职高高二班主任工作总结范文大全5篇
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职高高二班主任工作总结大全【第一篇】
本学期学校安排我担任高二__班的班主任工作,根据本班实际,我主要做了以下工作:
一、首先组建新班委
本学期高二年级按学生的成绩重新组建新的班(并分文理班),而__班是理科的第二层次班,学习成绩差、自费生多是本班的特点,再加上有五位年级上的特差生组合在一起,使得该班的工作比较难做。如何选好本班的班委是管好该班的一个关键。在第一周的班会课上,我提议让大家选班委,但因都是差生,大家也都差不多,谁都不愿担任班委工作,这样,就只好由我指任临时班委,因只是凭我的直觉,所以开始班委都不很理想,工作一段时间后,进行了适当的调整,大多数班委的工作还是好的,这也给我带好这个班增强了信心。目前,就只有副班长同学意见多一些,其他班委还可以。
二、依靠班委积极工作,带动人班的学习
高中的学生能力较强,许多工作都可以放手地让他们自己做,自己管理。开始我居于这种心理,也就放手地把许多工作让学生自己去做,但开学几周以后,我发现学生的学习积极性不高,而对新的班委意见大,许多学校安排的工作不能很好地完成,面对出现的问题,我在每周班会上都强调,对差生提出批评,但效果都不很好,因此,我把班委组织起来,订自己的工作计划,找自己的工作失误,帮助他们解决工作中的困难,并提出明确要求,班委一定要以身作则,特别是在学习纪律上,一定要起好的带头作用。通过几次班委的工作小结会,使得班上的许多工作有了好转。
三、积极鼓励,增强信心
对于本班的工作,面对这么多的差生,怎样才能把良好的学习风气建立起来呢?我在工作中更多的是采取积极鼓励的办法,使学生能看到自己的优点而增自己的信心,如班上的学生__等在学习中有许多自己的特点,当这些学生学习上有进步,我就在班上进行表扬,鼓励全班同学向他们学习,并在下面单独谈心,让这些同学把自己的目标定得远一些,积极性,自觉性更高一些,扫除这些同学的学习顾虑。
特别是对一些英语成绩不算太差的同学进行关心、帮助、让他们知道英语基础好,将来考大学很有利,只要把自己较为爱好的学科抓好是很有希望的,通过我的这种工作态度,使得学生对我增强了了解,也建立起一定的联系,当他们在学习中遇到困难,生活中遇到难处理的事也会跟我交谈,我也立争不但教学上是学生的老师,而下来能真正成为学生的朋友。
四、积极开展主题班会,增进班集体的'凝聚力
按学校的校历安排,在规定的班会课上,组织全班同学积极开展主题班会,如学习经验交流、当代中学生的形象、体育与学习、同学之间等等,通过这些活动,使我在学生身上看到了他们的优点,也增强了我对当好该班班主任的信心。
职高高二班主任工作总结大全【第二篇】
班级是学校教育的基本单位,班主任则是本班学生的直接管理者,组织者和领导者,是学生素质发展的促进者,班主任是学生成长的引路人,是沟通学校、家庭与社会的桥梁直接承担着教育教学的重任。班主任对创建良好的班集体、转化后进生、全面提高学生素质、培养全面发展人才都有举足轻重的作用。班主任工作是艰巨而又重要的。
班级是学校最基本的群体,建立良好的班集体,是培养学生自律能力,弘扬集体精神,提高教育效果的重要环节。
1、一视同仁,给后进生更多关爱:爱护、尊重、信任、是做好转化工作的前提。
2、及时捕捉闪光点:每个学生身上都有优点,差生身上也存在许多优点,需要我们去发现、挖掘。人都喜欢听表扬,优生需要表扬,差生更需要表扬。班主任要善于发现他们身上的闪光点,及时表扬,有意识地引导他们发扬优点,克服缺点,扬长避短,从而向好的方面发展。表扬和鼓励是促进学生进步的最佳方法。
3、培养责任感,恢复自信心:针对没有远大志向、意志薄弱、自控能力差等问题。就要善于委派他们做一定工作,信任他们能做好,并给予指导与鼓励,帮助他们恢复自信心,向好的方向转化。
教书育人,育人是核心。班主任的主要任务就是搞好学生的思想教育。要教育学生树立正确的世界观、人生观和价值观,教育他们树立理想、刻苦奋斗,教育他们团结友爱、热爱劳动、乐于助人、尊敬师长。我经常给学生讲一些名人成才的事迹,勉励他们积极进取,打好基础,将来成为国家的有用人之才。
班主任面对是几十个活生生的人,每个学生都是有血有肉的,要想让学生接受自己的教育,就要用自己的爱心感染学生,打动学生。学生亲其师,才能信其道。日常管理要耐心细致,不厌其烦关心学生的健康,关心他们的成绩。
班主任不能独断专行,要充分发扬民主,集思广益。要经常与学生沟通,讨论如何处理班级的各项事务。要尊重学生的意见,全面考虑班级各项工作。班主任必须善于组织和管理学生。班主任要尊重学生的人格,要以自己高尚的品行、认真的工作态度影响学生,给学生树立榜样。班主任要放下架子,与学生平等交流,敞开心扉。这样,可以使得学生消除对班主任的戒心,敢于讲出心里话,敢于表达自己的想法,能使得学生的心与班主任的心更为靠近,这样才能有利于班级管理。班主任,工作繁杂,要学会培养班级的骨干力量,让学生自己管理自己,这样,可以锻炼班干部的组织能力。班主任要把工作适量地分配给班干部,让他们各负其责,分工合作,遇到困难,班主任再帮助解决。班主任要注意向班干部传授工作方法,要他们和同学共同商量解决问题。
班主任要经常和任课老师商量教育教学方法,向他们征求意见,与他们精诚合作,共同搞好班级管理工作。班主任不能自高自大,自以为是,忽视任课教师的作用,那样,就不能调动任课教师积极性,就搞不好班级管理。作为班主任,应该有意识地介绍任课教师的一些优点。如性格、爱好、特长、教育教学方面的成绩等,以博得学生对任课教师的尊敬和信任,使他们因尊其师而重其教。同时,自己要与任课老师密切配合,经常与任课老师联系,以了解学生的特长、爱好、课堂纪律、学习态度、能否按时完成作业等。对于这些,班主任要做到心中有数,因为这样有利于更好的、恰当的抓好班级工作,有利于根据学生的特长、爱好在学习中加以引导,加以促进。
班主任应该经常和学生家长联系,与家长交朋友。跟家长交往,要心平气和,真诚相待,不管学生问题有多大,与家长沟通时,都要语气平和,不要急躁,不要把学生的问题扯到家长身上。要和家长坦诚交流,共同商量教育学生的方式方法。
班主任要精通教学,精心备课,上课深入浅出,课余时间认真辅导,态度积极认真,同时我们要提高师德修养,加强班主任业务学习,不断提高自己的教育教学水平,给学生树立良好的榜样。
总之,班主任工作是具体的、又是有责任的、耐心的、与人为善的、也是全方位的,它需要高度的责任心、满腔的爱心和较高的教育教学艺术。希望通过班主任这一项复杂而繁重的工作,能让学生在健康快乐中成长。
为了孩子们的未来,在今后的工作中,我还会一如既往的,尽自己的能力争取把班主任工作做得更好。
职高高二班主任工作总结大全【第三篇】
本学期我担任高二(5)班的班主任工作,本班是文科班,学生人数共有53人。紧张的一个学期过去了,回首过去的工作,充满了机遇与挑战。一学期的辛苦,有收获的喜悦,也有不足与遗憾,为总结经验教训,利于今后工作,现总结如下:
高二年级是学生的世界观发展、变化的重要阶段,同时也是高中阶段极易发生问题的时期,随着课时和知识复杂程度的加重,容易产生两极分化,有的学生甚至会感到迷惘,对前途失去信心。
1、加大了对学生自治自理能力培养的力度。通过各种方式,既注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质;又注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的能力,放手让他们自我设计、自我组织各种教育活动,在活动中把教育和娱乐融入一体。还注意培养学生的自我服务的能力,让学生学会规划、料理、调控自己,使自己在集体中成为班集体的建设者。
2、着力培养学生为争创文明班级、文明寝室而努力的集体荣誉感和自我蜕变的热情。在开学初就进行“双创”活动的宣誓,在思想上引起学生的重视,时时要与班级利益联系在一起,约束自己的言行规范。自双创活动以来,在管理上有了更具体的目标和激励措施,取得了一定的成绩。男生和女生各有一寝室获得五星级,班级绝大部分能拿到流动红旗,多次拿到学校的文明班级旗帜。
3、有效地利用好每周日的班会课开展一些专题性的活动。例如,学习经验交流会,意志教育,如何做时间的主人,励志教育,月考期中(末)考动员大会等,这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。本学期本班进行了两次全校示范班团:新的起点和感恩教育,效果良好。
4、建立班级组织体系,进行学生个人的星级评级。班委会由七人组成,领导七个小组,全面负责当天的班级卫生和纪律,每天做好详细的记载。学生的违纪转化为对应的星级评定。
5、加强常规教育,让学生养成良好的习惯。
6、加强学生的爱国主义教育,鼓励学生积极参加学校的各项活动。为了加强班级凝聚力,积极参加学校组织的一系列活动,如庆国庆歌朗诵比赛,校运动会,行军励志教育,进行疏散演练等。
1、管理好课堂纪律,要求学生做到课前预习、上课认真、课后及时巩固,养成课前做好准备工作,上课要求学生认真听讲,让学生在书上学习记一些简单的笔记,提高课堂的学习效率。
2、控制抬头率,使学生养成专心学习的习惯,无论是自习课,还是老师上课,禁止学生往窗外看,否则,予以严厉批评。
3、在复习阶段,积极配合各任课教师辅导学生开展复习工作,培养学生良好的学习态度和习惯。
4、班级树立学习的榜样,让学生们向班里学习成绩优秀的同学学习,树立近期目标和长期目标,增强竞争意识。
后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点,却又影响班级整体教育教学质量提高的至关重要的一环。
1、深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心朋友、最可信赖的朋友。及时对后进生加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。同时,我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。
2、经常找班里的基础较差的学生谈心,稳定他们的情绪,及时帮助他们发现身上的优缺点,肯定进步的同时指出缺点,督促其改正某些不良习气,促使他们加强自我管理和纠正,不断进步。
3、采用多种途径与家长保持密切的联系,经常和家长交流学生的在校情况和在家里的表现,让家长们起到协助、配合与监督的作用,使家庭教育参与到学校教育中来。
创立良好的课堂纪律和秩序,良好的课堂学习气氛,为教师工作任务的顺利完成提供了最基本的保障。经常与任课老师进行交流,了解班上的情况,共同解决一些特殊学生的问题,调动学生的学习积极性。
以上是我对这一学期以来对班主任工作的总结。在这短短的一学期时间里,班级取得了一点进展,主要得到政教处、年级组领导的指导,其他班主任和同事们的帮助。我将更加努力工作,争取取得更好的成绩!
职高高二班主任工作总结大全【第四篇】
时间飞逝,转眼间,半年紧张的教学工作即将竣事。回顾这一段的教学工作,我们高二地理教研组在黉舍的同一领导下、在教务处的指导下、在学科教研室直接带领下,认真进行课堂教学,积极开展教研活动,鼎新教学方式、改进教学要领,为探究新课程鼎新形势下全新的课堂教学模式而群策群力、扎实工作。现将这一段的教学工作作一总结,以便总结经验,找出差距,为下半年的教学更上新的阶梯打下坚实的基础。
课程鼎新的成败,要害在于教师教诲理念是不是能到达全新的高度,这是人们的共识。锻造制造一支符合素质教诲要求的教师队伍,主动寻求自我发展,才气引发教师的主体性和创造性。为此,我们秉承教研组从新课程鼎新至今的一贯作风,对峙每周利用组内教研时间进行新课程理论进修。本学期我们着重进修了新课程关于教学评价机制的相关理论,努力改变传统的考分定一切的评价观念,实行课前评价、教学中评价、自我评价、学生互评等多元化评价方式。在提高教师营业理论水平的同时,努力与教学实践相结合,既培养了学生的自主创新能力、自我评价意识,又锻炼了老师,教学相长,相患上益彰。
深入细致地开展了以校本教研为核心的集体教研活动,并落细落实。紧紧捉住教师反思、同年级互助和理论引领三个主要环节不放松,使三者互相渗透、互相依赖。自我反思既包括教师个人的反思,也包括同年级教师群体间共同的反思。反思的主要内容为:教学预设是不是切近生活、切近时代、切近学生已有的进修经验,是不是行之有效;教学行为是不是符合新的教学理念和课程标准;教学要领是不是有利于学生处理完成现实问题,有利于引发学生进修兴趣,提高学生的自主进修能力;教学效果是不是到达预期目标以及未能达标的原因等等。通过反思不断更新教学观念,改善教学行为,提升教学水平;同年级的横向交流互助使教师及时进修,取长补短。
集体备课是发挥教学团队整体智慧的有效路子。本学期我们按照黉舍教务处期初制定的总体要求,认认真真进行了集体备课工作。每周进行两次,分别安排在每周二的一、2节和周五的7、8节。每次集体备课前先做好预先安插,定主讲人、定内容、定教法学法预设者、定资料补充者,在周五的组长计划中做好计划与安排。主讲人卖力整体预设该部分内容教学思路,组内所有老师适当补充,及时提出自己的改进意见;教法预设者根据主讲人的思路加上自己对教材的理解预设合适相应环节的教法学法;卖力资料补充的老师根据提前在互联网上或者教学资料中搜集的信息进行资料补充与习题设置。整个教研组发挥团队优势,集思广益,资源同享。集体备课过程中认真作好记载,并在周五的组长报告叨教中写清本周的主讲人、内容、教法学法预设。集体备课记载连同组长周计划、周报告叨教在周五一并上交教务处。
在集体备课的基础上,查抄并督促组内教师开具富有个性化的教案。教学预设夸大教法学法,不漏过每一个藐小的知识点,处理好教与学的关系,使教师的“教”真正为了学生的“学”(新教师的教案每周五查抄,老教师的教案月查抄)。从“激情引趣”、“知识探究”“深化提高”到“课堂讨论”,处理好每一个教学环节。带领组内教师互相听课评课,提高教学水平,提高教学效率。本学期,在黉舍组织的每年一度的创新课大赛活动中,组内教师人人精心准备,经过组级初赛,选送韩志利老师参加校赛,取患上了二等奖的殊荣,这与教研组的团队合作是分不开的。在准备校赛的过程中,韩老师自己卖力教学预设,魏延良卖力教法学法,卢佳卖力习题推荐,李猛卖力课件制作。在试讲的过程中,约请高一及高三教研组的老师听课,认真吸取意见,及时修正。在葫芦岛市“始于教学情境年”活动中,李猛所执教的“海岸带的开发”作为成果展示课,教学要领矫捷、教学方式新鲜受到了领导和教师的好评。
本学期,黉舍组织并开展了班级教研工作,使班级教研工作在我校蔚然成风,组内老师与所任教班级的班主任沟通患上到进一步增强。
在班级教研实施的过程中,根据黉舍安插,班主任的安排,组织组内教师认真准备。先对当月的月考及近一段时间学生的进修情况做一小结,找出差距和不足。然后再对自己近期的教学工作自我反思,找出存在的问题,听取班主任的分析,了解学生的意见和要求,以便即使调整自己的教学计谋,适应学情。分析班主任提供的临界生进修状态及可能的发展方向,提出具有行患上通性出计划,为班级下一段的发展献计献策。形成以班主任为核心的班级成绩整体提高的协作体。
首先,通过动员,使每位老师明确补弱的重大意义;其次,通过谈话、问卷、课堂提出问题、作业及检测等方式明确弱情,找准弱点。理清是共性存在的问题,还是个别学生个别的问题,作到胸有定见。把问题落到知识点的层面,半大而笼统,使学生在补弱的过程中真正能了解清楚、学患上明白;第三,制定具体措施。先制定整体补弱计划。根据所了解的弱情,作好具体分工,使每位老师明白自己所卖力的具体知识内容,并先期着手准备,以利补弱工作的顺利展开。指导组内教师制定个性补弱计划,要落实到学生姓名、弱点、处理完成的措施、使成为事实的目标。
补弱时间,精讲精练,有的放矢,按照既定的补弱计划认真执行,在教学后及时反思,发现问题,快速调整,为下次补弱做准备。利用学科自习,指导学生复习预习,学会自主进修。对补弱工作做好纪录备查。
帮带工作是青年教师快速提高教学水平的有效路子。本学期,组内安排李猛、魏延良帮带青年教师卢佳。以集体备课思路为指针,帮带教师和被帮带教师作好课前教案准备、教材重难点处理的交流及教法预设。被帮带教师上新课前或者重要习题课之前原则上必需听指导老师示范课(每周至少听2节课)。帮带教师听被帮带教师的新课,并及时按“六评”(评教学思想理念、评教学目标、评教学要领、评教学程序、评教学特色、评教学效果)的标准评课。在评课的过程中,即评优点,更评缺点和不足,提出整改意见,及时改正类似错误再次出现。每次考试(或者测验)然后被帮带教师应及时与指导教师共同分析卷子,提出改进对策。组长对帮带工作实施跟踪指导,作好纪录,在周报告叨教中标清写明。
日常办理营业方面:狠抓教研、科学研究,把集体备课集体教研落实,作好周计划并严格按周计划实施。认真进修新课程理论,提高组内教师的营业理论水平。狠抓帮带工作,督促“结对子”的教师互相听课、评课,及时查抄帮带教师和被帮带教师的听课簿及新教师的周教案,及时提出整改意见。带领组内教师听高三教师的课至少每周一节,提升营业水平,作好向高三年级教学工作的过渡。行政方面:约束组内教师严守工作纪律,不迟到早退,不旷岗。做好考勤登记。办公室内保持安静,不做与工作无关的事情。要求组内教师作好每节课的课前准备工作,按时上课,不患上随意调课代课。树立主人翁思想,爱护办公物品。
在这一学期里,本人担任了高二年级三个文科班(46、48、40班)和高二年级三个理科班(41、42、47班)的地理教学工作。一学期以来,在学校领导的关心、支持下,尽职尽责做好各项工作。现具体总结如下:
高考新课程改革的进行,本期6月举行高中学业水平考试。学校高度重视。为了完成教学任务和目标,开展了如下工作。
参加了省里的学业水平考试研讨会,认真学习省四大名校的地理学业水平考试复习教学经验。按照省教委的学业水平考试要求,对照考试复习大纲,运用高中学业水平考试考点梳理与例题精讲地理讲义,结合我校学生实际,认真组织复习迎考。坚持每月进行月考,后阶段有周考,还进行了两次大的模拟考试,认真阅卷评析,以提高学生的地理成绩。
通过我们大量细致有效的工作,相信今年我校高中学业水平考试会取得比预期更好的成绩。
同时我还注意抓好研究性教学,实施素质教学。根据本校学生的基础,发掘有地理兴趣、特长的学生,向他们多进行地理课外知识补充,培养地理学科尖子,为争取高考突破打下基础,成功举办了高二文科学生地理竞赛。我负责出题制卷阅卷。
后阶段高二文科还圆满完成了选修五《自然灾害与防治》的地理教学任务。认真上课,精心辅导,耐心讲解基础训练,期末考试学生的地理成绩比中考有明显进步。
全期按照学校要求备课,虚心向同组老师学习,听课10节。全期理科班基础训练批改5次,文科班基础训练批改了17次。坚持出满勤,不耽误课。教学态度认真负责,教学效果好,学生评价高。
职高高二班主任工作总结大全【第五篇】
这学期我担任高二x班班主任。作为新组建的'文科班,班主任应当树立新的意识,适应新的情况。x班在各位领导、各位科任教师的共同努力下,班风、学风,都有较大的进步。感谢学校领导的鼎立支持,感谢各科任老师的默契配合。我认为做好班主任工作,需要树立几个意识,下面根据本学期工作情况谈谈这几个意识:
班主任作为最基层的管理者,但班级又是一所学校管理成效的体现者,班主任应当在学校各处室、年级组的安排指导下,结合本班实际,有计划有组织的开展工作。
2、平时,年级组要求的事宜,不折不扣,及时传达或实施;
3、根据班委会反馈意见,发现问题,及时解决;
4、与家长多沟通,多了解学生的自然状况,最大程度的帮助学生搞好学习,做好思想工作。
班主任地位低下但责任重大,一个勤勉的班主任,不一定能搞好本班工作,但一个懒散的班主任,必然导致学生思想上的懒散,学习上的松劲。因此,我力所能及勤跟班、多了解、多沟通。同时,对本班总体的学习、纪律、卫生、量化考核,要树立目标意识。
2、量化考核目标,每周力争进前10名,每月力争进一等,一学期最少一等进2次,不允许位列四等。
3、安全警钟长鸣,目标是本班同学没有吸烟酗酒、打架斗殴、上网闹事等现象,不发生重大安全事故。
当代教育,最大的弊端,我认为是放松的对学生的惩戒,部分学生,自小以来,家庭溺爱过度,家长私心过重,动辄学校闹事,学校无人敢管,无人愿管,学生有恃无恐,班级管理者叫苦不迭。如何在不违背政策的前提下开展工作,大概是班主任、也是教育主管部门探讨的话题。
1、开学初,制定出组织纪律的细则,不论学习,不论男女,有奖有罚,人人监督,公平公开。
2、亲情意识应当贯穿始终,让学生感受到老师并非打击报复,惩罚是因为犯了错误,并且不要把学生的一次错误牢记在心,时时提及。该忘记处且忘记。
1、量化考核,如果因为班主任工作不到位造成扣分,班主任照样受到惩罚;
2、班主任在班级事务中,调查不准确或者处理不当的时候,最起码给学生一个说明;
4、学生的很多闪光点,我们要善于观察,并且要善于学习。
1、班主任对学生的自然状况了解不是很准确到位;
2、尚有个别学生在校不安心学习,思想懒散,组织纪律性不强;
3、学校三令五申的上网现象、接打手机现象虽人数不多,但仍有存在。
总之,班主任工作面宽量大,还需要一如既往勤勉工作,需要各处室、年级组的安排指导,以进一步提高管理能力,搞好班级管理工作,为三中的整体管理工作贡献力量。