水利局局长(述职报告)精选5篇
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水利局局长述职报告(优秀14篇)【第一篇】
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各位主任、副主任、各位委员:
我是20xx年4月任副局长,主持区水利局工作,同年7月,受区人大常委会任命,担任区水利局局长职务。任职以来,我认真贯彻区委、区政府的工作要求,自觉接受区人大的监督,尽职尽责,踏实工作,讲究方法,注重实效,积极开拓水利事业,各项工作都取得了较大进展。现在2020年,我已担任了三年的水利局局长了,现将任职三年来的工作向常委会述职,请予审议。
一、注重思想教育,努力调动干部职工的工作积极性。
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水利局局长述职报告(优秀14篇)【第二篇】
一年来,我牢固树立党风廉政建设“第一责任人”意识,认真履行主体责任,把反腐倡廉工作融入全年水利各项工作中,狠抓重点领域、重点环节和重点岗位的防范监督,突出强化自身廉政建设,有效推进了水利系统党风廉政建设工作的开展。
一、落实主体责任情况。
坚决落实“党要管党、从严治党”要求,大力加强领导班子和干部队伍党风廉政建设。
(一)突出抓好廉政教育。认真组织干部职工学习《八项规定》、《廉政准则》和《党政机关厉行节约反对浪费条例》等廉政规定以及中央、区、市、县各级廉政文件精神,深刻领会文件要义,切实提高思想认识。同时还通过邀请县人x政府xxx副县长讲授廉政教育党课、观看廉政警示教育片(图片展)、通报近年水利系统贪腐案例、开展廉政谈话活动等方式,多角度深入开展廉政警示教育,努力让干部职工以强大的思想武装自己、以鲜活的案例警示自己,做到常修为政之德、常怀律已之心,切实把思想和行动统一到党中央的反腐大潮中来,坚决做到思想自觉和行动自觉,全力筑牢反腐思想防线。
(二)层层抓好廉政责任落实。坚决落实“一岗双责”制度,在各级各单位中加强廉政制度的落实和监管,责任细化到人,确保层层落实到位。局党组与各二层单位签订了《20xx年xx县水利工程建设廉政工作责任状》,与全系统干部职工签订了《xx水利系统公务人员水利项目工程建设廉洁自律承诺书》,将水电工程建设、廉政建设、工程管理等列入责任状,多举措着力加强对落实情况的督查,将落实情况作为年终绩效考评的重要内容。
(三)严格执行中央“八项规定”,坚决反“si风”。按照“照镜子,正衣冠,洗洗澡,治治病”的总要求,全力清除“四风”,净化队伍,推进机关效能建设。制定和完善《县水电局公务接待制度》、《县水电局办公用品采购制度》等涉及资金使用的规章制度9项,进一步严格和规范了开支规定和审批程序,做到了每项项支出有章可循。切实落实“三重一大”集体决策制度,一年来对x名中层干部的任免、重大水利项目建设、重要物品采购以及其它重要事项均提交班子会议进行讨论表决,坚决杜绝独权、滥权现象。
(四)积极开展专项整治活动。认真对公务用车、办公用房、水利专项资金、超标准占用住房等进行专项治理。坚持预防在前、教育在前、规范在前、监督在前,积极做好春节、中秋等重要节日节前廉政谈话、廉政提醒等工作;严格公车使用审批和管理,节假日对公务用车进行定点封存;全年腾退超标准办公用房3间,排查上报享受超标准住房2户;多举措严格开展水利工程建设领域突出问题专项整治活动,努力打造“阳光水利工程”。
(五)着力强化水利项目监管。将惩治和预防贪腐举措融入到深化水利改革具体工作中,认真落实水利项目建设“四制”,完善各项制度和程序,加强对权力设置和运行的监督,切实把“权力关进制度的笼子里”。一是加强对水利项目建设的监督检查,通过联合各级检查组进行检查、审计监督等手段,加强对水利前期工作、项目审批、招标投标、建设质量、资金使用等情况的监督检查。二是加强项目质量监管,通过聘请施工监理进行监督、邀请项目所在地村代会监督、水电局质监站主动监督等方式,多方位加强对项目质量的监管,对发现的质量问题坚决要求进行整改,对严重问题坚决问责,切实消除一切存在的可能导致贪腐的因素。三是加强巡查访廉,深入服务对象、施工单位、项目村屯,对水电职工在工作过程中的廉政勤政情况进行走访暗查,对存在的吃、拿、卡、要等行为坚决发现一起处理一起。
二、自身廉政建设情况。
我严格按照一名共产党员的标准严格要求自己,心存敬畏自觉遵守和落实党风廉政建设各项规定,做到自重、自警、自省,讲党性,重品行,作表率。
自觉落实民主集中制原则,对重大事项、人事任免、大额度资金支出等均能主动提交班子会讨论,不独断专行;严格按照水电项目实施程序开展水利项目建设,自觉管好和用好每一笔水利资金,确保干部、自己和资金“三安全”;厉行勤俭节约,严格执行“八项规定”,组织进一步健全和完善了经费支出相关制度,并严格按规定支出经费,没有出现违规、超比例、超定额支出情况;自觉接受组织和纪检部门的监督,如期如实报告个人有关事项;本人及家人没有经营其它营利性项目,也没有利用职务之便谋取不正当利益。我认为自己在落实廉洁从政要求方面,态度是坚决的、落实是扎实的、防线是牢固的。
三、推进机关效能建设情况。
积极开展党的群众路线教育实践活动、“不作为、乱作为”专项整治等活动,着力提高干部职工为民服务的意识和履职尽责的能力。要求广大干部职工把“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”的“三严三实”要求作为最基本的政治品格和做人准则,牢固树立为人民服务的思想,切实把群众放在心上,把群众的事当成自己的事,解民需,化民难,着力破解我县水利发展难题。
20xx年,在全局干部职工的共同努力下水利各项工作齐头并进,亮点频呈,全年完成水利投资xx亿元,建设了一批民众需求强烈的民生水利工程,我局荣幸地被评为全国水利系统先进集体,我县也连续第x年被评为全区冬春水利建设先进单位。
在今后的工作中,我将继续与班子成员一道,进一步解放思想,开拓进取,团结一心努力推进我县水利事业又好又快发展。
水利局局长述职报告(优秀14篇)【第三篇】
20xx年,我在上级领导的关心和指导下,遵照有关文件精神,经过努力,采取有力措施,预防和解决了综治工作中的有关问题并取得了一定的成效。现将本人在林业局综治工作方面所做的工作述职如下:
一、建立健全了相关领导机构及工作制度。
1.成立了综治及xx工作领导小组。
为了进一步做好综治及xx工作,我们将综治和xx工作列入了局重要议事日程,成立了以本人为组长的综治及xx工作领导小组,成员有六位同志组成,下设办公室,由专人负责具体工作。确保了人平不低于50元的综治经费。
2.建立健全了相关制度。
建立健全了重大事项报告制度、矛盾纠纷排查调处制度、工作例会制度等相关工作制度,做到每个季度召开工作例会一次,每个星期进行了一次矛盾纠纷和不稳定因素排查。
二、认真落实了综治工作目标。
1、制订了综治工作计划。林业综治工作结合林业治安工作、防火工作、交通运输工作,生产安全工作,于三月十日制订了《xx县林业局20xx年度社会治安综合治理工作计划》发至基层,并列入各单位年终业绩考核内容。
2、做好了国庆及“两会”期间的xx工作。在这期间,制订了24小时值班制度,坚持每天向县有关部门汇报情况,确保了国庆及“两会”期间的稳定工作。
3、开展了基层安全创建活动。在林业局大院设立了值班室,做到24小时值班,并积极向院内住户宣传治安防范各项措施。节假日本人带头进行节前节后的安全布置和检查,主动安排值班。在林区入口设立了护林岗(哨),增设了通讯设备,制订了安全工作制度。
三、深入开展了法律宣传教育工作。
为了更好的宣传法律知识,我局制定了干部职工的学习方案,重点抓好了领导干部、企业经营管理人员、公务员等重点对象的法律教育,并充分发挥防火宣传车的作用,深入林场、林区向林场工人及林农进行法律宣传教育。
为进一步做好预防职务犯罪工作,我们制定了《林业系统预防职务犯罪工作的计划和措施》、《林业局预防职务犯罪工作实施方案》,成立了领导小组,建立健全并严格执行了重大事项报告、任职回避、经济责任审计等制度,建立职务犯罪预警机制。同时,建立了信息制度,确定基层林场主要领导为信息员,建成了维护稳定的工作网络。
一年来,我们在综治创安中,实现了无非法集会、无游行示威、无集体上访、无刑事案件、无治安案件、无政治案件、无交通、无火灾事故、无家属子女犯罪、无职工住宅财物被盗事件发生。今后,我将继续按照县综治委的要求,在县委县政府的正确领导下,加强工作力度,为确保林业系统的久治长安,为林业改革改革创造一个良好的治安环境而努力奋斗。
水利局局长述职报告(优秀14篇)【第四篇】
尊敬的各位领导、同志们:
我是区水利局的______,__年__月开始担任办公室主任职务。根据我局内设科室分工,局办公室主要负责局党组、局务会议决定事项的督办落实,承办局机关及局属单位人事、劳资、党建、信访及离退休人员管理工作,负责档案、目标任务考核、文秘、财务、固定资产、车辆管理工作。
我在办公室主任工作岗位上,在局党组的正确领导下,在局属各单位和机关各科室同志们的大力支持帮助下,围绕全局工作中心,埋头实干,认真履行自己的职责,充分发挥办公室参谋助手,督促检查,协调服务的职能,较好地完成了各项目标任务,我本人也经受了很好的锻炼,提高了政策理论水平和业务技能。下面,我就本人思想工作情况做以汇报。
一、加强学习、不断提高自身综合素质。
学习如同逆水行舟,不进则退,要适应新形势的要求,就要不断学习,充实自我。我深刻地认识到这一点,为此,我一方面坚持认真学习邓小平理论和科学发展观,学习党的十八大精神,关心国内外大事,每天坚持看书看报和收看新闻,积极学习宣传党的各项方针政策。另一方面,把学理论、学业务与提高解决实际问题的能力统一起来。在工作中按照为民、务实、清廉的要求把实干作为工作的重点,多实践、干实事,不做表面文章。不断加强道德品质修养,自觉抵制享乐主义、极端个人主义的诱惑,通过学习,个人思想、政治素质、为人民服务的观念和自觉遵守党的纪律和各项法规制度的自觉性得到进一步增强。
二、认真履行职责,全面完成各项工作任务。办公室是综合服务性科室,做为办公室主任,我始终围绕全局工作中心,服务大局,抓好各项工作任务的落实。
1、及时处理局党务、行政日常事务工作,保障机关工作高效运转。抓好局党组、局务会议重要决议的督办落实,及时对会议决定事项进行认真梳理,落实承办科室和单位,做到了政令畅通,有令则行,令行禁止,没有出现迟办、未办的任务,确保任务全面完成。
2、精心办好公文,确保文稿质量。我和办公室人员在处理公文过程中,严格把关,确保文稿质量。一是严把起草关。办公室起草的文件,认真拟稿,精益求精,严格审核,仔细修改,力求准确到位。二是严把“审核关”。所有文件必须经拟稿、修改,领导签发后,再对其进行仔细核对,使格式、内容以及每一个标点符号都准确无误,通过努力,办公室所撰写的汇报材料、调研报告等各类材料质量较高,没有出现差错,确保了各项工作及时、准确地安排部署。
3、督促落实系统干部职工工资调整、职称晋升、年度考核等人事劳资管理及统计工作。
4、加强制度建设,完善各项制度。近年来,办公室按照局党组的安排部署,逐年对制度进行了修订和完善,增加了《请假和考勤制度》《车辆定点维修制度》《区水利系统工作纪律》《区水利系统干部作风建设制度规范》等____项制度,突出制度管理,严格照章办事,达到管理工作的制度化、规范化。
5、认真做好信访接待工作,在接待来访时,凡是属于有政策依据并且有能力解决的,我都及时向领导汇报给予落实解决,没有政策依据或者是确实一时没有能力解决的,都及时说明,做到了接待热情,法律政策解释到位,问题处置得当。
三、严格要求,认真遵守各项规定。
我作为一名党员干部,总是时时告诫自己,一定要洁身自好,外塑形象,内强素质,在工作中自觉执行廉洁自律各项规定和水利局各项学习、工作制度,处处严格要求自己,不该拿的不拿,不该讲的不讲,不该听的不听。平时,心里想着工作,精力放在工作,认真努力工作,堂堂正正做人,规规矩矩做事。
我在局党组的领导支持下,在同事们的帮助下,圆满完成了各项任务,取得了一定的成绩,工作也得到了组织的肯定以及领导和同志们的认可,连续三年被评为优秀公务员。但是也还有许多不足需要进一步完善和改进。今后我将不断加强学习,更新观念,发扬成绩,克服不足,认真履行职责,把工作做得更好。
以上报告,请各位领导和同志们们评议,欢迎对我的工作多提宝贵意见,并借此机会,向一贯关心、支持和帮助我的各位领导、同志们表示诚挚的谢意。
谢谢大家!
水利局局长述职报告(优秀14篇)【第五篇】
去年以来,我系统齐心协力,深挖行风“双评”活动的内涵,全面提升、深刻领会其意义,确定了水务系统开展行风“双评”活动的指导思想:以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的xx大精神为指导,通过强化水务系统“求实、廉洁、创新、服务”的行风建设,狠抓水务行业作风的不断优化,进一步扩大行风“双评”范围,全面拓展行风“双评”领域。严格行风“双评”程序和责任追究,建立并坚持纠、评、建相结合的长效机制,着力解决人民群众关心的热点问题和影响经济社会发展环境的突出问题。为优化我区的发展环境,促进我区经济社会的跨越式、可持续发展,实现全面建设小康社会的目标,提供更加优质高效的服务。
水务局的各项工作从来离不开一把手挂帅、集体领导、优势兵力作战。为了把行风“双评”工作真正引向深入,成为推动水务系统强化依法行政,优化服务的原动力,我局在去年成立的“双评”活动领导组的基础上,作了充实调整,让党政班子成员,业务骨干全部参与其中。还聘请了7位区人大、区政协的同志和水管站的同志们一道担任水务行风监督员。同时,还指定了局党政班子中的四名同志作为监督员联络人,基本上形成了一个完整有效的行风监督机制。把局办公电话予以公布作为“双评”监督电话;确定两名同志负责行风“双评”的信息反馈、收集整理工作;并按有关要求安排督促各站、办、下属单位开展好行风“双评”工作。从目前情况看,水务系统的行风“双评”活动已与其它各项工作水乳交融、相辅相成,为水务部门不断提供优良服务,树立良好形象提供了保障。
行风“双评”活动开展以来,水务局党政班子就高度重视,一直把行风“双评”工作作为推动水务改革、发展、提高的有力武器,注意以行风“双评”的具体要求来衡量工作的得与失。为此,先后制定了一系列的制度,即:行风“双评”工作会整改制度(每月一次)、行风教育学习会制度(每月一次)、行风“双评”信息工作制度、信息反馈处理制度、行风监督员联络制度等。其中,在每周五的学习会上,局班子成员多要将各自分管的工作结合行风“双评”的要求进行通报交流,共同研究制定出有效的改进措施,在每月依次的“双评”专题会议上根据相关记录,详细研究本单位行风“双评”工作的方方面面,按要求进行切实的整改。我们还非常注重发挥信息、简报的功能,认真、主动、及时地将水务系统行风建设、业务建设的方方面面向有关部门进行汇报。这些制度有效地保证了水务系统的行风“双评”活动能够按计划有目标地向前推进。
各项水务工作的完成情况。
(1)按照改革、发展、提高的总体思路,充分结合我区水管单位运行服务的实际状况,根据上级下达的“全面完成水管单位体制改革任务”的要求,我区水务系统广大干部职工,积极探索、努力推进、多方协调运作,到目前为止,已全面完成今年的体制改革目标。即:小型水利工程的改革完善面达到100%,下属企事业单位管理体制的改革完成80%以上,已经完成了年计划任务。
(2)饮水解困。今年我区要在十月底前高标准、高质量地解决万人的饮水困难和水质不达标问题。经过8个月的努力奋斗,各项工程均进展顺利。姚村镇集中供水工程完成了600m3蓄水池一座,安装变压器一台,新凿水井1眼,铺设主管道20800米,更换村内管网160000米,盖办公用房96m2,100%完成任务。竣工、投产后将稳定彻底地解决姚村及周边地区7700余人的饮水困难和水质不达标问题。晋祠地区的集中供水工程经过紧张的施工阶段。目前,水源地的修整建设工作已颇具规模,输水管道已完成铺设14880米,更换村内管网8000米,已完成全部工程量的86%。按目前进展情况,到今年10月底以前可以竣工投产。彻底解决索村、王郭村在内的8千多群众的生产生活用水问题。
(3)防汛、河道工作。
为了保证全区防洪安全,充分发挥各级各类河道的排灌功能,整个上半年,我们紧锣密鼓地进行了大规模的整建工作。现在已完成河道整治工程20处,完成土方施工43300方,石方18430方,完成年计划任务的200%。整修治理了包括冶峪沙河、风峪沙河、开化沙河、柳子沙河等在内的多处河道。以牛家营退水渠、南部退水渠、汾河为主的各类渠道清淤工程已完成总长度210公里,工程量万方,为年计划任务的105%。河道清障、清淤60公里的年任务也已提前完成。
(4)农业节水工作。
今春以来,全区紧密结合产业结构调整政策,抓住机遇大搞农建,完成复垦并改善水地万亩,提前完成全年任务的166%。另外,据姚村、晋源、金胜及晋汾扬水站的统计数字,全区春浇目前已完成万亩次以上,为年计划的71%。有力地推动了农业的发展。从去年冬即开始筹备的康培节水园区。现已完成温室大棚挂喷14间共90亩,移动式喷灌220亩,涌泉灌145亩,管灌1013亩,共计完成节水面积1468亩,按计划到年底将建成一个高标准的面积达2500亩的精品节水园区。
(5)水保生态建设。
到目前为止,全区水保治理已完成8200亩。其中水保林7200亩,经济林1000亩,已完成全年计划任务的%。
(6)水产发展。
在各级政府部门门与广大养殖户共同努力下,依托政策,依靠科学,努力发展莲鱼混养,使全区总面积达到了800亩,为年计划的100%。成鱼产量截止目前已达到490吨,完成量为年任务的76%,观赏鱼繁养、投放量达到了1300万尾,达到年计划%。
(7)水资源管理。
上半年积极与一电、太化等单位协调,与市自来水、晋水办等单位通力协作,已将供水管网送到电厂门口,准备实施对接,全面彻底实现我区关井压采的任务。另外,截止目前已上缴水资源费万元。妥善查处了各类水事违法活动4起,有力地打击了不法行为,维护了水资源管理的严肃性。在省、市部门的大力支持下,我区的水资源评价及农业节水规划工作已开展起来,现正会同市推广站进行了大量的资料收集工作。全区上半年共提出深井申请7眼,完成浅井审批及施工4眼。
(8)、安全管理目标由于不断提高认识,强化管理,上半年全系统没有发生一起安全事故。
今后,我们还要积极探索,勇于实践,继续努力,不断提高和改进各项工作,认真总结好的经验和做法,通过“双评”活动,推进行风建设,为晋源区全面建设小康社会做出更大的贡献。