班主任工作评语（最新4篇）

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班主任工作评语【第一篇】

1、在你的教育下，孩子的作文水平提高了，给我和孩子卸下了一个沉重的包袱，我和孩子永远感谢你。

2、注意以学生为主，个性教学合作学习。

3、x老师你好，我儿子的字很差，但自从你教他以后，他的变化很大，我们做家长的深深地感谢你。

4、你和我们一样关心孩子，谢谢你老师。

5、是你们的培育让孩子茁壮成长。

6、你教出的孩子真的很听话，也很懂礼貌。

7、不但教给学生如何求知，还教会孩子如何做人，感谢你。

8、老师的教育，让我从孩子的身上看到了希望，看到了孩子的未来。

9、你想得很周到。

10、天涯海角有尽处，只有师恩无穷，感谢你老师。

11、你很细心！

12、你是一个知识丰富的老师。

13、你对学生体贴入微，从不因私事面不顾学生的安危。

14、孩子交给你，我们放心！

15、你真是个细心的老师，孩子的一言一行你都观察到了。

16、从你对孩子的要求严格看，你对孩子的爱太多。我和孩子都很爱你。

17、你的温柔善良，让孩子愿意与你接近乐学善学。

18、xx老师，你用什么办法激励着孩子不断进步，孩子交给你，我放心。

19、孩子知道孝敬我，这都是你的功劳。

20、老师，你辛勤的耕耘，换来了桃李的绚丽。

21、xx老师，我的孩子在你的引导下，变得有礼貌了，懂事了！

22、孩子的进步，你付出了大量的心血，我们感谢你。

23、你教学严谨，认真，不断的机理学深。

24、你上课时的举止让我看到了孩子们的好习惯正在养成。

25、谢谢老师的培育，使我的孩子有了很大的改观。

班主任工作实习评语【第二篇】

在本学期的见习班主任工作中，给我很大的启示，作为一个班的领导核心—班主任。除了狠抓班风、班貌的建设，同时，还要组织好，协调好同学之间的矛盾纠纷，深入了解同学的心理状况和思想动机。

对于学生正是长身体，求知识的黄金时代，同时由于生理、心理以及社会风气的不良影响。指导同学走向正轨，摆脱一些不健康的心理思潮，这就是教师必须应尽的责任。而主要进行这方面工作教育的教师就是班主任。我们每一个人都会犯错误，更何况是学生，避免下一次不再犯相同的错误。俗话说：“有则改之，无则加勉”。对于犯错误的同学，促使他们改正，也是一个好同学；没有犯错误的同学进行表扬，发挥他们积极性。

作为一个优秀班主任，除了要有广博的专业之外，更重要的是还要深入学生中去，充分挖掘出，学生所反映的一切心声，班主任是联系学生与教师，学生家庭的第一手资料，应该做学生最亲密的朋友，充分接近学生，和学生打成一片才能了解得到学生发自内心的话语；班主任在和学生无意的交谈中，应该说学生道出的话语才是最真实。这样班主任就了解学生的学习情况，认识了学生心理的反映。为做学生的思想工作，怎样引导学生，怎样教育学生等等许多工作的开展作好准备。

作为班主任，我们应该主动和学生家长保持联系。学生的教育当然学校教育是关键，但是学校的教育也要得到家庭教育支持，学校教育的水平有多高也只是学生接授教育的一部分，更多的时间还是要靠学生主动地学习。学习主动勤奋学习与家庭的关心支持分不开的。在学校和家庭的共同努力教育下学生才能向着好的方向发展，积极创造学生成才的条件。

班主任工作评语【第三篇】

1 、热爱本职工作，责任心强，热爱学生，尊重学生的人格，让每个学生都得到爱的满足。

2、教育态度亲切、耐心、细致，全面关心、教育管理学生，对特殊学生倍加偏爱、关心。

3、注意师德修养，有精深的专业知识和教育教学理论知识，努力学习、敢于实践、勇于创新。

教育工作

4、有完整的班级管理制度，期初有计划、期末有小结，每月有教育随笔、每周有教育重点。

5、以爱国主义教育为主线，行为规范教育为抓手，对学生进行思想品德教育，班会、午会有内容，专课专用。

6、认真、按时填写好《班主任工作手册》、学籍卡，统计学生的出缺勤，对情况不明的缺课者当天进行家访。

7、你是个真正的巾帼英雄，好样的！在你这个科代表的带动下，班里学习英语的风气浓厚，成绩。你看，自己的功劳有多大！看来，老师没有看错，你的确具有着卓越的组织和管理能力。知道吗？如果你把这份管理天赋，拿出一部分用在自己身上，那么，你将更加出色！我相信，学习刻苦认真工作负责严于律己的你将是老师家长同学心目中最棒的！

8、开展丰富多彩的班级活动，指导学生参加社会实践活动，培养学生的创造精神。

9、该同学生活上团结同学、乐于助人，有耐心，在学习上井然有序，随机应变，作为历史课代表尽职尽责，态度积极向上，遇到困难不畏惧，勇往直前，望再接再厉，实现人生梦想。

10、培养学生养成良好的卫生习惯，认真做好十分钟劳动，讲究个人卫生，保持校园整洁。

11、关心学生的身体健康，指导学生认真做好两操，健康教育有计划、有备课。

12、经常对学生进行安全教育，做到班级学生无伤害事故。

13、做好班级学生的家长工作，有班级家长委员会，对学生每学年家访一次，新生入学前进行普访，并做好记录。

对班主任工作的评价【第四篇】

班主任工作是学校教学与管理工作的重中之重，然而片面的班主任工作评价，不但不能激励班主任创新性的开展工作，然而无形中增加了班主任工作的负面效应。现在对班主任工作的片面评价主要表现在三个主要的方面。

一、为了工作而工作，流于表现而不能挖掘班主任的潜能。

大多数学校对于班主任工作的评价都是简单而庸俗的“量化考核”评价，究于此对于班主任来说班主任工作就是为了分数，可以说“分分是命根”。为了不扣分或少扣分班主任棒的可谓是不亦乐乎！如班主任工作计划、总结完成情况、纪律、卫生得分、学生违反纪律、班级布置、学生服装、等等日常情况都是班主任必须要过问的。动不动就扣分，这不是在疏导而是在阻塞班主任工作的开展学校对班主任工作评语范文学校对班主任工作评语范文。让我们静下心来想想，班主任为了这样的量化考核评价分数，他们会有什么反应呢？一天有忙不完的检查和督促，有说不尽的叮嘱和唠叨，可见眼下班主任的工作只是为了分数而工作，只是为了迎接检查而工作，只是为了工作而工作，这样的量化评价能真正反映出班主任的成绩和功效吗？能够真正开发班主任的育人功能吗？我们不反对常规的量化考核评价，但班主任工作量化就能全面反应班主任以及班级的一切情况和发展吗？难道在评价的过程中就没有偶然和突发的成分吗？我们可能成了“以偏盖全”，或者是“一俊遮百丑”忠实而愚昧的信徒！

二、以智论德的班主任工作畸形评价。

无论班主任做了多少努力和付出，无论班级的纪律卫生等多么的符合标准，班级班风多么的凝聚和强劲，但是如果在联考、片考、会考中成绩不理想，这些班主任往往都被推到风头浪尖上。无论人家的班级纪律多么的涣散，卫生纪律如何的不达标，但是偏偏事与愿违，人家的班级就有那么几个佼佼者出人头地，那么“爱屋及乌”强烈的“晕轮效应”自然这样的班主任是主角，不要管平时怎样，但最终人家用成绩说话。所以最终受益的也往往这样的！。这种注重结果而不注重过程的畸形评价往往使不少班主任的积极性受到了强烈的打击。学生的成绩的确是衡量一个班级教育教学和管理的一方面，但是如果过分的注重成绩，而不能全面综合的评价那也是不客观的，不全面的。我们最起码得看看这个班级学生的整体情况，学生的学习水平状况，班主任的接-班发展情况等然后进行全面综合的考虑评价。

三、唯心的“钉子精神”评价让班主任寸步难行

领导在检查、考核、评价，乃至全体教师大会上总是把那些“保姆型”的班主任作为教学管理的楷模来颂扬学校对班主任工作评语范文评语。如天天早自习在班级、盯着学生出课间操、看着看着学生打扫分担区、陪着学生劳动、自习课都是穆桂英挂帅阵阵拉不下的；而那些为了培养学生自治、自律、自强、自育能力而放手，只要学生能做好的、管理好的、完成好的，不需要班主任老师出一毛钱力气的而坚决不参与的班主任，大会小会，人前人后就会评价开来，什么“不负责任”、“不能与学生打成一片”、“不深入学生”、“放大眼汤”、“大撒鹰”等等。试想如此的把班主任的工作与学生的学习与生活完全的成为捆-绑式的，我们的班主任还有时间和精力来研究教学，来深化创新和自我发展吗？我们要教育学生在蜜糖中体味甘甜的滋味，还是让学生在游泳中学会游泳呢？试想如果一个班级所有的事物班主任事必躬亲，那我们今天还谈什么素质教育啊！学生吃的我们喂，学生穿的我们伸手，那我们培养的到底是什么人才啊？例如两个平行班，一个班班主任在不在班级，学生的纪律、卫生、管理等工作正常有序；而另一个班级一旦班主任不在班级那真是“老猫不在家，耗子上房笆”。这样的选择和评价还用得着我们强调和解释吗？孩子有班主任在的时候正常的进行教育和学习，如果班主任不在就不能自我管理和学习，那么我们班主任要等到什么时候才能放手呢？让我们作为领导的和身为班主任的都好好的思忖一下吧！我们要成为孩子学习与管理过程中的组织者、引导者、鞭策着、激励着，而不要成为孩子学习和生活终身的轮椅或拐杖。

通过上述简单的三个方面的评价，我们不难看出，评价的科学性、准确性、全面性将直接关系到班主任工作的积极性和教育教学管理能力的开发和拓展。法国作家雨果曾用诗一般的语言说：“世界上最宽阔的是海洋，比海洋更宽阔的是天空，比天空更宽阔的是人的心灵！”相信我们每一位班主任都会拥有如此广阔的'胸襟与美好的心灵，愉悦、和谐、畅快的进入我们工作的空间，我们不强求最好，我们只要做到更好！