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普法年度工作总结范文的写作方法【通用8篇】

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普法年度工作总结的写作方法【第一篇】

在街道党工委、办事处的正确指导下在全体工作人员的共同努力下在全体党员、居民群众的大力支持下社区两委班子和全体工作人员以“两学一做”学习教育为抓手以服务居民为宗旨以居民满意为目标攻坚克难较好地完成了全年工作任务现总结如下:

一、凝心聚力全面落实党建主体责任。

1、深化“两学一做”学习教育,抓严抓实党员教育管理。坚持学习教育常态化、制度化,每月5日和20日,除过学习远程教育规定篇目外,还按计划学习了《习近平总书记系列重要讲话》、《习近平谈治国理政》、党章党规等内容,组织集中学习18次以上,关注“陕西先锋”127人,“宝鸡先锋”45人,安装“三秦先锋”69人,观看远教育课件24次。扎实开展“三对照三查找三解决”活动,针对学习不深入、部分党员党性观念弱化、发挥作用不积极等问题,建立“问题清单、措施清单、责任清单”,并限时整改。开展“六个一”活动,评选出9名“学习之星”、6名“整改之星”和践行之星”予以表彰。

2、认真贯彻学习党的十九大精神。10月18日,组织党员观看了十九大开幕式,购买《十九大报告》和新《党章》100套及时发到党员手中,要求原原本本地学,学习习近平新时代中国特色社会主义的伟大思想、基本方略,收到学习心得23篇,退休党员曹春林撰写了《坚定信念跟党走》三句半,在党员中引发共鸣;进行十九大精神知识测试答题87份;12月20日主题党日,制作《一图读懂十九大报告》课件给全体党员上了专题党课,引导党员不忘记初心,牢记使命,发挥先锋模范作用。

3、严格党内组织生活。认真落实“三会一课”、民主评议党员和“主题党日”制度。全年共召开支委会15次,党员大会4次以上,党小组会24次,专题学习会18次,带头讲党课4次。“主题党日”组织党员分别开展了环境卫生整治、治安巡逻、给环卫工人送清凉、九九公益一日捐等活动,举办庆“七一”文艺演出并对评选出的6名优秀党员进行表彰。严格按组织程序发展党员,培养积极分子2名,预备党员转正1名。全年收缴党费元。党务公开4次。

二、推行“党建联席会”工作机制,构建区域化党建新格局,充分发挥党组织在社区建设和服务中的示范引领作用。

1、共驻共建解决居民关心热点难点问题。4月5日成立11人社区“兼职委员制”组织机构,颁发兼职委员聘书,制订共驻共建计划。全年召开党建联席会7次,先后解决了140#和144#铁路小区7栋楼垃圾道封堵、红光铁厂水泥厂焦化厂小区755户集中供暖、水泥厂围墙修缮与大门安装、铁路112号院排污管道疏通、新庄子天燃气安装、灯头厂小区4#楼外墙保温等关系居民切身利益问题,充分发挥党组织在区域化党建工作的引领作用。

2、推行“党建+社区治理创新”服务,探索党建引领社区服务新模式。以社区志愿服务站为依托,党员、社工和志愿者为主体,建立志愿服务联盟,按照居民需求和微心愿,制订“七色菜单”,组织党员和志愿者认领,结合“主题党日”、“做好五个一,奉献在社区”和“在职党员进社区”活动,“四社联动”开展政策宣传、文明引导、结对帮扶、矛盾调解等志愿服务活动,探索实现“居民点单、组织下单、党员接单”的服务模式。

3、实施“党建+公益创投”,打造“一社一品”文化体育特色服务。多年来文体活动是我社区的传统特色,立足社区社会组织和公益创投项目,组织锣鼓秧歌队每年正月十五开展大型锣鼓秧歌闹元宵活动成为特色节目;组织歌舞队举办了迎“五一”暨深化“两学一做”学习教育文艺汇演、庆祝建党96周年“两学一做凝心聚力,共驻共建保障平安”文艺演出、庆双节喜迎十九大等6场大型文艺演出。腰鼓舞《祖国你好》荣获陕西省广场舞大赛宝鸡赛区二等奖。退休党员张金水和袁宝军多年来一直大力普及太极拳运动,太极拳队参加市区比赛和展演9次,10月24日在三清殿圆满完成“金风送爽、幸福金台”太极拳文化展演的主办和为金台区赴焦作国际太极拳比赛颁奖仪式,组队60人参加金台区第二届社区太极拳比赛并荣获第二名。丰富多彩的文体活动不仅满足了广大居民的文化娱乐的需求,也在宣传各项惠民政策的同时,打造了健康快乐幸福和谐的社区文化体育特色品牌。

三、加强党风廉政和纪律作风建设。

一是强化廉政教育,筑牢思想防线。把党风廉政和作风建设列入社区重要议事日程,党风廉政建设工作计划、主体责任清单和监督责任清单,把纪律挺在前面。先后组织学习了《两准则四条例》并进行了考试,学习了省市区纪委全会精神,观看《清风》、《小官大贪》等警示教育专题片,邀请党工委郝书记和纪工委崔书记给社区工作人员上了廉政勤政专题教育课,教育和引导党员干部树立共产主义信念,增强勤政廉政意识,筑牢思想和行为防线。二是大力开展廉政文化进社区、进小区、进家庭宣传活动,7月份举办了廉政文化作品比赛,征集居民廉政书画、摄影、手工艺、剪纸等作品26幅在社区展出;8月16日举办了“弘扬廉政文化建设和谐社区”文艺演出。这些廉政文化活动弘扬了正气,营造了“以廉为荣、以贪为耻、风清气正、和谐向上”的社区廉政文化氛围,收到了良好的社会反响。三是充分发挥监委会职能,对党费收缴、发展党员、低保、低收入、廉租房、困难救助、公益性岗位、社区财务等按流程进行监督、公开和公示。四是强化纪律作风。认真查摆和纠正脸难看、事难办、服务不热情、让群众多跑路问题等“四风”;扎实开展“三问干部,剑指庸懒”活动,对照“问心、问智、问行”,查找自身存在的庸、懒、散、拖等问题,制订措施立即整改。强化劳动上班纪律,建立健全考勤制度,对迟到早退、上班时间干与工作无关的事情等问题及时纠正整改,确保各项措施落地生根见到实效。

四、创建全国文明城市,建设幸福和谐社区。

一是大力开展社会主义核心价值观和讲文明树新风教育,在主要路段和居民小区张贴社会主义核心价值观、文明市民公约、遵德守礼、善行义举榜等创文宣传喷绘16幅、发放文明市民手册200本,入户开展创文问卷调查600多份等。举办了创建全国文明城市文艺演出宣传等活动,通过群众喜闻乐见的方式,提高居民对创文和精神文明建设工作的理解和支持,切实筑牢核心价值观思想根基。二是积极开展身边好人、道德模范、文明家庭、好家风好家训等的推荐和评选活动。全年上报身边好人事迹12份,在“我推荐,我评议身边好人”网上平台推荐好人线索2500余条,评选道德模范3人,文明家庭6户。三是开展“我们的节日”主题活动。元宵节组织大型锣鼓秧歌游演活动和猜灯谜活动、三八妇女节举办了“有才你就来”妇女才艺大比拼,端午节开展做香包比赛,参加人数32人,收到作品54个,并推荐一等奖获得者王彩萍参加区文明办评比,获得三等奖奖金100元;推荐摄影爱好者周治汉参加摄影大赛获得优秀奖;还举办了“中秋节送月饼”、“重阳节送手杖”、“冬至包饺子送温暖”等活动,弘扬传统文化,丰富了居民生活。三是积极开展多种志愿服务活动。社区志愿服务站志愿服务队8支,志愿者316人,秧歌队、太极拳队、舞蹈队等社会组织23个,结合在职党员进社区、中小学生假期社会实践,“四社联动”,开展结对帮扶、大气污染防治、文体娱乐、文明引导、扶老助残、科普宣传、美化绿化环境等志愿36次,提高了市民文明素质,有力地推动了幸福和谐社区建设。

五、全面落实惠民政策,服务保障民生。

一是做好民政保障工作。将张宝等4户5人困难家庭纳入低保,取消不符合要求34户,为王林等15户困难家庭申请教育救助26900元,为王德荣等18人办理临时救助41500元,为李新广等5人办理解三难10500元,陈雪利等5人发放医后救助元。对13户住房补贴进行年审,取消不符合要4户。二是做好为老服务工作。今年为688位70岁以上老人发放高龄津贴,为200位80岁以上老人发了手杖,为赵长文等9位老人送蛋糕过生日。冬至为张桂莲等16位行动不便的老人送去了热腾腾的饺子,看望慰问了32名住院、患病老人。三是做好关爱残疾人工作。为徐燕等81名残疾人办理了生活困难补贴和重度护理补贴,帮助景仕琦等3名重残人员申请了10000元残疾人特殊困难临时救助、给王宝育垫资1760元办理了廉租房入住手续。给高建忠垫付1006元帮其办理出院手续。四是做好妇女儿童关爱保护。为就业困难刘林娟等3名妇女安排公益性岗位保洁员工作,在家门口附近和居住小区进行保洁,既能挣钱又能顾家。多次看望患重病的卫娟,并想方设法为其争取各类救助近万元,解决了燃眉之急。帮智残妇女孤儿李翠找到了对象,还助她学习了一技之长。社区多功能室和电子阅览室添置象棋、羽毛球、跳绳等活动用品,周末、寒暑假和节假日为青少年开放,3名社工一直以来担任辅导员免费为孩子们辅导。六一儿童节买文具盒、笔等奖品和做手工材料,邀请家长和孩子参加,举办亲子手工比赛,让孩子们度过一段愉快的时光。五是做好就业服务和社会保障工作。今年完成新增就业564人,劳动力转移85人,发放社会保障卡958张,办理医疗保险1869人新增121人,职工转居民38人,办理居民养老保险308人,享受待遇77人。办理失业就业证28人,审核213人,办理社保补贴返还22人共计元。

六、落实计划生育国策,努力提升计生服务质量。

一是落实计生政策法规,做好基础工作。全年出生人口16人,女孩10人,男孩6人,办理独生子女证28人次,一胎一孩生育证28对。完成计生系统信息库核对和纠错。二是加强计生宣传,落实各项计生惠民政策。发放独生子女费312人;组织妇女病检查97余人;为8户13人核对信息办理失独补贴。申请计生家庭“生育关怀-爱心助学”6人,为居民解答各类计生咨询120余次。协查计生信息26条。三是狠抓流动人口管理和服务。辖区目前有流动人口32人,其中已婚育龄妇女13人。利用治安巡逻、安全检查等时机不定期对出租房、沿街商铺流动人口进行清查登记,掌握动态,全部录入系统,做到来有登记、走有记录。四是关爱失独家庭。对8户失独家庭每月家访,每逢端午节和中秋节,送去粽子和月饼看望慰问,让他们体会到社区大家庭的温暖。

七、坚持创文常态化机制,加强环境卫生整治和大气污染治理。

一是抓好城市精细化管理。每天安排公益性岗位人员对主干道、背街小巷、引渭渠、上塬路口、太平堡桥头等卫生进行清扫保洁。每月初和月末,社区工作人员和包干单位一起对辖区道路、老旧小区的小广告和卫生死角集中进行地毯式清理整治,对出店经营、占道经营、乱摆摊点等不文明现象进行劝阻,形成常态化机制。二是及时处理数字化案件。对辖区内乱扔垃圾等容易形成数字化案件的问题提前着手处理,减少案件率,对各类通报案件在第一时间处理到位,全年处理结案133起。三是加强老旧小区卫生整治。年初针对辖区铁路小区多,环境卫生差的状况,有计划的对所有小区进行集中清理整治,共清理垃圾68车。对宝福路140号院3栋、144号2栋楼,楼道内垃圾道堆积苍蝇乱飞,臭味弥漫,下大力气进行了整治,花费26540元对垃圾道内的堆积垃圾进行彻底清理,对所有垃圾道全部封堵,并给两个小区配备了16个垃圾桶。安排专人对下水道口、垃圾箱、公共卫生间进行统一消杀,清理蚊蝇滋生场所,得到居民的大力支持和一致好评。四是加大防污治霾力度。按照“铁腕治霾保卫蓝天1+17”工作要求,网格员每天对大气污染情况进行检查,对辖区内建筑工地进行监督,对不符合排放要求的食堂、餐馆督促安装油烟净化器。对燃煤锅炉使用情况进行摸底排查,并积极与有燃煤锅炉的单位反复沟通、协商,传达市区铁腕治霾工作精神,下达拆除通知,督促其按期落实,全面完成了锅炉拆除任务,红光铁厂采暖锅炉拆除后,现已顺利接入集中供暖,受到居民称赞。

八、强化消防、安全生产和食品药品安全工作,为居民的安全保驾护航。

一是认真落实安全生产相关会议精神和文件要求,对驻辖区内生产企业、学校、加油站和加气站有重点要害部门排清底子,建立台帐,每月进行检查,做到检查制度化,经常化。对福临堡油库、加油站、加气站等进行重点检查。定期对小区居民进行用气、用电、防火等安全宣传,让居民牢固树立安全第一预防为主的思想。每半年举办一期消防安全讲座,聘请专业人员对居民进行消防安全知识培训,提高居民自我保护意识和安全防范意识。第二,成立食品药品安全领导机构,加大食品药品法律法规和餐饮食品安全知识宣传,通过制作展板2块,悬挂条幅2条、发放资料120余份,提高居民自我保护和防范意识。对辖区48户食品经营户、药店、餐饮店、小作坊建立台账,开展专项检查共6次,重点对从业人员是否持有健康证明、是否有垃圾和废弃物存放、设施、餐具是否消毒、食品经营者是否办理生产经营许可证、营业执照。及时督促狼人部落等办理营业执营和经营许可证、依法取缔了福寿乐非法经营保健品店铺,保证居民群众舌尖上的安全。三是成立防汛防滑、防震减灾领导小组,分别制订防汛防滑和防震减灾应急预案,成立应急抢险小分队,备足铁锨、镐头、水泵、麻袋等防汛物资。加强值班,灵通信息,汛期安排专人对石油小区南墙等三个重点部位和春天大道南门等两处城市内涝点实行每日监测,发现险情及时上报排除,确保居民安全渡汛。四是加强宣传,提高居民防震意识和自救互救能力。制作宣传展板4块、防震减灾挂图9张,在辖区单位、居民小区、群众密集场所进行宣传。8月8日晚九寨沟地震发生后,立即组织人员对18个老旧小区进行排查,并宣传地震自我保护知识,稳定居民情绪。

九、切实加强社会治安综合治理,确保辖区平安稳定。

认真落实“稳定压倒一切”的方针,一是以平安创建工作为抓手,印制宣传彩页3000份、展板6块、喷绘5幅、横幅26条,在广场、各小区,进门入户进行巡回宣传,举办平安建设文艺演出3场,做到家喻户晓人人皆知,不断提升平安建知晓率。二是积极开展群防群治工作。组建25人治安巡逻队,制作红马夹,坚持每天在小区、广场等地开展巡逻。三是深入开展“七五普法、反邪教、反传销、禁毒等宣传,提高辖区居民的安全防范意识。四是做好社区轿正人员的帮教工作。建立帮扶组织,对高建忠、赵继革等生活困难人员及时给予救助和帮扶,预防重复犯罪的发生。五是做好矛盾纠纷排查调处工作。每周对辖区内的矛盾纠纷进行研判和调解,先后调处解决了春天大道车位问题、水泥厂小区卖电和停车费纠纷、100号停电变压器修复、灯头厂小区养狗扰民、三厂小区暖气改造过程中暖气片拆除、户内费用分摊等问题并在综治e通进行录入和上报。六是做好信访维稳工作。对非法集资、铁路退伍子弟家属、涉战涉核等重点人员做到底子清,对各类重点人员诉求进行梳理,分别采取思想感化、政策引导、困难帮扶等措施,从生活上关怀,从思想上稳控。确保了十九大和重大敏感时间期的平安稳定。

回顾一年来的工作,我们深刻地体会到,社区工作离不开上级正确的领导和重视,离不开广大居民党员群众的参与和支持,离不开社区一班人苦干实干。工作虽然取得了一定的成绩,但仍存在一些问题和不足,跟居民企盼还有一定的差距。我们服务群众的方式方法有待进一步拓展、服务能力和质量还有待进一步提高、工作作风还需进一步转变、服务居民的硬件设施还需进一步完善。20,我们将在街道党工委、办事处的坚强领导下,以十九大精神为指引,不忘初心,牢记使命,开拓创新,加压奋进,追赶超越,使社区各项工作取得新的更大的成绩。

普法年度工作总结的写作方法【第二篇】

(一)多方面、多渠道开展宣传,营造宣传氛围,促进法制意识提高:在旅游点和游客集散地等密集场所设置宣传展区,通过媒体播放宣传诚信经营的要求。

(二)增强涉旅企业的法制意识,在重点领域的贯彻落实。结合开展“文明旅游”、“安全生产月”等活动,一并发放法制宣传资料300余份。

(三)加强旅游监管,努力创造文明旅游、和谐有序的旅游环境:根据《旅游法》、《旅行社条例》、《导游人员管理条例》,对未缴纳旅行社责任险的单位下发整改通知书,对发布虚假广告的旅行社,联合工商部门要求其立即撤销虚假广告的发布,消除带来的不良影响;对擅自更改旅游路线的导游进行暂扣导游证处罚,严查“黑导”,力求让所有游客“游得开心,玩得舒心”。

(四)开展了“春节”、“五一”、“暑期”、“十一”、等重大节假日旅游市场检查,坚决打击非法经营旅行社业务;查处导游擅自变更团队计划、强迫购物等各种违规行为。2020年,旅游系统自查201次,联合其他职能部门执法161次;出动检查人员1384人次。检查旅行社237家次、酒店142家次、景区307家次、旅游购物点19家次。

(五)开展了今年11月1日开始施行的《广东省旅游条例》解读培训。11月15日,我局邀请了全国著名旅游法律专家闵令波到我市进行《广东省旅游条例》的解读并现场解答相关法律问题。全市各县(市、区)旅游局、各旅行社、各景区负责人参加了此次培训活动,收到了良好的法制培训效果。

普法年度工作总结的写作方法【第三篇】

一、组建班子,完善网络。我校领导十分重视学校的法制教育,在五五普法期间,组成了由派出所所长为法制副校长的法制教育领导小组,整合法制教育资源,统一协调学校的法制教育工作。学校分管领导、年级组长、班主任为具体负责人,形成了主要领导负总责,分管领导负全责,中层干部负重责的工作格局。同时,聘请镇法律事务所、派出所干警、为校外法制教育辅导员。学校成立了家长学校、社区工作委员会,构建了学校、家长、社会相联系的法律宣传教育组织网络。在法制教育工作中,学校实施了条块承包责任制和目标责任制,综合治理、创建平安校园工作层层落实,形成了上下一心、内外结合、人防技防、整体联动的喜人局面。

二、学法普法形成共识——学校是教书育人的场所,也是社会的组成部分。搞好社会治安综合治理,是实现国家长治久安的战略任务,在三个文明建设中,学校具有特殊的地位和作用。多年来,学校始终把法制教育放在学校工作的首位,全面贯彻教育方针;坚持把综合治理、创建平安校园列入学校管理,分线规范运作。经过多年的探索和实践,我校法制宣传已形成特色,在法制宣传教育中,他们实施了一系列方案。如第一:学校以《公民道德实施纲要》为指导,加强学生道德品质教育,日常行为规范的教育管理。第二:在日常教学中,挖掘教材中法制教育素材,利用课堂教学渗透法制教育内容。第三:学校通过服务育人,管理育人,配合做好法制教育;常规一条线,以《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》为准则,重点加强学生的自我教育、自我管理,相互督促检查。第四:为了加大法制教育的'力度,我们结合有关部门的活动,注重法制教育的课外延伸。学校充分运用黑板报、图书馆、校园网、宣传栏、标语牌、广播站等多种宣传媒体,宣讲法制知识,创造浓烈的法制教育氛围。第五:学校会同派出所、法服所、社区工作委员会,聘请热心教育、有声望的社会有识之士,定期听取学校工作汇报,审议学校法制教育管理情况。

三、构筑屏障打造平安我校以“三个代表”重要思想和十六大精神为指针,以维护学校、社会的稳定和教育事业和谐发展为宗旨,坚持做到打防并举、努力创建制度健全、管理有序、环境优美、校风良好的安全文明单位。为保证学校良好教育教学秩序,学校狠抓校园的安全防范。成立了以专业保安人员,青年教师为主体的护校队,全方位、全天候的维持学校秩序,处理偶发事件,确保师生人身安全。学校与有关职能部门负责人签订安全责任书,定期进行检查。对重点要害部门进行人防技防相结合的防范模式。锅炉房、消防设施定期进行例检,把重特大事故的发生扼制在萌芽状态。学生公寓楼是管理的重中之重,学校制定了严格的《宿舍管理条例》成立了由学校负责人牵头的值班小组,每天值班,使宿舍管理井然有序。食堂食品安全关乎师生的人身安全,学校从采购、加工、分餐等环节着手,狠抓硬件投入,制定目标责任制,确保食品安全卫生。

四、构建和谐情暖童心依法治校,为青少年成长撑起一片蔚蓝的天空;构建和谐,为校园留下了一片净土。贯彻落实《义务教育法》《未成年人保护法》,保障了学年儿童上学的权利,巩固了“普九”的成果。

我校一年来的五五普法教育工作,取得了丰硕的教育成果,加快学校法治化进程,为创建平安校园、平安永和作出了较大的成绩。

普法年度工作总结的写作方法【第四篇】

我社区“六五”普法工作在乡党委、政府的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七大精神,紧紧围绕乡“六五”普法规划确定的目标和任务,抓基础、抓重点、抓落实,扎扎实实地开展普法教育工作,有效推动“六五”普法工作向纵深发展,中期工作取得了明显成效。

一、加强领导,建立健全组织机构。

一直以来,社区将普法工作列入经济社会发展工作的重要议程。“六五”普法的起步之年,为及时启动“六五”普法工作,召开“五五”普法总结暨“六五”普法法制宣传教育动员大会,部署下一阶段全乡普法工作,为“六五”普法工作的顺利开展打下了良好的基础。

(一)建立健全“六五”普法法制宣传领导机构。为了加强普法和依法治理工作的管理、指导,保证法制宣传教育工作的顺利进行,进一步明确职责,及时成立了由书记为组长,两委成员为成员的普法工作领导小组,专人负责法制宣传教育工作并组织落实各项计划,监督法制宣传教育开展情况。明确了专兼职的法制宣传员,有力地推进了法制宣传教育活动的开展。

(二)精心制定普法工作要点。根据县“六五”普法规划,结合社区实际,制定了《关于在社区公民中开展法制宣传教育的五年规划》,明确普法重点对象,重点开展以宪法、农村土地承包法、刑法以及维护社会稳定相关法律法规为内容的宣传教育工作。坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,切实做好全民法制宣传教育,为社区“六五”普法工作的深入开展奠定了良好基础。

(三)着力抓好基层普法阵地建设。为充分发挥基层普法阵地的主渠道作用,依托调委会、治保会,加强基层人民调解、法律宣传等职能,为经济建设和新农村建设提供实实在在的法律保障。

二、多种形式宣传,重点开展法律“六进”活动。

(一)开展法律进社区活动,抓好干部学法用法教育。

紧紧抓住干部的法制教育不放,不断强化干部的法律素质。

一是坚持和完善支部中心组集体学法制度,将干部作为普法重点对象来抓。

三是学用结合,普治并举。通过结合社会主义法治理念教育等活动,把坚持党的领导、人民当家作主和依法执政有机统一起来,与科学执政、民主执政、依法执政紧密结合起来,不断增强领导干部依法决策、执政为民、依法执政的意识,不断完善领导干部的领导方式和执政方式,不断提高领导干部的执政能力和领导水平。通过普法工作的不断深入,干部的法制观念得到了强化。

(二)开展法律进村组活动,抓好农民法制宣传教育。

充分发挥居委会法制宣传阵地的作用,在活动中心播放警示教育片,展出反邪教的专题版面。围绕若干经济和社会发展工作重点以及人民群众关注的热点问题,开展街头设摊法律咨询活动,内容涉及到劳动、工伤、财产继承、户籍管理、计划生育等法律法规,发放各种宣传资料,受影响群众达到近五百人次,有效的扩大了法律宣传面。另外,还通过各种途径举办了各类咨询、培训活动,例如“三八”妇女维权、治保、调解主任的培训等,在全乡发放“六五”普法教材《公民法律知识读本》共200余册,普法的覆盖率逐步提高,群众法律意识得到进一步加强。

(三)开展法律进学校活动,抓好青少年法制宣传教育。

充分利用学校广播、校园网、宣传栏、黑板报、校刊等宣传工具,在师生中广泛宣传法律知识,运用教师会、学生会、升旗仪式、班队活动课、思品社会课等组织师生进行以《宪法》为核心的法纪教育。组织学生观看预防未成年人犯罪专题教育片等。

(四)开展法律进企业活动,抓好企业经营管理人员的法制宣传教育。为了提高企业经营管理人员依法经营管理水平,在乡工办的组织下,企业经营管理人员集中学法每年2次。

三、抓好重点,推动全民学法用法的热潮。

(一)抓住节假日,结合重大政策法律出台,集中时间、集中人员,深入开展各类主题法制宣传活动。6月x日是全国禁毒日,我们结合“综合治理宣传月”活动,组织开展禁毒禁赌宣传。通过活动开展,使广大公民的法律意识不断增强,依法办事的社会氛围更加浓厚。在法制宣传日,充分运用多种宣传形式,在主要路口悬挂宣传横幅,并制作法律知识宣传版面,开展宪法及其它法律法规知识的学习宣传活动,形成宣传声势,营造增强宪法观念,维护宪法尊严,构建和谐社会的良好氛围。通过多层次,多形式,多方位地普法宣传教育,使公民法律意识进一步提高,公民学法、知法、懂法、用法蔚然成风,维护了社会稳定,促进经济发展。

四、夯实基础,加强基层民主法制建设。

农村基层民主法制建设是建设社会主义新农村的一项重要内容,为进一步落实司法部、民政部《关于开展“民主法治示范村”创建活动的通知》的精神和县司法局的工作要求,结合xx乡“六五”普法规划和白沙乡实际,切实推进乡“六五”普法和依法治理工作,把开展民主法治村(居)的创建活动作为“六五”普法工作的一个重要内容,从提高认识,明确指导思想和创建要求出发,认真做好民主法治村的创建工作。

五、存在的问题。

社区按照“六五”普法规划要求,做了大量工作,收到一定成效。但在总结成绩的同时,我们也清醒地认识到还存在着不足。一是认识不高,宣传发动不够深入;二是发展不平衡;三是缺少法制宣传教育工作信息沟通机制;四是目前可运用的法制宣传教育形式还比较单调,缺乏针对性和实效性。

20xx年是“六五普法”工作的第一年,也是至关重要的一年,我们需要不断的从普法工作中找到问题,总结问题,从而来解决问题,我们仍需继续努力,进一步加大法制宣传教育力度,扎实有效地推进普法基础工作,促进全乡各项事业依法健康有序发展,为构建社会主义和谐社会作出新的更大贡献。

普法年度工作总结的写作方法【第五篇】

xx年在局党政的领导下,以贯彻实施行政执法责任制为抓手,紧紧围绕我局的中心工作,坚持依法治脏,文明执法,着力服务城市管理,现将年度行政执法主要工作总结如下:

一、行政执法、审批基本情况。

今年以来,查处各类违章57起(其中普通案件12起),共罚款14471元,督促违章整改614起,整改面积达2157平方米(上述不包括广告部分);审批固定广告149块,布幅广告2280条,彩旗10901组,收取市容整治费456035元;责令违章整改、代为整改、强拆固定违章广告383块,布幅广告3643(条、组)、气球、充气门等56只(扇),处罚违章广告5起,罚款34000元。

二、完善管理制度,认真贯彻实施行政执法责任制。

为此,我们根据上级的有关精神,着重抓好以下几方面的工作:

(1)明确行政许可依据和权限。我们按照上级的要求,结合户外广告审批的特点,对有关行政许可主体资格,行政许可依据、法律、法规、程序及职责权限进行了认真清理,确保不遗留执法管理的空白点。

(2)制定、完善管理制度。我们共修订、制订了有关制度10项,尤其是对权限不清的规定反复研究,进行了修改。如:过去对横幅审批的权限不明确,容易造成审批的随意性,污染城市立面市容环境,为此,我们制订内部分级审批制度,明确了各级审批的权限。通过各审批环节制度的建立,使我们的行政行为更加规范,行政许可更加得当。

(3)加强业务培训。为确保认真贯彻行政许可实施工作,我们开展全员专题业务培训和参加市统一考试,全体队员通过学习,明确自己的职权范围,应承担职责、责任,广告审批的操作规程及在执法中那些必须做,那些不能做,决不能越权、违法、违纪审批广告设置许可。

(4)建立行政许可过错责任追究制度和考核办法。对审批不规范化的现象进行教育、查处;对违反行政许可的行政行为,依“法”追究责任。同时,在执行上体现制度面前人人平等,不以职务、关系等因素区别对待,使规章制度真正起到约束、管理队伍,用铁的纪律约束队伍,保证行政许可法不折不扣得到贯彻落实。

(5)落实人员,抓好自查。为保证行政许可得到全面贯彻实施,由教导员亲自挂帅,落实具体人员组建督察队,承担督促检查考核任务。通过加强督促检查,行政许可工作人员的责任心明显增强,工作质量明显提高,尤其是限时办结审批工作,有了根本的好转。通过行政许可法的学习、培训,行政许可事项的清理及配套制度的建立,使我们的行政许可行为更加规范。四、存在的问题和下一步的打算今年,我们虽然尽力开展各种形式的业务培训,取得了一定的成果,但如何提高从业人员的法制意识和业务水平是面临的重点工作。为此,下阶段,我们将着重加强业务领导。经常性地进行沟通、交流,及时解决工作中存在的问题;加强业务指导,定期组织培训,以不断提高工作效率;加强指导、协调、督促和各行风建设工作切实做好群众的服务工作。

普法年度工作总结的写作方法【第六篇】

20xx年,随着项目建设的正常推进、正式点火投产的步伐,有限责任公司走过了成长期间的关键一年。这一年是紧张忙碌的一年,也是我们不断加强管理、完善制度、为长远发展打基础的一年。一年来,综合管理部在公司领导的指导下,在相关部门的大力支持下,经全体员工的共同努力,发挥团队协作、任劳任怨的精神,一切紧紧围绕项目建设这一中心,较好地完成了公司下达的全年目标任务。成绩的取得离不开公司领导的关心和全体员工的支持,在此综合管理部的全体员工向公司领导及同仁表示最衷心的感谢!下面就本部门20xx年的主要工作和完成情况及20xx年工作思路分别汇报如下:

一、整体工作完成情况。

二、阶段性突击工作情况。

综合管理部所有工作紧紧围绕一期5000d/t生产线点火仪式庆典活动来开展工作。从点火仪式办公室成立起,我部就抽调了专人协助点火仪式办公室从方案制定、物资准备、组织协调到现场控制的所有工作。不断开会、不断讨论、不断修改计划。在这段日子里,所有的领导、员工在综合部的组织带领下连续通宵达旦的工作了近半个月,熬红了多少双眼睛、挥洒了多少滴汗水。点火庆典仪式成功举办得到了领导、媒体、同行的一致好评,这所有的一切都化作在成功送走所有参加庆典来宾的那一刻那句:终于成功了,我们也该歇歇了。因为大家努力,让所有的人看到了我们水泥这个优秀的团队力量。

三、完善制度、规范办文。

公司成立建设的过程也是所有的规章制度逐步完善的过程,一年来,综合管理部借鉴兄弟企业的成功经验、结合本公司的实际情况,建立健全了《档案管理制度》、《办公用品管理制度》、《公务用车制度》、《招待费管理制度》、《通讯费管理制度》、《计算机暂行管理规定》、《会议管理制度》、《出差管理制度》、《员工培训管理制度》、《员工异动管理制度》、《劳动合同管理制度》、《员工福利管理制度》、《人才招聘制度》、《休假管理制度》、《安全生产管理制度》等等规章制度。

截至20xx年11月,公司共签订了约268份合同,盖章生效约97%。准确、及时办理了公司所有内部日常通知等行文、公司向集团公司上报行文。日常工作中严格要求,精细化管理,互相学习、努力提高自身业务水平和岗位素养,保证了我部全年行文准确率100%。同时,对企业所有成文资料包括项目生产资料、公司红头文件、招投标文件及会议纪要等纸质资料归档整理。

四、员工招聘及培训工作。

员工招聘工作是紧密配合项目生产建设进度需要来进行,面对项目初期环境恶劣、条件艰苦、工作量大、人员流失频繁等重重困难,综合管理部在人力资源上给与了及时、充分的保障。在招聘的过程中,针对不同技术层面上的员工,采取了网络招聘、人才市场招聘会、大中专院校推介会、同行引荐等不同的招聘方法,现已完成公司人员定编的90%,暂缺岗位主要是保安7人及专业生产技术人员5人。

员工培训方面,年初分别输送两批新学员到广州云浮、正大进行岗前培训;对技术学院、城建学院等渠道招聘的新学员集中培训,同时根据生产需要和集团公司安排,组织公司档案管理、生产统计等岗位外派培训学习。

五、治保安全工作。

公司治安保卫岗从4月1日成立以来一直致力于营造一个安全的生产环境,在现场治安、消防、监控、车辆管理等方面做出了不懈的努力。组织员工培训学习了治安、消防等基本知识,招聘培训了一批高素质的安保人员。项目前期治保工作是与邯郸总包共同负责,由于职责分工不明、配合不到位及治保队伍不完善等因素的影响,造成了几起偷盗材料及围堵厂门的恶性事件。移交工作以后,在公司领导的亲自过问下,治安队伍不断壮大、队员素质不断提升,确保了公司厂区生产安全无事故。

生产安全工作建立了专人负责制,对新进员工岗前培训、现场教育、不定期学习强化安全生产意识,严格控制安全生产事故,定期检查安全隐患,将安全隐患控制在萌芽状态。建立健全安全生产责任制度。

六、网络信息化建设。

七、车辆管理工作。

在车辆有限、人员紧张的情况下,所有车辆均由综合部统一安排,统一管理,统一调配,优先安排领导、生产部门和项目部门用车。一切以项目建设为首务,科学合理地安排市内车辆行程,使车辆做到了高效率、高质量运行。

建立车辆专车专人负责制,强化驾驶员安全行车意识,全年安全行驶20万余公里未发生一起行车事故。合理安排公司大巴、克服修路等困难,保证了项目生产正常进行。

八、后勤服务保障工作。

后勤服务工作包括了食堂和宿舍两方面,这也是与员工息息相关的两方面。有力的后勤保障制度是生产经营活动顺利开展的坚强后盾。俗话说:“兵马未动,粮草先行”。一年来,员工数量不断增长变化,食堂用餐我们提前规划、提前准备,常与食堂工作人员沟通,了解员工对饮食方面的意见,提出食堂餐饮改善建议,灵活发放餐劵或餐卡,保证了员工正常就餐;员工宿舍建成后,积极与项目部联系,完善宿舍水电等配套设施,及时配置床具等生活设施,组织员工从外租房搬到公司宿舍楼居住,与生产部和物资管理部联系,为员工宿舍楼安装电热开水器、太阳能热水器等,逐步改善员工的生活休息环境。配备专门的宿舍管理员,努力为员工提供周到、细致、体贴的后勤服务。

九、项目建设周边协调工作。

周边关系的协调处理关系到项目施工进展,为项目顺利点火投产做出了突出贡献。它主要包括征地拆迁和厂区周边关系协调两方面。本次矿区征地拆迁包含六大块:矿区拆迁建设、皮带廊、还路还坝、安置区建设、茶马线的改造、厂区高压线路的架设。其中拆迁矿区拆迁建设已完成75%,皮带廊建设因拆迁补偿资金未到位已完成总工作量的98%,还路还坝及茶马线正紧张进行中,预计明年年初可以完成,安置区建设第一批17户已确定户型和位置,正交地建设阶段。厂区高压线路建设已圆满完成,确保了厂区生产施工的正常供电。

周边关系协调方面与当地村、乡政府部门建立了良好的合作关系,得到当地政府及派出所的大力支持。成功的解决了鱼塘死鱼、泥沙毁田地等纠纷。为以后避免和解决类似矛盾与纠纷提供了宝贵经验。

成绩属于过去,回首过去的辉煌我们更应该从中找出自己的不足,20xx年综合管理部还存在以下几个方面的问题:

服务意识不够、官僚作风严重。

服务是始终贯穿综合管理部工作的,综合管理部工作的核心就是搞好“三个服务”,即为各部门负责人服务、为员工服务、为客户服务。服务工作搞得好与否,能不能让部门负责人、员工和客户满意,是衡量本部门工作的基本标准。

制度、档案不完善、职责不明朗、科学“没有规矩不成方圆”,虽然我们一直在完善、修订制度,但是一些日常工作制度不能及时出台实施,使制度了成为补救措施而不是行为准则。同时象员工人事档案、业绩考评档案、培训档案混乱不齐,部门人员职责划分不明朗、科学,造成与其他部门协调沟通时推委、拖拉,给其他部门工作的开展设置障碍,造成各部门工作不能优质、高效对接运转。

团队意识差、凝聚力不强。

个别同志团队意识薄弱,大局意识不强,整体协作意识差,在工作中互相配合、支持不够;总结过去是为了将来更好的发展,只有在不断的总结中才能取得发展和进步,20xx年是公司投产发展的第一年,也是公司二期工程建设参考年,综合管理部的所有员工都深感自己肩膀上的责任有多重。一切为公司发展着想,服务当头,责任为重。为此,本部门20xx年工作思路做如下安排:

一、增强服务意识,提高员工满意度。

综合管理部的工作性质要求就是两个字---“服务”,只有先做好服务生的角色才能发挥管理者的功能,在服务的过程中参与公司的管理工作。做好综合部工作,水平在综合、灵敏在信息、权威在督查、形象在接待、瓶颈在运转、评判在领导。因此,为做好20xx年度的各项工作,综合管理全体员工必须强化七个意识:一是爱岗敬业意识;二是服务至上意识;三是灵活变通意识;四是自立自强意识;五是分工协调意识;六是团结协作意识;七是廉洁自律意识。

二、开展党群团组织活动,积极推进企业文化活动。

20xx年建立健全党群团组织以后,综合管理部相关人员应根据各自职责,按公司安排、结合本地实际情况,拟出党务工作计划、工会工作计划和团委工作计划。各项工作要开展相关活动并保留活动文字记录和准确数字。特别是在一些相关节日应开展相应的阶段性突击活动,丰富员工的业余文化生活,进一步推动企业文化建设。

三、明确健全部门各部分工作责任人的职责与权限。

在职责范围的事情要力争做到快速、准确、完善。不属于职责范围的应该及时上报,或根据实际情况灵活变通,总体原则高效、快速、准确。根据部门人力、行政、后勤等分工确定主要负责人、相关主要工作职责与权限及直接领导,做到分工明确、责任到人。由主要负责人向领导负责、行使相应部分权限和责任,并接受其它员工监督。

四、做好公司各部门的榜样。

进一步加快办事节奏,提高办事效率。真正做到特事特办、急事急办、该答复的事及时答复,进一步改善服务态度,提高服务质量。建立投诉问责制度,设置投诉信箱,建立相应的批评、罚款、降职问责制度。

五、进一步提升工作价值,当好领导参谋助手。

增强服务意识、提高工作能力,对于关系公司发展和稳定的重要问题积极思考、大胆进言、主动出谋划策,抓好督查督办工作,抓好落实,发挥好参谋助手作用。对员工反映的问题及时跟进、及时上报、及时解决。对领导交办的事情准确、准时完成并建立完善的反馈制度,让领导及时了解任务完成程度。强调工作跟进、建立结果反馈制度。

六、进一步提高以文辅政的能力。

不断提高文字综合水平,加强对公司领导班子意图的了解和掌握,不断提炼、充实、系统归纳,更好的承载领导的管理思想,促使公司管理理念、管理思路更加明确。

七、要积极推行目标管理。

进一步规范、细化管理工作,提高有效性。要严抓实施目标管理,确定赶超目标,采取有效措施,加强对目标制订、实施过程和执行结果的评估考核,不断提高工作标准和管理水平。

八、努力做好各项后勤服务工作。

努力当好员工生活贴心人的角色,让员工有归属感,能够最大限度的发挥自己的工作热情。热情接待员工问询、及时解决员工住宿等生活困难、时刻关注员工思想情绪波动,努力营造和谐向上的工作氛围。加强对公司各种物品的科学规范管理;加大对办公费用使用的控制力度,严格使用程序,完善监督体系,对一些易耗品提前计划、及时补充,确保公司各项工作正常平稳开展。

总结过去展望未来,相信新的一年里,综合管理部全体员工本着“低调做人、高调做事”的原则,团结一心、全心全意以企业发展为己任、以员工满意为目标,在公司领导正确领导下一定能够开创美好明天!

普法年度工作总结的写作方法【第七篇】

导语。

总结。

所要反映的是全局工作或某项工作的全貌,所以在内容安排上要考虑到方方面面,全局工作不能遗漏哪个方面,单项工作不能遗漏哪个环节,否则就会影响工作总结的客观性和全面性。本篇文章是东星资源网为您分享的“普法年度工作总结范文的写作方法【通用8篇】”,供大家阅读。

实施“七五”普法工作以来,我局在市法制宣传教育领导小组和省、市气象局的正确领导下,结合气象工作实际,认真开展“七五”普法宣传工作,气象干部职工的法律意识和法律素质得到进一步提升,依法行政工作进一步增强,法制宣传教育工作成效较显著。根据《关于组织开展阳春市“七五”普法和法治阳春建设五年规划(20**-20**年)总结检查验收工作的通知》(春普办〔20**〕8号)要求,结合我局“七五”普法工作实际,现将我局“七五”普法工作总结如下:

一、加强领导,精心组织实施,确保普法工作顺利开展。

“七五”普法工作刚一启动,局领导就认真学习市法制宣传教育领导小组有关“七五”普法工作的有关文件精神,充分认识法制宣传教育的重要性和紧迫性,把普法宣传工作作为气象工作的一个重要组成部分,列入全局年度工作目标进行考核。及时成立了以局长、为组长,分管局长为副组长、各部门负责人为成员的“七五”普法工作领导小组,明确领导职责,各股室负责人明确分工,强化普法工作组织保障。20**年9月,根据全国、省、市“七五”普法规划以及市法制宣传教育领导小组会议精神,结合气象工作实际,领导小组制定了我局“七五”普法工作规划,每年适时召开会议研究和部署普法工作,层层抓落实,加强法制宣传教育队伍培养和阵地建设,提高贯彻执行能力,保障落实普法规划确定的各项任务,真正做到了有计划、有落实、有总结。

二、组织学习“七五”普法规划,增强普法实效性。

1、坚决贯彻落实“七五”普法规划和市法制宣传教育每年度普法工作要求,完成市普法办每年度下发的学法任务。组织干部职工深入学习宪法等国家基本法律和与经济社会发展、与社会治理体制创新、与国计民生密切相关法律法规。加强安全生产、劳动和社会保障、社会救助等方面法律法规的宣传教育,增强安全生产意识和保护劳动者合法权益意识。按要求组织干部职工参加每年度普法考试,落实普法考核登记工作,调动干部学法积极性。通过开展各类学法活动,提高了全局干部职工的法治意识和法律素质。

2、深入学习宣传气象法律法规。继续开展以《中华人民共和国气象法》、《人工影响天气管理条例》、《气象灾害防御条例》等及其相配套法律、法规为重点的学习宣传,结合工作实际不断创新法制学习宣传形式,提高学法质量,注重宣传效果,扩大气象法律法规宣传科普影响力。加强气象应急预案培训与演练工作,提高业务人员处理突发天气事件的实际能力和操作水平。

3、采取自学、调研、参加讲座轮训等多种形式对领导干部进行经常性的法制教育,进一步提高干部队伍依法行政的能力。进一步落实党风廉政建设责任制,通过深刻剖析一些以权谋私、索贿受贿案件产生的主要原因和危害,敲响了反腐倡廉的警钟,使全体干部职工深受警示和教育。在全局上下形成了遵守法律、崇尚法律、依法办事的良好风尚。

三、

多措并举,加大法律法规普法宣传力度。

为加强和扩大《中华人民共和国气象法》、《防雷减灾管理办法》等气象法律法规的社会知晓率,增强社会各行各业人员自觉遵守气象法律法规的意识,“七五”普法以来,我局利用每年世界气象日、安全生产月、防灾减灾日、“”法制宣传日等活动契机,开展了形式多样、内容丰富的气象法律法规宣传活动。组织干部职工深入群众中,通过宣传展板、印发宣传资料、现场解说等形式向社会公众宣传气象法律法规。同时,加强对普法宣传形式和手段的创新,充分利用气象微博、气象电子显示屏、电视天气预报、手机短信等宣传气象法律法规,有效提高了法制宣传的覆盖面和影响力。

为进一步提高群众防灾减灾法律法规知识,我局每年积极开展防灾减灾法律法规知识进校园、进企业、进农村活动:

1、通过向部分中小学免费赠送气象法律法规知识读本、科普挂图、宣传手册,增强广大师生的气象法律法规意识,普及防灾减灾知识。

2、向气象信息员发放气象法律法规读本和防灾减灾科普宣传手册,提高气象信息员的法律法规知识水平和应对灾害能力,并通过他们在农村基层帮助我们宣传气象法律法规精神和防灾减灾知识。

3、利用市行政服务中心气象窗口认真做好气象法律法规普法宣传工作,要求窗口工作人员坚持向前来办事的群众细致、耐心地宣传和解释有关的气象法律法规,严格依法办事。

4、结合政府信息公开工作,在政府门户网站对现行气象法律法规和气象行政权力及法律依据、办事指南等进行网上公开,为社会公众了解气象法律法规提供便利。

四、存在问题和不足。

在“七五”普法前期工作中,我局扎实有效地开展了工作,取得了一定成效,但对照“七五“普法的总体要求,但还存在一些薄弱环节和不足之处,主要体现在以下两方面:

1、基层气象部门人手少,业务工作任务重,没有专门的法制科室,普法工作投入和力度都存在一定不足。普法工作的创新意识和创新力度不够。深入研究新形势新情况下大力开展普法工作的新方法、新举措不多。

2、普法台帐资料不够齐全,虽然做了较多的法制教育和法制实践活动,但普法工作的部署和研究往往是和其他工作揉合在一起进行,会议记录不够完整,台帐资料的收集、整理和归档工作都有所欠缺。

五、今后工作打算。

一是进一步提高对实施普法工作的认识,加大对相关法律法规的学习和宣传力度,努力提高干部群众学法、守法、用法的自觉性。二是完善制度,进一步提高普法工作的整体水平,加强普法骨干培训,健全学法普法工作制度,利用现代传媒改进普法宣传方式,努力把各项工作抓实做细。三是强化组织建设,明确工作职责,强化目标管理,落实工作责任制,加大督查力度,做好普法台帐资料工作。

为加强青少年普法教育活动,创建和谐校园,构建和谐社会。我校坚持以法治校,强化民主管理。普法依法治理工作认真按照七五普法规划要求,做到有计划、有要求、有措施、有总结。认真抓好师生的法制教育,努力做到个别教育与集体教育相结合,普遍教育与重点教育相结合,校内教育与校外教育相结合,通过扎实而有效的法制教育宣传活动,增强领导干部依法治校、教师依法执教的意识,学生的法制观念有所增强。学校的依法治校工作全面落实,师生的法制观念显著提高。现将工作总结如下:

一、法制宣传教育工作组织落实,职责明确。

学校成立了法制宣传教育工作领导小组,由校长任组长,各班主任为组员,具体负责学校的普法宣传教育工作。学校领导小组制订年度工作计划,落实各条线工作职责,学校组织教师学习政治理论,举办普法讲座,观看普法教育录像,提高教师的法制观念,维护教师的合法权益。班主任负责学生的日常法制宣传和教育,通过升旗仪式、班队会和社会实践活动等载体,提高学生的法制意识和行为规范水平。

二、加强教师的法制教育,积极推动依法执教和依法治校工作。

加强教师法制知识学习。利用周例会组织教师学习了关于《未成年人保护法》、《教师法》的相关知识,并进行了热烈的讨论。在每周的周前会上,及时的学习了关于依法治校的知识。如关于如何对待学生的心理问题,如何处理问题学生,如何处理课堂突发事件等,同时学习报刊杂志上的相关法制知识。加强对教育。

教学。

环节的检查和督促。校领导不定期的对教师课堂教学、班主任工作和处理学生的方式方法进行严格的、经常性的检查,以确保依法执教,推进普法工作。认真做好各种报刊、杂志等普法学习材料的征订工作,为教职员工的学习提供条件。

遵循学校教育的规律,充分利用校园这一特定的文化传递空间,发挥各有关课程在进行法制教育方面的作用和功能,使学生在学习文化知识的过程中受到比较系统的法制教育。以课程教学为主要渠道,形成课内课外、校内校外紧密结合的学校法制教育的网络和体系。利用课堂对学生进行比较系统的法制教育。

通过小学思想品德课、小学社会课进行,有计划地对学生进行系统的法制教育;

在学校的日常思想教育中,通过升降国旗的活动、专题性的法讲座制教育或报告以及中小学生日常行为规范养成教育活动和社会实践活动,对学生进行国家标志的教育、基础文明教育、法律常识和遵纪守法教育,促进学生树立法律意识。

学校利用红领巾广播站、黑板报等宣传阵地、宣传手段,抓住“12·4”等法制宣传时机,广泛开展法制宣传教育活动,积极营造法制教育氛围。组织一系列法制教育宣传活动:

1、充分利用思政课堂,集中有序的组织学生学习相关法制知识。

2、组织各班辅导员、少先队中队干部进行“文明礼仪之星”主题班队会活动方案设计比赛。

3、组织各班学生举行“12·4”全国法制宣传日主题队会。

4、组织各班利用黑板报、班会的形式开展法制宣传。

5、充分利用每周的国旗下讲话和每天的广播操时间,及时对学生传达信息,进行法制教育和宣传。

6、邀请市交警大队警官到学校进行“关爱生命,安全自护我能行”——交通法规安全知识讲座。

7、加强与社区的合作,利用暑期对学生进行法制教育与宣传。

8、学期末邀请市公安局巡警支队110警务大队警官到学校做法制教育讲座。

岁末年初,普法教育的工作基本完成各项任务,教职工的依法执教能力有了进一步的提高,校园的学习气氛明显改善,为下一步的普法工作打下了扎实的基础。在今后的工作中,我们要一手抓文化知识和专业知识的教育,一手抓法制教育和师德教育,在具体工作实践中,巩固普法成果,为提高全校教职工和学生的法制意识和法律水平而继续努力。

学校的功效不仅仅在于传授学生们知识、技能,更要培养他们良好的道德品质,增强青少年的遵纪守法意识,在学习中提高他们的文明程度,为他们明天走入社会做合格公民做好准备。正因为如此,行知学校在努力完成学校正常的教学工作的同时,注重对师生的遵纪守法的教育。目前,行知学校积极开展的“关爱明天,普法先行”青少年普法教育活动,是由瑶海区教育体育局统一部署,20**年4月启动的一个主题教育。

一年来,行知学校依照教体局的计划要求,在全校扎实推进青少年的普发宣传教育工作,师生家长的法制观念得到了不断地增强。

一、强化组织领导,有目的有计划开展普法教育工作。

借助“七五普法”工作的动力,行知学校进一步规范了学校青少年的普法教育工作的思路,在“关爱明天普法先行”的工作要求下,把对青少年的普法教育工作纳入到学校的常规教育工作中去。学校校长亲自担纲,成为“关爱明天普法先行”普法教育工作领导小组的组长,各部门主要领导为小组成员,班主任、思想品德课教师为普法教育的中坚力量,同时还把一些热衷教育关心青少年健康成长的社会力量调动起来,做为行知学校的宝贵的资源,形成学校、家庭、社会三维一体的教育网络。为了使普法教育工作职责分明,分工明确,学校制定了领导小组的工作职责,对领导成员的职责做了明确分工。

根据学校人员变化及时调整领导小组成员的分工,做到了普法教育工作的不间断。学校针对学生年龄结构、生源背景、周边环境等特点,制定了相关的普法教育活动的实施方案,制定教育教学计划,明确普法教育的教学内容,配备思想素质高、业务能力强的教师充实到一线普法教育宣传工作去,更把普法教育工作纳入到学校的常规教学工作去。为了进一步调动教师普法教育工作的热情,学校还建立了相关的奖惩制度,领导教师的普法教育工作与绩效考核,年度考核评优挂钩。

二、确定教学内容,普法宣传教育注重内功提升。

行知学校针对在校学生的特点,把《教师法》《义务教育法》《预防未成年人犯罪法》《未成年人保护法》《在校学生意外事故处理办法》等国家的法律法规,做为学校普法宣传教育的教材。教材有了,教师该怎样把相关的法律法规有效地传授给学生,提升教师的法律意识,提升教师对相关法律的理解,成了行知学校领导们要研修的内功。只有自身的功力扎实,才可以更好的教育学生,影响家长。

学校普法教育领导小组的全体成员,在袁方正校长的带领下,首先学习了《教师法》《义务教育法》《预防未成年人犯罪法》《未成年人保护法》《在校学生意外事故处理办法》。袁校长要求行政管理人员,认真领会其精神实质,撰写读法心得,组织行政管理人员座谈,要求大家依法治校,依法执教,做学法守法的模范。在学校领导的带动下,行知学校的教师们自觉学习法律知识,依法办事,依法执教,遵纪守法意识不断提高,违纪违法行为为零。受到周边单位和家长的好评。

三、营造普法氛围,春风化雨润物无声。

学校是青少年参与法制实践,培养法制观念,提高法律素质的重要场所。关注教育环境的营造,让教育无痕是教育的有效方法之一。为了更好的提高学生和家长的法律素养,让教育如春风化雨润物无声,行知学校十分注重校园文化的建设。结合“关爱明天普法先行”普法教育活动的开展,在校园阵地的建设上,行知学校投入了大量资金美化校园,绿化校园。走进教育氛围随处可见,在校园文化墙上“静敬警净竞”警示语,熠熠生辉。学校的橱窗内法制宣传内容定期更换。各个教室的黑板报、学习园地、制度角、学校网站、普法教育内容不断更新。

三月结合对《义务植树法》的宣传,学校克服资金紧张的困难,在植树节的到来之时,开始在校园内种植观赏树木,在教学楼栽植盆景,在绿地和广场栽植花草,让平面绿化与立体绿化交相呼应,让四时花卉暗香流动。校园的美化,校园文化氛围的浓郁,极大地影响了师生的思想与行为。随时弯腰捡起身边的垃圾,随手关闭水龙头,爱岗敬业,依法执教,关注学生成长……已成为行知学校师生的自觉行动。文明程度,公民道德素养的不断提高,是行知学校师生们遵法守法的具体体现。

四、抓特色,带亮点,行知普法教育活动特色鲜艳,亮点闪亮。

众所周知,法律条文的严谨、严肃性决定了学生学习过程的艰辛枯燥。为了使学生们在最短的时间掌握相关的法律知识,了解自己的权利和义务,行知学校的教师们自己编写普法教本,解读法律原文,针对学生的特点,以活动为载体,开展形式新颖多样,内容精彩活泼的普法的教育宣传活动。在活动开展的过程中,全校师生、家长融入到教育实践中去,在活动的过程受到教育。

1、成立校外法律教育基地。

校外的法律教育基地,是对学生实施普法教育的最直接有效的方式。行知学校先后和瑶海区原东七派出所现花冲派出所、瑶海区法院的相关领导取得联系,在他们的大力支持下,成立了行知学校校外普法教育基地,聘请公安干警担任学校法制教育副校长。在校学生定期到普法教育基地去,听校外辅导员的讲座。学生们在专职的法律工作者的指导下,更多的了解法盲给社会稳定带来的危害,清醒的认识到应该怎样做才能成为一个合格的公民。

2、聘请专职的校外法制教育辅导员。

学校在成立校外普法教育基地的基础上,聘请公安干警和法院的法官做学校的专职校外法制教育辅导员。辅导员们在学校的要求下,结合各自工作的特点,以鲜明的案例教育学生和家长,遵纪守法的重要性,教育学生从小就要有法律意识。由于校外辅导员来自执法第一线,他们的讲座案例鲜活,深受学生们的喜欢,由此而产生的教育意义也不容小觑。

3、主题活动与普法教育有机结合,教育常规化、制度化。

学校结合相关的主题日和纪念日,开展主题教育。例如:国际艾滋病日、国际禁毒日、植树节、全国中小学安全教育日等,学校都要制定相应的活动方案,设计主题开展活动。每个新学期安全教育第一课,是我们对学生安全教育的重要一课。学校组织师生一同观看交通安全教育课,结合学校的广播、橱窗进行安全教育。在开展主题活动期间,学校组织学生参加征文、主题演讲、绘画、手抄报。特别是在参加瑶海区教育体育局20**年“艾滋病反歧视行动项目”活动中,学校把普法教育与主题活动结合起来,在全校师生中开展佩戴红丝带一周活动。并把活动延伸到家庭和社会,号召大家抵制艾滋病毒,关爱艾滋病患者,活动影响较大。

4、发挥家校网络平台作用,构建三位一体的教育网络。

为了更好开展普法教育,让教育不出现盲区,学校开展了“小手拉大手,学生带法回家”活动。通过校讯通网络平台、给家长的一封信等,把学校普法教育的信息带给家长,促进家长和孩子一起学习法律常识,实现学校、家庭、社会三位一体的教育网络。形成学校、家庭、社会法律教育活动互为推动,互为补充。与此同时,学校还结合与特殊学生的家庭联系,落实家访制度。

5、自育是的教育手段。

行知学校注重孩子的自我教育,这和学校的办学理念有直接的关系。学校在普法教育中,十分重视学生们的自育。在普法教育活动中,我们设计了许多需要学生自己动手自己寻找答案的活动内容,例如主题手抄报、法制报的制作。许多素材的收集要花费学生和家长很多时间,但在制作的过程中,孩子和家长共同了解了主题的内容,而教育也在其中了。

6、以“绿色理念”影响学生、家长。

行知学校是省级绿色学校,教育学生和家长理性消费,珍视消费者权益,也是我们在普法教育活动的一些做法。绿色理念的渗透不是简单的给家长的一封信。它需要让家长了解学校的办学理念,发展目标,更需要家长与学校有一个和谐的关系。为此,学校在宣传经费上有大量的投入。橱窗、报纸、网络平台、校长信箱、活动参与等平台的提供,为家长们更好的配合学校参与教育,共同宣传普法起到事半功倍的作用。

五、课堂渗透,发挥主渠道的作用。

培养学生从小就要有遵纪守法的意识,树立正确的人生观、价值观,课堂的法律素养的渗透是最重要的。行知学校坚持把法制教育列为学校的必修课,根据不同年龄阶段学生的生理、心理特点和接受能力,坚持品德教育与法制教育并重、理论教育与实践活动并行,形成科学、系统的学校法制教育课程体系,有针对性地开展法制教育,使学校法制教育逐步走上制度化、规范化、经常化轨道。认真抓好法制教育的计划、课时、教材、师资“四落实”工作,逐步建立学校法制教育课程体系,使法制教育成为学校全面实施素质教育的重要内容。

目前我校法制课堂教育主要结合在思想品德课程中进行,分阶段普及基本法律常识,切实发挥课堂教学主渠道作用。我们要求每学期至少要有8课时法制教育课,每学期集中一周时间为安全(法制)教育周,组织学生学习《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《学生伤害事故处理办法》《道路交通安全法》等法律法规,加强青少年学生守法的养成教育,使他们懂得应该遵循的基本行为准则,养成学法、知法、守法、用法的行为习惯,不断提高法律意识。

行知学校在“关爱明天普法先行“普法宣传教育活动中收获很多。学校与周边社区,教师、家长、学生之间关系和谐,校园安定学风浓郁,教育教学成果显著。

我们先后获得:学校先后被授予“xx省绿色学校”、“‘有效推进教师专业化发展’课题优秀学校”、“xx市少先队模范大队部”、“xx市平安校园”、“xx市教育先锋号”、“xx市卫生先进单位”、“东北师大教育信息化实验校”、“全国文明礼仪教育示范基地”、“xx市学科优秀教研组”、“瑶海区特色学校”等荣誉称号。我们将在今后的工作中不断努力。

2019年是新中国成立70周年,是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的重要一年,是实施“七五”普法承上启下的关键之年。我单位普法工作,严格按照地委要求执行,以“谁执法谁普法,促进学法守法用法”为主线,进一步加强领导,突出重点,创新方法,健全机制,增强实效,推进党校营造良好的学法普法环境。

一、加强思想意识,完善领导体制。

2019年来,我单位认真学习相关文件,以习近平新时代中国特色社会主义为统领,牢固树立社会主义法治理念,明确了普法规划宣传教育重点,全体教职工统一了思想,提高了认识,充分发挥法制宣传教育在推进和谐单位、和谐家庭建设中的作用,立足自身、面向学员,广泛开展相关的法律法规的宣传教育。

二、联系实际,注重法制教育与法治实践相结合法治实践是最生动的法制教育。充分利用民族团结一家亲结亲活动,坚持法制教育与法治实践相结合,向自己的亲戚宣传与其自身密切相关得法律法规,增强亲戚都法律常识,增强法制教育效果。我单位干部积极宣传宪法,国家基本法律制度法律法规知识,生态环境保护、婚姻家庭、计划生育等与居民切身利益紧密相关的法律法规。使亲戚在法制教育中掌握法律知识,提高法律素质。

三、创新宣传载体。

充分发挥“互联网+法治宣传”优势,大力开展新媒体普法活动,充分利用微信公众号、微博等新媒体,提升专项法治宣传教育的渗透力。

总之,普法宣传是我们当前工作的重中之中,我们将持之以恒地开展好此项工作,为构建和谐社会做出我们应有的贡献。依据上级指示精神,我单位全体教职工的法律意识不断加强,初步形成了知法、懂法、守法的良好氛围。我们密切结合工作的实际,广泛开展普法宣传工作,用心而又稳妥地推进依法治教的进程,为维护社会稳定,促进建设平安荣成,构建和谐社会,创造了良好的法治环境。

xx。

2019年7月2日。

普法年度工作总结的写作方法【第八篇】

(一)在进一步落实我局领导干部人员学法用法各项制度的基础上,我局不断拓展学法用法的新方法和新途径。在领导干部队伍中开展以《宪法》、《公务员法》、《行政许可法》、《国家安全法》、《保守国家秘密法》以及预防职务犯罪、反商业贿赂等法律法规为重点的法制教育,不断提高领导干部依法决策的能力。结合本单位实际和特点,继续推进我局普法依法治理工作,积极推广好的经验和做法,建立起普法依法治理工作的长效机制。充分调动各方面积极因素,不断加强领导干部普法的针对性,不断提高其依法维权的意识。

(二)加大法制培训力度。拟于12月中下旬,组织全市执法人员进行执法、旅游法规进行专项研讨会。进一步提升全市旅游执法水平。

专此总结。

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