特色文化探索热选优质8篇
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特色文化探索【第一篇】
新理念是高职进行校园文化建设的重要指导。创新发展。文化的建设要有健全的制度作为发展的保障。在新形势下要想对以往的校园文化建设进行改变，首先要在制度上进行创新，彻底的变革原有的制度方针。当今社会倡导科学发展观，所以在文化建设的`制度创新时要坚持科学发展的理念，确保制度的科学性。在科学的新制度中，激发师生共同创建校园文化的热情。协调发展。高职院校在进行校园文化建设时，要注重协调发展。这里指的协调是指人与人和行为互动之间要和谐，这样共同滋生的文化环境才是积极健康的。师生在人际交往中，师生互动中，都要注重自身行为的友善、平等，形成和谐的集体文化。绿色发展。良好的校园文化建设少不了良好的校园环境建设，要坚持绿色发展理念。学校的环境，建筑外表，雕塑摆放，标语设计都会在潜移默化中影响师生的思想建设。良好的可持续性强的校园环境会对人产生更深远的影响，更有利于可持续校园文化的建设。开放发展。坚持开放发展有利于拓展教育资源，吸取外界优质方法更好的建设本校校园文化。在取长补短中找到自己的优势，形成自身特色，确定本校独特的校园文化方向。建设风格显著，别具一格的校园文化。文化共享。文化建设的最终目的是要让师生共享校园的文化氛围，让师生在优秀的校园文化中学习成长。所以建设校园文化，要做到文化共享。高职院校在长期的发展中，会有自身独特的教学理念，这些都是在文化建设中师生共享的成果。校园文化也要与社会共享，以保证校园文化与社会文化接轨，使学生在这样的校园文化中成长为适合企业发展的人才。高职院校文化建设对教育事业发展对人才培养都要重要意义。国家对教育发展提出新理念在文化建设中要有效应用。高职院校要坚持以十八届五中全会新理念为引导，坚持创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、成果共享，从而建设更好的校园文化。
参考文献。
特色文化探索【第二篇】
摘要:随着社会的快速发展,人们对高职教育问题的关注程度逐渐提高,高职院校是为社会输出人才的重要场所,护理心理学是高职教学的关键内容,也是一门实用性非常强的课程。高职教育要在发展的过程中明确定位,合理制定教学目标和教学方案。职业导向是高职院校的根本属性,职业导向的教学理念必须贯穿高职院校护理心理学教学全程,教师必须改变传统的教学模式,丰富教学手段,注重学生实践能力的培养,实现学生的全面发展,为学生就业奠定基础。
关键词:职业导向；高职护理心理学；课程改革。
目前,虽然很多教师也认识到坚持“职业导向”教学理念的重要性,但是从高职护理心理学课程教学现状可以看出,护理心理学教学中还存在很多问题,教师必须详细分析问题存在的原因,并针对存在的问题积极采取改革措施。
1以职业为导向的高职护理心理学课程改革的必要性分析。
职业导向是高职教育的根本属性。
为了推动高职教育的发展,国家颁布了《高职院校教育发展意见》,其中明确提出高职院校发展的最终目标是培养大批优秀人才,满足社会对高素质人才的需求,推动国家经济发展。因此,高职院校必须合理定位,结合学生的就业需求合理地制定教学方案,注重学生实践能力的培养,坚持“职业导向”的教学理念。在传统的高职护理心理学教学中,教师是教学的主导,学生被动地进行学习,这样的教学方法根本无法满足学生的学习和发展需求。
坚持“职业导向”的教学理念。
在高职护理心理学教学中,教师必须把“职业导向”教学理念贯穿教学全程,不断创新教学模式,丰富教学内容和教学形式,积极探索新的教学方法,合理分配教学时间,教师要把理论教学和实践教学结合在一起,提高学生的实践能力,为学生日后就业奠定基础。
2职业导向下高职护理心理学教学中存在的问题分析。
教学目标不明确。
目前,很多高职教师对护理心理学课程认识存在误区,认为护理心理学是一门理论性课程,并未认识到护理心理学课程实践教学的重要性。在开展护理心理学课程教学之前,教师也未充分了解学生的实际情况和学习需求,教学目标不明确,教学效率低下。
知识体系不够完善。
目前,很多高职院校还在使用旧版本的护理心理学教材,知识结构有以下几个部分:一是普通护理心理学,二是医学心理学,三是心理护理学。护理心理学详细讲述了人在不同时期的心理活动,并分析了维护不同时期人心理健康的方法。很多护理心理学教材中的内容过于抽象,概念性的东西较多,实践性的内容较少,学生对理论知识学习的积极性和热情不高,教学效率低下,也无法满足学生的学习需求。
教学缺乏针对性。
通常情况下,高职护理心理学课程为30～55课时,护理心理学课程会被穿插在基础性护理课程和临床课程中间,课程缺乏针对性主要体现在以下几个方面:一是护理心理学课时相对较少,理论课程时间比例较大,实践课程时间比重较小,教学效率低下。二是课程安排集中。对于进入高职院校1年的学生,即将面对实习和就业的问题,学生的心理波动较大,也会出现各种各样的心理问题,但是护理心理学课程无法真正帮助学生解决实际问题,护理心理学课程过于形式化,没有体现出其价值。除此之外,当高职学生学习护理心理学知识时又未开始进入临床实习,这在一定程度上违背了护理学教学规律,导致学生实践能力较差,无法满足社会对人才的需求。
教学方法单一。
如今,很多高职教师都在使用传统的教学方法,在教学过程中,教师是教学的主导,学生被动地进行学习,学生无法参与到护理心理学教学中,学生学习的主动性得不到发挥,教学目标无法实现。
考核方法单一。
如今,很多高职院校都以成绩作为考核学生的标准,考试成绩优秀的学生就算掌握了护理心理学知识和技能,考试成绩较差的学生护理心理学知识和技能掌握得就不理想,但是只依靠考试成绩来衡量学生知识和技能掌握情况,根本无法真实全面地反映出学生的情况。考试成绩更多反应的是学生护理心理学理论知识掌握情况,忽略了学生实践能力的掌握情况,也无法分析出学生分析问题、解决问题的能力。
教师专业水平较低。
护理心理学教师的专业水平和综合素质对教学效率影响很大。但是,从高职教师结构可以看出,高职院校缺乏专业的.护理心理学教师,现有的护理心理学教师都是其他专业的教师,甚至有部分教师未经过专业的培训就上岗授课,教学效率低下。除此之外,很多高职护理心理学教师自身未从事过护理工作,缺乏实践经验,无法满足学生的学习需求。
3以职业为向导的高职护理心理学课程改革对策分析。
注重职业能力的培养。
护理心理学课程的开展不仅要培养学生的实践能力,还要健全学生的人格,帮助学生树立正确的人生观和价值观。教师在制定护理心理学教学目标之前必须充分了解学生的实际情况和学习需求。通过学习护理心理学学生可以做到以下几点:一是通过观察了解人们的心理活动,分析人们的现象和行为,进而帮助人们解决实际生活和学习中遇到的问题；二是客观公正的分析人们的行为和人格；三是帮助人们健全人格；四是提高人们的社会生存和适应能力；五是帮助人们进行心理护理。
教学内容要突出职业性。
在职业向导理念下,护理心理学课程主要包括以下内容:一是在高职第一学期,学校应该开设30节的护理心理课程,坚持理论知识和实践教学相结合,让学生掌握心理分析规律。二是在第二学期,学校应该设置40学时的护理心理学课程,让学生掌握心理健康和心理护理知识。三是培养学生的专业能力,注重学生实践能力的培养,增加实践课程的课时。
创新教学方法。
要想提高教学效率,坚持“职业向导“理念,护理心理学教师必须创新教学方法,丰富教学模式,让学生积极参与到护理心理学教学中。除此之外,高职院校还可以组织学生多参加社会活动,让学生从实践中获得感悟,增强合作意识,提高分析问题、解决问题的能力。
以职业为向导进行考核。
在护理心理学课程考核的过程中,教师不能把考试成绩作为考核的唯一标准,教师需要结合学生的实际情况,合理地设置考核方式和考核内容,侧重学生职业能力的考察。教师可以从以下几个方面对学生展开考核:一是考核学生在实践课程中的实践能力；二是增加考试题型,并把考试成绩和能力养成结合在一起进行合理评价,完善考核体系。
提高教师的专业水平。
在职业向导理念下,高职院校必须认识到教师培训的重要性,加大教师培训方面的资金投入,不断提高教师的专业水平和综合素质。除此之外,高职院校还可以在教师内部设置奖励机制,对表现优秀的教师给予一定的物质奖励和精神奖励,提高教师工作的积极性和热情。
4结语。
护理心理学是一门实用性和实践性非常强的课程,在职业向导理念下,高职教师必须改变传统的教学方法和教学理念,创新教学模式,丰富教学手段,有针对性地进行教学,让学生积极参与到护理心理学教学中,发挥学生学习的主动性,并把理论教学和实践教学结合在一起,加大实践教学的时间比重,培养学生分析问题、解决问题的能力,实现学生的全面发展,为学生日后就业奠定基础。
参考文献:。
[1]高华.行动导向教学模式在高职护理《基础护理学》教学中的构建与效果评价[d].中南大学,.
[2]徐金梅.以团队为基础的学习应用于高职“急重症护理”课程的效果评价[d].复旦大学,2012.
[3]唐振华.基于职业标准的高职课程改革策略研究[d].河北师范大学,2012.
[4]叶娜.以职业能力为导向的高职护理专业公共英语教学改革研究[d].河北师范大学,2013.
特色文化探索【第三篇】
近年来，随着教育事业的发展，特色办学逐渐成为各级学校关注的焦点。在教育改革的过程中，我所在学校也积极探索特色办学之路，并取得了一定的成功。在这一过程中，我深感特色办学的重要性，也体会到了一些心得和体会。
第一段：明确定位，寻找发展方向。
办学必须有定位，而特色办学更需要明确其独特的发展方向。在我所在学校的特色办学中，我们通过学校历史文化、地域资源、师资团队等因素，确定了本校特色发展方向，即注重素质教育，培养学生的创新能力和实践能力。通过这样明确的定位，学校在特色办学上更有针对性和方向感，能更好地进行资源整合和特色建设。
第二段：优化课程，创设特色。
课程是特色办学的核心内容，我校通过对课程设置的优化和创新，实现了特色办学的目标。首先，我们对现有课程进行了优化，注重培养学生的基础学科素养，同时也注重拓宽学生的选修课程，开设了一些富有特色的学科课程，例如美术、音乐、舞蹈等。其次，我们把创新能力和实践能力作为课程设置的重要内容，通过开展实验课、科技创新课等形式，培养学生的创新思维和实践动手能力。
第三段：建设团队，保障质量。
一个优秀的特色办学项目，离不开一个强大的师资团队。我们学校注重师资队伍的建设和培养，通过招聘优秀的教师、培训教师的专业能力，确保特色办学的质量。在特色课程上，我们鼓励教师进行创新探索，鼓励教师参与学科竞赛、科研项目等，提高教师的专业水平和教育能力。同时，学校也注重师生之间的交流与合作，通过团队的力量，共同推动特色办学项目的发展。
第四段：与社会合作，拓展资源。
特色办学需要与社会资源进行合作，通过吸收社会资源，拓宽学校的办学范围和资源。我们学校积极与企业、文化机构等合作，通过开展校企合作、社会实践活动等形式，使学生能够接触实际工作和社会文化，提高学生的综合素质。同时，学校也通过与社会合作，为学生提供更多的实践机会和资源支持，丰富特色办学项目的内容。
第五段：评估总结，持续创新。
特色办学的过程需要持续的评估和总结，以不断推进特色办学的发展。我们学校通过定期的评估和总结会议，收集各方面的意见和建议，及时纠正问题和改进不足，确保特色办学项目的可持续发展。同时，我们也不断探索创新，关注教育前沿的理念和方法，不断更新特色课程，提高特色办学的质量与水平。
总结：通过探索特色办学之路，我们学校取得了一些成绩，也积累了一些经验与体会。明确定位，优化课程，建设团队，与社会合作以及评估总结，这其中每一个环节都需要付出努力和付诸实践。特色办学既需要学校的引领和支持，也需要广大教师和学生的积极参与和努力。我深信，在特色办学的道路上，我们能够不断取得新的突破与更大的成就。
特色文化探索【第四篇】
(一)精神文化建设滞后，并且质量不高。比较明显的感受是，近些年，校园在物质建设方面，可以说是进步明显。学生学习的教室、宿舍楼、食堂、体育运动场所的建设，日益完善，而在精神文化领域，并没有取得显著的突破创新，整体上看，校园的精神文化建设比较落后，对于学生价值理念的引导、学习氛围的烘托效应不明显。
(二)校园文化的建设内容同现代学生的思想意识变化发展不协调。在校园文化的建设过程中，发挥主导作用的是学校的教师和相关管理部门。但是，学校教师和校园的一些单位，对于文化内容的建设，不能很好地把握学生的思想动态，没有深入融合了解学生的学习生活情况。学生在参与校园文化建设方面，话语权较少，在组织一些文化活动方面，需要处处进行报备，在征得学校相关部门的同意之后，才可以进行。总体来说，就是校园文化建设的主导权在学校管理机构方面，并且在文化建设领域，缺乏对学生学习、生活和精神的关注，对学生的课余活动管控较严。
(三)校园文化的生命力不够强。一个时代的文化要具有强大的生命力，才能经久不衰。校园文化也是如此，从文化形态学的角度来看，校园文化属于社会文化的一小部分，校园文化的发展，既受到社会整体文化的影响，同时，由于校园的特殊结构，校园文化又具备一定的独立性。校园文化在继承和弘扬先进的时代精神方面，发挥的作用不是很强，在个别领域掀起的文化思潮，持续时间很短，没有形成凝固成核心校园精神的文化内涵。
(一)构建校园文化的主体价值观。在校园文化的建设方面，要逐渐由物质建设向精神建设转变，提高对校园精神文明的宣传力度，在新的时代形势下，还要构建引导校园文化建设的主体价值观。从学校自身的角度来看，要在教育教学的过程中，不断努力营造一种符合大多数师生的共同价值观念，尊重学生和教师的意见，融合学生的文化生活需求，延伸校园文化的内涵。在主体价值观的框架思维下，构建丰富多彩的校园文化。
(二)培养现代意识。校园是先进文化和科学知识的重要载体，在社会进步和经济发展过程中，扮演着重要的角色。现代社会人们的思维观念和社会意识日益增强，学校在这方面应该走到时代前列，让学生举起现代社会文明意识的大旗。建设现代化的校园文化，要注重培养学生的现代意识，提高学生的责任感和使命感，让学生真正意识到自己所承担的时代责任。
(三)整合多元化的文化，实现兼容并包。校园文化的建设不能独立进行，处在今天这样的时代，校园文化在建设过程中，要引进和吸收优秀的外界精神文化。正如民国时期北大校长蔡元培先生倡导的“兼容并包”，鼓励学生学术自由、大胆创新。兼容并包才能保证校园文化的不断更新，吸收新鲜的元素，为校园文化的发展注入鲜活的生命力。
(四)培植有能力的教育者，建设优秀的校园文化。当代缺乏优秀的教育家，在校园文化建设过程中，优秀教育家的作用非常大。正常的校园文化的建设，应该以教育者为引导，学生发挥主力作用。从现阶段校园文化的发展建设情况来看，主要就是缺少这种敢于突破创新的教育家。学校文化的建设，在一定程度上受到意识形态的牵制，学生自由、活跃、开放的思想，受到很大程度的束缚。因此，学校教育要认识到这种不足，从培养优秀的教育者做起，充分发挥教育者在推进校园文化建设方面的作用。优秀的.教育者是学校宝贵的资源，他们以自身专业的知识和优秀的道德品质影响学生。培养有能力的教育者，建设优秀的校园文化，要做到如下两点:一是以先进的思想引导人。在充分尊重教师在教育活动中的主导地位基础上，以激发教师自主发展内驱力为核心，以提高教师的教育教学能力和教育科研能力，全面提高教育教学质量，建设一支师德高尚、素质良好、能适应现代化教育要求的反思型、科研型、学习型的教师队伍为校本培训目标。二是以健全的机制培养人。除着力健全、完善教师队伍建设的各项规范与制度外，通过“资料学习、组内学习、专家引领”的三级学习方式，充分挖掘周边资源，增加教师外出学习交流的机会，拓展教师的学习空间，为教师提供了各种学习交流平台。增加教师的学习和锻炼机会，充分发挥竞争机制的作用，鼓励教师争优创先。
(五)对校园文化的子文化进行系统整合。以传统优秀文化为基点，校园文化建设的根本目的，在于实现教育目标，进而提高全民族素质。而民族主体意识、民族自信心和爱国主义情操，则是民族素质的体现，又是进一步提高民族素质的必备条件。
(六)以未来的社会需求为导向。校园文化的建设，要符合社会文化发展的规律，并且要具备一定的超前性和前瞻性。在当代社会，要注意将科学探求精神和人文关怀精神，融入校园文化建设内涵之中。通过科学的精神培育，让学生们树立起对知识、科学的探索兴趣，从而不断激发学生在学术方面的研究兴趣，为学生将来进行科学研究打下坚实的专业基础。在学生的道德层面，要注重培育学生的人文关怀精神，将这种精神融入校园文化的核心。校园文化的建设，要符合未来社会文化进步发展的方向，并且要用学校先进的人文素质和科学精神，引领社会文化不断前进。社会文化领域，日渐开放和包容，校园文化的建设也要兼容并蓄，吸收优秀的经验成果，促进校园文化的创新发展。
三、结语。
校园文化建设是新时期教育改革的重要内容，在新的形势下，校园文化的建设，要准确把握学生的思想特点，并同社会经济发展的需求相互融合，积极培育优秀的校园文化，继承和弘扬先进的教育理念，充分发挥校园文化的作用，提升现代校园的人文气质内涵，丰富学生的思想文化生活。新的时代呼吁新的校园文化，因此，广大教育工作者，要站在新的起点和新的高度，认真思考校园文化未来的建设路径。
特色文化探索【第五篇】
（一）安全文化建设是落实“安全发展”理念的具体体现。党的十六届五中全会提出了安全发展的科学理念，指出要节约发展、清洁发展、安全发展，实现可持续发展。这是我们党的文件中第一次把安全与资源、环境并列提出来，强调“安全发展”是可持续发展的组成部分。党的十六届六中全会把安全生产列为和谐社会建设的重要切入点，列为群众最关心、最直接、最现实的问题，第一次把安全生产定位在社会管理之中。以人为本首先要以人的生命为本，科学发展首先要安全发展，和谐社会首先要关爱生命，全社会对此已经形成了共识。
（二）安全文化建设是实现企业本质安全的现实需要。2011年11月10日国家安监总局印发了《安全文化建设“十二五”规划》，提出“着力加强企业安全文化建设，推动安全文化建设示范工程，加强安全文化阵地建设，创新形式，丰富内容，形成富有特色和推动力的安全文化，为实现我国安全生产状况根本好转创造良好的社会舆论氛围”。安全文化建设作为提升企业安全管理水平、实现企业本质安全的重要途径，是一项惠及职工生命与健康安全的工程。通过推安全文化建设，使企业领导和员工真正形成“安全第一”的意识、“生命高于一切”的道德价值观、遵纪守法的思维定势、遵守规章制度的习惯方式和自觉行动，并切实加大生产安全和职业健康经费投入，杜绝“三违”（指违章指挥、违章操作、违反纪律）、“三超”（指超能力、超强度、超定员）行为的发生，从而促进企业的持续、稳定、安全发展。
（三）安全文化建设是提高全民安全意识的有效手段。2007年8月10日卫生部首次发布的《中国伤亡预防报告》显示，我国内地每年约发生各类伤害二亿人次，因伤害死亡人数约70万到75万，占伤害死亡总人数的9%，是继恶性肿瘤、脑血管病、呼吸系统疾病和心脏病之后的第五位死亡原因。但是伤害是可以被认识、预防和控制的。对于伤害的预防和控制，可以通过一系列安全文化建设，让“关爱生命、关注安全”的理念广为普及，从而改善人群和环境的安全状况，实现安全生产和公共安全的根本好转。特别是作为安全文化建设的重要载体——安全社区（即建立了跨部门合作的组织机构和程序，联络社区内相关单位和个人共同参与事故与伤害预防和安全促进工作，持续改进地实现安全目标的社区）建设，是安全生产长效机制建设的重要方式，是建立分类管理、分级负责，条块结合、属地为主的应急管理体制，有效应对突发公共安全事件，提高危机管理和抗风险能力的有效途径。
全文化建设当成安全生产工作的重要组成部分来抓。已经创建了的企业，其基础性工作还不扎实，虽然进行了创建工作，但是离目标要求和实际效果还存在明显差距，工作还缺乏宏观性、综合性、系统性、协调性和可持续性。
（二）政府在安全文化建设中的引导作用还未完全到位。安全文化建设是一项社会系统工程，需要政府牵头，系统组织实施，但现实情况离此还有明显不足。一是领导机制和工作机制还不够健全。要把安全文化建设纳入经社会济发展的总体规划，融入安全生产工作、宣传教育工作和精神文明建设的总体部署，坚持安全文化建设联席会议制度，明确安委会各部门的职责，做到工作有人抓。二是经费投入还未切实保障。要建立以政府投入为主，社会各界支持的安全文化建设经费保障机制，切实保障实施安全文化精品工程，开展重大安全文化活动所必需的资金，做到经费有保障。三是考核和激励机制还未真正建立。要建立健全考核机制，细化考核内容，建立科学的考核标准，促进安全文化建设有序进行，要扶持和奖励为安全文化创作和传播做出突出贡献的单位和个人，打造优秀的安全文化创作和宣传队伍。
加剧和用工要求的不断提高，一些企业出现了招工难、用工难现象，由于召不到正规学校毕业的专业人员，只有大量使用农民工、轮换工、临时工。这些人大多是从农民中直接招收而来，文化层次参差不齐，安全素质较为低下，对企业生产缺乏必要的认识和了解，其安全意识、安全知识和安全技能都与从业的基本要求相差很远。这些不利因素在一定程度上影响了安全文化建设的效果。
三、对策建议。
文化建设计划，年复一年持续推进，从范围上促进安全工作以“区域安全”保障“整体安全”。
毒等安全知识。要积极开展群众性安全文艺活动，在活动中提高市民的安全防护意识，实现“安全进社区，人人同安全”的目标。五是开展安全文化进家庭活动。各部门、各企业在开展好安全文化建设的同时，不只是自己学习，还要将安全文化带回家庭，增强群众法制观念和安全意识。
（三）坚持“五个结合”，真正确保安全文化建设的引领效果。在安全文化建设活动中，我们要坚决打消脱离安全生产来抓建设的孤立作法，把握“五个给合”把建设活动融入全县安全生产工作中。一是坚持与安全生产“两基”建设有机结合。狠抓安全工作机构、人员、经费、制度、办公场所“五落实”，教育和引导各级领导干部落实“管生产必须管安全”，将安全生产作为落实科学发展观的重要内容来抓。二是坚持与“安全示范乡镇”建设有机结合。已经创建安全示范的乡镇要继续保持，探索更好的管理模式。要将“示范乡镇”注入新的内涵，同时建立、健全联系帮扶制度，县安委会成员单位分别联系乡镇，帮助和指导乡镇安全文化建设，形成“联系一镇，牵动一片，带动全面”的工作格局。三是坚持与“安全生产标准化建设”有机结合。我县已在矿山、危险化学品、烟花爆竹、中小型水力发电站、白酒生产企业等行业开展安全生产标准化建设。工作中，我们要将安全文化建设融入其中，促进企业逐步建立起自我完善、持续改进的安全生产长效机制。四是坚持与“安全培训”有机结合。要组织各级领导干部、企业负责人、安全管理人员、企业班组长、特种作业人员以及工人参加安全培训，在培训中增强安全知识，有力促进全县安全培训工作的顺利开展。五是坚持与“依法行政”有机结合。坚持文明执法，严格队伍管理，狠抓依法行政，在全县形成安监部门执法为民的良好形象。
特色文化探索【第六篇】
湿地是地球上重要的生态系统，拥有丰富的自然资源和文化遗产。湿地文化的探索，不仅让我感受到湿地独特的美丽景色，还让我深入了解到湿地文化的底蕴和价值。在湿地文化的探索中，我收获了许多体验和感悟，下面我将分享我关于湿地文化的心得体会。
首先，湿地是大自然赋予人类的宝贵资源，充满了生命力。在我的探索中，我目睹了湿地的独特景色。湖面上蓝天白云的倒影，水草摇曳的身影，以及远处小鸟翱翔的身影，都展现出湿地的无限魅力。尤其是湿地中的植物和动物，它们在湿地环境中繁衍生息，构建了一个复杂而精致的生态系统，使湿地成为众多物种的家园。这些景象让我深刻认识到湿地作为自然生态系统的重要性，也让我对湿地文化产生了浓厚的兴趣。
其次，湿地文化是人类文明发展的重要组成部分。在湿地探索中，我了解到湿地不仅是一个生态系统，更是一个文化的载体。湿地文化具有丰富的历史和传统，蕴含着人类与湿地共生共存的智慧和智慧。湿地文化传统上具有丰富的价值观念、生活方式和艺术形式。例如，湿地文化中的渔民和农民善于利用湿地资源，创造出独特的渔业和农业文化；湿地文化中的民间故事和传说丰富而多样，记录了人们与湿地的亲密关系。湿地文化的探索让我更加欣赏和珍惜人类与湿地之间的深厚情感和历史传承。
再次，湿地文化的保护是我们的责任和义务。湿地面临着许多挑战，如生态破坏、水污染和旅游开发等。在我的探索中，我了解到保护湿地文化的重要性。湿地文化的保护不仅需要政府的参与和支持，也需要每个人的努力。我们应该加强湿地保护的意识，不乱丢垃圾，不滥捕滥捞，不非法开垦湿地。同时，也应该开展湿地文化的宣传教育活动，让更多的人了解湿地的价值和意义，共同为湿地保护努力。
最后，湿地文化的探索让我得到了心灵的放松和修养。在忙碌的生活中，我常常感受到压力和疲惫。但是，在湿地的怀抱中，我的心灵得到了极大的舒展和放松。湖水清澈见底，空气清新宜人，各种动植物的存在让我感受到大自然的力量。湿地的宁静和美丽给我带来了极大的精神满足感，也让我对自然和生命有了更深刻的感悟。
总之，湿地文化探索是一次独特而难忘的经历。通过湿地文化的探索，我更深入地了解了湿地的自然和文化价值，同时也加深了对湿地保护的重视。我将继续关注湿地文化，为湿地保护和传承做出自己的贡献。
特色文化探索【第七篇】
[摘要]随着我省素质教育改革工程的不断推进，教育均衡发展对农村教育提出了更高要求。校园文化建设意义重大，农村小学校园文化建设更是相对薄弱环节，同时也受到了学校自身的重视和社会各界的广泛关注。构建良好的农村小学校园文化环境有利于小学生健康心理素质的培养，有利于形成稳定、健康、向上的文化意识，有利于小学生个性发展和情操陶冶，促进心智生全面发展。以山东省日照市栈子小学为例，系统研究新时代农村小学校园文化建设过程中可能出现的问题，并探索解决问题的积极办法，旨在对农村小学校园文化建设的科学体系和实践指导进行探索，进一步提高农村小学的校园文化建设水平和办学水平。
作为学校教育“软环境”的重要组成部分，校园文化是能够体现一个学校综合办学能力和水平的关键因素。校园文化不等于校风，其内涵要更加丰富：是学校历史文化的呈现，是学校精神的载体，是学校办学特色的重要组成部分。小学校园文化的建设体现了新时代基础教育课程改革精神，同时也是素质教育深入开展的要求。农村小学由于认识不足或是办学能力限制，校园文化的建设一直停留在浅层的校园环境清洁、简单文化活动的开展等层面，并没有从精神层面或是价值观的层面进行引领、建设和培育。作为一个整体性的工程，校园文化建设需要不断的去思考、反思以及方法更新，并作为一种可持续的发展动力不断促进学校的发展。良好、优秀的校园文化是一个学校综合办学水平的体现，是展现一个学校办学特色和办学吸引力的体现，更是推动学校培养高素质人才的内在推动力。
山东省日照市栈子小学作为一所典型的农村小学，师资配备46人，在校学生668人。同其他农村小学一样，栈子小学校园文化建设虽然取得了不少的成绩，但仍然存在着问题：一是农村校园文化师生参与面窄，缺乏后续支撑。目前一些农村校园文化建设依靠市面上专门做校园文化的公司进行策划、设计和实施，很多是仿照或照搬网络素材，与学校的教育教学，师生的生活实际相距甚远，这样的校园文化建设也成了无源之水，缺乏后续的.支撑，完善。以栈子小学为例，校园文化建设没有过多的动员全体师生和广大家长参与，提出的办学理念等主要是学校领导层的决定，导致师生对校园文化的核心理念认同度不高。实践参与度更不高，因此，尽管有了文化建设，但学校的文化力并没有得到提升。二是校园文化建设师资水平有限，大部分学校的老师对于校园文化的建设不进取、低要求。栈子小学对于语数外等课程的师资培养十分重视，但对于像美术、音乐等副科的师资培养和培训则欠缺，而且师资人数严重缺乏，导致校园文化建设的精神指导力量贫瘠。当地通俗文化、浅层次文化在校园内盛行，老师不积极引导导致校园文化风格偏离基本要求。三是实际操作过程中，缺乏系统性。栈子小学每年会定期举办“黑板报比赛”“书法比赛”“诗歌朗诵比赛”等，但是由于宣传力度不大，仅有较少部分的学生会报名并积极准备，其余学生则未能真正投入到比赛中去。学校层面看来，只注重形式上热闹，条幅和标语悬挂等，只进行一时宣传，缺乏系统性和长远眼光。小学校园文化建设引领着一所学校形象建设和精神风貌建设风向。良好的小学校园文化建设需要探索、需要寻找积极有效的方法。
农村小学校园文化的建设要基于当地环境实际、基于教育实际、基于学生实际。这就要求相关部门、领导根据农村小学教育的规律和小学生身心发展的特点，在积极引导师生共同参与的情况下共建校园文化。
加强制度管理，保证制度的连续性，保证校园文化建设的延续。
完整的规章制度能够有效的规范和指导师生的具体行为，同时保证校园文化建设各个方面的活动和推动工作能够高效的进行。一是进一步完善现有的行政管理体制，围绕校长负责制，进一步精简现有的管理机构，尝试增设“校园文化建设委员会”，鼓励在校师生、家长等社会力量共同参与。二是健全现有的管理制度汇编，与后勤管理制度进一步的进行结合，将“文化”字眼加入到汇编中去，确保每个部门能够熟悉校园文化建设的精神内涵，熟悉具体做法。三是制定校园文化建设规划纲要。在参考、学习其他农村小学纲要的基础上，要强调文化墙壁、文化活动等物质文化建设，同时还要强调精神文化建设。四是建立校园文化建设制度落实的监督机制，保证建设的持续性和合理性，提高规划纲要的落实效率，进一步改善工作方法。
显性文化建设和隐性文化建设齐头并进。
显性校园文化是指学校宣传栏、墙壁画、各类指示牌、绿化环境等外显的物质文化表现，隐形校园文化是指校风、学风、教风、教育理念等内在的校园文化。显性校园文化和隐形校园文化共同组成了校园文化的总和。在校园文化建设的规划发展过程中，既需要重视显性文化的建设，同时也要重视隐形文化的建设，整体化规划。一是切实抓好学校环境建设，构建美化、绿化、亮化、净化的校园环境。整洁优美的学习和工作环境能够有效的提高效率，并增加校园认同感。可以利用校园墙报等现有的物质基础作为平台，进行创意设计等。还可以利用师生自创书画等手工制作的作品作为体现“校园对话”的基本形式。二是立足校园精神文化建设，注重思想引领。不断的提炼和升华办学理念，遵循现有的校训，不断强调“以学生为本”，注重挖掘和鼓励学生特长。注重品德培养和提升、教学管理能力提升、师生关系构建等。三是校园文化活动进一步提升到更高境界。以爱国主义教育为依托，弘扬社会主义文化和优秀民族传统文化，构建更加高雅、更加健康、更加生动的校园文化主流活动。进一步将学校精神提升至正确的三观塑造层面。
与时俱进，建设创新型的校园文化。
创新型校园文化的建设要求各所学校应该基于自身发展现状建立属于自己的校园文化氛围、校园文化习惯以及校园文化表现。校园文化需要传承和积淀，同时也更需要创新。一是活动创新，不断丰富第二课堂内容。设计更多样形式的体育比赛和文娱活动，鼓励班班行动，鼓励人人参与。如先进评比活动、学生自我管理活动等。这样一来，不仅提高了活动的内涵性，同时增强了团队建设精神。二是进一步推动校园文化品牌活动建设。基础教育课程体系改革为新一轮课程改革进一步增力，更加科学、系统、开放的课程体系应该逐渐走进校园。对于学校而言，不断提高了学校的文化品位，提高了学校的精神水平。
4结语。
优秀、科学的校园文化是农村小学不断创新发展的动力，是构建新时代新要求新标准现代化学校的重要保障。校园文化的建设发展之路也是学校的建设发展之路。保障和促进农村小学校园文化的建设与发展是一个长期沉淀的积累过程，需要共同努力和推动。
参考文献。
[3]张迎春.国有企业员工激励机制的优化策略[j].企业改革与管理,20xx(14):96.
[4]公司激励机制创新设计研究[d].长春：吉林大学,20xx.
特色文化探索【第八篇】
革命文化是我们党的鲜明特征和强大力量的重要源泉。近日，我有幸参与了一次探索革命文化的活动，深感革命文化的伟大和宝贵，对此有了许多新的体会和感悟。以下将结合自身所学，谈谈我对探索革命文化的心得体会。
第一，要立足实际，勇于探究真理。革命文化的核心是真理，它丰富着我们的思想，指引着我们的前进。我们要秉持实事求是的态度，明辨是非，追求真理。既要学习掌握马克思主义理论，又要强化实践验证，不断开拓创新。只有不断探究真理的道路，我们才能找到符合中国国情的发展道路，更好地推进革命事业。
第二，要牢固树立信仰，坚定坚守理想。信仰是革命文化的灵魂所在。在党的革命斗争历程中，一代代革命先烈们不畏艰辛，不惧牺牲，坚守着自己的理想和信念，为共产主义事业献出了宝贵的生命。我们要学习革命先烈们的担当精神，坚守理想与信仰，勇往直前，始终将为人民谋幸福、为民族谋复兴作为我们的奋斗目标。
第三，要注重培育革命精神，不断锤炼自己的品质。革命文化的发展需要有高尚的道德情操作为基础，需要有忠诚、奉献、纪律等革命精神的支撑。我们要不断提高自己的道德水平和思想境界，培养自己的道德品质，做到忠诚于党、顾全大局、主动担当。只有做到这些，才能更好地守住革命纪律，为革命事业作出更大的贡献。
第四，要注重开展革命传统教育，传承优秀文化基因。革命文化是我们党的宝贵财富，传承和发扬革命文化，是我们每个党员的责任和使命。我们要利用各种形式的教育活动，挖掘和弘扬优秀的革命传统，使之成为我们的精神财富，激励和引领我们的前进。只有这样，才能使广大党员更加坚定理想信念，为实现中华民族伟大复兴而努力奋斗。
第五，要注重革命文化与现代价值观的结合，推动革命事业不断发展。革命文化是对传统文化的传承和发展，我们要加强对革命文化内涵的理解，并把它与现代文明相结合，推动多元文化的碰撞和融合，推进社会主义事业不断发展壮大。只有理性对待并吸收现代文明的有利成分，才能更好地推进革命文化的发展。
总之，探索革命文化是一个全新的课题，需要我们不断地学习和实践。我们要立足实际，勇于探究真理，牢固树立信仰，勇于坚守理想，注重培育革命精神，不断锤炼自己的品质，注重开展革命传统教育，传承优秀文化基因，与现代价值观相结合，推动革命事业不断发展。只有这样，我们才能为实现中华民族伟大复兴的中国梦，贡献出自己应有的力量。