变更管理制度精编4篇

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变更管理制度【第一篇】

女方：__________ ， 族， _____年 _____月 _____日生，身份证号码：__________ ，住址：__________ ，联系电话：__________ 。

男方：__________ ， 族， _____年 _____月 _____日生，身份证号码：__________ ，住址：__________ ，联系电话：__________ 。

男女双方于 _____年 _____月 _____日办理结婚登记，婚后生有 ，于 _____年 _____月 _____日协议离婚，离婚协议中约定婚生子/女 由男方抚养，婚生子/女________由________方抚养。现双方经协商一致，就婚生子/女________的抚养权变更达成如下协议：__________

一、 双方共同约定婚生子/女________的抚养权归女方，并跟随________方生活。

二、 男方应于每月 _____日前支付婚生子/女当月抚养费 _____元，至其成年时止。

三、 双方约定，对子女在未成年期间造成第三人人身或财产损害的赔偿，由取得子女抚养权一方承担赔偿责任。

四、本协议签订后，一方不得干预另一方的生活，不得干涉对方恋爱及婚姻，不得向第三方泄露另一方的个人隐私及商业秘密，不得有故意损害另一方名誉的行为，不得以任何理由扰乱对方正常的工作和生活。

五、如一方违反上述约定，扰乱对方的正常工作与生活，另一方有权要求其赔偿人民币 _____元(大写：__________ )，并承担相应的损害赔偿责任。

六、双方承诺对该协议书的字、词、义非常清楚，并愿意完全履行本协议，不存在受到胁迫、欺诈、误解等情形。

七、若本协议部分条款被认定为无效，不影响其它部分的效力。

八、本协议生效后在执行中发生争议的，女男双方应协商解决，若协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院起诉。

九、本协议一式两份，双方各执一份，均具同等法律效力，在双方签字后立即生效。

男方(签字、捺印)：__________

女方(签字、捺印)：__________

_____年 _____月 _____日

_____年 _____月 _____日

变更协议书范文锦集9篇

变更公函【第二篇】

企业名称：河南省柏海同心医药有限公司

受委托人（单位）：黄也清 身份证号：411081196501290409

委托单位现委托上述委托人（单位）在负责我公司药品的销售、配送、收回款项等相关事宜。

受委托人（单位）无转托权，不享有设立债务文书、认可产品质量缺陷等其他权限。

本委托书有效期：20xx年09月01日至20xx年09月01日止（此委托书仅限于销售我公司产品）。

企业法人（签章）：

企业名称（签章）：

年 月 日

变更管理制度【第三篇】

变更管理制度

1  目的

为了规范施工图设计变更的管理，特制定本管理制度。

经过批准的设计文件是施工的主要依据，施工单位应按图施工，以确保工程质量。施工单位或其它单位不得擅自变更设计。但由于施工、材料采购等原因要求变更设计时，应遵守本管理制度。

本程序规定了设计变更的提出、接收、审核、批准和实施过程。

2  范围

本程序适应于对下列情况下的设计变更的管理工作：

设计图纸有设计错误。

由于其他原因需要变更设计；

经有关部门审查、批准确需变更材料；

上级决策机构要求变更设计；

经领导批准的'施工条件及措施改变造成有关图纸需要修改；

为节约投资、降低生产成本等原因需要修改设计。

3  职责

设计变更由设计单位、建设单位或施工单位负责提出。

监理单位负责对设计变更进行审核。

公司工程部应对设计变更进行确认，并对有关记录、资料归档备查。

4  设计变更管理程序

设计单位提出的重大设计变更，首先由设计单位提出变更方案，由设计单位总工程师审核，监理单位审查后，交公司工程部审核工程量和实施方案，公司安全质量检查部进行安全审查，公司主管领导及总工程师审批。批准后由设计单位做施工设计并发出《设计变更通知单》。

属建设单位提出的重大设计变更，出具《设计变更申请单》交设计单位确认并做方案设计，提出变更费用，监理单位审核，由公司主管领导审批，批准后按条执行。

设计变更应在完成上述审批手续后才允许施工，严禁先施工而后补办设计变更。

经签字生效的《设计变更通知单》与施工图纸具有同等法律效力，设计单位、施工单位、监理单位和公司各自存档。

设计变更费用问题按发、承包双方合同有关条款办理。涉及费用的重大设计变更，设计单位应随《设计变更通知单》做出设计变更的概算。

《设计变更通知单》分发单位有：设计、施工、公司和监理单位，分发份数按有关规定办理。

设计变更资料是设计文件组成部分，也是编制竣工图的重要依据，应予妥善保管。工程竣工后统一归档。

6、附录

附录一《设计变更通知单》

附录二 《设计变更申请单》

变更管理制度（三）

变更管理制度【第四篇】

1、目的

为了规范变更管理，消除或减少由于变更而引起的潜在事故隐患，特制定本制度。

2、适用范围

适用于本公司对人员、管理、工艺、技术、设施等永久性或暂时性变化的控制。

3、职责

总经理负责公司管理变更的批准，办公室主任负责人员的变更批准，安全生产副经理负责批准工艺、技术的变更，安全生产副经理负责批准生产设施的变更。

办公室负责管理变更的归口管理，安全生产副经理负责生产设施的归口管理、安全生产副经理负责工艺、技术的归口管理。

各部门负责本部门的变更，提出申请并实施。

4控制程序

变更类型

工艺、技术变更新建、改建、扩建项目引起的技术变更。 b.原料介质变更。 c.工艺流程及操作条件的重大变更。 d.工艺设备的改进和变更。 e.操作规程的变更。 f.工艺参数的改变。 g.公用工程的水、电、气的变更。

设备设施的变更设备设施的更新改造。 b.安全设施的变更。 c.更换与原设备不同的设备或配件。 d.设备材料代用变更。 e.临时的电气设备。

管理变更法律法规和标准的变更b.人员的。变更c,管理机构的较大变更d.管理职责的变更e.安全标准化管理的变更

变更程序

各部门在本单位人员、管理、工艺、技术、设施等需要变更时，应向分管领导提出申请，说明变更的原因及技术依据，并对变更过程及变更所产生的风险进行分析，提出控制措施。

各分管领导在接到变更申请后，组织有关人员按变更原因和实际生产的需要确定是否进行变更。

变更批准后，由各相关责任部门负责实施，任何临时性的变更，未经审查和批准，不得超过原批准的范围和期限。

变更实施结束后，分管领导应对变更情况进行验收，确保变更达到计划要求，变更分管领导还应将变更结果通知相关部门和人员。

所有变更的记录应填写在“xxx有限公司变更记录”上。