党建工作重点任务完成情况汇报

党建工作重点任务顺利推进，落实措施有效，党员教育培训深入，组织生活规范，全面提升了党组织的凝聚力和战斗力。以下是网友为您整理分享的“党建工作重点任务完成情况汇报”相关范文，供您参考！

党建工作重点任务完成情况汇报

根据工作安排，现将有关情况报告如下。

一、强化政治建设，巩固党纪学习教育成果。坚持政治学习常态化、不减压，不断深刻领会党的二十届三中全会精神。将学纪、知纪、守纪作为"常修课"和"终身课"，充分利用理论中心组学习、"三会一课"、六心课堂等多个学习机制，成功举办各类培训活动200余场，参训党员达到3000余人次。扎实推进"坚守初心"行动，精心开展"光荣在党50年"纪念章颁发工作的后续宣传，挖掘并推广各领域的优秀党员事迹，充分发挥先锋模范的引领作用。通过主题党日、党员大会、专题宣讲等方式，大力宣传优秀党员事迹，营造比学赶超、争创先进的浓厚氛围。我县老党员李树仁，坚守农村基层30余年，致力于产业发展服务，相关事迹被人民网等多家媒体广泛报道。

二、创新示范引领，提升城市社区党建。以"邻里连心"行动为切入点，大力推进社区物业党建联建工作。构建"纵向联动、横向协同"的工作机制（县住建局、县城市社区＋社区党组织、业委会、物业公司），借鉴北京区城市社区治理经验，探索推进公司化管理运营模式，通过社区党组织领办物业公司，成功破解社区无物业及物业服务费标准与收缴率低等瓶颈问题。深入开展违规借用社区工作者清理工作，已清退违规借用人员20人，确保社区工作力量配备到位与工作队伍稳定。出台《县城市社区工作者管理措施（试行）》，强化社区工作者管理，树立有进有出、优胜劣汰的鲜明用人导向。

三、聚焦提升质效，推进党建引领乡村振兴。实施"强基固本工程"，创新构建村党组织书记后备力量乡镇选聘和"双岗培养"选育制度，吸纳50名后备力量进行实际岗位锻炼，并选聘30名后备力量进行试岗锻炼，确保难点村与重点村后备力量覆盖到位。组织召开全县驻村工作队现场培训会，通过实地观摩与经验分享，切实提高服务乡村发展的能力与水平。建立"服务三乡"机制（服务家乡、服务老乡、服务他乡），抓住中秋、国庆流动党员返乡良机，全面开展"六个一"活动，培训流动党员150余人，举办座谈会20场，征集意见建议100余条，成功吸引60余流动党员返乡创业，此做法被市级媒体采用并在省级新闻客户端广泛报道。依托生态优势与资源禀赋，精心打造乡村特色产业，实施党建引领设施农业产业发展行动，形成"党组织＋人才＋产业＋村民"一体化发展路径。全县蔬菜总产量已达到50万吨，产业总产值超过10亿元，实现了经济效益与社会效益的双丰收。

四、聚力减负赋能，强化党建引领基层治理。根据中央、省、市委的部署要求，将破解"小马拉大车"问题定为为基层减负的核心任务，逐项理顺相关工作清单并逐步推进。完善党建办公室的运行机制，制定乡镇党建办工作指南，召开专项推进会，确保各项工作有序高效开展。严格管理借调干部，每月由部务会成员带队对10个乡镇进行全覆盖调研，对违规借用干部情况建立负面清单，确保动态清零。推行"减负提效工作法"，清理不必要的机制牌子50余块，精简考核指标30％。创新"一线工作法"，开展"走基层、办实事"和"聚民心、解民忧"等行动，党员干部深入农村、社区和非公企业一线，解决实际问题100余个。建立和完善新就业群体融入基层治理的工作机制，形成县委统一领导、组织部门统筹协调、社会工作部门指导推动、行业部门各司其职、社区和园区属地管理的工作格局。开展"'暖心'护'新'"行动，组织子女暑期托管、义诊义剪等活动30余次，成立了"先锋骑手"、"蓝色轻骑兵"志愿服务队5支，动员100余名外卖员、快递员参与"随手拍""我来帮"活动。高质量规划建设"现代行业党群服务中心"阵地，探索创新工作品牌，全面摸排行业从业人员和党员的数量及分布情况，畅通诉求渠道，帮助协调解决就业、福利、教育等多方面的问题。

在今后的工作中，我县将始终坚持把党的政治建设摆在首位，全力健全和巩固拓展党纪学习教育成果的长效机制，确保党员干部在知行合一中做到知止、令行禁止。以基层基础为重点，着眼于2026年村级党组织的换届选举，深入推进"双雁"工程，不断建强村级后备干部队伍。我们将扎实推进"先锋引领"行动，充分利用"社区党建联盟""非公党建促进"等平台，全面深化社区物业党建联建工作和非公企业的高质量发展。继续开展"红色引擎"等行动，发挥党员的先锋模范作用，助力乡村振兴、增强基层治理效能、推动产业创新发展，确保在各项中心大局中展现出更大的作为。