教育工作者通知文案范例精彩8篇

【写作参考】一篇好的范文往往能让您的写作事半功倍，下面是由阿拉题库网友为您分享的“教育工作者通知文案范例精彩8篇”优质范例，供您写作参考之用，轻松写作，远离加班熬夜，希望以下内容对您有所帮助，喜欢就下载支持吧！

教育工作者通知文案【第一篇】

嘉善县银鹃园林工程有限责任公司：贵公司在20__年12月22日，由嘉善县姚庄镇农技水利服务中心组织的姚庄镇工业园区绿化养护工程工程项目招标中，根据有关规定，经评标委员会评定，你单位为该项目的中标人，中标价万元，项目经理(负责人)为。请按招标文件要求于20__年1月12日前与招标人签订有关合同，逾期视为放弃。

招标人：嘉善县姚庄镇农技水利服务中心。

姚庄镇招标采购交易管理办公室。

12月28日。

教育工作者通知文案【第二篇】

根据国家法定假期的规定，并结合公司实际情况，现对清明节放假做如下安排：

一、放假时间：清明节放假时间为4月3日~4月5日，共3天，4月2日(周六)补班。

二、请各部门负责人做好本部门的节前工作安排，并检查相关设施、设备，做好防火、防盗工作，确保办公场所的安全、有序。

三、各部门负责人应保持节假期间的通讯畅通，以便公司工作需要。

四、公司全体员工在节假日期间外出，应注意自身人身安全和财物安全，愉快的度过假期。

特此通知。

___。

20__年__月__日。

清明节的作文最新。

每年的清明节在4月4日到5日之间。清明节是中国的传统节日，也是24节气之一。表示春天来临的节气。关于清明节，还有许多有趣的活动和常识哩!荡秋千。

荡秋千是古代的一种习俗。荡秋千不仅能增进健康，而且还能培养勇敢精神。至今，人们还在流传着这个习俗。踏青。踏青又叫春游。古时叫探春、寻春等。四月清明，春回大地，自然界到处呈现出一派生机勃勃的景象，正是郊游的大好时光。中国民间长期保持着清明踏青的习惯。植树。清明前后，春阳照临，春雨飞洒，种树成活率高，成长快。因此，自古以来，中国就有清明植树的习惯，植树风俗一直流传至今。放风筝。放风筝也是清明节时人们喜爱的活动之一。

每逢清明节时，人们不仅白天放，夜间也放，据说，这样能除病消灾，给自己带来好运。扫墓。清明扫墓，其习俗来由来已久。扫墓是为了祭奠逝去的亲人和故人，也是对亲人和故人的思念。虽然他们都已经不在人世了，可是，他们生前的经历在我们脑海中仍然清晰可见。这份思念是永恒而深刻的。插柳。据说，清明插柳的风俗，是为了纪念“教民稼穑”的农事祖师神农氏的。至今，被人们流传了下来。射柳。射柳是练习射箭技巧的游戏。也是清明节的一种习俗。据明朝人记载：就是将鸽子放在葫芦里，然后将葫芦高挂于柳树上。弯弓射中葫芦，鸽子飞出，以鸽子飞的高度来判定胜负。采茶。采茶是南方人的一种清明节习俗。清明时节，南方天气转暖，正是采茶的好季节。我国西湖的龙井至今闻名天下。

古人有许多赞美清明节的诗句，比如张继的那首《清明》：试上吴门窥郡郭，清明几处有新烟。看了上面的清明节习俗和那些有趣的活动后，大家一定对中国的文化有所了解，但，有关清明节的习俗和传说还有很多很多，这就需要我们不断的去了解掌握。

清明节的别称叫什么。

寒食节。

又称热食节，禁烟节，冷节，它的日期又距冬至105日，也就是距清明节不过一天或两天，这个节日的主要节俗是禁火，不许生火煮食，只能食备好的热食，冷食，故而得名。

踏青节。

相传大禹治水后，人们就用“清明”之语庆贺水患已除，天下太平。此清明节的来历时春暖花开，万物复苏，天清地明，正是春游踏青的好时节。踏青早在唐代就已开始，历代承袭成为习惯。踏青除了欣赏大自然的湖光山色、春光美景之外，还开展各种文娱活动，增添生活情趣。

鬼节。

清明节流行扫墓，其实扫墓乃清明节前一天寒食节的内容，寒食相传起于晋文公悼念介子推一事。唐玄宗开元二十年诏令天下，“寒食上墓”。因寒食与清明相接，后来就逐渐传成清明扫墓了。清明时期，清明扫墓更为盛行。古时扫墓，孩子们还常要放风筝。有的风筝上安有竹笛，经风一吹能发出响声，犹如筝的声音，据说风筝的名字也就是这么来的。

教育工作者通知文案【第三篇】

尊敬的客户：

您好!

根据国务院《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，结合公司实际情况，现将元旦、春节放假调休日期的具体安排通知如下：

元旦：

201月1日(周日)放假3天。

春节：

年1月27日至2月2日放假调休，共7天。2017年2月3日正常上班。

给您造成的不便敬请谅解，感谢大家长期对我们工作的大力支持与信任。祝您节日愉快!

更多。

教育工作者通知文案【第四篇】

各乡镇人民政府、街道办事处，市直各单位：

为进一步加强新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作，有力隔断传染源、切断风险源，更好保障人民群众生命安全和身体健康，坚决贯彻习近平总书记重要指示精神，全面落实党中央、国务院、省委省政府、宁波市委市政府要求，扎实推进我市企业复工和复工后疫情防控工作，确保企业平稳过渡，逐步有序恢复正常生产经营秩序。现就有关事项通知如下：

一、严格落实“323”工作机制。

（一）落实企业主体责任、属地管控责任和行业部门管理责任等“三个责任”。各企业要全面落实复工和复工后疫情防控主体责任，按照相关要求，全面落实企业人员管控清单，做到员工返工前有调查、返工中有秩序、返工后有防控，落实员工接送、隔离和防控“三项措施”，企业负责人要担负起保障员工身体健康的相关责任。各地要按照属地管理原则，切实做好属地企业复工审核、复工后防疫指导与检查等具体工作。行业主管部门要按照行业分管原则，切实担负各行业企业复工和复工后疫情防控指导和管理工作。

（二）落实企业人员管控和复工企业“两张清单”。根据上级和市委市政府关于做好返岗返工返学人员防控保障工作的相关要求，复工企业要加强员工排摸、登记，建立“一人一表”，落实人员管控措施。各地要及时排摸、登记复工企业名单，建立“一企一档”，建立属地复工企业清单。

（三）落实员工接送、隔离和防控“三项措施”。复工企业要制定防疫工作方案。复工前，要排摸梳理好复工人员情况，建立“一人一表”登记制度，严格落实返岗人员具有连续14天本地（余姚市域范围）居住史；提前告知湖北（武汉）、广州等省外和温州、台州等省内疫情较重地区籍的员工推迟返回；对非重点区域返回人员，鼓励错时返回，提倡自驾，鼓励企业包车接送。对外地返岗人员，要落实相关隔离观察措施，对照《企业复工防疫十项导则》（详见附件）第三项要求，严格落实存疑人员14天医学隔离观察。要落实企业员工防护措施，每日严格执行出入人员体温检测制度，建立身体健康状况日报告制度；对经营场所、工作场所、密集封闭场所要实行严格的消杀制度；要落实好企业员工分散就餐、错峰排班，减少会议安排和人员集聚；企业要加强防疫宣传，落实各项管理预案，做到人员管控到位、环境管理到位和制度执行到位。

二、严格执行复工时间规定。

（一）各类企业原则上不早于2月9日24时前复工。全市行政区域内疫情防控必需、保障城市运行和企业生产必需、群众生活必需、重点建设项目和亟需履行国际大型订单以及其他涉及重要国计民生的相关企业，可尽快安排复工。其余企业未经市联防联控办审定同意，一律不得擅自复工。

（二）2月9日24时以后，按照上级和市委市政府防疫工作统一部署，在严格落实疫情防控措施前提下，经报备后稳妥复工。

三、严格复工企业分类管理。

严格按照分类指导、因地制宜的原则，做好企业复工的分类管理，实行“一企一策”。

（一）优先保障企业。涉及全市行政区域内疫情防控必需（药品、防护用品、医疗器械及相关原辅材料生产、运输、销售等行业）、保障城市运行和企业生产必需（供水、供电、油气、通信、市政、市内公共交通等行业）、群众生活必需（超市卖场、食品生产和供应、物流配送、物业等行业）以及其他涉及重要国计民生的相关企业，属地和各行业主管部门协助落实防控措施，优先保障复工。

（二）提前开工企业。重点建设项目和亟需履行国际大型订单企业，在严格落实各项防疫措施的前提下，报市联防联控办审定即可复工，同步报宁波市疫情防控工作领导小组备案。

（三）连续生产企业。严格按照疫情防控有关工作要求，落实企业主体责任，全面做好企业防疫工作方案，报市联防联控办备案。属地要指导企业做好防疫各项工作。

（四）稳步复工企业。一般农业、工业、建筑业、服务业企业要落实好“323”工作机制，严格执行国家、省、市规定并实施报备。2月17日24时之前有序安排重要出口企业、上市公司、重点制造业企业和亩均效益高企业，对企业疫情防控到位、复工人员底数清、生产物资全、订单量充足、设备检修到位、防疫物资储备充足、隔离区设置规范、本地员工占比大的企业，稳步有序复工。如有疫情防控新的情况，按照上级最新规定执行。

（五）控制复工企业。棋牌室、影剧院、游艺厅、书店、网吧、舞厅、卡拉ok厅、公共浴场、足浴店、室内游泳馆、文化礼堂等文体娱乐经营企业，景点、民宿、农家乐等旅游休闲经营企业（户），典当、调剂、废旧金属回收、一般性专业市场等场所相对密闭、人员相对集聚的经营性企业（场所），要从严控制复工。

四、严格执行复工流程。

企业应按照《企业复工防疫十项导则》，结合自身实际，制定防疫工作方案，细化员工日常疫情防控措施，并严格履行复工流程。企业（项目）向所属乡镇街道、中意（宁波）生态园、经济开发区管委会提出复工申请，并提交人员清单、交通、隔离、防护监测等防疫工作方案和承诺书。规下（限下）企业由属地审定同意，并报市联防联控办及行业主管部门备案后复工；规上（限上）企业经属地对照任务清单查勘审核，提请行业主管部门审定同意，并报市联防联控办备案后复工；建筑、交通、水利企业（项目）经行业主管部门查勘审核，报市联防联控办审定同意后复工，并告知属地。

涉及区域内疫情防控必需、保障城市运行和企业生产必需、群众生活必需、重点项目建设施工和亟需履行国际大型订单以及其他涉及重要国计民生的相关企业等五大类企业，在严格落实疫情防控措施前提下，行业主管部门指导企业加速复工。

五、严格明确复工职责。

严格落实企业主体责任，复工企业要全面落实企业内部疫情防控保障工作。

市发改局负责统筹全市企业复工工作。市农业农村局负责指导做好全市农林牧副渔等企业复工工作。市经信局负责指导做好全市工业企业复工工作。市住建局负责指导做好全市建筑企业、房地产企业复工工作。市商务局负责指导做好商贸、餐饮、住宿、家政服务、农贸市场等企业复工工作。市金融办负责指导做好金融企业复工工作。市文广旅游局负责指导做好文化、广电、旅游、星级酒店等企业复工工作。市交通运输局负责指导做好客运、货运、仓储等企业复工工作。市国资办负责做好市属国有企业复工工作。

六、严格落实复工保障。

各地各部门要严格贯彻落实上级和市委市政府防疫工作有关要求，提高政治站位，积极主动，稳妥保障企业复工有关工作。公安、卫生健康、人力社保等部门要积极做好人员排摸、卫生防疫、企业用工、物资运输等相关保障工作。各地各部门要全力服务企业，帮助企业协调解决交通、住宿、餐饮、原材料供应等方面碰到的问题，指导各企业做好管理、监测、防护、隔离观察等各项措施落实，特别是要指导企业做好市外来姚人员为达到连续14天在姚居住史条件而隔离观察期间的思想稳定工作，确保企业稳妥有序复工和复工后防疫保障措施到位。各企业要充分发挥党组织和党员的先锋模范作用，积极做好复工各项工作。

七、严格落实各项纪律。

各地各部门要按照各自职责，严明防控纪律，确保人员到位、排查到位，疫情防控措施执行有力，各级纪检监察和组织部门要深入企业复工一线，开展明察暗访，对落实“323”工作机制中防控不严、措施不力，造成人员漏检、漏防，监测措施不到位、防控工作不到位，造成疫情传播扩散后果的，将严肃问责。对未制定防疫工作方案、未开展开工人员排查、未组织消毒安全检查企业和未审定报备企业，严禁复工生产。对未认真开展防疫工作而造成疫情传播扩散的企业和负责人，依法严肃追究责任。

教育工作者通知文案【第五篇】

尊敬的家长朋友，您好!

新春佳节即将来临，凯伦幼儿园全体教师提前祝您节日愉快!为了让孩子们度过一个安全有意义的假期,现将放假相关事宜通知如下：

一、放假时间：2017年春节放假安排为：2月3日(星期五)、2月4(星期六)日照常上班。

春节是法定节假日，法定假期3天，放假调休7天。

2017年1月27日(星期五)至2月2日(星期四)，共7天。其中，1月28日(初一)、1月29日(初二)和1月30日(初三)这3天为法定假期。

二、家长可于今日下午16：0016：30或明日9：0011：00来园取走宝宝被褥。

三、本学期宝宝有连续请假情况的家长，请您于明日9：0011：00凭假条来园为宝宝办理退生活费事宜;另明日一并办理兑换代金券事宜。

四、安全事项：

1、加强外出安全教育，幼儿走亲访友、外出旅游等一定要有成人监护与照顾，遵守交通规则，以防走失。

2、饮食睡眠要有规律，不要暴饮暴食。注意幼儿饮食卫生，不吃不卫生的食物，防止食物中毒。

3、加强防火教育，教育幼儿不要玩火，不要随便放鞭炮。

4、合理安排孩子的休息时间，适当的加强体育锻炼，增强体质。安全是快乐的，是幸福的，是健康的首要因素，让我们家园携手共同教育孩子提高安全意识，凯伦幼儿园全体教职员工恭祝大家阖家幸福!万事如意!

在1月27日至2月3日中，只有1月28日至1月30日3天为国家法定节假日，剩余的4天为公休假期。

因此，根据《劳动法》第四十四条规定：

(一)如果劳动者在1月28日至1月30日期间加班的，无论用人单位是否在日后安排其补休，都应当向劳动者支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

(二)如果劳动者在1月27日、1月31日至2月3日期间加班的，用人单位安排补休，则只需向劳动者发放正常工作时间的工资;用人单位不安排补休，则应当向劳动者支付不低于工资百分之二百的工资报酬。

教育工作者通知文案【第六篇】

尊敬的全体员工：

为了既使大家度过一个愉快、祥和的新春佳节，又能保证春节期间销售工作的顺利进行，经_____研究决定，员工的春节休假规定如下：

1、按照国家规定春节放假_____天，起止时间为1月19日至2月9日。其中，1月25日(星期日、农历除夕)、1月26日(星期一、农历正月初一)、1月27日(星期二、农历正月初二)为法定节假日。

3、在国家法定节假日期间(1月25日至27日)值班地人员，按实际值班天数给予补助：

5、为了喜迎新春，要求各部门在休假前进行一次卫生大清理，同时做好防火、防盗等安全防范措施，防止各类事故地发生。祝大家在今年地暖冬年过个幸福美满，开心快乐地健康新年！并通过你们向你们地家人致以节日地问候，祝愿你们全家幸福安康！

_____公司。

20_____年1月19日。

教育工作者通知文案【第七篇】

国务院办公厅日前发布关于20xx年部分节假日安排的通知。根据国务院《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，20x.中秋放假通知如下：

1、中秋放假时间：20xx年09月15日——20xx年9月17日(3天);。

2、上班时间20xx年9月18日正式上班。

在此期间我司不安排人员值班，您有任何问题请发送邮件，我们将在工作日立即回复。如需订购产品，请在线留言，我们予以第一时间回复。如为您带来任何不便，敬请谅解.x(公司名称)祝您购物愉快，中秋团圆！

xx。

xx年xx月xx日。

出自

教育工作者通知文案【第八篇】

根据新冠指办《关于转发〈关于加强对近期返岗人员疫情防控工作的通知〉的通知》（赣市新冠指办字〔2020〕47号）和新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控应急指挥部《关于实施企业复工报备制度的通告》《新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控应急指挥部3号公告》文件精神，为切实做好疫情防控期间工业园区开工复工企业员工输送和返岗工作，突出落实企业疫情防控主体责任，引导开工复工企业有序开展员工返岗和招工，现就2月9日24时后开工复工企业开展员工有序返岗和招工的有关事项通知如下：

开工复工企业原则上只招本地员工，严格控制招外地员工，并合理安排好工人工作时间。对新招员工，要严格做好登记确认和疫情排查工作，必须在门岗登记姓名、电话及近期湖北省旅行史等信息。

（一）前往县外务工人员。疫情防控期间，考虑到各地的疫情管控因素，无湖北、武汉或重点疫区史的原在县外、省外务工的返乡人员要慎重考虑返岗时间，对尚不具备条件的，建议近期不外出到县外、省外务工。并由各乡（镇）负责做好宣传引导工作，积极输送到本县工业园区企业就业；由各乡（镇）负责组织实施外出劳动力（重点45岁以下）的摸底调查，填报外出劳动力备案表（附件3），并于2月20日前由各乡（镇）上报外出劳动力汇总表（附件5）至县就业局人力资源市场。对特殊情况确需返岗的，由本人凭务工企业开工复工通知（照片等电子证件即可）到本村（居、社区）委会填报务工人员返岗备案表并加盖村（居、社区）委会和乡（镇）政府公章（附件1），凭乡（镇）备案证明自行返厂，无需到县防控应急指挥部盖章，各卡口对持有备案证明的在进行必要的检测后要予以通行。

（二）返县内企业务工人员。各乡（镇）要根据本县园区企业复工开工情况，在严格落实各项疫情防控措施的基础上，有序组织员工返岗，并为员工返岗创造条件，加强服务，确保安全。返岗员工凭企业开工复工证明和员工证明（照片等电子证件即可）返岗。复工企业和务工人员要做到以下几点：

1.属于湖北等省外籍重点疫区员工暂不返岗。

2.其它县外返岗人员进入我县的，到县后要居家或居企自我隔离了14天以上。居家、居企隔离期间如身体发现异常的，由企业负责护送员工到县人民医院进行健康检测，由县指挥部分类处置。

3.县内务工人员返县内企业务工的，要在本村（居、社区）委会填报务工人员返岗备案表并加盖村（居、社区）委会公章（附件1），凭村（居、社区）委会备案证明自行返厂，返岗后要自觉遵守企业的疫情防控制度。

企业开工复工后，要严格按照《企业复工复产复商疫情防控工作实施方案》（安新冠指办字〔2020〕41号）文件的有关规定严格管理员工，做好到岗人员统计并汇总报县就业局人力资源市场。

县工业园区企业开工复工后，各乡（镇）要按照招工工作任务，及时与对应招工服务企业对接，掌握企业缺工信息和用工条件，通过乡（镇）、村（居、社区）、村小组微信群在线上为务工人员提供精准的就业岗位信息，有序输送务工人员进厂务工，填报乡（镇）招工输送务工人员备案表并加盖村（居、社区）委会公章（附件2）。各乡（镇）输送务工人员前要先做疫情防控方面的相关检查，如测量体温等，确保输送的务工人员无发热、感冒、咳嗽等疑似感染症状。输送时由村（居、社区）委会干部带务工人员入厂，并遵守工业园区复工及企业疫情防控的有关规定。

（一）各乡（镇）要对照《2020年企业招工用工服务工作实施方案》（安办字〔2020〕8号）的要求，认真开展招工核务工人员的输送工作，并将输送新员工的有关情况及时汇总报到县就业局人力资源市场。人社部门要定期通报各乡（镇）招工进度，组织人员开展好招工工作的督查检查，确保招工服务各项工作落实到位。

（二）各乡（镇）新输送的务工人员，须凭入职人员与企业签订6个月以上的劳动合同或协议报县就业局，计算输送入新职人数。

（三）即日起，各乡（镇）每日要将当天的老员工返岗（含县外、县内务工人员）备案表（附件1）和乡（镇）新招工人员备案表（附件2）统一汇总形成乡（镇）招工输送和务工人员返岗情况汇总表(附件3)，并经乡（镇）招工第一责任人签字加盖政府公章后，于当天下午17:00前上报县就业局人力资源市场。