工程质量管理工作总结范文【最新8篇】
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工程安全质量管理工作总结【第一篇】
20__年,区民政局继续把“强村领航工程”作为结对帮扶的重点工作,年初专门召开局长办公会进行了研究,落实专人负责该项工作,并到村里进行专题调研,与村两委成员一起研究,做到了帮扶工作同西村的年度工作总体安排相结合,形成了合力,取得了较好效果。去年主要协助村里办了四件事:
一是参与旧村改造。年初我们参与了旧村改造总体规划的制定,提出了合理化建议,形成了更加完善的实施方案。同时,按排专人参与了房屋拆迁的具体工作,与村两委一起拆迁107户,为项目顺利开工建设提供了基础保障。
二是开展了环境整治工作。在20__年的基础上,20__年又投资2万元,协助西村完成了街道的亮化、绿化工程。
三是参与了民俗旅游服务提升工程。20__年,我们发挥部门职能优势,对旅游协会的《章程》进行了进一步的规范完善,指导旅游协会开展工作,协助举办了会员技能培训班,使协会的活动更加规范化,服务水平有了较大提高。
四是对困难群众及时实施救助。20__年为该村5户11人办理了低保手续,为杨立伦进行了专项大病医疗救助,年发放救助资金万多元。
去年,我们在实施“强村领航工程”中做了一定的工作,也取得了一些成绩。但是,离区委、区政府的要求和群众的需求还有很大的差距,有许多工作需要加强和改进。今年我们将继续把“强村领航工程”作为帮扶工作的重点之一,进一步发挥部门的职能优势,在社区建设、街路牌设置、困难救助等方面搞好指导服务,主动参与村两委的年度重点工作的实施,把“强村领航工程”办成强村富民、群众满意的民心工程。
质量管理工作总结【第二篇】
几经周转,我的第一个月工作实习将在质量管理处进行,这是我大学毕业的第一个工作月,也是人生中一个崭新的开始。经过这一个月的工作和学习,我作了一下几点总结:
一、通过8月份在质量管理处的日常工作和学习积累丰富了我的认知
刚进公司对公司业务、生产等一系列都不是很了解,特别是对模塑行业几乎一无所知,都不知道各个岗位到底是干什么的。通过一个月的亲身体会,对模塑行业和公司终于有了一定了解。作为模塑公司新的一员,我们目前需要做的就是熟悉公司环境,了解生产流程,认真学习各种专业和行业知识技术,为在以后的日常工作中打好坚实的基础。而对于一个制造业企业来说,质量又是至关重要的一个环节所以我很荣幸能够到质量管理处进行我的第一个实习周期。 二、遵守各项规章制度,认真工作,使自己素养不断得到提高。
爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这一个月的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职工作,一个月从未迟到早退,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责。深知一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成对工作和生活的有序进行竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。让我对自己的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、认真学习岗位职能,工作能力得到了一定的提高。
根据工作分工,我的主要工作任务是(1)对一体机产品的尺寸测量;(2)对一体机产品的变形度检测;(3)以及协同其他人员完成工作。通过完成上述工作,使我认识到一个称职的质量管理人员应当具有良好的判断能力、灵活的处理问题能力、清晰的思维方式、有效快速的检测方法。虽然到来了近一个月,对生产工艺还不太了解,到生产现场时间不多,人员熟悉程度也不够,对分工的工作还没有形成系统的计划和长远规划。单随着对公司和工作的进一步熟悉,我也希望领导今后多分配一些工作,我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项工作技能。学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于指导实践。在今后工作中,要努力把自己的工作做好做扎实,为公司的发展贡献自己的力量。
四、工作中存在的不足,工作改正的方向
1、有时工作没有很好的条理性,不能很好的把握细节,可能是现场的工作很杂而不能抓到工作的重点,只有一步一步的把固定工作作好并对其他一些杂项工作做出很好的规划这样就不会有工作问题的遗漏。
2、一些需要沟通解决的问题处理不及时,包括信息的传达,现场不符合的指正与确认等。
3、一些相关工作的处理方法和经验欠缺,需要对其进行反思,明确这些方式方法的目的与合理性,结合自身的实际工作来理解与完善。
最后衷心感谢各位领导和同事的关注和支持,希望在以后的工作中能够做的更好。
工程质量管理终工作总结【第三篇】
我站现有人员人,其中(岗位职务),人,(岗位职务),人。质量监督是工程质量管理工作的重要组成部分,质量监督队伍建设是提高水利工程质量监督管理水平的关键。水利工程质量监督工作是一项专业性、技术性、政策性和实践性都很强的工作。
因此,我站十分注重对质量监督人员的培训和教育,在自学的基础上,经常组织大家学习国家、水利部和省有关工程质量管理的法律、法规以及技术标准等。组织有关人员参加全省水利工程质量监督员资格认证培训班。
在日常的质量监督工作中,每个质量监督人员都能经常深入工地,熟悉工程的施工工艺和质量检验方法,并能坚持原则,秉公办事,保持勤政廉洁的工作作风,一年来,我们认真落实党风廉政建设责任书的规定,认真执行局党组制定的《干部廉洁自律规定》,没有一起违法违纪的事件发生,树立了良好的行政执法人员形象。
在质量监督过程中,严格执行《省水利工程质量监督程序》,一是在工程开工前,及时办理质量监督手续,签订《水利工程质量监督书》;二是在工程开工后,及时办理项目划分报批手续,明确工程主要分部和重点关键部位;三是在工程实施过程中,遇有项目划分调整、重大设计变更等必须报质监站备案;四是在工程实施的各阶段,及时进行质量等级的核定。
2、加强对质量行为的监督检查。
以往的`质量监督常常偏重于对工程实物质量的监督,而忽视了对工程参建各方质量行为的监督。根据《建设工程质量管理条例》和部、省水利工程质量监督管理规定,在抓好对工程实物质量的监督下,检查项目法人的质量管理体系、监理单位的质量控制体系和施工单位的质量保证体系,重点是总监理工程师、项目经理、技术负责人和终检工程师的到位情况;检查施工企业执行《工程建设标准强制性条文》(水利工程部分)情况;检查监理单位在施工监理过程中执行《建设工程监理规范》,开展旁站监理、见证取样以及监理人员执证上岗情况;检查施工单位、监理单位、建设单位对工程质量进行检验和评定的情况。
3、严格掌握质量标准,做好质量评定工作。
实行“监督、帮助、促进”相结合的原则,指导各参建单位做好工程质量评定工作。通过对建设、监理、施工单位的工程技术资料的抽查和对工程实物质量的抽查,检查核实施工单位、监理单位在工程质量自评和复评时,是否严格执行工程质量评定标准,发现质量问题或缺陷的坚决要求整改。在工程质量抽查中,既要检查施工单位自检是否符合要求,也要检查监理单位是否有一定数量的平行检测。
水利工程外观质量既是各参建单位的形象,也是我们水利行业的形象。因此,在工作中我们要求各参建单位在加强内在质量管理的同时,也要加强工程外观质量的管理。在质量评定时严格掌握标准,外观质量达不到规定要求的,工程质量不能评为优良等级。
我站多次深入工地现场对受监水利工程开展监督抽查,在参建单位普遍自查的基础上,按照部颁《水利工程质量检查评分办法》,在现场检查和资料审核的基础上逐个对项目进行评分。针对检查中存在的问题,现场提出意见,限期整改,使发现的质量缺陷和质量隐患得到了及时、有效地处理,整个在建工程始终处于受控状态。
20xx年,我市水利工程(不包括外行业涉水工程)建设项目质量监督覆盖率达100%,全市受监水利工程项目共项。其中我局实施的水利工程项目有项,包括xx项工程中已完成个,已验收个;已验收单位工程个;已验收分部工程个,其中个优良,分部工程优良率%。
水利工程的质量直接关系国家和人民生命财产的安全。回顾一年来的质量管理工作,虽然取得了一定成绩,但还存在许多不足。在下一步工作中,我站拟从以下几个方面进一步做好水利工程的质量监督工作:
一是提高认识,加大宣传力度,牢固树立质量就是生命的意识。
二是进一步强化质量监督管理,建立完善质量监督管理网络,建立健全质量监督制约机制。
三是进一步加强对受监工程的质量监督抽检,加强对监理平行检验的检查,确保质量监督的权威性。
四是进一步加强质监人员的技术培训,提高技术水平,保证质量监督的质量。
质量管理工程师年终工作总结(供应链质量管理工程师)【第四篇】
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姓名:求职简历。
两年以上工作经验|男|26岁(1990年8月7日)。
居住地:浙江。
电话:135********(手机)。
e-mail:
最近工作[1年2个月]。
公司:xx有限公司。
行业:计算机硬件。
最高学历。
学历:本科。
专业:计算机应用。
学校:浙江农林大学暨阳学院。
求职意向。
到岗时间:随时到岗。
工作性质:全职。
希望行业:计算机硬件。
目标地点:浙江。
期望月薪:面议/月。
工作经验。
2014/7—2015/9:xx有限公司[1年2个月]。
所属行业:计算机硬件。
1.建设期参与设计工程等计量方面的`工作,编制计量器具、计量仪表投用方案。
2.负责建立企业计量标准,并开展计量器具的检定和校准。
3.负责生产经营全过程日常计量工作和计量检测数据的管理工作。
2013/6—2014/5:xx有限公司[11个月]。
所属行业:计算机硬件。
1.负责企业内各单位的计量工作考核、监督工作。
2.负责新建、技术改造、检修及更新等项目计量设备的技术审查和投用。
3.协调与外单位计量纠纷的处理,负责企业内各单位的计量纠纷的仲裁与处理。
教育经历。
2009/9—2013/6浙江农林大学暨阳学院计算机应用本科。
证书。
2010/6大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好),读写(良好)。
自我评价。
本人诚实守信,工作严谨踏实,认真负责,处事机灵。拥有积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好,具有良好的心理素质和吃苦耐劳精神,对事有自己的见解,并有较强的共事协作能力。富有开创事业的头脑和激情,有较好的文字功底,口头表达能力以及交际能力,注重团队合作。
工程质量管理工作总结【第五篇】
1制定《实验室资质认定工作方案》,确定认证工作的目标与进程。做好实验室资质认定工作顺利开展的组织保证。
2编写、修改、完善体系文件《质量手册》、《程序文件》。依据《实验室资质认定评审准则》,起草编写《质量手册》《程序文件》,广泛征求职工意见,在收集意见基础上,对管理体系文件进行三次较为全面修改、完善,完成现用第1版管理体系文件编制。目前质量管理体系按照《准则》和体系文件要求运行基本正常。
3重新改造布局大型仪器功能室,增加样品消化室,完善原子吸收室、清洗室、样品室的各项实施设备,改建面积约12m2、、洁净度达万级的洁净室。向省质监局申报实验室资质认定有6大项、207个参数。
二、质量管理体系文件的宣贯培训。
为提高专业人员素质,增强员工参与认证工作意识,按照实验室资质认定工作的要求,多次组织《实验室资质认定评审准则》和管理体系文件宣贯培训会,特邀请质量评审专对重点科室人员进行了现场培训。分层次、分阶段、有针对性地进行培训,培训的内容涵盖《实验室资质认定评审准则》、《质量手册》、《程序文件》、《作业指导书》及计量认证的相关知识。测试的结果显示,科室各层次人员思想上对认证工作有了统一认识,对规范工作程序及现场监测采样操作规程,保证检测数据更具有准确、客观、科学、公正性起到积极的作用。
三、内审和管理评审……。
四、质量体系的运行。
1按照程序文件要求,规范检测检验程序,从样品的采集、流转、检测到检测报告的签发各个环节进行严格控制,保证检测结果的公正性、准确性和检测报告的规范性。2认真执行《文件控制程序》将质量体系有关的内部文件进行受控管理,建立受控文件收发记录,规范中心管理体系文件的管理。
3制定相应措施,以服务客户为中心,及时解决工作中存在的问题。
4加强实验室内部质量控制。按照年度质控计划,定期对检测工作进行质量控制,采取加标回收、比对试验和重复试验等方法,参加省、市等上级部门组织的能力验证和比对试验,均取得了较好的成绩。
5制定仪器设备期间核查计划,并按计划进行了期间核查。期间核查的所有仪器设备均符合相关规定,保证了仪器设备的良性运行。
6强化运行记录管理,进一步规范记录,提高记录质量。
7充分发挥质量监督员作用,加强日常监督管理,及时发现检测工作中的不符合项,积极采取纠正和预防措施。
8完善内部质量管理体系内审及管理评审。完成了本年度质量管理体系试运行的阶段性内部审核。在全要素内审中,全部为效果性不符合项和实施性不符合项,无体系性不符合项。
为验证管理体系的符合性、有效性、适应性,组织进行了综合管理评审。通过对质量方针、质量目标、服务质量、程序的适用性以及对内部管理体系各环节实施情况与监督情况的审核分析,现行的质量管理基本符合准则要求和质量管理体系文件的规定,程序文件具有较好的适用性和可操作性,能较好的控制实验室的检测质量,确保客户利益。
五、质量目标的实现。
根据实验室资质认定确定的质量目标,圆满完成了各项指标并在持续开展中。
二0一四年十二月三十一日。
质量管理工作总结【第六篇】
产科是一个医疗安全事故争议频发的专业,针对这种现状,为了减少产科医疗安全事故及争议的发生,提高产科质量。我院这近年采取了以下措施实施产科管理,并取得了得了明显的效果。
在整个医院的医疗安全管理中,医务科把产科放在一个突出的位置上管理,即关口前移,加强对重点科室的监管。
具体做法是:
一是送出去,医院把产科工作人员轮流派出到上级医院进修学习,掌握先进的诊疗技术。二是重视在职的岗位培训,产科医护人员每人都经过了医务科、护理部组织的医疗急救岗位技能培训并通过了考核,医生人人都掌握了徒手心肺复苏及气管插管等急救应急技能;再就是对病理产科的有关急救处理知识和技能,我们要求产科主任每月组织一个专题进行学习和探讨。通过学习,提高了对特殊情况的识别、筛查和处理能力。
通过对医护人员的在职培训,提高了对妊娠、产科特殊情况的识别能力,每一位医护人员都有对有责任和义务在临床活动中对特殊类型病人的识别、筛查及报告,普通医护发现特殊情况向科主任护士长报告,科主任及护士长收集到特殊情况向医务科、护理部、总值班报告。根据收集到的消息,科主任、护士长、医务科、护理部将关口前移,对这些病人实施重点管理。 四、狠抓医疗质量及医疗安全核心制度的落实,尤其是对特殊类型的产科病人,医务科、护理部定期、不定期重点检查病历书写规范、医患沟通制度、诊疗常规、查对制度、手术安全核查制度等核心制度的落实情况。对不适合在基层医院治疗的特殊产科病人,妥善做好转诊工作。通过以上措施,我们有效的提高了医疗质量,确保了医疗安全,医疗差错事故、医疗纠纷显著减少。
工程质量管理工作总结(最新9篇)【第七篇】
7月分别对汉阳国博大道道路排水工程、左岭新镇二期还建工程、汉口农房城市花苑等项目进行了现场检查,现将检查情况通报如下:
目前,房建公司全面开工的项目有5个,2个在广西、3个在武汉。本月,工程管理部对市内的3个项目重点进行了检查。国博道路排水项目一是藕塘清淤,土方换填;二是has桩及高压旋喷桩的施工;左岭新镇二期还建社区项目3栋高层在有序推进,6月份曝光模板安装有些问题,模板缝隙有的地方过大,7月份该问题已整改到位;后湖农房城市花苑项目目前施工的只有3#、6#两栋楼,均在进行砖胎膜的施工,6#楼刚刚开始承台的钢筋绑扎。
20xx年7月,工程部对汉阳国博道路排水项目多次进行检查,一年的时间已过去大半,年底就要通车,目前渣土还没清运完毕。期间,项目部除夜间在清运渣土外,白天主要在进行高压旋喷桩及has搅拌桩的施工。期间,在对项目部的技术资料检查中,发觉工程资料比实物进度要滞后,已完工的检验批等,监理单位未签字盖章。
现场办公解决问题夜间外运渣土埋设管道道路全景左岭新镇二期3栋楼施工正常,七月份进展迅速,慢则6天、快则3天一层楼。经现场检查,没有发现大的质量毛病。
工管部领导下现场检查拆模后的框架无蜂窝麻面。
广西南宁国粮农房项目,5#、6#楼已封顶,在砌筑填充墙,7#楼在进行17层施工。该工地管理规范,钢筋绑扎、混凝土浇筑、墙体砌筑均有序进行。
技术人员在检查钢筋绑扎质量墙体砌筑质量美观。
广西防城港市委党校项目,施工质量没有大的毛病,主要弊端是干活的工人少,施工进度缓慢,以报告厅为例,顶楼施工了3个月还没有封顶。
宿舍楼主体已完工。
主教学楼也已封顶,施工了3个月仍未完工的报告厅顶楼。
后湖农房城市花苑项目,目前主要在进行3#、6#楼的基础施工——破桩头及砌筑砖胎膜,6#楼已开始承台钢筋的。绑扎。项目部将施工用的材料,如钢筋、防水卷材等,均送了实验室复检。
建工集团领导现场指导工作。
绑扎基础钢筋。
清运基坑土方技术人员在现场检查。
左岭新镇二期工程。
经和设计院联系,has搅拌桩及高压旋喷桩的检测标准改为单桩承载力特征值及复合地基承载力特征值的检测,从已做的检测来看,两种桩的质量均符合设计要求。
质量管理工作总结【第八篇】
20xx年度,在上级单位和公司领导班子的带领下,认真贯彻公司工程质量管理制度,以年度质量目标为中心,积极推行工程质量的标准化、规范化符合性建设,不断充实完善质量管理制度,qc质量管理小组活动成效显著,工程质量稳步提升,创优计划得到了落实,实现了单位竣工工程合格率100%,顾客满意度90%的全年质量目标,做到了工程质量和服务使顾客满意,保持了公司的良好质量荣誉。
(一)在建工程质量保持优良的水平,单位竣工工程合格率100%工程质量问题是关系企业生命的根本性问题。一年来,公司上下高度重视质量工作,严格按照质量体系标准运行,坚持按规范施工,质量管控能力得到进一步提高,在建工程质量持续稳定在较好的水平。截止12月底,公司20xx年在建工程共920项,其中完工711项,均通过了验收,单位竣工工程一次验交合格率100%。对大小91个工程进行了满意度调查或质量回访,平均满意度达%。达到了优良水平。各分公司具体情况如下:
(二)加强质量管理和监督,项目质量管控力度进一步加强。
xx公司工管部(质安部)的质量管理工作坚持以工程项目部为中心,坚持每周1~2次的不定期巡查,其中特别注重对深基坑、高支模、起重吊装等7项危险性较大工程专项施工方案实施情况检查,对发现的质量问题均发出书面整改单,及时跟踪处理情况。各公司认真加强质量管理,使质量管理趋于规范化和常态化。第xx分公司成立了以生产副经理为组长的质量管理检查小组,对在建项目进行不定期的检查,及时督促质量问题的整改;第二、第xx分公司以保证质量体系的有效运行为手段,重点做好责任落实、技术交底、预防控制、隐患治理等工作;xxxx分公司把严格实施“三检一评”作为重点,加强过程控制力度;xx分公司利用充足的作业力量,大力推行项目的自营施工,在各项目部成立质量管理小组,加强了对施工项目的质量管理。
(三)大力开展qc活动,质量小组活动富有成效,成果喜人。
开展qc质量管理活动是推行全面质量管理的重要组成部分,为此公司领导大力推动该项工作。20xx年,xx公司共有八个qc质量管理活动小组出了qc成果,其中有六个qc成果分别获得了全国或部级优秀成果奖,污水办qc小组获的了20xx年度全国工程建设优秀质量管理小组优秀奖,具体获奖情况如下:
(四)加强和完善制度建设,积极探索质量管理标准化。
加强和完善质量管理制度是做好质量工作的基本保证。20xx年,按照gb/t19001-20xxidtiso9001:20xx《质量管理体系要求》和gb/t50430-20xx《工程建设施工企业质量管理规范》的要求,并结合公司的实际情况,补充和完善了部分质量管理体系文件,制定颁布了包括《质量目标管理制度》、《施工机具管理制度》、《建筑材料、构配件和设备管理制度》、《工程项目施工质量管理制度》、《质量目标管理制度》、《施工质量检查制度》、《试验、检测管理制度》、《施工质量问题处理制度》、《质量管理自查与评价制度》、《质量记录管理制度》、《质量信息管理和质量管理改进制度》、《质量事故责任追究制度》、《质量管理职责和权限》、《焊接材料管理制度》等14个制度,修改了《质量管理(qc)小组活动的管理规定》,完成编写了焊接技术培训考试中心质保手册和14个管理程序文件,从而形成了比较完善的质量管理制度体系,使质量管理日趋标准化。
(五)积极做好管理体系换证审核准备工作,顺利通过“四标”认证。
20xx年是公司质量、职业健康与环境管理体系换证审核年,根据中国国家认证认可监督管理委员会20xx年第21号公告,自20xx年8月1日起,在建筑施工领域质量管理体系认证中,应依照《质量管理体系要求》(gb/t19001-20xx)和gb/t50430-20xx《工程建设施工企业质量管理规范》执行。并要求最迟在20xx年完成换证。对此,公司上下特别重视,一方面按《工程建设施工企业质量管理规范》的要求完善补充体系文件24个,一方面进行了全面的内审检查和管理评审,全面覆盖,不留死角,顺利通过了xx省中鉴认证公司的“四标”认证,如期取得了体系认证证书,保证了公司的正常生产经营秩序。
(六)积极开展优质工程评选,争先创优。
在加强质量管理工作的同时,积极参与优质工程的评选工作,以优质工程评选带动工程质量。
二是组织了xx轨道交通五号线xxxx段车站设备安装e标段工程申报化学工业优质工程奖。优质工程的申报工作,从工程的竣工验收,到评选资料的汇集整理,现场迎接检查,xx公司质安部都进行了富有成效的、具体的指导。
最后xx市轨道交通五号线区庄站获得xx市20xx年度优良样板工程奖、xx省博物馆新馆工程获得xx市20xx年度优良样板工程奖和xx杯奖、xx轨道交通五号线xx段车站设备安装e标段工程申报化学工业优质工程奖,为公司赢得了优良质量荣誉的同时,带动了公司其他项目工程质量的不断改进。
(七)加强质量培训,提高业务素质。
加强质量管理人员的业务素质培训是提高质量管理水平的必要途径。xx公司对新进22名大中生进行了基本的质量意识和质量知识的培训,并派出25人参加了gb/t50430-20xx《工程建设施工企业质量管理规范》知识培训,和6人参加了焊工考试技术知识培训,xx分公司举办了“施工现场质量过程控制经验交流会”,对全体工程技术人员进行了质量意识的再动员,进一步提高了工程技术人员的质量管理水平。同时xx公司在对施工项目检查期间,结合现场的实际,对现场管理人员和作业人员也进行了相关质量知识专题讲解,共约106人次。通过培训,提高了质量管理人员的业务素质,为搞好质量管理工作打下了基础。
(八)及时解决顾客反映到xx公司的一些质量问题。
20xx年度顾客反映到xx公司的质量问题主要是哇哈哈新建厂房工程和三亚凤凰机场油库的个别外观质量问题,对这些问题xx公司召开了专题会议,拟定整改处理措施,及时进行了处理。保证了业主对公司工程质量和服务的较好满意度。
(一)综合竣工工程的质量情况,外观质量虽然达标,但与优质工程标准还存在较大的差距。
(二)有的项目经理对质量工作抓落实不够扎实。甚至存在侥幸心理,抱着得过且过的态度,表现为项目质量工作是以“监理的严格程度决定质量管理的松紧程度。有的对分包队伍管控不力,时松时紧,不能持之以恒。
(三)有的项目部不能正确处理与质监站关系,对试验检测工作支持力度还需不断加强。
(四)对计量器具的管理重视程度不足,计量器具的正常与否与工程质量的辩证关系没有得到正确的对待。
(五)部分项目材料管理不规范,没有按要求进行相应的抽检、送检,直接影响了工程施工质量的有效管理。
(六)分公司对项目部的质量管理力度不足,分公司层面的质量管理人员稀少,质量知识也相对薄弱。
(七)一些施工、检测设备陈旧落后影响了工程质量的进一步提高。
(八)对合作和分包工程,存在以包代管的现象,项目质量管理存在真空地带。
(一)指导思想。
公司确定20xx年质量工作的指导思想是:加强质量责任体系建设,以责任管理为中心,全面推行精细化管理,完善及推行公司质量管理目标体系,继续强化过程监督、检查、考核工作,树立品牌意识,打造优良工程,建设质量效益型企业。
(二)20xx年度质量目标计划。
(三)主要工作计划要求。
1.以责任管理为中心,完善质量管理机构,加强质量责任体系建设。
质量关,强化质量检查和监管职能。各分公司、项目经理部,在20xx年的质量工作中,要以责任管理为中心,加强质量责任体系建设,建立完善的质量责任体系,把公司的质量工作和质量目标分解到每位员工身上,落实到基层,真正实现全员、全过程、全方位的质量管理。
质量目标管理体系是质量管理工作的目标,公司20xx年开始实行质量目标管理体系运行,效果不是很明显,各部门、分公司、项目部没有积极配合实行部门质量目标管理,但积累了一定经验。20xx年各分公司、项目经理部要根据公司20xx年质量目标管理体系的要求,认真谋划本单位的质量工作,分解公司的质量通用目标和专项管理质量目标,进一步完善质量目标管理体系。既要制定工程实体质量目标,又要制定质量管理目标,并建立相应的考核办法,对工程质量产生、形成和实现的全过程进行监视和测量,实现质量管理的全过程控制。
3.积极实行以质量计划为指导的管理模式。
做好质量计划是做好工程质量管理工作的基础,分公司要编制年、季的质量工作计划,项目部要做项目质量计划、质量检验计划和质量周计划。项目的质量计划的编制要有针对性,要识别出项目的特别重要工序、关键工序、特殊工序,对这些工序提出的质量控制要求详细、具体。公司在20xx年的质量计划审核工作中,将采取质量计划由专家组进行审核的方法,使项目质量计划真正成为项目质量管理的纲领性文件。
质量检验计划是质量计划的延伸,是指导施工现场质量检查的依据。项目周计划是质量检验计划的具体展开,是保证质量的过程控制的小阶段计划,各项目部一定要做好并落实到施工中去。
4.加强质量管理经验交流,提高质量管理水平。
公司将举办质量管理经验交流会,积极探索和推行质量标准化管理,提高质量管理水平,具体内容和基本要求:
一是要做到管理制度标准化、
二是要逐步实现人员配标准化、
三是要做到现场标识标准化、
四是要做到检验检测标准化。
各分公司也要开展各种形式的经验交流,包括召开质量会议、组织到兄弟单位进行参观交流、落实和完善“传帮带”制度,把先进的质量控制手段与措施以及现场的实际做法等经验做为我们项目管理上的借鉴经验,不断完善自身的质量管理体系,最终达到提高工程质量水平的目的。
5.加强质量意识教育,搞好质量培训工作。
20xx年要继续做好质量意识教育和进行质量培训工作,提高全员质量意识和管理人员的素质。要贯彻“以精湛的技术、满意的质量和服务,赢得市场和效益”的质量理念为核心,对全体员工进行质量意识教育和创优意识教育,大力宣传“干优良工程,树立公司品牌形象”的思想,加快公司向质量效益型企业转变的步伐。同时,各分公司、各管理部门、各项目部要做好本系统的质量培训工作,加强对质量管理人员进行质量法律法规、公司质量管理体系、现场质量管理的基本方法、质量改进基础知识、质量检验方法、系统的分析问题的方法等方面培训,提高质量管理人员的业务水平和工作能力。
6.加大监督、检查力度,完善考核制度。
公司推行项目制,质量管理的重点是项目管理层和作业层。20xx年要继续加强对施工现场的监督检查工作,各级质量管理部门要按照包括组织机构建设、三合一管理体系运行、三检制执行情况、原材料检验和工序验收情况、质量检查、评比通报等六方面的检查内容,对施工项目进行定期和不定期的检查。对每个施工现场都要监管到位,不走过程、不留死角。检查前要制定检查计划,在检查过程中要对工程特别重要工序、关键工序、特殊工序逐一进行检查和监督,督促项目部要做好工程质量的过程控制。要求各管理人员要积极参与质量管理,让工程质量在每一道工序,每一个细节都处于受控状态。质量管理人员要组织好“三检制”工作,“自检”必须认真完成,“专检”要用数据说话,工序的各种检试验要按规定要求完成,精细要求,严格控制,把好质量关。
同时要做好考核工作,优奖劣罚,责任到人。公司将根据即将出台的“施工项目绩效考核办法”,制定相应的施工项目、班组质量考核制度。实行质量与奖金挂钩等相应的奖罚制度,激励广大员工自觉参与施工质量管理,解决工程中的各个薄弱环节,实现质量目标。
7.积极开展qc小组活动,加强工程创优工作。
各分公司要动员、敦促和指导各施工项目部,在施工过程积极开展qc活动,抓好影响施工工程质量的人、机、物、法、环五个关键环节,加强qc活动的“全面”、“全员”、“全过程”意识,层层抓,层层落实,积极发挥qc骨干和广大员工的积极性、创造性,解决工程中的难点,改进施工质量和工作质量,提高工程质量水平;各分公司、项目经理部要根据公司创优计划要求,谋划好本单位的工程创优工作,认真制定工程创优计划,在施工过程中严格按照创优计划要求进行过程控制,使创优工程的每个工序的质量达到创优计划的要求。同时搜集整理创优工作的相关资料,确保实现公司创优工作计划目标的实现。
8.加强对施工现场的施工、计量检测器具的管控力度。
施工、计量检测器具的管理不善,直接影响工程质量的可能性大,20xx年工管部(质安部)将按公司相关管理体系文件的要求,加强各分公司、项目部的施工、检测计量器具管理的监控力度,特别要对计量检测器具进行有效使用期的动态检查监督。要求各分公司、项目部要建立起施工、计量检测器具管理体系,专人负责,建立施工、计量检测器具进场和管理台账,同时把分包单位和施工队的施工、计量检测器具列入公司管理范围。
9.加强对分包工程的管理。
要组织做好对分包工程的管理,严控以包代管现象的发生。要严格审核分包队伍的资质,选择符合公司要求的分包队伍。要求分包队伍的质量管理必须符合公司质量管理的要求,把其纳入公司质量管理体系,要求其管理人员和操作人员要持证上岗,人、证一致,分包队伍施工完每个检验批,必须进行自检,自检合格后,报请我单位质量检查员进行专检,专检合格后,方可进行下道工序。未经我单位质量检查员进行专检合格的,不准进行下道工序施工。各分公司、项目部在对分包工程实体质量控制的同时,要督促分包队伍做好质量管理资料和保证资料的搜集、整理工作,使分包工程的质量管理和工程实体质量都符合公司要求。另外,要加强对分包队伍的考核工作,把符合公司质量管理要求的分包队伍作为公司长期合作的伙伴,不符合公司质量管理要求的分包队伍,取消其在公司的工程分包资格。
10.认真抓好体系运行工作,持续改进qhse管理体系。
公司自质量、环境、职业健康安全体系运行以来,工管部(质安部)始终坚持深入到基层进行宣贯指导,为管理体系的运行打下了良好的基础,各分公司在质量管理理念、质量管理规范化,制度化建设、质量管理条件等方面得到很大改观。20xx年公司将认真抓好体系运行工作,持续改进qhse管理体系,在8月份前举行体系的内部审核和完成管理评审,对质量、环境、职业健康安全管理体系的'符合性、有效性、适宜性,质量、安全所执行法律、法规的符合性进行审核,对存在问题进行整改,并落实改进措施。计划内审范围扩展到分包队伍。分公司要做好对分包队伍的质量评价工作,使分包队伍的质量管理更适合公司的质量管理要求。