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学校先进事迹材料通用14篇

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学校积极推动教育创新,培养学生综合素质,师生共同努力,取得显著成效,如何进一步提升教育质量?以下是阿拉网友分享的“学校先进事迹材料”,供您学习参考,喜欢就分享给大家吧!

学校先进事迹材料

学校先进事迹材料 篇1

“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,幼时便知这是赞美老师的诗句。当理想成真时,作为一位普通教师,许雯雯老师以自己的努力践行了就职时的承诺,以高远的目光、清晰的思路、开拓者的气魄和求真务实的作风,为职业教育奉献自我,赢得了全校师生员工的尊敬和爱戴。

许雯雯同志自20xx年5月入校以来,先后担任学生科助学干事,新生班主任、护考班主任和学籍干事。她一直虚心学习,努力提高自己的业务能力,工作作风优良,受到所在部门领导和同志的一致好评。

她热爱教育事业,不断提高自身思想素质

参加工作以来,她始终以高度的事业心和强烈的责任感全身心地投入工作,熟练掌握有关教育规律和学籍工作程序,时刻怀着高度的自觉性、强烈的责任意识和无私的奉献精神,多年如一日,视使命为生命,严格约束自己,不计名利,把青春献给学校,自身思想素质在学管工作中得到极大地锻炼,是学管战线中教育思想及工作素质均过硬的年轻教师之一。

她学习能力强,适应工作快。无论是在助学干事岗位、班主任岗位还是在学籍干事岗位,在接手工作时,对于她个人而言都是新的工作范畴。特别是担任学籍干事期间,正值国网和省网各自更新,省教育厅更换软件的时候。她夜以继日的虚心求教,总能在最短的时间,进入状态,做到在工作中熟能生巧,游刃有余。

她工作积极主动,勇挑重担。在二校区担任班主任期间,她主动承担了二校区各班级的学籍、助学工作,并为规范学籍管理进行了多次的统计及核对工作。她不辞辛苦,不计报酬的默默奉献不仅受到了校区领导的肯定和表扬,更为广大班主任解决了学籍管理这一繁琐复杂的难题。

她识大局、顾大体,不计个人得失。20xx年8月中旬,在学生科原学籍干事人手少、工作量大的情况下,许雯雯同志为大局舍小我连续加班一个月,将所有学籍遗留工作一并完成,为规范学籍管理,避免错报漏报做出了巨大的贡献。就在十一假期——这个紧张忙碌的新学期工作刚刚可以松一口气的时候,她为了不耽误新生数据上报,给检查工作留足时间,主动放弃了十一假期的`休息时间,将新生国网信息全部录入上报完毕。

在20xx年寒假期间,她为报送、核实学生信息更新到新国网、新省网中,又牺牲了20天假期。在别人工作的时候她在拼命工作,别人放假的时候她还在拼命工作,从无半点怨言。

她为大家、舍小家,甘于奉献。许雯雯同志今年父亲过世期间,没有耽误繁忙的工作,只是急匆匆地办理了父亲后事后,就马上上岗工作,这种高度的责任感,深深地打动了所有的同事。她的爱人长年在外地工作,为了不耽误工作,她将孩子送到了外地母亲那里,由于加班,她有时两周都看不到孩子,孩子隔了很久看不到母亲,经常不认识母亲的样子。即使是这样,她仍然始终如一地认真面对每一项工作,一丝不苟,没有半点懈怠,也从来不向学校提出困难。

她团结同事,为科室青年人做榜样。在学生科工作以来,许雯雯每天早来晚走,以工作为中心,克服家庭实际困难,以学校发展大局为重的行为,深深感染着身边的每一个人,她不仅把分内工作做到最好,还经常主动帮助年青同事分担工作任务,不厌其烦的教会新入职同事熟悉工作。她心思细腻,发现同事工作上和生活上的困难,毫不犹豫的帮大家排忧解难。与各科室配合工作总是为他人着想,做工作总是能够考虑全面、准备充分、兢兢业业,受到各科室人员的一致认可。

许雯雯常说:“干一行,爱一行,认真履行自己的工作职责,圆满完成领导交给的每一项工作任务,严于律己,宽以待人,踏踏实实地迈出人生的每一步,快快乐乐地迎接每一天”。她平凡的人生信条、踏实的工作作风、严谨的工作态度、如火的工作热情默默地诠释着一名黑林卫教师的责任与担当。

学校先进事迹材料 篇2

20xx年9月参加工作,大学本科学历,中学一级教师,现担任xx市精英学校英语组大组长。参加工作近九年以来,爱岗敬业,勤奋踏实,努力专研,追求上进。在教育教学各项工作中取得了突出的成绩。“让每一位学生在我的课堂上都有所收获,让每一个学生从我的行动中在从心灵上得到净化”是我事业追求的目标。

一、潜心育师德

作为一名青年教师,她能够虚心地向富有经验的老老师学习,同时自己也认真专研,精益求精,因而在业务上迅速成长起来。

她深知,教书育人的核心是育人,为了树立学生正确的人生观、价值观,和道德观。她时刻注意自己的一言一行,严于律己,以身作则,用自己的行动影响和感染学生。她代的是高三理科复读班,学生的思想负担重,压力也相当大,英语是他们的弱课,总是拖他们的后退。有一位男生尤其突出,理科成绩相当好,但英语长期只有五十几分,他已经完全没有信心甚至准备放弃算了。后来,她经常利用下课的休息时间找他谈心,她极力鼓励他,给他信心,给他指明前进的方向和动力。在每天晚读的时间,她私底下给他补习,无论是酷暑难忍还是严寒难耐都坚持给他开小灶,这样快一年下来,他对英语也产生了浓厚的兴趣,从而英语成绩有了显著的进步,今年高考英语成绩得了112分的好成绩。事实本身就是一个很好的证明。争对不同的学生用不同的方法,只要你真心地为学生付出,那学生也因你的付出而去努力的拼搏,所谓“种瓜得瓜,种豆得豆”。还有一个学生,心灵比较脆弱,经不住别人的批评,虽然他成绩还不错。有一次,他因不守纪律而受到了其他老师的批评,而此时他又处于朦朦胧胧的爱情之中,那一段时间他意志消沉,终日保持沉默,她得知情况后,我觉得我必须帮助他,她用她过去高中和大学的经历去感染他劝说他,让他清醒地面对现实,面对自己的心灵,终于,他想通了,以坚毅的翅膀飞向属于他的天空。

在以后的教学生涯中,她坚持把自己的真实情感注入教学内容中,通过与学生的情感交流,把教学内容转化为情感体验,她相信人与人之间有一条心灵之路,这条路需要心需要爱去铺平,她爱她的学生,她爱教师这个职业,她用爱去铺设这条通往彼此的心路,“讲课”已成为我生命的一部分,她知道,讲课不仅仅是给学生以知识,更重要的是要给他们一种思想,一种精神,一种价值观,她知道,作为一名教师要想讲好课,功夫主要在课堂之外。

多年来,为了使自己的教学水平不断提高,为了做学者型教师,她不断学习课程改革有关知识,研究新课程标准下的新的教学方法,及时调整自己的教学方案进行尝试,得到了广大师生和领导的一致好评。她积极参加市里组织的竞赛,讲课,演讲等活动,20xx年12月获中央英语教学研究所优秀辅导教师称号,20xx年10月获市优质课演讲第一名,20xx年10月获市优质课讲课第一名,20xx年7月获教师集训讲课第一名,20xx年12月获全国中学生英语竞赛xx赛区优秀组织者称号,同时辅导的学生分别获得国家级一等奖,国家级二等奖等各个不同的奖项,20xx年发表了论文《怎样提高高中英语课堂教学效率》。对于一位教师来说,教学和科研是分不开的,教学与教研,对她来说是同一种事业,在对事业的追求中,即实现了自我价值,又奉献了社会,这一切都源于我对教师职业的无限热爱

二、工作求严谨

她一直以优秀教师的标准要求自己,由于她是学校的英语大组长,为了提高全学校学生学英语的`热潮,她在学校举行“英语口语大赛”,“英语歌曲大PK”等活动。记得前年,她怀孕了,离预产期只有一个星期,市教研员要求她在市里为全市的英语教师上一节示范课,她考虑了一下有点想拒绝,因为她担心怕身体会出什么问题,最后,她还是下定决心接受挑战,这是一个难得的机会,可以充分展示她的能力和才华,她顶着高温和身体不适的艰难情况下认真做课件,为做到万无一失,她加班加点,直到近乎于完美,最终她顺利地完成了教研员给她的神圣使命,由于她的情况比较特殊,这节课在当时在市里引起了一阵不小的轰动同时也得到了全市英语教师及上级领导的共识和认可。

从教至今,连续六年担任高三毕业班的教学和教育工作,虽然很苦很累,但兢兢业业,毫无怨言。每一次的作业和测验卷,她几乎都能做到面批面改,当天及时评讲。在学生对教师的问卷调查中,满意率达100%,学生的英语高考成绩达标率100%。

三、爱心结硕果

“学高为师,德高为范”这是每一个教师都应该铭记在心,并且用来作为自己行动指南的一名话。它表明,一位优秀的教师不仅具备丰富的知识,更要具备良好的师德。20xx年的暑期,当时正值高三毕业班和复读班补习期间,由于私立学校之间的恶性竞争,导致很多老师在高薪的诱惑下到某某学校任教,带走了一批优秀的高三复读生,使这个本来不太稳定的复读班面临即将解散的境地。当时也有很多学校向她抛出了橄榄枝,让她也带学生离开精英学校,但是她拒绝了其他学校的高薪,而且积极主动地做学生的稳定工作,像班主任一样挨个找学生谈心。郑学谦来自于xx中学,看到别的学生走了他也离开了学校,而且准备另外选择学校复读,xx老师心急如火,自己亲自登门造访,最后经过她的一番努力的劝说,这个学生又重新回到了学校,在复读班上像郑学谦的这样的学生大有人在,她对学生说道:“我是不会离开你们的,我会陪你们一起奋战到高考,我相信我们明年的高考一定辉煌”。在xx老师和班主任的不懈努力下,这个班级稳定下来了,整个班级今年高考取得非常好的成绩,郑学谦同学以629分的好成绩非常荣幸地被华中科技大学录取,学生们说:“xx不仅是我们的老师,更是我们的大姐姐。”家长们说:“进精英学校是我们明智的选择,能让xx老师教我们的孩子则是我们最大的机遇,有这样的好老师,我们没有理由不放心。”

成绩不能满足,名誉催人奋进,作为一名教师,觉得自己始终要践行为人之道,从师之道,特别在实施教师绩效考核的今天,她觉得教师更需要敬业和奉献,她也正是这么做的,坚守三尺讲台辛勤耕耘,开拓创新,默默奉献,她相信她的未来不是梦,因为在她心中,学生永远是天使,她就是为天使修补翅膀的人。

学校先进事迹材料 篇3

我主要负责学校的卫生工作,同时也负责学校的安全档案归集整理。一年来我在自己的岗位上踏踏实实,兢兢业业,为学校的工作贡献了自己的一份力量。

一、日常卫生工作:

制定制度及计划,完善管理过程, 学校卫生工作的对象是正处在迅速生长发育过程中的青少年一代,而学生是处在长知识、长身体的时期,他们的学习、劳动、体育锻炼、生活等卫生问题都直接关系到他们的生长发育和身心健康,关系到他们成年后的体质,甚至关系到整个民族的兴衰。为了搞好学校卫生工作,根据《学校卫生工作条例》,根据上级下达的任务指标,根据本校的工作指导思想及工作实际,每学期开学初我校都制定卫生工作相关计划,针对我校的特殊情况,在学校领导的指导下,我参与制定了《薛庄学校值周班制度及值周安排》,设立了“清洁卫生监督岗”,并组织学生干部每天对班级的清洁卫生情况进行检查记录,每周五对一周情况进行  在学校现代化创建活动中,我校的校园环境起了翻天覆地的'变化,这些看得见,摸得着的环境变化对学校的文生工作也提出了更高的要求,因此我对工作不敢有丝毫懈怠,坚持吃苦在前享受在后, 无论严冬酷暑,每天都身体力行,早来晚走。早晨、中午学生值日的时候我在值日现场组织指导,课间学生卫生监督的时候我要查看学校里每个监督岗位是否到位,是否履行监督职责。夏天的酷暑,每天不知道衣服要让汗水打透几次;冬天冒着严寒,我的手、脚都有冻伤的痕迹,每天的校园的每个角落我不知道要走多少次,鞋子也不知磨坏了多少双。没有付出哪有收获,不经历风雨怎么见彩虹,在我的精心安排和组织下,学校值周班的同学保质保量的完成学校校园卫生打扫及卫生监督工作,为美化校园奉献出了自己的汗水。在现代化创建和验收中,在学校后期举办的市级现场会中,在县级各届人士到我校参观等活动中,我的工作都受到了领导的高度评价。

二、 卫生防疫工作:

重在落实,责任重于泰山。学校卫生防疫工作制度化,常态化,在这一年中我体会颇深。我校制定健全了《卫生防疫突发事故安全预案》、《学校定期消毒制度》、《卫生大扫除制度》等卫生防疫方面的制度,预案。并在学校的指导下严格执行,我的具体做法是:制定签署卫生防疫安全责任书,将卫生防疫责任落实到人,做到人负其责,同时做好对相关人员的培训工作,每个学期的开学初我都要对学校相关从业人员进行培训,让他们知道卫生防疫的重要性,并自觉遵守学校的各项制度,按照操作规程规范自己的工作。 在我的努力下,我校无一例卫生防疫安全事故的发生。

今后我将一如既往的坚持自己的工作,打造我校的蓝天,绿草,给校园一片春意盎然。

学校先进事迹材料 篇4

丰富内涵,展巾帼英姿;精益求精,创教学辉煌;锤炼品质,实现人生价值;克己奉公,树“园丁”形象。奉献爱心,服务社会,共建美好校园。

学校共有教职工xx人,其中女教职工xx人,占百分之五十陆点八。全体女教师精诚团结、与时俱进、开拓创新,为巩固“巾帼文明岗”光荣称号而奋斗。

一、 加强领导、健全制度、争创一流。

在巩固“巾帼文明岗”活动中,我们成立了领导小组,由团支部书记xx任组长、xx,xx任副组长,负责巩固工作的具体事务。年初制定了具体的计划,并将该项工作明确在目标责任制内,以确保巩固工作有制、有序、有效地开展。健全各项制度,认真执行。学校领导班子也经常关心工作的开展情况,校长雪占学同志更是时常深入督促检查“巾帼文明岗”计划及相关措施的落实情况,通过比较健全的管理,切实将各项措施有机地落到实处。

二加强学习、提高素质、树良好形象。

工作中每个女教师都以“巾帼精神”严格要求自己,提高文化修养,积累专业知识,比业务,比特长,比服务,比贡献,“比学赶帮超”蔚然成风。我们从每件小事做起,小到家长来访时的一杯水、一张椅、一个亲切的微笑,一句温暖的问候,努力将党的.温暖植根到每个人的心中,充分展示新时期、新形势下女教师的良好形象。我们积

极参加市区妇联倡导的各项社会公益活动,开展业务服务,爱心服务,便民服务,坚持“外树形象,内抓业务”,以“展巾帼英姿,树园丁形象”为目标,全心全意打造独具特色的“巾帼文明岗”。

三.爱岗敬业、勤奋工作、无私奉献。

爱岗敬业,无私奉献是我们的职责。工作中,处处以身作则,事务再繁忙,只要是工作需要,再苦再累也毫无怨言。大家集思广益,献计献策,加班加点,努力工作。只要工作需要,我们全体同志在任何时候对工作都是义无反顾的付出,听不到一句怨言,听不到一句责备。同志们为了工作,舍小家,顾大家,用自己的心血换来了群众的信任、爱戴和尊敬。为巩固“巾帼文明岗”同志们更是团结。

四、开拓创新、科学发展、获显著成绩。

学校获“x省先进留守儿童之家”、“x市教育系统先进单位”、崆峒区中考“先进单位”、崆峒区“道路交通先进集体”、崆峒区“先进基层党组织”,綦江县“精神文明先进单位”等各种集体荣誉,共计xx项。教师获国家级奖x人次,市级奖x人次,县级奖xx人次。

学校先进事迹材料 篇5

XX中学创建于1949年,位于唐朝诗人李绅、元末明初大画家倪瓒的故里——锡山经济开发区长大厦。学校占地面积83亩,现有教职员工80名,教学班19个,在校学生794名,20xx年被评为江苏省绿色学校。自该同志调任仓中校长以来,他带领学校行政班子以创“绿满校园”育“绿色心灵”为目标,结合“江苏省平安校园”、“江苏省节水竭诚为您提供

型学校”、“无锡市两型社会示范学校”等创建活动,注重校园环境的保护和可持续发展,突出环境育人、文化育人的特色,建设和谐统一的教育生态环境,把学校建成了学生生活、学习和成长的心灵乐园,建设成了服务于学生终身发展、社会声誉度较高的学校。

为达成创“绿满校园”育“绿色心灵”这一目标,该同志还带领行政一班人通过加强人文环境建设,开展丰富多彩的德育活动,关注学生心理健康,提升学校德育工作内涵,使学校成为师生实现人生价值的绿洲,从而有力地推进学校素质教育的全面开展。

一、注重硬件建设,实现教育效果的长效化

绿色学校重在建设,在近年来的创建工作中,该同志带领行政班子努力坚持从本校的实际出发,注重创建工作的规范化、(:创建绿色学校先进个人事迹材料)系统化、特色化,实现教育的长效化。由于学校硬环境建设对学生的身心发展具有直接的影响,为此学校非常注重硬件环境。一是科学合理地搞好绿色校园建设。近年来,学校大力进行各项投入,精心设计,科学合理地规划了整个校区的生态环境,制定了绿化和校园规划设计方案,明确了近期和远期发展设想。设施齐全的教学楼、学生公寓楼,宽敞明亮的师生餐厅、室内体育馆,古色古香的文昌阁、飞虹桥、香花桥,弘扬传统文化的教育基地,花木繁多的温室暖房,古银杏、香花桥、滴水池、孝心角??目前校园内古树参天,花木繁多,四季飘香,春有花、夏有荫、秋有果、冬有绿,绿化覆盖率达60%以上。二是赋予硬环境以生命气息。为了把学校环境建设好,我们努力避免见“物”不见“人”的现象,让全校师生自觉主动地竭诚为您提供

参与学校硬环境的建设,使学校设施体现人文关怀,让每堵墙壁、每块绿地、每个角落都生动体现生命的气息。如通过开展“我为学校写校名”、“我为学校选楼名”、“我为校园建设献计策”等活动,汇集全校师生的集体智慧,让大家热爱我们生命的.摇篮,热爱我们共有的家园。

二、重视人文建设,营造教育氛围的民主化

学校软环境以潜移默化的方式对师生的身心发展产生着实际影响。在抓学校软环境建设中,该同志着力以塑造灵魂为目标,切实开展以下几方面的工作。

1、在规范言行方面

学校在醒目处矗立的“爱”字巨石;撰写“滴水池记”、“慈孝竹记”;在各花草树木集居地立警示牌,在学校主干道旁设置标牌、警语及宣传栏;在学校楼梯口等地张贴警示性标语;在学校相关部位放置标准卫生箱等;在教室张贴《中学生守则》和《中学生日常行为规范》;在教学楼等墙壁上悬挂校训、教风、校风、学风,并张贴伟人画像;在校园悬挂“天道酬勤、学无止境、厚德载物、玉汝于成”的牌匾,形成环境育人氛围。学生徜徉在这些激发意志的文化风景里,磨砺了性格、砥砺了品质。同时每学期开学开展“行为习惯养成教育月”活动,对学生行为习惯进行有效的引导,卓有成效地培养了学生自我管理和自我开发的能力。

2、在人际环境方面

进行校园人际环境建设,关键是要努力营造一种尊重教师、信任学生

学校先进事迹材料 篇6

x年初,在疫情需要支援之际,孙老师积极响应学校号召,在学校领导带领下作为教师志愿者之一,与学生志愿者奔赴进行为期一周的志愿者服务活动。在志愿服务之余,时刻关心学生的生活和心理健康问题,组织学生观看中国医生、长津湖等爱国主义题材影片,缓解同学们的'心理焦虑问题。

在x年春季学期开学之际,孙老师主动报名接送返校学生的志愿者工作,在西站共接送返校学生140余人。作为电信学院微电子所研究生兼职辅导员,在疫情期间同40多名在校研究生保持密切联系,为学生送去防疫用品,组织学生召开线上会议,传达学校政策,鼓励学生保持积极向上的精神面貌。她还制定完成疫情期间的设备管理及值日计划,帮助同学们在遵守防疫政策的同时有序开展科研实验。

学校先进事迹材料 篇7

校本课程的设置,是国家基础教育课程管理的一个重要组成部分,是国家和地方课程的主要补充,对教师、学生的发展具有十分重要的意义。随着基础教育课程改革的纵深发展,校本课程逐渐成为中小学的生动实践。它的开发与实施已成为二十一世纪课程改革的热点、难点和重点问题。我校实施的校本课程,体现了有利于学生的个性发展和全面发展;有利于提高教师专业素质,促进学校特色的形成和整体发展;有利于立足校本,突显办学特色,科学有序地进行校本课程资源的开发,有力地促进校园文化的建设。作为一名教师,我面对这一新兴课程,做到了敢于尝试,勇于实践,收到了显著效果。以下为我在校本课程方面取得的一些成绩:

一、 认真接受培训,确立了校本课程新理念

在校本课程开发的过程中,我充分认识到校本课程开发的必要性,校本课程是国家基础教育课程体系的重要组成部分,是根据国家、地方、学校三级课程管理要求结合学校教育资源办学特色等要求开发的,满足学校对学生发展的具体要求而设置的课程。它与国家、地方课程有机结合在一起,对实现课程模式的多样化和课程结构的优化起着不可估量的作用。校本课程是各个不同学校对国家、地方课程的必要补充,遵循一切为了学生发展的基本理念。校本课程可以针对学校、学生实际发展水平的差异及时做出调整,切实根据学校的办学特色、学生的兴趣、爱好、特长和教师的特点,有效的安排教学内容,保证教育目标的实现,从而更好的促进学生全面、自主、协调的发展。校本课程与国家、地方课程相互依存、互为补充,对丰富和充实课程体系具有重要的现实意义,校本课程对于学校争办特色学校,丰富学校校园文化,实现教育资源的整合具有指导意义。

课程改革,成也教师,败也教师。我积极参加新课程标准的培训,了解新课程结构。做好校本课程开发的思想准备工作。学习新课程中的教育教学新理念、研究与探讨教学新模式,在新课程的实施中促进教师的专业化发展。

培训中,我认识到学生是新课程实施的载体,要了解新课程结构,以及学习方式的转变。单纯的接受式学习不能满足新课程的需求。校本课程和研究性学习需要探究式、研究式的学习方式。指导学生学会设计自己的生涯计划及发展自己的兴趣爱好,指导学生选择适合自己发展的课程。

二、注重完善自我,切实增强了课改能力

工作中,我注重通过互联网、教育理论专刊等途径积极接触课程改革的新理念,注意积累相关校本课程资料,为学校新课程改革积累经验,努力学习新课程理论,用理论来指导实践,并有意识地在课堂教学实践中贯彻实施。行之有效的结合我校的实际,深入思考,充分收集、挖掘本地的各种资源,促进校本课程开发实验。探索校本课程新模式,在实践新课程理念的过程中,认真撰写学习心得体会,撰写教学论文,大胆开展校本课程教学研究活动,这些,大大增强了自身推动新课程改革的能力。

三、立足本校实际,开发校本课程

在开发校本课程伊始,选择什么样的课程既能适合学生,又能与本校的实际相符,是摆在大家面前的一个共同问题。我就以独特的视角,捕捉身边的课程资源,来进行课程开发。

校本课程是伴随着学生的自我成长不断发展与丰富的。多年来我一直坚持“校本有特色,生生有特长”的办学理念,把校本课程的`特色创建作为提升素质教育质量的重要工作来抓。

1、结合家乡实际,开发了具有本地特色的校本课程《生姜的种植与管理》。

我校所在的自然村东新庄为我县有名的生姜之乡,这里周边的自然村几乎家家都种植生姜,学生家庭收入也主要来自于生姜。因此,我校学生对生姜具有很深厚的感情,针对这种实际情况我们开发了《生姜的种植与管理》的校本课程,学生们对这门课程由于有较深厚的了解,因此热情极高。

2、着力普及英语教学。针对英语教学知识抽象,学生学习难度大的特点,我们强化对英语教学模式、教学方法的改革和探索,使其符合学生的语言学习规律,从而有效地提高了学生的英语知识和口语表达能力,使我校的英语学科逐步成为优势学科和特色学科。

3、读书活动常抓不懈。几年来,我校把读书活动作为一项系统工程来抓,在读书活动中,我校把读论语、诵诗词、背三字经、写阅读笔记作为读书活动的重点,在低年级开展了每天一首诗词,中高年级每周1篇阅读笔记,均取得了良好效果。

4、阳光体育丰富多彩。我校十分重视阳光体育活动的开展,做到了因地制宜,丰富多彩,特色鲜明。我校的花样跳绳做到了常抓不懈,场面壮观,气氛热烈。

5、人文环境独具一格。每逢夏季,争奇斗艳的鲜花、笑脸绽放的向日葵、随风摇曳的葫芦、种类繁多的树木,温馨和谐的警示牌等,映衬出宁静典雅、内蕴深厚的人文气息。教学楼内,各具特色的班级文化等,无不映射着师生的聪明才智,美好心灵。

四、勇于实践,检验效果

在校本课程建设中,我逐步克服困难、创新思路,探索出校本课程实施之路。

一是克服师资配备不足的难题,塑造双师教师。教师不是全才,对于专业

性比较强的校本课程是很难胜任的。比如《生姜的种植与管理》,我校除了校长外几乎无人能胜任。在这种情况下,我们采取走出去,请进来的方式,走出去就是到田间地头,请进来就是把学生家长——这些姜农请到学校来,这样既缓解了燃眉之急,又锻炼了学生和老师。

二是克服学习方式单一的缺憾,增加实践学习。以讲解为主的《走进历史名人》课堂教学模式比较单一枯燥,常常会冲淡学生的学习兴趣,时间久了学生就会失去对课程的新鲜感。基于此,我大胆带领学生走向社会,使学生的学习成果有了展示的平台。同时也使学生体验到了成功的喜悦,培养了学生学习刻纸的兴趣。

五、注重多元评价,喜获丰收

在实施校本课程初期,我采取了传统教学的评价体系,学期末给出分数,这不但忽视了学生日常表现,也制约了学生的发展。我经过反复思考、体会,最终借鉴综合实践活动的评价方式,建立了课程纲要、教学设计、教师、学生的多元评价体系。从不同的角度,不同的课程元素对课程实施分级评价。多元评价体系的建立,调动了老师参与课程研究与实施的积极性,激励了学生投身学习的信心,也促进了学校更全面、更客观的考核。而对学校、教师、学生的成长,都起到了非常积极的作用。可以概括为“三个提升”:

一是提升了学生的综合素养。校本课程的实施,使同学们的综合素养得到了提升。如《英语口语》课程使学生敢说、能说、会说,提升了英语语言表达能力。

二是提升了教师的专业水平。在校本课程的开发与实施过程中,我和大家边学习、边实践,利用自己的特长,设计了丰富多彩的教学活动,既丰富了学科和课程知识,又充分激发学生的学习兴趣,使自己驾驭课堂的能力迅速提高。

三是提升了学校的办学能力。实施校本课程之后,我校呈现出了一片生机勃勃的景象。在探索校本课程新模式的过程中,老师们精心编写课程纲要、教学设计,认真撰写学习心得体会,悉心总结教学的点滴,大胆开展校本课程教学研究活动,这些都大大增强了学校推动新课程改革的能力。

几年的实践,使我深刻体会到:虽然我在校本课程的开发利用上做了一些工作,取得了点滴成绩,但距离优秀还相差甚远。我决心在今后的校本课程的开发和探索中,积极努力学习,借鉴先进经验,不断探索创新,把我校的校本课程开发工作做实、做细、做好、做强,为我县的校本课程开发做出我们应有的贡献!

学校先进事迹材料 篇8

xxx老师系xxx一级教师、xxx学科带头人、党员、学校团委副书记、县美术大赛评委、县教师资格评委、县书画协会理事。xxx年xxx本科毕业后被分配到xxx任教师,他功底深厚,具有较高的艺术素质,为人师表,深受领导的器重,一直以来委以重任,担任高三美术教师。他肩负重任,乐于奉献,把青春献给党的教育事业;他师德高尚、默默耕耘,在平凡的岗位上干出不平凡的业绩,培育出满园桃李。几年来,他为xxx高考连年创新高作出了突出贡献。

一、善教乐教,深受师生尊敬

为了完成上级、学校交给的任务,xxx老师全身心投入教科研工作。为提高学生的学习积极性,他不断探究新课标理念和教学方法,注重“示范、讨论、评讲、实践”四结合,通过生动活泼的教学方法激发学生的学习兴趣;通过讨论式教学,点燃学生智慧的火花;通过课内外练习,提高学生绘画的基本功;通过参加画展观摩和临摹,培养学生的审美能力和艺术素质。

除此之外,xxx老师不惜牺牲个人休假日时间辅导学生。每逢星期六、日,他都回校给学生上辅导课或带学生外出写生;每逢放晚学后,他以校为家,一直工作到傍晚6、7点钟,悉心辅导学生,是最后走出校门的老师。

二、浓浓师情,化作春风细雨

xxx老师善教乐教,善于与学生沟通也是他成功的秘诀。他对学生有一颗真诚的心,深受学生欢迎。他谈笑风生,和谒可亲,平易近人,深受学生喜欢。逢年过节,xxxx老师的学生都会邀请他聚会,浓浓师生情,化作春雨,滋润大地。或许他爱好摄影,他经常与以往学生或所教的学生外出活动,这是xxxx老师能与学生打成一片形成融洽的师生关系的一种手段,也是与学生畅谈人生、理想,交流感情的一种途径。人们常说“xxx老师青春常在、童心不老”。正是xxx老师善于与学生沟通的真实写照,也是xxx老师走向成功之路的法宝。

三、默默耕耘,育出满园桃季

功夫不负有心人。20xx年,xxxx老师的学生xxxx、xxx参加奥林匹克书画创作竞赛,2人分别获金奖和银奖;xx年,xxxx中学美术高上省A线实现了零的突破;xx年,他的4名学生参加高考,2人考上本科,1人成为县美术状元;xx年,他的17名学生参加高考,100%考上省A线,其中xxxx同学以300分考取全县第一,全县10人考上本科线,而他的占7人;xx年,他的.学生在全县上线人数全县排名第一。另外,他还辅导学生参加县春节书画合作大赛,多人获县一、二奖等,辅导高一学参加电脑美术设计大赛,取得好成绩。

xxxx老师不仅在教学方面取得辉煌业绩,而且在协助学校团委、学生会工作表现出色。他既教书又育人,还负责学校铁宣传工作,为宣传好xxxx中学,他夜以继日,不惜牺牲休假日时间,为学校做好宣传广告。xxxx中学,在他笔下熠熠生辉,成为了山区县一颗璀灿的明星。

四、业绩辉煌,谱写美好人生

山区教坛的善心人xxxx德珩老师,一心扑在教育事业上,舍小家为大家,“捧着一颗心来,不带半根草走”,深受上级、学校领导、全体教师以及社会各界人士的尊敬,他的名字鲜为人知,他的先进事迹成为全县教师学习的榜样。与此同时,他的荣誉接踵而来,身上披满光环。连续二年被评为县教育人先进工作者、县先进教师、县优秀美术辅导员,优秀学科带头人、

学校先进事迹材料 篇9

巾帼建功展风姿,献身职业谱新曲”。在新浦中学八年级教育教学的各个岗位上,随处闪现着女性的倩影,她们以女性特有的温柔、善良、热情、细致,践行着一个普通教师的责任,创造着辉煌的业绩,演绎着当代女性的职业风采。在教育教学,班级管理等方面做出了显著的贡献。

八年级组共有35名教师,女教师有23人,占年级教师人数的66%。其中高级职称教师8名,中级职称教师15名,区级骨干教师2名,校级骨干教师5名。班主任岗位9人,女班主任5人。

一、构建高效课堂、团结合作,彰显老教师的模范带头作用学校发展主要靠教师,建立一支老中青教师结合的高效工作团队,激发各层面教师的工作积极性,是提高学校教育教学质量的坚实基础。其中老教师的引领作用,榜样的力量,敬业的精神,不仅践行了“身正为师,德高为范”的信条,而且也是学校的铸就更大辉煌的根本保证。应时时为表率,处处作先锋。本年级的伊建新、王素娟、邵琳、徐玲、周颖、陆恒美等老师充分发挥自己的优势,运用已有的实践经验和不断丰富的理论知识,大胆探索,勇于创新,从对本学科教学的督促、青年教师亲自指导,从备课、上课、编写教学案等无不倾注他们艰辛的劳动和大量的心血,为推进我校教育教学、实践研究贡献力量。新浦中学今天的.成绩有老教师的功劳,今后的发展也离不开他们。

二、积极向上,爱岗敬业,打造优秀的班主任队伍班主任是直接贯彻党的教育方针的前哨兵,是对班级学生进行思想政治、道德品质教育的主要组织者和领导者,是培养四化建设所需要的新一代的最辛勤的园丁。八年级班主任徐玲、张婷、邵亚新、段玲玲、戴惠娟“对自己拥有一颗平凡心,对工作拥有一颗事业心,对学生拥有一颗责任心。”她们去关心、爱护、了解学生,走进学生的心灵,与学生打成一片;在班级管理的过程中要充分发挥调动学生的积极性和班干部的作用;营造班级良好氛围,注重后进生的思想、心理辅导工作;维护学校声誉,成为联系各科教师及学生之间的纽带,沟通学校、家庭和社会教育的桥梁……徐玲在xx—xx学年度被评为区“先进班主任”,张婷、邵亚新年终被评“优”。在她们言传身教及努力下,所带班级凝聚成一种合力,形成良好的班级风貌。

三、立足校本,真抓实干,凸显教研、备课组的强大优势教师是完成学校教研任务的主力军。作为一名骨干教师,在校内教学、教研活动的过程中,更是发挥着不可替代巨大作用。初二年级教研、备课组长全部由我们的女老师担当。语文备课组长沈阳、数学教研组长邵琳、数学备课组长张婷、外语备课组长周颖、物理教研组长高洁、历史备课组长殷晓菲、政治备课组长陆恒美,地理备课组长卞倩、生物备课组长戴惠娟,整个初二学年,各教研、备课组在学校、教务处的直接领导下、在年级组各班主任的配合下,团结协作充分发挥备课组的教学研究和集体备课功能,逐渐形成了“工作上合作、成绩上竞争、生活上互助、学习上交流”的良好的工作氛围,使初二各科教学成绩较前有较大的提高,受到区、学校领导肯定与鼓励。为下一学年的工作打下夯实的基础。

总之,在党的十八大精神感召下,在共同创造和谐社会,奔赴小康生活的新时期,初二年级老师正以主人翁的高度责任感、使命感,精诚团结,辛勤劳动,无私奉献,以人为本,为新浦中学的腾飞做出她们更大的贡献。

学校先进事迹材料 篇10

赵xx,女,中小学地理高级教师,xx市优秀教师。地理教研组组长。热爱教育事业,师德高尚;敬业爱岗,无私奉献;善于钻研教材,注重研究学生,教育教学成绩突出。

潜心教学,硕果累累

赵老师始终坚守课堂教学的主阵地,坚持精心备好每一节课,灵活运用多种先进教学模式,充分发挥教师的主导作用和学生的主体地位。赵老师通过巧妙设计多种地理趣味课堂活动,激发学生思维,调动学生学习积极性,获得突出的教育教学效果。赵老师打造了多个精品课程,为我校地理教育教学工作起到了榜样示范引领作用。在她精心打造的高效课堂里,学生的成绩也如芝麻开花一样取得巨大的进步,地理学科素养得到了提高。赵老师也多次获得校级优秀教师、县级优秀教师、市级优秀教师等荣誉称号。

分享传承,人才辈出

一花独放不是春,百花齐放春满园。赵老师作为教学师父,十分重视对青年教师的培养,尽心尽力地指导组内青年教师做好教育教学工作。赵老师无私地把自己的.备课、教学研究成果分享给大家,用自己的辛勤劳动为年轻教师铺就成长的快车道。她还积极听青年教师的课,并给予宝贵建议,启发青年教师发挥聪明才智来打磨具有自己特色的精品课程。在她的带领下,地理组涌现出一大批教学精湛、能力出众的优秀青年教师,如侯xx、封xx、李xx、杨xx、杨xx等,使地理组后续发展生机勃勃。

桃李无言,下自成蹊

xxxx说:“一个人遇到好老师是人生的幸运,一个学校拥有好老师是学校的光荣,一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望。”春去秋来,寒来暑往,她激情满怀、无私奉献,把枯燥的地理教学变得生动形象。面对困难,她迎难而上;面对诱惑,她毫不动摇!严爱相济,率先垂范,与时俱进。她坚信:“痴心一片终不悔,只为桃李竞相开”。

学校先进事迹材料 篇11

今年来,xx学校在县、镇文教的正确领导下,继续全面贯彻党的教育方针,坚持“建一流校园,炼一流师资,创一流管理,争一流质量”的办学宗旨,以“勤奋、求实、文明、创新”为校训,始终把发展作为兴学育人的第一要务,充分调动广大教职工的积极性,积极稳妥地改革学校内部管理机制,使教育教学质量继续保持在全县第一集团当中。工作事迹如下:

一、狠抓素质教育建设。

南街学校始终坚持把德育工作贯穿教学和精神文明建设活动之中,其德育教育和精神文明建设活动的核心内容是爱国主义教育。围绕这个核心,学校多次开展诸如校园“献爱心”、“文明礼貌”月等活动,利用各种手段,教育学生爱党、爱人民、爱社会主义,努力塑造学生高尚的灵魂,收到了显著的效果。

二、完善各项管理制度。

为促进学校教育教学工作的全面发展,学校不断完善各项制度,探索教育科研的新途径。学校认真研讨,制订了教科研工作计划,建立了由校长任组长,教研组长和骨干教师为成员的教科研工作领导小组。并要求全体教师共同学习,共同参与,共同奋斗,创造条件,利用学校可利用的一切资源,积极开展教育科研活动。每学期做到期初有计划,期中有检查,期末有考核、总结。

三、加强教研活动,提高教学质量。

自课程实验改革以来,学校积极创新,不断拓展教育科研的内容和渠道,专门制订了教育科研的制度和计划,要求全体教师,端正教育思想,全面贯彻教育方针,积极探索教学规律,严格遵循教学原则,认真学习教育理论和先进教学经验,踊跃参加各级各类教学研究活动,坚持有计划的在职进修,提高教师自身素质,鼓励教师勇于改革,根据现代化教育的要求及时掌握教改信息,从实际出发,确定教改实验、教学研究课题,大胆实践创新,积极撰写教学论文,要求教师每学期完成1篇教研论文。同时对发表论文或获奖的教师,学校给予不同程度的奖励。另外,学校还提倡教师相互听课,共同探讨教育思想和教学规律,研究改进教学方法。每学期每位教师上一节示范课。教师相互听课每学期不少于15节,听课要作记录,听后要及时商讨、交流,形成书面的'记录。继续开展每周一次的教研活动,并要求每次活动要有专题、有记录、有实效。

四、紧扣大纲,深钻教材。

明确教材编写意图,备写每一课堂,做到“功在课前,利在课上”。教案的书写要体现出教学课题、目标、重难点、课时、课前准备、教学过程、板书及练习设计等项目,力求写出特色。认真上好每一堂课,以新的教育理论指导现行课堂教学,面向全体,转变学生的学习方式,使不同的学生在学习中得到不同的发展。作业的布置目的明确,设计合理,分量适当,照顾全面,批改认真细致、及时,考查后认真总结分析。

五、注重安全和稳定工作

要求教师时时处处想着学生安全,教育学生注意安全,并及时对学校的安全问题进行安全检查,对教师学生到校,在校,放学回家,交通,用电等安全问题进行排查,发现问题及时解决处理,每学期都要开专题会议,学校和教师、学生、学生家长层层鉴定目标责任书,做到层层到位,责任到人,坚持做到24小时昼夜值班,班主任自觉带班,保证了学校的财产和师生生命安全,从未发生过安全事故。

总之,南街小学在上级主管部门的领导下,按照教育局和镇文教的要求,充分发挥了工作的积极性和主动性,心往一处想,劲往一处使,教学水平得到不断提高。

学校先进事迹材料 篇12

严z,女,48岁,大学本科学历,硕士研究生课程结业。中学高级教师,国家二级心理咨询师,政协蓉芙区第三届委员会委员,蓉芙区教育学会副会长。

20xx年8月至20xx年任燕山小学校长,20xx年8月至今任育才学校校长。20xx年8月开始兼任育才第二小学校长。

曾先后58次荣获省、市、区各级各类荣誉和奖励,是全国优秀校长、湖南省“蓉芙百岗明星”、湖南省第八届党代会代表、长沙市“三八红旗手”、长沙市“商银教育奖”获得者。

兼任的社会职务有:湖南省小学校长专业委员会理事、湖南省学校心理教育专业委员会理事、长沙市小学校长工作研究专业委员会理事、长沙市中小学德育专业委员会理事、长沙市教育科学研究专业委员会理事、长沙市心理学会理事。

严z同志热爱教育事业,严于律己,吃苦耐劳。从教29年,担任校长10年,她从不为任何行政职务所累,只一心一意为学、为教。作为一线校长,她对自己始终有清醒的认识和清晰的定位:不管形势如何变化,始终坚持扎扎实实抓好教育教学,提升自己的办学思想,实施自己的办学理念,使学校按教育规律办事,为学生终身幸福奠基。她曾抱着年幼的孩子在医院边打点滴、边辅导青年教师备课参赛;她曾连续工作十多天到深夜,晕倒在办公室,被同事送进医院抢救,第二天又返回工作岗位。担任校长近十年,她几乎没有休过完整的双休日和寒暑假。20xx年12月31日晚,她父亲因心机梗死突然去世。她仅利用元旦三天假办完丧事就坚强地返校工作,没有请一天事假,更没有利用任何社会关系大操大办。

严z同志好学肯钻,教学科研成果突出。她的思品课《客人到我家》曾作为长沙市首次获得国家级奖励的教学课被载入《长沙年鉴》,课堂教学17次获国、省、市奖励。她撰写的小学外语、思品教学设计15篇、论文21篇,分别在国家、省、市教育刊物上发表,或在省、市学术研讨会上交流并获奖。独立完成了2册小学思想品德课新教材教学灯片和录音的设计,并由省教育音像出版社出版。独立编写了5册《品德与生活》、《品德与社会》基础训练,由省少儿出版社出版。撰写并录制的《案例解说新课程教学法/品德与生活》光盘由省教育音像出版社出版。主编了《育才学校学生手册》和《弦歌六十年》校庆纪念册,主编的教科研文集《育才有道》由现代教育出版社出版。她主持、参与的课题有:

《网络环境下学生自主学习方式的构建与实践研究》

国家优秀子课题奖

《计算机技术在小学科学教学中的`应用研究》 省一等奖

《小学科学校园文化营造研究》 省一等奖

《小学思想品德课新教材实验研究》 省二等奖

《小学课堂教学协同研究》 省三等奖

《小学思品CAI教学研究》 市一等奖

《小学语文学习发展性评价的实践操作研究》 市一等奖

《古诗文诵读校园文化活动与小学生人文素养养育研究》 市友谊科研二等奖

《优化战略——为了蓉芙区教育的明天》 市优秀成果奖

《小学思品创设情景、角色体验教学法研究》区一等奖

《创建育英英语特色学校实验研究》 区一等奖

《学生偏差行为干预与研究》 省级立项、研究中

《学校公共生活中小学生公民意识培育的实践研究》区级立项

严z同志甘当人梯,精心培养青年教师。她曾20多次为市、区小学外语、思品教师或书记、校长作专题讲座。辅导50多人次在全国、省、市、区上外语、思品开放课、竞赛课和观摩课,均获得成功。指导年轻教师11人撰写经验论文在省、市交流、获奖并发表。她曾被评为湖南省小学思想品德教研工作先进个人、长沙市中小学优秀外语教研员、长沙市先进学会工作者。

近年来,她参与指导李英、黄望书老师参加全国英语赛课获得一等奖。指导张芳、吴娟、王焕群、吴萍、刘容、王科文等老师在省、市、区做班主任工作、心理健康教育、外语教学等经验交流,均获得很大反响。目前他们已应邀在各地作报告30余场次。

学校先进事迹材料 篇13

宜城市小河镇新华村小学是一个充满活力,充满朝气的集体。现有教职工24人,其中女教师20人,占教职工总数比例的%。无论是领导班子成员,还是在三尺讲台的第一线岗位上,女性教师构成了学校的主体。她们是学校工作的中坚力量,学校多年来所取得的成绩,无不浸透着女教职工的心血和汗水。

一、争做魅力教师,塑造优秀群体

学校从实际出发,从实效出发,以铸师魂、展师风、重师能、树形象为主线开展了无选择的爱,有智慧的教、心灵处方等系列活动,举行了践行师德规范、争做魅力教师师德演讲比赛,将师德教育、思想教育融入生动、丰富的活动之中。让爱深深地根植于每一位女教师的心中。如今在学校不管是教师还是后勤人员,每一个群体都表现出强烈的主人翁意识,学校不管哪个岗位缺人,大家都会服从调配和安排,毫无怨言地顶岗工作。近两年,因为合校,入校新生人数多,班额大,工作负担重,但是大家团结协作、互帮互助,全校上下人人都为了孩子主动勤奋地工作。在疫情期间,孩子们居家上网课,女教师们利用自己的空课时间,逐户进行家访,查看学生们的学习动态,鼓励并当面解答学生们不懂的疑难问题。女教师们的家访手记得到了校领导们的一致好评。学生、家长、社会对学校师德师风满意率逐年提升。

在师德建设的同时,学校强化对女教职工的师能建设,开展教学研究、岗位技能比武等活动,拓宽学习渠道,开阔视野,学习的覆盖率为100%。我校获得大专及本科学历的比例达到100%,一支师德良好、观念先进、教有成效、自我更新型的师资队伍逐步形成。学校现有一名隆中名师,楚都名师3名,骨干教师达到专任教师总数的%。

我校坚持以培训为先导,以教研活动为动力,以教学行动研究为突破,深化教学改革。在校党支部和校长的正确领导下,团结协作,拼搏进取,扎实工作,不断创新,充分发挥了“半边天”的作用,为学校成绩的取得和学生的个性发展作出了较大贡献,多次受到上级主管部门和学校领导的充分肯定和赞誉。

且听我来夸夸咱新华小学的红色娘子军们:

1.重协作,团结友爱人人夸。

20名女教师年龄差距较大,爱好各异,学历层次专业不一,但我们有一颗共同的心——对学生和本职工作的责任心;有一个共同的目标——把课上好,创一流成绩;有一件能战斗的法宝——相互之间的理解、宽容和支持;有一股劲——不甘落后,争一流。就是这样,我校全体女同志在日常工作中积极参加各种培训和各类教学竞赛活动,认真落实集体备课,在互相切磋中提高教学水平,积极参加各种讲座、研讨会、优质课比赛等活动提高工作能力,打造了良好的团队精神和竞争意识,为我校的各项工作注入了不竭的动力,使我们的各项工作都处于领先地位。

2、争一流,百花齐放,异彩纷呈。

语文组教研组长和数学组教研组长均由女教师担任,2 0名女教师分别担任在各个年级的不同岗位,均担任几门课程,学校全是女班主任,有的还兼任学校的.其他工作。多数女教师都承担着繁重的家庭负担,但她们却义无反顾地抛开个人的利益,全身心地投到自己的工作中去,描绘了各自工作中的诸多亮点。

3、爱学生,春风化雨育新苗。

“关注学生学习,更关注学生生存;关注学生能力培养,更关注学生和谐发展。”这是我校教师在教学中始终贯彻的教学理念,特别是我校女教师,面对面孔各异的学生,更多地释放出天然的母爱,在“以德立教,爱生敬业”上做出了许多令人称颂的事迹。如:蔚文静老师担任班主任工作,耐心细致地关心每一位学生,成为学生无话不谈的好朋友。她经常在课余时间做学生的思想工作,进行心理疏导。并获得了“宜城市优秀班主任”的光荣称号。

4、留守儿童不孤单,温暖常驻在心间。

我校的留守学生有一半以上,每个班还有几个单亲家庭。学校地处农村,许多学生的家长长期在外务工,使班级“留守儿童”超过了50%。由于把孩子留给年迈的爷爷奶奶、外公外婆或亲友照看,因此使得这些留守儿童更需要关爱。近年来,我们学校的女教师们在学校关爱留守儿童工作小组的领导下,在大家的齐心协力下,我们采取多种形式,从关心“留守儿童”的生活入手(如:学生是不是想爸爸妈妈了,让他们利用课余时间和爸爸妈妈通几分钟的视频电话,以解相思之苦;学生是不是羡慕别的同学的生日派对了,老师们就抽出一节课,摆上一个大蛋糕,插上蜡烛,让全班同学都为他(她)唱响《生日快乐歌》……)女老师们的信念:做“留守儿童”生活的知情人、学习的引路人、成长的保护人。老师们凭着特有的执著和坚韧,给“留守儿童”营造了一个健康成长环境,帮助“留守儿童”感受到了温暖,学习成绩有了进步。

5、真情回报社会,让爱充满人间。

我校女教师是一个富有爱心的群体,任何跟公益事业相关的捐款活动,她们总是毫不犹豫地慷慨解囊,为那些需要帮助的人送去自己的一份关怀。

二、改革教学方法,聚焦内涵发展

学校始终将教育科研视为立校之本,以高度的教育敏感性和责任感,致力于教育改革,使教育科研成为学校持续发展的不竭动力与源泉。

在认真研讨、深入实践的基础上,构建了创设情境自主尝试→质疑问难合作探究→运用迁移评析反馈→目标检测总结反思为主要流程的引探课堂教学模式。模式以生活为基础,以兴趣为支点,以自主为核心,以创新为灵魂,逐步建立起情景式教学课型,为学生的终身学习打下了厚实的基础。

学校充分利用校本教研活动更新老师的教育思想和观念,改革教学方法,各教研组面向学生有序地组织了一系列教育教学研究活动。校本教研大面积提升了教师的业务水平。

20xx——20xx学年中,我校的杨绘敏、刘在芹、徐雨润等老师在镇举办的"好课堂”中分别荣获语文、数学、英语一等奖。2020年疫情期间,杨绘敏、俆萍、李随红、蔚文静、曾萍萍等老师利用云上课堂教学与学生互动谈教学方法及心得,记录老师与学生日常动态,分别在中国德育网、襄阳教育网、宜城市教体局简报、宜城市政府网发表文章八十余篇次。

新华小学是一个充满活力、迸发活力的地方;是一个放飞梦想、收获成功的地方。面对社会各界的关注和厚望,新华小学的女老师们正以坚定的信念、饱满的热情,行走在通往名校的路上。

学校先进事迹材料 篇14

二十载年月更迭,盛海蛟老师立足卫生保健老师岗位,不忘初心,热爱教育,积极进取、开拓创新,全身心投入到幼儿健康领域,在儿童健康管理上形成了自己独树一帜的专业优势与特长。

一、求真务实

立足岗位,理念为先。在“一园多址”的办园背景下,盛海姣老师积极指导多园区的保健管理、疾病防护、营养膳食等工作的开展,利用校园网站开设“保健老师跟您说”的健康指导专栏。在新冠疫情期间,她带领幼儿园疫情防控小组,制订“两案十制”;线上开设“疫情影响下的幼儿园科学育儿”专题讲座;线下开展防病实战演练;每周开展健康教育,带领保教人员理性思考疫情下幼儿园科学育儿的实践、反思与提升。

二、示范引领

扎实经验,同享共进。盛海姣老师多次承担浦东新区新保健老师的培训,将儿童的健康管理经验与姐妹园分享。近年来,她在保教合作、健康教育等方面不断向姐妹园输送好的`经验和做法,既有工作深度,更有人文温度。经常通过与姐妹园的互动、实战磨练,从而指导姐妹园将幼儿健康教育、安全防范等渗透到教育教学的各项领域,提升、辐射,为学前健康教育的推广与开展贡献力量。

三、研究创新

潜心思考,实践创新。盛海姣老师主动承担了市级心理行为偏移儿童管理的相关课题研究。通过研究积累了幼儿园开展心理行为偏移儿童管理的操作模式,让“幼有善育”深入到家园合作,深入到医教结合中。该课题作为2019年度教育年会交流课题,获得与会专家领导一致好评,更获得浦东新区教育学会论文二等奖的荣誉。

作为一名保健教师,她坚守职责,毫不懈怠;作为一名党员教师,她奋勇当先,勇挑重担;作为一名管理者,她真诚奉献、求实奋进。盛海姣老师不忘初心,砥砺而行,为浦东学龄前儿童的身心健康发展,贡献自己的光和热!

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