人力资源经理简历实用（汇总5篇）
【请您参阅】下面供您参考的“人力资源经理简历实用（汇总5篇）”是由阿拉网友精心整理分享的，供您阅读参考之用，希望此例范文对您有所帮助，喜欢就复制下载支持一下小编了！
人力资源经理简历【第一篇】
学历：大学现所在地：福建龙岩。
专业：汉语言文学。
毕业学校：河南大学。
毕业时间：2004-7-3。
教育培训。
工作经验。
公司性质：私营企业行业类别：生产、制造、修饰加工。
担任职位：行政助理。
工作描述：1.协助部门经理开展对食堂工作人员的管理;2、对保安的管理工作，从日常细节中对此岗位进计绩效评估;3、配合人事专员做好日常面试接待工作、4、对宿舍方面拟定出宿舍细节管理方案，做到责任到人的原则、5、积杉参与车间相应管理工作。
公司性质：私营企业行业类别：生产、制造、
担任职位：人力资源部经理。
工作描述：1.全面负责公司人力资源管理工作，推动完善人力资源管理和企业文化建设;2.建立人力资源管理总部管控体系，协助公司持续创建与战略相适应的组织能力;3.整合人力资源管理体系，确保人力资源管理工作的顺利开展;4.强化招聘、培训、薪酬、绩效、福利、员工关系等业务职能管理手段，构建良好的人力资源管理团队及公司组织。主要工作业绩1.牵头组织制定公司管理制度汇编和操作手册，进行推广和稽核;2.理清公司的组织架构，健全各工作项目流程;3.建立公司的三级培训管理机制，并对各级培训模型进行课程的定性化和讲师的固定化，确保了公司培训课程的质量，提升了员工的技能和素质;4..构建公司标准职位体系及薪酬体系;5.实施以工作计划指标体系为核心的、以年度目标责任为基础的绩效管理体系;6.牵头组织各部门负责人参与安全生产管理体系的编制;7、积极配合车间开展“6s”的检查相关工作，并以评分的方式写出确实可行的方案;8.负责公司人力资源管理诊断，建立年度人力资源规划;9.参与公司年度经销商订货会，制订董事长发言稿，负责整个会议的后勤保障工作;10.汇编年度优秀员工，组织开展各种大小会议及主持工作。
工作经验至今7年月工作经验,曾在3家公司工作。
公司性质：私营企业行业类别：生产、制造。
担任职位：总经理助理兼行政部经理。
工作描述：参与制订公司人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持;组织制订、执行、监督与优化公司各项人事与行政管理制度;主导公司各部门组织架构与定岗定编管理，并严格控制，降低人力成本，提高组织运作高效;指导与监督招聘、面试、录用、培训、升迁异动、离职、合同签订、人事任免、人事档案等人事管理工作;指导与监督公司招聘体系的建立与实施，包括招聘政策的制定、招聘策划、招聘渠道建设、人才库建设等，确保人才供给满足公司的发展需求;主导公司培训体系的建立，培训计划的制定与实施，培训效果的评估和培训档案库的建立;根据公司绩效管理要求，参与制订公司绩效管理办法，监督、评价绩效管理实施，并不断完善绩效管理体系;参与制定公司的薪酬福利政策，并监督执行，审核每月各部门考勤、绩效等数据统计与核算;主导公司的通知、制度、文件、表单编制、受控、发放、归档的归口管理;主导员工行为规范、奖惩办法的监督执行和处理;监督后勤宿舍、食堂、保安、环卫、后勤财产的日常管理，提高后勤的服务保障水平;负责公司厂车车辆的监督管理及每月行驶费用、年检、维护费用的审核;领导公司的企业文化建设，指导文体活动、庆典、内部刊物、文化宣传活动等的开展;公司各项会议的监督管理，并协助总经理监督各项会议决议事项;完成总经理交办的其他事项。
求职意向。
意向职位：意向一：人力资源部经理意向二：总经理助理意向三：行政部经理。
工作类型：全职。
工作地点：新罗区。
期望薪资：5000元/月。
联系方式。
联系手机：保密。
人力资源经理简历【第二篇】
之前岗位： 人事行政
工作性质： 全职
期望月薪： 3000~5000元/月
意向岗位： 人力资源经理/主管,行政专员/助理,电子工程师,电路工程师
意向地区： 台州市,柳市镇,鹿城区
教育经历
四川托普学院 (大专)
起止年月： 2007年9月至2010年7月
学校名称： 四川托普学院
专业名称： 电子信息工程
获得学历： 大专
工作经历
富士康科技集团 - 行政助理
起止日期： 2010年7月至2013年8月
企业名称： 富士康科技集团
从事职位： 行政助理
业绩表现： 在富士康从事行政工作3年多，工作勤恳，上级主管多次表扬，与员工关系和谐，长期组织开展员工联谊活动，让员工在工作之余，精神生活丰富多彩。
企业介绍： 从事各类电子产品代工，.联想等公司均有合作。
要求与自评： 责任心强，对工作耐心细致，对事物具备良好的洞察力;虚心接受他人意见并进行改正，学习能力强，抓住每一个学习的机会提升自己。从事行政工作3年有余，熟悉办公软件，熟悉人事流程。
人力资源经理简历【第三篇】
行政人力资源经理求职简历模板，大学生要怎样这与一份
优秀的个人简历
，对于写简历的要求是什么?为了能让毕业生在写简历时学习到更的简历写作技能可阅读这份人力资源管理实习生简历
参考。个人简历写作方法要求是要简洁而突出个人能力特长希望阅读以下这份人力资源助理实习个人简历模板
能帮助到您写简历技巧。姓名：
阿拉文库
三年以上工作经验|男|27岁(1989年2月17日)
居住地：北京
电话：130*******(手机)
e-mail：
http:///
最近工作[1年6个月]
公司：xx有限公司
行业：计算机软件
职位：
学历：本科
专业：计算机应用
学校：北京大学
到岗时间：可随时到岗
工作性质：全职
希望行业：计算机软件
目标地点：北京
期望月薪：面议/月
目标职能：
工作经验
2013/12 – 2015/6：xx有限公司[1年6个月]
所属行业：计算机软件
行政部行政人力资源经理
1. 建立健全所在公司行政后勤和人力资源管理各项规章制度。
2. 负责公司招聘管理工作，为所在公司生产经营管理提供充足的人才保证。
3. 负责所在公司的'员工关系管理工作，代表公司处理劳动纠纷与争议。
2012/5 – 2013/11：xx有限公司[1年6个月]
所属行业：计算机软件
技术部
1. 负责xx公司基建管理信息系统主要程序、应用服务器的安装部署迁移。
2. 处理主要软件紧急问题的解决，负责基建管理信息系统与erp系统的接口部署测试维护。
3. 独立完成多网涉及sap、oracle等重大问题的抢修工作。
2008/8— 2012/6 北京大学计算机应用 本科
2009/12 大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)
本人能努力学习、虚心请教、认真负责、吃苦耐劳、适应能力强、勇于接受新的挑战。喜欢简单、平静、快乐的生活。平易近人，脚踏实地、有较强的团队精神，工作积极进取，态度认真。有较好的组织能力，乐于助人，诚实守信。
人力资源经理简历【第四篇】
电话：134xxxxx95邮[emailprotected]。
男51汉族27年5个月工作经验保密群众。
户口所在地：四川省资阳市现居住地：成都市锦江区。
最近工作：中城建四川公司资阳中弘达投资有限公司保安部经理4500元/月。
求职意向。
期望工作地区：不限。
当前求职状态：目前正在找工作，可立即上岗。
期望工作性质：全职。
工作/实习经历。
-09至-08中城建四川公司资阳中弘达投资有限公司保安部经理4500元/月。
工作描述：负责3百亩工地及办公区治安、消防.由于该公司资金链断裂，发不起工资，故离职。
工作描述：负责宾馆及宾馆出租房治安、消防及与公安、消防的外联事宜。
工作描述：这些年经历过几家单位，从事过办公室主任、销售经理、项目经理等职，有过失也有成绩，积累不少经验。
单位性质：国企单位规模：1000人以上汇报对象：公安科长下属人数：0人。
工作描述：在该企业先后从事铣工、工艺编制、公安科(后改为保卫处)干事。该企业于破产。
项目经历。
项目描述：负责全院的消防、治安、车辆停放及保安培训工作。
自我评价。
本人工作认真负责，脚踏实地、挑战和创新意识，能从事各类管理、营销、安保经理、主管等工作。(我的简历中姓名用的不是真名，希望面试时告知)。
人力资源经理简历【第五篇】
婚姻状况：未婚户籍所在：四川。
最高学历：大专工作经验：3年以上。
联系地址：温州市龙湾区。
求职意向。
之前岗位：人事行政。
工作性质：全职。
期望月薪：3000~5000元/月。
意向地区：台州市,柳市镇,鹿城区。
教育经历。
四川托普学院(大专)。
起止年月：9月至7月。
学校名称：四川托普学院。
专业名称：电子信息工程。
获得学历：大专。
工作经历。
富士康科技集团-行政助理。
起止日期：207月至8月
企业名称：富士康科技集团。
从事职位：行政助理。
业绩表现：在富士康从事行政工作3年多，工作勤恳，上级主管多次表扬，与员工关系和谐，长期组织开展员工联谊活动，让员工在工作之余，精神生活丰富多彩。
企业介绍：从事各类电子产品代工，.联想等公司均有合作。
要求与自评：责任心强，对工作耐心细致，对事物具备良好的洞察力;虚心接受他人意见并进行改正，学习能力强，抓住每一个学习的机会提升自己。从事行政工作3年有余，熟悉办公软件，熟悉人事流程。