党委书记的个人年终述职述廉报告样例优质10篇
【参照】优秀的范文能大大的缩减您写作的时间,以下优秀范例“党委书记的个人年终述职述廉报告样例优质10篇”由阿拉漂亮的网友为您精心收集分享,供您参考写作之用,希望下面内容对您有所帮助,喜欢就复制下载吧!
党委书记的个人年终述职述廉报告【第一篇】
20xx年是我来到汽车与机械工程学院工作的第三个年头,也是学院工作发展和内涵建设关键的一年,现将一年来的思想工作和廉洁自律等情况,给大家汇报,请大家批评指正。
2016来,将理论学习作为自身的重要任务。用心研读了习近平总书记和中央的一系列讲话和指示精神,学习了《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费——重要论述摘编》和《为民务实清廉——做官做事做人60讲》等材料。认真执行上级有关部门的规定,与学院班子成员一道打造良好的育人环境,创设优越的学院品牌,保证学院班子与上级组织高度一致,。
这一年我不断学习、不断积累,自身能力得到了一定的提升,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,保证了本岗位各项工作的正常运行,在日常的各项工作过程中,没出现过错。建立了科学化、规范化的管理体制。
在创先争优活动中,为全方位优化育人环境,加强党的基层组织建设,提高科学化水平和人才培养质量,我提出了开展教工支部与学生党支部结对共建活动,并申报了“教工支部与学生支部结对共建工作机制探索与实践”的课题,着力打造有利于学生成长的“三个载体”,提升了育人工作的品质,增强了创先争优的实效。组织开展了“六个一活动”,健全一个支委班子,联系一个学生班级,上好一门专业课程,开展一次主题活动,建立一个宣传窗口,建立健全一个机制。一年来我深入课堂听课近20次,与青年博士、学院骨干教师谈话100多人次。
我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,能够任劳任怨,尽职尽责。今年学院完成了几件大事,过程很艰辛,结果很美好,极大的鼓舞了广大教职员工的士气,促进了学院整体实力的提高。
按照党风廉政建设责任制的要求,坚持一岗双责,既抓班子又带队伍,既抓决策服务任务的完成又抓整个单位的廉政建设。据我掌握的情况看,目前学院领导班子还没有发现重大违纪行为,我本人也不存在违反廉政纪律要求的问题。
在抓党风廉正建设的工作上,我以制度建设为切入点,强化党风廉政建设责任意识,坚持和完善学院党委会、院务会、学术委员会、教学管理委员会等的议事规则;对相关重要事项,在决策事前均以不同方式征求教职工意见,通过交流与沟通,既能丰富和完善领导班子的主张和策略,又能使群众领会和理解领导的工作方针,统一群众的思想,坚持院务民主、公开和重要情况及时通报制度,自觉将学院工作置于师生的监督之下,从根本上保证正确行使权力,不出问题。
党委书记的个人年终述职述廉报告【第二篇】
&&&&集团公司党委书记(二0一三年十一月)。
市党风廉政建设检查考核小组领导、同志们:
我是去年四月任职公司党委书记的,一年多来,在市委、市政府和国资委党委的正确领导下,在公司班子成员的积极支持下,在全体党员、干部、员工的配合下,全面落实党风廉政建设责任制度。认真贯彻《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,在分管的生产、党群、人力、供应、运销等工作中,力所能及地做了一些工作。现将一年来的履行岗位职责和党风廉政建设情况简要报告如下。
一、注重学习提素质。
总结。
他们良好的工作经验做法、为人处事的可取方法,坚持学以致用,在干中学,在学中干。一年来我的事业心、大局意识、群众观念不断加强。自觉做到为人正派,处事公道,以诚待人,光明磊落,不拉拉扯扯,与人相处关系健康。在班子中,能充分发挥职能,做到补台不拆台,到位不越位。工作上不推诿、不懈怠,时刻注意自身形象,言行上与上级组织保持一致。同时在学习过程中努力解决自身在思想、学风、工作作风等方面存在的问题,增强了全心全意为职工服务的意识。在注重政治理论学习的同时,还积极开展了相关业务和法律法规的学习,进一步增强了做好新时期企业党建工作的责任感和紧迫感。
二、创新党建促发展。
2暨党风廉政建设工作会,我作为公司党委书记与二级单位党组织负责人签订了2013年《党风廉政建设工作目标责任书》,对公司党建工作暨党风廉政建设工作作出全面部署和整体安排。
三、
维护稳定促和谐。
稳定是一切工作的前提,和谐是我们工作的重要目标。针对工矿集团改制的遗留问题,给企业安全生产带来严重影响,给矿区带来的不稳定因素,今年以来,我们以抓好安全生产,维护企业稳定,构建和谐矿区为主线,切实为员工办实事,解难事。坚持以人为本,积极为员工办实事,办好事。各级党组织坚持走访谈心制度,积极开展扶贫帮困献爱心活动,各级党组织对病伤员工坚持看望慰问,对患有重病需要花费巨额费用的困难员工和遭受天灾的员工家庭,坚持采取各种办法进行捐款捐物救助。积极开展丰富多彩的文化娱乐活动。公司先后开展了“三八”国际妇女节拔河比赛赛和第十届“工矿杯”乒乓球赛活动,丰富了员工文化生活。
四、勇于担当履职责。
4了煤炭库存,基本实现产销平衡。
五、严于律己扬正气。
作为党委书记,我始终牢记自己是一名党的领导干部,坚持身教重于言教,注重发挥率先垂范作用。一是坚定信念讲党性。严格遵守政治纪律、财经纪律、工作纪律、组织纪律,在思想上、行动上自觉与上级保持高度一致。带头落实国家法律法规、集团公司和公司党政一系列决策部署,依法按程序办事,自觉规范行为;二是廉洁自律树形象。严格遵守并带头执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、中央《八项规定》、省委《六条意见》、市委《六点要求》和集团公司反腐倡廉一系列规章制度要求,做到自重、自省、自警、自励。认真落实重大事项报告制度,严格管好亲属及身边工作人员,自觉接受职工群众监督;三是转变作风作表率。牢固树立亲历亲为思想,狠抓集团公司《领导干部下井带班》等制度落实情况,做到工作重心下倾,关口前移,深入一线,靠前指挥,加强工作指导,帮助基层想办法、定措施,解决工作推进中的实际问题;四是发扬民主重团结。认真落实民主集中制原则,坚持重大事项党政联席会议集体研究、集体决策。不遗余力发挥参谋作用,主动与班子成员多沟通、多协调,大事讲原则,小事讲风格,重大问题广泛征求职工群众意见,从根本上维护企业和职工群众利益。
5回首过去的一年,我也清醒地看到自己在工作中还存在这样和那样的不足。一是对思想政治理论学习还不够深入,缺乏刻苦钻研、深入思考的精神和学风,理论水平有待提高;二是对企业党建工作缺乏研究和创新,工作按部就班,创新意识有待加强;三是具体事务多,有时忙于应付,对企业的发展战略研究相对少了些,对有些工作的落实督促不到位,大局观念有待努力。
2014年,是公司转型发展的关键年,企业处于转型和发展的关键期。希望与困难同在,机遇与挑战并存。在新的一年里,面对新的挑战,我决心立足新起点,尽职尽责,尽心尽力,以更加坚定的信心,更加昂扬的斗志,更加有力的举措,解放思想,求真务实,同班子成员一道,为公司各项生产经营指标的完成做出积极的贡献。请各位领导和同志们对我的工作给予批评指正。
述职人:二0一三年十一月。
党委书记的个人年终述职述廉报告【第三篇】
(1)党的建设不断加强。本人和两委成员能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,“三个代表”重要思想,特别是党在农村的各项路线、方针、政策,全体党员干部的政治理论水平和业务水平都有了很大的提高,支部建立健全了各项规章制度,班子团结协作,战斗力强,成为我村小康建设的坚强核心。
(2)经济建设成绩突出。
全面建设小康社会是本世纪头二十年的奋斗目标,村两委以全面建设小康社会,发展农村经济作为第一要务,确立了以牛、羊、鹿为主的畜牧业;以桃为主的林果业;以裕丹参为主的中药材;以土地开发为主的租赁业;以七峰山旅游开发为主的二、三产业;以香菇、木耳为主的食用菌生产;以矿产品加工为主的企业,现有牛600头,羊3000只,鹿28头,裕丹参与桃间作1300亩,其他药材400亩,适生药材苗圃园60亩,抚育园50亩,香菇500间,木耳150万棒,窑厂两座,钼粉浮选厂一座,白石岩厂一座,安徽亳州援康药业有限公司在我村征地80亩也开始破土动工。
(3)社会事业协调并进。
围绕县委x书记“工业强县,双引三联“发展战略,我村两委按照打造”安定家园“、”诚心家园“、”绿色家园“的要求,努力推动各项社会事业协调并进。一是民事调解工作扎实,化解了各类矛盾纠纷,全村三年无上访案件。二是治安防范网络健全,村民遵纪守法,同时也有效地防止了外来违法犯罪的侵入。三是及时排查和解决信访苗头,确保全村大局稳定。同时,我们在全村广泛深入地开展了诚信教育,教育群众诚信是中华民族的传统美德,没有诚信就引不来外资,就上不了项目,就不能保证经济健康发展。结合”双万“活动的开展,打造“诚信家园”。在林业方面,我村森林覆盖率达到80%以上,是省定“造林绿化百佳村”,电视入户率95%,有线覆盖率80%,自来水供水率80%,争取资金100万元,硬化道路10km,筹资5万元,装修了村部,改善了办公条件,村容村貌整洁优美,达到了“五通、五有、五化”的标准。
2004年,南王庄村社会总产值达到800万元,集体年收入15万元,人均年收入2800元,我本人也注意自富能力,种植木耳6万棒,种植桃5亩,丹参5亩,家庭年收入达到3万元以上,成为了全村致富的带头人。
党委书记的个人年终述职述廉报告【第四篇】
医院,是一个女同志居多的特殊单位。性格特征决定的心胸狭小,喜欢计较。因为喜欢计较,拈轻怕重,推诿扯皮的事情时常发生,尤其是发生在工作期间的扯皮,造成了不少负面影响。针对这种情况,我们支部一班人研究决定,为一线科室制定特别的奖项及奖罚措施,做到奖勤罚懒,激励职工的工作积极性。对于在上班期间发生争吵,造成负面影响的人与事,进行比较严厉的经济处罚,并处以检讨,通报批评。为了激励职工注重学习,积极参与比赛,我们制定了三级名次奖。分别对在国家,省级,市级卫生系统获得比赛优胜者,予以3000元,1000元,500元的奖励。一年来,通过各种讲座,视频,培训以及讨论的形式,我们对三批次,12位优胜者颁发了奖励。在全院营造了一种比学习,比贡献,比成绩的良好氛围。
年内,我参加了市委组织部和市纪委以及农场党委举办的党员干部警示教育活动。在学习中提高思想觉悟,提高法制水平,在那些失足党员干部的教训中警示自己,廉洁奉公,踏踏实实为了职工办实事,谋福利。今年初春,我们组织全体职工游览了借粮湖风景区,借此机会把同志们邀集在一起,放松一下,交流一下。平时有点小误会,小摩擦,通过这样一种交流达到了和解,和好,和睦的目的。针对进餐和用车这样两个最敏感的问题,我的态度是,只要对工作有利的活动,需要用车,进餐,可以大力支持,可是私人聚餐,一律是aa制,或者我私人掏腰包。回家,我尽可能搭公交车,单位的车子不是为了我个人服务的。它的主要用途,是接送病人,公共卫生下乡,上级单位走访开会。同时,我们还对特别困难的老职工外出看病住院提供方便。
在食堂进餐,我与值班的同志们待遇不同:他们是值班,午餐是免费的,而我是自己吃饭,必须自掏腰包。虽然,金额不大,可是这样的小便宜,会在职工中产生不良影响。
在接受吃请方面,我一般是主动,多次婉言拒绝,时间久了,吃请的单位知道我不喝酒,不会打牌,也就不坚持了。于是,我有了大片的时间“下沉”到科室中潜心工作。
2015年,对于我,我们医院都是一个非常特殊的时期。百废待兴,没有家底,更加没有积累,一个万事开头难的单位,对于我是一个巨大的考验。医院医疗行为的安全,新科室的创办,发展,全院近百人的福利,40余人的工资奖金以及他们的喜怒哀乐,都像一座沉重的山,重压在我的肩膀上。不能辜负党委的信任,不能辜负职工的期望。虽然,今年医院实现了260余万元的创收,门诊部是我主持工作前创收的3倍,住院部是两倍。3个新兴科室也同样有了不错的成绩,可是,我感到,那是在卫生局党委,农场党委的大力支持下取得的,是在全体职工的共同努力下取得的。明年,我们会面临新的考验。一点儿也不能松劲。
述职人:
20xx年xx月xx日。
党委书记的个人年终述职述廉报告【第五篇】
作为镇党委书记,我切实履行"第一责任人"职责,牢固树立"党要管党、从严治党"的理念,有效发挥党委的引领作用和战斗堡垒作用.一是加强镇党委自身建设,发挥党委龙头作用.健全和完善了党委中心组学习制度,切实提高党委班子驾驭全局和市场经济的能力.二是抓好"两委"建设,维护农村社会稳定.始终把"两委"建设作为一项基础工作来抓,镇党委制定了操作性很强的《马城镇干部目标管理考核办法》,同时,在镇党委的指导下,各村认真落实"四议两公开"的制度.三是积极开展"创先争优"、"五级书记大走访"等活动,党员素质不断提高.在"创先争优"活动中,我们突出"服务群众、做好表率、当好先锋"这个主题,选准载体,强力推进,力争党员服务群众更加扎实有效.四是加强党风廉政建设,保持党员队伍纯洁性.深入开展了党风、党纪教育和警示教育,落实党风廉政建设,狠抓党员干部廉洁自律,保证了党员队伍的纯洁性.
(二)创新创优工作。
马城镇依托扩权强镇试点镇的发展契机,一方面全力做好招商引资工作,拓宽招商引资领域,改善投资环境,创新工作思路,另一方面把全民创业工作与当前招商引资、项目建设、发展主导产业等项重点工作结合起来,大力弘扬自主创业精神,强化创业意识,激发干部群众创业热情,激励全镇干部群众人人思创业、谋创业、敢创业、善创业,努力营造崇尚创业、促进创业的良好环境,以创业促进经济发展,增加农民收入.
(三)围绕中心,服务大局。
一是招商引资取得突破性的进展.持续加大招商引资工作力度,拓宽招商领域,改善投资环境,创新思路,招商引资工作取得了突破性的进展.今年以来,已经投资建设和在谈的企业有建华管桩、中晟物流、中联水泥、南山光伏硅、铁矿二期、鼎盛新能源、凯润混凝土等大型项目.2012年,我镇招商引资完成亿元,超额完成招商引资任务.二是重点项目进展顺利.建华管桩已完成两条生产线建设,中晟物流已完成计划投资7000万元,怀远县鼎盛新能源有限公司和蚌埠凯润商品混凝土有限公司目前正处于征地阶段和立项阶段.三是民生工作不断加强.截止2012年底我镇共完成24个村卫生室建设,人民群众生命安全得到切实保障;新农合参合率达到100%,广大农民因病致贫及时救助问题得到基本解决;深入实施文化惠民工程,村级农家书屋建设全面完成;殡改工作力度不断加大,移风易俗深入民心;加强社会综合治理,治安形势明显好转,促进了社会的和谐稳定.
(四)紧抓"美好乡村"建设契机,建立健全机制,谋又好又快发展。
2012年我镇启动"美好乡村"建设,庙前新村、黄庙村、立新村和马城水稻良种场4个单位已被列入全县2012年"美好乡村"建设41个试点村之中.镇政府一方面加紧宣传,通过召开镇村干部大会、悬挂条幅、广播宣传、发宣传单等形式,力争形成人人争为"美好乡村"建设献力的局面;另一方面开展了一系列的工作,切实推进我镇的"美好乡村"建设工作进程:开展了领导干部走访查看工作,环境整治工作,植树造林工作,组织村干部去河溜镇罗新庄考察工作等.2012年在对4个"美好乡村"中心村进行重点培育的基础上,我镇又新申请了12个自然村作为环境重点整治的对象.这12个自然村多数位于国省道附近或位于首批申报的四个村庄附近,希望以点带面,全面推进环境整治、基础设施和公共服务配套设施建设,全力打造我镇"美好乡村"建设.到"十二五"末,确保我镇"美好乡村"建设在全县处于领先水平.
二、理论学习、品德修养和廉政建设三项表现。
党委书记的个人年终述职述廉报告【第六篇】
尊敬的师领导、同志们:
我受团党委的委托,现将2011年度党委班子工作情况报告如下,请同志们予以评议。
2011年是“十二五”规划的开局之年。一年来,在上级党委的正确领导下,我团党委认真贯彻中央、兵、师党委一系列重要会议精神和决策部署,深入落实科学发展观,抓住中央新疆工作座谈会、湖北援建的历史机遇,积极克服低温、大风、冰雹、洪水等自然灾害和物价上涨带来的不利影响,攻坚克难,扎实苦干,在全团干群的共同努力下,推进了团场“三化”建设,加强了我团经济、政治、文化、社会建设和党的建设,实现了全团经济社会各项事业快速协调发展。这些成绩的取得是兵师团党委正确领导的结果,是全团广大干部职工群众开拓进取、顽强拼搏的结果。在这里,我代表团党委,向长期以来关心和支持八十六团经济社会发展的各位领导、同志们表示衷心的感谢!向奋斗在各行各业的干部职工表示崇高的敬意!
一、加强思想政治建设,努力提高领导班子水平。团党委高度重视领导班子思想政治建设,坚持党委中心组学习,大力实施理论武装工程,坚持理论学习与专题调研相结合、与解决实际问题相结合、与查找自身存在不足相结合,增强了领导班子的政治敏锐性、政治鉴别力和维护大局意识。在贯彻民主集中制方面,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,进一步完善领导班子工作分工、议事规则、决策程序,落实了“三重一大”、职代会、政务(党务)公开等民主管理制度,强化了用制度管权、按制度办事、靠制度管人,凡涉及项目发包、大额资金安排、人事任免等重大事项均实行集体研究决定,确保了各项决策的民主性、科学性和正确性。同时,围绕落实师团两级党代会精神、加强党员干部队伍建设、把握社会矛盾职工信访的特点,着力提高领导班子科学发展的能力、解决实际问题和应对突发事件、做好群众工作、维护团场和谐稳定的能力。一年来,团党委一班人解放思想明思路、更新观念求发展,通过跳出兵团看五师,跳出团场看自身,站在全师一体化发展的大格局下,重点加快团场“三化”进程,突出抓好民生和党建工作,在多重灾害的严峻形势下,保证了团场经济持续发展,保证了社会安全稳定。
二、工作实绩及重点工作完成情况。
(一)团场经济在困境中平稳发展。
按照年初确定的发展思路和奋斗目标,继续以棉花生产为主体,大力发展林果业,稳步发展畜牧业,招商引资发展团场工业和服务业,保持了经济平稳较快发展。全年预计实现生产总值亿,增长%;其中:一产完成增加值亿,增长%;二产完成增加值亿,增长%;三产完成增加值亿,增长%;三次产业结构比重由75:11:14调整为70:16:14。实现人均生产总值万元;固定资产投资4亿,增长654%。预计人均收入万元,增长%。
万吨,损失近4万吨。小麦种植面积万亩,计划总产万吨,实际完成万吨。葡萄新增面积7200亩,总面积达到万亩,由于冻灾及冰雹灾害,葡萄总产3200吨,较上年减产%。大棚新建233座,使全团大棚增加到613座,主要以蔬菜、葡萄、花卉为主。牲畜年存栏达到万头(只),出栏万头(只)。预计全年完成农业生产总值亿元,较上年增长%。
第二产业。全团实现工业总产值亿元,增长%,实现增加值3612万元,增长%。产品销售率97%,增长%。依托团场城镇化建设及742户廉租房建设,签建筑合同12870万元,增长233%。实现建筑业增加值1801万元,增长%,实现房屋建筑施工面积71272平方米。
第三产业。一是受益于205省道通车和师东扩等多方利好因素影响,我团三产各行业个体经营户由上年283户,增长到511户,增长%;营业收入由上年7314万元,增长到15452万元,增长%。二是行政事业单位人员工资水平稳步提升。预计完成三产增加值亿元,增长%。
(二)民生工程在项目建设中全面展开。
积极争取上级补助资金,用好用活宏观调控政策,选准环境、民生、基础设施等政策倾向性扶持项目,不断改善职工的生产生活条件。加快廉租房及配套设施建设。顺利完成了团场总体规划修编工作,重点投资8709万元实施了廉租楼房建设640户,投资1740万元实施了小二楼58户;投资264万元实施了廉租平房44户;投资3745万元完成了团部供水、排水、供热、道路建设;投资78万元完成了13栋住宅楼室外硬化、绿化;投资100万元完成了生态园部分工程建设。逐步改善生产条件。投资2548万元完成了轧花一厂、二厂改扩建工程;投资420万元实施了4500亩农业综合开发土地治理;投资280万元实施了4000亩有机葡萄基地建设;投资278万元完成了园艺4连葡萄地输水管网建设;投资145万元实施了防洪工程;投资340万元实施了“十一五”水电农村电气化县项目;投资140万元对6连和园艺4连实施了场院建设、对3连和9连卫生室进行了维修、对园艺4连和民族5连修建内部道路、对十二连和十四连实施了抗旱应急项目、为南区民族5连架设照明线路;对口援建紧贴民生。相互实地考察对接8次,确定落地项目5个。团部城镇道路建设已投资477万元,完成总进度的51%;四连、五连富民安居工程833户,已投资9000万元,完成总进度的40%;十堰市“五县一市四区”220万元援助资金、十堰市为学校捐助150台电脑、十堰市平云工贸公司总经理方云飞为二中捐款10万元已全部到位;十堰市援助的30万元广播电视设备正在对接;16名双向交流学习干部已全面展开工作。
(三)社会建设在和谐发展中平稳推进。
名。医疗卫生防疫工作扎实有效。新改建3个连队卫生室,对12个连队卫生室医疗设备进行了更新或维护;全面实施零差价,开展“三好一满意”活动。一年来,建立健康档案万人,门诊病人万人次,收住病人892人次,床位使用率56%。全年无医疗纠纷事故及传染病等疫情发生。社会保障水平逐步提高。加强了劳动用工管理,制定了《八十六团职工管理暂行办法》,新增就业180人,解除劳动关系35人,终止劳动关系71人。社会保障实现全覆盖,全团参保4499人,缴纳五大保险金3346万元,增幅34%。全团107名“五七”家属和家属工纳入养老保险;103人伤残人员享受伤残补助万元;18名人员享受失业保险万元;13例工伤人员全部享受工伤待遇;新增残疾人就业23人;退伍士兵安置率达成协议00%。计划生育常抓不懈。全团人口出生率为‰,人口自然增长率为‰,人均计生费用元。
动力、鼓舞斗志、推动发展的有效力量。全面推进社会稳定。加强社会管理综合治理,健全规范矛盾纠纷排查调处机制,对重点地区和突出问题进行排查整治;坚持不懈抓好安全生产,全年排查安全隐患207项,投入资金234万元。民兵组织在急、难、险、重任务中发挥了维稳作用;落实信访工作责任制,化解信访积案5件。加强了职工培训,投入55万元为21个连队添置了投影仪教学设备,对3216名职工进行了全员培训,对171名职工进行了技能培训和考核。
(五)党建工作在创先争优中彰显特色。
人次;围绕红提、番茄等易引发职工集访等难点热点问题建立了“五包”信访责任制,跟进服务,化解矛盾;全团300余名领导干部累计拿出23万元,与21个联系点的67名贫困职工开展了结对帮扶活动。在春播、夏管、秋收等生产环节以及冻灾、雹灾、洪灾等急难险重任务面前,机关党员干部下基层2400余人次、到联系点700余人次,走访群众2400余人次、解决突出问题126个、办实事98件。强化了党风廉政建设。制定了党委领导班子党风廉政建设责任分解和考核办法,签订党风廉政建设责任书、领导干部廉政承诺书、领导干部家庭廉洁自律责任书、纠正行业不正之风目标责任书等。以播廉政专题片、唱廉政歌曲、征集助廉格言、讲廉政故事、发廉政短信等加强《廉政准则》的学习教育。坚持模拟政府采购制度,加大招投标工作的监督力度,加大查办案件力度。一年来,招投标节支40余万元,查处举报案件1件,对党政主要负责人谈话2人次,对领导干部诫勉谈话4人次,任前廉政谈话26人次,200余名副连以上领导干部述职述廉,接受职工群众评议。圆满完成换届选举工作。团党委切实加强对换届选举工作的领导,从代表名额分配、代表构成比例、代表整体素质等方面严格把关,规范代表推荐程序,按照“5个严禁、17个不准和5个一律”严肃换届纪律,成功召开了团第八次党代会,选举产生了团第八届委员会委员33名、纪委委员13名、出席师第九次代表大会代表16名,选举产生的新一届党委常委9名、纪委常委5名,委员均以高票当选,实现了党组织意图和群众意愿的有机统一。
三、存在的不足及今后努力方向。
2011年,我团经济运行总体保持良好态势,但仍然存在一些突出矛盾和问题,主要表现在经济总量偏小,结构不尽合理,发展的层次较低;农业受水利、生态和自然灾害的影响,使团场持续增效和职工增收的基础不够稳固;团场工业总量较小,缺少大企业支撑,对经济增长的拉动作用不强;三产比重较低,对团域经济发展的贡献不高;城镇规划建设管理比较滞后,功能不完善,承载能力不强;公共服务体系不够健全;安全生产、信访维稳、优化环境等还存在薄弱环节;城郊地产还有待于招商引资进行开发;干部职工素质与建设屯垦戍边新型团场的要求不相适应,还需进一步提高。这些不利因素都制约着团场经济社会协调可持续发展。当前和今后一个时期,我团的重点工作是:紧紧抓住中央新疆座谈会、湖北十年援建历史性机遇,以发展为主题,以结构调整为主线,以招商引资为突破口,以提高全团经济综合实力和职工生活水平为目标,以推进团场“三化”建设为主要途径,努力在促进经济发展、增加职工收入、着力改善民生、维护社会稳定、加强基层党建方面有新的突破。我们坚信,有师党委的坚强领导、有师领导及各部门的关心、帮助和支持,我团党委一班人有信心、有决心、有恒心干好一切工作,以扎实的工作、显著的业绩向师党委和广大职工群众交出一份满意的答卷。
谢谢大家!
党委书记的个人年终述职述廉报告【第七篇】
----word文档,下载后可编辑修改----述职述廉报告讲心里话,以诚感人,以下是作者网友为大家搜集分享的“党委书记的个人年终述职述廉报告样例优质10篇”,供大家参考和借鉴!更多资讯尽在述职述廉报告栏目!
党委书记个人述职述廉报告(一)一年来,在县委、县政府的精心指导与正确领导下,与广大干部群众支持、配合、帮助下,我能坚持以邓小平理论为指导,认真实践江泽民同志“三个代表”重要思想,贯彻落实党的路线方针、政策,恪守职责,廉洁自律,与时俱进,开拓创新,各个方面工作取得了一定的成绩,现总结如下:
一、抓好思想建设,筑牢拒腐防线。
江泽民同志提出“建设好我们的党,首先要提高各级领导干部思想政治素质”领导干部思想道德素质是正确行使党和人民赋予的权力,完成党和人民交给的工作不可缺少的主观条件,作为一个乡镇党委书记,本人能够摆正自己的位置,认清自己的角色,树立正确的权力观,坚持立党为公,执政为民,以饱满的精神状态投入到全心全意为人民服务中去,同时作为一位曾经长期从事纪检监察工作的干部,我深明“政者、正也”的道理,有一腔浩然正气,工作才能无所畏惧,在前进的路上不摇摆、不迷失、不跌倒。
律,在思想上筑起拒腐防变的防线,始终保持清醒的头脑,自尊、自重、自省、自警、自励,在任何情况下都耐得住寂寞,守得住清贫,顶得住诱惑,经得住考验,做到一身正气,一尘不染。对全体班子成员和干部职工严格要求、严格管理、严格监督,要求做到“为政一任,造福一方”。
二、重视学习教育,激励奋发向上。
加强学习是力求上进的最好方法,也是提高自身素质,提高领导水平和能力最重要的途径,一年多来,我始终坚持把政治理论学习和业务知识学习作为重要任务来对待,以积极的态度和饱满的热情学习邓小平理论、十六大精神,以及各种法律法规。同时还虚心向同志们学习乡镇农村基层工作经验,以及各种科技文化知识,参加了wto知识培训及开展权力观教育活动,用丰富的理论来武装自己,通过学习强化自我教育,加强党性修养,增强公仆意识和宗旨意识,提高政治敏锐性和鉴别力、在加强自学的同时,我还认真组织单位搞好各项政治学习活动,坚持党委中心学习制度,乡镇工作繁忙,待遇较低,部分干部不求创先进,只求过得去,思想消极,牢骚满腹,这种现象的产生,固然有其大环境客观影响,但与我们平时学习不够,觉悟不高有直接关系,针对这种状况,我提出了“以人为本”的干部教育管理新理念,在领导干部开展“四个适应”“三种意识”的教育,“四个适应”即精神状态、工作作风、领导能力、艰苦奋斗的精神要与工作目标任务相适应。“三种意识”即奋发向上的意识、责任感意识、团结一致意识。
镇党委一方面关心职工工作、生活,关心年轻干部成长;一方面加强对干部职工进行政治思想教育。在班子成员与干部职工中建立一种互相支持、互相信任关系,干部工作作风有明显转变,精神面貌焕然一新,在今年夏粮入库工作期间,正逢乡镇换届,许多班子成员都是新到位情况不明就投入夏粮入库工作,镇政府、镇财政所等单位干部职工不是领导要我干而是真正以主人翁态度,放弃节假日休息,早出晚归,工作上你追我赶,连续奋战一个多月,粮食入库工作取得历史的突破,比县政府规定时间提前20天完成任务。
三、建立健全各项规章制度,勇创一流乡镇。
政治路线确定之后,干部就是决定因素。工作能否上得去,关键在于单位一把手,一定程度上讲一把手水平有多高,工作成效就会有多大。作为乡镇一把手,我深明“君忙臣闲国乱,君闲臣忙国兴”的哲理,在宏观上把握大局,掌握科学领导艺术,充分调动班子成员的积极性,同时建立健全各种规章制度,从而使各项工作有章可循,保证工作正常有序开展,从我到*镇工作第一天开始,就把“创历史辉煌,争一流乡镇”作为我的工作奋斗目标,要求工作要有新举措,局面要有新突破。
管理办公室,组织共有6个人的市场保安队,保证市场各个客商在一种公平、公正、公开的宽松环境下开展销售活动;良好的市场软硬环境吸引了众多摩托车经销大户到专业市场经营,到现在该摩托车专业市场已经发展达23家经销商,月销量近千辆,真正成为南宁地区最大摩托车专业市场;有道是:栽了梧桐树,引来金凤凰,由于我镇在招商引资中的积极姿态和务实作风与充分打造优越的软硬环境,吸引了广西桂林千禧房地产有限公司袁贵喜老板,袁老板对前来我镇投资项目表示浓厚的兴趣,在今年县经贸“两会”活动前期,我镇热情邀请对方对本镇考察,向对方充分展示*镇各项优势。使千禧公司对在我镇投资项目充满信心,经多方考证,决定投资1亿元在我镇商城区建设综合市场,在县经贸“两会”上,广西桂林千禧房地产有限公司同我镇鉴订了投资意向书。
四、夯实基础工作,树立党委形象。
一个乡镇发展快慢,很大程度上取决于乡镇党委“一班人”的思想观念、理论政策水平。镇党委以乡镇“六个好”为标准,镇党、人、政三套班子坚持党委决策,政府实施,人大参与监督原则,坚持集体领导、分工负责,在坚持民主集中制原则基础上做到大事讲原则,小事讲风格,求同存异,团结协作,领导班子成员做到“四个一”即每个成员年内要挂点一个村委,搞好一个项目,联系一个私营企业,抓好一所学校危改点。班子成员深入基层,密切联系群众,耐心听取群众意见和建议,接受群众监督,使党委地位不断提高,班子凝聚力、战斗力不断增强,各方面工作有了长足发展。
1、党建方面。
镇党委在村党委(总支)换届选举中全面按照“四化”方针和坚持“两推一选”原则选准配强村级党支部班子,全镇调整了5名村党总支书,15名村干部,使一批政治素质好、廉洁奉公、年富力强、能带领群众致富奔小康的优秀党员进入新的村级领导班子。通过换届,村级领导班子体现了“富有朝气、充满活力、结构合理、高效精干”的特点,具有坚实的群众基础,在党员和群众中具有较高威信。一方面,村集体经济建设力度加大。黄卢村党总支部新一届班子当选后,在镇党委政府的引导下,自发组织到南宁参观“黄牛品种改良养殖基地”,开阔了眼界,目前,黄卢村委已建立“黄牛品种改良养殖示范场”。
2、农业方面。
理解党的方针、政策,推广科学技术,分析市场经济,调整农业产业结构,让农民得到实实在在的利益,走上勤劳致富奔小康的快车道,早日实现农村的小康社会。
3、社会稳定工作。
作为党委书记,我始终把社会稳定工作放在首要位置来抓,牢固树立“稳定无小事”意识,切实履行第一责任人职责,进一步搞好社会治安综合治理,切实维护社会稳定,坚持每半个月召开一次全镇矛盾纠纷排查会议,及时掌握社会稳定的动态。健全社会综合治理网络,形成上下纵横交叉的治安调解网络组织;落实综治责任制。针对目前我镇个别村委六合彩赌博屡禁不止,引发的社会治安问题增多的现状,我镇开展专项打击六合彩赌博斗争,重点查堵源头,在国太村委开展“不让毒品进我家”和“珍惜生命,远离炮竹”活动,在田粮村开展“不让六合彩进我家”承诺活动,这一系列活动得到区、地、县综治委赞同与认可,十二月二十日地区综治办组织了各县、市政法委书记参观了我镇综治网络建设,高度评价了我镇综治工作。
由于措施得力,确保我镇经济发展有了一个良好的环境。
4、计生工作。
我镇计生工作落实党政“一把手”亲自抓,负总责的计生目标管理责任制,坚持计划生育“三为主”方针,充分发挥计生办职能作用,积极推进计生“三结合”,大力宣传“一法二例”,把开展“三好一满意”和“婚育新风进万家”活动作为提高计生整体水平的一项重大举措来抓,积极推行计划生育村民自治,加强计生基层网络,不断提高计生执法和服务水平,开展计生经常性工作。通过开展计划生育优质服务活动,推动计划生育经常性工作,群众的婚育观念有了明显的进步,对计生工作满意程度有所提高,有效地控制了人口的增长。通过一年来的努力,基本上摆脱了计生工作被动的局面,人口与计划生育工作走上了经常化、制度化、规范化的轨道。在计生工作年度检查评比中,我镇计生各项指标综合排名在全县23个乡镇的第9名,为我镇人口与计生工作上新台阶迈出了坚实的一步。
一年多来,本人在做认真抓好党委的各项工作同时,深入基层,心系百姓:发动群众开展乡村道路大会战,采取群众集资,义务投工投劳,部分民办公助的办法,解决修路资金问题,硬化、扩修了24条乡村公路总长近100公里,特别是完成了芦河路工程,解决了三个村委行路难的问题;危改工作如火如荼,今年以来,镇党委、政府针对全镇学校布局设点不合理,危房改造点多面广,工作滞后的突出问题,坚持统筹规划,精心操作,早计划,早安排,早宣传,早行动,早落实,打响了一场中小学危房改造大会战。4月17日南宁地区在我县召开中小学危改会议,我在会上作了典型发言,与会的区、地及兄弟县市领导还参观了我镇孟圩、王明、国太3个危改点危改工程,危改工作得到区、地和各兄弟县市领导的肯定。全镇危改任务可望年底前全部完成。
结束了学生进瓦房学习的历史;在“村村通”电话工作中我镇协助通讯部门工作,促进我镇农村程控电话的安装。目前通讯电缆已经架设到蒙村、蒙田、国太、黄卢、王明、古城等8个村委;在村委办公楼建设中积极为村(居)委会理顺各种关系并争取上级支持,帮助村(居)委会改善办公条件。至蒙村村委办公楼竣工使用,全镇11个村(居)委会的办公地点全部实现楼房化的目标;今年春季,由于持续干旱少雨,蒙田、古城、吴村三个村委春插工作受到了极大影响,群众心急如焚。为了确保全年粮食增产和农民增收,我亲自联系解决清平水库放水进行春灌及协调上下村用水的问题。30多名镇干部不分昼夜奋战在水渠边,确保了水渠畅通,春耕生产不误农时。由于镇党委想群众之所想,急群众之所急,使党委在群众中的威信得到了不断提高。
五、强化财税管理、促进经济腾飞。
桑,启动新城区小五金批发市场,带动个体私营经济发展;同时扶持宾阳恒利皮革有限公司和宾阳新宇轧钢有限公司两家私营企业,分别投资、引资500万元和1800万元扩建生产车间,这些项目的落实和投产,为财政提供稳定的后续税源。
在下大力气组织财政收入和培植后续财源的同时,我们严格执行镇人大通过的预算收支方案,坚持“保证重点,压缩一般”的原则,严格控制不必要的开支。保证每月都能按时发放职工工资,确保了政府机关和职能部门的正常运转。为了规范我镇预算外资金管理,我们还组织职能部门对各单位的收费项目、收费票据、资金缴存和支出进行定期或不定期的检查监督,规定镇直各单位每月向镇党委报送财务报表,全镇没有发生一起违反财经纪律的事件。至年底止,全镇已完成各项税收452万元,占任务的113%,其中,国税完成239万元,占任务的100%,地税完成95万元,占任务的%,财政完成118万元,占任务的115%。
第一次参加这样的会,我们觉得受到了尊重,感受到党委、政府的温暖。私营经济是*镇的支柱经济,我们一定要继续做强做大。”来概括,可见我在私营经济工作上倾注了大量的心血。
项目工作按照“引进来,走出去,”的思路,以积极的姿态筑巢引凤,落实各种优惠政策,健全各种服务功能,简化办事程序,提高工作效率,加大招商引资力度。乘县委、县政府大力扶持发展项目的东风,把项目建设工作放在事关全镇经济、社会发展大局的战略位置来抓,认真落实项目“八个二”工作,真正做到“干部抓项目,群众跑市场”。2002年全镇完成储备重点招商项目8个,占县下达任务的160%。在项目建设工作中,我们充分发挥*镇区位优势,在抓国太到黄卢村委道路、芦仙公路、新城区城镇化建设、中小学危改等基础设施项目建设的同时,着重抓对经济有较大带动作用的生产性建设项目。立项并开工30万元以上的项目有5个,占县下达任务的170%,项目总投资达2400万元,总而言之,担任镇党委书记一年多来,我能较好地履行自己的职责,我镇多项工作也取得可喜成绩,各项工作都得到县委的充分肯定,但是我感到所做工作距离党和人民要求还远,工作还存在不少缺点,明年是全面贯彻落实党的十六大精神的第一年,我要一如既往地带领大家发扬艰苦奋斗、求真务实的作风,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。我坚信,经过全体干部群众共同努力,在不远的将来,一个经济发达、文化繁荣、社会安定、人民幸福的*崭新的面貌会出现在大家面前。
述职人:作者。
20xx年xx月xx日。
党委书记个人述职述廉报告(二)今年以来,我认真组织学习宣传贯彻党的十八大和十八届四中全会精神,严格按照县委、县政府的决策部署,紧紧围绕“发挥生态资源优势,建设旅游特色乡镇”的发展目标,抓党建,兴产业,惠民生,保稳定,促和谐,较好地发挥了党委“统揽全局、协调各方”的核心作用,创造性地开展工作,促进了全乡经济和社会事业的稳定发展。现将一年来本人的学习、工作和廉洁自律等情况述职如下:
一、抓学习,提高思想政治理论水平。
按照上级党委对学习的要求,把学习作为提高思想政治理论水平的手段放在了重要的位置。首先是向书本学。努力学习党在农村的路线、方针、政策,认真研读十八大、十八届四中全会报告以及习近平总书记一系列重要讲话精神,自觉用新的理论知识来武装头脑,指导工作;其次是向实际学,坚持理论联系实际,自觉用新理论、新理念、新观点和新方法分析问题、研究问题、解决问题,真正做到学以致用;第三是向群众学。坚持下乡调查研究,面对日新月异的农村新变化和发展过程中出现的新问题,结合中心工作,认真安排部署下乡走访调研,倾听百姓呼声,把群众当成老师,进一步丰富了农村工作经验,提高了服务农村本领。
二、抓班子,强化党委自身建设。
一是健全完善了党委各项学习制度。认真落实党委中心组理论学习制度,坚持每月学习不少于2次的集体学习,确保党委中心组成员先学一步,先懂、先知、先用;二是健全和完善了党委会议事规则和决策程序。根据新时期基层工作的形势及要求,结合我乡实际,进一步修订完善了党委议事决策制度的议事原则、议事范围、议事程序、议事纪律等四方面规则。同时,将计生、民政、信访、综治维稳、重点项目、重点工作等日常工作作为党委(扩大)会议的常设议题,各项工作经过会议研究讨论,民主集中,形成共识,统一思想后,具体安排到部门,落实到个人,确保各项工作事事有人管,件件有落实。三是始终坚持民主集中制原则。作为党委班子班长,从不搞“独断专行”和“一言堂”,始终奉行大事不包揽、决策不武断、小事常通气、工作常沟通的原则,凡是重大事项决策都要提交党委会集中讨论,充分发挥集体智慧,在各抒己见、形成共识的基础上再作出决策。推动了党委决策的规范化、制度化、民主化和科学化,进一步增强了党委班子的战斗力和凝聚力。
三、抓队伍,提高党员干部的整体素质。
部培养工程”、“传帮带”活动得到锻炼成长,全乡各支部400多名党员先后通过学习锡崖沟精神、中药材种植管理、先进农家接待管理经验,锤炼了党性,提高了本领。二是抓服务型党组织建设。
每个支部都建立了党员服务站(点),设立了便民服务窗口,建立健全了相关工作制度,形成了比较规范和系统的党员干部服务工作管理体系。根据乡情实际,组建了由全乡70名党员参与的,覆盖全乡29个行政村的4支党员志愿服务队,建立了“一帮一,一带一”帮扶机制,把党员服务工作纳入了对支部工作的考核范畴,实现积分制考核。通过考核,党员干部服务工作质量标准明显提升,极大地推进了重点工作开展。三是抓典型示范。从提高党员干部的“双带能力”入手,结合旅游特色产业的大力推进,积极实施“支部+合作社+基地+农户”(1+3)工程,重点体现和突出了党支部的引领服务作用,在全乡48个农民专业合作社中,有26个是由支部书记和骨干党员领班创办,尤其在中药材种植领域,9个中药材种植专业合作社辐射带动周边3000余户农户参与进来,真正起到了先锋模范带头作用。
四、抓机制,为各项工作提供制度保障。
严格干部管理制度,提高了干部的执行力。一是党建工作目标责任制。认真开展“联述联评联考”,坚持每季度调阅一次支部会议记录,发现问题及时通报整改。二是党员承诺践诺制。结合“星级化管理”和党建示范点创建工作,严格对践诺情况进行动态化管理,并作为星级化评定和评先评优的主要依据。
一年来,党员干部成立各类种养殖专业合作社21个,创办领办。
项目19个,全乡五星级、四星级和三星级党支部分别达到3个、6个和17个,五星级党员占党员总数的%,有力地促进了农村党组织和广大党员争星晋位、争创一流。古郊村、东上河村、锡崖沟村3个红旗支部成功申报县级党建示范点,锡崖沟村党支部被确定为全县首批8个样板党建示范点之一;三是党员干部联系户制度。大力开展“访知解”活动和民情大走访活动,密切了党群干群关系;四是党务公开制度。加强“阳光农廉网”建设,完善村党支部班子议事决策规则和程序,把村级事务决策全程置于普通党员和群众的监督之下,提高了农村党支部议事决策科学化、民主化水平。
五、抓发展,注重推进旅游特色产业。
一是旅游种植业初显成效。以“中药材、核桃、食用菌、连翘”为重点,在巩固原有面积的基础上,着力在种植规模、质量提高上下功夫。重点实施了“10公里3000亩中药材基地”项目,在13个村形成了一村一品的主导产业,实现项目区人均药材年收入增加3000元;建成掌里、南边等6个核桃专业村,集中连片面积达到950亩;巩固了苍郊、东庙华等村的食用菌养殖,确保实现增收;扩大连翘种植面积,项目区达到5万余亩,基本实现了农业产业结构的大调整,多次受到市、县领导好评。
务标准和服务质量。目前,在锡崖沟、昆山、等核心规划区,全乡“农家乐”已发展到225户,床位达到6000余支,营业收入达到500万元,从业人员人均增收4000余元。三是畜牧业发展稳中有进。投资700余万元,重点建成了上上河、东上河、掌里、松庙4个规模化养殖园区,采取“以户经营,园区化管理”的运作模式,辐射带动全乡畜牧业的发展。目前,全乡猪、牛、羊等大牲畜存栏达到11万头,从业人员人均增收1200余元。
六、抓服务,重点关注民生民事。
实施“亮化”工程,完成512盏太阳能路灯安装;关注弱势群体,对30户农村贫困户实施危房改造;实施农村清洁工程,完成500座无害化厕所建设;落实惠农政策,确保低收入农户暖心煤吨发放到户,新型农村合作医疗参合人数达到8600人,参合率达到100%;改善教育环境,对古郊寄宿制学校的基础设施进行了全面改造,办公条件和周边环境得到了有效改善;关注民生保障,养老保险、低保、五保、优抚做到了按时足额发放到位;帮贫解困,转移劳动力输出500余人。
七、抓平安,着力解决热点难点和焦点问题。
对接,四是对重点部位、重点区域进行有效防控;五是对治安乱点乱村进行了集中整治;六是对群众反映的热点难点和焦点问题,实行了领导包案、责任包干负责制;七是对重点人口进行了教育监管;八是加强普法宣传,注重了“三个结合”:普法与季节性农事活动相结合、与提高公民法制和维权意识相结合、与提高党员干部法律素质和依法行政水平相结合;九是以点带面,对社会管理创新进行了有益尝试。今年以来,未出现一例越级上访和非正常群体性上访事件,没有发生一起安全生产责任事故。今年8月份,全市平安旅游建设现场会在古郊锡崖沟村顺利召开。
八、抓自律,努力做到为民务实清廉。
党中央提出关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”及《党政机关厉行节约反对浪费条例》以来,结合古郊实际,采取多项措施贯彻执行规定和条例,切实转变机关工作作风,提高为民办事效率。一是精心安排部署,认真集中学习。第一时间要求班子成员、包片领导、包村干部深入所包片村把“规定”和《条例》精神传达到每名村干部和每名党员,实现了集中学习全覆盖。二是带头做表率,工作中从严律己。严格执行“规定”和《条例》,始终用党纪政纪约束自己,认真履行廉洁自律承诺,做到令行禁止,有诺必遵。
理、严格监督,做到“明白办事,清白做人,为官一任,造福一方”。三是加强对党员干部的再教育,推动全乡党风廉政建设深入开展。对全乡党员干部常敲警钟,提高乡、村干部反腐拒变的警惕性、自觉性。积极支持乡纪检组织开展工作,树立清正廉明的党风政风,教育和引导广大党员干部切实转变作风,增强廉洁从政观念。
作为一名“班长”,认真履职、为民办事是我应尽的职责和义务,也是学习贯彻落实党的十八大和十八届四中全会精神的基本要求。尽管一年来做了大量工作,但还存在许多不足,在加快经济发展上还需下大工夫,花大力气,出硬措施;理论学习不够,还须不断加强;领导水平、工作方法还需要进一步锻炼和提高。这些都将在今后工作中加以改进,不断提升个人素质,提高新形势下驾驭复杂局面的能力,以更加求真务实的工作作风为全乡各项事业的发展尽心竭力!
述职人:作者精心整理。
20xx年xx月xx日。
点击查看剩下两篇。
党委书记的个人年终述职述廉报告【第八篇】
在积极参加党委中心组学习的同时,认真学习了党的xx大和xx届三中全会精神以及xx在中央纪委xx届三次全会上的讲话精神,认真学习纪检监察业务知识,不断加强自身的党性修养,用科学的发展观,进一步坚定新时期做好纪检监察工作的信心和决心,能够面对来自各方面的干扰和诱惑,做到头不昏眼不花,思想上能把握住防线、感情上能把握住原则、生活上能把握住小节,在工作中能耐得住寂寞、守得住清贫。
(一)纪委工作xx年以来,我正确履行了岗位职责,积极主动开展工作,协助党委抓好廉政建设组织调研,推进惩治和预防**体系建设,抓紧落实《建立健全惩治和预防**体系xx----2012年工作规划》,全乡反**工作整体合力进一步提升.四年来,乡纪委受理群众来信来访30余件,正在办理一件,业务外17件,初核转立案13件,目前结案12件,处分党员干部12人(含乡干部)、协助县纪委办案2件,挽回经济损失万元,治本抓源头工作进一步向综深推进,党内监察条例、纪律处分条例、〈〈工作规化〉〉工作全面得到执行,全乡反腐倡廉惩治体系逐步健全和完善,作用日益凸显,党政领导干部廉政自律责任意识全面提高、18名在职领导干部向县纪委报告了个人收入情况,对换届选举后新任的两委班子进行了廉政教育培训,对新任命的村支部书记进行了任前廉政谈话,党风廉政建设“大宣教”工作格局巳经形成,并发挥出越来越大的作用。
廉政责任意识深入到每个党员,特别是在职党员领导班子的思想意识深处,廉政宣传教育工作步入规范化道路,专项执法监察工作深入推进,充分发挥职能,纠风工作进一步得到强化,深化机关效能年建设,认真受理群众投诉,开展10余次督查,(每学年度对四所学校收费进行了监督检查)、对违反制度的干部进行了批评,在做好工作的同时,抓了纪检干部队伍建设,在乡纪委,我作为牵头人,严格执行民主集中制原则,注意班子团结,充分发挥了纪委班子的积极性,主动性和创造性,使班子成员认识不同而能目标一致,方式不同而能异曲同工,阅历不同而能相互补充,年龄不同而能彼此尊重,能力不同而能相得益彰,职位不同而能互勉共进,形成了团结一心,务实求真的良好氛围。党委政府积极组织协调各方关系,投资20多万元建起了200多平方米的便民服务中心,本人能坚持便民服务中心的各项规章制度,领导带班制度,按照县委六条禁令规范化管理,方便了群众,服务了人民。
(二)新农村建设工作我乡新农村建设工作全面贯彻体现科学发展观,按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求,积极参与鄱阳湖生态经济区建设,运用经营的理念和策略,以改善农村人居环境了为切入点,以优化农村生态环境、发展“一村一品”为重点,不断完善“政府主导、农民主体、社会参与、干部服务”的工作机制,大力发展雷竹种植基地,深入推进雷竹生态村建设。
我乡巳落实雷竹种植面积173。5亩,采取因地制宜、量力而行、分步实施、先易后难、因结奋进、整体推进的工作方法,突出发展新产业、建设新设施、创造新环境、营造新风尚、培育新农民等工作重点,科学编制规化,全面统筹、协调发展,工作取得可喜成绩。3年来全乡启动新农村建设点26个,其中,县级试点村2个累计投入资金800多万元,其中上级拔款320万元,07、xx年新农村建设点巳被省、市、县顺利验收达标,并列全县前三名。xx年,楼下村、xx年大塘村被评为万年县最优美村庄(通过努力为大塘村另争取奖补资金一万元)。xx年珠林村、杨家村、xx年杨岭村被评为村庄整治先进村。xx年,我乡新农村建设点在全县是最多的乡镇,到现在止,巳完成改水任务100%、改厕50%以上,改路30%以上,在9月底全面起动改路工程。
具体做法:一是资金整合力度加大,以集体和群众自筹为主,政府补贴为辅的方式,进一步加大新农村建设的资金投入力度,共整合新农村建设资金800余万元,在资金和物资管理上,设立了“新农村建设资金专户”,积极实施以奖代补政策,做到资金隋着项目走,提高资金使用效率。二是基础设施不断夯实,全乡新农村建设点任务基本完成,三年来,共硬化水泥路面168646平方米、浆彻排水沟1200米、安装自来水1725户、拆除乱建乱搭54处、清除垃圾218吨、改厕1015户、建垃圾池72个、修建休闲场所4处、建沼气池318个、安装太阳能210户,支持新农村建设办公共场所4个。三是规划管理逐步形成完善,在村庄规划编制中,注重村庄规划与全乡发展相结合、与地方特色相结合、与生态环境相结合,到目前止,有50多个自然村进行了村庄规划,有2个行政村巳经规划,通过规划村容村貌大有改观。四是新村经济特色突出,我们注重在新农村发展上作了一些探索,一是发展生态农业,全乡种植优质稻亩、优质葡萄亩、结合农家乐发展生态旅游业,比如、楼下村休闲山庄、麻畲村花屋、射林村水队等,把**打造成政治、经济、文化、社会、环境五种品质兼顾的优美**。
党委书记的个人年终述职述廉报告【第九篇】
荣誉只能说明过去,关键是要创造美好的未来。作为一个强村、“五好”村,“文明新村”的党支部书记的我,深感荣誉之大、担子之重,如何无愧于组织、无愧于村民是我时刻萦绕的一个首要问题。在今后工作中,我要努力做好以下几点:
1、坚持理论学习,理解,领会上级政策。理论指引方向,政策是解决问题的钥匙,我们要注意从报刊、杂志、广播电视上学习党的各项政策,要坚持向先进人物、先进地区学习。史来贺、吴金印、王宏彬都是我学习的榜样,真正做到为官一任,造福一方,不为名、不为利,为的是为人民群众谋福利。我要立足南王庄实际,干出一番事业。
2、要理清发展思路。支部书记作为带头人,要注意考察项目,引资、引智,发展壮大本村经济。村集体要办拳头项目,引导农民上民营项目,使集体经济壮大,群众早日致富。
3、一身作则、率先垂范。要求别人做到的,我自己首先要做到。支部书记时时、事事、处处都应该是楷模,打铁还须自身硬、己不正者难以正人,在坚持原则方面、在廉洁勤政方面、在遵纪守法方面都应该率先垂范。村党务、政务、财务都要公开、增加透明度,突出民主管理、科学决策,做一个人民群众信得过的支部书记。
4、传好接力棒,确保先进大旗永远高扬。
xx村之所以成为强村,是历届党委政府支持的结果;是历届村支部、村委会奋斗的结果;是全体村民共同努力的结果,荣誉是集体的。xx大桥、农电、学校、村部、七峰山开发、路面硬化、食用菌、窑厂、白云岩厂等都是历届领导共同奋斗得来的。另外,我们有得天独厚的地理优势,这不是我个人的成绩,仅此是在整顿村级班子、农网改造,农业结构调整等方面做了应做的努力。在全镇支部书记中,很多都是我学习的榜样,只不过他们的基础差一些。我要取长补短、发扬成绩,百尺竿头、更进一步,永葆先进大旗高扬,不辜负县、镇领导和人民群众对我的关心、支持和信任。
谢谢大家!
述职人:
20xx年xx月xx日。
党委书记的个人年终述职述廉报告【第十篇】
感谢大家给我一个发言的机会,首先我代表傅家堰乡党委、乡政府对各位领导长期以来对我乡的关心和支持表示衷心感谢。现将本人xx年落实党风廉政建设责任制和廉洁自律报告如下:
一、念好警字经,让党员干部不敢腐败。
警就是警示教育,让党员干部增强忧患意识,做到警钟长鸣、红灯常亮。xx年,我乡先后组织全体干部观看了大型情景报告剧《党旗魂》、红色电影《忠诚与背叛》、警示片《偏离坐标的人生》,并于5月22日组织全乡党支部书记参观了县看守所。通过形式多样的警示教育,向党员干部展现了贪欲是如何自毁前程、堕落是如何葬送美好生活、腐败又是如何毁灭幸福家庭的,让党员干部强烈感受因一念之差而带来后悔终身的巨大反差,进而达到心灵上的震撼和思想上的警醒:人不可能把金钱带进坟墓,但不义之财却可以把人引向坟墓,使干部在思想上始终保持警戒状态,从而珍惜工作岗位,珍惜生活。
二、念好勤字经,让党员干部不想腐败。
勤就是勤政为民,以干实事为着力点,引导干部职工把心思放在发展上,把精力用在干事上,把本事体现在服务上,密切干群关系,形成不想腐的思想道德防线。
一是加强干部队伍作风建设。制定了机关管理制度、机关效能建设若干规定,出台了机关干部考核办法;与干部签订了《县城迁建九不准承诺书》;严格执行《党员干部廉洁自律若干规定》。以治理党员干部队伍中存在的庸、懒、散问题为重点,重点解决纪律松弛、工作散漫、作风漂浮的机关病,以及政令不通、效率低下、不作为或乱作为等问题,全力打造廉洁高效政府。规范了便民服务网络建设,乡便民服务中心严格实行坐班制,村便民服务室实行定期办公,实现了高效便民。同时,针对党委班子的管理,我们探索实行了半月谈工作法,每半个月召开一次班子例会,班子成员分别对前半个月的主要工作进行述职,按照a+、a、b、c、c-五个档次进行自我评价,对下半个月的工作进行安排,面对面的述职和安排,大大激发了班子成员之间比、学、赶、超的热情。针对村干部管理,则重点实行了村干部成长工程,实行月月考评,绩酬挂钩、年度汇总,以绩定酬的绩效考核制度。通过建章立制,开展督查,促进了党员干部作风、会风、学风等方面的转变,干部廉洁自律意识明显增强。
二是推进乡风文明建设。xx年,傅家堰乡结合实际,举办了以新农村、新农民、新气象为主题的首届马里兰杯群众趣味运动会;开展了刘德培故事大奖赛,摄影家协会等一系列集中活动,在我乡掀起了一股精神文化建设的热潮。在乡风文明建设系列活动中,我们把廉政文化内容通过讲故事、三句半等群众喜闻乐见的形式表现出来,使百姓在享受民间文化大餐的同时,进一步增强了对党风廉政建设的认识。如今,傅家堰老百姓关心大事、爱好健康活动的人多了,搓麻将、打扑克、扯皮的人少了,干部群众的文明意识大大增强。
三、念好律字经,让党员干部不能腐败。
律就是从完善体制、机制入手,形成一整套不能腐的制度体系。
一是思想上加强教育。按照全县惩防体系的要求,利用每月25日中心组理论集中学习时间,重点对《廉政准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》等党纪政纪法规进行了学习。开展廉政文化进机关创建活动,xx年,我乡投资建立了固定的公示公开栏、廉政文化宣传栏,制作了廉政格言警句宣传画,并给每名机关干部赠送了一个廉政警示桌牌,坚持每周五给机关干部手机上发送一条廉政短信,让廉政文化融入机关干部学习、生活、工作的多个领域,营造了良好的廉政氛围。
二是制度上加强防范。修订和完善了傅家堰乡党风廉政建设制度、机关管理制度、机关接待制度、经费包干制、公务用车管理制度、机关效能建设规定、机关干部考核办法等一系列制度,涵盖了日常工作、民主决策、业绩评价等方面内容,将机关干部廉洁从政行为规范化、制度化。
三是管理上加强制约。大力推进十个全覆盖,开展腐败风险防控工作,按照廉政风险点排查的要求,通过自己找、大家提、互相查、领导点、组织评,分别查找出重点岗位业务流程操作风险点31个、乡党委班子集体风险点4个,村两委班子集体风险点6个,制度机制廉政风险点9个。严把项目关和资金关,加大对民生工程资金、进度、质量的监管力度,去年我们按时按量完成了烟水配套、农房改造等一系列脱贫奔小康建设示范工程,没有出现一起违规占用、挪用资金项目情况。加强农村集体三资的监督管理,乡纪委每季度到乡财政所农村集体三资委托代理服务中心检查督办,查看农村三资管理运行情况,对发现的问题及时纠正,确保农村集体三资管理规范。全面开展政风行风评议工作,有力促进了全乡基层站所工作作风的改进。
四是领导班子带头落实。任何制度的执行必须要班子带头,班子成员不能游离于制度约束之外,特别是一把手更应该以身作则。一年来,我在生活中能严格要求自己,凡要求别人做到的坚持自己首先做到,凡要求别人不做的坚持首先不做,经得住诱惑,耐得住清贫,经得起考验,没有出现违纪违规现象。
xx年我本人及本单位均严格执行了党风廉政建设的各项规定,营造了风清气正的乡域环境,但面对新的形势、新的要求,作风建设及反腐倡廉工作仍然任重道远,我一定谦虚谨慎,防微杜渐,致力于廉政、勤政建设,为打造富裕文明、和谐幸福的傅家堰而不懈努力。