实用国企国家安全责任制落实情况报告（8篇）
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最新国企国家安全责任制落实情况报告【第一篇】
今年以来，在县委、县政府和市局的正确领导下，我局认真贯彻落实县委九届四次会议和全市司法行政工作会议精神，以科学发展观和干部作风建设为统领，紧紧围绕全市司法行政工作目标任务，进一步强化职能，落实措施，开展工作，为全县经济社会科学发展提供强有力的法律保障和法律服务。现将工作开展情况汇报如下：
一、以加强干部作风建设为目标，深入开展学习实践科学发展观活动。
在学习实践活动科学发展观活动中，我局始终按照县委的部署和要求，扎实地开展各项工作，把重点放在解决阻碍司法行政工作科学发展的突出问题上，使整个学习实践活动体现干部受教育、发展上水平、群众得实惠，较好地推动了司法行政工作的科学有序发展。
(一)、领导重视，组织行动到位。为确保全县司法行政系统学习实践科学发展观活动的顺利开展，我局党组非常注重加强组织领导建设，并按照“四有”即有专门机构，有专人负责，有专门记录，有专项总结的要求，成立了由局党组书记、局长任组长，一名副局长和办公室主任任副组长，各科室责负人为成员的专门领导小组，并按照“一岗双责”的原则，形成了一把手全面抓、分管领导重点抓、专门机构具体抓的责任格局。在此基础上，于2月20日召开了全系统学习实践科学发展观活动动员会，就本系统开展学习实践科学发展观活动的目标任务、方法步骤及工作措施等进行了详尽的安排部署，从而全面明确了活动的工作方向。
心得体会。
(三)、明确承诺，强化服务到位。按照活动的具体要求，结合部门工作职能，我局统一印制。
承诺书。
100份向社会公开发放，并在电视台公开承诺。在此基础上，着力强化公证处、律师事务所、法律服务所等重点部门和岗位的服务，通过健全制度、完善流程、改进服务等措施，进一步提高了服务质量，亮化了窗口，杜绝了不作为、乱作为现象。
(四)、拓展渠道，查找不足到位。为确保自身存在的问题和不足找准查实，我局结合学习实践科学发展观活动实施意见的要求，多次邀请人大代表、政协委员及离退休老干部召开恳谈会，认真揭摆问题和不足，诚恳聆听意见和建议。同时，还向全县党政机关、企事业单位和服务对象发放征询意见书50份，深入联系点(盘城营、三道洼行政村)调研6次，撰写“蹲点手记”12份，召开民主生活会2次，召开警示教育大会1次，编辑简报16期，从广度上拓宽了征集意见渠道。在此基础上，认真分析和梳理各类意见和建议，并有针对性地研究和制定整改措施，从深度上实现了整改内容明确，整改措施有力。
二、以提升司法行政工作为根本，扎实开展各项工作。
(一)、充分发挥法制宣传舆论功能，全面营造“五五”普法工作氛围。
合同。
法等与农村生产生活密切相关的法律法规进行专题培训。三是全面开展校园普法。针对在校学生普遍存在的法律意识淡薄、精神空虚无度、打架斗殴时有发生等现象，我局组织市劳教所劳教人员，深入到三中及部分小学召开题为《重新找回自我，拥抱美好灿烂明天》的忏悔演讲法制教育报告会，通过这样的现身说法，为青少年学生今后的健康成长产生了积极的影响。据统计，今年以来，在我局的组织发动下，全县“五五”普法呈现出浓厚的宣传效果，其间，发放各种宣传资料1万余份，编发各类新闻专题18份，悬挂宣传横幅12条，张贴宣传标语。
口号。
85条，展出板报、墙报共计46块，召开以案说法现场会3场次，形成了较为强大的宣传舆论氛围。
(二)、充分发挥人民调解先导功能，全力化解社会各类矛盾纠纷。
我局紧紧依托人民调解这个基层组织载体，把握重点，突破难点，细致排查，及时转自化解，有力地维护了全县的社会政治稳定。一是进一步完善人民调解体系建设。我局严格按照“硬件过硬、软件不软”的工作思路，积极向上争取项目建设资金万元，协调乡镇筹措资金万元，全面完成最后5个司法所建设任务，所建成的司法所均设置了高标准的调解庭。在此基础上，进一步加强了村级人民调解组织建设，每个调委会不仅有独立的调解场所，而且配齐配强了专门的调委会主任、专职调解员和社情信息员，做到了人民调解工作网络体系横向到边、纵向到底。截止目前，全县共建有规范化司法所18个，调委会394个，人民调解员到达1885名。二是进一步健全矛盾纠纷排查调处运行机制。针对新时期矛盾纠纷的特点，结合我县实际情况，我们制定完善了一系列工作制度，促进了人民调解工作的正常有序开展。如预防机制的建立，使得各类纠纷信息提前掌握，疏导及时，有效地防止了纠纷的激化;排查机制的建立，做到了乡不漏村，村不漏组，组不漏户，户不漏人，实现了纠纷排查的全面、细致、彻底;如联调机制的建立，不仅密切了司法与法院之间及各调解组织之间的关系，而且全面拓展了调解领域。三是进一步加强人民调解队伍建设。为适应新形势下调解工作的需要，确保纠纷调解的成功率和合法性，一方面，我们实行了人民调解员持证上岗制度，经过严格的考核，全县一级人民调解员达到186名，二级人民调解员达到345名，三级人民调解员达到526名。另一方面，我们还推行了人民调解员岗上培训机制，通过业务强化训练，全面提升了广大人民调解员解决矛盾纠纷的能力和水平。今年以来，全县各级人民调解组织共排查调处各类矛盾纠纷128起，调处成功125起，调解成功率%,把大量矛盾纠纷消灭在基层和萌芽状态，有效维护了全县的社会和谐稳定。
(三)、充分发挥安置帮教帮扶功能，全面减少重新违法犯罪。
在刑释解教人员安置帮教工作中，我局始终站在保稳定的高度来关注和部署这项工作，并认真落实各项工作措施，有效地避免和减少了重新违法犯罪。一是搞好登记衔接。除依监狱、劳教部门寄发的《释放。
通知书。
》，区分类别建立台帐外，每月还与各乡镇派出所进行仔细核对，以便发现遗漏，及时补登，在此基础上，将登记在册的刑释解教人员全部纳入电子版软件管理，基本上做到了情况明、底数清、不脱管、不失控。二是落实安置措施。从解决刑释解教人员的生计问题入手，通过落实责任田、协调企业安置、鼓励自谋职业等渠道，配套政策扶持、技术扶持和资金扶持等手段，最大限度地给予安置，解决了他们的安居立身之忧。三是完善帮教体系。目前全县共建立了村(居)委会帮教小组180个，帮教工作人员近546人，基本形成了上下成线、左右成片的社会化帮教网络。在各级帮教组织不断得到加强的基础上，我局还根据每个刑释解教人员的自身实际情况，确定专门帮教责任人，有针对性地落实帮教措施，全程施以教育管理，直至解除帮教为止。通过思想上的教育和生活上的关心，使得回归的刑释解教人员真情感受到了党和政府的温暖，重新树立了生活的信心，两年来全县共安置刑释解教人员80人，安置率为97%，刑释解教人员重新违法犯罪率为%，实现了控制在2%以内的指标。
(四)、充分发挥法律服务的引导功能，有力推动县域经济又好又快发展。
我局高度重视法律服务工作在“着力壮大县域经济”和“城市建设三年大变样”中的服务性作用，致力坚持“为县域经济建设服务、为社会服务、为三农服务”的宗旨，认真强化和引导法律服务工作，促进了全县经济的健康发展。律师事务所除认真办理好当事人委托的法律事务外，还主动投身全县“三年大变样”工作，协助政府依法规范项目建设，代理政府依法解除桦皮岭景区合作协议，协助信访部门有效疏导和化解矛盾纠纷，截止目前，全县律师共办理各类诉讼案件334件，其中担任刑事辩护及代理18件，民事及经济案件诉讼代理316件，解决非诉法律事务22件，解答法律咨询200余人次，担任常年法律顾问16家，为全县经济发展提供了优质高效的法律服务。公证处积极拓展公证服务领域，深化服务层次，以全县立县项目建设为重点，主动为项目建设单位提供“零距离”法律服务，从根本上提高了公证服务社会的能力和水平，截止目前，公证处共办理各类公证事项233件，其中，国内民事公证220件，国内经济公证13件，促进了公证工作的健康发展。法律援助中心积极履行职能，进一步扩大法律援助的社会覆盖面，认真做好残疾人、老年人、下岗职工、农民工和妇女的维权工作，逐渐开辟出了一条弱势群体法律援助的“绿色通道”，截止目前，法律援助中心共接受困难群众及亲属申请或法院指定46人次，经审查符合援助条件并提供民事法律援助46起，刑事指定援助9起,解答法律咨询120人次，全力维护了弱势群体和困难群众的合法权益。
三、存在的问题和下步打算。
今年以来，虽然我局在全体司法工作人员的共同努力下做出了一定的成绩，但对照科学发展观，与县委、县政府和市局的要求相比，还有一定差距，突出表现在：一是思想解放不彻底，进取意识不坚强，仍不同程度地存在着思想相对保守的问题;二是队伍整体素质特别是基层干警适应日益繁重的工作任务及应对突发事件能力还需进一步提高;三是受机关办公经费的制约，一些本可以闪光的工作难以得到持续升华和拓展，这就有必要我们在今后的工作中对照上述存在的问题，认真研究对策，逐一加以解决，进而推动全年的司法行政工作再上新台阶。
最新国企国家安全责任制落实情况报告【第二篇】
2011年上半年以来，在乡党委的正确领导下，本人能够严格按照党风廉政建设责任制的要求认真贯彻执行。现将半年来党风廉政建设责任制执行情况报告如下：
明的反对民族分-裂主义和非法宗教活动，在大事大非面前，认识清楚，立场坚定，坚决维护祖国统一，加强民族团结，在工作生活中能够做到不讲不利于民族团结的话，不做不利于民族团结的事。
二、严格执行党风廉政建设责任制，全方位抵制各种不良行为
设的有关规定，教育他们树立正确的人生观、价值观，没有为他们办私事提供便利条件，并要求他们互相监督，互相提醒，以自己的实际行动维护党的形象，促进党风廉政建设。
三、履行工作职责，确保党风廉政建设责任制的贯彻落实
党委保持高度一致，全面履行党章赋予的职责，切实维护党的纪律，为维护我乡的改革、发展、稳定营造一个良好的内部环境。
上半年以来，自己虽然从各方面严格要求自己，围绕党风廉政建设做出了一些成绩，但距组织的要求还有一定差距，在今后的工作中，要注意加强对政治理论的学习，充分认识到自己的职责，自觉接受群众和组织的监督，始终保持清正廉洁的本色，做好党的忠诚卫士，做好群众的贴心人，按照科学发展观的要求积极开展工作，为加强建设和谐托乎拉做出自己积极的贡献和努力。
最新国企国家安全责任制落实情况报告【第三篇】
一是为贯彻落实党中央关于国家安全工作的决策部署情况,建立健全国家安全工作机制,加强我镇国家安全工作统筹协调情况,经镇党委、政府研究同意,建立了郝庄镇国家安全领导小组及办公室。组长及副组长由书记、镇长兼任,组内成员由各村支部书记及基层站所负责人组成。
二是制订了郝庄镇20-年度国家安全工作计划,并将国家安全工作纳入社会治安综合治理责任书,层层分解落实责任,使这项工作有人抓、有人管。
三是制订了郝庄镇国家安全工作相关制度,各村明确了一名国家安全信息联络员,制订了村国家安全信息联络员工作职责和制度,加强了全镇国家安全工作的领导力量。
最新国企国家安全责任制落实情况报告【第四篇】
一是成立领导小组。明确党组书记为国家安全工作第一责任人，分管领导为直接责任人，其他班子成员按照“一岗双责”要求对职责范围内的国家安全工作负领导责任，形成了党组统一领导、各科室密切配合的工作合力,进一步把国家安全工作的责任细化、量化、具体化。
二是定期进行研判。局班子成员每季度开展一次国家安全分析研判会，将涉及国家安全纳入国家安全重要议事日内容，健全国家安全工作研判机制。对容易诱发国家安全事件的工作领域，做好舆情的收集、分析、研判，对一些倾向性、苗头性问题，有针对性地进行引导和动态监测。对重要时间节点、重大节庆活动、传统节日需注意的问题，要进行前瞻性专题分析判断。在发生安全事故、群体性事件时，第一时间向区委区政府报送信息，积极做好应对处置工作。
三是加强网络风险防范和维护网络安全。坚决杜绝全局干部职工在微博、微信、工作群、论坛等网络平台上发表任何错误言论和政治敏感信息，严格规范干部职工网络行为，引导干部职工正确甄别网络信息，不信谣、不传谣。传播规范网络信息发布，做好群众来信来访及网上舆情工作，严格执行“限时办结制”，确保来信、来访能够及时办理。
一是于4月12日上午，组织全局干部职工在局三楼会议室开展“4·15全民国家安全日”主题教育。活动中主要通过集中学习的方式学习了习近平总书记的讲话精神——《习近平在中央政治局第二十六次集体学习时强调坚持系统思维构建大安全格局，为建设社会主义现代化国家提供坚强保障》。
二是通过周一学习例会组织全局干部职工学习了《反间谍法》《网络安全法》《反恐怖主义法》《生物安全法》等国家安全法律法规。
三是运用单位理论学习中心组组织开展“4·15全民国家安全日”主题教育，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党干部的先锋模范作用，带头学习国家安全法律法规，国家安全知识题库等内容。
一是充分利用单位的led电子显示屏播放关于国家安全方面的宣传标语，努力营造良好的宣传氛围。
二是在微信群里转发关于20xx年全民国家安全教育日普法宣传活动的相关内容，进一步加强全局干部职工对总体国家安全观的理解，增强对非传统安全的认识，维护国家安全和公共安全人人有责的观念深入人心。
三是深入挂联小区发放《云南省公安厅暴力恐怖犯罪线索举报奖励办法》《公民预防恐怖活动行为指引》等方式进行宣传。
四是已通知大型户外广告管理方播放宣传片，通知沿街门店配合宣传标语的播放。
五是严格按照党中央的决策部署和省委、市委、区委的工作要求，不断强化疫情防控和国家安全宣传教育两手抓、两促进。
在以后的工作中，我局将继续高度重视国家安全责任落实工作，以务实的措施将国家安全工作贯穿于各项工作中，持续推动，把国家安全宣传教育作为一项基础工作常抓不懈，最终实现宣传教育工作常态化、制度化、规范化，让国家安全的理念深入民心。
最新国企国家安全责任制落实情况报告【第五篇】
我局党风廉政建设工作始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导全面贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中全会精神按照胡锦涛提出的“为民、务实、清廉”的要求和中纪委三次全会、省纪委四次全会的部署在市委和市纪委市交通局党委纪检组的领导下紧紧围绕发展这个党执政兴国的第一要务服务改革发展稳定大局以维护和发展人民群众的根本利益为出发点和落脚点坚持标本兼治、综合治理的方针注重预防与时俱进开拓创新大力弘扬求真务实精神深入推进党风廉政建设和反腐败斗争。突出以加强领导班子、干部队伍、执法队伍和人才队伍的建设为重点通过抓党风、转作风、促发展大力发扬务实、扎实之风极大地促进了各项工作的落实。我市农村公路建设出现了前所未有的大发展并在全省农村公路建设工作中荣获一等奖。下面我就全局和我本人的党风廉政建设情况汇报如下：
一、加强领导班子建设，认真落实党风廉政建设责任制。
我们按照党风廉政建设责任制的总要求，切实加强了对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导。把落实党风廉政建设责任制作为开展反腐倡廉各项工作的重点来抓，坚持“一把手负总责”和“谁主管、谁负责”的原则，始终把党风廉政建设工作摆上重要议事日程，在成立党风廉政建设领导小组的基础上，健全组织，完善制度，狠抓落实。经常听取执纪执法人员的工作汇报，分析研究地方公路系统党风廉政建设现状，认真解决好涉及党风廉政建设全局的重大问题和群众反映强烈的热点问题。领导班子坚持定期学习制度，在深入学习贯彻“三个代表”重要思想的基础上，广泛开展以权力观、政绩观和人生观、价值观为重点的理想信念和纪律教育。充分利用我市出现的腐败案例，开展警示教育，促进班子成员增强纪律意识和法制观念，做遵纪守法和廉政勤政的模范。通过学习教育一班人坚定了政治信念，能始终同党中央保持高度一致，不阳奉阴违，自行其是；模范遵守民主集中制原则；廉洁奉公，公道正派；务实为民，不弄虚作假；艰苦奋斗，不奢侈浪费。与此同时，我们还把党风廉政建设同具体工作结合起来，将我局重点工作和农村公路建设重要环节进行责任分解并责任到人，实行责任考核和责任追究，形成齐抓共管的局面。
二、加强干部队伍建设，培养一支适应形势需要的人才队伍。
一是坚持不懈、持之以恒地抓好党员干部的教育和培训，在实践中不断提高他们的能力和水平。我们把学习十六届四中全会精神和邓小平理论及党的基本路线、方针、政策作为加强干部队伍建设工作的重要内容，特别着重对十六届四中全会关于加强党的执政能力建设的决定和“三个代表”重要思想的学习。努力提高党员干部的各种能力，充分发挥党员干部的先锋模范作用，通过他们把党的路线、方针、政策落实到农村公路建设管理的各项工作中去，为改善我市农村交通基础设施现状，为全市农村经济社会发展，农民致富奔小康作出更大贡献。二是建立适合提高干部队伍素质的成才环境，充分挖掘广大党员干部的现有能力。为想成才的人创造条件,为能成才的人提供舞台,让政治上靠得注工作上有本事的人很吃香,让成事不足、败事有余的人吃不开,形成事业成就人才、行业凝聚人才、环境留住人才的激励机制。三是加强思想道德、民主法制及廉政勤政教育。今年来，我们狠抓职工的思想道德、民主法制及廉政勤政教育，组织干部职工认真学习胡锦涛“两个务必”的重要论述，教育同志们保持艰苦奋斗的工作作风和谦虚谨慎的工作态度，继续发扬和光大党的优良传统；继续深入开展爱国主义、集体主义、社会主义的主旋律教育，在全体干部职工中倡导社会公德、职业道德、家庭美德，以此来坚定社会主义理想信念，树立科学的世界观和正确的人生观；充分利用会议、培训和学习日等多种形式，深入开展党风廉政教育，教育和引导广大干部职工正确认识和处理奉献精神和利益原则、党的事业和个人价值、全局利益和局部利益的关系，弘扬立党为公、执政为民、淡泊名利、无私奉献的精神。坚持结合身边发生的违法违纪案件和典型案例，开展警示教育活动，教育党员干部过好权利关、金钱关、美色关和配偶子女关，增强拒腐防变的能力。四是严格党员干部的考核和任用，增加用人透明度。我们坚持“用好的作风选人，选作风好的人”的原则，坚持“四化”标准，落实民主推荐、民意测验、民主评议制度，明确推荐、考察、任用等各个环节的责任追究办法，在干部选拔任用中实行“双向推荐”，把党总支和部门领导的推荐与群众民主推荐结合起来。在干部考察工作中实行“双重评议”，把领导信任和群众信任结合起来。坚持重实绩、重群众公认的原则，做到民主推荐、全面考察、酝酿讨论、集体决定。在干部管理工作中实行“双重监督”，把组织监督与群众监督结合起来。实践证明只有让全体干部职工充分参与干部的选择，决定其升降去留，才能更大地发挥群众的能动性与创造性，为我们的农村公路建设事业起到重大的促进作用。
三、加强执法队伍建设，树立公正清廉的行业形象。
路政执法是公路部门的窗口行业，一直以来农村公路路政执法存在着管理水平不高，力度不够的问题。虽然客观上自分级管理以来，农村公路路政管理的体制一直没有理顺，人员编制、执法经费、教育培训和系统化管理得不到落实，但执法人员的素质偏低，也是造成路政执法水平难以提高的主要因素。根据过去个别素质差的路政人员影响到整个公路部门执法形象的情况，我们有针对性地加强了路政人员的教育和培训，突出学习《行政许可法》，通过集中培训学习，使执法人员能够较为系统地掌握和运用法律、法规去处理行政违法案件，全面提高路政执法队伍的思想、道德、法律和业务素质。力求在执法过程中真正做到公开、公平、公正。在执法工作中，我们要求做到文明用语在口中，殷切笑容在脸上，以理服人，以德治路。并严格遵守交通局制定的“禁酒令”，还参照公安部门的“五条禁令”制订了《十不准》，做到沾酒不上路，一经发现有违反禁令的行为，坚决予以严肃处理，树立起路政执法的新形象。今年来没有接到农村公路发生任何“三乱”现象的反映。
四、加强机关作风整顿，促进党风廉政建设。
根据这几年农村公路建设的实际，我们感到要更好地提高工作效率，加快农村公路建设管理的步伐，必须进一步提高机关服务水平，努力建设学习型机关、服务型机关、清廉型机关，进一步增强地方公路局机关精神文明建设工作的实效性，切实促进党风廉政责任制的落实。建设学习型机关。建立健全理论学习制度，紧扣时事，有针对性的组织干部职工搞好教育学习。学习以党风党纪、时事政治、法律知识、专业知识、管理知识为主要内容。充分利用各种现代化的手段来丰富和完善学习方式，如加快办公信息化建设，发挥网络的作用，从网上下载有关政治理论和业务新知识、新信息，帮助全体干部职工最快的接触到最新的政策、规定、经验等知识。通过不断的努力，我们已经在机关形成了良好的学习氛围。建设服务型机关。努力在服务社会、服务基层、服务一线上下功夫。首先是规范机关接待基层办事人员的程序和方法，让来局办事的人员感到热情温暖。第二是进一步强化服务基层、服务一线的意识。机关工作人员着力转变作风，深入基层，服务基层，服务一线，深入调查研究，了解一线情况，研究和解决新的问题，为基层服务，为领导决策服务。第三是提高办事效率。规范了机关办事时间和质量要求，实行个人负责制。杜绝推萎、扯皮、应付、不负责任的情况发生。第四是服务好社会大众，服务好各有关部门。农村公路建设要加快发展，离不开社会各界的大力支持，我们就是要通过优质热情的服务，争取社会各界的大力支持。建设清廉型机关。强化党风廉政责任制，制定、完善反腐败措施，加强监督检查力度，严格执行各项规章制度，树立好的典型，挖掘好的经验，对发现的问题，采取断然措施，坚决堵住漏洞。努力营造一个良好的发展环境，保证地方公路系统不出现腐败问题。
今年上半年，我们还按照市委市政府和交通局的要求，广泛开展了机关作风评议活动。采取请进来、走出去的办法，设立举报箱，公布举报电话，广泛征求基层群众、相关部门机关和所辖社区干群的意见，对照征集和检查出来的`问题，认真制定整改措施，狠抓落实，通过评议整改，机关工作作风有了明显的好转。
五、积极预防行业腐败，严格规范廉政行为。
我市去年计划开工的所有国债建设项目，均按公路工程基本建设程序规范操作，所有国债工程项目按照一阶段施工图设计、组织专家评审、修改一阶段施工图设计，实行项目法人制、招投标制、合同管理制、工程监理制。建立政府监督、工程监理、施工自检三级质量保证体系。通达工程项目，则要求各县（市）区上报施工改建方案，由地方公路局把关，报市交通局审批，重点放在审查施工队伍资质、施工业绩等情况，在各方条件都满足施工的情况下，才下达开工令，以确保工程建设质量。
为落实党风廉政责任制，加强反腐败力度，我们重点加强了项目招投标、分包、设计变更等环节的全程监督，采取阳光操作，由各县市政府会同纪检监察、质监、工商等部门参加，充分体现公开、公平、公正原则。同时，我们还要求在签订施工合同时，建设单位与施工单位必须签订廉政合同及安全生产合同。从我们抽查的情况看，各县（市）均严格按程序操作，并采取了相应的预防措施，圆满地完成了项目前期工作。
六、加强内部管理、厉行节约，坚决制止奢侈浪费行为。
我们一向坚决反对和制止各种奢侈浪费行为。为此我们一班人形成共识，始终不渝地坚持严格管理，厉行节约。先后修定了招待费管理制度、车辆使用制度、基本建设管理制度、办公用品采购管理制度等规章制度，并为各项制度配套了监督管理办法，确保在执行过程中不走样。这些制度和措施的实施，大大地压缩了会议费、招待费、办公费等行政经费的支出。我们还长年坚持事务公开制度，对公务接待经费开支和招待费等费用做到单独列支、定期公布，增加了透明度，极大的提高了全体干部职工参与单位管理的责任感和积极性。
在总结成绩的同时，我也深感我们还存在不少问题。一是学习的气氛不浓，干部职工队伍的素质亟待提高。今年在上级四次检查中，虽说总体情况不错，没有发现什么重大的原则问题，但是合法不合理，合理不合规，业务处理上的问题还是有的。很多方面的工作都存在着一些不尽如人意的地方。马虎敷衍、混日子的人大有人在。二是管理不严，工作效率不高。有事没有人干，有人没有事干的现象依然存在。上班迟到，下班早退，有事不请假，随便溜号，劳动纪律松驰极待解决。三是吃喝招待超标，大手大脚铺张浪费的现象依然存在。
在新的形式下，领导干部的廉洁自律对端正党风和社会风气非常重要。为此，中纪委对党政机关县（处）级以上领导干部廉洁自律作出了一系列规定。我作为一名党员干部，一是能自觉执行中纪委《党员领导干部廉洁从政若干准则》并经常对照自己，严格要求自己，平时注意加强自身建设，做到廉洁从政。二是在县乡公路建设中认真落实“四项制度”，签订“三个合同”，开展效能监察，欢迎社会监督。三是在项目计划安排、资金拨付上坚持集体研究，按程序办理。四是坚持抓党的干部政策，平时注意做好干部的培养和教育工作，按照干部管理范围，本着任人为贤和德才兼备的标准，按照组织原则和组织程序选人用人。
多年来，我在廉洁自律方面是比较注意的，大的方面是能够把握住，认为自己是勤政廉洁的领导干部，处于一种盲目乐观的情绪之中。通过学习对照党章和《党员领导干部廉洁从政若干准则》，感到自己还是有很大差距的，一是超标准吃喝招待的现象还是有的；二是在艰苦奋斗，勤俭节约方面不如过去，总认为现在经济条件好了，该消费不消费也不对，攀比享受的思想日趋严重起来，忘记了我国经济发展还很不平衡，综合国力还很弱，农村还有不少农民兄弟没有实现脱贫致富，还需要我们发扬艰苦奋斗，勤俭节约的精神，认真执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》，搞好自身的党风廉政建设。
党风廉政建设述职工作是一次党风党纪的自我学习、自我对照检查。我们要充分认识到党风廉政建设述职工作的重要性，切实提高党风廉政建设工作的实效性。
通过党风廉政建设述职，要在增强党纪国法观念，坚持依法行政上有新的提高，在坚持勤政为民，不断创新工作上有新的提高，在廉洁自律，树立良好形象上有新的提高。
通过党风廉政建设述职工作，真正使我们的思想和工作水平有新的提高，机关作风有新的转变，各方面的工作上了新的台阶。
2005年，我将继续深入学习贯彻“三个代表”重要思想，牢记“两个务必”和“八个坚持、八个反对”，努力抓好队伍建设和自身建设，深入基层、改进作风、廉洁自律、勤政为民，团结一班人带领广大干部职工，为全面完成“十五”最后年农村公路建设任务而努力奋斗。
最新国企国家安全责任制落实情况报告【第六篇】
市纪委、县纪委：
按照市委、县委的统一部署和要求，对自己在党风廉政建设方面的工作作一自查总结。现将具体情况汇报如下：
一、严格执行了领导干部廉洁自律的若干规定。
一年来，自己加强思想政治理论学习，重点学习领会了“三个代表”重要思想、党的十六届三中全会精神、胡锦涛“七一”重要讲话精神和省委提出的“三个转变”精神，按照“立党为公，执政为民”的要求，对照检查，深刻剖析，查找原因，制定整改措施，增强了贯彻和践行“三个代表”重要思想的自觉性和主动性。不断提高认识水平，在思想上与党中央保持高度一致，我深刻认识到加强党风廉政建设和反腐败工作是保证我党纯洁性，巩固执政党地位的必然要求，也是践行“三个代表”重要思想的要求，是经济建设及各项社会事业健康、稳步发展的基础。在工作中，认真贯彻执行“八坚持、八反对”的要求，严格执行《党风廉政建设和反腐败工作的若干规定》，搞好自身廉洁自律，带头执行《廉政准则》和中央、省、市、县关于廉洁自律的各项规定。凡要求下属做到的，我都首先做到；凡禁止别人做的，我坚决不做。不搞钱权交易，管好了自己身边的工作人员，认真执行了中央关于厉行节约制止奢侈浪费的八条规定，艰苦奋斗，勤俭节约。
二、履行职责情况。
按照县委20党风廉政建设责任制的分工，我主要负责抓严格控制会议、文件和评比达标活动，控制接待费、公费出国境，禁止超编超标配，健全党委、党组议事规则，建立和完善党内通报制度、情况反映制度和重大决策征求意见制度等工作。对以上工作，我都十分重视，有计划地组织相关部门负责人召开专题会，听汇报，提要求，协调解决工作中遇到的困难和问题，保证了各项工作的顺利开展。同时，每部署一项工作后，我都要亲自过问进展情况，保证了件件都落到了实处。在相关部门的共同努力下，我负责的几个项目都较好地完成了任务。
1、严格控制会议、文件和评比达标活动，控制接待费、公费出国境，禁止超编超标配。一是严格控制会议、文件和评比达标活动。按照省委提出的“四减少”中的要求，减少不必要的'会议、文件和评比达标活动。今年在全县开展了此项工作的专项清理整顿工作，收到了明显成效，采取可开可不开的会议坚决不开，能合并召开的会议不单独开，缩小会议规模、时间，全年精减了会议次数达10次以上，提高了会议质量；采取召开了会议的不再单独行文，能以部门行文的不再以县委政府的名义发文，减少了文件发放次数近20号；今年全县没有搞达标评比活动，并且单项目标不再以部门单独考核的形式进行，节约了相关经费和防止了人力资源浪费。二是控制接待费、公费出国境。年初按照财政预算，对全县各部门、各乡镇的公务业务费用实行核量报批，全县今年没有安排接待费用，并要求各单位接待上级来人都吃工作餐，定量定额核算，严格控制了接待费用，减少了支出负担。并切实对全县领导干部出国出境访问情况进行清理检查，未发现领导干部通过旅游渠道公费出国（境）。三是禁止超编超标配。按照上级要求,认真进行了“三项清理”。对超职数配备的8名领导干部于10月底前按解决方案进行了纠正；对不适合从事组织人事工作的1名干部于9月底前进行了组织调离；对没有执行“凡进必考”调入党政群机关工作的15名干部于10月底前按要求进行了纠正。并对全县党政机关人员编制、车辆配置使用情况进行了严格检查核实，没有超编超标情况。
2、健全党委、党组议事规则，建立和完善党内通报制度、情况反映制度和重大决策征求意见制度。一是健全党委、党组议事规则。今年，县委结合贯彻省、市有关规定，紧密联系xx实际，相继制定了《中共xx县委工作规则》、《中共xx县委常委会讨论干部任免投票表决实施办法》和《中共xx县委全体会议决定乡镇党政领导班子正职拟任人选和推荐人选实施办法》，围绕县委决策重大事项和讨论决定干部任免这两个重点，对有关要求、程序和纪律监督等作出了明确、具体、可行的规定。为进一步加快我县培养选拔年轻干部、妇女干部和党外干部的工作步伐，拟定了《中共xx县委组织部关于进一步加强培养选拔年轻干部、妇女干部和党外干部工作的意见》。制发了《xx县科级干部选拔任用工作程序（试行）》，把民主推荐作为确定考察对象的必经程序，全面实行领导干部考察预告制，对新提拔领导干部全面实行公示制。成立了由县人大、政协班子成员、社会知名人士等共15名的干部工作社会监督小组，对我县干部选任工作进行全程监督。建立干部监督工作督查员办公室，并聘请了4位干部监督工作督查员。对干部选拔任用工作形成全方位、多渠道的监督格局。二是建立和完善党内通报制度、情况反映制度和重大决策征求意见制度。今年，县委制定下发了《中共xx县委关于县委常委会决定重大事项的暂行办法》，《办法》围绕县委决策重大事项这个重点，对有关要求、程序和纪律监督等作了明确、具体、可行的规定。制发了《关于在全县科级领导班子和干部中实施“黄（红）牌警示”制度的通知》，建立了“黄（红）牌警示”制度。截止目前为止，已对一名科级领导干部进行了黄牌警示。建立健全县委对重大问题的决策制度，强化民主意识。
最新国企国家安全责任制落实情况报告【第七篇】
安全，是一个汉语词语，是指不受威胁，没有危险、危害、损失。当汉语的“安全”一词用来译指英文时，可以与其对应的主要有safety和security两个单词，虽然这两个单词的含义及用法有所不同，但都可在不同意义上与中文“安全”相对应。以下是为大家分享的“实用国企国家安全责任制落实情况报告（8篇）”，在市委、市政府正确领导下，我镇全面认真贯彻落实市委国家安全委员会一次会议精神，增强忧患意识，全面认识重大挑战，着力防范各项风险，进一步健全机构，加强国家安全和保密宣传教育，筑牢思想防线，确保我镇安全形势持续稳定。现将全镇国家安全情况汇报如下：
国家安全是定国安邦的重要基石，xx镇党委、政府认真落实市委国安委安排部署和市委书记xx同志讲话要求，自觉践行“总体国家安全观”，牢固树立系统思维和大局意识，把国家安全放在全镇工作的全局中。
为切实加强领导，根据工作需要，成立了国家安全领导小组，由镇党委书记任组长，镇长、分管政法的副书记任副组长，成员由综治办、派出所、司法所等单位部门负责人组成。领导小组下设国家安全办公室，办公室主任兼国安联络信息员，相应在各村(社区)、合作社成立了领导小组，选出一名政治思想坚定、作风过硬的情报信息员。同时，明确工作职责，制定相应的工作制度(保密制度、信息报告制度、会议制度、档案制度)。加强组织队伍建设，强化责任，充分发挥职能作用，实现规范化管理。
为深化市国家安全知识宣传教育活动，全面提高我镇国安意识，举办了一期以党政领导为中心的学习培训班，结合《国家安全法》、《国家安全知识》及市国安委的《中共xx市委国家安全委员会2019年工作要点》等内容，大力开展国安宣传教育活动。计划到各村(社区)、学校开展多形式、多方位的宣传，切实做到提高我镇安全意识。
今年是中华人民共和国成立70周年，做好维护安全稳定的工作十分紧迫。针对本镇实际，镇国家安全工作领导小组召开专题会议，制订了各类保卫方案和活动计划。狠抓工作机制完善，做好国家安全工作台帐。一是制订完善了涉外人员的保卫工作方案，开展月排查，形成制度化管理，确保涉外人员的人身财产安全，目前无发生侵犯本镇涉外人员人身财产的事件。二是掌握动态信息，严格执行信息上报制度。三是严格执行国家安全领导小组例会制度，做好例会工作记录。用严格的制度来规范全镇的国家安全工作，确保工作的顺利开展。
(一)"颜色革命"风险。
严防境内外敌对势力插手利用涉军涉教等特定利益群体，认真排查可能引发"社会运动""街头政治"的苗头动向;深入贯彻党中央关于反邪教工作部署，认真排查、防控涉邪教问题风险。
(二)特殊群体风险。
排查因化解过剩产能、涉众非法集资、欠薪讨薪和环保"邻避效应"等可能引发的社会稳定风险，防止经济、环保等领域问题向政治领域传导。
(三)公共安全风险。
加强社会面防控，全面排查公路、公共交通、广场超市和公众集中场所等部位的治安及暴恐活动风险;对建筑工地、矿山、危化品运输储存等地域开展经常性安全隐患排查。
1、意识淡薄。国家安全对于基层群众来说认识还很模糊，了解不够全面，关注度低，为国家安全工作顺利开展带来了一定难度。
2、宣传教育不够深入。对党和国家安全的方针、政策、法律法规和加强国家安全的重大举措没有宣传到位，宣传的不深入、不仔细，群众安全知识水平未能有效提高。
3、编制不足。xx镇地处城乡结合部，行政区域大，工作点多、面广、线长，由于工作人力不足，导致缺乏长期性、系统性和连续性。
1、提高国家安全意识。维护国家安全，人人都有责任，没有“局外人”,只有紧绷国家安全这根弦，时刻将这项工作放在心上、扛在肩上、抓在手上，才能取得实效，行稳致远。把国家安全意识教育与爱国教育挂钩，两者紧密结合，加强机关及各村(社区)、合作社日常学习，开展学习讲座，交流经验。
2、加大宣传力度。一是利用led屏幕、板报、横幅、政务(村务)公开栏等宣传媒体，用群众喜闻乐见的形式广泛宣传国家安全知识，印发反邪教、安全生产等宣传资料，宣传《国家安全法》、《保密法》、反法轮功知识，提高群众国安知识的知晓率和平安创建参与率，利用“七五”普法的契机，加强国家安全宣传，组织全镇干部职工以及村、社区主任观看反邪教电教片;二是对重点人员进行国安知识教育，对全镇因私出国人员进行排查摸底，做好宣传教育和回访工作。
3、加强安全网络建设。从镇、村、组都构建有效的信息网络，开拓多方位的信息来源渠道，充实各村单位的情报信息员，建立长效的国安防控体系和防控网络。同时在互联网发达的今天，要掌握防止手机、网络途径泄露国家秘密等涉及国家安全的基本常识，牢牢构筑起国家安全防线。
我镇国家安全工作扎实推进，取得了一定的成绩，但随着国际国内出现的新情况、新问题，离上级的要求还有差距。牧原镇将进一步解放思想、更新理念，齐抓共管，综合治理，努力开创国家安全工作新局面，确保国家安全工作取得实效，社会和谐稳定。
按照县委办公室、县政府办公室关于转发《中共省委办公厅省人民政府办公厅关于深入贯彻落实中央八项规定精神和省委、省政府十项规定的通知的通知》要求，现将我局贯彻落实情况报告如下：
我局通过召开全体干部职工学习会，集中学习相关文件精神，深刻认识并领悟中央“八项规定”和省委省政府“十项规定”重要意义。并强调局机关支部和各股室要把学习“八项规定”和省委省政府“十项规定”与学习贯彻十八大精神结合起来，与学习贯彻新党章结合起来，与抓机关作风建设和党风廉政建设结合起来，与抓好新年度的审计工作结合起来，以鲜明的态度、坚定的决心和自觉的行动，真正把“八项规定”和省委省政府“十项规定”贯彻好落实好。
今后，我局要把中央“八项规定”和省“十项规定”落实到审计工作中，全体审计人员要带头全面落实“八不准”审计纪律，注重审计岗位廉政风险防范，把廉洁自律贯穿于审计工作的全过程，着力构建审计廉政防线。严格接待等经费管理和严禁在办文、办会、办事过程中出现奢侈浪费等现象。切实让审计干部带头执行八项规定，自觉维护维护廉洁自律、公正无私的良好形象。
我局将按照中央、省、州、县有关要求，严格把各部门、各单位贯彻执行中央“八项规定”和省委省政府“十项规定”情况作为审计工作的重要内容。在今年的财政预算执行情况审计和部门预算执行审计中，要加强对中央“八项规定”和省委省政府“十项规定”贯彻执行情况的监督，重点关注：一是“三公”经费管理情况。检查是否存在虚列会议费支出套取现金或列支其他费用；检查大额公务接待费支出，揭示有无支付依据不充分、套取现金、铺张浪费等问题；检查有无公款旅游、公款吃喝等问题。二是“小金库”情况。检查是否存在私设“小金库”现象；三是因公出国（境）和车辆购管理情况。检查因公出国（境）有无指标，实际支出是否超预算；车辆购置有无编制，是否超预算、超标准。促进各单位严格执行各项规定，充分发挥审计监督职能作用。
为推进重要岗位轮岗、换户管理、强制休假等内控制度的落实，召开了专题会议，在会议上认真学习了相关文件并明确专人负责此项工作。会议结束后，对我行的重要岗位轮岗、换户管理、强制休假等内控制度工作进行了自查，现将自查情况汇报如下：
我行接到通知后，县行党支部立即召开了行务会对文件要求进行全方位的学习，行长亲自披挂上阵，成立了重要岗位轮岗、换户管理、强制休假等内控制度自查领导小组，行长亲自担任组长，两位副行长为副组长，二部一室主任为成员。为顺利开展重要岗位轮岗、换户管理、强制休假等内控制度自查工作打下了良好的开端。为切实做好自查工作，县行结合正在开展的“银行业内控和案防制度执行年”活动，展开了更细、更深入的自查工作，实行“双管齐下”工作方针，查找问题分析原因，确保了重要岗位轮岗、换户管理、强制休假等内控制度自查工作落到实处。
（一）重要岗位和敏感环节轮岗及强制休假。我行始终坚持认真执行重要岗位及敏感环节轮岗制度，每三年进行一次岗位轮换，为有效推动各项业务的开展带给了保障，全面提高了重要岗位及敏感环节工作的安全性。在强制休假方面，我行按照上级行文件的规定，要求休假人员休假时间务必到达5-10个工作日，休假期间并安排代指管理人员代替休假人员的岗位，确保了工作的正常开展。今年以来，我行休假人员为2人。
（二）县行领导班子成员情况。按照中国农业发展银行干部交流暂行规定文件精神，我行正副行长属于异地交流任职，县行行长任行长在我行任职未满三年，年龄不足50周岁。县行两位副行长年龄不足45岁，我行行长在本地任职未到达5年。
（三）换户管理及客户管理工作情况。我行在贷款客户的管理中，坚持两个以上客户经理工作制度并实行客户经理每隔两年进行一次换户管理。今年以来，我行客户经理应换户管理人数三，换户管理人数三次。确保了换户管理工作的有效开展，为提高服务质量和工作效率打下了坚持的基矗。
xx县支行在此“重要岗位轮岗、换户管理、强制休假等内控制度落实”自查工作中能够从严、从谨，并且坚持与实际工作相结合，督促了重要岗位轮岗、换户管理、强制休假等内控制度”的落实，坚持突出重点与全面自查相结合，在检查信贷、财务、会计等重点业务领域的同时，全面了解了“重要岗位轮岗、换户管理、强制休假等内控制度落实”工作进展情况，经过自查我行在“重要岗位轮岗、换户管理、强制休假”等内控制度落实不存在问题。
最新国企国家安全责任制落实情况报告【第八篇】
20xx年县国家安全工作的总结汇报x县始终将总体国家安全观作为国家安全工作的指导思想和根本遵循，全面贯彻落实上级关于国家安全系列会议和重要讲话精神，完善体制机制，建强机构队伍，推动国家安全工作各项决策部署落实落靠，现将工作总结如下：
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一是成立组织机构。全面贯彻落实《x市关于贯彻落实党委（党组）国家安全责任制规定的实施细则》，切实扛起党委主体责任，成立了县委国家安全委员会，委员会下设办公室。
二是选优配强人员。国安委主任由县委书记担任，副主任由相关县级领导担任，成员由相关县直单位主要领导组成。国安办主任由县委常委、县委办主任兼任，国安办副主任由县委办副主任兼任，办公室配备工作人员x人。
三是加强队伍建设。加强国安工作人员管理，认真执行审查备案制度，完成工作人员政审备案工作，并积极参加上级培训，提升了业务水平和履职尽责能力。同时，国安委各成员单位明确了专人负责推进落实国安工作，形成了上下联动的工作体系。
一是高度重视，周密部署。将维护国家安全纳入重要议事日程，定期分析研究、谋划推进国会家安全工作。于x月x日召开了中共x县委国家安全委员第x次全体会议，会上传达并学习了省市国安委会议精神，审议通过了《中共x县委国家安全委员会工作规则》《县委国家安全委员会x年工作要点》，明确了工作职责和工作任务。
二是突出重点，防范风险。在建国x周年大庆期间，扎实做好安全稳定工作，开展了国家安全暴恐事件大防控，对网吧、宾馆、加油站等重点行业落实管理制度情况，不定期明查暗访，并开展反恐处突实战演练。扎实做好信访维稳工作，坚持开门接访，全力解决问题，使突出矛盾在第一时间得到处理。扎实做好舆论舆情工作，以本地网络平台为主，省市网络平台为辅，积极开展日常网上巡查，及时进行监控、预警、预判和处置。
三是健全机制，常态管控。全面排查全县政治、意识形态、经济、科技、社会、对外工作以及党内自身建设等七大领域风险点，制定《x县防范化解重大风险任务责任分工方案》，实行项目化、台账式管理逐一明确牵头领导、牵头部门、责任单位和化解时限。同时，聚焦“五个安全”全面梳理排查风险点，着力防范化解重大风险。
一是围绕关键领域宣传教育。在机关，通过设置系列宣传展板，进行总体国家安全观宣传，并通过主要领导领学和干部自学方式，集中开展国家安全学习活动。在企业。通过张贴标语、主题讲座、有奖竞猜等方式，让企业职工在活动中掌握国家安全知识。在社县，集中组织社县党员干部和群众代表观看国家安全宣传片，并以社县活动为载体，为参与活动居民发放宣传单。在农村，利用覆盖全县所有村屯的“大喇叭”，循环播放总书记关于总体国家安全观的重要论述和国家安全法律法规。
二是围绕重大时间节点宣传教育。在x·x全民国家安全教育日，开展了以“坚持总体国家安全观，着力化解重大风险，喜迎中华人民共和国成立x周年”为主题的宣传教育活动，在建国x周年大庆期间，提早谋划，深入开展了国家安全相关法律以及重要政策的宣传活动。在x·x反间谍法宣传日，开展了纪念《反间谍法》颁布五周年集中宣传活动。
三是围绕常态长效宣传教育。通过广播电视和户外电子显示屏等渠道，循环播放国家安全宣传片和宣传标语，让国家安全知识融入到老百姓的日常生活中。充分发挥党校的宣传主阵地、主渠道作用，把国家安全教育纳入干部教育培训课程。全力推进国家安全教育进校园，以国家安全为主题，举办了演讲比赛、征文活动、国旗下的讲话和主题班会等活动，通过系列活动，使广大师生对国家安全有了深入的认识，起到了“教育学生、带动家庭、辐射社会”的良好效果。
一是加强情报工作体系建设。按照《x市国家安全情报信息直报工作实施办法（试行）》要求，认真做好情报信息报送工作，建立健全情报网络，拓宽了情报来源，关注重点领域，尤其是海外利益、宗教等相关情报信息，提升情报信息报送质量。
二是认真执行风险报告制度。严格落实危机预警和管控制度，动态管控风险，定期排查政治安全风险、意识形态安全风险、经济安全风险等x类风险，压实防范化解重大风险各职能部门责任，由牵头单位发挥牵头抓总作用，组织协调配合部门和责任单位互通信息、研判风险、完善对策，统筹推进重大风险防范化解工作，并及时上报本地风险监测预警管控情况。