保教工作学期总结精编8篇
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保教工作学期总结【第一篇】
一学期来,在校领导的正确领导下,政教处全面贯彻落实党的教育方针,认真践行“三个代表”重要思想,全面推行素质教育,促进了学校整体工作的平稳和谐发展。我们始终把培养学生学会做人、促进学生全面发展作为首要任务;在此基础上进一步更新教育理念,健全规章制度,加强队伍建设,提升师德修养,规范礼仪行为,狠抓养成教育,培养健全人格,强化德育创新,营造和谐氛围,构筑“平安校园”;并结合我校实际,积极探索适应时代发展与学生个性的充满生机与活力的德育工作新模式。经过全体师生密切配合,政教处各项工作都取得显著成绩。总结如下:
1、继续认真组织全校学生学习《中小学生守则》和《中学生日常行为规范》,在日常生活学习中从点滴入手,培养学生良好的行为习惯和品格。营造浓厚的校园氛围,有效地促进学生世界观、人生观、价值观的形成。
2、开展形式多样的德育活动,拓宽教育的主渠道,进一步增强德育工作的针对性和实效性。
一是加强全体教师的师德修养,做到以身作则,为人师表;
四是抓好主题班会,如“我为两基添光彩”、“珍爱生命远离毒品”、“安全在我心中”、“天灾无情人有情”等,升华了学校人文教育文化氛围。5月12日,四川汶川发生特大地震,政教处立即下发抗震救灾常识,并积极倡导为地震灾区捐款献爱心,全校师生共捐款2万多元。再次之前我们还为周涛老师募捐2万2千多元。
五是在全校开展“七严”整治活动,加强对学生的礼仪教育,使学生在此活动中,净化心灵、净化情操、砥砺品格,养成良好的行为习惯,形成良好的道德品质和文明行为。
七是加强家校联系。全体班主任高度重视同学生家长的联系,本学期大部分班主任家访率达到70%以上,增强了班务工作的针对性和实效性,减少了教育“问题学生”的盲目性。
八是加强学生安全教育,以安全为保障,建立良好的教育教学秩序。层层抓落实,人人负责任。
十、坚持“以学生发展为本”的办学理念,为学生搭建平台,组织学生参加文体竞赛活动,给学生提供展示才华的机会和舞台,增强他们的自信心,真正使每位学生闪光。五一假期,全县中学生田径运动会我校有六人次荣获个人奖项,并获团体总分第二名的好成绩,受到了局领导的好评。6月吴忠市教育局、吴忠日报社组织的全市少儿书画大奖赛我校又有三名同学荣获一、二等奖,马小红老师荣获优秀辅导奖,学校获优秀组织奖。
十一,为响应县委、政府的号召,整治同心山川,实施“两大工程”,本学期共出动师生员工四千多人次,参加平整林带、植树造林的活动。
十二,在“两基”迎国检工作中,政教处积极配合档案室做好学生档案印证工作和“两基”知识宣传工作。较顺利圆满的完成了工作任务。
3、加强班主任管理,发挥班主任的引领作用。班主任处在德育教育工作的第一线,是德育工作队伍的基本力量,他们教育管理水平的高低关乎学校教育教学工作的成败。尤其我校目前年轻班主任居多,缺乏教育管理的经验,教育管理水平有待提高。为此,政教处在每次周例会、班主任会上,针对学生出现的一些共性问题,都要渗透一些管理方法。本学期政教处还狠抓班主任的常规管理,继续实施班级量化考核,奖勤罚懒,调动班主任工作的积极性、主动性、创造性。一是做好班主任特别是年轻班主任的培养工作,在实践中学、在实践中得到锻炼,七年级xxx,八年级xxx等工作踏实,积极探索改进工作方法,班级管理水平逐步提升。从本学期期末各班成绩统计来看,班主任工作的认真与否、班级管理到位与否,直接关系到各学科综合成绩的提高,又一次有利的证明了班主任管理工作的重要性和“纪律是学习的保证”、“没有好的纪律就没有好的学习”的真理,对空喊“全面提高教学质量”,不抓管理、不抓思想教育,只知道死教书、教死书的教师是很好的警示。二是加强班主任德育科研,针对工作中存在的问题,特别是学生管理中的问题,进行科研,运用科学的方法去教育学生,管理学生。三是继续开展学生、家长与教师互访活动,增强教师与学生,教师与家长、学生与家长之间的沟通与理解。
(一)、安全工作
我校坚持“安全第一”的原则,把构建“和谐平安校园”作为学校工作的重点工作来抓。
1、明确校长、分管领导、教研组长、班主任、任课教师等各个岗位的安全责任。学校与各相关责任人签订了安全工作等责任书,与门卫人员签订了《门卫安全管理责任书》,实行了层层责任目标制。
2、每周轮换值周领导,坚持填写《学校值周日志》,政教处协助检查,各司其职,分工合作,每天放学值日教师上路交通值勤,尽最大努力呵护学生的安全。
3、完善一系列安全管理的相关制度、职责和工作预案,做到了细致入微,被吴忠市教育局授予“和谐平安校园”的称号。
4、利用周一升旗仪式、班团会、教师会、安全教育日、安全知识竞赛、与学生签订安全协议书等,坚持对全体学生进行安全教育,从细节入手,一点一滴不断积累,让安全防范和自我保护意识深入脑海,慢慢地转为自觉行动。
(二)禁毒宣传教育工作
政教处围绕“珍爱生命,远离毒品”这一主题,深入落实、全员参与、注重方法、师生互动,通过切实可行的措施,达到了预期目的,禁毒教育宣传工作取得了较好的成绩。
1、组织禁毒宣传活动,如手抄报比赛、知识竞赛、黑板报评比,营造了良好的教育氛围。
2、发挥课堂教学的主渠道作用,要求政治、历史教师做到禁毒教育进课堂、上讲台,针对不同年龄段青少年的不同特点,开展有所侧重、分层次的渗透教育,引导学生分析毒品对青少年的危害、对家庭的危害、对民族国家的危害,掌握拒绝毒品的方法与技能,养成健康、文明的生活方式,形成“珍爱生命,远离毒品”的意识.引导学生交友谨慎,不盲目猎奇、不吸烟、不喝酒,不进网吧等,养成健康、文明的生活习惯。
(三)大力加强学生日常行为习惯养成教育。
本学期,通过课间操、集会、主题班会等形式,广泛宣传《中学生日常行为规范》、《中学生守则》等道德行为规范,大力弘扬爱国主义、集体主义精神,努力建设健康向上的班级文化,营造良好的德育氛围,学生的道德认知感不断增强。以班级量化管理为途径,引导广大班主任树立新的学生观,增强责任感,广泛地深入学生,了解学生的真实思想情感,及时调整工作思路,不断加强教育和检查矫正力度,促进了良好教学秩序的形成和教学质量的提高。
1、纪律工作。政教处坚持“德育为先,以教学为中心,提高办学质量”的指导思想,对违纪学生首先是以理为先;对无心改过的学生进行严肃处理。一学期来,我校学生大都遵规守纪,但也有少数学生忘记了“自由需要纪律,纪律保障自由”的道理。为此,班主任做了大量耐心细致的工作,对违纪学生进行思想教育,彻底打消了认为自己小错不断,大错不犯,违法犯罪与自己无关的错误认识。针对学生迟到、早到现象和着装仪表、吸烟等问题,政教处加强宣传教育引导,加大检查力度,绝大多数班主任能够高度重视,对班级出现的问题能够及时解决,“三风”建设明显好转。
2、卫生工作
政教处坚持日常的卫生检查,营造一个干净整洁的校园环境,创造良好的教室学习环境。一是加强宣传,充分认识搞好环境卫生的重要性。让师生了解和掌握流行病、传染病等预防知识,增强抵抗传染性疾病的能力。二是教育师生保持良好的个人卫生习惯,严禁随地吐痰、随手乱丢废物等,养成良好的生活习惯。三是采取多种措施,清理卫生死角,反复强调,反复检查。四是学生会参与全校卫生互查评比,对个别卫生不好的,及时批评。通过加强环境卫生工作的检查力度,各班的卫生清扫工作都有所加强,卫生情况明显好转。
在今后的工作中,对存在的问题,我们将加强理论学习,转变观念,提高管理能力和水平。改革完善班级量化考核办法,加强对学生会工作的指导,力争使我校的政教工作更上一层楼。
保教工作学期总结【第二篇】
回首这一学期以来,在学校领导重视直接部署督导下,及各中队辅导员的大力支持。少先队工作得以顺利的开展,在这一学期中我们在忙碌中充实着自己,少先队员也在忙碌中成长着。虽然一切都不是那么的绚丽多彩,但也让我们感觉到了生活中充满着阳光。现将本学期少先队工作做以下总结:
1、计划扎实、工作规范。大队部工作千头万绪,日常事务极其繁琐,因此,开学之前的假期中,大队部就根据市少工委和学校工作酝酿活动重点。学期一开始就制定好工作计划,明确辅导员职责,统筹安排好各项日常的规范工作:每周一举行升旗仪式、国旗下讲话等,各项分工责任到人,使得大队部工作规范而且井然有序地开展起来。
2、规范教室布置,图书角、学习园地、艺术平台、宣传栏等,较好地营造了生动活泼、洁净素雅、健康文明、催人奋进的育人氛围。坚持“班级常规管理”的检查制度,每天检查,每天通报,督促队员的一言一行,检查校园的清洁美丽,使校园“文明之花”常开。
4、加强辅导员的队伍建设。我校少先队组织始终不渝地抓好辅导员的配备、选拔、培训工作,为辅导员的学习、工作、创造良好的环境和条件。定期召开班主任(辅导员)会议,组织学习研究工作,提高辅导员的少先队工作水平。本学期举行了“新学期新思路新打算”班主任(辅导员)工作交流会等活动。
我校以少先队组织为龙头,以平安校园活动为载体,加强学生的日常行为规范教育,促使学生提高礼仪意识,自觉践行文明礼仪,成为文明礼仪行动的先锋队。
1、开展“平安校园”主题教育活动,动员全校师生积极行动起来,做文明礼仪的先锋,推动文明礼仪主题宣传教育实践活动深入开展。
2、以“平安校园”宣誓活动全体师生发出践行《小学生日常行为规范》的倡议,动员师生人人争做文明礼仪的宣传者、实践者、示范者。
3、各班开展以“平安校园”为主题的班队会,发挥班队活动在文明礼仪教育活动中的宣传教育作用。
保教工作学期总结【第三篇】
20xx—20xx下期,我校两校区教研师训工作以市教育局“三万工程”、“131工程”、“国培计划”、《学校精细化管理实施意见》、市教育局关于新一轮课程改革实施意见,以及学校新课程改革工作意见为指导,在“绿润生命、盛及未来”办学理念引领下,坚持实施“高站位决策,低重心运行,近距离服务,精细化管理”策略,围绕“一个中心、两个切入点、三项工程、十个载体”的工作思路,树立“六自精神”,坚持“双不越级”原则,突出教研师训工作“精细化管理”。以教育教学研究为教师培训主渠道,教研教改活动为平台,学科名师工程、蓝青工程、教师梯级团队建设工程载体,大力探索课堂教学模式改革途径,积极实践新课程改革。促进了教师专业化发展,推动了学校课程改革进程。
围绕一个中心:课堂模式改革。
找准两个切入点:学科课型研究、课堂教学观察。
实施三项工程:名师工程、蓝青工程、梯级教师团队建设工程。
1。教师培训。
(1)薄弱教师指导。
教科室以“蓝青工程”为重要载体培养年轻教师。本学年,两个校区共有结对教师30对。一学年来,主要从以下几个方面开展了工作:第一,在每学期初召开了结对教师工作会,布置好每学期的工作任务,坚持进行月考核,月通报,督促年轻教师及时完成任务。第二,以课堂为培养学生的主要阵地,结对教师全年上公开课68次,课后及时评课议课,提升课堂教学技能。第三,努力为青年教师搭建成长平台,全年组织青年教师参加各级各类竞赛活动12人次,加速了青年教师的成长。第四,以结对教师“十个一”任务为载体严格严格要求青年结对教师,促进青年教师全面发展。
(2)骨干教师培养。
教科室坚持开展骨干教师培养工作,积极发挥骨干教师的引领、示范作用。一学期来,组织36人次市级骨干教师参加专题培训,14人次参加山东课改培训;开展学校教学骨干课改展示课、研讨课31节次;积极组织骨干教师参加各级教育教学业务培训,促进了骨干教师专业素质的进一步提高,增强了骨干教师在教学工作中的示范作用和指导能力。
(3)教师通式培训。
教科室针对学校教育教学工作实际,适时开展教师通式培训活动,把教师职业道德、教师专业发展、课堂教学改革等知识能力作为培训的主要内容。本学期开展的主要教师通式培训活动达11次(课改示范活动、培训汇报活动)。
(4)教师国培。
根据国家教师培训工作要,积极组织教师参加“国培”远程培训、集中短期示范培训、置换培训、专题培训等活动。到目前为止,组织5名信息技术教师参加信息技术“国培”远程培训,1名教师参加“国培”短期集中培训,4名教师参加“国培”置换培训。150名教师赴山东参加由“创新国基教育”组织的“第十六届全国高效课堂教学模式研讨会”培训活动。
2、教学研究。
教科室坚持以教学研究为专业平台,努力营造浓郁的教研氛围,加强教研组精细化管理,扎实开展丰富多彩的教学研究活动,积极实践课堂教学模式改革。本学期各教研组开展自主教学研究、专题学习、质量分析等活动10余次,开展校级课堂教学研究活动116节次,开展区级及以上优质课、说课、技能展示研讨27节次。有效的教学研究活动,促进了课堂教学模式改革的实施,各教研组初步形成了主题课型教学模式。
3、教学科研。
进一步规范了各级科研课题管理,突出科研成效;积极开展了围绕课堂模式改革的全员微型课题研究申报,全校各教研组共申报课改微型课题30项;推荐4项课题参加自贡市20xx年课题立项;组织市级课题《九年义务教育学校通过感恩教育塑造学生优秀品德的策略研究》课题组开展结题工作,组织省级课题《教师梯级团队建设实践策略研究》开题工作;积极组织教师撰写教育教学经验论文,参加国家、省、市论文竞赛。一学期来,共推荐77篇教育教学论文参加市级及以上论文竞赛。教学科研工作有效提升了教师理论素养和实践能力。
4、科技创新活动。
教科室积极组织师生参与科技创新活动,本学期组织48人次学生参加四川省第29届青少年科技创新大赛活动;组织112人次学生参加第五届四川省少年儿童“争当小小实验家”竞赛活动;组织5人次学生参加20xx年第十二届全国中学生水科技发明比赛暨斯德哥尔摩青少年水奖中国地区选拔赛活动;组织10人次学生参加环保部环境小记者项目20xx年新闻作品大赛活动;组织7人次教师参加科技辅导员培训。科技创新活动的开展,提高学生创新实践能力,提高辅导员科技创新指导能力。
5、校本课程。
认真规划校本课程,促进学生差异化发、特长化展得。(本学期因安排大批教师赴山东培训,未集中实施校本课程教学)。
(一)课堂教学模式改革。
1、开展主题课型教学研究。
为有效推进课堂教学模式改革,教科室从课堂教学入手,开展主题课型教学模式研究活动。一是在开学前,各教研组根据本学期各年级教学主要内容,拟定各年级研究的主题课型模式,在教研组计划中明确研究的课型、研究的目标、实施教师、研究步骤等内容。二是按计划开展研究活动,各教研组组织教学骨干、青年教师等各梯级教师开展“我的模式我的课”主题课型教学展示、研讨活动。三是及时组织主题课型研究的交流、评议、小结、提炼、整改等活动,总结主题课型研究活动。三是提炼主题课型教学基本方式,通过教研组讨论、教育教学理论和规律借鉴,以简讯、教学案、导学案等载体反映研究的结果,形成共识。四是实验性开展主题课型教学方式推广工作,不断总结和提升,逐步做到模式化、规范性。五是组织学校领导、教研组长、年级组织参与主题课型研究的指导、检查、考核工作,提升主题课型研究的针对性和实效性。
2、提炼主题课型教学模式。
主题课型模式研究的最终目标,是相对形成该课型教学基本的、有效的、科学的、成型的、可推广的教学方式。为此,各教研组在前期主题课型教学模式研究的基础上,通过较为深入的讨论、总结、提炼,形成主题课型教学模式。本学期19个教研组开展主题课型教学研究活动,初步提炼出不同学段、不同学科主题课型成果报告22份,多数成果报告总结提炼出了某一主题课型的教学模式和基本环节。如中学语文在阅读教学课型中总结的`基本教学模式:激趣导入—交流预习—品读感悟—拓展延伸;小学数学低段组计算教学模式:“导(创设情境,巧妙引入)—探(自主学、合作学)—展(交流、点拨)—练(及时性练习与拓展性练习等)—结(总结和评价)”;初中政治学科教学模式:“一化五环”(一体优化设计、五环:时政追踪—课堂导入—自主学习及基础巩固—合作探究、释疑点评—盘点收获,课堂总结)。
3、制定主题课型评价标准。
针对主题课型模式研究,各教研组配套制定了主题课型教学评价标准19各教研组共制定20份主题课型评价标准。主题课型评价标准实行分数量化评价,评价标准包括对教师教学理念、教学组织、教学实施的评价、学生参与学习的评价、学生学习效果的评价以及课程改革思路等方面的评价,提高了主题课型教学模式探究的针对性。
4、组织课改培训汇报交流。
针对学校课堂教学模式改革,在学校保证培训经费、联系培训基地、提供培训时间的基础上,教科室积极组织教师参加国家、省、市课改专题培训。其中,组织150名教师分7批次赴山东参加由“创新国基教育”主办的“第十六届全国高效课堂教学模式研讨会”培训活动。为保证培训达到预期目的,此项培训活动做到每批次培训前召开参培教师培训要求工作会,明确培训的目标、要求、完成的培训任务、培训安全等事宜;培训中做到各小组每天撰写培训简讯、记载心得体会、发布培训图片、小组讨论交流;培训结束后撰写心得体会、开展课改实践、教研组培训体会交流等活动;教科室组织全校性培训交流、展示活动。参加山东课改培训教师共撰写培训简讯44篇,心得体会140篇(后勤服务人员未交体会),教科室组织参培教师全校交流8人次,课改展示课5人次,19个教研组开展了组内“山东课改培训专题交流”活动。培训活动的严肃纪律、严密组织、严格要求有效提高了培训的效益,推动了我课程改革工作。
(二)教科室精细化管理。
1、精细的工作计划。
教科室工作做到每学期制定宏观工作意见、每阶段制定针对性工作措施、每星期讨论编制具体工作日程,落实工作时间、低段、人员、完成要求等。教研师训工作有计划、有步骤、有主次、有公示开展。
2、高效的专业管理。
为便于教研师训工作管理、检查、统计、考核,教科室分管领导、处室领导、处室职员做到团结一致,分工合作,主动工作,职责明确;教科室联系相关专业人员,开发教师专业成长管理软件平台,用于教师专业发展管理,进一步提高教科室工作效率。
教科室对布置的工作做到有检查、有记载、有督促、有通报。使每项工作的开展不仅停留于工作布置,更重要工作的开展和检查督促,保证工作质量。
4、公正的工作考核。
教科室制定了教研师训的相关考核制度和评价标准,各项工作按制度和标准进行量化、定性考核,各项考核以工作的日常检查记载为依据,避免主观考核结果出现,考核结果在全校公示,考核结果与相应奖惩挂钩。激发了教师工作积极性。
教科室对每学期(学年)、各工作阶段、每周进行工作总结(小结),工作总结以工作过程、检查记载等一手材料为依据,实事求是、务实避虚、重点突出。做到总结成绩、查找问题、整改推进,促进工作质量提高。
6、积极的工作宣传。
为有效加强学校工作的宣传,扩大学校的积极影响,教科室坚持就教研师训工作及时宣传报道。一是坚持一事一简讯,大事必通报制度。二是依托网络平台,及时宣传工作动态,目前教科室管理“绿盛教研”“校园在线”两个网络平台,对学校工作进行宣传展示,提高了学校的知晓率,学校、教师的教研师训相关的大部分工作可在网络平台上查询,提高了工作的透明度。
一学期来,在学校及各部门大力支持、配合下,通过教科室的精细化管理和务实执行以及各教师的辛勤付出,学校教研师训等工作取得优异成绩。
1、打造良好的教研团队,营造良好的教研氛围,教师教学研究氛围浓厚,主题课型模式初步提炼,教师课改意识和能力得以提高,课程改革与实践有序推进。
2、教学科研成绩突出。我校6个市级微型课题荣获市级奖励(其中一等奖3个、二等奖2个、三等奖1个),三个区级课题荣获市级奖励(二等奖1个,三等奖2个),一个区级课题荣获省政府教学成果三等奖。4个课题被高新区推荐参加自贡市20xx年课题立项申报。77人次教师参加市级及以上教学论文竞赛并获奖。
3、教师专业发展成效显著。本学期我校教师参加区级以上优质课、教学技能竞赛取得优异成绩。8名教师获市一等奖、3名教师获市二等奖、1名教师获市三等奖、10名教师获区一等奖、2名教师获区二等奖。李京津、尤洋、龚媛将代表自贡市分别参加生物、小学科学、美术教师技能竞赛。
4、师生科技创新活动成果丰硕。
参加四川省第29届青少年科技创新大赛活动,学校获省优秀基层奖,两件作品获一等奖,五件作品获二等奖,五件作品获三等奖,9名教师获优秀指导教师奖;参加第五届四川省少年儿童“争当小小实验家”竞赛活动,学校获团体一等奖,20人获一等奖,44人获二等奖,58人获三等奖,8名教师获优秀辅导教师奖;参加20xx年第十二届全国中学生水科技发明比赛暨斯德哥尔摩青少年水奖中国地区选拔赛活动,一件作品获优秀奖;参加环保部环境小记者项目20xx年新闻作品大赛活动,一件作品获二等奖,一件作品获三等奖。
一是学校课堂教学改革培训者层次不高,视觉不广,对课程改革的指导作用发挥不够。
二是学校新进教师、新分配大学生培训任务重、培训要求高、管理难度大,在专业发展的指导上不能有效督促。
三是梯级教师队伍建设工作缺乏长期有效的激励机制和动态管理机制。
四是教师专业发展的自觉性有待提高。
五是教师教育的过程管理还需要进一步的优化和监督落实。
保教工作学期总结【第四篇】
支农支教部隶属于**财经学院青年志愿者联合会,从20xx年9月起,本部门共纳新36人,分别有公管学院、经济学院、文学院、法学院等院系学生,在青志联及本部门展开的各项活动中,我们始终坚持团结、友爱、互助、进步、奉献的志愿者精神,积极参加各种志愿活动,充分展示了我部门人员的积极、热情、认真、负责的志愿者风采。
一、回顾过去
1.工友之家
(1)20xx年9月中旬,为**‘工友之家’进行爱心募捐。此活动从海报宣传、招募志愿者、审批课桌及场地的前期准备工作到为期3天的募捐过程,再到募捐结束将成果搬至西财翠华西校区办公室,整个活动按计划顺利进行,取得了令人满意的效果。在募捐时,根据我们志愿者的空闲时间进行排班,募捐时间为12点到2点,下午6点到7点,大家都按时到募捐场地换班值岗,登记募捐同学的资料,整理募捐衣物,最后每天募捐活动结束后再将同学们捐的东西搬到办公室。整个募捐过程志愿者们都表现的积极热情,在此深表感谢。
(2)20xx年10月20日,**‘工友之家’开例会。本次例会由志愿者老成员和一名大一新生代表我部门参加,学习、了解‘工友之家’的日常活动,并与他们进行了积极交流。
(3)20xx年10月10日至20xx年12月1日,‘工友之家’义卖。此活动是支农支教部一项长期活动,贯穿于本学期始终。整个活动分为短信通知、招募志愿者,再根据报名人数及服务时间进行排班,安排带队人员,最后确定义卖名单并每周按时组织志愿者参加义卖等环节,每次参加义卖的同学都能认真负责的完成工作任务,在活动过程中,我们也发现了许多问题,这也将成为下学期要进行反思和改进的地方。
公益辅导
20xx年10月,我部人员参加029公益组织的功课辅导。部门成员积极报名,根据自己擅长的科目,义务给社区孩子辅导功课。
3.陕西省大学生支农队交流会
20xx年10月20日,我部代表参加在**财经学院翠华西校区举行的陕西省大学生支农队交流会。马老师为来自各个大学的新老支教队友作了报告,并与到会人员进行积极交流,分享支教经验。
4.部门建设
(1)支农支教部部门会议
20xx年10月15日,在**财经学院翠华东校区召开部门会议,总结了前半学期的活动情况,对部门改革的现状进行分析,并征集了部门成员对部门的意见与建议,并对后半学期的工作做了规划。
(2)下乡交流会
20xx年11月20日在**财经学院翠华东校区召开支农支教部下乡交流会。本次交流会邀请陕西省大学生支农队老队员及青志联下乡支教队员,为我们做了精彩讲解,会上各支教队友为我们分享下乡经验,讲述下乡经过,并给有意向参加本次下乡支教同学传授面试技巧,为他们答疑解难,解决下乡支教前的各种困惑。
本次交流会为青志联培养下乡人员做了准备,并推选了参加陕西省大学生支
教队寒假下乡的支教人员。
5.组织部门聚会
20xx年11月1日,组织部门成员唱歌,大家相互了解,增进感情,营造了亲切、友爱、互帮互助的良好部门氛围。
二、反思现在
优点学习:本学期的部门工作基本完成,活动的预期效果也基本达到。在各项活动中,我部人员能积极参加志愿者活动,在活动中表现基本良好,不做与志愿者身份不符的事,能真诚热情的贡献自己的力量去帮助需要帮助的人。这些表现好的方面我们应该给予积极的肯定与表扬并坚持下去,争取做到更好。
缺点与不足:1.纪律意识。在参加各种志愿活动中,我们应增强纪律意识,不散漫,不偷懒,不迟到早退,有事请假等。
2.集体荣誉感。在志愿活动中始终记得自己是青志联的一份子,代表整个青志联的形象,维护青志联形象,增强集体荣誉感。
3.服务意识与服务能力。在一系列活动中不断增强自己的服务意识,提高自己的服务能力,不应付,不半途而废,积极参加志愿者活动,为别人服务,让自己成长,争取达到双赢。
三、展望未来
1希望在今后的活动中能号召更多的部员参与其中。
2多组织活动,增强本部门凝聚力。
3开展部门特色活动,丰富活动形式。
4集思广益,共同将部门工作做得越来越好。
青志联支农支教部于文萍
20xx年12月
保教工作学期总结【第五篇】
本学期,学校德育(政教)工作认真贯彻落实党的“十七大”和中共中央《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设实施纲要》以及“两会”精神,大力开展机关效能建设,办好人民满意教育,加强了师德师风建设;开展“全民净化活动”,狠抓了卫生保洁和安全工作,加强了班主任工作和学生良好行为习惯的养成教育。现将本学期学校德育(政教)工作总结于后:
本学期,组织教职工认真学习和领会了十一届全国政协第一次会议和十一届全国人大第一次会议精神,明确了2022年的主要任务,更加坚定了高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,解放思想,改革创新,扎实工作,为夺取全面建设小康社会新胜利而努力奋斗的信心。我们还积极响应教育局的号召,组织全体教职工认真开展“机关效能建设”,成立了效能建设工作领导小组,突出“八个严查”,要求教职工自觉做到“五个决不”,切实提高全体教职员工的思想素质和业务水平,办好人民满意的教育。
汶川大地震发生后,学校迅速召开紧急会议,成立了震后安全工作领导小组,制订了分工明确责任到人的防震和应急处置工作预案。教职工忠诚地履行着艰巨而神圣的职责,尤其是学校领导和班主任自始至终坚守岗位,陪护学生,一起度过了难忘的日日夜夜。学校的震后安全工作处变不乱,有条不紊,全校师生人心稳定,秩序井然。 5月19日,在组织全校师生向汶川地震的死难者悼念致哀后,发动爱心大捐赠活动,当即收到教师捐款5749元,学生捐款元,退休教师黄天富老师在得知消息后,主动到学校捐款200元。全校合计捐款元。之后,学校党支部还组织全体党员交纳了抗震救灾特殊党费900元。
在日常工作中,狠抓了学生良好行为习惯的养成教育;关爱留守学生,教育转化差生;注重安全教育和管理,加强了师生的校内外巡查;及时处理学生纠纷和其他偶发事件。
1、开展了“警校共建”活动,成立了警务室,办好了警务公开和公示栏。本期出《政教通报》7期,及时查处和通报重大违规违纪事件。
2、开展“三月文明礼貌月”活动,对学生发出“讲文明、树新风,构建和谐校园”倡议书,并要求广大共青团员率先示范,做到“四养成三管住”;在2022级(2)班实施“脏话接力”和“自习噪音接力”试点,规范文明用语和自习纪律。
3、开展“全民净化活动”,加大了卫生保洁和环卫消杀力度。
4、狠抓了学生仪表检查和整顿,每月上旬第一个星期三为检查日,并把检查结果与班主任考核挂钩。本学期共检查了4次,查处了仪容仪表不合格学生42人次。
5、关爱留守学生和贫困学生,重新评定了贫困住校生300名,全额发放了生活补助(每生375元/期)。
6、坚持班级每周考核评比制度,按照“好的班级要继续抓,变化大的班级要坚持抓,起色不大班级要努力抓、想办法抓”的工作思路,协助部分班主任工作,促进后进班级的转化。
7、加强师生巡查和门卫工作,确保学生安全。及时修复了垮塌的围墙,落实了三道校门的开关责任,在门卫请假外出护理生病的儿子期间,落实了专人管理前校门。为杜绝走读生翻越铁路和私自下河洗澡,还安排了教师进行了专项巡查。师生巡查制度的实施,有效地遏制了校园的不安全和不文明因素。
8、充分利用黑板报、校园广播电视等阵地和国旗下的讲话、班会、家长会等形式,加强了宣传教育的力度,丰富了校园文化。内容涉及时事新闻、疾病预防、防震、防溺水、防交通事故及心理疏导等方方面面。
9、加强班委干部和积极分子的培训和使用,充分发挥他们的助手作用。本学期中,利用班委干部和积极分子参与学生管理,如检查团徽佩戴情况、检查学生的仪容仪表和空档时间的校内巡查等,也使2022级(1)班xx、(2)班的xx、xx等曾经的问题学生在得到信任和重用之后得以转化。
10、大力表彰先进,树立先进典型。曹令老师和支教的何达洪主任被评为师德先进个人,于光文副校长被推荐为优秀中学校长候选人;推荐上报了罗健、徐霞等4名县级骨干教师和5名校级骨干教师;2022级(3)班陈洁丽被评为市三好学生,侯蕾被评为市优秀学生干部;在开学典礼上,表彰了优秀学生干部17名,三好学生44名,进步快的学生35名,优秀管理员2名;第八届校运会后,也表彰了一大批优秀运动员和优胜班集体;团委在发展新团员时,表彰了一批优秀团员和团干部;开展第16届少年百科知识竞赛,2人获得省二等奖,3人获得省三等奖,3人获得校优秀奖;参加全国初中数学联赛,2022级(3)班侯蕾获全国三等奖,陈聪聪等5人获本校赛区一、二、三等奖;参加全省初中数学联赛,2022级(3)班饶灿明获全省二等奖,陈明等5人获本校赛区一、二、三等奖;参加英语竞赛,曹令和罗健老师获指导奖,获奖学生饶灿明及指导老师曹令将免费出席省上组织的夏令营活动,享受了我校自建校以来的最高待遇。
保教工作学期总结【第六篇】
本学期,我校少先队紧紧围绕学校德育工作,在校领导的正确领导下,少先队工作得以不断提高,稳步发展。在这里,我们要吸取经验弥补不足,开展更多有实效性的少先队活动,进一步繁荣学校少先队校园文化生活。现简要总结如下:
学校设有大队部、鼓号队、红领巾广播站、红领巾基地、红领巾图书室、社区实践基地等。大队部布置规范,挂有《队章》《队史》等,呼号、作风标语鲜艳醒目,鼓、号、镲摆放有序,洁净明亮。鼓号队每年吸收新队员,队员们个个勤学苦练,功底扎实,表演出色。市、区各种大型活动,都曾邀请队员们参加。红领巾广播站鼓励队员自主办节目,所播内容贴近队员生活,深受队员欢迎。大队部有专门的板报专栏供展览。大队部重视各中队少先队阵地建设,各中队文化建设氛围浓,设有七巧板、活动角、图书角等;同时,开办了以花文化为主题的专栏,黑板报每月一主题,月月检查评比。
平常,我们注重做好源头工作,认真做好常规工作,做好少先队员的统计,新队员入队、队前教育等工作。同时,密切联系学校德育教育,将少先队和德育教育有机结合在一起,承上启下。
对少先队员,我们时刻在加强考核与监督——学校文明星;对队干,我们注重发挥其模范带头作用,增强队组织的号召力和凝聚力。每学期末,做好评优表彰工作,对表现突出的队干部和先进个人给予鼓励表彰。
9月10日是我国第24个教师节,我校1900多名师生在大操场隆重举行了“感恩教师,放飞梦想——庆祝第24个教师节活动”。活动在嘹亮的少先队歌声中拉开了帷幕。少先队员向敬爱的老师送上节日的问候,并献上真诚的祝福。从一年级的新生到六年级的队员,他们都以自己独特的方式发自内心向老师问候:“老师,节日快乐!”“老师,您辛苦了!”“谢谢老师!”。
十月十三日是中国少年先锋队建队的日子,是每一名少先队员的节日,星星火炬已经经历了五十七个春秋。为了让每一个队员体会到队旗的崇高,红领巾的重任。大队部举行了一次规模新颖的入队仪式。当102名队员站在台上,举起他们紧握的小手。在队旗下高声宣誓“我自愿加入中国少年先锋队……”会场上的每一名老队员都表情严肃,似乎都在回想自己入队的情景,回想少先队员的职责。
11月7日,我校举行了第十届运动会,1900多名队员齐集大操场参加了运动会的开幕式。
开幕式上,何校长为运动会致开幕词,号召广大队员发扬第29届北京奥运会精神,积极参加锻炼,以强健的体魄迎接生活的每一天。这次运动会除了保留原有的田径类项目外,还增加了低中年级跳绳比赛、毽球(网上)对垒赛等项目。学校目的通过校运会促进班队、学校的凝聚力,锻炼队员的体魄,更好地提高队员的体质,激发队员的团队合作意识。
11月27日,省绿色学校检查验收组一行在我市环保局、教育局领导的带领下莅临我校进行创建省级绿色学校验收工作。
为配合学校的验收工作我们少先队做好了本部门的相关工作。特别是要求各中队在教室讲台上摆放花草、健全中队活动角,真正落实“绿化到教室”,富有人情味,令人感到温馨。
12月19日下午,我校两千多名师生在学校的统一指挥下,举行了一次迅速顺利的应急疏散演练活动,全体师生从各班教室有序地疏散到大操场,仅用了4分10秒的时间。
我校每次组织应急疏散演练活动都做好充足的准备,制定详细方案,做好宣传发动,学习应急逃生常识。通过这次演练活动,广大师生都增强了安全意识,掌握了更多应急逃生常识,提高了师生的自护、自救、防灾、逃生等方面的能力。
据悉,我校为了更好地开展安全教育活动,还组织开展了安全知识讲座、安全知识竞赛,全体师生观看安全教育电影,召开家长安全教育座谈会等一系列活动,目的在于促使师生、家长共同维护良好的安全环境,创建安全、和谐的校园环境。
20xx年12月25日,全区少先队员们迎来了盼望已久的盛会,那就是中国少年先锋队xx区第七次少先队代表大会!我校大队辅导员覃碧霞、范伟老师,中队辅导员梁宵老师以及甘露等六名队员代表参加了本次少代会。
少代会期间,我校全体少先队员积极开展了许多活动。如大队部进行了“反思20xx大讨论行动”——关于大队部今年开展的活动主要有哪几项内容?你认为还有什么可增加的内容?或者说下学期可以做些什么?遇到同学在课间奔跑等不良行为规范,你会怎么做?你不是中队干部也不是大队干部还会这样做吗?你为什么要竞选大队长?你认为当大队干部对你本人有何好处?等等,队干们都积极参与了回答。各中队也以自己的方式喜迎少代会的召开。
12月31日,我校1900多名师生齐聚在大操场举行主题为“童心童趣迎新年”庆元旦活动。
这次庆元旦活动,内容包括跳羊角球、二人三足跳、袋鼠跳、踩木屐等,活动形式以年级为单位,其中一二年级进行跳羊角球,三四年级进行二人三足跳,五年级进行袋鼠跳,六年级进行踩木屐活动。在活动的过程中,每个队员团结协作为班级争光,充分展现了新一代少年儿童的团队精神。在庆祝元旦的活动中,学校聘请了法制副校长何智辉和校外法制辅导员刘平豫。随后,何杰才校长也发表了新年致辞。
今学期,我们少先队又传来喜讯,在xx市xx区第七次少代会的颁奖仪式上,我校少先队大队被授与“xx区少先队工作先进集体”、“五星级队部”的殊荣,大队辅导员覃碧霞老师及队干李绮丽分别被评为“优秀辅导员”“优秀队干”称号。
在学期末散学典礼上,还有一批在全国、省、市、区各类比赛中获奖的师生和学校文明班、三好班、文明学生、百花文明星等受到了学校的奖勉。
20xx年是和谐的一年,是丰收的一年,也是不平凡的一年。在全体师生的共同努力下,我们少先队取得了可喜的成绩,希望在新的一年里,秉承20xx年的精神和斗志,携手奋进,以辛勤耕耘实现梦想,收获希望,共同描绘我们百花少先队的美好未来!
保教工作学期总结【第七篇】
家庭是幼儿成长的摇篮,家长是幼儿的第一任老师,家长是幼儿园的重要合作伙伴,做好家长工作是提高保教质量的重要保证,为此我们认真做好家长工作,定期召开家长会,让家长了解本班的班务工作情况、具体的培养目标和教学计划,知道如何配合老师进行教育等问题,充分利用“家园联系栏”、“家园联系手册”、家访等形式主动与家长建立联系,做到家园同步、家园共育,不断提高保教质量。使我们的保教工作得到家长的肯定,让家长更多更好地配合我班的工作。如在《环保时装》一活动中,我们邀请家长与孩子收集材料,共同设计、制作服装,家长表现出极大的热情,使庆“六一”活动中的环保时装表演获得成功,得到观众的喝彩。
为了能让幼儿入学后能较快适应小学的生活,我们制定了幼小衔接计划,开展了主题活动《告别幼儿园》,组织了孩子参观第一小学,注重培养幼儿的任务意识和自我管理能力,召开幼小衔接座谈会和家长会,使家长和孩子做好了入学前的各项准备。
保教工作学期总结【第八篇】
转眼间,我们已经迎来了新的20xx年。首先祝愿我们全体教师在新的一年里身体健康、工作顺利。也祝愿我校全体学生能够通过自己每天不断的努力,实现自己的愿望和梦想。
上周是本学期的第十八周,上周我们的主要工作有:
1、各年级进行了第四次质量检测,老师们加班加点改出试卷,对各班存在的问题进行分析。
2、上周四下午我校全体教师在报告厅举行了我校迎新晚会。
3、新进教师汇报课继续进行。
1、虽然天气寒冷,但是我们的老师都能及时到岗,准备早读。
2、圣诞节后,同学们能静心学习,进入复习状态。
3、同学们见到老师都能主动用英语问好,营造了良好的英语氛围。
1、个别班级学生课间有奔跑现象,老师应及时制止。
2、午餐后,各班门口如果有洒出的汤汁,请老师派学生及时清扫。
1、从本周开始,各学科都进入了紧张的复习状态,在此提示大家能劳逸结合,多喝水,注意身体。
2、天气寒冷,楼道地面易结冰,请大家小心慢行,防止滑到摔伤。
3、请早上乘坐私家车到校的同学提醒自己的父母,开车时不要开远光灯,避免安全隐患。
最后,希望同学们认真做好期末复习,争取在考试中取得优异的成绩,向老师,向父母,向自己,交上一份满意的答卷!