扫黄打非整改情况报告热选【通用10篇】
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扫黄打非整改情况报告【第一篇】
各村支部、镇直单位：
经镇党委研究，为进一步做好邑城镇2022年“扫黄打非”工作，结合邑城镇实际，特制定了以下实施方案：
2022年，全镇“扫黄打非”工作要坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，贯彻落实全国、全省“扫黄打非”工作电视电话会精神和邯郸市、武安市相关要求，坚决拥护“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧紧围绕迎接传贯彻党的二十大工作主线，坚持稳中求进、守正创新，发扬争精神、增强斗争本领，统筹网上网下、境内境外，突出问题导向、底线思维，聚焦重点问题、紧盯首要任务，狠抓专项整治、持续高压态势，全面清理非法有害出版物及信息，坚决扫除各类文化垃圾，有力维护政治安全、意识形态安全和文化安全，为党的二十大胜利召开营造良好社会文化环境。
以“正道2022”“新风2022”两个集中行动为平台，深化“清源”“固边”“护苗”“净网”“秋风”行动，严厉打击涉政、涉民族宗教非法有害出版传播活动，持续清查涉历史虚无主义出版物及信息，深度清理危害青少年健康成长的淫秽色情、暴力恐出版物信息，坚决遏制有悖社会主义核心价值观内容传播扩散，进一步筑牢让党中央放心的“安全工程”、让人民群众满意的“民心工程”。结合自身实际，全力贯彻落实上级组织开展涉及本地区本区域的专项整治活动，努力做到网上有害信息实时清理、网下非法活动有效管控。
对辖区内学校、宗教、集贸市场等重点场所、重点人群，加大暗访检查力度，发现情况及时向市“扫黄打非”领导小组办公室上报。
对重要时间节点，按照上级要求，及早研判舆情，早谋划、早部署、早行动，有效防控处置错误言论和有害内容，切实防范风险、保障安全。
利用新时代文明实践站、文化服务中心、党群服务中心等阵地资源，充分发挥村级网格员责任，强化排查，及早上报。
深入各村“扫黄打非”与新时代文明实践站结合，用足用好微信矩阵、“学习强国”等平台，做强基层工作队伍建设。。
扫黄打非整改情况报告【第二篇】
根据省、市扫黄打非办公室关于20xx年文化市场扫黄打非专项行动的工作部署和要求，结合我局工作职责，大力整顿市区无证流动摊点中涉黄、贩卖淫秽色情音像制品和色情书刊、图书等违法行为的打击力度。现将有关工作开展情况汇报如下：
根据20**年1月30日全省文化市场管理(“扫黄打非”)工作电视电话会议精神，会议要求，各有关部门要提高认识，统一思想，推进深化“扫黄打非”专项行动。要在查办案件、宣传发动、落实责任上下功夫，充分运用行政执法与刑事司法两种手段，严惩制售传播非法出版物及信息的违法犯罪分子。在全省“扫黄打非”专项行动电视电话会议后，我局高度重视，多次召开局专题工作会议，向局属各单位做工作部署，根据局领导的文件批示精神，要求局属各分局(办)进行认真传达，并结合工作职能，开展一系列的专项整治行动。重点是认真排查城区无证流动摊点中，涉及贩卖淫秽色情音像制品、图书、报刊和书籍等违法行为，一经发现立即予以取缔。截止到今年5月份为止，我局共出动执法队员150人次，开展教育劝导400余次，在检查中未发现有摊点贩卖淫秽色情音像制品、图书、报刊和书籍等违法行为。
根据《绍兴市人民政府关于调整绍兴市城市管理相对集中行政处罚权管理体制和范围的实施意见》绍政发(20xx)11号和关于实施《浙江省人民政府关于绍兴市调整城市管理相对集中行政处罚权范围和管理体制的批复》有关事项的协调会议纪要精神，目前，绍兴市市区城市管理行政执法主体由市一级执法主体调整为市、区二级执法主体，4月1日，越城区政府已经成立越城区城市管理行政执法局，实施相对集中行政处罚权的范围为：现有越城区管辖区域内的北海、府山、塔山、蕺山、城南5个街道和皋埠、东湖、鉴湖3个镇，而市城管执法局实施相对集中行政处罚权的范围为：绍兴高新技术开发区、袍江经济技术开发区、镜湖新区区域。
按照城市管理体制调整后的工作要求和安排，我局加大对三个市直开发区内无证流动摊点的管理力度。一是坚决取缔各类非法流动摊点;二是通过建立网格化执勤机制，高效处理投诉举报事件，使市直各开发区内的流动摊点，尤其是涉黄贩黄的流动摊点，能够在最短的时间内巡查发现，快速取缔。三是加强信息沟通和报送机制，做好一旦发现流动摊点中涉黄贩黄案件进行及时向上级主管部门报送。同时，加大宣传报道力度，检查督查力度，使此项工作能职责到人，工作到位。
(1)根据市扫黄打非办公室的工作部署，按照我局的工作职责，进一步加强市直各开发区内无证流动摊点中涉黄贩黄案件的巡查和依法查处力度。
(2)按照城市管理体制调整后的工作要求和安排，指导越城区城市管理行政执法局开展“扫黄打非”专项行动的各项工作。同时，积极配合市级相关职能部门开展专项和联合整治行动。
(3)进一步健全和完善扫黄打非工作机制和制度，按时按要求及时报送相关工作信息和总结材料。
扫黄打非整改情况报告【第三篇】
中汇总分析，并提出以下整改意见：
1、针对大集中系统上线后不稳定反映出的一系列问题，要求税收管理员加强对网上报税平台信息的发布，做好税法宣传、网上申报程序解释工作，系统原因不能申报纳税的税种问题及时反映给征管科，做好网上维护工作，同时通知纳税人到大厅前台申报，对已申报未划税的税种，及时通知企业到大厅划税，避免产生滞纳金的情况，更好地维护纳税人权益。
2、对所辖个体户较多的南长山分局，要求他们做好纳税定额核定工作，针对个体户税法比较薄弱的情况，启动税收宣传活动，主要是到村里发放税法知识宣传手册，现场解答问题，提供最新的税收政策，宣传双委托扣税方式的方便快捷性。一些个体户们表示地税局此举充分满足了他们的税法知情权，对一些从来未了解到的知识有了更新的认识，高度赞扬了双委托方式的优越性是很适合他们纳税的一种形式，既省去了自己填写定额申报表的困难，又可以不用跑腿到税务局排队纳税，真是一举两得，现场15位个体户带头签订了双委托协议。
3、坚持“始于纳税人需求、终于纳税人满意”的服务宗旨,着力解决纳税人最关心的问题。
以开设专题辅导班、网上辅导、税企恳谈会的形式使纳税人获得最新税收政策、网上报税、财会知识，对使用税控机、定额发票户严格按照两权监督办法，集中培训，内容涉及发票的领购存销流程、税控机常见故障处理及维护保养知识。针对岛内旅游业的日益发展，渔家乐业户代开票的增多而发票代开系统餐饮业受限的情况，及时在4家渔家乐办公室推广税控机，并进行统一税控机操作辅导，保证了五一黄金周渔家乐业户开票权，纳入了规范管理，提高了征管质量。
另外针对来税务局办二手房手续的一般都是普通百姓，对我们工作中需要存档的资料并不是太清楚，我们发布通知告知纳税人需带齐的资料包括发票代开所需的资料，联系房管相关部门告知到地税办理需带齐的资料，避免他们丢三落四，“多头跑、多次跑”的现象，真正将纳税服务融入到日常工作中，走进纳税人的心坎里。
4、加强一站式服务。大集中的上线将一些工作统一整合到纳税服务中心，加强了文书审核流程，加上系统初上线的不稳定性，会减慢我们工作的完结时间，这也就意味着我们要不断努力，不断进取，加强自己各方面的业务知识培训、微机操作技能，还要善于发现问题，及时提报给征管科，早点把问题解决好，而不是让纳税人等待着解决问题，同时还要加强考试培训，加强税收服务理念，推行星级服务，以更优级的服务面对每一位纳税人，营造征纳和谐的税收环境。
5、落实领导定点联系重点工业企业和税收管理员纳税服务责任制，实行新办企业和重点企业指派业务骨干定向服务制度，根据企业的不同情况，广泛开展上门服务、纳税义务提醒服务、纳税评估和辅导、预约和延时服务等人性化服务活动，明确企业办税程序和时间，充分利用计算机网络进行企业涉税事项审核和审批，提高工作效率。
扫黄打非整改情况报告【第四篇】
如下:。
34村包村干部、村支部书记参加会议。会上传达了市委宣传部有关文件精神,对我镇“扫黄打非”工作提出了明确的目标要求,把“扫黄打非”工作定为今年的一项重点工作,确保“扫黄打非”工作在我镇有效开展。
我镇成立“扫黄打非”工作领导小组,领导小组在深入学习上级文件精神和对我镇相关工作进行了实地调研后,进一步完善和制定了“扫黄打非”工作制度,并第一时间组织各村基层站点负责人进行培训。为34个村发放统一的制度牌,为我镇“扫黄打非”工作提供制度保障。
今年以来,我镇集中带头开展活动5次,进一步规范镇区有关商铺和文化市场秩序,不断提高广大群众“扫黄打非”意识和相关知识。同时利用镇广播台,在重要时段,在全镇34个村对活动进行广播。进一步扩大宣传范围,增强活动影响力。
下一步,我镇在做好相关工作的同时,进一步加强对辖区34个基层站点的管理。并认真做好我镇基层站点信息录入工作,确保基层站点建设规范化、标准化,切实引领基层站点发挥重要作用。
扫黄打非整改情况报告【第五篇】
我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和九届二中、三中全会精神。为了更好的贯彻落实政策方针，营造良好氛围，现将工作情况总结如下：
1.提高政治站位，不断规范管理。
不断健全完善各项制度，检查督促落实“扫黄打非”各成员，居民的工作职责,确保村民文化安全。
2.强化巡查检查，深入开展专项清理。
组织开展“回头看”工作，切实推动五大专项行动工作常态化、制度化。在“两节”“两会”的重要时段，进一步靠实工作责任，细化任务分工，明确工作时限，定期进行巡查检。
3.明确任务，突出重点。
针对本村文化知识薄弱性，要加强宣传力度，普及知识，是村民认识到该工作的严肃性，营造良好的氛围，为工作的进一步开展提供坚实的基础。明确每个人的任务，突出重点，使工作取得一定的效果。
4.加大宣传，营造良好氛围。
为了更好的落实方针政策，加上村民关于这方面的知识文化普及，营造严肃的工作氛围，使村民自己认识到问题的严肃性，加强自身防范力度，开展文化知识讲座，加强学习。
5.采取措施，加大力度。
加大法律法规宣传力度。专门召开"打黄打非”宣传工作会议，召集村民学习关于扫黄打非法律法规和会议精神,做到家喻户晓，人人皆知，营造良好的舆论氛围。
加大查处违法行为力度，一旦发现，严肃处理，绝不姑息，增强村民的紧迫感，互相监督，营造良好的氛围。坚决刹住打字店等印刷机构的非法盗印风，坚决清除学校周边及中心书店的有害卡通画册、口袋本图书及有害游戏软件，坚决堵住学校、学生订购使用盗版教材辅读物，坚决控制重点部位，清除一切地摊游商。
坚决取缔无证或证照不全的“黑网吧”，严厉查处网吧接纳未成年人的违法行为，严厉查处网吧超时经营的违法行为，坚决打击网上传播有害信息的违法行为，查处网吧存在的安全隐患。
坚决查缴非法出版物、音像盗版光盘。
扫黄打非整改情况报告【第六篇】
34村包村干部、村支部书记参加会议。会上传达了市委宣传部有关文件精神,对我镇“扫黄打非”工作提出了明确的目标要求,把“扫黄打非”工作定为今年的一项重点工作,确保“扫黄打非”工作在我镇有效开展。
我镇成立“扫黄打非”工作领导小组,领导小组在深入学习上级文件精神和对我镇相关工作进行了实地调研后,进一步完善和制定了“扫黄打非”工作制度,并第一时间组织各村基层站点负责人进行培训。为34个村发放统一的制度牌,为我镇“扫黄打非”工作提供制度保障。
今年以来,我镇集中带头开展活动5次,进一步规范镇区有关商铺和文化市场秩序,不断提高广大群众“扫黄打非”意识和相关知识。同时利用镇广播台,在重要时段,在全镇34个村对活动进行广播。进一步扩大宣传范围,增强活动影响力。
下一步,我镇在做好相关工作的同时,进一步加强对辖区34个基层站点的管理。并认真做好我镇基层站点信息录入工作,确保基层站点建设规范化、标准化,切实引领基层站点发挥重要作用。
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扫黄打非整改情况报告【第七篇】
20xx年10月17日13点10分至16点50分，省行神秘人先后对我行对炉支行、分行营业部和开发区支行福利街分理处3个机构的大堂服务、窗口服务、营业环境、服务设施、员工仪容仪表、其他人员(合作单位)服务等，共6大项37小项内容进行了体验式检查。检查重点是对员工服务等软件环境的评估。
在省行随后印发的《关于第二次对全辖部分营业机构服务暗访检查情况的通报》中，指明我行受检网点在日常服务工作中主要存在以下问题。
1、窗口员工迎客用语、请字用语及送客用语等礼貌用语使用不规范。
2、举手招迎和双手接递服务礼仪没有得到很好执行。
3、大堂经理没有坚守岗位。没有行驶分流和引导客户，并依据客户需求，及时引导客户到相应区域接受服务。
4、保安人员执勤未按规定持警用器械。
5、网点厅堂卫生有死角，门前卫生清理不及时。
对于省行的通报文件，我行党委给予了高度的重视。接到文件后，立即责成分行工会对违规问题及责任人进行认真核查和确认，行的服务要求限期逐条予以整改。同时，将省行文件转发全辖，要求各机构组织全体员工认真学习，对照自查，在今后的服务工作中引以为戒。
1、对于服务用语和服务礼仪执行不力的问题，受检机构均召开了全体员工大会，违规员工在会上做了深刻检讨，通过反面例证警示员工不断增强基础服务规范的执行力。分行工会在今后的服务检查和监督中，也将把员工规范服务情况作为重中之重。通过持续强化，将总行的服务规范真正变成员工的自觉行动。
2、对于大堂经理擅离值守和缺乏工作主动性问题，分行要求，包括受检网点在内的所有机构，近期内，专门组织一次对大堂人员的服务培训，并在日常工作中加大对其的监督检查力度。在今后服务检查中，对于工作迟滞，少有起色的大堂人员，立即予以撤换。
3、对于网点保安人员违规执勤问题，分行要求各支行立即召集所属网点保安人员进行一次服务培训，并做好日常监督。同时与分行保卫部沟通，对于工作涣散屡屡违规的人员，及时与雇佣单位协商调换。
4、对于厅堂、门前卫生清理不及时问题，分行责令各机构，加强对保洁人员的管理，重新核定其日常工作任务，做到营业环境卫生及时清扫，保持环境时时整洁时时清新。
此外，为警示全辖网点避免发生类似错误，进而提升我行的整体服务水平，依据分行制定的《服务工作管理办法》，分行党委决定，扣减三家违规机构当年绩效考核的相应分数，对机构一把手给予一定额度的经济处罚。对于涉及的违规员工，除予以相应的经济处罚外，还取消其当年优秀员工及星级柜员的参评资格。
分行党委相信，以省行本次检查为契机，通过严格整肃，鞍山分行的服务工作将有新的起色，服务质量和水准，也必将再上一个新台阶。同时，在今后的工作中，恳请省行多予指导和监督。
特此报告。
扫黄打非整改情况报告【第八篇】
20**年，我镇的“扫黄打非”工作在县业务主管部门的指导下，加强组织领导，实行标本兼治，强化日常监管，开展集中行动和专项治理，严密查堵各类非法出版物和网上有害信息，坚决打击各类非法出版活动和侵权盗版行为，有效地维护了文化市场和新闻出版行业秩序，为加快我镇经济社会发展营造了良好的社会文化环境。现将上半年工作开展情简要总结如下：
镇党委、政府始终把“扫黄打非”工作摆在重要位置，纳入重要议事日程。镇成立“扫黄打非”专项工作领导小组，由党委书记任组长，其他班子成员为副组长，综治、安全、工商、教育、文化等职能部门负责人为成员。同时镇安排专项工作经费2万元用于开展工作，并将“扫黄打非”工作纳入社会治安综合治理考核范畴。
(一)加强思想建设。
5月10日镇文体卫站集中网吧股份业主学习《互联网上网服务营业场所管理条例》1次，促进了互联网经营安全意识的提升;5月11日集中音像、印刷、书店店主学习《音像制品管理条例》、《出版物管理条例》1次，提升各业主盗版辨识潜力，自觉抵制非法盗版、淫秽、反动书籍及音像制品，严堵口袋本卡通书、政治类书刊、盗版教辅读物的流入、销售、印刷。
加强演出市场安全常识学习，严禁无证无照演出，防止色情等节目上演。
(二)严格职责考核。
与网吧经营者签订含“未成年人上网、超时经营、消防、悬挂‘禁止未成年人入内’警示牌，将检查中发现的未成年人名单及时通知家长或校方”等资料的安全职责状，督促网吧经营规范化。
(三)定期市场检查。
目前，我镇文化市场的基本状况为：网吧股份公司1家(六合一)、印刷厂1家、书店4家、音像店4家、打字店4家、无游戏厅、舞厅，基本无移动书刊零售等。基本场所数量为14家，14家均有证经营，证件年检、年审率100%。
注重日常巡排查管理与集中联合检查相结合。由镇“扫黄打非”工作领导小组组织相关职能部门参加联合检查;镇文体卫站对文化市场日常排检查监管，透过联合检查巩固日常监管成果。
1、制定周密行动方案。根据文体卫站锁定的文化市场整体状况，镇“扫黄打非”工作领导小组落实了周密的集中整治行动方案，制定了具体行动步骤，部署了具体时光安排，确定了具体职责分工，突出了重点整治资料，做到了行动有纲领，按部就班，有的放矢。
2、整合力量部署检查。我镇2月4日、7月12日、9月21日集中联合检查共3次，组织综合办、派出所、工商所、文体卫站、安监站、教育办等职能部门参加，镇主要领导带队，出动车辆9台(次)，检查人员32人(次)，检查基本重点场所14家(次)，可疑场所20家(次)，共35家次，对校园周边环境重点检查。
3、及时跟踪整改状况。在联合检查中未出现淫秽、反动等非法书籍;没收盗版等音像制品300盘(册);没收口袋本卡通书、盗版教材读物75本(册);丁山一黑网吧听闻死灰复燃，但集中整治时未予抓获，工商与文体卫站正采取措施寻机强制取缔;六合一超世纪网吧依然存在个别未成人上网现象，通道无碍;各场所基本无安全隐患;对检查中发现的各类问题共下发整改通知书4单位(次)，并做了详细检查记录。
借助社会各界，学校、电视台等平台加大整治宣传力度，构成较大的社会舆论阵势，扩大联合整治影响力，促进全民文化市场安全意识，有益规范了文化市场经营秩序。及时上报工作信息，截至目前止，镇文体卫站已向上级报送文化市场工作信息20条。
我镇的“扫黄打非”行动，在县“扫黄打非”办和县委、县政府的领导下，在各部门的密切配合下，取得了阶段性的成果，但仍然任重道远。在下一阶段工作中，我们将继续做好以下工作：
1、继续加强文化市场日常监管，加大违法违规行为的惩治力度，杜绝政治事故的发生。
2、继续完善日常“扫黄打非”工作台账。
3、对照“扫黄打非”工作职责状，将工作做细，全面做到我镇文化市场规范化管理。
扫黄打非整改情况报告【第九篇】
励志故事叙职；考试检测题座右铭诗歌陆游的好句现实表现简讯主题班会的现实表现褒义词我主要学习计划寓言工作祝酒词教学计划小结调查报告杜甫的好段宣言通告我辛弃疾介绍信党支部短句对联了师恩求职信守则贬义词留言了新课程工作悼词。
扫黄打非整改情况报告【第十篇】
近年来，**乡在**河村率先探索发展集体经济，加快推进集体经济组织规范建设，抓紧完善组织架构、财务体系等，积极开展前期市场调研，科学选育产业项目，创新产品销售渠道，集体经济工作取得了一定成效，现将工作开展情况汇报如下。
**河位于**乡北部，平均海拔1300米左右，属高寒乡村。全村下辖3个村民小组182户772人，幅员面积11平方公里，耕地面积720亩，林地面积10692亩，以种植马铃薯、玉米为主。全村建档立卡贫困户37户151人，**—20xx年脱贫32户140人，贫困发生率降至%。**年以来，村集体经济从无到有，现有集体经济收入11285元，人均元。其主要做法有：
（一）加强组织领导。发展村级集体经济，离不开坚强的组织领导。一是根据达州市、**市有关会议及文件精神，成立由党委书记、乡长任组长，联系领导、第一书记任副组长，驻村工作组及村两委干部为成员的工作领导小组。领导小组主要负责集体经济发展的规划制定和组织实施。二是加强村干部的培训和管理，着力提高发展村级集体经济的能力。针对村干部的素质现状，采取走出去和引进来的方法开展素质能力培训。先后深入堰塘乡虾叭口村、城口县亢谷学习高山蔬菜种植、乡村旅游，汲取发展村集体经济的先进经验和做法，并请驻村农技员和养蜂专家到村开展种养殖技术培训，在村干部当中开展市场经济、股份合作、农村经营管理、村集体资产和财务管理等知识和技能的培训，增强村级组织和村干部适应市场、热门思想汇报领导村集体经济发展的能力，为村级集体经济发展提供了坚强有力的组织保障。
（二）制定发展规划。为加快村级集体经济发展，迅速改变“空壳村”现状，根据中央、省委退出贫困村的相关目标要求，结合**河村实际，制定了《**河村村级集体经济发展实施方案》。从指导思想、远近期目标、组织领导、基本原则、发展途径五个方面对集体经济发展进行了规划。
一是明确目标任务。通过5年的努力，实现村集体经济从无到有，集体积累逐年增加，到2020年全村集体经济实力明显增强，形成较强的经济发展后劲，建立起充满活力的集体经济自我发展机制，不断满足我村基层建设、服务和管理的支出需要。力争20xx年底村年集体经营性收入达到2万元以上。
二是明确发展原则，坚持思路创新，科学发展。以村为主体，突出市场主导以及环保优先，注重绿色发展三项原则。
三是明确发展途径。从培植农业主导产业，top100范文排行发展资源开发型集体经济，壮大特色农业经济、盘活村土地资源，发展资产经营型集体经济，壮大物业经济和发展村级合作组织，发展服务型集体经济三条途径发展村集体经济。
（三）因地制宜发展。我乡坚持因地制宜，从小到大，逐步发展壮大村集体经济的工作思路。一是发展初期，采取经营性收入发展集体经济。针对**河村产有大量优质土豆，村民又苦于卖不出去的现状，由村支两委牵头，在驻村工作组的大力协调下，争取帮扶部门的资金支持，以当地市场价收购土豆，再联系公司、单位进行销售，除去中间环节和人员工资后，剩余资金全部作为村集体经济收入。**年，收购出售土豆10928公斤，实现集体经济收入6680元。二是计划采取“支部+专合社+农户”的方式发展村集体经济。
统一规划，统一种植，农户与专合社签订协议，专合社与村委签订协议，统一收购、统一销售，村按销售额的一定比例提取作为集体经济收入。**市**乡**河村集体经济专业专业合作社于20xx年7月经**市农业局批准，**市市场监督管理局注册正式成立，现有集体经济组织成员772人，下辖**市丰乐种养殖专业合作社、**市广福猕猴桃种植专业合作社两个分社。现有红心猕猴桃种植基地20亩、高山蔬菜种植基地30亩。20xx年，通过对口向达州市监狱销售蔬菜和联系达州市电台车友会开展旅游扶贫团购土豆等15000余斤，心得体会实现集体经济收入4605元。三是发展乡村旅游发展村集体经济。目前，**河村正在着手编制乡村旅游发展规划，黄草梁旅游公路已开工建设。通过为农户发展农旅产业提供综合性服务，然后从其发展收入中提取一定比例作为村集体经济收入。
1、工作目标任务完成情况。
20xx年，**河村集体经济工作目标任务是依法成立运营管理规范、财务制度健全的农村集体经济组织，多途径增加村级集体可支配收入，建立村集体“三资”管理台账，确保**河村本年度集体经济经营累计收入实现人均收入6元以上，全村集体经济年收入达到1万元以上，使贫困村集体积累逐年增加，不断满足村级基层建设、服务和管理支出需要。目前，已全部完成。
2、工作目标完成的具体措施。
一是成立工作领导小组，加强对发展壮大村级集体经济工作组织领导。
二是加大宣传引导。利用各种方式，加大集体经济发展重要性、紧迫性和必要性的宣传力度，积极向外推介先进典型、个人简历成功经验和作法，以点带面，示范驱动，以形成浓厚的`舆论氛围。
三是开展技术指导、信息传递、物资供应、市场营销等生产经营服务，以有偿、微利的服务方式增加集体经济收入。
四是强化资产管理。加强对村级“三资”的清理、登记、管理，建立“三资”管理台帐。村级集体资产发包出租，必须符合相关政策，履行法定程序，实现收益的最大化，村集体经营性物业资产不允许随意变更，不得对外提供担保，严防村集体资产流失。
五是规范财务管理。建立健全村级财务收支各项制度并上墙，严格收支审批，努力控制非生产性开支。建立健全农村财务管理制度和村务财务公开制度，及时、准确公开相关信息。
六是强化民主管理。严格落实民主、公开的决策程序，确保群众的知情权、参与权和监督权。充分发挥村务监督委员会作用，规范民主理财行为，对财务收支活动实行民主监督和管理。建立健全村集体经济民主决策机制，确保村集体经济健康发展。
三、集体经济工作中存在的主要问题及下步工作打算。
1、缺少懂经济、有头脑，能够带领一方群众致富的领头人，集体经济收入水平还有待进一步提高。
2、村集体经济收入主要依靠出售农产品，产品层次较低、市场竞争力差，收入不稳定。
3、发展农旅产业投资大，周期长，见效慢，资金缺口大。
下一步，我乡将继续巩固集体经济发展成果，进一步创新思路，找好门路，确保贫困村集体经济稳中有升，长效发展。一是与达州市监狱、达州市通川区绿苑餐饮服务有限公司签订销售协议，形成长期的战略合作关系，稳定集体经济收入。二是继续推进农旅产业发展，工作总结以项目带动产业，以产业推动致富增收。
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