关于企业安全生产的精编演讲稿范文优推4篇
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企业关于安全生产演讲稿【第一篇】
20__年12月9日,中共中央、国务院印发《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》(以下简称《意见》),并于12月18日向社会公开发布。这个《意见》是当前和今后一个时期指导我国安全生产工作的行动纲领。我分站当前已经对分站所有职工进行培训,为了切实贯彻把握《意见》精神要领,结合分站实际情况,在这里与大家共同分享学习《意见》的体会。
《意见》以关于安全生产系列重要论述和讲话精神为指导,顺应全面建成小康社会的发展形势,总结实践经验,吸收创新成果,借鉴国外有益做法,坚持目标和问题导向,科学谋划了安全生产领域改革发展蓝图。《意见》坚持着眼制度建设,突出改革创新,明确了提升全社会安全生产整体水平的目标任务,从健全落实责任、改革监管体制、推进安全法治、建立防控体系、强化基础保障等五个方面细化了安全生产领域改革发展的主要方向、时间表、路线图。
(一)《意见》确定的安全生产领域改革发展的基本要求和大的方向可以概括为坚守一条红线、把握两个导向、坚持五项原则。
1.坚守一条红线。
坚守发展决不能以牺牲安全为代价这条不可逾越的红线。党的十八大之后,明确提出并一再强调,发展绝不能以牺牲安全为代价,这是一条不可逾越的红线。坚守一条红线是践行党的根本宗旨的必然要求,是全面建成小康社会的内在要求,更是做好安全生产工作的基本要求。历史经验教训表明,红线意识是安全发展观的基本要义,什么时候红线意识强、守得严,安全发展观就树的牢、落的实,安全生产形势就平稳可控;
反之安全隐患和事故就会迭出,人民群众的切身利益就会受到损害。
2.把握两个导向。
一是目标导向。党中央、国务院审时度势,在《意见》中提出了到20__年实现安全生产总体水平与全面建成小康社会相适应、到2030年实现安全生产治理能力和治理体系现代化的目标任务。第一个目标主要解决与全面建成小康社会不适应的问题,全力控制生产安全事故总量,全力遏制重特大事故的频繁发生,使广大人民群众切实感受到安全环境的改善和安全感的提高;
第二个目标是在完成第一个的基础上,取得安全生产工作更加稳固、更加本质的进步、实现安全生产法制、体制、机制、制度和手段体系的科学、成熟和现代化。
二是问题导向。在深入分析和汲取近年发生的重特大事故教训的基础上,《意见》聚焦和着力解决9个方面的问题:
(1)一些地方“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”规定不明确、安全生产责任不明晰不落实的问题。
(2)安全监管体制不顺、职能交叉、存在监管漏洞和薄弱环节的问题。
(3)安全生产法制不彰及法规标准体系不健全、有法不遵、执法不严的问题。
(4)防范工作不科学、不系统、不持续和企业主体责任不落实的问题。
(5)职业健康监管体系不健全、能力不足的问题。
(6)应急救援管理体系不完善的问题。
(7)安全生产基础薄弱的问题。
(8)市场机制不完善、激励约束作用不强的问题。
(9)公众安全意识淡薄和从业人员安全技能素质偏低的问题。
《意见》明确的改革发展思路和措施,就是基于解决这些矛盾问题而制定的,具有很强的针对性和操作性。
3.坚持五项原则。
一是坚持安全发展。发展是第一要务,要始终坚持生命至上、安全第一,确保经济社会持续健康发展。
二是坚持改革创新。创新是引领发展的第一动力,安全生产工作要与时俱进,必须在理论、制度、体制、机制、科技、文化等方面改革创新。
三是坚持依法监管,着力提升安全生产法治化水平。
四是坚持源头防范。牢固树立事故可防可控观念,坚持谋划在前、预防在先,建立和实施超前防范的制度措施。
五是坚持系统治理。标本兼治、综合施策、多方发力,实行全社会、全要素、全方位治理,织密齐抓共管、系统治理的安全生产保障网。
(二)《意见》立足重点,瞄准安全生产领域改革发展重点任务,分别从责任、体制、法治、防控、基础五个方面,提出了一系列制度性措施,对做好当前和今后一个时期安全生产工作,具有很强的现实指导意义。
1.健全完善责任体制。
构建“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的安全生产责任体系,明确党政主要负责人是本地区本单位安全生产第一责任人,班子其他成员对分管范围内的安全生产工作负领导责任。严格落实企业对本单位安全生产和职业健康工作负的全面主体责任,堵塞监管漏洞,切实消除盲区。
严格落实企业主体责任。强调企业要严格履行安全生产法定责任,做到安全责任、管理、投入、培训和应急救援“五到位”。健全责任考核机制,实行过程考核和结果考核相结合,严格落实“一票否决”。严格责任追究制度。《意见》明确提出,实行党政领导干部任期安全生产责任制,日常工作依责尽职、发生事故依责追究。依法依规制定各有关部门安全生产权力和责任清单,尽职照单免责、失职照单问责。
2.改进安全监管体制。
按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则,落实到部门工作职责规定中,切实有利于解决安全监管存在的职责交叉和漏洞等问题。
3.大力推进依法治理。
《意见》将无证生产经营建设、拒不整改重大隐患、强()令违章冒险作业、拒不执行安全监察执法指令等具有明显的主观故意、极易导致重大生产安全事故的违法行为纳入刑法调整范围,借鉴“醉驾入刑”的立法思路,尽管没造成实质后果但有重在的危害行为也要追究刑责的理念。指出要“健全领导干部非法干预安全生产监管执法的记录、通报和责任追究制度”,极大的加强了对安全生产非法违法的惩戒力度,保障了基层执法的严肃性。
4.建立安全预防控制体系。
《意见》提出安全预防工作重点在企业,要实行重大隐患治理情况向负有安全生产监管职责部门和企业职代会“双报告”制度,各级人民政府将职业病防治纳入民生工程及安全生产工作考核体系,严格执行安全生产和职业健康“三同时”制度。
5.加强安全基础保障能力建设
针对安全保障能力的主要因素是安全投入不足,安全生产信息化水平低,先进技术装备研发推广应用滞后,社会化服务体系不健全,相关市场机制作用发挥不够等问题,《意见》从完善安全投入长效机制、建立安全科技支撑体系、健全社会化服务体系、发挥市场机制推动作用、健全安全宣传教育体系等5个方面,夯实安全基础,推进社会共治。
《意见》提出的改革任务和工作举措共120项,涉及制度性措施50多项,这些新的举措对我们从事野外生产的各级领导、安全生产管理人员、岗位作业人员都必须全面掌握。一是在6月份安全活动月中,分站广泛开展学习以学习〈〈意见〉〉为主题的大宣传,深刻领会《意见》精神实质并用以指导分站的安全生产,健全落实安全生产责任体系,梳理完善安全生产规章制度;
二是建立安全生产定期汇报制度,通过汇报交流,促进分站的安全生产管理工作;
三是明确层级安全生产责任,推进层级安全生产主体责任的落实和安全管理方式的转变;
四是抓好重点领域、重点环节的安全管理,尤其要加强对外协单位、外雇人员及野外车辆的安全监管。
学习贯彻《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》,同时结合工作岗位实际,进一步学习理解并应用到实际工作中,让分站的安全生产成为新常态。
企业安全生产演讲稿主题【第二篇】
尊敬的各位领导、评委、同事们:
大家好!激情六月、阳光灿烂,生命就如同这飞火流萤一样的美丽!我们的企业,也如同这火热的季节一样,蒸蒸日上、兴旺发达!轰轰烈烈的20xx年“安全生产月”活动已经拉开了序幕!我是来自管棒厂的金璐,今天我演讲的题目是《安全伴我行》。
在这人海茫茫、车流滚滚的现实社会中,请问您最需要的是什么?是金钱、美色,还是功名利禄,如果让我来回答,我会说:“是安全”!因为安全是人生的基础。母亲在我蹒跚学步时对我说:“孩子,要绕过前面的石头”。父亲在我每天上学时会叮嘱:“要当心路上的汽车啊”。这些都是安全在日常生活中点点滴滴的体现。“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”,这又是我参加工作以后和同事们每天上班时恪守的信条。因为在人生的摆渡中,每个人都渴望能够平安地渡过。
在这个世界上生命是最美丽的,每个生命的逝都会让人们扼腕叹息,尤其是我们身边的熟识的同事因为安全事故而离去,那种悲痛更让我们久久难以忘记。大家是否还记得20xx年的“”事故,对于管棒人来说,那是一个黑色的星期三。那天晚上十点左右,生产接近尾声,现场的人们都希望快点结束工作。四车间拉伸乙班职工在忙碌了一个班后,这时疲惫的他们想赶快把最后一吊的6根大管吊离料架送往退火料场,那样就可以结束一天的工作回家美美的睡上一觉,谁也不曾想到灾难会在这个时候骤然降临。因为一名拉伸工只用了一根钢丝绳把6根大管吊在了天车的吊钩上,所以,当天车行驶不到五米左右,6根大管由于捆绑不牢相继从高空坠落,其中有两根正好砸在了正在地面清扫生产现场卫生的小李身上,刹时间小李七窍流血、惨叫声划破了沉寂的夜空,悲剧就这样发生了。
鲜血喷涌而出染红了他的衣服,染红了地面,凄厉的惨叫声仿佛在向人们呐喊:“我还年轻,我不想离开这美好的人世啊﹗”小李在病床上与死神抗争了两天,终因伤势过重,带着对人世间无限的眷恋长眠于九泉。他的家人陷入了不能自拔的悲痛之中,这对一个家庭来说是一场无法弥补的灾难。
这起血淋淋的事故让我们每个人陷入深深的思考中:为什么我们的安全技术操作规程中明确规定:不允许使用一根钢丝绳吊料,而我们还是吊了;天车“十不吊”中有一条:物料捆绑不牢不吊,可我们的天车工还是吊了;天车工安全技术操作规程里严格规定在运行中,车过人员、设备要鸣铃示警,而我们的天车工却没有鸣铃;就连进入生产现场必须佩戴安全帽这条最起码的安全常识,受害者小李都没有遵守……这四个违章行为真可谓环环相扣,试想如果我们的职工能够纠正任何一个违章环节,那么这场悲剧也许就能避免。这背后何尝不是侥幸心里,思想麻痹,错误的工作习惯所致。认为几年、甚至几十年都这样过来了,事故不一定降落在“我”的头上。正时有了这样思想,就出现了在现场经常会看到的现象:有人随便把安全帽摘下;有人在高空作业时不系安全带,有人随意脱离工作岗位……千里之堤,溃于蚁穴。安全的链条突然间断开,生命的花朵霎时间枯萎,那种撕裂心肺的疼痛,又如何得以缓解?今年“安全生产月”的主题是“关爱生命安全发展”。是啊,平安对我们无比重要!充满活力的生命,对我们更加重要!
安全是什么,安全就是幸福。安全,它蕴涵在恋人脉脉含情的话语中,妻子温柔的笑脸上,儿女依依的期待中,母亲虔诚的祈祷里,它是一种希望,一种寄托,一种期盼,它是来自生命最本能,最真切的呼唤!有了安全,我们才能以休闲的心情漫步在夕阳西下的田野上、小河边,有了安全,我们的企业才能象三春的桃李红红火火;有了安全,我们的国家才能在建设具有中国特色的社会主义大道上稳步前进。“前车之鉴才有后事之师”,安全工作只有起点,没有终点。“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”是我们建立和谐社会、和谐企业的基础。在每一天生活和工作中,我们每个人要始终将“安全先于一切,重于一切”的工作方针根植于心底。安全工作和我们每一个职工的切身利益息息相关,同时也关系到千家万户的幸福快乐。只有我们的生命有了保证,家庭才能欢乐。珍爱生命、牢记安全,其实就是善待我们自己。
高高兴兴上班来,平平安安回家去,为自己、为家人、为他人的幸福欢乐,让我们珍惜生命、杜绝违章,让安全与我们长相伴。
企业关于安全生产的优秀演讲稿【第三篇】
尊敬的各位领导,亲爱的员工朋友们:
鸟儿觅食时不停地东张西望,落水的蚂蚱紧紧地抓着救命稻草,受伤的蜜蜂在对抗疯狂围攻的蚂蚁群中用尽了最后一点力气……这些最原始生命力的求生欲望和对生命安全的捍卫令人肃然起敬。
蝼蚁尚且惜命,生命本能要求安全,人类更是称其为关乎天的大事。对安全的重视表现着对生命的态度,对生命的崇敬,对生命的珍惜。从事安全工作是行善积德之事,更是安全工作者不可推卸的责任——是一份凝重的责任。
漠视危险就是蔑视生命,就是不负责任。安全起于忧患、谨慎,隐患生于侥幸、漠视。对自己负责任,对他人负责任,让他人对自己负责任应该成为每个人的行为准则。有多少事故和悲剧,有多少遗憾和痛苦是由那一时的疏忽大意,一时的侥幸松懈,一时的急躁冒进,一时的过于自信制造出来的。
事故从来不象胎儿,时时向母亲清晰地预告他的一举一动,事故总是出人意料,伤害你没商量。一个个原本幸福的家庭被无情地拆散,面对死神,人们跺足捶胸、愤怒地谴责上帝制造的偶然性。安全是生命健康的守护神,从事安全工作就应该战战兢兢,如履薄冰,如临大敌,须知小心行得万年船。在企业发展上要永远创新,在安全问题上要永远谨慎。树立忧患意识,克服麻痹思想吧,你会确保生命的安全,你会拥有美好的明天。
为了亲人的微笑,为了社会的繁荣,让我们珍视生命,让我们关注安全吧。
安全生产演讲稿【第四篇】
各位领导,同事们:
大家好!
有这样一种哲学理念:安全是1,其他是0,只有1作保证,0才有意义。安全永远第一。没有安全,于个人,生命无法保障;于家庭,幸福毁于一旦;于企业,生产难以为继;于社会,影响安宁繁荣。生命高于一切。耕耘希望,创造幸福,生命既意味着一切,又高于一切。 "安全即人、安全为人、安全靠人"是我们的安全管理的理念。人的`不安全行为、物的不安全状态、环境的不安全的因素,是酿成事故的主要原因。而环境的创造者、安全制度的制定者和执行者、设备设施的操作者都是人,人是实现自己和企业真正安全的主要因素。以人为本抓安全,就是要寻找一条最为有效的途径来强化人的安全意识,提升人的安全素质,规范人的安全行为。众人皆知的"木桶理论"启示我们:决定一只木桶能装多少水,不在于最高的木板有多长,而在于最矮的木板有多长。安全工作的好坏,事故的发生,不是取决于大多数人,而是取决于数量极少的危险人物、事故苗子。每个员工都是安全这个木桶中的一根木板千万不能成为最短、最差的。
在岗一分钟、尽责六十秒。责任连着你我他,安全关系千万家。从责任升华到责任心,体现的是对企业认真负责的忠诚度,对工作精益求精的事业心,对安全深严细实的责任感。安全工作需要人人讲安全、事事为安全、处处要安全。在工作中运用"三镜"理念,在排查隐患时要用"显微镜",事故背后有征兆,征兆背后有苗头,小隐患可能导致大事故,在抓好重大隐患排查治理的同时决不放过任何一个小事故苗头;在事故处理、追究责任时要用"放大镜",对所有影响生产的事故都要进行层层追究、放大处理,以严格的处罚制度,有效控制各类事故发生;在制定安全规章、规则时要用"望远镜",把着眼点和立足点放在事故的超前防范意识上来,主动开展工作,做到超前部署、超前防范,促进安全形势的持久稳定。
安全第一,不是挂在墙上的标语、口号,而是维系我们生命健康和家庭幸福的保护伞。安全维系着我们每个人的生命与健康,维系着每个家庭的幸福与美满。最美好的祝愿是平安,最真诚的期盼是安全。安全是一把伞,我们幸福生活的保护伞,不管阴晴圆缺,时刻带上这把伞,让它成为我们生活的习惯。