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某机关党委副书记(述职报告)【精选8篇】

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某机关党委副书记述职报告【第一篇】

20xx年上半年负责大专部工作的主任通知我到院团委协助夏书记做管理工作。随后按照夏书记的安排参加了一些活动,包括参加xx市“扶贫济困一日捐”动员会等。

20xx年秋季开学前夕夏书记通知我说院党委研究任命我为院团委副书记,开学伊始我变投入了工作。现将本期工作总结如下:

本期以来,院团委在院党委、团委夏书记的指导下,围绕学校工作要点,深入开展了一系列教育活动,营造了良好的校园文化氛围。本人发扬勤勤恳恳的工作作风,协助夏书记组织和参加了学院团委的大小活动,在工作中我学到了很多东西,工作潜力得到了很大的提高,同时赢得了老师和同学们的认可。

一、主要工作成绩。

1、做好纳新工作,狠抓团干部队伍建设。9月26日刚开学我就组织上届院团委干部开会,了解状况,讨论部署本期工作。为充实团干部队伍,十月初,院团委开展了为期二周的纳新工作,我们带领上届院团委主要干部下到各班进行宣传,最后透过面试、试用考核,迎来了10级一批新的团干,并对他们进行了相关的培训。

2、抓常规,加强院共青团系统工作内涵建设,促进工作规范化。10月初,团委组织组织部人员进行10级团员团组织关系的转接和档案整理。经过工作人员一周的努力10级团员档案整理完毕,使院团员档案管理更加清晰条理化。团组织关系转接也全部理解完毕。同时开展了09级和10级所以团员的团费收缴工作。

3、加强大学生思想政治教育,用心承办各项活动。如举行“新生杯”第二届普通话演讲大赛。院团委用心组织南东二个校区经过各系初赛,院里复赛,直到全院决赛。极大调动了全院学生学习普通话的热情,受到了师生的一致好评。

4、用心开展校园文化活动,为学生成长成才搭建更宽的舞台。院团委承办了“音乐之声”文艺演出活动。协助院党委开展了全院“红歌会”大赛。

5、组织社团联合会,开展丰富多彩的活动。安排综艺协会全体成员观看如何提高管理水平以及如何提高个人修养的影碟。并安排专门老师对篮球、舞蹈、演讲等方面的社团开展讲座。

6、做好新团员发展工作,用心引导更多同学加入共青团大家庭。基本上使我院所有学生都加入了共青团。

7、做好“推优”、荐先,树典型工作。本期末为了配合院委会要求,下发了《关于20xx年第二学期团内系统评优评先活动的通知》,对优秀团员、优秀团支部、优秀团总支、优秀社团的标准、指标作了明确规定,极大调动了学生争先创优的用心性。

8、做好党的助手。共青团是党的助手及后备军,开学初院团委安排各系团总支组织大一新生开展了党的基本知识教育活动,使他们对党有了必须的认识,为更好的引导他们用心向党组织靠拢打好了良好的基础。

二、工作展望。

1、继续抓好共青团基本的常规工作。2、用心做好团委网站建设。

为了提高团员队伍的整体素质,组建一个有战斗力、凝聚力的团队。校团委在06级学生中进行了三次的选拔,经过各班预选、团委会、学生会内竞职演说、答辩三轮竞职,最后选拔出30名新生团干,保障了团委会、学生会的持续发展,促使学校工作的有效街接。同时,在平时工作中坚持每小周一次学习,每大周一次工作经验交流,透过此种方式,促进了新生团干的成长与进步,增强了团干的服务意识、主人翁意识、职责感,培养了团干爱校、爱国、爱群众、爱专业的精神。

三、突出特色,抓好团委会常规工作。

新学期以来,不但迅速组织团委会组织部的学生,按转团员关系,整理注册。而且还配合学校政教处搞好班级常规工作的考核。平面管理是我校的一大亮点,团委会、学生会保证这一亮点更亮。改变平时定期查的作法,变定期为不定期、抽查与检查、通报与个别及时整改相结合的作法。这三个月以来,各团干部在学生监督岗上比老生做得更好。

团委会、学生会干部成立纪检部,修订完善《学生干部考核制度》。坚持每日签到,每一天工作早安排,晚总结,及时张贴公布。不合格团干经过教育不改,予以请退团委会、学生会队伍。

四、抓活动,做好学生的养成教育文章。

(转载自,请保留此标记。)我校德育工作的基本思想就是:“围绕养成抓德育,抓好德育促发展。”校团委成为德育的一块阵地。透过丰富多彩的活动,促进学生养成良好习惯的养成。主要是:国旗下讲话,“三〃五”青年志愿者活动到第一看守所开展法制教育活动,组织心理辅导,开展干部培训工作。配合政教处搞好了内务整理比赛、体操考核、“知荣明耻,兴我理工”的演讲比赛;配合教务处搞好了第二届技能节。

五、抓宣传,营造和谐良好的文化氛围。

广播台的成员经过“层层招聘师生反馈试用录用”四关,才能正式进入广播台。广播台增设了实用栏目,开辟“诗词朗诵赏析”、“互动英语”等栏目,学生反映很好,并且评选出“十佳播音员”。文学社工作进行了社员的竞选招聘工作,制订本学期目标。为了调动辅导教师的工作用心性,还制订了《辅导教师工作考核方案》,本学期以来,出版报刊三期,从形式到质量有很大提高,极大地促进了文学社的工作。

六、创一流,更新工作形式与思路。

在今年的团委工作中,校团委力求从“新”入手。学生干部竞选实行部长谈话制度,预选试用制度、引进聘用制度,效果较有成效。在升旗活动上,创新形式与资料,每月有主题,主讲为学校十佳干部,互动效果较好。

近一年以来,校团委充分认识到自身地位与作用,发挥了其应有的作用。尽管如此,但干部素质不平衡,服务意识不够强,仍是以后工作的重点。

1.竭诚服务,发扬民主,建设和谐团队。

团队的力量是个人潜力的升华。作为团队领头人,我认为要分调动起有关人员的用心性,构成有战斗力、凝聚力的团队,务必做到两点:一是自己要常怀“服务大家”之心;二是团队要充分发扬民主。在工作实践中,我努力做到了以下几点:

发展上,我从多方面提升大家的政治素质、理论素质和业务素质,多方面促进个人的成熟和发展。

自我担任校团委书记以来,构成了班子成员和衷共济、各尽其责,团干部上下一心、你追我赶的良好工作局面。

2.真抓实干,注重实效,开创各项工作今年,我主要抓了以下几项工作:

一是大学生就业创业工作。成立了“大学生农业创业园区”,确立了园区工作的服务宗旨、基本思路、基本原则;抓住了就业创业的五个瓶颈问题(理念、项目、技能、场所、资金)并长期致力于寻求突破,目前已有良好的成效。二是成立了“大学生村干部之家”,建设了网站,建立了档案,开展了订单式培训,为大学生村干部带给后续服务。目前,已为汾阳、阳泉两地培训村干部500余人。三是开展了校园礼貌、餐厅礼貌、宿舍礼貌“三个礼貌”建设。四是用心探索思想政治教育新模式,开展了思想政治理论课教师与团干队伍“一对一”结对活动。五是成立了“大学生骨干培养学校”,制定了教学与管理制度,设计了七大培养模块,开设了《青年马克思主义者理论修养与实践教育》选修课。六是组织和指导我校合唱团参加山西省“爱国歌曲大家唱”歌咏比赛,教育厅比赛中获业余组第二名。后我校合唱队作为高校一支业余队在山西省比赛中获得二等奖。后,我校被评为全国“爱国歌曲大家唱教育系统祖国万岁歌咏活动优秀组织奖”,受到教育部表彰。七是用心探索并贯彻了“增强支部活力,活动重心下移”。

5月4日精心策划并成功举办了由90个团支部900名团员参加的“拓展素质,竞燃火炬”活动;56月份,在全校范围内组织开展了以团支部为单位的“爱国歌曲大家唱祖国万岁”主题歌咏活动,历时一个月,全校244个班团支部,9800余名大学生参加了活动。八是出台了“双十项活动”,逐月开展,覆盖全年,全面推进了素质教育,丰富了校园文化。九是探索了社会实践项目化、社会化的合作模式,与省科协联合开展了20xx年暑期社会实践活动。十是开展廉政文化进班级建设,指导校院两级学生会、研究生会、大学生社团联合会、校园生活广播站按照组织推荐、笔试、面试、民主推荐、专人谈话、政治审查等环节进行了换届。

3.兢兢业业,踏实工作,坚守本职岗位。

一年的工作中,我勤勤恳恳,任劳任怨,兢兢业业,精益求精,以认真负责的态度切实履行岗位职责。对涉及团委发展的重点工作和突出问题,我都亲力亲为,在抓主抓重抓实上做表率,较好地完成领导和各级部门安排的各项任务。保证每一天无特殊状况不离岗,完成当日的既定任务后才离岗,有时深夜还要回到办公室继续完成工作。遇到重大任务时我经常带头加班加点,通宵达旦工作到很晚。比如团代会时我连续奋战几个昼夜,同事们开玩笑称之为“铁通”。在我的影响和带领下,全校团干部构成了求真务实、真抓实干的作风,有效地促进了各项工作的落实。

回顾一年来的工作,我以负职责的态度对待各项工作、以最热诚的心对待团干部、以创新的思维提高工作质量、以谦虚的心态不断加强理论和业务学习,取得了必须成绩,但细细思量,还存在一些不足,比如在工作计划的制定上,缺乏中长远规划;工作创新力度还不够;适合青年学生的活动形式也不够丰富;在校园文化建设方面,还存在必须的形式化倾向;工作中还存在有思路,没落实的现象。相信在新的一年里,在大家的帮忙和支持下,我必须会更加严格地要求自己,追求更高更远的目标,更好地服务学生、服务团干、服务学校,为把我校的共青团工作推上一个新台阶而努力奋斗。.组织部党团组织关系不明晰。此刻组织部尚存有软件学院04、05、06年纪同学的思想汇报等入党申请材料。根据团委书记任汗卿老师的指示这批资料就应归还辅导员处保存。2.由于06-07学年软件学院刚刚进入新区,与上级团委以及兄弟团委的合作沟通不够,信息不畅。导致很多活动的计划和开展存在一些问题。

3.班级团支部对于院团委下达的工作任务常常浮于表面,应付了事。

4.对于学生干部的培养、考核机制不完全。组织部曾在主席团的带领下与两委办公室整理出软件学院团委学生会制度。但是由于执行力度等多方面原因没有能得到有效的实施。5.组织部在上个学年做了许多有好处的活动,但是缺乏宣传部以及记者团有力的支持。造成同学们并不了解组织部的工作开展状况等。

6.院党校的培训时间太迟,对同学们的复习迎考有必须的影响。青年志愿者协会存在问题:

1.工作上缺乏完善的计划以及及时的总结各种活动更多的是停留在图片宣传上,缺乏详尽的文字资料。。

2.部门人员兼职状况比较严重,经常发生工作冲突撞车的现象。这一来影响了同学们的学习,二来影响了青年志愿者协会工作的开展。

青年志愿者人数太少。青年志愿者协会就应是有别与一般团委学生会机构的组织。它除了组织本部门的同学开展各种青年志愿活动外还就应用心参与到班级团支部的青年志愿活动中间去。

我对这些问题的解决意见:

组织部应用心与辅导员沟通并退回原本属于辅导员管辖的工作,加强与兄弟学院的沟通(可透过工作交流以及校团委组织的副书记组织部长例会)。并且将团委学生会的工作条例与“五四”评优的现今班群众以及现今工作群众评选以及优秀个人评选挂钩,以正式的文件方式下发到各个班群众以及组织机构。加强各个部门与宣传部以及记者团的沟通。我认为:团的工作除了要做的“好”以外还要能说的“响”。学院团委就应摒弃默默无闻的工作方式和方法,加大学院内部和外部的宣传力度。适当的提前院党校的开班时间,为同学们更好的复习留下充分的时间和精力。

青年志愿者协会就应加强工作计划和工作总结的规范。除了图片宣传外加大文字宣传的力度。和各个部门协调并且适当的精简一些兼职人员,使青协的工作更具效率。加强与团支部的沟通,用心组织一些全院性的活动,提高青协的影响力。使青协脱离“苦力部门”的印象。

我认为,06-07学年的软件学院团委学生会处于一个摸索探索的阶段,存在必须的问题和困难也是合理的。下一届新团委学生会的工作重心就应是加强院团委学生会在学生中的影响力和威信、加强优秀人才的培养,使得优秀的学生干部人才更加愿意留在学院而不是走向学校。

某机关党委副书记述职报告【第二篇】

和守法用法等方面情况报告如下:

述职部分。

根据组织安排,近一年来,本人在团区委、文广新局、图书馆、新区管委会等多个单位工作。工作中,恪尽职守、全力履职、不畏辛劳,尽量统筹协调做好各个岗位工作,经常加班加点,来回奔波于各单位之间,在单位负责人、单位副职和具体办事人员等各不同角色间转换。在领导和同事的关心支持下、在下属的密切配合下,主要做了以下工作:

新区管委会挂职情况:

2月份起,到新区管委会挂职锻炼,主要是服务于新建的图书馆和党校项目、中国城市化史馆及郎静山国际摄影艺术馆项目。面对一无所知、完全陌生的项目服务工作,本人从零学起,慢慢摸索,逐步熟悉。一是广泛查阅。通过书本、网络等,广泛查阅图书馆建设标准、评级要求、装修要求及建筑基础知识等,还查阅关于城市化、关于郎静山的相关知识,了解基本情况。二是找一切机会向身边的同志学习请教,了解项目建设流程,需要经过的程序和需要办理的手续等。三是外出考察学习。先后赴淮安市图书馆、市少儿图书馆和南京图书馆等馆学习,借鉴它们在图书馆功能设置、装修布置等方面好的做法。为做好中国城市化史馆,先后赴杭州的中国湿地博物馆、上海的世博会等,学习博物馆设计、展览的先进做法。平时日常工作中,主要是与建筑、装修等相关设计单位对接,从初步方案设计到扩初设计到施工图设计,不断沟通设计要求、督促设计进度。围绕城市化史馆和郎静山摄影艺术馆项目,接待多批次的专家领导。淮扬菜美食节期间,区里举办城市化主题论坛,本人负责具体的会务工作。论坛以“弘扬城市智慧营建美好家园”为主题,邀请了一批国内知名的研究城市化方面专家,围绕城市化主题进行深度探讨和交流,并为我区城市发展和城市化史馆项目献计献策。

文广新局及区图书馆工作情况:

根据文广新局领导班子分工,本人负责新闻出版、图书馆工作;分管文化信息资源共享工程、农家(社区)书屋建设工作。

一、实施文化资源共享工程基层服务点建设。

根据江苏省文化厅《关于推进全省文化共享工程乡镇基层服务点建设的通知》(苏文社〔20xx〕14号)文件精神,今年下半年,积极推进文化共享工程街道基层服务点建设。我区的任务是建设两个基本型、一个增强型。按照文件要求和我区街道现有条件,经与街道沟通,在富强社区、清新花苑、清隆家园等建设文化共享工程基层服务点,让更多群众走进共享工程、利用共享工程、喜爱共享工程。

二、实施农家书屋提升工程。

“农家书屋”建设是一项面向农村(社区)、面向基层的文化惠民工程,通过在农村(社区)建立农民(居民)读书组织,推动居民读书、用书学习科学文化知识,活跃和丰富社区文化生活,改善社区文化环境,提高社区整体素质和文明程度,促进社区经济社会协调发展,是社区建设的一项重要措施。我区在8月实现全区“农家(社区)书屋”全覆盖基础上,今年我们又开展了“农家(社区)书屋”提升工程建设,并制定了星级农家书屋评选标准。10月29日下午,召开了全区农家书屋提升工程推进会,会上,向各农家书屋赠送了一台电脑、并配备了部分书籍,并对全区农家书屋管理员进行了图书管理业务培训。

三、抓好图书馆各项工作。

一是抓好业务学习,提高馆员素质。

目前,图书馆有三名工作人员,都是从学校转岗过来的,缺乏专业的图书馆工作技能。为克服这一困境,大力加强员工业务学习。一是组织自学,大家利用空余时间积极进行图书情报知识、计算机应用知识、图书馆自动化管理系统应用的学习。几位同志还自学了《中国图书分类法》。二是加强培训。请市图书馆人员和新华书店的专业人员对馆员进行图书采编、借阅管理等方面的培训。

二是充实藏书资源,加强基础建设。

积极向区财政争取经费投入,采购图书3万余册,并全部完成图书编目、上架工作。馆内安装了由南京图书馆开发的最新一代力博图书管理系统,有服务器两台,终端机四台,打印机两台,复印机一台,基本完成了图书馆数据库的初步建设。

三是保障开放时间,做好读者服务。

鉴于图书馆的区位,目前借阅人员主要是教育社区里老师、学生和新区的办公人员。我馆陆续为淮阴师院附小新区分校300余名师生、教师进修学校100余名师生及区委党校等单位的工作人员免费办理了借阅证。虽然馆内人手不足,但我们克服困难,做到少儿阅览室、成人借阅室错时隔天开放,学校学生有组织地集体借阅,有电子阅览、资料查询等其他需求的电话联系随时服务,基本满足了读者的需求。为便于读者借阅,上半年将原社科图书室和自然科学图书室进行了整合,对书架进行了重新标识,进一步规范图书标引。

团区委工作情况:

一、围绕中心,积极。

组织开展各种活动。

开展纪念抗战65周年系列纪念活动。以纪念抗战胜利65周年为契机,在广大团员和少先队员中开展征文比赛、学唱爱国主义歌曲、观看爱国主义影片等系列爱国主义教育活动。在重阳节,组织志愿者开展系列敬老活动。组织《小主人报》百名小记者走进新区,让小记者感受淮扬美食和西游记文化的同时也宣传了新区,该活动被《淮安日报》、“淮水安澜”网站、中国江苏网、江苏文明网、淮安市政府网等多家区外媒体报道。开展“红领巾教育月”三礼系列活动,即“三礼”主题演讲比赛、“三礼”短剧展演、“三礼”主题班会、“三礼”歌曲学唱等,系列活动既丰富了校园文化生活,又对少先队员起到了很好的教育效果。开展关爱农民工子女志愿服务行动。下半年,围绕“学业辅导、亲情陪伴、自护教育、爱心捐赠、感受城市”等内容,多措并举切实为农民工子女解决实际困难。实施希望工程促和谐活动。7—9月份,以实施“希望工程圆梦大学行动”为重点,深化希望工程助学行动,不断拓展筹资渠道,扩大资助规模,今年共筹集3万6千元,资助了9名家庭困难、品学兼优的学生;深化活动内涵,把资助工作与感恩教育、与服务社会相结合,在圆梦行动受助大学生中开展“一对一”结对关爱农民工子女行动,激励农民工子女自立自强,进一步引导圆梦大学生树立反哺社会的感恩意识和公益意识。

二、夯实根基,加强基层组织建设和基层工作。

1.进行街道团组织格局创新。围绕“传统领域解决组织活力增强工作深度、新领域解决组织存在探索有效载体”的目标要求,积极探索街道团组织格局创新。以街道团工委集中换届为契机,采取编制内与编制外相结合的方式,把辖区内热爱党、对共青团和青年工作有热情、在青年中有一定影响力的各方面青年能人吸收充实到街道团工委领导班子中来;切实增强街道团组织的创造力、凝聚力和影响力,拓宽基层团组织联系青年和整合资源的渠道。

2.分批分类推进党建带团建工作。根据团省委“青春燎原计划”有关要求,认真做好20xx年度区分类推进团的基层组织建设有关工作。召开全区团干部会议,对所属基层团组织和相关重点领域进行一次细致的排查和梳理,参考非公企业党建的`基本情况,筛选出今年分类推进团的基层组织建设的实施单位。积极探索党建带动、行政推动、联合建团、产业链建团、协会建团、聚集地建团等有效模式。在我区非公企业建党的基础上,梳理出符合建团条件的企业名单,将建党联络人同时作为建团联络人,加快建团工作的步伐;印发《区非公企业团建工作实施方案》、《淮安市区非公企业团建工作手册》,指导非公企业建团。

3.做好“一村官一团建项目”工作。为加强对我区大学生社区干部的教育、培养和服务,引导和帮助大学生社区干部在基层一线干事创业、成长成才,团区委在大学生社区干部中开展“一村官一团建项目”。目前全区共确定实施54个团建项目,包括组织建设类项目7个,服务青年类项目11个,教育引导类项目16个,权益维护类项目10个,其他类项目10个。社区干部们在项目中明确自己的工作职责,积极开展工作,力争把团建工作落到实处。

三、坚持长效,做好服务青年工作。

1.推进“青年就业创业见习基地”的建设。继续深入开展青春创业行动,推进“青年就业创业见习基地”的建设和运作,印发《关于推进共青团“青年就业创业见习基地”工作的通知》,发挥团组织在服务青年就业创业工作中的重要作用,为青年就业创业提供实践机会。

2.实施“订单式”技能培训。为了提升青年就业创业技能,我区各个街道团工委联合劳保所按需实施“订单式”技能培训、岗位技能提升培训和创业就业培训,目前已有300名青年进行了订单式技能培训。同时团区委与人社局建立合作关系,并依托区人才网,发布各类招聘信息,开展相关培训。

四、做好关爱青少年和维护青少年权益工作。

围绕平安创建,积极探索承担政府青年事务的有效途径,充分发挥预防办和未保办的职能作用,进一步做好青少年侵权保护、法律援助、心理咨询、预防犯罪等工作。强化社区青少年法律学校等法制教育基地的作用,通过法制教育巡讲、法律知识竞赛和模拟法庭等方式,不断增强青少年法律意识和法律观念。全面实施“为了明天——预防青少年违法犯罪工程”,深入推进未成年人零犯罪社区(村)创建活动,深化“青少年维权岗”创建活动,大力开展“青春自护”行动,逐步完善各类青少年发展基金会的运作机制,进一步净化青少年成长环境,促进青少年和谐发展。

纵观近一年来的工作,接触了很多完全陌生的工作和领域,了解了很多新情况,学习了很多新知识,总体还处于不断学习、吸收和积累经验中,工作上取得了一些小成绩,但也还存在很多不足。一是工作头绪较多,日常多忙于一些事务性工作或是紧急性工作,对一些不紧急但重要的工作长远谋划的少、深入调查研究的少。二是常常忙于领导交办事项,自己主动思考的少,创新性工作少,领导把握全面工作的能力有待提高。三是在与各单位主要领导沟通上还不到位,考虑到街道、学校等各单位日常工作繁忙,担心添麻烦,跟各单位领导积极主动沟通汇报少。四是与普通青年接触少,由于时间和精力限制,平时多与一些团干部沟通交流,与社会上普通青年、与企业团组织直接沟通交流少。

今后,将努力克服以上不足,继续从严自我要求,加强实践锻炼,不断提高工作能力和综合素质。

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某机关党委副书记述职报告【第三篇】

20xx年5月,本人经考核被任命为学校团委副书记,负责主持校区的共青团工作。校区现阶段的各方面条件有许多不足之处,但在任职内,本人以饱满的热情和高度的责任感勤恳地工作,忠于职守,开拓进取,勤政务实,廉洁自律,抓校区的共青团工作,搞活校区的校园文化活动。一年来,在学校党委和领导的.正确领导下,在有关部门的大力支持下,我校团总支以大学生素质拓展为统揽,不断开拓创新,紧抓时代机遇,在青年学生思想政治教育工作、素质拓展、校园文化建设、团组织自身建设等方面实现了新发展,取得了新成绩。以人才培养为根本,以全面提高学生素质为核心,以增强团的自身建设为保证,服务教学中心,服务学生成长成才,发挥组织育人、实践育人、文化育人和活动育人优势,我校团总支在“三个代表”重要思想的指引下,探索创新,继续开创崭新的工作局面。

一年来,在学校党委和领导的正确领导下,本人从以下几各方面实践自己的诺言:

一、以德为首,提高素养。以理论学习为先导,转变观念,开拓思路正确理论是正确行为的先导医生个人述职报告医生个人述职报告2016。共青团作为一个由先进青年所组成的政治性群众组织,作为青年学习共产主义和中国特色的社会主义的平台,学校必须有正确理论的指导,才能保持正确的发展方向,更好地服务社会,服务大局,服务青年。为此,作为学校团委的组织者,本人努力学习党的各项路线、方针、政策,关注社会时事政治,不断提高自己的政治理论水平和党性修养。

三、落实上级部署,保证政令畅通。对于学校下发的意见认真接受,对于领导发放的指令马上传达。

四、正视工作不足,努力迎头赶上。

对上级领导提出的意见认真思量,找出不足并改医生个人述职报告2016工作报。

一年来,校团委的工作取得了一定的成绩,现将我校团委工作总结如下:

一、做好基础工作,抓好团队管理。

本学期由组织部负责召开了学校第一次全校团支书会议,从会议中了解到大量同学们的想法,对同学们的问题,我们都做了一一回答。

各部门定期召开会议,第一时间了解成员的想法并及时做出反应。

对团委的管理,实行责任到部门,所有工作必须责任到人,落实到工作中的每一环,层层把关。

对相应不适于团委工作的制度做出修改,提高成员的工作积极性。

二、创和谐校园,树文明新风。

某机关党委副书记述职报告【第四篇】

尊敬的各位领导、同志们:

承蒙组织的信任和领导、同志们的厚爱,我于2005年7月到四面山管理委员会任副书记、纪委书记,分管党建、组织、人事、宣传、统战、科教文卫、工会、老干、劳资工作,主持纪委工作。我在工作中虚心学习,尽快进入了工作角色,并在所分管的工作中取得了一些值得肯定的成绩,为四面山的经济社会的发展,为构建和谐景区贡献一分微薄的力量。2005年是不平凡的一年,在这一年里,学习上有收获、有失落;工作中有欣喜、有遗憾;思想上有骄傲,有惭愧。现将我一年来的工作情况简要汇报如下。

一、在思想政治方面坚定一个“信”字。

多年来,我主要是从事计划财务方面的工作,缺少在不同岗位尤其是基层的实践锻炼,解决实际问题能力不够强。到四面山工作后,看问题,办事情特别注重勤动脑、勤总结、多思考。一是处处留心,仔细观察有经验的同志处理问题的思路和方法,善于从比较中发现自己的不足,学习他人的长处;二是做任何事情尤其是重大问题,行动前深思熟虑、“三思而后行”;三是每隔一段时间就对自己的思想工作和锻炼情况进行一次“回头看”,找出不足,不断改进,不断丰富自己的工作经验。在思想上始终与党中央保持一致,认真学习贯彻党的十六大、十六届四中全会、五中全会精神,努力践行“三个代表”重要思想。

二、在理论学习方面坚持一个“真”字。

作为一名新上任的党委副书记、纪委书记,我知道我所欠缺的知识很多,为了能有更多的理论知识来指导自己更好地开展工作,我自觉发挥“拿来主义”精神,利用一切机会学习,认真参加中心组学习、积极参加市里组织的各种学习和考试,不断提高自己的理论素养。每天坚持业余学习,主要学习了邓小平理论,“三个代表”重要思想,学习十六届四中、五中全会精神。在学习的时间上注重一个“钻”字,在学习的范围上体现一个“广”字,在学习的内容上强调一个“深”字,在学习的运用上突出一个“活”字,在学习的效果上达到一个“真”字。力求学用结合、学有所得,学有所用。

三、在廉洁从政方面把握一个“严”字。

作为一名新上任的基层领导干部,我时刻提醒自己要牢固树立正确的权利观、地位观、利益观;要时刻牢记“两个务必”,做艰苦奋斗、廉洁奉公的表率,要有抵御腐蚀的能力,经得起改革开放和执政的考验,经得起权利、金钱的考验。这一年来,我从未有过任何违法违纪的行为,从未用公款办过私事,也从未接受过任何人的礼金。

四、在团结合作方面注重一个“诚”字。

我总认为,能在一起共事是一种缘分,能协调共事是一种幸福。因此积极追求和树立一种真诚团结、互助互谅、奋发进取、和谐协调的工作环境和氛围。尊重“班长”,服从领导,维护权威,不越权行事,与同事彼此谦让,不争名夺利,和睦相处,团结共事。做到不越位,不越权,不失职,相互尊重,团结一致,共同促进四面山的发展。

五、在工作方面突出一个“实”字。

(一)纪检监察工作。

一是角色转变到位。自7月底在四面山任职后,作为副书记、纪委书记,我深知党风廉政建设和反腐败工作是事关党的生死存亡的大事,更是树立形象和改善干群关系的关键。因此,我积极转变自己的角色,处处严格要求自己,严格执行党风廉政责任制、认真执行《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,用实际行动感染身边的每一位人。

二是宣传教育到位。充分利用会议、板报、标语、普法等多种形式,大力宣传十六大和十六届五中全会精神,认真贯彻落实党风廉政建设责任制等文件精神,使广大干部群众充分认识到党风廉政建设和反腐败工作的重要性,必要性和紧迫性,增强大家对反腐败工作的主动性和自觉性、充分发挥舆论和群众的监督作用;利用各种会议,对机关、单位、村社干部进行党风廉政的专题教育,并征求群众意见,查找各级干部廉政方面存在的问题,制定整改措施,认真督促落实,使村社公款吃喝等问题得到控制;组织机关干部观看警示教育片,对机关干部进行反腐倡廉教育。

三是任务落实到位。认真抓好落实干部及家属个人费用和从业的有关规定。强化了资金管理,狠刹了铺张浪费歪风,严格执行财务管理制度,没有出现干部利用职权为家属或亲友从业、经营提供便利,也没有出现用公款向他人赠送现金、有价证券和支付凭证的行为,没有发生个人费用集体报销、利用公款大吃大喝,利用公款进行高档娱乐和健身活动等违规行为,同时严格控制了外出考察,查处了“小金库”和“包包账”等行为,通过严格管理,招待费在去年的基础上继续保持良好的下降趋势。

抓好信访工作,确保一方平安。始终把信访工作纳入头等大事来抓,实行了领导值班制度和领导定期研究信访工作的制度,完善信访网络,健全机构,全年共接待来访群众26人次,反映问题16件,解决问题16件,解决率100。没有出现一起越级上访、重访事件。

继续治理中小学乱收费。

某机关党委副书记述职报告【第五篇】

承蒙学校领导的信任和器重,我于20xx年5月被任命为学校团委副书记。四年来,在学校领导和团委王书记的正确领导与热情帮忙下,我做了一些工作,更多的是学习和成长。现将四年来在团委的工作状况和成上进步总结以下:

第一年(20xx年6月——20xx年3月):初步进入主角,作用甚微。一、负责组建了学生社团文学社并指导其展开活动(文学社成果:修改、印制了一本刊物《华年》);二、协助王书记展开了一些活动,如20xx年底高一学生的大合唱练习、全校教室环境布置的评比、第三届学生会的组建等。其中的绝大部份工作是王书记做的,我的帮忙十分有限。平时团委的临时性工作,我也参与了一些。20xx年下学期,每周二参与值周,上班时间随张明亮副校长在高中部查岗,早、午、晚分别去男生宿舍楼和学生风味餐厅值班。

第二年(20xx年3月——20xx年6月):开始承当相应任务,得到了有效锻炼。从20xx年3月起,我开始负责学校的升旗仪式,至今已整整三年。三年里,我预备、主持了60余次升旗仪式(负责所有演讲主题的设定、所有演讲稿的修改、所有升旗手的练习和绝大多数的现场主持)。团委的其他常规工作,如组建和指导学生会,预备和服务运动会,团员纳新和毕业生团关系转接,展开校园文化建设活动,组织学生活动和节庆活动,等等,我也有了进一步的接触和参与。

第三年(20xx年8月——20xx年6月):主动承当各项任务,在王书记的悉心指导和大力帮忙下,较好地完成了团委的年度工作。一、继续负责本年度20次升旗仪式。二、于20xx年底负责组建了我校第五届学生会,并在20xx年指导学生会展开活动,较充分地发挥了学生会在学校中的应有作用。第五届学生会主要展开了以下工作:(1),用心配合学校常规管理,延续展开了全校性的升旗、两操、卫生“三项常规检查”(卫生检查30余次;升旗检查16次;两操检查200屡次);(2),为第八届校运会、20xx年团员纳新、秋季开学仪式、元旦迎新系列活动等大型活动带给了超多服务;(3),参与组织了拔河比赛、篮球比赛、演讲比赛等学生活动;(4),编发了12期《英杰学讯》(含4期特刊),报导了70多条校园新闻、80多件学生会具体工作,开辟了校园宣传的新渠道。三、完成了团委在第八届运动会中所承当的各项任务(撰写入场式解说词、对联等宣传标语,组织学生会承当播音、卫生纪律检查、秩序维持等项任务,参与练习开幕式升旗等)。四、用时一个多月,完成了我校20xx年团员纳新工作,共吸纳了1191名新团员。五、完成了团委内部和上级领导交办的若干项其他任务。

第四年(20xx年8月——20xx年6月):完成常规任务,工作开辟性不足。自20xx年6月起我校初、高中开始分离办学,团委的主管领导一段时间内未能确定,似在必须程度上受此影响,加上王书记与我个人的教学任务都加重了,团委的工作较之以往有所削弱。这段时间内,我主要负责升旗仪式和学生会工作,同时参与处理团内一些常规性事务。值得一提的是组建第六届学生会。第六届学生会的选举用时一个多月,选举程序较为周密,环节较为完备,要求较为严格。经过初选、复选、班主任推荐、试用、领导审批等程序,终究将数十名想干事、能干事的学生凝聚起来,组成了一支比较精干的学生会队伍。第六届学生会在5月初举行的第九届运动会上承当了播音宣传、秩序维持、纪律卫生检查等项任务,工作出色,贡献突出,荣获“优秀群众奖”。

以上就是四年来我在团委工作的扼要总结。点滴工作,微不足道。重要的是四年来我在岗位上所得到的学习机会和所遭到的培养。四年来,我有机会参加学校的各种工作会议,对学校工作的全局性有了新的熟悉;有机会与学校相干部分进行经常性的接触,对学校工作的系统性有了更深入的体会;个性重要的是,我从王书记身上学到了很多很多,他的勤奋的工作态度,细致的工作作风,富有创造性的工作实践,给了我极大的启发和震动,使我深入熟悉到了做团委工作所应具有的素质和潜力,也使我深深体会到了团委工作所能发挥的重要作用。

过去四年,我积累的工作经验主要有五点:一,领导支持是展开工作的必要条件。离开了学校领导的指导和支持,团委的工作就轻易迷失方向,就轻易碰到这样那样的困难和阻碍。二,师生参与是展开工作的根本要求。团委工作是面向全校师生的,个性需要广大师生的用心支持和热情参与。团委工作要以服务师生为宗旨,着眼需要谋对点子,集中聪明想出方法,结合实际干成事情。谋对点子以后,还要进行深入广泛的宣传和切实有效的沟通,这样才能更好地取得广大师生的理解和响应。三,部分合作是展开工作的重要保障。团委工作触及很多方面,正是体艺处、政教处、教科所、后勤处等相干部分的密切合作,才使各项工作得以顺利进行。

四,学校发展是加强工作的重要契机。20xx年我校转为公办学校,20xx年我校被评为省级示范高中,这一阶段是我校实现重大发展的重要时期。期间,团委适应学校发展的需要,用心展开德育、宣传、学生社团和校园文化建设活动,部分工作大大跃升了一步。当前,学校的发展对各部分的工作提出了新的更高的要求,就团委来讲,理顺工作关系,充实工作资料,从而更好地服务学校中心工作,活跃校园文化生活,应是当务之急。五、提升个人潜力、修养是展开工作的必定要求。团委工作牵涉面较广,服务性较强,从事该部分工作除要具有必须的思想理论水平和较强的策划、沟通、组织、调和、管理潜力外,还要有很强的服务意识和吃苦刻苦精神。四年来,随着工作实践的深入,我越来越深切地感觉到,不断进步与人打交道的潜力,不断增强服务意识和吃苦刻苦精神,是顺利展开工作的迫切要求。

最后,衷心感谢王书记对我工作的指导和帮忙,衷心感谢学校领导对我工作的包容和支持!

某机关党委副书记述职报告【第六篇】

2005年3月,我调任牌洲湾镇党委副书记兼纪委书记,主管党政综合办公室全面工作。一年来,在县委、县纪委、镇党委的正确领导和大力支持下,我和纪委全体同志,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕全镇工作大局,认真履行职责,圆满完成上级纪委和镇党委安排的各项工作任务。

一、党群、政法工作。

1、以“三个代表”重要思想为指导,深入开展“三级联创”活动,突出班子建设、组织建设、作风建设、制度建设,积极争创“五个好”镇党委、“五个好”村党组织和“五个好”部门站所,加强基层组织建设和干部队伍建设。多次接受省、市、县组织部检查,得到充分的肯定。

2、按照县委精神,积极推进乡镇综合配套改革工作和合村并组工作,顺利通过县检查验收。

3、组织工作得到了进一步加强。认真做好党员发展工作,继续坚持“两推荐、两公开”制度,注重在“三线、四群体”中发展党员,发展预备党员41名。

3、严厉打击各类刑事犯罪,全年共破刑事案件13起,打击处理各类犯罪嫌嫌人15人;共查处治安案件45起,处罚166人。

4、开展了“扫黄打非”专项活动。成立了扫黄打非领导小组,联合公安、工商、文化、教育、卫生各部门,清理了不规范的网吧和电子游戏经营场所,封堵和查缴了各类非法出版物及“法轮功”邪教宣传品。

二、纪检、信访工作。

1、抓廉政建设。首先,狠抓机关党员干部廉政工作。制定了《干部廉洁从政制度》、《机关干部“十不准”规定》、《“三公开”制度》等等,对每一位班子成员的党风廉政岗位职责予以明确;同时与各支部签订责任状,将县纪委编写的《廉洁自律手册》发给机关干部,做到人手一份,有效地规范了党员干部的行为。其次,狠抓基层党员干部的廉政工作。一是健全了干部517878秘书网.廉政档案制度。从形式上、内容上、管理上对廉政档案进一步规范。二是完善了重大事项报告制度。对重大事项报告制度从时间、内容、方式、审批等方面进行了全面规范。使重大事项报告制度可操作、易落实,切实加强了对党组织和党员领导干部的日常监督。第三,开展行风评议,着力解决党员干部和基层站所工作中存在的实际问题。先后对土管、农机、渔政等涉农单位进行清查,共清退违规收费10万余元。同时组织全体机关干部,村支部书记对全镇46个单位进行行风测评,对前三名的通报表扬,对后三名的通报批评,使某些部门乱收费的行为得到有效遏制,优化了我镇的经济环境。出台了《牌洲湾镇村级财务管理实施细则》,对《关于狠刹婚丧喜庆事宜大操大办歪风的若干规定》又制定了补充规定。第四,认真开展“执纪执法树形象”教育活动。通过“三查三看”活动,对前面的工作进行认真。

总结。

回顾,对照工作任务和实施方案,重点查找不足,自我剖析,分清原因,共收集群众意见和建议5条。经过为期一个月的学习、剖析、整改,使干部队伍的工作作风有了实质性的转变,务实创新、开拓进取的意识有了明显的增强。

2、抓信访工作。“群众利益无小事”,把老百姓反映的问题解决在基层是搞好党风廉政建设,沟通党群关系的有效途径。2004年3月,我镇设立了纪委接待室,切实做到了“六有”,即有人接待来访者,来访者有椅坐,有卫生水喝,有来访者情况登记和档案柜,导阅后批字,有来信来访结果通知书等。全年共接待群众来信来访75件,218人次,处理74件,还有一件正在处理中,切实做到件件查落实,事事有回音,受到市、县纪委和群众的好评。

三、

机关、财贸工作。

1、机关工作:2004年,党政办与镇党委、镇政府在决策上合谋、思路上合辙、节奏上合拍、工作上合心,出色地完成了各项工作任务:积极做好党委、人大、政府交办的各项工作,坚持做到事事搞落实、事事有回音;主动做好机关各部门、各方面综合协调工作,保持机关工作正常运转、秩序井然;认真做好党委、政府各种会议的会517878秘书网.务工作,做好信息、调研工作,做好重要文稿的起草定稿工作,做到领导基本满意;督促做好各类文件的登记、分发、传阅、立卷归档工作,机关档案工作在全县乡镇中取得了第一名的好成绩;切实加强机关日常事务管理和机关后勤工作,建立和落实了机关管理制度和后勤保障制度。

2、财贸工作:全年完成国税220万元,地税170万元,农业税202万元,县水费50万元,全面完成县委、县政府年初下达的各项任务。

四、宣传、统战工作。

某机关党委副书记述职报告【第七篇】

全镇办学条件逐年改善,教育教学质量逐年提高,适龄儿童入学率达99%,小学毕业率为100%,初中毕业率为99%,全镇初中升入高中、中专的比率远远高于兄弟乡镇。新农合参合率达90%以上,参合人员的受益率和满意度逐步提高,切实解决了群众看病难、看病贵的问题。电视上网工程、电化教育、阳光工程培训等多种形式的实用技术培训传(送)到千家万户,文化、广电事业发展迅速,各种丰富多彩、群众喜闻乐见的文化娱乐活动进入百姓农家,有线电视、固定电话、移动通讯在全镇得以普及,为农民发展经济、改善生活质量提供了方便。民兵、共青团、妇联等群团组织,也都在各自的岗位上,取得了新的成绩。一年来,镇党委班子能始终与县委保持高度一致,上下团结协作,思想一致、工作同向,形成合力,在较为复杂艰苦的工作条件下,克服各种困难,付出了艰辛而百倍的努力,较好的完成了县委交给的各项工作任务。全镇上下一致认为,镇党委班子是一个团结的班子、务实的班子,是一个有凝聚力和战斗力的班子,是一个能够全面落实科学发展观、团结带领全镇十万人民、不断求实创新、开拓进取的班子、坚强的班子,为稳定、发展,全面建设小康社会提供强有力的组织保证。

当然,从另一方面看,我们也存在一些问题和不足,一是党员干部的思想政治建设、作风建设有待进一步加强,发展经济、为民服务的能力和水平有待进一步提高;二是经济发展后劲不足,缺少龙头企业带动;三是村级党组织建设需要进一步加强;四是民生工程需要进一步加大力度;五是党员干部联系群众、为民办实事的工作机制需进一步健全;六是镇村综合改革暴露出的问题影响经济发展,需进一步加以解决。针对存在的问题,我们有决心在今后的工作中逐步加以解决。

1、继续加强政治理论学习,提高党员干部自身的政治素质、理论水平、工作能力和道德修养。

2、完善、健全服务经济建设的工作机制。

3、加大招商引资力度,进一步促进民营企业发展。

4、以发展生产,促进农民增收为中心,大力推进新农村建设。

5、加强党委对各项工作的领导。

述职完毕,谢谢大家!

一年来,本人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻提出的“为民、务实、清廉”的要求立党为公、执政为民的本质要求,带头遵守党风廉政建设的各项规定,认真贯彻落实中纪委二次全会精神,抓好党风廉政建设和反腐败“一把手”工程的各项工作。现报告如下:

一、切实负起一把手责任。

1、抓责任落实。我作为党委一把手,深刻地认识到,党风问题是关系到党的生死存亡的重大问题,始终把其放在重要的议事日程。一是签订责任状。年初,我代表区委与市委签订了《实施党风廉政建设和反腐败“一把手”工程。

责任书。

》;各镇、区直各单位也分别与区委、区政府签订了《责任书》,各镇和区直单位还把签订责任书延伸到村(街)和二层单位。二是检查落实。我们的条条框框并不少,关键是如何落实。自己到镇和部门检查调研,特别注意强调“一把手”工作,强调区镇部门班子成员要做到“一岗双责”,负起反腐倡廉的责任。三是对领导干部的监督。对新任领导干部,都对他们进行集体和个别任职前的廉政谈话,加强对他们的监督。在严格责任追究的基础上,做到奖惩分明,对做得好的单位进行表彰、奖励。有效地维护了一把手工程的权威性和严肃性。

2、抓教育防范。一是抓好班子中心组学习。发挥一班之长的带头作用,多次主持召开会专题学习中纪委二次全会精神,并对深化“一把手”工程工作进行专题研究。认真组织班子成员学习中央、自治区、市关于实施党风廉政建设责任制,加强党风廉政建设和反腐败工作的规定;积极参加“艰苦奋斗,廉洁从政”主题教育活动,并亲自作辅导讲话。教育广大党员干部保持和发扬艰苦奋斗的优良传统,以身作则,认真执行廉洁从政行为准则,贯彻落实《公民道德建设实施纲要》。二是抓好镇、部门领导的学习教育。要求各级领导干部以李水明严重违纪违法案件为反面教材,以血的教训警醒自己,深入开展学习讨论活动。三是抓好村“两委”党员干部的党风廉政教育。在全区党员干部中展播《为民书记郑培民》等10部反腐败倡廉专题电教片,以正反两方面的典型警示广大党员干部,筑牢思想道德和党纪国法防线。

3、抓制度建设。一是抓好干部人事制度改革,以提高党员干部素质为根本点,管好人。认真贯彻执行《干部任用条例》,按程序、高标准、严要求地做好区直机关单位领导班子的调整工作,调整提拔138名领导干部得到广大干部群众的赞同;严格按照公务员招考程序考录了21名国家公务员,有效地遏制选人用人上的不正之风。二是抓好制度管事管人,包括项目管理、财政管理、招待管理、小车管理等预防管理漏洞的腐败。三抓公开透明的市场运作。抓好政府采购工作,坚持工程招投标。在大院办公楼改建项目中,认真与改建领导小组成员研究,并召开四家班子领导会议讨论,做到公开、透明、公正,实行按照工程中标价下浮5%,可节省80万元。四是抓好村级管理,将源头治腐工作延伸到最基层,深入实施农村集体资产管理办法,并在全面实行镇向行政村派驻纪检监察员制度。

4、抓案件查处和纠风治乱。一是抓好严肃查处违纪违法案件。坚持把查处党员干部违纪违法案件作为落实反腐败三项任务的突破口,大力支持纪检监察机关的案件查办工作,共立案查处违法违纪案件25件,通过查办案件挽回经济损失150多万元。二是抓好纠风治乱工作的开展。认真抓好减轻农民负担工作,亲自到八个镇部分的村进行检查农村税费改革情况,深入到农户家进行询问有关情况,及时解决在农村税费改革工作中出现的问题,税费改革后,全区减轻农民负担万元;认真抓好减轻企业负责,经常深入企业调研,及时解决企业中遇到的困难,对企业的立项及有关手续的办理派专人跟踪负责,企业在范围内办理有关项目手续的费用全免,为企业创造了扎根良好环境。严防中小学乱收费,派出督查组到各中小学校检查收费情况,使全区各中小学都能做到按收费标准亮证收费;区级医院继续实行药品集中招标采购制度,让利患者146万元;交通、旅游等系统的行风评议工作继续开展,促进了行风好转。

二、带头廉洁自律。

1、进一步加强领导干部廉洁自律工作。经常教育班子成员筑牢思想道德和党纪国法防线、珍惜政治生命、做到政治上跟党走、经济上不伸手、生活上不出羞,自己起到表率作用。在副县处级以上领导干部中全面实行收入申报、礼品登记、个人重大事项报告三项制度,科级干部实行廉政卡登记制度,做好县处级干部廉洁自律情况登记申报工作。继续狠抓制止领导干部出国(境)学习考察,不准收受“红包”等规定的落实。公务用车、公务接待得到进一步规范。出台有关文件,治理乡镇领导干部“走读”现象取得明显成效。

2、严于自律,廉洁从政。自觉改造主观世界。牢固树立正确的价值观和权力观。自觉规范从政行为。不折不扣地贯彻执行中央和自治区、市委关于领导干部廉洁自律的各项规定,切实把领导干部可以干什么、不可以干什么,违犯了怎么处罚等有关制度弄清楚、搞明白,时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不碰“高压线”。严格按制度、按规范办事。

自觉接受监督,始终将自己置于党组织和干部群众的监督之下。自觉坚持民主集中制原则,凡是涉及重大决策包括干部任免、重大项目安排和大额资金使用等容易产生腐败现象的事项和群众关注的事项,一律按照程序提交领导班子集体研究确定,没有搞“一言堂”和独断专行等行为。自觉带头廉洁自律,按照规定认真执行个人重大事项报告和收入申报制度,没有接受下属单位和个人的现金、有价证券和支付凭证;没有到企业和单位报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用;没有违反规定公款吃喝玩乐、高消费参加健身活动;没有乘坐超标小汽车;没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标等市场经营活动,没有为个人和亲友谋取私利等行为。对亲属、子女及身边工作人员严格管理、严格教育。坚决防止他们以我个人的名义等其他任何名堂搞违纪违法行为。

三、以廉政建设的新成效促进工贸强区的新发展。

廉政建设与经济建设等工作是密不可分的,搞好廉政建设将有力地促进经济发展和社会进步。在工作中,我坚持围绕经济建设这个中心,从严治党,从严治干,使廉政建设与经济建设互相促进。除年初召开专题会议部署党风廉政建设和反腐败工作外,在其它工作会议上也经常强调干部的廉洁自律和思想工作作风等问题,使广大党员干部时刻保持清醒的头脑,从严要求自己,转变作风,集中精力做好本职工作,有力地推动了工贸强区的发展步伐。

今年完成国内生产总值亿元,同比增长%;其中,第一产业增加值亿元,增长%;第二产业增加值亿元,增长%;第三产业增加值亿元,增长%;财政收入亿元,增长%。投资100万元以上的新上、技改工业项目149个,计划总投资为亿元,已投入资金亿元,其中新上的工业项目有84个,计划总投资亿元,已到位资金亿元,投资总额超1000万元以上的项目15个,超额完成了全年新上工业项目的任务。机关干部职工工资正常发放,城乡居民的生活得到进一步改善。一批城乡基础设施工程项目建成使用,其他社会各项事业也取得了新的成绩。党风廉政建设有力地促进了经济社会的持续稳定发展。

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某机关党委副书记述职报告【第八篇】

2004年3月,我调任牌洲湾镇党委副书记兼纪委书记,主管党政综合办公室全面工作,镇党委副书记兼纪委书记述职报告。一年来,在县委、县纪委、镇党委的正确领导和大力支持下,我和纪委全体同志,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕全镇工作大局,认真履行职责,圆满完成上级纪委和镇党委安排的各项工作任务。

一、党群、政法工作。

1、以“三个代表”重要思想为指导,深入开展“三级联创”活动,突出班子建设、组织建设、作风建设、制度建设,积极争创“五个好”镇党委、“五个好”村党组织和“五个好”部门站所,加强基层组织建设和干部队伍建设。多次接受盛市、县组织部检查,得到充分的肯定。

2、按照县委精神,积极推进乡镇综合配套改革工作和合村并组工作,顺利通过县检查验收。

3、组织工作得到了进一步加强。认真做好党员发展工作,继续坚持“两推荐、两公开”制度,注重在“三线、四群体”中发展党员,发展预备党员41名。

3、严厉打击各类刑事犯罪,全年共破刑事案件13起,打击处理各类犯罪嫌嫌人15人;共查处治安案件45起,处罚166人。

4、开展了“扫黄打非”专项活动。成立了扫黄打非领导小组,联合公安、工商、文化、教育、卫生各部门,清理了不规范的网吧和电子游戏经营场所,封堵和查缴了各类非法出版物及“法轮功”邪教宣传品。

二、纪检、信访工作。

1、抓廉政建设。首先,狠抓机关党员干部廉政工作。制定了《干部廉洁从政制度》、《机关干部“十不准”规定》、《“三公开”制度》等等,对每一位班子成员的党风廉政岗位职责予以明确;同时与各支部签订责任状,将县纪委编写的《廉洁自律手册》发给机关干部,做到人手一份,有效地规范了党员干部的行为。其次,狠抓基层党员干部的廉政工作。一是健全了干部廉政档案制度。从形式上、内容上、管理上对廉政档案进一步规范。二是完善了重大事项报告制度。对重大事项报告制度从时间、内容、方式、审批等方面进行了全面规范。使重大事项报告制度可操作、易落实,切实加强了对党组织和党员领导干部的日常监督。第三,开展行风评议,着力解决党员干部和基层站所工作中存在的实际问题。先后对土管、农机、渔政等涉农单位进行清查,共清退违规收费10万余元。同时组织全体机关干部,村支部书记对全镇46个单位进行行风测评,对前三名的通报表扬,对后三名的通报批评,使某些部门乱收费的行为得到有效遏制,优化了我镇的经济环境。出台了《牌洲湾镇村级财务管理实施细则》,对《关于狠刹婚丧喜庆事宜大操大办歪风的若干规定》又制定了补充规定。第四,认真开展“执纪执法树形象”教育活动。通过“三查三看”活动,对前面的工作进行认真总结回顾,对照工作任务和实施方案,重点查找不足,自我剖析,分清原因,共收集群众意见和建议5条,述职报告《镇党委副书记兼纪委书记述职报告》。经过为期一个月的学习、剖析、整改,使干部队伍的工作作风有了实质性的转变,务实创新、开拓进取的意识有了明显的增强。

2、抓信访工作。“群众利益无小事”,把老百姓反映的问题解决在基层是搞好党风廉政建设,沟通党群关系的有效途径。2004年3月,我镇设立了纪委接待室,切实做到了“六有”,即有人接待来访者,来访者有椅坐,有卫生水喝,有来访者情况登记和档案柜,有领导阅后批字,有来信来访结果通知书等。全年共接待群众来信来访75件,218人次,处理74件,还有一件正在处理中,切实做到件件查落实,事事有回音,受到市、县纪委和群众的好评。

三、机关、财贸工作。

1、机关工作:2004年,党政办与镇党委、镇政府在决策上合谋、思路上合辙、节奏上合拍、工作上合心,出色地完成了各项工作任务:积极做好党委、人大、政府交办的各项工作,坚持做到事事搞落实、事事有回音;主动做好机关各部门、各方面综合协调工作,保持机关工作正常运转、秩序井然;认真做好党委、政府各种会议的会务工作,做好信息、调研工作,做好重要文稿的起草定稿工作,做到领导基本满意;督促做好各类文件的登记、分发、传阅、立卷归档工作,机关档案工作在全县乡镇中取得了第一名的好成绩;切实加强机关日常事务管理和机关后勤工作,建立和落实了机关管理制度和后勤保障制度。

2、财贸工作:全年完成国税220万元,地税170万元,农业税202万元,县水费50万元,全面完成县委、县政府年初下达的各项任务。

四、宣传、统战工作。

1、宣传工作:按照县委宣传部的要求,认真抓好干部的理论学习,机关干部都有统一的学习笔记本,制定了完善的学习制度,每周四下午按时集体学习,不断提高干部的理论水平,培养干部良好的综合素质。在宣传报道上,全年在《咸宁日报》上发稿33条,《南鄂晚报》上发稿了3条,市电视台播新闻4条,县电视台播新闻10条,超额完成了县宣传部下达的任务。文明创建工作今年成绩斐然,全镇共有电信分局等6家单位被评为县级文明单位,财政所、西流湾水厂等3家单位被评为市级文明单位,党报党刊按时保质保量完成了金额达万元任务。

2、统战工作:按照县委统战部要求,在规定时间内摸清了我镇的宗教活动情况,及时掌握信息,引导全镇宗教活动正常进行;及时摸清了全镇的海外人员名单、地址、联系方式,并寄发了联系卡,互相沟通。

3、商会工作:4月21日,全县商会工作现场会在我镇召开,程功武副书记对我镇的商会工作给予了高度评价,在10月23日召开的全县民营经济表彰会上,我镇共有15家企业被评为“文明诚信单位”,居全县之首。

五、联点工作。

2004年,在抓好主管工作的同时,我还联点庆丰村工作。村里各项工作我都认真地督导、配合村组干部去完成。尤其是今年的财贸任务,摆脱前几年总“玩尾巴”的被动局面,得以提前圆满完成。

反思全年的工作,我本人在上级领导的关怀下,在镇党委及全体班子成员的支持下,做了一些有益的工作,取得了一些成绩,但回顾起来,也存在诸多不足。我感到在理论学习上还不够深入、系统,工作上距离党和人民群众的要求还有很大距离。这些都有待于我在今后的工作中,发扬成绩,弥补不足,扎实工作,积极进取,努力取得令群众和组织满意的工作实绩。新的一年,我将继续坚持严格要求自己,倡正气,禁邪气,时刻做到自重、自盛自警、自励,思想上不断完善,在政治上不断求强,在业务上不断求精,使自身综合素质不断提高,更好地适应日益艰巨的工作任务的需要。

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