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学校管理人员的心得体会范文总结样例【通用8篇】

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学校管理人员的心得体会总结【第一篇】

20xx年度,我校总务处的同志在教育局、学校领导的关心支持下,积极做好本职工作,在校园绿化、基础设施维修、改善学校办学条件等方面做了很多工作,有利地保障了学校教育、教学工作的正常开展,现总结如下:

学校后勤工作是学校工作的重要组成部分,与教学一样,是学校的两大支柱之一,同时具有鲜明的服务保障性、经济性和教育性相统一的特征。多年的总务工作实践告诉我们:有了教学工作,总务后勤工作才有服务对象,没有总务后勤工作,教学工作也难以开展,两者的关系是一个统一机体的两个部分,相互依存,相互促进,缺一不可。因此,我们充分认识到:总务工作虽不直接参与教学,但我们所做的一切细琐、繁杂的工作都是学校教育中必不可少的,而且是十分重要的部门,在教育事业的发展中起着不可替代的重要作用,我们树立了为教学一线服务的思想,坚持“后勤工作必须服务于教学工作中心”的原则,处处严格要求自己,吃苦在前,享受在后,尽心尽力做好后勤服务工作。

安全无小事,事关学校的大局。学校总务处作为具体负责部门,深入贯彻各级各部门关于学校安全问题的一系列重要指示和要求,扎扎实实抓好本校师生的安全教育。对校园内存在的不安全隐患,发现一处,处理一处。

1、本年度我校先后更换了近三十个灭火器,为确保我校消防隐患奠定了良好的基础。

2、本学期三楼微机室和五楼语音室先后出现电线老化,空开经常滑落现象,经过维修更换已解决此安全隐患。

3、本学期为学校及幼儿园安装了棉门帘遮挡几十年都未经历过的寒冬。

4、学校大厅白刚门门轴在开关时发生响动,经检查发现门轴断裂,因此找来了厂家进行维修。幼儿园的氟炭门由于天冷,冷缩后与门框脱离,造成此门无法正常开关,经过及时处理更换配件已经正常使用。

5、由于上个供暖期我校出现暖气破裂及严重漏水现象,本学期未进入供暖前就组织工作人员进行认真排查并对其进行维修。确保了我校今冬供暖的安全。

6、为创建“平安校园、安全学校”我校继续按照区教育局要求,严把学校大门关。禁止外来人员入内,办事人员一律登记入访,上下学大门口一律由专职人员看守,确保学生安全出入校门。

食堂管理是我校总务处的一项重要工作,直接关系到全体师生的饮食安全与质量,是学校公共卫生的重要一块。因此做为食堂管理员每天我都深入食堂检查、督促工作人员严格按照规范操作的要求去执行。连续四年来无中毒及食品安全事故的发生。

1、本年度食堂接受了市一级园的验收,在检查中受到检查领导的认可,并给予了很高的评价。

2、本学期小学部承办了两次教学年会,每一次招待就餐人数都达50人左右,食堂人员克服了每一次困难,在安排好幼儿园及学生午餐后全力以赴为客人们准备丰富的午餐。每一次活动都受到了领导的好评。

3、本学期我省举办了食品安全卫生操作规范的培训,做为食堂管理人员我有幸参加了此次培训,在培训中增长很多有关食品安全方面的知识,在今后的操作实践中我将结合卫生监督所实施的学校食堂卫生的有关要求,本着以学生为本的指导思想,逐一对照标准,精心落实,使食堂更整洁,服务更到位,使饭菜色、香、味、温俱全。同时认真执行食品安全法,按照学校食品的相关制度具体操作,进一步完善落实内部管理制度,建立专人定期检查制度,使我校食堂的管理逐步走向规范。

加强学校的财务和财产管理,这是关系到学校工作任务的顺利完成和整个教育事业的健康发展的大事,坚持艰苦奋斗,勤俭节约的方针,加强水电管理,继续做好校产校具的管理工作,实行建帐,建档,做到新添物资有登记,消耗物资有记载,借领物资有手续。

本学期我校有幸被区审计局抽检,在财务方面无违规现象,但也不免存在一些小问题,今后在此方面我们要加强对财务制度方面上的认识。

学校管理人员的心得体会总结【第二篇】

学校管理课程是我大学四年的重中之重,通过这门课程的学习,我不仅深入了解到了管理学的核心理念和主要原则,还培养了自己的团队合作能力和领导能力。在这篇文章中,我将分享我在学校管理课程中的心得体会和总结。

第二段:课程重要性。

学校管理课程对于每个学生而言都至关重要。无论将来从事何种职业,管理都是必不可少的一项能力。通过学校管理课程的学习,我了解到了如何合理利用资源、高效地组织团队,并在面对问题时做出明智的决策。这些在职业生涯中都是极为宝贵的才能。此外,管理技能也有助于我们更好地管理自己的生活,提高个人效率和工作质量。

第三段:团队合作能力的培养。

在学校管理课程中,团队合作是一个非常重要的部分。团队合作的核心是团队沟通和协作能力的培养。通过分组完成一系列的团队项目,我逐渐学会了尊重每个团队成员的意见,倾听他们的观点,并在决策时综合各种看法。这些经验不仅提升了我的团队合作能力,还增加了我的人际关系技巧。

第四段:领导能力的培养。

学校管理课程也为我们提供了培养领导能力的机会。通过模拟管理实践和领导力培训,我学到了如何在团队中发挥领导作用、激励员工并实现团队目标。在课堂上,我担任过项目经理、团队负责人等角色,通过这些实践,我积累了丰富的领导经验,并且明白了好的领导不仅要有良好的沟通能力,还需要领导力和公正性。

第五段:总结。

通过学校管理课程的学习,我不仅学到了许多管理技能和理论,还培养了自己的团队合作和领导能力。这些能力将对我的职业发展产生深远影响。此外,学校管理课程还培养了我的解决问题能力和创新思维,不仅可以帮助我处理工作中的挑战,还能为我在职场上取得更大的成功奠定坚实的基础。

在未来的日子里,我将继续运用学校管理课程中学到的知识和技能,不断提升自己的管理水平和领导能力。我相信,通过持之以恒的努力和实践,我一定能够在职业生涯中取得更大的成就。

学校管理人员的心得体会总结【第三篇】

钻探是石油勘探工作中非常重要的一个步骤,也是最有挑战性的工作之一。所有的钻探人员都必须在严格的工作条件下执行任务,经常在充满高温、高压和恶劣天气条件下工作。在这个过程中,我们学到了很多知识和技能,取得了非常宝贵的心得体会。

第二段:采用适当工具和技术。

成功的钻探需要正确使用钻探工具和技术,我们必须确认每个工具和材料都质量过硬、操作有效。在钻探的过程中,各种故障都是不可避免的,因此我们必须具备第一时间的修复和解决问题的能力。

同时,了解一些技术上的问题也非常重要。钻探人员必须了解如何选择正确的钻头和锤,正确的冷却剂和清洗液,以及钻井液的选择等知识。这些知识在钻探过程中非常重要,影响着钻探的效率和效果。钻探人员必须持续学习,以便能够掌握新的工具和技术。

第三段:团队合作。

钻探是一个需要大量协作的工作,这取决于每个人的分工和协作。钻探人员必须与其他工作人员密切合作,包括地勘工程师、测量工程师、环保工程师等人员,以确保钻井过程中的无缝衔接。

一个好的钻探团队应该包含有各种各样的专业人员。通过团队合作,钻探人员才能够完美地完成他们的工作。在团队合作中,每个人都能够了解许多方面的知识,并提供解决方案来克服困难。

第四段:突破自我。

钻探工作有许多挑战,从压力到主动探测新情报,每个挑战都在不断挑战着钻探人员的极限。因此,钻探人员必须不断地突破自我,寻找新的解决方案。这需要我们拥有高度的责任感、创意、勇气和韧性。

突破自我能够提高我们的工作效率和钻探技能,帮助我们晋升为更高的职位。虽然这是一条充满风险的路线,但它也是一个充满奖励的过程,能够让我们成为更好、更聪明和更有信心的工作人员。

总之,钻探工作需要我们拥有良好的技术和知识、能够与他人合作、具有高度的责任感和创意,并有勇气克服问题。所有这些条件都是使钻探人员成为成功的关键,帮助我们在工作中成长并取得显著的成就。通过在工作中积累经验和学习,我们能够持续改进我们的技能,并更加有效地执行我们的职责。

学校管理人员的心得体会总结【第四篇】

20__即将过去,我作为第一中学人事部门人员,一年来兢兢业业,克己奉公,人事部门的工作是在我的领导关心指导下一个人的工作。下面我对本学期的人事工作总结如下。

一、立场鲜明讲政治。

人们说,人事也是一个实权位置,当然他大概是指其他行业吧,我想我的工作体会是我从事的是政策性比较强的工作,面对的是“是就是‘是’”“不是就是‘不是’”的问题,不存在模棱两可的回答,针对具体问题,一旦形成决定,不是面对这一类人可以这样,面对那一类人可以“不是这样”,更不可以带着私心杂念,感情用事,所以人事部门工作应该是一种原则性较强,有着党性作保证的很严肃的工作。在以往的工作中我也确实做到了这样,也具备了对党的忠诚和对人的负责精神。

二、摆正位置顾大局。

来自

学校人事所处的工作位置是联系上级主管部门的工作较多,与本校教师联系的反而比较少,许多事情是向上级主管部门拿出我校的各项管理数据,包括资金管理,人员管理,工作管理及学校发展管理等等,所以大量的时间是一个人埋头苦干,而不会被人发现,更不会被人理解我从事的工作的辛苦,也无法了解我所做的工作的重要性。

为了查阅资料方便,今年暑假我化了大力气将本校教师的所有有关人事资料整理成一本材料,作为我的工作资料,今后许多项目需要查阅时,我可以在最快的时间当中为学校领导提供资料。许多老师想了解自己的某些情况,我一查就知道了,老师们看了我的这本资料,感慨的说:要整理出这本东西,那是一项很大的工程吧?是啊,我为了整理出这本东西,不知道设计了多少方案,做了废,废了再做,最终化了将近20天时间才完成了这项大工程。

加工资今年共进行了三次,二次是工资调整,一次是在暑期里、一次是在元旦。酷暑严寒,别人在空调中与亲人团聚在一起享受天伦之乐之时,我冒着烈日,冒着寒风,到学校为教师们的工资待遇的提高工作着,暑期里我烧到度,由于时间紧迫,不能停下来,只能边吃药,边干活,元旦之时,天冷的要命,为了及时完成工作,我感冒咳嗽到晚上经常坐起来胸口受不了,但我不能停下来,因为时间紧迫。马上就要放寒假了,老师们都在完成了一个学期的辛勤工作等待着一个美好假日、盛大节日之时,我却在为老师们的第三次加工资,两年一次晋升工资档次和年终一次性奖金发放即所谓的第十三个月工资努力着,加工资对老师来说是一种喜事,对我来说是喜事,更是苦不堪言之事。当然这是我的工作,不管多么辛苦我都会一丝不苟的去完成工作,我一直是这样要求自己,我不可能是的,但我会为每一的“更好”而努力。

三、文明团结修养好,以身作则树榜样。

教师是人类灵魂的工程师,要塑人类的灵魂,首先要有一台能塑人类灵魂的好机器,怎样才算是一台好机器呢?我认为这台机器应该具有无论外界条件多么的恶劣,无论别人想怎样的损坏你,你都能够抱着一种宽广的胸怀接纳,同时感化他,我想我已经做到了这一点。我是一名教师,应该是学生的榜样,我又是一位中层干部还应该是普通教师的榜样。为此我处处严格要求自己,做到上课绝不迟到早退,不备课不进教室,不带胸卡不站在学生面前。穿着打扮朴实大方,既不华众取宠,也不怪模怪样。让学生服我而不威我,敬我而不远我。让同事和我相处,既随和又放心。

关心同事的生活,积极帮助有困难的同事,敞开胸怀,容纳同事的误解、容忍同事的不讲道理的言行,减少与同事产生的误解,有时静不下心来之时,我也会感到很痛苦,为什么别人可以误解我,我要怕伤害别人呢?但仔细一想我毕竟是一位中层干部,为了学校的稳定为了管理者的方便我应该配合学校领导尽可能的减少与同事,尤其是对中层干部有着“心理嫉恨感”的老师们的矛盾。有道是“正义终久会战胜邪恶”。

四、工作勤奋肯实干,钻研业务能力强,职责到位出成绩。

本学期的工作从大的方面讲,我完成了:

1.人才引进工作。

2.学校统计法执法大检查。

3.非在编人员用工制度。

4.部分合同工的合同签订工作。

5.出缺勤统计扣款统计工作。

6.协保人员鉴合同。

7.农民工的用工处理。

8.工资标准统计调整工作。

9.调整工资一人一表的填写、盖章、审核工作。

10.学年度考核三类表格填写工作。

12.学年度考核一人一表填报工作。

五、勇于科研求创新。

探索创新是青年人应有的职责,也是社会向高层次发展的必由之路。我顺应时代付于给我们的历史重任,参与人事电脑操作培训,勇于在人事工作方面多使用现代化的武器,不断寻找能人事工作的科学性和规范性,力求能在人事的工作领域寻找出一点有价值的东西。

总之,我无愧于一个人民教师,光荣称号,无愧于学校领导所委托的重任。

学校管理人员的心得体会总结【第五篇】

随着社会的不断发展和进步,学校管理课程也变得越来越重要。作为学校管理者,我们要不断学习和探索如何更好地管理和组织课程,以提供优质的教育服务。在参与学校管理课程的过程中,我深刻地领悟到了一些重要的心得和体会。下面我将结合自身经历和思考,总结出以下五个方面的心得体会。

首先,我们需要注重课程的整体规划和设计。一门好的课程需要有清晰的目标和结构,能够为学生提供系统而有针对性的知识和技能。在规划课程时,我们要明确教学内容,确保其与学生的现实需求相匹配。同时,我们还需要关注课程的连续性和衔接性,通过设置预备课程和后续课程,使学生在学习过程中能够逐渐建立起知识和技能的体系。

其次,注重培养学生的创新意识和实践能力。现代社会对人才的要求越来越高,我们不能只停留在传统知识的传授上,而是要培养学生的创造力和解决问题的能力。在课程中,我们应该引导学生进行实践性的学习活动,让他们能够动手实践、锻炼思维和创新能力。例如,可以组织学生参与课外科技竞赛、实地考察和社会实践等活动,让他们在实践中学习,提高自己的综合素质。

第三,注重课程的多元化和个性化。每个学生都有自己的特点和优势,我们应该根据学生的个体差异,设计多样化的课程内容和教学方法。通过差异化教学,能够更好地满足学生的需求,提升他们的学习兴趣和主动性。同时,我们还要注重培养学生的综合素质和社会能力,让他们能够适应未来社会的发展和变化。

第四,注重课程的评估和反馈。课程评估是提高教学质量的重要手段。在课程设计和实施的过程中,我们要时刻关注学生的学习情况和成果,及时进行评估和反馈。通过定期测试、作业评价和课堂表现等方式,可以了解学生的学习情况和困难,进而调整和改进课程。课程评估也是对教师工作进行监督和改进的重要途径,能够帮助我们不断提高教学效果和水平。

最后,注重专业素养和自我提升。作为学校管理者,我们要不断学习和提高自己的专业素养。只有具备扎实的学科知识和教育理论基础,才能更好地管理和组织课程。此外,我们还应该关注教育前沿动态,关注国内外最新的教育理念和方法。通过参加各种培训和学习活动,不断提升自己的教育教学水平,实现个人和职业发展的双赢。

总之,学校管理课程是一项综合性的工作,需要我们不断总结和提高。通过注重整体规划、培养创新能力、多元化课程、课程评估和个人提升,我们能够更好地发挥教育的作用,为学生提供更优质的教育服务。相信在不断努力的过程中,我们能够取得更好的成果,为学生的发展和社会的进步做出更大的贡献。

学校管理人员的心得体会总结【第六篇】

2019即将过去,我作为xx第一中学人事部门人员,一年来兢兢业业,克己奉公,人事部门的工作是在我的领导关心指导下一个人的工作。下面我对本学期的人事工作总结如下。

人们说,人事也是一个实权位置,当然他大概是指其他行业吧,我想我的工作体会是我从事的是政策性比较强的工作,面对的是“是就是‘是’”“不是就是‘不是’”的问题,不存在模棱两可的回答,针对具体问题,一旦形成决定,不是面对这一类人可以这样,面对那一类人可以“不是这样”,更不可以带着私心杂念,感情用事,所以人事部门工作应该是一种原则性较强,有着党性作保证的很严肃的工作。在以往的工作中我也确实做到了这样,也具备了对党的忠诚和对人的负责精神。

学校人事所处的工作位置是联系上级主管部门的工作较多,与本校教师联系的反而比较少,许多事情是向上级主管部门拿出我校的各项管理数据,包括资金管理,人员管理,工作管理及学校发展管理等等,所以大量的时间是一个人埋头苦干,而不会被人发现,更不会被人理解我从事的工作的辛苦,也无法了解我所做的工作的重要性。

为了查阅资料方便,今年暑假我化了大力气将本校教师的所有有关人事资料整理成一本材料,作为我的工作资料,今后许多项目需要查阅时,我可以在最快的时间当中为学校领导提供资料。许多老师想了解自己的某些情况,我一查就知道了,老师们看了我的这本资料,感慨的说:要整理出这本东西,那是一项很大的工程吧?是啊,我为了整理出这本东西,不知道设计了多少方案,做了废,废了再做,最终化了将近20天时间才完成了这项大工程。

加工资今年共进行了三次,二次是工资调整,一次是在暑期里、一次是在元旦。酷暑严寒,别人在空调中与亲人团聚在一起享受天伦之乐之时,我冒着烈日,冒着寒风,到学校为教师们的工资待遇的提高工作着,暑期里我烧到度,由于时间紧迫,不能停下来,只能边吃药,边干活,元旦之时,天冷的要命,为了及时完成工作,我感冒咳嗽到晚上经常坐起来胸口受不了,但我不能停下来,因为时间紧迫。马上就要放寒假了,老师们都在完成了一个学期的辛勤工作等待着一个美好假日、盛大节日之时,我却在为老师们的第三次加工资,两年一次晋升工资档次和年终一次性奖金发放即所谓的第十三个月工资努力着,加工资对老师来说是一种喜事,对我来说是喜事,更是苦不堪言之事。当然这是我的工作,不管多么辛苦我都会一丝不苟的去完成工作,我一直是这样要求自己,我不可能是的,但我会为每一的“更好”而努力。

教师是人类灵魂的工程师,要塑人类的灵魂,首先要有一台能塑人类灵魂的好机器,怎样才算是一台好机器呢?我认为这台机器应该具有无论外界条件多么的恶劣,无论别人想怎样的损坏你,你都能够抱着一种宽广的胸怀接纳,同时感化他,我想我已经做到了这一点。我是一名教师,应该是学生的榜样,我又是一位中层干部还应该是普通教师的榜样。为此我处处严格要求自己,做到上课绝不迟到早退,不备课不进教室,不带胸卡不站在学生面前。穿着打扮朴实大方,既不华众取宠,也不怪模怪样。让学生服我而不威我,敬我而不远我。让同事和我相处,既随和又放心。

关心同事的生活,积极帮助有困难的同事,敞开胸怀,容纳同事的误解、容忍同事的不讲道理的言行,减少与同事产生的误解,有时静不下心来之时,我也会感到很痛苦,为什么别人可以误解我,我要怕伤害别人呢?但仔细一想我毕竟是一位中层干部,为了学校的稳定为了管理者的方便我应该配合学校领导尽可能的减少与同事,尤其是对中层干部有着“心理嫉恨感”的老师们的矛盾。有道是“正义终久会战胜邪恶”。

本学期的工作从大的方面讲,我完成了:

1.人才引进工作。

2.学校统计法执法大检查。

3.非在编人员用工制度。

4.部分合同工的合同签订工作。

5.出缺勤统计扣款统计工作。

6.协保人员鉴合同。

7.农民工的用工处理。

8.工资标准统计调整工作。

9.调整工资一人一表的填写、盖章、审核工作。

10.学年度考核三类表格填写工作。

12.学年度考核一人一表填报工作。

探索创新是青年人应有的职责,也是社会向高层次发展的必由之路。我顺应时代付于给我们的历史重任,参与人事电脑操作培训,勇于在人事工作方面多使用现代化的武器,不断寻找能人事工作的科学性和规范性,力求能在人事的工作领域寻找出一点有价值的东西。

总之,我无愧于一个人民教师,xx的光荣称号,无愧于学校领导所委托的重任。

学校管理人员的心得体会总结【第七篇】

戒毒是一项艰巨的任务,需要毅力和勇气。作为戒毒人员,我经历了许多考验和挑战,但我也从中汲取了许多宝贵的经验和体会。在这篇文章中,我将分享我的心得体会,并总结一些我在戒毒过程中学到的重要教训。

段二:坦诚面对问题。

戒毒的第一步是坦诚面对问题。在我开始戒毒的时候,我必须正视自己的成瘾问题,并且承认我需要帮助。这个过程远不是容易的,因为我必须面对自己多年来的错误和失败。但是一旦我决定改变,我就开始了戒毒旅程的第一步,收获了清醒的开始和新的希望。

段三:建立支持系统。

在戒毒的道路上,一个强大的支持系统是至关重要的。经历毒瘾的我们很容易陷入孤立和自卑的状态,因此我们需要找到那些支持我们的人。我非常幸运,有一位理解和愿意帮助我的家人和朋友。他们一直支持我,陪伴我度过难关,让我知道我并不孤单。同时,加入戒毒中心和参加康复小组也让我结识了许多有相似经历的人,我们互相鼓励和支持。正是这些支持系统,使我真正感受到了自己的改变和成长。

段四:戒毒后的自我管理。

虽然戒毒是一个重要的里程碑,但是戒毒后的自我管理同样重要。为了保持清醒和远离毒品,我必须对自己设定明确而可行的目标,并制定有效的计划来达到这些目标。我开始培养良好的生活习惯,比如规律的作息时间、健康的饮食和适度的锻炼。此外,我也通过寻找新的兴趣爱好和投入社区工作来填充我的空余时间,并保持积极的心态。我发现,当我把注意力放在积极的事物上时,抵抗诱惑和继续挑战变得更容易。

段五:回顾和展望。

戒毒过程中最重要的一点是,不断回顾和展望。回顾过去的错误和失败可以让我更加坚定自己的信念,辨别哪些是我改变需要注意的地方。展望未来,我知道戒毒只是一个开始,而不是结束。我将持续努力,不断成长和改善自己,为更好的明天而奋斗。

总结:在我的戒毒旅程中,我学到了许多宝贵的经验和教训。坦诚面对问题,建立支持系统,戒毒后的自我管理以及持续回顾和展望,都是实现成功戒毒的重要因素。我相信,只要我们真心愿意改变,并付出努力,我们都能战胜毒瘾,重返健康和正常的生活。所以,无论你处于何种戒毒阶段,相信自己,坚持下去,胜利就在前方。

学校管理人员的心得体会总结【第八篇】

1986年开始从事教育工作,干一行,爱一行;爱一行,专一行。由于工作需要,我与学校信息技术教育及校园网管理与服务领域结下了不解之缘,也取得了一定的成绩。

尽施于人”观点,使我感触尤深。教育是伟大的事业,这种无穷的精神动力使我承担着繁重的任务而始终热情不减,宁愿牺牲自己的利益也不做损害集体和他人的事。几年来,牺牲节假日义务为学校和老师们购置电脑,生病了仍坚持加班加点,帮助老师们制作课件,早出晚归,家务几乎不能顾上……。2011年4月,自己对学校网站新闻系统改版,旧版中有自2014年以来的5000多条宝贵信息,需要导入新网站中,为了不影响学校日常工作,利用周六周日,逐条逐行地完成数据的导入,连续两天,每天都工作到深夜,有时颈椎酸硬,眼睛干涩,但最终还是坚持完成了。随着学校电脑数量的急剧增加,也带来了相应的大容量的维护工作,网管中心的电话就是一部服务热线,有求必应,热情、周到并做到全程服务。2014年7月至9月,学校在42个教室和功能室安装多媒体电子白板,从考察到安装完成,历时3个月,圆满地协助学校完成这项工作中。

教育是科学,科学的价值在于求真。精通专业,做所从事岗位的行家里手。向他人求教、向书本学习、从互联网中学习是我获取知识的渠道。购买书籍;订阅报刊,购买了计算机专业英语词典;粗通了多方面的电脑常识:dos、windows等操作系统知识、foxbase数据库知识、photoshop、3ds max 、等多媒体设计知识、电脑病毒及防护的知识,电脑的维护维修技术。并将所学用于实际工作之中。先后利用业余时间,编制了学生成绩处理等多套小程序,帮助各科教师完成了近百个多媒体课件的设计,自主设计了学校校网网站,所设计的多个课件在省市县电教部门组织的评比中获一等奖;在校园网建设中,查阅资料,调查市场,优选设备,最终取得最佳性价比,现用于办公和管理的微机已达280多台,全部班级顺利完成多媒体交互式电子白板的安装和使用。在校园网数字化资源建设中,自2004年以来,主持了“资源建设本土化”课题的研究工作,现全校数字化资源已近300g,在完成我校“绿色班班通”工程中作出了自己贡献。

教育是艺术,艺术的生命在于创新。近年来,随着互联网事业的发展,为了更好的让教育信息化服务于学校教育教学,我又努力学习了html超文本标记语言、span+ css的网页构造方法,asp语言及各种数据库等编程工具。完成了学校网站的建立工作。从2004年至今,经过不断的修订和完善,网站先后经历了6个版本,从栏目设计到一张张背景图片的设计,力求做到精益求精,目前它已经成为我校信息发布和日常工作交流的重要平台,并多次在教育系统网站评比中获奖;多少个不眠之夜,多少个节假日,我在冥思苦想、在查阅书籍、在计算机旁敲打键盘中度过……埋头苦干。工作中我注意及时总结,曾在《山东教育科研》等报刊发表论文,电教录相课由河南音像出版社发行;多篇和-谐教学论文在省级会议交流,设计完成省级以上课件达20件之多。我还经常组织了对学生微机管-理-员的培训,成立了学生课外活动小组,并出版了学生电子报刊“e海拾贝”多期,不仅仅使他们学到了相关的专业知识,更重要的是使他们的自主管理能力得到锻炼。

事业为重,奉献为荣。理解愈深,爱之愈切,越爱越想干好,越干越知不足。荣誉应该首先归功于伟大的.党和实中这个先进的集体,而留给我的--是信任,更是希望;是鼓励,也是鞭策!今后我一定加倍努力,把一切献给神圣的教育事业。

年关将近,又到了铺天盖地写总结的时候,为济世救人,笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来,希望能给各位同仁以启迪。

要点一:篇幅要够长

要想做到篇幅长,除了下苦工夫狠写一通外,还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上,尽量拉大行间距,但不可太过,否则会给人一种“注水肉”的感觉。

要点二:套话不可少

如开头必是“时光荏苒,2004年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉,更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。

要点三:数据要直观

如今是数字时代,故数据是多多益善,如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。

要点四:用好序列号

序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说,还能几个字或半句当一句,在纸面上大量留白,拉长篇幅的同时,使总结显得很有条理。需要注意的是,一定要层层排序,严格按照隶属关系,不要给领导留下思路不清晰的印象。

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索学校管理人员工作总结。

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