通告范例【4篇】
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通告【第一篇】
公司各部门、各合作公司及各相关单位：
兹有我社原xx部员工xxx于xx年12月11日因个人原因正式离职，从即日起她本人对外进行的任何活动及发生的业务往来，均属其个人行为，不代表本公司，本公司不承担任何责任。该员工原有公司事宜请与xx联系（联系电话12312331）给您带来不便，敬请谅解
公司名称
20xx年x月x日
通告【第二篇】
公司各部门：
为感谢员工辛勤的付出和努力，丰富员工精神文化生活，增强员工归属感与集体荣誉感，进一步促进企业文化建设。公司决定举办员工生日庆祝会，让员工度过一个难忘的时刻。活动具体方案如下：
一、举办精神
“我爱公司，公司爱我”
一、举办时间
20xx年10月31日15：00—17：00
二、举办地点
一号食堂一楼大厅
三、庆祝对象
所有十月生日员工
四、参加人员
领导、x部门、其他同仁
五、具体活动内容安排（这是计划的，要根据活动策划者的活动安排排列）
1、主持人做开场白
2、领导寄语
3、送全体员工贺词
4、生日员工代表发言
5、节目表演（还可更加具体）
6、游戏互动（还可更加具体）
7、送蛋糕、合唱生日歌表祝福
8、主持人对此次活动进行总结
9、结束
六、活动组织部门
人力资源部
七、其他
自此通知发布之日到活动举办其间，欢迎各位员工提出新颖、有创意的建议。联系人：，联系方式：000000。
举办《员工生日庆祝会》活动是员工自我价值的体现，是嫁接在员工与公司之间的沟通桥梁，能有效加强员工与公司的互动，充分传达公司对员工的关心与热爱，对员工的精神生活、公司精神文化建设以及公司的长远发展有重要意义。希望每位员工积极参与活动，为过生日的员工送上温馨祝福与关爱，体现“我爱公司、公司爱我”精神。
x有限公司
X年XX月XX日
通告【第三篇】
兹有陈xx、李xx、陶xx一行三人在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出，依据公司人事晋升制度，经公司管理层协商决议，即日起三人均由销售（）主管晋升为客户经理一职，分别负责销售一部、销售二部、销售四部的日常管理事务和人员培训工作。
希望三人能在日后工作中继续发挥各自才干，不断提升自身业务能力，带领部门成员共同奋进，再创佳绩！以上晋升自20xx。12。5日立即生效！
特此通告！
xxx
xxxx年xx月xx日
通告【第四篇】
部属各单位、各协作队：
西南干旱、玉树地震，突发而来的灾难再次降临在祖国的西南和西北大地上，给灾区的人民带来了巨大的生命和财产损失。灾区人民的无法想象的困难，牵动着每一个三峡建设者的心。按照集团公司和三峡分公司的要求，项目部党总支、项目部从4月20日起，先后在三峡地下电站、升船机和后方机关大力开展募捐活动，得到了包括协作队农民工在内的广大干部和员工的热烈响应和大力支持，广大干部职工和农民工纷纷慷慨解囊，踊跃为灾区献爱心，彰显了“一方有难、八方支援”的中华民族最优秀的互助互爱精神。截止4月21日下午6时，共募集捐款资金27451元，参加捐款人数达421人。对此，项目部党总支、项目部对参与踊跃捐款的广大干部职工和农民工表示衷心的感谢，并给予通报表彰。
这次募捐活动是在我部广泛开展“保质量、保安全、保形象”劳动竞赛和经济状况遇到暂时困难的情况下开展的，广大员工“大干不忘灾区，辛苦心系灾民”，体现了项目部广大员工团结一致、同舟共济、大爱无疆、支援灾区的民族团结精神和以人为本、关注民生、和谐共赢、互助友善的核心价值观。综合二队在队长周平的组织和带领下，全队有85人（含农民工）参加了募捐活动；加工厂普通职工人均捐款达50元；机关全体人员都参加了募捐，质量安全环保部科长江世军主动捐款300元，施工管理部副部长黄长江、胡军、袁瑞卿各捐款200元，机关普通科员罗康吉、李玉甫、王琴各捐款100元，一些退休返聘职工也踊跃参加了捐款。特别值得一提的是，各协作队负责人也踊跃向灾区献爱心，华成队、兴建队负责人赵华成、张兴伟各捐款500元，中电公司、闽荔队、中民队、华国队、湘源队、通惠队的负责人袁华、陈金灿、杜开金、陈华国、张满红、万志海各捐款300元，襄峡队、绪才队、庆福队的负责人也参加了捐款。
灾害无情人间有情，支援灾区重建家园。立足本职，脚踏实地，干好地下电站和升船机，以实际行动支援灾区，已经成为全体干部职工的共识。当前，地下电站6月底3台机组土建向机电安装交面，升船机6月底跨越牛腿，工期紧、要求高、难度大、标准高，任务紧迫，时不待我。我们要发扬支援灾区、敢打硬仗、铸造精品、勇争第一的精神，为全面完成“保质量、保安全、保形象”神圣任务而努力奋斗。
附：厂房项目部为西南干旱和玉树地震灾区捐款名单(略)
厂房项目部党总支
厂 房 项 目 部
二0xx年四月二十二