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教学秘书的职责和工作内容专业【汇编8篇】

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教学秘书的职责和工作内容【第一篇】

1.全面负责教务部的运作和管理(英语教师工作安排、新进英语教师的工作培训、英语教师的在岗培训、新进学员课程安排、新会员资料登入校务系统、安排每月教务部门工作行事历、教师教学月计划审核)。

2.制定教师专业技能提升方案。

3.严格把关教学质量,监督教师按照质量标准完成上课内容。

4.制定英语课程开班计划、新会员排班、排课。

5.依班级运作情况适时调整班级并班、拆班等调整。

6.负责对英语中教教师及外国教师的工作绩效及时评定。

7.管理并激励教务部团队。

8.组建中心试课教师团队,规范试课流程,制订试课制度,完成教学目标。

9.组建练课、读书会系统内容(内部教师、外部家长)。

10.协助销售部门拟定并实施“家长开放日,中心节庆活动,与其他增值服务等方案。

11.监督教师对于会员的维护及会员资料的整理。

12.监督教师完成教学教案,收集整理、填充成册。

13.深入了解本行业,把握信息,提供高质量的增值服务。

教学秘书的职责和工作内容【第二篇】

3、负责员工出差机票及酒店的预定;。

4、维护办公区域盆景植物的日常维护和保养;。

5、快递收发及各项月结账单统计;。

6、协助部分前台工作,如接待来访客人、接听/转接电话等;。

7、协助整理样品相关事务及物品保管;。

8、部门及领导交办的其他工作事项。

教学秘书的职责和工作内容【第三篇】

1、负责协助园长做好教育管理工作,应站在全园认真制定教学计划,并做好记录和总结。

2、工作勤奋,以身作则,秉公办事,作风端正,敢于承担责任。所有事情起到模范榜样的作用和公平作用。不准用职权包庇或隐瞒问题。

3、负责组织好幼儿、教师和班级的各种评比活动并及时总结、分析。

4、积极参加各项学习,不迟到、早退或无故缺席。

5、遵纪守法,带头执行本园各项制度及规定。

6、对幼儿、家长、同事态度热情,说话、办事讲究艺术。

7、负责全体教师日常教学工作的检查、考核及奖励分配,做好教学教玩具的资料收集、整理工作。

8、根据园务计划,组织大型主题活动(如家长会、半天开放日、主题班会、主题活动等),发动教师共同商讨、献计献策。

9、负责教师的课程培训,听课,评课和范课以及公开课的凭量工作。

10、负责园所的档案管理与教学物品的保管工作。

教学秘书的职责和工作内容【第四篇】

3、配合总裁处理外事及关系维护,构建良好的企业形象与公共关系,陪同总裁出差;。

4、负责协助总裁编撰、收集经营管理类培训材料;。

5、负责秘书办公室的管理工作,确保部门工作准确、无误开展;。

6、高质、高效完成总裁交办的其他事务。

教学秘书的职责和工作内容【第五篇】

一、教学行政管理:

2.协助分管教学院长(主任)开展新专业申报和专业建设等工作;。

3.协助分管教学院长(主任)做好各种教学评优的申报、登记、通知、存档事宜;。

4.协助分管教学院长(主任)做好本学院(部)教学质量的监控;。

6.协助分管院长(主任)做好各类实验、实习等实践环节的落实工作;。

8.负责各种教学文件、教学资料和教学数据的收集、整理、报送和档案管理工作;。

9.协助教务处和分管教学院长(主任)做好学院日常教务管理工作,做好教学信息的上传和下达,及时将教学信息通知到教师和学生,并将信息及时反馈给教务处和分管教学院长(主任)。

二、教学调度管理:

2.负责学院(部)专业课程的教学调度工作;。

3.负责本院调、停课的报送工作,并将调、停课情况及时通知有关教师和学生;。

4.负责本院多媒体课程的统计和报送工作,并将结果及时通知相关教师;。

5.负责协调外聘教师的教学工作。

三、学生选课管理:

2.负责给任课教师提供学生选课名单;。

3.负责根据指导教师意见,对学籍异动学生的选课情况进行调整;。

4.负责学生选课密码的查询和更改工作。

教学秘书的职责和工作内容【第六篇】

4、协助、支持公司重大活动、综合性会议的策划、协调、组织;。

5、根据工作安排,兼任公司总经理室成员秘书,负责会议通知、日程提醒、文件呈报签发、单据报销、预订票务、信息反馈等事务。

6、有较好的文字功底和写作能力;。

7、有较强的沟通、协调和组织能力,擅长团队合作;。

8、有较强的敬业精神和责任心,工作踏实、细致、勤奋,能够吃苦耐劳;。

教学秘书的职责和工作内容【第七篇】

3、根据公司战略规划和年度经营目标,组织编制年度经营计划书;。

4、组织相关业务部门编制项目总控等专项计划;。

5、参与公司经营管理协调会,了解各项工作进度,并对经营管理信息进行收集;。

6、总经理日常行程的协调、安排;。

7、协助起草总经理日常公文、报告等相关文书资料。

教学秘书的职责和工作内容【第八篇】

1.辅助公司战略成效落地,通过事项督办推动战略深化细化落实。

2.为公司领导层出谋划策,提供决策层所需的文秘支持服务;。

5.负责公司各分管领导的日常公文递送、报批、签批意见反馈;。

6.协助公司级公文、报告的草拟,及报批、发布,以及相关工作的落实和跟踪;。

8.负责分管领导的行程安排、记录,和涉及各工作事项的综合协调安排;。

9.协助公司领导拜访客人的接待会务工作;。

10.负责各分管领导相关的日常行政服务工作;。

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