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公司招聘公告范文(优质8篇)

零零七发表时间 3503174

公司诚邀优秀人才加入团队,提供多元化发展机会,欢迎各界人士积极应聘,共同创造美好未来。下面由阿拉网友分享的“公司招聘公告范文(优质8篇)”范文,供您写作参考,希望您喜欢。

公司招聘公告 篇1:

岗位职责:

1、公司每天在全国多家卫视播放产品广告,提供丰富客户资源;

2、负责接听客户电话,为客户讲解、引导客户进行购买;

3、协助配合销售团队,创造销售业绩;

4、本职位一经录用,会提供完整系统的培训(包括电话营销流程、销售技巧、专业知识等)

岗位要求:

1、20-40岁,性别不限;

2、性格开朗,责任感强,有一定抗压能力,普通话标准;

3、热爱销售工作,有美容、保健、电视购物、保险、直销、淘宝、微商经验等销售工作经验者可优先考虑;

薪酬福利:

1、薪酬制度:无责任底薪+全勤奖+业绩提成+年终奖+丰厚业绩奖金

(工资总额5000~15000元,根据员工个人业绩进行提点);

2、无需外出,室内舒适的办公环境(专业电销中心),

3、月度、季度、年度各项竞赛激励,包括竞赛奖金、奖品;

4、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、不定期的`省内外旅游活动等等;

5、提供多种带薪培训(包括岗前培训、在职培训、管理能力培训等专业培训)和广阔的职业发展空间。

6、员工在本公司工作享受工龄奖金相应增加+带薪年假+年底奖金

7、平台晋升空间大------专员职级的晋升管理路线:

客服专员-> 组长->主管->经理

工作时间:早上9;00-11:30中午13:00-17:30晚上18:30-20:30

公司招聘公告 篇2:

本单位受上海青浦巴士公共交通有限公司委托,因线网调整、营运增能,需招聘一批劳务派遣用工形式驾驶员及乘务员。

一、招聘原则

贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持德才兼备的用人标准。

二、招聘基本条件

1、拥护党的'基本路线和方针政策,政治立场坚定,具有为民服务精神;

2、遵纪守法,品行端正,热爱基层工作,无违法违纪或其他不良记录;

3、身体健康,具有正常履职的身体条件;

4、无违法违规现象;

5、符合报考岗位所需的其他要求。

三、招聘岗位、人数、职位要求

1、计划招录42人,岗位名额分配及要求详见附件《2022年上半年度劳务派遣制公交驾驶员及乘务员招聘简章》;

2、每人只允许报考一个工作岗位;岗位报名确认后,报考人员不能再改报其它岗位。

四、报名和资格初审

1、报名时间:2022年1月21日—2月11日(双休日正常报名;2022年1月31日—2月6日不接受报名)

上午:9:00时至11:00时,下午:13:30时至16:00时;

报名地点:上海青浦区劳务协作咨询有限公司(青浦区城中北路455号3楼大厅);

2、咨询电话:021-69716572

3、报名时所需携带材料:

①户口簿原件及复印件(第一页及本人页复印);

②身份证原件及复印件(正反面复印);

③驾驶证原件及复印件(报名驾驶员岗位的提供);

④学历证书原件及复印件(报名乘务员岗位的专科以上学历的还需提供“学信网”学历查询页面打印页);

⑤户籍所在地派出所开具的无犯罪记录证明原件或通过“市民随申办”APP申请的无犯罪记录证明纸质版(申请时间为出生之日起至开具之日止,证明类型为1-4项全选);

⑥3年内机动车驾驶人安全驾驶信用情况原件(报名驾驶员岗位的提供);

⑦近期免冠一寸彩色证件照片2张;

⑧退伍军人相关证明材料及复印件。

4、特别告知:

应聘人员需本人携带相关报名材料至现场报名,不接受代报名。本次招聘实行告知承诺制,应聘人员必须严格按照招聘条件和岗位要求如实申报个人相关信息,如发现弄虚作假者,取消应聘资格(备注:本次招聘无论是否入职,提交上述所有材料均不退还)。

公司招聘公告 篇3:

公司介绍:

1、实力雄厚————与多家大型电信公司是战略伙伴合作关系。

2、专业品牌————唯一实现全方面多渠道营销的电子产品等品牌。

3、客户资源————公司提供充足优质客户资源,无需外出,无需开发客户。

4、带薪培训————全方面系统培训,专业培训讲师,为工作开展打下坚实基础。

5、高薪收入————目前平均工资5500以上,销售精英月薪已突破1W,提成点高达20%。

6、快速晋升————每个季度内部竞聘一次,公开透明,能者居上。

工作内容:

1、公司大量提供优质客户资源,通过电话与有意向客户进行有效沟通,寻找销售机会并完成销售业绩;

2、负责大量客户的订购下单,日常维护客户群体关系。

任职资格:

1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力。

2、对销售工作有较高的热情。

3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

4、有团队意识,拥有积极乐观的心态

5、应届毕业生可参与实习

晋升空间:

职位会从一下销售人员—销售组长—主管———区域经理,逐步提拨优秀人员。

人才不是招来的,而是培养出来的',只要你加入我们的团队,我们将给你平台展现你自我的人生价值。

公司福利:

1、薪酬:20xx—3000无责底薪+高额提成+业绩排名奖+妥投奖+周期考核奖+保险(平均5500以上)

2、时间:上班时间09:00—18:00午休小时(12:30—14:00)无需额外加班

2、假期:月休4天+每月公司团体活动日+带薪年假+国家法定节假日

3、培训:正规的岗前带薪培训3天,让你更快的融入团队

4、活动:不定期组织大型集体活动(爬山、唱K、烧烤、旅游等);优秀员工可享受豪华带薪旅游(全公费,每年两次)

5、环境:公司地址交通便利,办公环境舒适。设备齐全,无需外出办公。

公司招聘公告 篇4:

本公司隶属于集团,因为业务发展需要,现需要招聘如下人员:

招聘岗位:市场营销

招聘人数:50人

工作地点:全国各地

工作性质:全职

岗位职责:

1、负责当地区域范围内市场工作的拓展规划;

2、负责对当地员工的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核;

3、负责对区域内相关单位的`整体规划公关;

4、协助总部,完成当地的工作。

任职要求:

1、20-35岁,大专以上学历,最好是具有营销工作经验;

2、具备良好的沟通能力, 能独立开展工作并承受较大工作压力,责任心强,心态积极,有开拓创新精神。

3、解决突发事件能力 、时间管理能力,有管理经验,可独立主持处理事务。

待 遇:底薪+补助+提成+奖金(年收入丰厚)

工作地点:按照公司的安排

应聘邮箱:

咨询电话:

联 系 人:

公司招聘公告 篇5:

工作职责:

婚礼项目的平面设计,以及公司所接的.其他公司的平面设计,例如之前跟广州地铁公司合作部分设计项目

岗位要求:

1、设计类专业专科以上学历

2、1年或以上相关工作经验,具有婚庆公司或舞台设计方面的工作经验优先考虑

3、手绘能力佳,懂得Q版漫画制作的优先考虑

4、熟悉操作各类常用的设计制作软件

5、对婚庆行业充满热情

公司招聘公告 篇6:

工作职责:

负责邀约接待新人,通过跟新人的沟通,促使新人选择公司的'婚庆服务,跟进新人,婚礼当天的现场执行。

工作要求:

1、形象好,时尚有气质,有一定的审美能力。

2、有较好的沟通能力,性格外向乐观,积极热情。

3、头脑活跃,有创意。

4、能接受不定日工作时间,喜欢开心有挑战的工作。

5、有销售或策划工作经验优先。

公司招聘公告 篇7:

岗位职责:

1、负责核实微商客户。

2、现金收款的录入,现金月结核销表的制表。

3、负责工作内财务相关文件,合同的归档和保管。

4、协助财务主管完成日常事务性工作,处理相关事宜。

任职资格:

1、会计相关专业,中专以上学历。

2、 有工作经验者优先;

3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;

4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;

5、精通Office办公软件,报表、进账、出账、核准,熟练应用管家婆财务系统软件有实际操作者优先;

6、普通话标准,具有良好的.沟通能力;

- 我们作为化妆品行业资深企业,公司目前为了战略性的发展,诚聘各界精英,欢迎有志之士热诚加入!

公司招聘公告 篇8:

岗位职责:

1、根据婚礼项目要求负责跟进婚礼方面的所有事务;

2、负责优秀案例、及资源的`整理;

3、前期接待及现场跟进执行,能按照公司要求保证婚礼品质。

任职资格:

1、诚信、有良好的沟通能力、服务意识强;

2、设计、平面设计等相关专业;及有1年以上相关工作经验者优先;

3、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富,富有创意及执行力;

4、积极肯干,吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神;

5、能适应不定时加班,责任心强,有团队合作精神。

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