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实用工伤预防调研报告通用10篇

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最新工伤预防调研报告【第一篇】

关于我区疾病预防控制工作情况的调研报告根据xx区人大常委会201x年监督工作计划,区人大教科文卫工委组织调研组,在xxx副主任的带领下,于2月下旬,对我区疾病预防控制工作开展调研。调研组实地走访了区疾控中心、xx卫生院、xx中心卫生院等地,听取了区卫计局有关工作汇报,并召开了相关单位和部分区人大代表参加的座谈会,充分征求了各与会人员的意见和建议。现将有关情况报告如下:

一、基本情况目前,全区共有专职疾控人员x人,其中高级职称x人,占%,中级职称x人,占%。区疾控中心牵头负责全区的疾病防控工作,x家基层医疗机构主要负责预防接种和一线传染病防控和慢性病监测,4家区级医疗机构主要负责疾病的救治和对基层的防控指导。全区疾病预防和控制工作稳步开展,综合能力不断提高,突发公共卫生事应急处置能力不断增强,有效预防了疾病的发生。

(一)领导重视,疾病预防控制工作网络基本形成。近年来,全区上下统一认识,加强领导,将疾病预防控制工作摆上重要议事日程。区政府成立了疾病防控工作领导小组,突发公共卫生事件应急处置领导小组及应急处置专业技术队伍等,制订了各种传染病爆发疫情及重大自然灾害的应急处置预案。同时,完善了疾病监测信息报告管理体系,相继建立了突发公共卫生事件报告管理系统、结核病管理信息系统、艾滋病网络直报信息系统以及慢性病监测信息系统等,基本实现了全区网络畅通,运转有效,对疫情实行实时监控,加强传染病早期预警。

(二)重点突出,疾病预防控制工作稳步推进。一是传染病防控能力明显提升。通过强化对重点地区和重点人群的督导检查、宣传教育,提高了传染病防治、监测、预警和处理工作能力,有效应对了霍乱、登革热、人感染h7n9禽流感、狂犬病、手足口病等疫情,实现了全区不发生重大传染病暴发的目标。特别是201x年爆发的登革热疫情,全区上下各司其职,措施有力,累计投入防控经费1250万元,工作成效显著,201x年无本地病例复发,得以了省、市有关部门的高度肯定。二是艾滋病和结核病防治工作进一步规范。重点做好艾滋病防治宣传、艾滋病监测、高危行为干预和“四免一关怀”政策落实,对291名艾滋病患者提供免费抗病毒治疗和免疫功能检测。多层面落实结核病控制措施,确保结核病人早发现、早治疗。201x年,全区登记满一年的新涂阳肺结核病人105例,治愈90例,治愈率为%。三是免疫规划工作扎实推进。严格落实国家免疫规划政策,扎实做好一类疫苗接种和查漏补种。201x年,全区共接种疫苗万针次,其中一类免疫规划疫苗接种约 18多万针次,稆类疫苗接种率全部达95%以上。全面实行免疫规划信息化管理,从2006年6月到201x年底,我区共上传了10万余条儿童接种个案信息。四是监测工作不断加强。坚持“依法管理,分级负责,快速准确,安全高效”的原则,严格公共卫生疫情信息网络报告制度,做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。五是健康教育覆盖面不断扩大。强化健康教育阵地建设,创新健康教育模式,结合慢性病防治、健康教育、学校卫生等工作,以宣传、咨询、视频展览的形式开展营养教育工作。201x年,共发放宣传单1000余份,投放宣传展板22张,宣传咨询17次,视频展览1次。教育项目覆盖我区18个乡镇,人群合理膳食指导(社区)覆盖率为%。

(三)措施有力,疾病预防控制工作扎实有效。一是营造有利于疾病预防控制的社会氛围。针对健康人群、高危人群和患者等不同人群,有针对性的开展健康宣教工作,结合“世界结核病防治日”、“世界艾滋病宣传日”等各种宣传日,通过义诊咨询、健康讲堂、电视、微信公众平台、健康教育宣传栏等多种形式在全区城乡开展健康教育活动,向群众宣传通俗易懂的卫生防病知识,广大居民的健康知识知晓率、健康行为形成率明显提高。二是全面加强疾病预防控制人员的业务培训。区疾控中心每年都结合实际工作,制定培训计划,重点对免疫规划、传染病报告与管理,慢病和重型精神病管理、结核病防治等综合业务知识进行全面、系统的培训,使基层公共卫生服务队伍业务能力得到提高和巩固。从201x年开始,每年组织常规性的应急演练,邀请省市专家作专题讲座以及每个乡镇派队伍开展应急技能比赛等形式,进一步提高全区卫生系统内部联动、快速反应、整体协调处置相关突发公共卫生事件的能力。常年储备消杀药品、检验试剂、个人防护用品等,保障应急物资供应。三是实验室能力全面提升。全区通过检验检测机构资质认定的项目共有408项,项目涉及食品、病原微生物、生活饮用水,公共场所、学校。

教学。

环境检测等,为我区疾控工作顺利开展奠定坚实基础。

二、存在问题1、宣传不够深入,对疾病防控工作的重要性认识不足。由于疾病预防控制产生的效益大多是非直接的,不可见的,一些群众对疾病的预防控制工作还存在片面认识,“重医轻防”的思想还未从根本上得到转变。卫计系统宣传力量单一,制作的宣传画册等还不能满足群众的医疗保健需求,部分干部群众对疾病防控的措施不清楚,政策了解不全面。

2、队伍建设滞后,业务素质亟待提高。中心现核定编制数46,现在编人数44人,其中长期借出4人,且实际服务对象远远多于户籍人口,人员配备远低于国家规定的每万人拥有的人员编制规定,不利于疾控工作的全面开展。从技术能力上讲,大部分基层医疗机构的防保人员仅有1-2名,且多数不是预防医学专业人员,一人身兼多职,不能全身心投入防保工作,处理突发事件不够迅速,能力不强。

3、资金投入较少,业务经费不足。虽然我区在公共卫生投入方面逐年加大,但是随着经济社会不断发展,难以满足日益繁重的工作任务。省发改委、卫计委201x年69号文件明确要求设备需要达到标准的80%,其中食品风险监测达70%,我区目前只达到%,食品风险监测达42%。且大部分大型仪器都比较陈旧老化,每年的维修费用也是一笔不少的开支。

4、防控形势不容乐观。近年来,我区外来人口不断增多,且这一人群流动性强、居住条件简陋、卫生意识差,对传染病防控意识偏低,防控工作难度大。比如0-7岁流动儿童的预防接种,防疫人员缺乏相关基础数据,往往会造成接种的遗漏。

三、

几点建议1、强化宣传教育,提升疾病预防控制意识和能力。全面贯彻落实今年2月份召开的全区卫生与健康大会精神,举全区之力,提高对疾病预防控制工作重要性的认识,做到全民知晓、参与和共享。要拓宽宣传渠道,广泛宣传疾病预防知识,树立全民“大健康”理念,可以从娃娃抓起,把健康教育,特别是心理健康教育作为最基本的素质教育内容,引导青少年养成健康文明的生活习惯和认知习惯。同时可通过增加文化、体育、公共交通等基础设施供给,引导群众多参与文体活动,开展健康出行,让群众享有更多的健康生活选择,从根本上转变重医轻防的思想。

2、加大人才引进,稳步推进人才队伍建设。要根据我区疾控中心和基层医疗卫生机构人力现状和工作实际需要,制定疾控人才队伍建设规划,适当增加编制岗位,制定灵活的聘用、培养、引进人才的激励政策。鼓励预防医学专业的毕业生到基层工作,建立健全科学的人才评价体系和使用、激励机制,提高基层人员待遇,确保基层疾控人才队伍稳定。通过各种进修、培训、以老带新等形式,加强对年轻疾控专业人员的培养,不断优化疾控队伍结构,提高疾病预防控制人才队伍的整体素质。

3、加大财政投入,加强基础设施建设。区政府要增加疾控财政专项经费,按照工作需要将疾控工作经费纳入财政预算并足额拨付,加强经费使用的监管,确保专款专用。重点支持疾控实验室建设,更新完善仪器设备,提高检测能力,达到省市要求。尽快启动建设区公共卫生服务中心,提升卫生疾病防控的整体实力。

4、加强协作,实现资源共享。要树立疾病预防控制工作“一盘棋”思想,相关部门之间加强沟通协作,既各司其职,又主动协作,以团队精神形成合力来发挥集体的潜能。建立以卫计为核心,市场监督、公安、农林、教育等部门共同参与的公共卫生应急协调机制。加强部门之间横向联系,促进信息资源共享,切实提高行政效率,提升服务水平。

最新工伤预防调研报告【第二篇】

工伤保险是社会保障体系的重要组成部分。自《工伤保险条例》实施以来,我县工伤保险规模不断扩大,参保人数不断增加,待遇水平逐年提高,免除了职工的后顾之忧,促进了企业的安全生产,为我县企业和职工打好了“保护伞”,起到了社会稳定器的作用。

(一)统筹扩面,参保范围不断扩大。

按建筑项目参加工伤保险145个,参保人数达19781人。参保对象覆盖事业单位、企业、有雇工的个体工商户、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织,另外重点推进房屋建筑和市政基础设施工程、机电工程、水利工程、其他道路工程、其他市政设施工程以建设项目为单位参加工伤保险。

2020年2月至12月为应对新冠肺炎疫情缓解企业生产经营困难,减免了中小微企业养老、失业、工伤保险单位缴费部分,切实减轻了企业社保缴费压力。

(二)规范管理,工伤认定效率不断提高。

对于复杂疑难案件,依法严格履行调查核实程序,坚决杜绝违规骗保行为。2020年9月至今,我局共开展工伤认定工作36人次(予以认定35人次,不予认定1人次),在实际操作中不断提升工伤认定质效,切实保障了工伤职工的合法权益。

(三)改善民生,保障水平不断提高。

途中伙食费包干标准为每天60元(与住院伙食补助不重复享受);

住宿费在每天300元限额内据实报销。食宿费报销的最长天数不超过3天。

一次性待遇共计支付28人次,金额达元;

定期待遇共计支付1人次,金额达元/月。统一计发办法不断增强了工伤职工的获得感。

近年来,我县工伤保险参保率虽呈逐年上升趋势,但由于区域特点,我县以中小微企业居多,职工多为农民工,自身产业规模小、企业盈利低等因素造成参保积极性不高。个别企业出于成本考虑,甚至存在不与职工签订劳动合同的现象,更不用提缴纳社保费了。个别企业主和职工法律意识淡薄认为发生工伤事故的可能性小,参保意愿很弱。特别是一些工程项目人员流动性大,管理存在难度,同时心存侥幸,认为自己安全管理很到位,工伤发生率不高,出了事故自己负责,缺乏申报参加工伤保险的主动性。另外鉴于我市实际,我县公务员、参公人员至今未纳入工伤保险参保范围。

(二)工伤认定调查取证需得到进一步支撑。

工伤认定可以由用人单位申请或受伤害职工申请,但都必须提供相关证据材料。工伤事故发生后,绝大多数用人单位能够按照政策规定的要求和程序办理,但部分没有参加工伤保险的用人单位往往以职工违章操作等为由不为职工申报工伤认定,因为一旦认定了工伤,所有费用均由用人单位承担。职工个人申报工伤时,又提供不出有效证据,这就要靠认定部门工作人员进行调查取证,但企业基本上不愿意主动配合,不提供诸如劳动合同、工资表、上下班签到册等证明劳动关系的材料,给调查取证带来重重困难。

工伤预防是工伤保险制度的重要组成部分,工伤保险与工伤预防是相辅相成的,强化工伤预防工作既有利于促进安全生产,又能降低事故发生率,保障职工的安全与健康,减少工伤保险基金的支出,很好地维护社会稳定。但是在实际操作中,存在重工伤认定、待遇支付,轻工伤预防的现象。工伤保险工作只是被动地受理工伤认定、支付伤亡待遇,没有很好都发挥工伤预防的作用。

三、

鉴于以上问题和困难,我县工伤保险工作将从以下方面开展工作,全力推进全县工伤保险工作的法治化、规范化建设,以取得新的突破。

(一)广泛宣传,扎实推进参保扩面。

充分利用媒体、网络、宣传栏、印发宣传资料等多种宣传渠道,大力宣传《社会保险法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《工伤保险条例》和《省工伤保险条例》等法律法规,积极深入劳动密集型企业和建筑工地,灵活运用各种宣传教育手段,让用人单位认识到参加工伤保险是其法定义务,让广大职工知晓享受工伤保险待遇是其法定权利,努力为工伤保险制度的深入开展创造良好的社会环境和舆论氛围。

(二)强化协作,共同推进工伤预防工作。

为确保工伤预防工作有效开展,各相关部门应强化责任意识、加强协调协作,发挥各自职能优势,共同推进工伤预防工作的开展。人社部门可会同应急管理部门、卫健部门、总工会共同研究分析我县工伤预防工作形势,积极开展重点行业工伤预防专项行动,开展安全生产管理、工伤事故预防、职业病防治等相关知识培训,结合典型案例排查安全生产风险点,帮助用人单位制定防范措施,强化事前预防,切实为职工和企业打好“保护伞”。

(三)加强执法,保护劳动者合法权益。

同时以尘肺病重点行业专项扩面行动为契机,加强与卫健等相关部门沟通衔接,密切关注县域内尘肺病重点行业发展动态,多措并举指导其规范用工,持续推进项目参保,增强用人单位和职工安全生产和职业卫生保护意识,从而降低用人单位工伤事故发生率,从根本上保障职工生命安全和身体健康。

最新工伤预防调研报告【第三篇】

惨痛的教训给我们敲响了警钟。通过学习我深深的认识到:

树立正确的职业观。爱岗敬业,珍爱自己的工作岗位,对从事的职业有一种自豪感、神圣感和使命感。培养良好的信仰。一个有信仰的人,才会有责任感,忠实于企业,自觉遵守企业的各项规章制度。有了正确的职业观和良好的信仰才不会在工作中迷失自我,自觉做到听招呼,守规矩。成为企业放心,领导满意的好员工。

八小时工作制最早由社会主义者罗伯特欧文于1817年提出,1866年第一国际日内瓦代表大会提出了“8小时工作,8小时自己支配,8小时休息”的口号,要求各国制定法律予以确认。

我国劳动法第36条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时的工作制度。超长的工作时间,会影响职工身体健康以及文化技术水平的学习提高。更会产生疲劳工作,引发工伤事故。合理安排职工的工作和休息,起到维护职工的休息权利,避免疲劳工作,从而减少工伤事故的发生率,更好的调动职工的积极性,促进社会主义现代化事业的发展。

认真遵守分公司实行的标准工作制度。坚持严格上下班,做到不迟到,不早退。上班集中精神,认真操作,做到不脱岗,不离岗。工作认真负责,按质按量完成岗位工作。积极主动搞好生产现场和设备文明卫生。做好交接班工作。

认真学习设备维修安全操作规程。在生产作业过程中,严格遵守设备维修安全操作规程,不违章,按规范作业,穿戴好合格的劳动保护用品。安全用电。高空作业办理高空作业票。在易燃易爆的场所作业,办理动火证。做好安全防范工作。

最新工伤预防调研报告【第四篇】

青少年是国家和民族的希望,是中国特色社会主义事业的接班人。加强青少年的思想道德建设,直接关系到中华民族的整体素质,关系到国家的前途和命运。国家三代领导人都非常重视青少年法制教育,并把其提到重要位置。老一辈无产阶级革命家毛泽东、周恩来、对未成年人的教育和成长都十分关心。邓小平同志在1986年就指出:"加强法制,重要的进行教育,根本的问题是教育人。"并强调:"法制教育要从娃娃开始,小学、中学教育都要进行这一教育。"江泽民总书记发表的《关于教育问题的谈话》再一次昭示了党中央对教育工作的高度重视,对青少年一代的亲切关怀和殷切希望。全面分析当前青少年违法犯罪现状,揭示现阶段青少年成长过程中面临的新情况、新问题,揭示青少年违法犯罪的演变轨道和严重危害,进一步抓好预防青少年违法犯罪,对于培养和造就社会主义现代化事业接班人具有十分重要的作用。

青少年违法犯罪主要是14周岁至25周岁的青少年为主。我们青山湖区作为一个城乡结合城区,有52万人,其中14周岁至25周岁的青少年大约有近万人,占到全区总人口的26%左右。当前青少年违法犯罪问题突出,已向低龄化发展。究其原因,有家庭、学校、社会等诸多因素,而缺乏法律意识,法制观念淡薄,则是一个重要方面。法制教育是素质教育的重要组成部分也是一种养成教育,需要从娃娃抓起,把住人生的每一个关口。因此,加强青少年的法律知识教育,提高他们的法律素质,预防和减少青少年犯罪,保障他们健康成长是关键的一环。

近年来,区司法局在区委、区政府的领导下,充分发挥司法行政职能作用,积极组织、协调、配合有关部门,加强对青少年的法制宣传教育,预防和减少青少年犯罪,取得了较好的社会效果。主要做了以下主要工作:

1、作为普法主管机关,积极组织、协调、指导各镇场、街道、园区,各区直部门和社会各界,共同做好青少年的法制教育工作。把青少年特别是在校生作为普法的重点对象,纳入普法规划,做到长规划,短安排。同时实行统一领导,分工合作,明确责任,充分发挥各科室的职能作用,确保法制教育工作的深入开展。

2、加强青少年法制教育基础建设。对法制课师资队伍、校外辅导员队伍和法制宣传队伍进行辅导,编印《未成年人保护法》、《社会治安管理处罚条例》、《刑法》等宣传材料,提供给各中小学学习宣传。探索青少年法制教育的新方法、新措施,协助有关部门在学校、农村、企业开辟法制宣传栏,定期或不定期出版法律知识宣传专栏,定期出版法制宣传材料。充分运用大众宣传媒体,通过广播、宣传栏、标语等形式多样的方式,广泛进行宣传,形成全社会共同关心青少年法制教育的浓厚氛围。

3、利用法制宣传队伍,开展对青少年进行法律教育。我局通过法制宣传队伍这个有效载体,组织宣传人员深入全区各学校进行法制教育。先后宣讲了《宪法》、《刑法》、《社会治安管理处罚条例》、《未成年人保护法》以及有关禁毒、道路交通等法律法规。另一方面,在农村、社区等基层单位,通过送法下乡等活动,结合学文化、学科技,对基层广大青少年进行普法教育。

4、加强对青少年法制教育基地的建设,对青少年特别是在校学生的普法教育,做到经常化、制度化。在我区文教路小学建立了青少年法制教育基地,并以此基地为中心以点带面,带动全区各中小学的青少年法制教育阵地建设。

5、针对青少年的特点,采用各种生动活泼的法制教育形式。如法制文艺宣传、黑板报、法制录像、违法犯罪青少年现身说法、学生"带法回家"等多种形式,激发青少年学习法律知识的兴趣,提高学习法律知识的实效。为提高和增强在校学生的法制观念和"学法、知法、守法"意识,净化校园环境,减少青少年犯罪,2014年3月29日下午,我局邀请了省劳教局女子所、少管所《青少年忏悔之声报告团》赴我区罗家一中做现身说法报告会,四名青少年罪犯李某、谢某、曾某和江某分别从吸毒、抢劫、打架斗殴等不同侧面讲述了自己的犯罪经历,并对昔日的行为表示了深深的忏悔。在讲述过程中他们深刻剖析了自己犯罪的根源:没有树立正确的人生观、价值观,不能辨明是非,不懂法,思想扭曲等等,并呼吁同学们能从他们的深刻教训中悟出人生的真谛,找准自己的人生方向,不要以身试法。2014年5月27日下午,我局又邀请了**市劳教所《劳教人员忏悔之声报告团》赴我区湖坊中学做现身说法报告会,受到了师生的一致好评。这两场现身说法会给同学们极大的震动,同学们纷纷表示从这几位少年犯的身上吸取了深刻的经验教训,受益匪浅。

6、建立健全法制副校长制度。全区所有的学校均聘任专兼职的法制副校长,负责对学生的法制教育和预防犯罪教育。许多学校还开展"军民共建""警民共建"活动,扎实开展对学生的法制教育。

7、开展法律援助和法律维权活动,依法维护青少年的合法权益。我局通过开展普法和依法治校活动,不断提高广大青少年的法律意识和法制观念,并在基础上,组织、协调和指导各部门参与维护青少年的合法权益。为青少年提供法律援助是政府的责任,也是保证他们公平、公正地利用法律维护自己合法权益的重要途径。我区建立区设法律援助中心、镇(街道)园区设法律援助工作站、村(居)设法律援助联系点的三级网络模式,并于团区委就青少年法律援助成立"绿色通道",实现了法律援助全覆盖,方便青少年就近申请法律援助。我区法律援助中心不断加大法律援助工作的宣传力度,使全区青少年基本懂得什么是法律援助,如何申请法律援助等基本知识。降低申请法律援助的标准,扩大法律援助的范围,使无收入的青少年都能享受法律援助,从而较好地维护了青少年的合法权益。同时,法律援助中心、司法所积极为青少年提供法律咨询,帮助书写法律文书,联系委托辩护人等法律服务,为当事人家属排忧解难。同时还通过"148"法律服务专线,轮流值班,随时解答青少年的法律咨询。

对青少年的法制教育是一项艰巨的长期工作,我局在工作中认真贯彻中国共产党中央、国务院《关于进一步加强和改进青少年思想道德建设的若干规定》以及省、市有关文件精神,落实"五五"普法规划,认真履行职责,制定落实措施,采用各种有效方法和途径,扎实开展对青少年的法制教育。

1、发挥课堂教学主渠道作用,逐步把法制教育内容纳入教学计划,做到计划、教材、课时、师资"四落实",在提高法制课质量上下工夫,确保取得实效。

2、校内教育和校外教育相结合,组织生动活泼、寓教于乐的法制实践活动,如举办法律知识竞赛、法律知识手抄报比赛等活动,对青少年进行直观、生动、形式多样的教育。

3、完善兼职法制副校长制度。从政法部门选派政治觉悟高、有责任感、业务精、宣讲能力强的政法干警兼任法制副校长,协助学校开展法制教育和校园周边治安综合治理工作。

4、依托社区,结合基层治安综合治理和"法律进社区"活动,把对青少年法制教育作为社区建设的一项重要工作,努力营造青少年健康成长的良好环境。

5、开展依法治校活动。通过制定各种制度,落实责任,保证学校有一个正常的教学秩序,把学校管理工作纳入法制化管理轨道;加强学校社会治安综合治理工作,落实预防青少年犯罪的各项措施,整治学校周边环境,开展创建安全文明校园活动,保证青少年有一个安全、健康的学习和生活环境。

6、进一步加强青少年法制教育基地的建设,依托基地开展法制教育。要完善法制教育基地的硬件设施和软件设施,逐步实现规范化。

自2014年下半年全省试行社区矫正工作以来,我区按照省、市统一部署,认真开展我区试行社区矫正工作,并于今年元月份顺利完成了社区矫正对象交接工作。在青少年罪犯社区矫正工作中,我们主要做到了以下几点:

1、为每一名青少年罪犯成立矫正帮教小组,并与其监护人达成协议,按照"属地管理、分级负责,谁分管、谁负责"的原则,明确协助监督管理责任人,并签订《协助监督管理协议书》,确保矫正对象远离犯罪,提升青少年矫正工作的科学化水平,同时切实提高个案矫正质量。

2、严格执行日常管理。因青少年**意识淡薄,**表现往往不稳定,在日常管理中更需要严格地执行社区矫正的各项管理制度。每周进行一次口头报到、每月进行一次思想教育、每月固定时间参加公益劳动,通过严格的管理培养矫正对象遵纪守法的习惯,将青山年矫正对象的重新犯罪的几率降到最低。

3、强调思想和心理矫正。针对青少年情绪易波动,思想较幼稚、可塑性强的特点,强调心理疏导和思想沟通的作用。通过每周一次的电话汇报及每月的面谈、公益劳动和教育学习的机会,和矫正对象深入交谈,了解其心理历程和心理变化,并适时对症下药,予以耐心帮助,引导其树立正确人生观、世界观、价值观,帮助其彻底告别过去的不良思想和不良行为。

最新工伤预防调研报告【第五篇】

在现在社会,报告的使用成为日常生活的常态,通常情况下,报告的内容含量大、篇幅较长。一听到写报告马上头昏脑涨?以下是网友为大家分享的“实用工伤预防调研报告通用10篇”,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

家庭暴力,作为一抹极不和谐的色彩,存在于当今社会,严重危害着广大妇女儿童的身心健康,并成为干扰和谐社会进步的不稳定因素,随时潜伏在幸福人群的`左右。它严重地践踏了法律,侵害了妇女儿童的基本权益,成了社会治安综合治理不可小视的问题,也成了妇联组织接待信访的重点。作为基层妇联组织,不仅要深刻剖析家庭暴力产生的原因,更要积极探索如何发挥妇联组织职能作用,使预防和制止家庭暴力工作更有成效,把家庭暴力对受害者特别是妇女儿童的影响降到最低限度,从而使社会更加和谐、进步。

基层妇联组织开展预防和制止家庭暴力,保障公民尤其是妇女儿童合法权益工作时具有一定优势,主要体现在以下三个方面:

1、职能优势。中华全国妇女联合会的基本职能是:代表和维护妇女权益,促进男女平等。基层妇联组织一直承担着针对妇女群众的法治宣传教育,受理有关妇女权益的投诉,协调有关部门解决个侵权案件,建立妇女法律帮助机构,直接为妇女群众提供法律服务等职能,理应成为受到家庭暴力侵害妇女的“娘家人”和“庇护者”。

2、网络优势。就我区而言,基层妇联有着健全的三级妇女组织网络,即:区妇联、街道妇联(直属单位妇委会)和社区妇联(市场妇代会)。在预防和制止家庭暴力工作中,妇联组织充分发挥了三级信访网络的教育阵地、服务窗口、矛盾化解、信息沟通和个案维权的作用,为家庭暴力受害者提供教育、咨询、指导等各种服务。

3、协调优势。预防和制止家庭暴力是一项系统工程,需要公安、司法、政法、民政等部门各司其职、通力协作,需要医疗、鉴定、法律援助、心理治疗、庇护等社会服务机构积极参与、鼎力相助。牵头协调这些部门和机构成了基层妇联组织当仁不让的职能。

近年来,崇安区妇联认真贯彻落实国家七部委联合出台的《关于预防和制止家庭暴力的若干意见》,以强化服务、依法维权为主线,多措并举开展预防和制止家庭暴力工作,切实维护了妇女儿童合法权益,促进了家庭安定、社会稳定。

1、坚持预防和制止家庭暴力工作与加强法律宣传相结合。增强全社会反家庭暴力意识,是做好预防和制止家庭暴力工作的重要基础。一是充分利用广播、电视、报纸等宣传媒介,广泛宣传预防和制止家庭暴力理念和知识,报道典型案例。二是积极协调公、检、法、司有关部门联合开展“三八”妇女维权周、法律宣传咨询服务日等活动,面向社会,大力宣传男女平等基本国策,宣传《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《未成年人保护法》等法律法规。三是通过举办男女平等基本国策报告会、共宣国策知识竞赛、法律知识进家庭等活动,对广大妇女进行男女平等基本国策、婚姻家庭观和“四自”精神教育,鼓励遭受家庭暴力的妇女勇敢拿起法律武器,依法维护自身合法权益。

2、坚持预防和制止家庭暴力工作与整合社会资源相结合。近年来,区妇联与公安、司法、政法等部门的合作越来越紧密,预防和制止家庭暴力的成效不断显现。一是在建立三级妇女法律服务网络的基础上,组建区维护妇女儿童权益协调小组,成立区妇女儿童法律援助站,在街道和社区妇联分别建立家庭暴力投诉站和家庭暴力投诉点,为有效开展预防和制止家庭暴力工作奠定组织基础。二是与区法院联合成立维护妇女儿童权益合议庭,1名妇联维权干部被聘为人民法院陪审员;与区司法局法律援助中心联手,无偿为遭受家庭暴力贫困妇女代理诉讼,维护其合法权益;与公安分局联建家庭暴力110报警机制,使受暴妇女儿童及时得到救助;与区法院、公安分局联合下发《严格依法处理涉及家庭暴力婚姻案件,切实维护受害人合法权益的若干意见》,从取证到审理为受害妇女提供有效的法律保护。

最新工伤预防调研报告【第六篇】

通过几天的调查走访,我们认为,青少年犯罪是当前我们面临的严重的社会问题,它与环境污染、吸毒贩毒并称为“世界三大公害”。由此可见青少年犯罪的严重程度和青少年犯罪问题的严重性。青少年犯罪是一种复杂的社会现象。青少年走上犯罪道路,有社会、家庭、网络及自身等各个方面的因素影响。因此,预防和减少青少年犯罪也必须从多方面下手,将预防青少年违法犯罪工作纳入社会治安综合治理总体规划,进行立体的多方位治理,治标和治本相结合,以教育为本,预防为主,才能有效减少青少年犯罪。

根据调查和现有数据,青少年犯罪主要呈现四大特点:

1、犯罪年龄低龄化。据统计,我县近十年来,14至18周岁的未成年人犯罪占青少年犯罪人数的%,其中刚刚达到14岁的竟占%。

2、犯罪类型多样化。青少年犯罪类型越来越多,主要有盗窃、抢劫、伤害、敲诈。

3、犯罪手段智能化。十几岁的孩子作案前精心策划,作案后伪造现场,一些人从报刊影视上学到的反侦查手段被反复使用,采用高科技手段,使得青少年具有了明显的智能化。

4、犯罪心理暴力化。暴力化突出这和青少年群体特点相关,青春期较冲动,荷尔蒙分泌旺盛,所以经常会以打架斗殴方式来消解。

通过调查,我们认为,导致青少年违法犯罪的原因十分复杂,归结起来主要有主观、客观两方面的原因。

主观原因:

1、少数青少年法律观念淡薄,不学法、不懂法。往往从一些影视作品、网络游戏、报刊杂志中吸收一些不利于身心健康的东西。

2、部分青少年认识问题的能力和辨别是非的能力差,看问题简单片面,容易感情用事,很少经过深思熟虑,常常不计后果。交友不慎,被人利用。

3、少数青少年性格内向、孤僻,加上来自学校、家长、社会等方面的压力,心理长期受压抑,缺乏倾诉对象,平时又得不到正确的引导,成为违法犯罪的心理动因。

客观原因:

1、不良的家庭环境是青少年违法犯罪的重要原因。家庭是孩子的第一课堂,良好的家庭环境,会促进子女的健康成长,反之,则会造成子女的心理障碍,以致诱发违法犯罪。放任型家庭使青少年缺乏家庭必要的管束,容易受到不良诱惑。溺爱型家庭对孩子百般溺爱,易使孩子任性娇纵、我行我素。粗暴型家庭易使孩子产生逆反心理或自暴自弃,有的家长恨铁不成钢,不顾子女的内心感受,经常对子女大打出手。父母自身素质偏低型家庭忙于做生意或沉溺在酗酒、赌博、搓麻将上,对子女产生潜移默化的不良影响。还有的家庭对子女的性教育采取回避的方法,缺乏用科学方法加以正确引导,使孩子不能顺利度过青春期。另外,家庭的变故,如父母离异、死亡及父母犯罪等,都有可能会使子女失去家庭的温暖和精神支柱,产生孤傲冷漠、报复等病态心理,有的甚至过早辍学流入社会,与社会不良青年结群而误入歧途。

2、社会的不良文化影响也是青少年犯罪的重要原因。一些地方“黑网吧”有抬头之势,超时营业、接纳未成年人的现象不同程度存在,有些网吧的业主还利用各种手段引诱青少年上网,对青少年的身体、精神造成严重损害。他们上网的钱是有限的,没有了钱,有的向家里人要,有的就去偷,去抢。据调查,违法青少年绝大部分是游戏迷。

3、学校对思想道德和法制教育的疏忽,也是青少年违法犯罪的重要原因。许多学校在“应试教育”的`指挥棒下,片面追求升学率,不重视德育教育,对有不良行为的学生疏于管理、教育。有的教育方法不当,使“后进生”无人过问或受老师及同学的冷眼看待,产生逆反心理,对学习、前途丧失信心,出现厌学、辍学现象,最终脱离学校,走入社会。流入社会后,校外教育工作又没有跟上,无人管理,从而使这些青少年滑坡堕落的危险性大大增大。

通过调研,我们认为青少年犯罪的预防应从以下几方面入手:

1、从家庭入手。家庭教育是预防青少年犯罪的第一道防线,家长对子女必须真正承担起法定义务和社会道德义务。应恩威有节,循循善诱,使子女懂世事,有礼节,且坚强务实,会处理自己遇到的各种问题,会理智地对待生活中的各种人际关系。在家庭环境中,不仅要有严教善教的家教,还需有文化、道德修养、法制观念强的好父母。在家庭环境中消除子女的犯罪的因素和条件。

2、从社会入手。社会各界都要自觉地参与营造适合青少年健康成长的生活环境。给青少年提供一个良好的社会环境。社会应该为青少年提供健康向上的学习、生活环境。对于当前文化市场存在的“黄”、“赌”、“毒”泛滥之状况,应加大打击力度,不断净化社会环境。

3、从学校入手。要加强对青少年思想品德教育和控制教育。学校和家长应加强对青少年的人生观、世界观的教育,使他们树立共产主义的远大理想。时刻把握住他们的思想脉搏,经常性地进行法制教育,以提高他们辨别是与非的能力。组织进行健康有益的活动来充实他们。

4、要加强对失足青少年的帮教工作。青少年犯罪后,无论是家庭还是社会都不能弃之不理,应结合他们具有的可塑性强、易改造的特点,坚持以教育为主、惩罚为辅的原则,把着眼点放在对他们的感化、挽救上,使他们早日回归家庭,成为对社会有用之材。

最新工伤预防调研报告【第七篇】

随着工业化的不断发展,工伤事故频繁发生已成为一个无法忽视的问题。为了保护工人的安全与健康,各大企业和职业工会将工伤预防列为重要任务。在实际工作中,我积累了一些工伤预防的心得体会,旨在通过合理的安全措施和自身的防护意识,减少工伤事故的发生。

首先,注意现场安全是预防工伤的关键。当工作场所出现一些潜在的危险因素时,及时采取相应的安全措施非常重要。例如,在施工现场我经常能看到一些标志牌,提醒工人们注意头部的安全,亮黄的安全带也有助于提醒大家沿着指定路径行走。此外,安装摄像头和灭火器也是非常必要的,一旦出现火灾或意外事故,可以更快地发现和应对。

其次,加强个人的安全防护意识是工伤预防的重要一步。作为一名职工,自身的安全意识不容忽视。每天上岗前,我会检查个人的劳动保护用品是否齐全,如安全帽、防护鞋、手套等。尽量穿戴舒适合身的工装,避免穿着太长或太紧的衣物,以免阻碍行动。此外,我也养成了定期锻炼身体的好习惯,强健体魄,减少扭伤等恶性事故的发生。

再次,在工作中,我始终注重与同事之间的互助与合作。作为一个团队的一员,大家要紧密配合,相互帮助,共同预防工伤事故。在繁重的劳动中,我常常与同事分享一些工作经验,提醒他们注意安全。而在必要的时候,我也会及时提出问题,寻求他人的协助,避免因个人的疏忽造成意外伤害。通过这种团队的合作精神,我们能够建立起互相监督的机制,将工作风险降到最低。

最后,定期开展安全培训是防范工伤必不可少的一环。企业应该定期组织安全培训课程,提高员工对危险因素的认知和应对能力。在培训中,我们学习了各类危险物品的识别和处理方法,了解了不同机械设备的使用规范。通过这些培训,我们不仅积累了防范工伤的知识,还学会了如何迅速应对突发事故,保护自己和他人的生命安全。

综上所述,工伤预防需要全面的工作机制,包括现场安全、个人防护、团队合作和安全培训。只有做到这些方面的全方位把控,才能使工作环境更加安全、健康和可持续。未来,我将继续努力加强自身的防护意识,积极参与相关的培训和练习,为创建一个更安全的工作环境不断贡献自己的力量。

最新工伤预防调研报告【第八篇】

工伤是指在工作过程中因职业原因导致工人受到身体伤害的事件。工伤不仅给受伤的工人带来痛苦和困扰,也给企业和社会带来重大的经济损失。因此,预防工伤成为了一项重要的任务。在我多年的工作经验中,我总结了一些工伤预防的心得体会,希望能对大家有所帮助。

首先,保持良好的身体状态是预防工伤的基本前提。只有身体健康的人才能有更好的抵抗能力,减少受伤的风险。因此,定期进行体检是非常必要的。体检可以及时发现和预防潜在的健康问题,同时根据体检结果进行相应的调整和干预。此外,良好的生活习惯也可以提高身体的抵抗力。合理的作息时间、均衡的饮食和适度的运动都是保持身体健康的关键。

其次,正确佩戴和使用个人防护装备也是工伤预防的重要环节。不同的工作环境和职业存在着不同的安全风险,因此需要根据具体情况选择适合的个人防护装备。例如,在高温环境中工作的人需要戴上防火面具和防火服,而在有化学品飞溅的工作场所需要戴上护目镜和手套等。此外,佩戴个人防护装备并不意味着万无一失,还需要正确使用和维护。要定期检查个人防护装备的磨损和损坏情况,并及时更换或修复。

再次,注意安全教育和培训的重要性。工人应该接受必要的安全教育和培训,了解工作中可能出现的安全风险以及如何正确应对。企业可以定期组织安全培训课程,向工人传授相关的安全知识和技能。同时,定期进行安全演习也是必要的。通过模拟真实的事故场景,工人可以积累实际的应对经验,提高应急处理的能力。

最后,积极参与安全管理和提出改进建议是预防工伤的重要手段。安全管理是企业工伤预防工作的核心,而工人作为直接参与者,应该积极参与到安全管理中来。工人应该主动关注工作场所中可能存在的安全隐患,并及时向上级报告。同时,工人可以根据自身的实际情况提出改进建议,对工作岗位和操作程序进行优化,从而降低工伤的风险。

总之,工伤预防是一项长期而艰巨的任务。通过保持良好的身体状态、正确佩戴和使用个人防护装备、接受安全教育和培训、积极参与安全管理和提出改进建议,我们可以有效地减少工伤事故的发生,保障工人的身体健康和企业的正常运营。因此,我们应该高度重视工伤预防,并不断总结经验,探索适合本企业的工伤预防方法和措施,共同营造一个安全、健康的工作环境。

最新工伤预防调研报告【第九篇】

一、判断题(共10题,每题5分,共50分)。

2、根据《安全生产法》规定,从业人员在从业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理。

()[单选题]*对(正确答案)错。

3.住院期间的陪护费用工伤保险基金不予承担。

[判断题]*对(正确答案)错。

5、从事拆除作业的人员必须戴好安全帽,高处作业有时可以不戴。()[单选题]*对错(正确答案)。

9、生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。()。

[单选题]*对(正确答案)错。

10、生产经营单位在从业人员同意的情况下订立某种协议,就可以免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。()。

[单选题]*对错(正确答案)。

二、单选题(共10题,每题5分,共50分)。

1.以下不属于申请工伤需要提交的材料的是:()。

c、受伤害职工与用人单位签订的劳动合同。

2.对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门()。

进行调查核实。

[单选题]*a、不再(正确答案)b、必需再次。

c、根据案情需要选择是否。

3.下面不属于生活自理障碍等级的是:

()。

[单选题]*a、生活完全不能自理b、生活大部分不能自理。

c、生活小部分不能自理(正确答案)。

4.职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由()。

承担工伤保险责任。

[单选题]*a、原用人单位(正确答案)b、借调单位。

c、原用人单位与借调单位共同承担。

5、对市劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可在自收到鉴定结论之日起()。

日内,向申请复核鉴定。

c、30,市劳动能力鉴定委员会。

6、以下哪种费用工伤保险基金不予承担:

()。

[单选题]*a、康复有效的费用b、安装辅助器具费用。

c、住院期间的伙食补助费用。

d、住院期间的陪护费用(正确答案)。

7、工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费,符合相关规定的,由()。

承担。

[单选题]*a、用人单位b、职工本人。

c、工伤保险基金(正确答案)。

d、康复医院。

8、被鉴定为九级伤残的,一次性伤残补助金的标准是:

()。

[单选题]*a、7个月本人工资b、9个月本人工资(正确答案)。

c、11个月本人工资。

d、13个月本人工资。

9、所有机器的危险部分,应()来确保工作安全。

[单选题]*a.标上机器制造商名牌b.涂上警示颜色。

c.安装合适的安全防护装置(正确答案)。

10、下列哪些物品不属不属于劳动防护用品()。

[单选题]*a.安全帽b.护目镜。

c.防噪声耳塞。

d.应急灯(正确答案)。

《工伤保险条例》的适用范围是()。

c.个体工商户。

受《工伤保险条例》保护的职工是指()。

[单选题]*a.正式职工b.临时工;农民工。

c.各类企业全部职工和有雇工的个体工商户的全部雇工(正确答案)。

参加工伤保险由谁缴费()。

[单选题]*a.单位缴费,职工个人不缴费(正确答案)b.职工缴费。

c.单位和职工共同缴费。

下列不属于用人单位工伤预防的基本措施()。

c、落实安全生产责任制。

d、加强安全生产教育培训。

消防工作贯彻()方针[单选题]*a.预防为主,以消防为辅b.预防为主,防消结合(正确答案)。

c.谁主管,谁负责、谁在岗,谁负责。

全国消防日是每年的()。

[单选题]*月19日月9日(正确答案)。

月10日。

月19日。

液化石油气火灾属于()。

[单选题]*类火灾类火灾。

类火灾(正确答案)。

类火灾。

下列哪种情况不会产生电火花()。

[单选题]*a.电气开关开启或关闭时b.电路短路。

c.使用防爆手电筒(正确答案)。

d.电器设备漏电。

泡沫灭火器不能用于扑救()火灾[单选题]*a.塑料b.汽油。

c.煤油。

d.金属钠(正确答案)。

不是安全防护的方法有哪些?()。

[单选题]*a、他人保护法b、自我保护法。

c、训前烧香菩萨保佑(正确答案)。

以下不属于个人防护装备?()。

[单选题]*a头盔b、腰带。

c、护膝。

d、手电(正确答案)。

工伤事故的特性有哪些()。

*a、因果性(正确答案)b、随机性(正确答案)。

c、潜伏性(正确答案)。

d、可预防性(正确答案)。

以下属于工伤事故原因分析类别的()。

*a、人的不安全行为(正确答案)b、物的不安全状态(正确答案)。

c、不良环境(正确答案)。

d、管理缺陷(正确答案)。

提高安全意识的三个阶段()。

*a、要我安全(正确答案)b、我要安全(正确答案)。

c、我能安全(正确答案)。

常见的不安全心理()。

*a、经验心里,(正确答案)b、侥幸心理,(正确答案)。

c、从众心理,(正确答案)。

d、逆反心理(正确答案)。

以下哪些属于工伤预防措施()。

*a、做好训前安全宣贯(正确答案)b、组织训前热身运动(正确答案)。

c、注意安排好训后放松活动(正确答案)。

d、正确穿戴头盔、腰带、护膝等个人防护装备(正确答案)。

放松练习常用的方法有:()。

*a、整理运动操(正确答案)b、慢跑(正确答案)。

c、自我按摩(正确答案)。

d、互相踩踏按摩等(正确答案)。

训练期间,做好安全防护,实时跟踪参训人员的安全状态,及时发现摔倒、刮碰等不安全行为,并第一时间处置、报告。

[判断题]*对(正确答案)错。

他人保护法,是指当操作者在训练过程中可能发生危险时,保护人员根据实际情况,随机应变地使操作者摆脱危险的一种方法。如在进行单双杠训练过程中,操作者从杠上掉下时,保护者应及时上前保护,防止摔伤等。

[判断题]*对(正确答案)错。

一般性热身运动,包括关节活动、心肺热身(如慢跑、椭圆机、自行车等,尽量以递进的形式完成)。

[判断题]*对(正确答案)错。

紧急出动时楼梯口拥堵踩踏也是危险源之一。

[判断题]*对(正确答案)错。

任何事故,只要采取正确的预防措施,事故是可以防止的。认识到这一特性,对防止伤亡事故发生有促进作用。

[判断题]*对(正确答案)错。

表面上,事故是一种突发事件,但是事故发生之前有一段潜伏期。

[判断题]*对(正确答案)错。

随机性是工伤事故的特性之一。

[判断题]*对(正确答案)错。

在伤亡事故调查分析过程中,应弄清事故发生的因果,找出事故发生的原因。

[判断题]*对(正确答案)错。

工伤,是指劳动者在从事职业活动或职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。

[判断题]*对(正确答案)错。

在发生或被诊断的24小时内向人力资源管理部口头申报,并于5个工作日内提交书面工伤认定申请。

[判断题]*对错(正确答案)。

可跨行于已串联的行李车、托盘、平板车之间。

[判断题]*对错(正确答案)。

工作人员在工作的时候可穿行跑道或航行道。

[判断题]*对错(正确答案)。

最新工伤预防调研报告【第十篇】

近年来,随着我国劳动力队伍的不断扩大,工伤事故频发,给劳动者身心健康带来了严重威胁。为了保护劳动者的合法权益,我国制定并实施了工伤预防条例。通过深入研究和解读这项重要法规,我们可以更好地了解劳动者工伤预防的管理制度和措施。在这篇文章中,我将分享我对工伤预防条例的理解和心得体会。

首先,工伤预防条例是保护劳动者的合法权益的重要法规之一。这个法规的制定旨在最大限度地保护劳动者的健康和安全,减少工伤事故的发生。条例明确了雇主的责任和义务,要求他们为员工提供安全可靠的工作环境,并提供必要的劳动保护设施和培训。此外,雇主还要负责监督和管理员工的工作行为,确保他们遵守相关的安全规定和操作程序。

其次,工伤预防条例的执行需要全社会的共同参与。仅仅依靠法规的制定是远远不够的,还需要政府、雇主、劳动者以及社会各界的共同努力。政府需要加强对工伤预防工作的监管和指导,推动各个部门和企业建立完善的工伤预防制度。雇主需要加强员工安全教育和培训,提高员工的安全意识和技能。劳动者也要主动参与到工伤预防工作中,自觉遵守安全规定和操作程序,确保自身的安全和健康。同时,社会各界应积极宣传和普及工伤预防知识,增强公众对工伤预防的重视和认识。

再次,工伤预防条例的实施对于推动企业的可持续发展具有重要意义。工伤事故不仅给劳动者带来身体上的伤害,还会给企业造成巨大的经济和社会负担。一方面,工伤事故会导致企业面临巨额的医疗费用、赔偿金和罚款;另一方面,工伤事故还会影响企业的形象和声誉,使企业面临投资者和消费者的不信任。因此,企业应该更加重视工伤预防工作,加强安全管理和监测,防范工伤事故的发生,促进企业的稳定发展。

最后,工伤预防条例的制定和实施是一项系统工程,需要持续不断的努力和改进。工伤预防工作是一个复杂而繁琐的过程,需要政府、企业和社会各界的共同努力。我们不能仅仅满足于法规的制定,还要注重法规的落地和执行。需要建立健全的监督机制,加强对工伤预防工作的管理和评估,及时发现和解决问题。同时,还要不断加强对工伤预防知识的研究和普及,提高全社会对工伤预防工作的认识和参与度。

综上所述,工伤预防条例的制定和实施对于保护劳动者的权益和促进企业的可持续发展具有重要意义。只有通过全社会的共同努力,才能实现工伤预防工作的目标和愿景。我们应该充分认识到工伤预防工作的重要性,加强法规的宣传和执行力度,提高全社会对工伤预防的认识和参与度,共同营造安全健康的工作环境,为劳动者的身心健康保驾护航。

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