校长学生会的教务工作总结范文【汇集10篇】
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校长学生会的教务工作总结【第一篇】
时间如白驹过隙,眨眼间一年的时间从我的身边匆匆流逝,时间是总结过去,展望未来的的时间。在学生会工作的那么长时间了,依晰记得曾经刚加入学生会时,我们都满怀着那份对学习部的热爱与执着,并信心十足的经过笔试和面试,最终如愿以偿的进入学生会学习部。
在回顾一年的工作中,我真的学到了很多东西,使我有机会接触到很多人,不但提高了社交能力,不但提高了社交能力,还提高了工作能力。回首这一年间真的让我受益匪浅,其中充满了快乐与苦涩。让我在大学生活中过的很充实,总体来说是快乐的.是值得的,在工作上我认真对待并做好每一件事,只因一句话在其位谋其职。
下面是自己在活动与工作中摸索的一点浅淡的经验。
1、在做事的时候能自己做的就自己做,不要有种依赖和应付的心理,因为这样才能更好的锻炼自己,让自己收获更多。
2、懂得“在其位,谋其职”的含义,因为什么事都是从开始不懂到懂得,坚持到最后才是正确的。例如:在学生会中,有的人经过种。种的努力,最后进去了,可是时间长了,累了、厌倦了,什么事都不做,那你为何当初那么努力的悬着加入呢?所以要以积极正确的对待每件事情。
3、在这个团队中,我们要团结协作,共创精彩,才能让这个团队更加优异。
4、全心全意配合老师、同学之间的工作,做好沟通的纽带,全心全意为广大同学服务,以微笑面对每一个人。
以上是自己的一点小见解,在这难忘的一年中,我感觉自己努力全心的付出了,并在各自的所在的部门与工作中,我们都代表着我们这个大集体的形象及荣誉,并担任着不同的角色。
总之,因为有这样一支团队,使我在大学里不断的展示自我,提升自我,团结、和睦、默契、相亲相爱,只因为我们身在大众、心系大众。最后预祝下一年的招新工作顺利展开,我们将会以全新的姿态带好下xx届新成员,做好学会会工作计划,争取让我们学生会这个大集体绽放出更大的光芒!
校长学生会的教务工作总结【第二篇】
时间飞逝,看着日历一页一页地被掀走,原来十月份已经离去了,十一月份已经笼罩着我的生活了!回想十月份的生活,充满着喜悦与忧愁,以下由我来说一下我的10月份工作总结。
10月9号,我们部门开了第一次例会,这个例会是互相认识、说一下要求、接下来有什么工作与分配人员。我被安排到李淑君师姐(礼仪与财务)的队伍下。随着会议结束后,我就要被锦娴师姐授予第一项工作——取得星海学院的通讯录。接到这个任务后,我第一想法就是我有能力做好这件事,因为我在星海那边有个同学。跟我想的一样,我很快就联系上了星海外联部的一位部长,但是却并没有想象中那样容易的得手!他的种种要求与态度使我甘到畏惧,但在锦娴师姐的指导下,我还是拿到手了。
10月11~12号,安排到派传单,这工作要重点是赶在人流前!这项工作本来以为会派发的时间比较长,但是比预想的简单多了,最后提前顺利的完成了任务。
10月13号有一个英语讲座,需要我们去布置场地,我是第一次接触这类型的工作,当时我早早的就到了办公纸带上材料,到了那个课室,我们都手忙脚乱,师兄师姐都没有到,只有我、柯涵、淑娟和尔佳,我去了借工具开电脑,我很快就把电脑开了,把投影开了,于是就帮忙绑气球,结果商家提前到达,而且我们的工作进度赶不上。讲座开始了,场地并没有想象中的一样好看,电脑里面的播放软件不能用。最后就在这里拖了半个小时。讲座结束后,我们都被师姐批评了。此刻我完全能够理解细节决定成败这个道理。我以后会在这方面好好努力。
10月21号,部门的会议,刚开始需要我们每个人的工作总结,此刻我心里颤抖着,因为我上次因为院那边干事培训,没有过来开会,所以这次会议完全没有准备!但是我听着其他同时发言,我心里好难受,原来上个星期我错过了好多工作,他们都接管了好多工作去锻炼,但我却没左什么,他们也因为工作而变得成熟多了……相反我还是那么稚嫩……惭愧惭愧!!随后分配工作的时候,我被安排到邀请林旭生师兄参加22号和25号的干事培训会议上。会议结束后,我马上找林旭生师兄,最后遇到一些阻挠,但是最后还是完成了工作!
10月22号并没有安排什么工作,只需要提前到场听讲座。
10月24日,不能参加我们同事的生日庆典感到惭愧
10月25号第二次我们公关系统的干事培训,那天我自己找到了一个远离我们部门同学的地方,为的是把圈子拉大,这是公关人必需的,果然,我认识到了以为开放学院外联部的秘书组的一位同学,并取得她的联系方式,为日后的工作垫下基础。
10月26日接到锦娴师姐的信息,要取得我们院校学生会的通讯录(比较顺利)个人认为有两个方面:
1、有了经验
2、自己校的各部门在工作上都会积极互相配合的。
10月27日我们部门的第四次会议,需要我们做一个这半个多月以来的工作总结,每个人都说了一大堆工作的任务及其的进度,并且学习到了什么,需要学什么……而我却没有太多的总结,此刻脑海出现的是一分耕耘一分收获。我总结出来的最后一项是希望自己能在兼顾多项工作的能力上有所提升。这次会议部长的总结重点是:观察力与学习力。这点正是我们这里每个人需要的东西,尽管你能力多强,但你都必需经过这一阶段,甚至还在这方面努力着。
10月30日这天晚上的口才培训是由我们公关实践部搞的,而我就是负责记录这次会议整个流程的不足,但是我并不局限于这天晚上的缺点,我28号晚的干事培训我也提前到达,我观察其他部门的不足,并且记录下来为这天晚上的口才培训做服务。并且为我们下一次的讲座做好准备,不犯同样的错误。
这个月以来,我的态度不够谦和,做事不够积极。虽然我可以用工作多来解释,但这并不是一种解释,而是一种借口。其实当自己被承认是预备干事这一刻,我就应该有着承受工作繁多这个心理准备,就像杰标师兄说的,并不只有我们才身兼多职,部长他们也是身兼多职的,为什么部长他们就能做好所有的工作,并且井井有条的分配到我们身上呢?这就是态度问题,初中的级长曾经这样说过,态度决定你的高度。这句我现在深有体会,其实,只要你的态度端正,什么都能做好,所以我觉得我自己在态度方面还要继续改正。
(1)11月7号将会有一个方案设计大赛(已经到了最后阶段)
(2)11月17号将会有一个礼仪培训
(3)11月21、25、26号继续培训
(4)12月15、16号团队培训
(5)继续与其他高校保持联系,可能搞联谊
重点工作:
(1)11月17号将会有一个礼仪培训
(2)继续与其他高校保持联系,可能搞联谊
a、有质量有速度的完成安排下来的工作
b、端正自己的工作态度(最严格的标准应该是自己给自己的)
c、多与同事沟通,相互了解
d、多留意细节问题,只有留意细节,才能干大事
e、继续与其他高校保持,并且关系要友好
f、明确自己的目标,要朝着自己的目标努力
校长学生会的教务工作总结【第三篇】
时间如风般的飞过,没有留下印记却留下了珍贵的记忆。时光荏苒,我学会了脚踏实地,学会了真诚。想想现在自己,我的感谢你,我们的好部长。没有你,就没有现在自信的我。
在过去的一年里,对于自己的工作,我认为还是比较合格的。在过去的一年里我重新认识了自己,更加进一步了解了我们的工作。在我们学生会的办公室里,有这么两个牌子,一个上面写的是:想学习的留下,混日子的走,琢磨事的留下,琢磨人的走 ,勤劳能干得留下,好吃懒做的走。另外的写的是:一颗蔽日遮荫的树,一朵芬芳四溢的花,一个团结温馨的家。咱们学生会生活部的职责:
(1)沟通后勤集团,成为同学跟后勤集团之间的纽带;
(3)协助学生会其他兄弟部门做好一系列的特色文以及其他活动。
比有自愿者的效率会更高。而且,人员过多会产生部门的过度臃肿,导致同学之间的心里不平衡。
监督院系卫生的工作,可以说在目前为止是我们最难搞定的工作。从院系调人上来检查卫生几次了,结果可以用惨不忍睹来形容。院系之间为了在院系的评比中取得好的成绩,给别的院系抹黑的事不断。我觉得我们做出一些措施禁止一下,比如说:我们自己学生会的副部可以在院里的干事中聘任;我们可以在一些院系中抽出一定的人数作为我们学生会的预备队,这些同学可以成为我们的强大支柱。
我们的卫生检查条例已经很多年没有改革了。我觉的它已经不再适合我们的工作环境,而且就以前的检查来说很多都仅仅是在定期的检查中才会想到打扫,在一个星期中很多时候都是脏乱的状态。所以,为了让同学真正养成一个良好的生活习惯,我们必须对目前的检查条例进行改革;至于包干区的卫生,我们学生会一个学期也就检查两三次,重视程度不够高,包干区的卫生状况影响的是我们学校的形象。报告区直接的说是我们学校的脸,我们应该加以重视。
在我们的生活部职责中有一条是协助其他兄弟部门完成他们的特色活动,对于我们生活部来说我们没有自己的特色活动是一个不小的遗憾。我认为生活部作为学生会一个重要的组成部分也应该有自己的特色活动。对于活动,既然我们是生活部,就应该不需要有太多的物质投入,但是会有一个不一样的效果,比如改善校园环境。
如果我留下来主持生活部的工作,在传承上一届的基础之上继续
努力的工作比如例行的针对各院系卫生情况进行监督,继续坚定不一的为学生会各部门的工作提供帮助之外,开展一些改革。所以我想开展一些有意义的活动来作为我们的特色活动,比如我们可以在三月份跟十月份的第二个星期六针对全校的小广告进行一次大的清理,美化我们的校园。具体我们可以在两个不同的时间段里分别安排七个院系来工作,对于这次活动,可以将活动的情况列入先进院系的考评里。这样的不仅可以团结校学生会与院里学生会,而且会让我们知道哪个院系对我们的工作比较支持。与此同时我们也可以关心留意各院系的干事的工作,以此判断是否可以将其选入我们的学生会,从而给学生会注入优秀的血液。
或者在南区篮球场举行一场宿舍文化节,时间在每年学生会换届后的第三个星期日,我们可以从全校的`宿舍里挑选出装饰最好,宿舍的寝室文化突出的宿舍做成一张张的展板来展示,让同学明白宿舍这“家”的温暖。具体如下:
(1)让各学院把自己最好的一两个宿舍进行申报;
(2)我们派人员进行反复的核查;
(3)我们把这些的宿舍进行拍照然后做成一张张的展板;
(4)对于展示的宿舍,请校团委给予丰厚的奖励;
鉴于学生会的工作没有干事,我们可以从自己信任的院系里抽两名干事作为自己的干事,而且我们可以从他的工作可以作为我们换届选择副部的一个参考。
对于换届这个给学生会注入新鲜血液的大事,我认为要做学生会
的副部,他们应该是勤劳能干,认真负责的才可以。体制的改革,告诉我们:没有了干事,很多事情必须副部来做,所以选择什么样的副部是学生会高效工作的保证;是决定学生会能否继续把自己的优良作风继续传承的保证;是决定学生会能否加强战斗力跟凝聚力的保障。
在学生会工作了两年,我觉得选择副部应该有以下的几个标准 :
(1)最好是在生活部工作过的同学;
(2)有强烈的责任心,有一定的组织跟领导能力;
(3)学习成绩应该过半,最好是成绩优秀者;
(4)有很好的交际沟通能力;
(5)有奉献的精神,有很好的执行能力;
(6)懂得奉献,愿意付出。
我们可以在全校进行招募,但与此同时我们也同样应留意院系生活部的优秀同学。优秀的同学是我们学生会的财富。“服务同学,锻炼自我”,这样的口号除了在我们的嘴里,它也应该在我们的心里。在这里,让我们用自己的方式来为学生会做自己的努力。对太多的舍不得,如同毕业的离开。太多的感情,如同浓烈的血与酒。请敬爱的团委组织再给我一个为同学服务,为同学奉献的机会,我会做的更好。我愿意-----愿意为服务同学而做出自己努力。我愿意继续留在生活部工作,请相信我是一个留心细节的人。我会把自己的工作做得更加的好。
校长学生会的教务工作总结【第四篇】
学生会,是在党委领导下、团委指导下,学生自我管理自我服务的群众性组织,是学校联系学生的桥梁和纽带。以下是网友为大家收集到的学生会工作总结,希望对大家有帮助。
还有一个多月这个学期就要结束了,感谢你们让我得到了继续留在
学习
部的机会。在此,我将跟大家一起分享我在学习部收获的点点滴滴。刚开始军训的时候,学习部还没有抢占我的大脑高地。虽然我在
暑假
的时候听说过其他
的学校有学习部这个组织,但是我也只是对它抱以排斥的态度。我都已经上了大学了,除了我学习的时间,难道还要我用在学习上不成?我想发展我在其他方面的才能,或者是我喜欢的心理学,又或者是我感兴趣的经济学。不管怎么样,我开始的时候还没有加入学习部的打算。后来,在院和校学生会的大力招新下,我才对学习部有那么一点点的了解。但是,我当时也只是抱着试试看的态度去面试
的。虽然当时我已经面试了两个部门,但是我跟大家一样,全面撒网,希望能找到属于自己的那条大鱼!说起我为
什么
要加入学习部,可能我当时真的不知道,只是单纯的想早点了解考研的资讯,想早点接触那些离我还有三年的考研!不过,当我走进面试的大门时,一切都改变了!我还清楚的记得谌山学长问我的第一个问题:“说说你在军训的时候发生了什么高兴的事情吧!”我当时一愣,难道面试就是这样,这怎么跟我前面两次的问题不一样?我也不顾不得早些时候准备好的“演讲稿
”了,就开始与学长学姐开心的畅聊起来。也许从那一刻开始,我被这个部门深深地吸引了,那种一进去就让人觉得开心的部门,我一定要加入这个集体!虽然有时候要起早床抬板子,但是正如我面试的时候说过的一样,所有的事都是从小事做起的,如果这都做不好,还能有承担得起什么!出板子的时候有兄弟,抬板子的时候也有兄弟。这样,真的够了,真的开心!学习部第一个振奋人心的讲座就是这样靠大家共同完成的,那天晚上,我们早早的吃过晚饭来到博学堂,之后就开始了紧张的布置。虽然很累,但是有振振的魔术,伦伦的抢唱,让这一切都变得快乐起来。当然,这是咱们大家共同努力的结果,当然也少不了我的举话筒!活动圆满结束,我们在博学堂留下了开心的笑脸。
整理资料,玮姐也会为了板子的画忙上半天,青姐会在半夜发短信问我们事情通知好了没有,晟哥通知查课的短信有时也姗姗来迟。大家一起努力,就是为了让咱们学习部更加突出,更好地“为
同学
服务”!我还要对那些帮助过我的学长学姐说声谢谢,有你们才能让我们的大学
生活
更加快乐!还有那些让我受过挫折的同学说声谢谢,不管怎样
,你们让我体会到了这种难得的感觉,如果没有挫折,就不会有所谓的成长,就不能更好的适应大学,适应将来的社会!最后,我希望在学习部里留下青春最美好的时光,感谢有你们,一直陪伴着我!
刚刚开会回来。今晚是学生会副部ppt工作总结大会。这个制度是今年刚出来的,之前都没有副部进行工作总结。
我在下面听的很无语,有些学长学姐,虽然都已经成为副部了,可语言组织能力还不及大一新生,竟然还紧张到说不出话来。我很想知道,这些人是因为什么做到副部的。
算了,基于辈分,我对学长学姐都很尊重的`。可,我渐渐发现,对有些人就只能,基于辈分了。
可以说,我们院的学生会和不给力。。。但出离愤怒的我慢慢发现,几乎是所有的组织,只要它规规矩矩的制定个制度,那么它就是相当混乱。。
是的,相当混乱。。上至主席,下至部长,副部,对我们这帮大一新生都表示,大一的不听话,他们认为,我们很不配合。好吧,那么,我来仔细分析下,究竟是哪方面出了问题。
一.指责大一新生体能训练中偷懒。
辩解:1.我们刚入校,莫名其妙的拉去进行强度训练,我们肯定有怨言。
2.短跑,长跑,跳高,跳远,标枪,铅球,各个项目的负责人是相当混乱,经常是我们一帮子新生,站在操场上不知道干什么。而且,我被拉去练了一个星期的铅球,所有人都对这么瘦弱的我去练铅球感到惊讶,可我的负责人却极为淡定的天天教我动作,一个星期后,我被告知,当初弄错了,我是练800的。我表示很无奈,可体育部,这么管理混乱的体育部,一天到晚的说大一不行,没集体荣誉感,说90厚怎么这么样。
我很不满,因为他们也是90后的!
二.指责大一新生很多活动都不积极参加
辩解:我们刚入
校园
,怎么可能不积极参加各种活动呢?出现这种情况,有两点原因,1我们不知道这个活动2活动对我们没有吸引力。我简直不知道宣传部究竟是怎么宣传的,今天的工作总结上,我也发现很多活动我根本都不知道,但我们的干部居然算到自己的业绩里了。
作为班长,我很清楚那种为完成指标的临时活动。随便一个地方,拉条横幅,,留几张照片,然后解散。回去,写份文采洋溢的活动总结,
班级
和老师都皆大欢喜。。可,苦了同学,,不知道自己在干什么。这样的活动,徒有其名,有人愿意积极参加吗?
我深刻反省,那次实在是因为太仓促,所以我做了这样的事,结果,同学们大为不满。
我们可以辛苦,可以为工作牺牲很多,可我们不愿被当猴甩。我们希望看到自己的工作成果,而不是工作总结上的几句溢美之词。
我们不怕累,可我要看到结果。
我时常觉得,在实践部呆着,至少锻炼了我一点。如何在没有任何权力的情况下装的自己很有能力。
学生会,全心全意为学生服务。结果却变成老师的傀儡。变成个别人勾心斗角,追求利益的竞技场。而真正做实事的少之又少。
而我只是大一的新生,有心杀贼,无力回天。
冬去夏来,一个星期逐步走向尾声。回望过去,化学工程学院学生会宣传部在这一年里可谓硕果累累,当然也存在一些瑕疵。
一年里,宣传部每个成员团结一致,恪守职责,力求更善更好的完成部门工作。在校运动会上,我部及时准确的把我院运动健儿骄人战绩公布出来,让全院同喜同庆;平时工作中,我部积极配合兄弟部门工作,把宣传部对外宣传窗口作用淋漓尽致发挥出来;绿之行活动中,我们以最快的速度传递活动资讯;评估动员活动期间,我部以美观大方的海报对外展我化工风采,秀出我院魅力。
宣传部作为学生会基础部门,其作用不容忽视。它的每项活动都具有重大意义,可以说少了这个部门的工作,就少了学生会与学生间联系的纽带。若是部门工作不到位,就严重削弱了同学对学生会的了解,因而我部总结了工作中出现如宣传方式单一,海报有时不够及时,与兄弟部门联系不够紧密等问题,在以后工作中,我们部应该保持原有好的作风,改进不足之处,让我部工作更加臻于完善,以取得更多
成绩
。以过去为鉴,展望未来,在下一学期中,宣传部应继续发挥对外窗口作用,配合其他部门工作,及时准确的把各部门要开展的活动及各种有价值的信息以板报、海报等形式进行宣传,我部将加大宣传力度,拓宽宣传方式,吸取一直以来工作中积累的精华,舍弃糟粕。同时我部将会视情况开展一些有意义的活动,以活动为宣传我院方式,在宣传中进行活动,将二者结合,不离主题,又不乏趣味。总之,我部会尽力改善自我,优化发展。相信在我部全体人员共同努力下,宣传部会越来越好。
校长学生会的教务工作总结【第五篇】
九月份学生会招新编辑部印制宣传材料《选择》,宣传单,报名表等,并同其他部一起做海报宣传。
虽然这是学生会的第一次活动,大家并不是很熟悉,但是大家很快融入其中,轻松的就完成自己分内的工作。
十月份"远航杯"征文"远航杯"有奖征文分为作品征集,整理,评选,颁奖四个阶段(颁奖放在新老生联谊晚会上进行)。
活动丰富了校园文化,但还举办过程中也发现了不少问题。比如:前期宣传方式单一,宣传力度不够,材料收集过程中分享的“校长学生会的教务工作总结范文【汇集10篇】”,后期评奖个方面协调的不一致,对出现的问题我们积极寻找产生问题的原因,及时的想出解决问题的措施。
十一月份"迎评促建"特刊的出版在特刊编制过程中,搜集各方面的材料进行整理,加强同学与学生会的沟通,但在印制成册的时候,由于复印部的印刷质量差,导致了我们的特刊版本不标准,图片不清晰等问题,在以后的工作中要慎重选择。
十二月份《远航》系刊的编制编辑系刊分为材料搜集,整合,排版,印刷,发行五个部分。
虽然刊物得到了部分老师,同学的肯定,但在整个制作过程中存在一定问题,我们会在以后的制作中吸取教训,力求做得更好。
第二学期开始以后,我们有了第一学期工作的基础,干事们对编辑部的工作也有了一定的了解,我们把干事分为几个小组,让他们来处理问题,不仅要做好部内的工作,且要为我们下一届的部长发掘人才,实现我们"传帮带"的作用。
1)"寻梦杯"摄影作品赛动从四月初开始至六月初结束,共分为前期宣传,征集作作品评选,颁奖仪式四个部分。
次活动旨在丰富校园文化氛围,为同学们展示多方面的才艺提供平台。
2)运会队服标志的印刷此次活动虽然是运动会前期准备的一部分,但是干事们工作的热情和负责任的态度是最为感动的。
3)"运动会风采"掠影在校运会结束后,我们同宣传部一起做了四块展板,对运动会前期准备,赛场拚搏的同学的风采展示给大家。
4)《远航》系刊的编制在五月上旬,第一期系刊已经编制完成,但是由于部分材料不理想,所以把两期系刊合为一期出版。我们在六月份完成第二期系刊的出版,发行工作。
上学期主席同我们提出的缺乏思维有序性的问题。思维有序即思维有顺序有秩序。听,想,做,这三件事就是一种顺序,主席布置工作时,我们要认真听,听后要仔细想,想好了,然后分给干事做,即怎么样给干事布置工作回来仔细思考,我们在想问题方面确实存在很大的问题,所以我们在这个学期加强对想的重视,通过多种方式提高这方面的不足,确实起到了一定的效果。
自己在当部长之前从来没有参加学生会,只是在长城旅游学院分团委做副书记,但是我认为做学生干部的道理是一样的,但分团委和学生会还有很大的差别,通过这半年的锻炼,我自己也把以前的工作和现在的工作进行了比较,觉得自己已经融入了学生会的生活,我相信我会做得越来越好,也祝愿我们安工系的学生会越办越好。
校长学生会的教务工作总结【第六篇】
在上个学期,我们团委学生会意识到内部管理机制的主要性,在老师的帮助下,主席团干事的商量协调下,我们决定严加管理学生会全体成员,完善学生会内部管理体制。要求每个部门制定部门工作制度和工作考核表,整合成完整的管理机制。每个学期对学生会成员进行工作考核,包括对学生会成员的仪表,行为规范,工作能力,出事方法等方面的考核。对于没有达到考核要求的学生你工会成员,一律给予严格的批评处理。为提高学生会全体成员的综合素质,使学生会全体成员成为全校学生的典范。
(1)一年一度的学生会换届选举大会。
在学期的开始,我们首先进行了学生会一年一度的换届选举。大会邀请了学校领导以及各班的学生代表参加。会前,主席团以及宣传部提前安排好大会会场;音响设备检测妥当;竞选人员准备充分;会中,主席团的主席助理催场工作妥当;校风维持好现场秩序;在全体学生以及学生会成员的配合下,大会顺利进行。但是,在大会期间,对竞选人员提问问题的环节,出现问的问题不雅,没有人提问等情况。今后,我们应多注意与群众的互动。避免选举大会生硬进行。安排好进场、退场的秩序。
(2)欢庆国庆,爱国诗歌朗诵比赛。
在国庆即将来临时期,我校举行爱国诗歌朗诵比赛,我们学生会主要由主席团,秘书处,校风部,礼仪队负责幕后催场,维持比赛进行,颁奖的环节。在比赛过程中,各个部门个自完成了自己的工作,使大会正常、顺利的进行。但是,在主持方面,出现了一点小瑕疵,今后,我们会严格按照各项工作要求进行。
3)协助学校顺利举行校运会。
校风部,监察部都参与了工作,负责运动员的进场,出场登记;维持赛场秩序;由于学生会提前整理出值日名单,使每一项工作都落到实处。但是在会中,有些学会生成员擅离职守,使部分学生走出体育场;或让学生混入赛场,阻碍大会进行。今后,我们应该严格要求学生会成员坚守职责,多安排人手轮流值日,避免同类事情发生。
3)欢庆元旦,文艺汇演。
为欢庆元旦,我们学生会协助学校举办了盛大的文艺汇演。在前期,各个部门协助校领导,老师完成了预选彩排的环节,其中,音响播放的环节有出错的情况,催场的主席助理也不够迅速。到了正式表演的时候,催场仍然有同类情况发生,分配的人物落实到个人却没有完成,通知表演人员情况也出现了失误。下一次文艺汇演的时候,我们应该多教学生会新生工作细则,安排有责任感的同学去完成任务。为把文艺汇演举办得顺顺利利。
了我们学生会的各个部分之间的联系也并不紧密,因此,我们应该多与各个部门沟通,加强部门之间的联系。从而完善工作细则,共同促进团委学生会的发展。
韶关市田家炳中学。
20xx年xx月xx日。
校长学生会的教务工作总结【第七篇】
经过将近半年忙碌与紧张并存的工作,大学的第一个学期过去了。回顾总结,感觉一切都过得如此之快。而在信息学院学生会媒体设计部工作的这一段时间,让我觉得有一些感想务必拿出来与各位分享,希望在未来的学生工作乃至整个就业生涯中都有所启发和共鸣。
余人无知,感想浅显粗疏,如可去粗存精之用,善莫大焉。
很明显把这点提前的原因纯粹是因为自己的亲身经历和对别人观察的感悟。首先对于自己这段时间的整体情况我只能表示较为一般,并没有发挥到自己所预想到的水平。既没有成为所谓的“学霸”,也没有成为所谓的“工作狂人”。这就导致了无重点突出,虽然很明显的两方面都有相对的提高和明显特色方面,但是对于未来的发展以及当前整体目标来说,甚至对于整个学校、整个学院风气的平均水平来说都不是满意的(是不是得改成很不满意?)。所以,在接下来的学习与工作两方面,必要以重点抓知识索取为主。这里,工作也是一种知识索取,或者说是经验索取。因而对于这两方面的关系,要灵活把握。
其次说一个同学的例子,班里有个同学是校学生会宣传部媒设组的,对于他每日熬到两点上午课上补觉(除非上午有c语言否则必睡)的行为,我是认为有点“颠倒黑白”了,不仅仅是白天与黑夜的颠倒。但是,个人有个人的方向和未来,我对其未来没有评论的权利(不过他的技术真的还好,未来不挂毕业就业没问题应该),于是仅仅举例,不做无谓的费言。
媒体设计部,个人认为我部门有两个意义:“媒体”与“设计”。“媒体”之意规定了我们部门的涉事范围,而“设计”之理对于我们的工作方向做出了要求。按理说这个部门不仅仅是非线视频编辑和photoshop(当然现在也在往多元化这个方向发展),而是包括这两个在内的美工设计、文案排版、文化策划等之类的多方位媒体部门。当然这里只是我对这个部门的期望,对于这个部门实际应该怎样,是需要根据学生会实际情况来决定的。上述仅吐槽。
接下来进入节标题内容:其实这是我一直奉行的原则,个人认为对于自己设计的作品(或大或小),我都觉得这个原则非常适用。虽然如此,使用它时仍有几条注意:
1)量力而行
这条原则很明显,你做的最好或许连其他人最基础的水平都达不到,但是,你已经竭尽所能(排除有能力询问他人或者查资料就可以解决但是就是懒而造成的竭尽水平),这就是极好的。诚然你的作品极有可能被毙,然只要达到自己的能力上限就是完美的。例如,第一学期部里设计徽标,我先后想出两套方案在photoshop实现都不理想,虽已提议一两周出稿但是一直没出,就有这条的原因:如果作品不满意且自己能力没达到上限,那就继续去改吧。
当然,部里徽标设计是最主要的还有下面这条原因:征求意见后被我直接毙掉。
2)征求意见
这里的征求意见不是单纯的问上级或者部里成员的意见,更重要的是,对于外界受众群众的反应有所调查。很简单,未来你的作品是要拿到外头溜溜的,你的上级再同意达不到外界审美普遍赞同的情况你的作品也是一般。正如上文的徽标以及下文我要提到的元旦晚会节目单系列设计。
节目单的设计是我这个学期接到的最大的活(相比其他人而言这活还真不大)。在此期间我在初稿、成稿两次询问包括我室友、院里同学,乃至初高中同学。他们的细微之处的意见提的很多,当然不能一一对其采纳,但很有必要的是,你需要去宏观把握这个东西,弄懂“为谁/哪里设计?”、“什么场合使用这个设计?”、“提议者修改理由是什么?”这几个问题,然后对意见择优进行优化作品。当然这次设计有些不可抗力因素让我觉得有些力不从心:第一是整个节目单的主色调,这里我得说明,我给任何一个提议者(注意:没有例外!)样本图时首先提到的意见都是“能否把主色调改成正常红色吗”,这让我很无奈,但是又能说什么呢?呵呵;第二是节目单背景由马换成一个手工设计的图案,这个也是学生会上层在看到初稿之后提出的意见,元旦晚会结束之后那天晚上我就请同学出来吃饭顺便让她再给我评价一下成稿的节目单设计,在我做好被狠批的准备下还是出乎意料的让我接受到人间不拆的言语:“假如没去掉马的背景还有点元旦的味道,一去让我不得不看到它接着扔到垃圾桶里”。
3)创新适度
我们提倡创新,但是创新要适度,创新是在精、细两方面的基础上来进行的,假如我们的创新得不到外界的认可,得不到自己的认可。或者说创新的方向不对使得自己的设计出现了一系列问题都会让创新功亏一篑。所以对待创新照样需要精细之心,这点因人而异,需要自己经验积累才可得到精髓。
理性的人努力使自己适应这个世界;疯狂的人坚持使世界适应自己。因此,一切进步取决于疯狂的人们。
校长学生会的教务工作总结【第八篇】
在过去的一年里,我院学生会在学院领导的关怀和精心指导下,在全院学生的大力支持下、在学生会全体成员的共同努力下,我们学生会以培养良好的学风、校风为重点,以提高广大同学的综合素质为目的,我们本着“团结、奉献、务实、创新”的精神,围绕学院“一切为了学生、为了一切学生、为了学生的一切”的工作方针,我院学生会锐意开拓、积极进取,圆满的完成了本学期的工作,切实做到了“同学中来,到同学中去”的宗旨;我们结合学院自身特色,倾力打造富有我院特色的品牌活动,进一步完善学生会体制,加强内部管理,发挥好学生会在老师、学生之间桥梁和纽带的作用。整体上完成了学期初定的工作计划及其目标,下面是信息工程学院08—09学年第一学期的工作总结如下:
(一)完善学生会自我建设,逐步提高综合管理水平
1、加强自身队伍建设,提高管理水平
我们始终把“学习、学习、再学习,实践、实践、再实践”作为学生会工作的出发点,注意学生会的自身建设,为了使我们的学生干部思想过硬,牢固树立“为同学们服务”的观念,提高自身的工作水平,我们不断完善学生会的各项工作制度。
2、健全、完善各项活动细则及规章制度
俗话说得好“没有规矩,不成方圆”。没有好的纪律和制度,就不可能办好实事,就不可能为广大同学服好务。我们根据需要完善了《团总支学生会干部考核制度》等规章制度,使我们的日常工作做到有法可依、有章可循。
3、广泛听取多方意见,及时调整工作方法
学生会各部工作职能重新定义、分工协作,注意充分调动各个班级的能动性。加强与各班级的联系,定期召开各职能部门例会,传达上级精神,分配工作,听取各部及班级情况汇报及对学生会的各部门所持的不同意见,适当调整工作方法。我们对班级以访问的形式进行了学生会工作情况的调研活动,以进一步使我们的工作密切联系班级,深入广大同学,加大工作的透明度。
4、以探索新形式的学生干部考核,开创我院学生会建设的新局面
围绕素质教育的要求,院学生会借考核为契机,针对学生干部考核制定一系列措施,目的为了使学生干部能够热心为同学服务,树立先进、鼓励全体,进一步加强学生干部队伍建设,提高学生组织“自我学习,自我教育,自我服务”的能力和工作水平。进一步激发学生会下设各部的活力和创新动力,加强各部自我教育、自我管理、自我服务的职能,促进各系部学生会相互学习和交流经验,使我院学生会的整体工作迈上新台阶。
(二)开展丰富多彩的活动,促进校园文化建设
学生会一直比较注重文体活动的开展,努力提高校园文化活动的层次、质量和效益,积极领导和组织全院学生参加校级和院级的各项文体活动,并取得了很好的成绩。文体活动一直是学生会的重要工作任务之一,多年来我学院组织文艺节目的人才匮乏,本年度的成功实践与做法是有目标、有重点、重创新、重效果,在活动中塑造人才。针对本院学生的实际情况,拓展活动范围,多方寻找活动结合点。在这次的“十佳”歌手大赛中我院两名学生进入了总决赛,其中一名学生进入十强,以及在本学期初的新生军歌比赛中取得了第二名的好成绩。团总支、学生会还利用同学们的课余时间广泛开展了丰富多彩、积极向上的文体活动,知识竞赛、篮球赛、书画比赛、征文比赛、“蔬菜荟萃”大比拼、“你唱我接”记歌词、缚足赛等。通过这些活动的开展,寓教于乐,丰富同学们的大学生活,促进同学间的友谊,陶冶了情操,发挥了同学们的特长,使同学们得到了全面的发展,美化了同学们的心灵。
(二)贴近学生生活方面:
活困难、情感挫折等问题,我院在本学期进一步完善了“学长制”的具体工作。对学长自身的'考核,我们也进一步的加强。在学业、生活等方面,主动热诚地辅导照顾学弟、学妹,替新生想事,为新生办事,教新生做事。
为了能使学长制开展的更加全面,所以我们在本学期多次组织团学干部下寝室,注重班主任、导师及学长的沟通和协调关系,也会不定时的召开交流会来及时向新生所在班班主任通报新生在学习、生活、情感及人际交往过程中的困难和迷惑,并做些力所能及的思想政治工作,要让他们更好的适应这个新环境,树立正确的世界观、人生观。在具体的工作中,我们发现学长在新生的心目中更加有亲近力。跟老师比起来,我们的学长和新生们聊的更宽、更广。团学干部每周下二次寝室,了解新生的学习、思想动态,及时向新生所在班班主任通报新生在学习、生活、情感及人际交往过程中的困难和迷惑,并做些力所能及的思想政治工作,我们还及时地纠正学弟、学妹不当言行,始终牢记自己“亦师亦友”的角色。
(三)大型组织活动方面:
1、院第x届运动会
20xx年11月6日,我院第x届运动会成功开幕了,运动会虽然只持续了两天,可是这两天当中凝聚了我院学生无数艰辛的汗水。这两天的运动会也让我院的青年志愿者和学生会工作人员品尝到了目睹胜利的兴奋。
2、院第x届电脑文化节
院第x届电脑文化节由信息工程学院承办,在成功连续举办七届的基础上,结合我院专业特点,以“展示专业魅力,提升信息素质”为主题,举行了浙江工商职业技术学院一年一度的盛会电脑文化节,这次文化节不同以往的陈旧形式,开展一系列学生感兴趣的活动,做到教育娱乐一体化。本次电脑文化节是一个互动的活动,我们将引领潮流传承先进文化主要采取展示、比赛、游戏等形式举行使活动更精彩。
回顾过去,20xx年学生会在院领导的关心下,在院团委、上级各部门的帮助下,在广大同学的配合支持下,在学生会全体成员的共同努力下,在学生会自我建设、创建良好学风、校风、强化校园管理及繁荣校园文化建设方面,取得了一定的成绩。但是,我们也清楚地看到学生会的工作离学院与同学们的要求还有一定的差距,还存在疏漏和失误。例如:有些活动组织不力,经验不足,制度执行不够坚决、彻底;少数学生干部不注重自身形象,不能以身作则,素质有待提高,各部联系还不够密切。我们已经认识到这些问题的重要性,并已开始努力从各方面不断完善。
(一)学生会的工作重点以后将在以下几个方面:
1、进一步加强并完善学生会机构设置,加强自身队伍建设。努力把握时代脉搏,坚持正确的政治方向,高举邓小平理论伟大旗帜,过多种形式和途径提高同学的思想觉悟、政治素养。
2、进一步积极对新干部做好“教、传、帮、带”工作,在工作中锻炼,在锻炼中工作,在工作中学习,在学习中工作,同时加强干部考核工作,不断提高干部自身素质。
3、进一步提高学生会的凝聚力,做到事事知道,事事关心。
4、进一步完善各规章制度,使得学生会的工作有法可依,有章可循,加强各项规章制度的执行力度。
5、进一步提高各项活动的开展效率、质量,各项活动思路清晰,目的明确,执行时避免“拖”、“拉“现象以及”应差“现象。
6、切实以贯彻落实学生综合测评为主线,紧密配合院学生工作部对全院各班级宿舍安全卫生、上课考勤、班风、学风等进行跟踪检查、监督,营造良好的学习氛围。
7、强化学生干部队伍,在目标和过程的统一中持续发展;以革新为切入点,调动一切积极因素促进学生会发展,切实贯策“内强素质、外树形象”的目标,不断提高学生干部队伍素质,努力建设成为一支高素质的干部队伍服务同学。
只有不断坚持学习理论知识,积极完成各级领导交付的任务,切实开展各项工作,学生会才有凝聚力。
只有不断加强学生会与各职能部门、广大同学之间的联系、发挥好学生会的桥梁与纽带作用、做好信息调研和反馈工作,学生会才有号召力。
只有不断加强学生干部的自身建设、牢固树立为同学们热忱服务的思想、团结广大学生干部、带领同学们不断开拓进取,学生会才有战斗力。
只有这样,学生会才能够更好地担负起学院领导和广大同学们托付给的重任。我们坚信:在院领导和上级团学组织的正确指导下,在广大同学的支持下,我们学院学生会来年一定会更加健康成长!
校长学生会的教务工作总结【第九篇】
时间飞逝,看着日历一页一页地被掀走,原来十月份已经离去了,十一月份已经笼罩着我的生活了!回想十月份的生活,充满着喜悦与忧愁,以下由我来说一下我的10月份工作总结。
我的工作情况:
10月9号,我们部门开了第一次例会,这个例会是互相认识、说一下要求、接下来有什么工作与分配人员。我被安排到李淑君师姐(礼仪与财务)的队伍下。随着会议结束后,我就要被锦娴师姐授予第一项工作——取得星海学院的通讯录。接到这个任务后,我第一想法就是我有能力做好这件事,因为我在星海那边有个同学。跟我想的一样,我很快就联系上了星海外联部的一位部长,但是却并没有想象中那样容易的得手!他的种种要求与态度使我甘到畏惧,但在锦娴师姐的指导下,我还是拿到手了。
10月11~12号,安排到派传单,这工作要重点是赶在人流前!这项工作本来以为会派发的时间比较长,但是比预想的简单多了,最后提前顺利的完成了任务。
10月13号有一个英语讲座,需要我们去布置场地,我是第一次接触这类型的工作,当时我早早的就到了办公纸带上材料,到了那个课室,我们都手忙脚乱,师兄师姐都没有到,只有我、柯涵、淑娟和尔佳,我去了借工具开电脑,我很快就把电脑开了,把投影开了,于是就帮忙绑气球,结果商家提前到达,而且我们的工作进度赶不上。讲座开始了,场地并没有想象中的一样好看,电脑里面的播放软件不能用。最后就在这里拖了半个小时。讲座结束后,我们都被师姐批评了。此刻我完全能够理解细节决定成败这个道理。我以后会在这方面好好努力。
10月21号,部门的会议,刚开始需要我们每个人的工作总结,此刻我心里颤抖着,因为我上次因为院那边干事培训,没有过来开会,所以这次会议完全没有准备!但是我听着其他同时发言,我心里好难受,原来上个星期我错过了好多工作,他们都接管了好多工作去锻炼,但我却没左什么,他们也因为工作而变得成熟多了。相反我还是那么稚嫩。惭愧惭愧!!随后分配工作的时候,我被安排到邀请林旭生师兄参加22号和25号的干事培训会议上。会议结束后,我马上找林旭生师兄,最后遇到一些阻挠,但是最后还是完成了工作!
10月22号并没有安排什么工作,只需要提前到场听讲座。
10月24日,不能参加我们同事的生日庆典感到惭愧
10月25号第二次我们公关系统的干事培训,那天我自己找到了一个远离我们部门同学的地方,为的是把圈子拉大,这是公关人必需的,果然,我认识到了以为开放学院外联部的秘书组的一位同学,并取得她的联系方式,为日后的工作垫下基础。
10月26日接到锦娴师姐的信息,要取得我们院校学生会的通讯录(比较顺利)个人认为有两个方面:1。有了经验2。自己校的各部门在工作上都会积极互相配合的。
10月27日我们部门的第四次会议,需要我们做一个这半个多月以来的工作总结,每个人都说了一大堆工作的任务及其的进度,并且学习到了什么,需要学什么…而我却没有太多的总结,此刻脑海出现的是一分耕耘一分收获。我总结出来的最后一项是希望自己能在兼顾多项工作的能力上有所提升。这次会议部长的总结重点是:观察力与学习力。这点正是我们这里每个人需要的东西,尽管你能力多强,但你都必需经过这一阶段,甚至还在这方面努力着。
10月30日这天晚上的口才培训是由我们公关实践部搞的,而我就是负责记录这次会议整个流程的不足,但是我并不局限于这天晚上的缺点,我28号晚的干事培训我也提前到达,我观察其他部门的不足,并且记录下来为这天晚上的口才培训做服务。并且为我们下一次的讲座做好准备,不犯同样的错误。
分析我的工作态度:
这个月以来,我的态度不够谦和,做事不够积极。虽然我可以用工作多来解释,但这并不是一种解释,而是一种借口。其实当自己被承认是预备干事这一刻,我就应该有着承受工作繁多这个心理准备,就像杰标师兄说的,并不只有我们才身兼多职,部长他们也是身兼多职的,为什么部长他们就能做好所有的工作,并且井井有条的分配到我们身上呢?这就是态度问题,初中的级长曾经这样说过,态度决定你的高度。这句我现在深有体会,其实,只要你的态度端正,什么都能做好,所以我觉得我自己在态度方面还要继续改正。
11月份将会接触的工作:
(1)11月7号将会有一个方案设计大赛(已经到了最后阶段)
(2)11月17号将会有一个礼仪培训
(3)11月21 25 26号继续培训
(4)12月15 16号团队培训
(5)继续与其他高校保持联系,可能搞联谊
重点工作:
(1)11月17号将会有一个礼仪培训
(2)继续与其他高校保持联系,可能搞联谊
11月份的计划:
a。有质量有速度的完成安排下来的工作
b。端正自己的工作态度(最严格的标准应该是自己给自己的)
c。多与同事沟通,相互了解
d。多留意细节问题,只有留意细节,才能干大事
e。继续与其他高校保持,并且关系要友好
f。明确自己的目标,要朝着自己的目标努力
校长学生会的教务工作总结【第十篇】
转眼之间一学期的时间就在指缝间溜走,今天我们又将在此回顾我们过去4个月的校园工作、生活。我们每个人也将细细品尝着自己的那份收获。可以总结为:从不断学习、服务同学、到提高自己。在实际工作中,对学生干部的岗位职责和学生干部应具备的素质与能力又有了新的认识。
这学期学生会工作活动还是比较多的、“植树节”、“学雷锋”、“庆五一、迎五四”爱国大合唱、以及下学期招生工作等等。各部门部长也都是亲力亲为,带领组员们共同努力着完成各项任务。最终我们也很欣慰看到了自己比较显著的成果。
但然、在这其中,也出现了许多问题,比如各个部门影响力不够:在部长安排工作时,大家不够主动积极。认为自己无所事事、部长安排做的事与自己不相干。在工作时:一部分同学会出现了不满的'情绪、在工作态度上会不自信、会消极、散漫、没责任心、不严于律己、甚至遇到困难会退缩、最令人难过的是同部门成员之间互不关心、彼此不信任、不友好。
这些问题虽然看似微不足道、有些人也会莫不关心、但其实这是很大的隐患、不仅仅会影响我们个人、我们团队、也不利于我们学生会以后的发展。过去我们曾许下承诺,现在我们也更应该履行自己的承诺,我们每个人的工作不会一劳永逸、每天重蹈覆辙、有时候会很累、很烦、但是自己不要轻易的说放弃、只要遇到问题的时候、我们就要找部长、同部门成员、沟通交流、协商尽自己最大的努力解决、而不是放到一边不管不问,很多小事积累到最后都是大问题,我们要学着自己去反思,剖析,因为有的时候你不知道自己有多大能力,有多少机会。我知道有的时候,大家能在一起工作很不容易,每个人性格不一样,为人处事的方法也不一样,但,彼此之间多一些信任,理解、包容、为别人考虑、就是给别人希望,毕竟在这个集体里,你不是一个人,而正真能提高、锻炼自己的不仅仅是自己不断摸索努力的,还有的是来自于别人的激励、帮助。希望大家明白因为我们是团学干,很多的事情,别人不说、不说不代表没看见、也不代表自己没做过,(无论是执勤、管理时)我们应该深知,我们是学校的表率,有的时候我们在说别人的问题时,首先看看自己有没有不足,自己有没有起到真正带头作用,我们时刻记住我们有责任、有义务去履行我们的职责。不要把我们自己当初进学生会的承诺“践踏”在自己的脚下。
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总体来说分三点:
一、我们学生会现在有能力的成员们也在逐渐凸现出来希望大家继续加油,用心去做事。
二、学生会现在正在积极的方向进展,虽然影响力不显著,但也会在不断的扩大的,希望各个部门间的合作还是要多多加强沟通和互相学习,每一个活动都是一个共同练兵的过程,我们可以互相学习,互相配合从中得到新的认识、提高完善自己部门。
三、学生会也是起到老师、学生、中间桥梁的工作,可能我们各个部门在管理时候能感觉到,有些班级不是很好管理、有些任务也不是能及时的很好的完成,但是有一点大家不要忘了就是我们每个团学干都是来自各个班级,所以很多时候,不仅仅是各个部长需要加强与各个班主任之间沟通、合作,还需要的作为班级的一份子的我们,只要有活动、下达的任务后及时的向各个班级、班主任反映、提醒,协助班主任管理班级,这样才为以后的工作开展提供基础,才能得以更多同学们的响影和支持。
今天、期末总结不代表结束,而是意味着一个新的开始,虽然前方道路充满荆棘、会辛苦,但我们将在这条路上一步一个脚印去摸索,去迎接属于正真适合自己的那扇门。