首页 > 工作范文 > 工作计划 >

教育工作者的秘书职责(优推8篇)

网友发表时间 2239001

【参照】优秀的范文能大大的缩减您写作的时间,以下优秀范例“教育工作者的秘书职责(优推8篇)”由阿拉漂亮的网友为您精心收集分享,供您参考写作之用,希望下面内容对您有所帮助,喜欢就复制下载吧!

教育工作者的秘书职责【第一篇】

1.根据本会职责和地方党委、政府要求,主持本会全面工作,领导本会依照法律法规积极开展工作。

2.根据上级红十字会要求和地方实际,组织制订发展规划、年度计划及阶段性工作安排,分解落实各项工作。

3.研究制定、组织签订目标管理责任书,检查考核目标管理责任书的落实情况。

4.依据政策规定和要求,认真审定本会出台的各种文件和材料。

5.深人基层调查研究,指导县红十字会开展工作。

6.加强与有关部门的密切联系,搞好协调与配合,保证红十字事业的顺利发展。

7.完成上级领导交办的其他工作。

教育工作者的秘书职责【第二篇】

第一条:遵义北京商会秘书处组织开展商会的日常工作、财务工作、组织建设工作、会员服务工作、项目工作、维权工作。

第二条:秘书处是贯彻执行会员大会、理事会、会长办公会、常务会长办公会决议决定精神的执行机构。

第三条:秘书处的总负责人是秘书长,秘书长在执行常务会长办公会和会长的领导下开展工作,根据章程规定有下列职权:全权负责组织落实主管部门的要求和常务会长办公会的决议、决定;领导秘书处,主持商会日常工作,协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作;提名副秘书长和各分支机构、代表机构、实体机构负责人,交常务会长办公会决定;受会长委托,代表商会表态、签约;处理其它日常事务。

第四条:根据常务会长办公会的决议和决定精神由秘书长向秘书处下达工作指令,并对其工作进行检查监督。

第五条:秘书长要定期向常务会长办公会汇报工作,应常务会长办公会要求做专项工作汇报。对常务会长办公会的决议决定,秘书长必须无条件贯彻执行。常务副会长不能以个人名义向秘书长下达工作指令。

第六条:秘书长必须按受监事会的工作监督,积极配合财务部的工作。

第七条:常务会长办公会、监事会和会长应努力为秘书处创造良好的工作条件,充分满足秘书长的合理工作要求,维护秘书长和秘书处全体工作人员的尊严和合法权宜。

第八条:秘书长和秘书处全体工作人员要正确对待会员的批评意见,有则改之,无则加勉,胸怀大度,任劳任怨。

第九条:秘书处副秘书长的编制为4人,设1名专职副秘书长,四名兼职副秘书长,副秘书长是秘书长的工作助手,在秘书长的直接领导下开展工作。

第十条:秘书处下设四部一室,即财务部、宣传部、发展部、权益部。(秘书处会员部)专职副秘书长协助秘书长开展办公室的各项工作。

教育工作者的秘书职责【第三篇】

1.协助总裁制定公司中长期的年度业务发展目标及计划,以及各阶段的业务目标分解工作实施与推进;跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议。

3.协助总裁对公司业务部门间的日常工作关系以及事务处理。

4.配合总裁处理外部机关或客户等的公共关系;。

5.撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要。

6.负责起草公司各阶段的工作总结报告,以及公司大事迹的存档。

7.负责总裁费用预算,以及行程安排、通知等相关事宜的办理。

8.完成临时安排或突发性的工作。

教育工作者的秘书职责【第四篇】

分公司各部门、分公司各机构:

为充分落实总公司20__年“跟上市场发展速度、深化经营管理转型、创新运营管理模式、实现可持续发展”的经营方针,发挥广大员工的聪明才智,进一步调动广大员工的工作积极性和工作热情,经研究决定,在全辖员工中开展“我为公司发展献良策”征文活动。现将有关事项通知如下:

一、征文对象。

全辖员工。分公司本部员工必须每人上交1篇;各地、市机构主管以上员工必须每人上交1篇;其他人员通过遴选,以地市为单位,每一机构选送3篇。

二、征文截止时间。

征文截止日期为5月20日。

三、征文主题。

1、当前市场环境下,如何取得更大的发展;。

2、如何实现业务创新,突破发展瓶颈;。

3、采取什么样的措施,提升工作效率;?

4、如何通过强化精细化管理,降低公司运营成本;?

5、如何落实过程化管理,提高管理的有效性;。

6、如何弘扬二次创业的精神,实现公司可持续性发展;。

7、如何加强企业文化建设,营造积极向上的工作氛围;。

8、其他方面。

四、奖项设置。

本次征文将评选一等奖两名;二等奖五名,三等奖八名,优秀奖10名。获奖作品将颁发荣誉证书及奖品,并在公司文化墙中进行展示。

五、征文要求。

1、征文题目自定,主要围绕公司发展与转型,做到观点鲜明,文字简练。

2、征文字数不限,要求必须是原创,不得抄袭,鼓励真情实言。

3、合理化建议活动是员工参与管理的一种重要形式,是员工献计献策、提出意见建议的重要渠道,请各单位有效组织,全员参与,对于组织好的单位将在通报中予以表扬。

六、征文方式。

特此通知。

教育工作者的秘书职责【第五篇】

1、负责学院日常的行政后勤工作,传达落实领导指示。

2、负责学院的考勤管理和统计,做好在职人员造册登记工作。

3、负责学院固定资产的管理工作,按学校有关设备管理规章制度,严格做好学院的设备管理。

4、负责学院教学、办公用品的保管、发放工作。

5、负责学院教室、办公室及相关区域的维修、维护工作。

6、负责外来人员的接待,处理来信来访,报纸、文件的收取与发放及其它文史资料的整理与归档。

7、负责学院办公用电话费用的交纳工作。

8、负责学院会议筹备及记录工作。

9、负责教职工的考勤工作。

10、完成领导布置的其他工作。

11、完成院办主任布置的各项工作。

12、建立统计更新,完善学院教师的个人信息整理工作。

教育工作者的秘书职责【第六篇】

1、制定系学生会、团委、青协的规章制度和工作计划,并在工作中不断的完善其规章制度和工作计划。

5、负责学生会干部的各类值班安排,并督促和检查值班情况

6、负责相关资料的收发、传阅、催办工作

7、负责青协活动经费的运作、核算等经费管理工作

9、加强与促进各部长之间的工作交流,配合和协调各部长开展工作

10、完成团总支、学生会、青协其他任务

教育工作者的秘书职责【第七篇】

科研秘书是在高校科研处和学院分管科研工作的院领导的指导下,做好各项科研工作,那么科研秘书的主要工作职责是什么呢?下面网友给大家介绍关于高校科研秘书工作职责的相关资料,希望对您有所帮助。

(一)协助主管领导组织学院科研项目和科研成果及各类评奖的申报工作。做好本单位各年度科研项目、经费、各类成果、获奖和学术活动的统计、上报工作。

(二)掌握全院科研项目的基本情况,向院领导和科技处报告进展及有关重要动向,填写有关报表,协助做好科研成果的鉴定和评审工作。

(三)认真做好学院有关科研、研究生的重要会议记录,草拟会议纪要、决议,定期编制科研简讯,并分送相关领导。

(四)负责收集、汇总学院科研、本科生毕业论文有关工作计划、总结、汇报等文字材料。

(五)草拟学院有关科研方面的文件和材料,负责学科建设、课题开发、项目申报等资料整理工作。

(六)了解科研、研究生工作动态,及时向领导汇报,为领导提出咨询意见和建议。

(七)负责全院教师每年科研成果分类统计、核对和上报工作,并及时汇总归档,完成年终科研工作量的计算工作交主管领导审核,为全院教职工申报职称做好材料准备工作,为学院教学检查和评估以及申报学位点做好材料准备工作。

(八)做好毕业设计(论文)相关选题、开题报告、执行、中期检查、答辩、论文整理、归档等组织管理工作。

(九)及时准确认真完成好学院党政领导和办公室主任交给的其它工作。

(一)根据国家及学校发展规划,结合学院的科研方向和能力,协助主管领导拟定学院三或五年的科研发展规划。

(二)负责搜集各种科研信息并及时通知主管院长和其他科研人员,组织全院教师进行申报各级各类项目,以及结题验收、项目经费的下拨和使用等项目管理工作。

(三)负责项目的中期检查,监督科研协作合同进度和执行情况,了解和掌握院内一般科研项目及科研发展基金的使用情况,及时与主管领导汇报。

(四)负责年终的科研项目执行情况和年终报告。

(五)协助课题负责人组织科研成果的鉴定和评议工作。协助科技成果报奖,发明专利审报,学术论文的送审工作。

(六)负责校内外科研方面的通讯报导和有关科技情况资料,收集整理工作。

(七)同教学、行政秘书一同完成学院相关评估的筹备、实施、总结等工作。

(一)每年年底或年初,协助主管领导制定下年度学术活动计划,做好上一年学术活动情况的统计和工作总结。

(二)协助学院和各系中心负责人组织各类学术会议,讲学活动的通知、海报、场地的准备和外地学者的接待工作,并协同行政秘书做好用车食宿等工作。

(三)掌握教师参加国内外学术活动和学术团体统计汇总工作。

(四)负责各种形式的科技成果展览,发明展览,交易会的展览。

(五)协助召集学术委员会议。

完成学院领导交办的其它工作。

教育工作者的秘书职责【第八篇】

4、负责秘书处工作的审核、落实和工作总结,协调秘书处开展活动;。

5、负责每周学生会会议记录以及各部门重要会议记录的整理;。

2、全面负责秘书处内部工作,协调干事之间的关系,在工作会议时向秘书长反映干事的表现和工作情况。

3、负责部内各组工作的分配、调控,协调秘书处成员与其它部门成员之间的关系,并对部员的表现进行评估考核。

4、主管部内人事,负责部内成员的档案和活动资料的管理。

5、注意发现和培养优秀部员,关注他(她)们的进步,为他(她)们的发展创造必要的条件和环境。

6、审核整理所有活动通讯,并做好记录。

1、认真及时地完成上级分配的工作,在活动策划时发挥创新意识;。

2、团结协助,注重团队协作精神;。

3、始终保持着对工作的热情;。

4、做好每次例会的会议记录,登记会议出勤情况、汇总会议结束后的意见及讨论结果;。

5、负责与各部门的联系,于每周五将本周通讯发送至副部长邮箱;。

6、负责各项活动的后勤工作,如资料收集、场地布置、秩序维持等。

相关推荐

热门文档

40 2239001