经验交换会，鉴戒进步护理管理水平。
三、加强护理质量进程控制，确保护理工作安全、有效。
（一）、继续实行护理质量二级管理体系，特别是需开发进步护士长发现题目，解决题目的能力，同时又要发挥科室质控小组的质管作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，进步护理质量。
（二）、建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制，护理部职员常常深进各科室检查、催促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，发现护理工作中的题目，提出整改措施。
（三）、进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，加强对每份护理文书采取质控员护士长护理部的三级考评制度，定期进行护理记录缺陷分析与改进，增加出院病历的缺陷扣分权重，强调分歧格的护理文书不回档。年终护理文书评比评出集体第一、二、三名。
楹联学会年度总结【第十篇】
(1)积极参加市民政局组织的无锡市社会组织评估工作——申报4a级社会组织。
根据学会十届三次常务理事会扩大会议的决定，学会在2020年必须申报无锡市4a级社会组织评估。为此，学会秘书处从3月初就开始准备申报资料。虽然，当时申报标准民政局还没有公布，但学会秘书处为了争取主动，能够在正式申报时充分准备好资料，主动与负责申报评估的相关人员联系，多次上门请教，提前获得了申报要求，为能充分组织资料打下了基础。在申报资料准备过程中，为了汇总会员单位及会员在近三年中开展的科技、学术方面的工作，学会秘书处向会员单位发出了收集相关资料的通知，各会员单位积极支持学会秘书处的工作，及时将本单位的相关资料汇总后交给学会秘书处，特别是无锡气动技术研究所有限公司、一汽锡柴、无锡威孚高科、无锡万迪动力、无锡压缩机股份、无锡职业技术学院、江苏信息职业技术学院、江南大学、无锡电缆厂有限公司等单位，对申报资料的充实起到了很大的作用。汇编的申报资料分上下二册，共612页。10月26日，由理事长居钰生带队，学会秘书长孙中民，名誉理事长、监事陈凤清3人参加了市民政局组织的社会组织评估会，在评估会上，学会的工作及申报资料得到了各位评审专家的好评。
(2)积极参加市科协“学会评级”工作。
根据无锡市科协《2020年度市级学会工作考核办法》和“无锡市科协所属学会2020年度考核指标”，学会秘书处积极汇总了大量的资料，参加市科协的“学会评级”工作。在经过学会申报、材料初审、专家评审、考核领导小组审定、党组研究通过等严格程序考核后，我会被市科协评定为2020年度综合示范学会。这是市科协对科协系统学会的最高奖励!