林场支部书记（述职报告）【优推4篇】

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林场支部书记述职报告篇1

2010年，能够认真学习党的十七大精神，认真开展科学发展观教育，履行岗位职责，按照段、段党委“安全工作精细化、政治工作亲情化”工作思路，积极搞好支部建设，组织开展“争先创优”、“安全屏障”创建、“岗位成才、实现价值”等活动，有针对性的做好职工思想稳定和宣传教育活动，较好的完成了各项工作任务。

一、敬业爱岗、主动转变工作角色。2009年6月调到大修车间，为适应从机关到现场、从行政管理到政工管理角色转变，能够主动向老同志学习，了解车间工作情况，日常工作中，通过聊天、座谈等方式进一步向车间人员、班组骨干了解了车间生产管理、支部管理和人员管理等情况，较快地适应了车间工作和生活。

二、积极学习，搞好支部管理。为尽快转变角色，适应新岗位，积极学习支部管理工作方式方法，一是利用局域网、报刊杂志等较为系统的学习了支部管理知识；二是利用参与参与党建片区互动学习了支部管理知识。先后参加了段党委开展的党建片区互动、支部工作互检，借片区互动和互检机会，虚心学习了兄弟1

单位党建做法和经验；三是利用支部新的电子信息管理系统学。利用填写信息管理系统之机，较为详细掌握了支部、党小组划分、人员结构、骨干人员详细情况等情况。通过学中干、干中学，基本掌握支部管理工作中主要工作方法。

三、疏通渠道、加强车间宣传工作。根据2010年人员变动大，部分宣传骨干调离等情况，一是补充了通讯员队伍；二是修订完善了车间新闻宣传工作制度及考核办法，新的工作制度及考核办法任务分配更具体、更切合实际，考核更具操作性；三是举办了通讯员学习班。举办了一期通讯员学习班，学员们较为系统的学习了新闻、信息写作知识，对提高车间宣传工作水平起到了积极作用；四是对通讯员做到现场指导。平时，对通讯员撰写的信息，自己都能认真修改，及时提出问题，以便提高稿件质量和提高他们的写作水平。同时，积极做好内部调研工作。

四、关心职工、做好思想政治工作。根据段、段党委开展的“岗位成才”活动，今年以来，先后7名大学生、59名新工到大修车间工作或锻炼，5个车间25名老职工到大修车间支援王庄站改造工程，部分职工思想不太稳定，特别是新分来的职工虽然为车间提供了新鲜血液，但部分职工由于家远，存在着不安心工作的情绪，在这种情况下，车间对新工思想状况进行了认真分析，进行了分工包保，认真做好职工思想稳定工作。一是积极开展“岗位成才、实现价值”主题活动，激发职工敬业爱岗的热情。二是积极主动与职工谈心，了解职工的思想动态和家庭情况，

三是对困难职工进行摸底调查，主动向工会提出进行救济，解除他们的后顾之忧，春节、国庆节期间与工会一起对困难职工，困难党员进行了慰问，把春节年货送到沿线职工家中。

五、团结协作、积极参与大修施工。去年以来，先后七次转场，所有转场都是在一天内完成，先后参加灵宝站大修、陇海线扩能、郑西高铁平推检查，王庄站改造等工程，每月都能超额完成下班组和跟班作业任务，特别是在王庄站改造中，不分白天黑夜，放弃节假日，为圆满完成改造任务做出了积极贡献。一年来，下乡进矿回村（下焦村乡、进前进矿、回孟津长秋村），大多住的是民房、走的是田间小道、用的是临时搭建厨房和厕所，雨天一身泥，青天满身灰。可以说一天24小时的每分每秒都在铁路线上体验过。在焦村，早上五点起床分工，还没供水，待干完停电作业后，才能洗脸刷牙；在高铁，下午五点准备，早上六点返回，特别是进入渑池后一下子给了72小时停电点，要求我们在72小时内完成渑池南到三门峡南全部百余公里接触网设备平推检查任务。在体验职工辛苦、勤劳和奉献精神的同时，也锻炼了自己。

2010年，虽然都是尽力去学习、去工作，但还存在许多问题和不足，如对工作缺乏前瞻性，造成有时工作被动等，特别是去年岗位调整，不仅是从机关到车间，工作由原来管好单一方面工作变为参与车间管理，而且从过去经济管理岗位变换为思想政治管理岗位，全新的岗位，需要我继续加强学习，加强实践锻炼。

林场支部书记述职报告篇2

一年来，在林业局党委的正确领导和大力支持下，我按照局党委年初党建工作计划的安排和要求，我和支部一班人认真履行党建工作主体责任，加强班子自身建设，强化支部的政治引领力，大力推进服务型党组织建设，扎实开展党风廉政建设工作，坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习领会***总书记视察江西重要讲话精神、指示、批示，认真贯彻落实中央、省委、市委、县委和林业局党委工作部署要求，现就本人一年来的履职情况汇报如下：一、主要工作情况1、坚持政治学习，提高思想认识。 　　①加强学习，不断提高自身素质。深入学习领会***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，十九届二中、三中、四中、五中全会精神，引导党员牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”。在深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的热潮中，不忘初心，牢记使命，高举中国特色社会主义伟大旗帜，决胜全面建成小康社会夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利，为中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。年初我及时传达并深入学习了***总书记在视察江西重要讲话精神指示批示。对于我们林业部门为加强生态环境保护我们要牢固树立绿水青山就是金山银山的理念，纵深推进国家生态文明试验区建设。根据工作实际情况，增强“学懂、弄通、做实”的整体意识，认真贯彻落实全国、全省、全县组织工作会议精神，今年在党员活动室挂党旗并树立了党员牌子，做好党员的日常教育管理监督工作，严格落实“三会一课”制度。支部全年共召开党员大会4次，支委会12次，上党课4次，组织生活会1次，开展主题党日活动12次。党员参学率达95%，人均学习笔记1万字以上。并要求每人写心得体会，并张贴公布栏，让大家互相监督学习。 　　②坚定信念，增强对腐朽思想的免疫力。任党支部书记多年来，我对党和人民的事业充满信心，始终保持旺盛的工作热情，珍惜岗位，热爱本职，用一个党员、干部的标准经常要求、告诫自己，鞭策自己，在工作和生活上坚持以身作则、率先垂范，严格执行各种规章制度，在政治上做明白人，在生活上做廉洁人，在工作上做带头人。 　　2、积极开展好党风廉政建设和反腐败工作。 　　我场结合局党委开展了“三会一书两公开”警示教育活动。利用“三会一课”，认真组织党员学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、以及中央八项规定等内容，从思想上打预防针，敲警钟，不断提高党员干部廉洁自律意识。今年9月份组织党员干部职工开展了“三会一书”警示教育活动，通过观看警示教育片，结合身边的案例，特别对观看何树春违纪案件，我心灵上得到触动，真正在思想、行动上做到“知敬畏、存戒惧、守底线”。 　　3、积极开展“六好党支部”创建工作。 　　去年我支部被县组织部评为“六好”基层党组织和县林业局先进党支部，是对我们去年支部工作的肯定和褒奖，但我们没有因此而沾沾自喜放松巩固和提高，而是在原有的工作基础上进行了更高标准的完善，特别是在工作业绩上取得了更好的成绩，完成了谷中工区职工宿舍办公楼、庭院工程改造;完成了高标准国储林阶段造林项目，在此也得到了上级领导和部门的肯定和表扬;全年还完成了新造林993亩，幼林抚育7323亩，主伐面积1109亩，出材量7950立方米，森林抚育2988亩。同年进山区现场进行安生生产培训4次，狠抓森林防火、不断完善林长制建设，全年无森林火灾及安全生产事故，积极做好扫黑除恶、综治维稳等工作。 　　4、按照上级党委要求积极抓好疫情防控常态化工作。 　　今年春节期间，我动员号召全场职工及家属不串门、不入户，呆在家中不相互走动，通过微信、短信、电话等方式相互拜年、问好，出门戴口罩，按时测体温做好个人日常防护，同时做好外地返乡人员的排查、登记、监测，积极组织人员进行疫情防控值班、消毒等防疫措施。平时在森工、营林生产等人员较多的作业场所，要求全部戴口罩，测体温，实行分餐制，每天做好登记台帐、信息并及时上传。 　　5、按照县委和局党委的要求，积极做好党建“三化”工作。我按照《万安县推进基层党建标准化规范化信息化建设工作方案》要求，积极做好党建“三化”各项工作，制定了支部党建“三化”工作方案，结合单位业务工作，严格落实“四个方面标准化”、“六个方面规范化”的要求，对标对表，查缺补漏，积极围绕中心工作抓党建，以党建促林业发展。 　　6、积极加强党员发展和教育工作。 　　我严格按照党员发展流程发展党员，吸收优秀分子加入到党组织中来。2020年12月18日，通过召开支部党员大会讨论通过了预备党员衷尔作同志转为中共正式党员的申请。 　　7、积极开展“党建+林业科技推广”活动，助力脱贫攻坚。作为党支部书记经常组织党员技术骨干深入林区、林农家中开展林业技术知识培训和中幼林抚育、高产油茶、毛竹培育现场指导，全年集中培训二次，分发林业技术资料300余份，得到了有关领导和广大林农的高度赞扬。二、党建工作方面存在的突出问题和不足：《支部工作手册》、《党员手册》记录内容不完整、格式不规范，第二季度思想动态分析空泛无针对性，谈心谈话不够，操办酒宴只口头报备而未书面报备，上级重要文件精神和市局重要工作部署学习研究不够等问题，6月4日，召开“学习党纪国法，净化政治生态”专题组织生活会，支部班子集体、支部委员先后两次对照形式主义、官僚主义10种表现进行查摆整改。支部班子梳理出3个方面共3个问题，我个人对照检查2个方面的不足，各位党员也认真查找了自己的不足，相互之间非常坦诚地进行了批评与自我批评并及时进行了整改。 　　存在的不足：一是党建业务还不够熟悉。对有些具体工作的要求把握不够、程序不熟练，离“行家里手”的标准还有一定距离。二是部分工作没有完全做到位。在志愿活动、党员进社区、联系服务群众、党员培训等方面，没有全部达到星级党支部、红旗党支部创建要求。三是支部工作制度针对性不强。虽然建立了系列制度，但多数照搬照套，结合本支部实际不够。三、我作为党支部书记下步工作打算认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》，加强支部标准化、规范化建设，增强综合支部的组织力、引领力，切实发挥服务中心、建设队伍作用，完成年度目标任务提供保障。一是抓规范，在提高党建质量上下功夫。围绕“合格党支部”“星级”党支部和“红旗党支部”创建标准，积极适应党建新要求，在党的建设质量上下功夫，着力推动支部建设全面进步、全面过硬。二是抓党员，在激发工作活力上下功夫。围绕“合格党员”标准，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化;坚持党员主体地位，注重思想政治工作，不断激发党员干事创业的内生动力。三是继续巩固、完善、提高党建“三化”各项工作，积极创建“六好”基层党组织;继续抓好党员日常教育管理，严格落实“三会一课”制度;认真完成好上级党组织布置其它各项工作任务。 　　尚有不足之处，请上级领导和部门批评指正!

林场支部书记述职报告篇3

本人在市局及市局机关党委的正确领导下，以***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引，紧扣国税地税征管体制改革这一主题，始终把全面从严治党作为重大政治任务，把落实主体责任作为重要举措，较好地履行了岗位职责，完成了各项工作任务。一、“强基固本”，履行基层党建工作责任一是落实班子主体责任。以党建统领作用为轴心，及时传达省市局党风廉政建设文件精神。以基层党支部规范化标准化建设为抓手，加强党支部对各项工作的监督力度。 　　二是强化“一把手”责任。今年支部书记上专题党课4次;带头贯彻落实中央“八项规定”精神，持续开展作风建设专项整治活动，电话回访纳税人10户次，明察暗访6次，严防“四风”反弹。 　　三是强化班子成员“一岗双责”。制定分局个性化“两个责任”清单，层层压实党建责任。挂点基层党小组，制定个人年度党风廉政建设工作重点和具体措施，形成党建业务“两手抓两促进”良好局面。二、“真学实做”， 认真落实党建各项工作制度一是以“两学一做”为基本内容。年有计划、季有重点、月有安排，2018年共组织党员集体学习20次，党员干部自学人均抄写学习笔记2万字以上。 　　二是以“三会一课”为主要抓手。认真落实组织生活会、党员汇报和民主评议党员等制度，全年召开支委会12次，召开党员大会12次，组织观看影视教育片5次，组织召开专题组织生活会2次。 　　三是以问题整改为重要导向。通过自己找、群众议、组织点的形式，查摆问题并全部整改到位。对党员干部及时开展谈心谈话，提醒干部守住底线。全年分局长组织谈心谈话22次，班子其他成员组织谈心谈话各8次，党小组组长组织谈心谈话4次。三、“凝心聚力”，构建党建工作新气象一是围绕“党员标杆树起来”主题，以信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的“示范”标准，实施“一支部一堡垒、一党员一旗帜”堡垒工程。 　　二是组织党员干部参与“身边好人”、“文明家庭”、“爱心大使”等评选活动。激励党员干部勇当组织收入“尖兵”，争当服务发展“标兵”，充分发挥典型示范作用。 　　三是抓融合建设，做实“党建+改革”提升凝聚力。2018年完成了党支部的换届选举工作，增补了支部纪检委员，完善了支部配置，为全局机构融合、人员心合打好基础。四、“务实创新”，打造党建活动新阵地一是通过组织开展月度“党员集中学习日”、“党员好家风”和 “道德讲堂”等活动，丰富组织生活内容。二是搭建掌上“微平台”，建立了分局党员干部微信“两群一课堂”，定期定时推送最新的党建学习内容，保障干部学习不掉档、知识更新不掉链。三是着眼于党员干部的综合素质，抓好“一人双岗”、“专业化团队”等组织建设。截止年底已确定十名党员干部，参与七个岗位的双岗工作模式，形成了老带新、党带群的干部结对培养机制。五、存在的问题以及改进措施一是调查研究不够深入。二是办法措施不够灵活。三是党员教育管理不够严格。下一步，我们将坚持以党的政治建设为统领，着力打造规范型、活力型、廉洁型、智慧型的“四型”党建模式。一是夯实基础、打造规范型党建。二是创先争优，打造活力型党建。三是正风肃纪，打造廉洁型党建。四是创新方式，打造智慧型党建。 　　各位代表，各位领导，本人作为基层支部书记，2018年的工作与领导的要求以及代表们的希望还存在着不小的差距，我将以本次评议活动为契机，扬长避短，使新的一年工作再上台阶。 　　以上汇报，不当之处，敬请批评指正。 　　谢谢大家!

林场支部书记述职报告篇4

2018年以来，本人带领林场党员干部职工认真依照岗位目标责任要求，深入贯彻落实党的十九大、***重要讲话精神，立足全处大局，本着“工作思路抓创新、基础工作抓规范、重点工作抓特色、责任机制抓完善”的原则，紧紧围绕“夯实基础、提高水平、培育亮点、突破难点”的党建工作思路，切实履行党建“第一责任人”的职责，解放思想谋思路，立足实际打基础，创新载体抓落实，力求党建工作跨台阶、上水平，形成了党建和经济互助并进的良好格局，具体述职如下：一、带头组织学习，强化干部职工政治理论水平认真组织学习宣传贯彻***总书记重要讲话精神、***新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、***总书记在参加十三届全国人大一次会议广东代表团审议时的重要讲话、***总书记视察广东重要讲话精神，坚持每次会议中都把学习放在首位，组织全体党员干部职工集中学习以及个人自学，切实提高思想政治觉悟。二、制定林场《三年行动计划方案》，并加强落实。制定了《XXXX加强党的基层组织建设三年行动计划实施方案(2018—2020年)》，推动我场党组织建设全面进步、全面过硬，推动广大党员干部争当“三个表率”，贯彻新时代党的建设总要求，引领党员牢固树立“四个意识”，带头坚决维护***总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚持正确政治方向，严守党的政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活，不折不扣贯彻落实党中央决策部署。三、着力整治软弱涣散党员干部职工明确目标任务、工作重点、整改标准、推进措施等相关内容，亲自抓重难点，对存在的问题通过“大家说，一起解决”的方式，切实把整顿工作落实到位。四、大力开展扫黑除恶专项斗争我场与XX派出所联合开展扫黑除恶专项斗争宣传工作，深入到村小组与村民面对面宣讲扫黑除恶专项斗争工作的目的，为保障人民安居乐业、社会安定有序、国家长治久安，并讲解了什么是黑恶势力，建议村民对于发现有黑恶势力犯罪的行为要勇于举报。根据《XX县XX扫黑除恶专项斗争工作方案》重点打击涉黑涉恶违法犯罪对象。五、优化党员作风，加强党员组织建设开展创建学习型支部，切实把学习的成果转化成工作的实绩，进一步转变工作作风，提高办事效率，克服“门难进、脸难看、事难办”的不良习气;严格“首问责任制”，开展“优质服务、优良作风、优美环境”活动，争做“服务先锋”活动，党员干部职工为民服务的宗旨意识不断增强，积极到村小组开展座谈指导工作，力所能及地帮助解决群众遇到的各种困难。 　　2018年我场干部职工年龄均已达到55岁以上，所以我场没有发展党员。六、加大党建工作力度，确保党建工作顺利开展坚持把为党员解难题办实事作为基层党组织建设的出发点和落脚点，不断加大党建工作保障力度，切实解决党员活动、党员培训等问题，保证基层党组织活动有阵地、工作有力量，为基层党建工作再上新台阶提供有力保障。通过组织学习培训，切实增强了党员思想素质、业务能力等问题。在2018年“七一”期间对困难党员进行慰问，发放关爱资金，使生活困难党员干部得到关心和帮助，通过开展关怀党员工作，基层党组织的凝聚力、亲和力和感召力明显增强。七、基层党建存在的问题一是党建工作教育形式单一，党员处于被动接受状态，学习效果不明显。二是在抓党建工作方法上缺乏创新，以党建促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大。三是我支部党员老龄化严重，开展党建工作能力不足。八、对存在问题的整改措施1、建立基层党建长效机制。巩固我场当前党建工作成果，进一步完善制度、立足制度执行落实。党建工作要做到有计划、有目标、有步骤、有总结、有提高。党建规范化工作常抓不懈。 2、围绕业务工作抓好党建。要立足现有条件和工作职能，围绕业务工作抓好党建工作，业务工作和党建工作互相促进。将业务工作与作风建设、队伍建设、主题活动紧密结合，融为一体;以党建工作推动作风转变、强化队伍战斗力，从而提高业务工作水平。3、持续深入学习宣传贯彻党的十九大精神，做好岗位责任分工，制定专人负责党建基础工作，支部书记具体抓管理，党务干部直接抓落实，同时，加强对党务干部的集中业务培训，不断提高党务干部的履职能力。九、下一步基层党建工作打算统揽全局，加大基层党建工作力度，自觉加强领导科学、领导方法的学习，提高领导水平，进一步把握党支部书记“科学发展抓谋划、社会和谐抓稳定、加强党建抓队伍”三大主要工作职责，科学调配自身的时间和精力，合理安排行政资源，做到自身有更多的时间和精力抓党建。对基层党建中的难点、重点问题亲自调研、提出研究，切实加以解决。持续深入地开展创先争优活动，进一步端正风气、鼓舞士气，为XX经济社会发展做出新贡献。

林场支部书记述职报告篇5

2017年来，在校党委、院党委的正确领导下，在教工一支部全体党员同志的大力支持和共同努力下，教工一支部圆满完成上级交给的各项任务。现将教工一支部党建工作的情况汇报如下，恳请各位领导和同志们予以批评指正。

一、各项工作落实情况

教工一支部根据数传学院党委工作安排方案，以党委引领、支部落实、书记负责、全员参与的形式开展党建工作部署的落实。

1、“两学一做”学习教育常态化制度化推进落实情况；

3月，组织开展深入学习贯彻党的十八届六中全会精神，积极传达学校关于引导教职工党务干部把思想和行动统一到全会精神上来，坚定不移推进全面从严治党的指导思想，让每一位党员同志深刻认识到党管党，党治党的决心。

10月，党的十九大以后，新党章人手一本，通过组织对比学习新旧党章的内容的差异，鼓励各位党员同志对党章的内容修正进行思考，从网络上寻找资料，通过支部通讯群进行资料共享。同时本人也积极学习系列讲话精神，观看党的十九大开模式，听取习总书记的主题报告，全程参加学校学习贯彻党的十九大精神专题培训班，自主观看党的十九大精神学习培训材料《将革命进行到底》、《***谈治国理政》等视频资料。同时通过组织“三会一课”，将会议精神传达给每一位支部党员。随后为深入学习和传播贯彻党的十九大精神，配合学院微党课计划，由张永年同志和陈雁鸣同志为学院学生党员准备了两堂围绕十九大的专题讲座。

2、2016年组织生活会时查摆、师生评议指出的问题整改情况

2016年组织生活会指出的主要问题是主观服务意识不强，创新能力不足，对党员非党员及学生给予关怀有限。针对以上问题，本，支部人员主动出击，开展基层党建工作创新实验，和厦门集团进行支部共建，深入开展两学一做方面的各做和交流。也嫁接了学院和战略合作协议，将党建工作和专业结合起来。同时，通过为学生上微党课的机会，走近学生，了解学生真实思想状态。不仅为学生解决专业上的问题，也为学生指引正确的世界观和人生观，树立健康向上的心态。也积极参与学生支部的共建中来。

3、落实“三会一课”、“主题党日”等制度，规范开展各项工作“三会一课”制度、“主题党日”活动均按要求完成工作任务，全年开展支部会议12次、支委会12次、党小组会议12次、微党课4次，组织生活会2次。“主题党日”活动1次。

4、支部立项和党建e家达标活动等情况

积极开展支部立项活动申请，打造紧密联系服务地方，创建有自身特色的教工一支部。项目名称：与厦门集团第一党支部“两学一做”合作项目。项目拟开展“七一”党建活动，人才培养和进阶培训等相关活动。同时，为了弘扬党的十九大精神，在院党委支持下，联合2017级学生党支部和学院易班工作站，共同策划开展全院的关于党的十九大线上知识竞答，也是利用易班APP这类新工具开展线上传播的一种尝试。

其次，党建e家完成达标，全体党员均已进行身份绑定，并可以熟练通过党建e家缴交党费，参加会议，学习微课堂等。

5、发展党员工作

目前发展教师党员一名同志，目前已经进入转正公示阶段，拟定本月底启动正式转正议程。

总之，一支部对于校党委、院党委的工作安排，快速做出反应，高效传达，精准安排与实施，力求持续发挥党支部的战斗堡垒作用，不断提升党员的政治综合素质和先锋模范作用。

二、存在的问题

1、存在的问题也比较明显，主要有以下方面：

①自身理论学习有待进一步加强。②支部工作有待进一步细致和完善。③还需进一步增强支部党员之间沟通交流。④党员学习的主动性与自觉性有待进一步提高。⑤对党员和非党员的关怀均不够。

2、今后努力的方向

1.加强自身政治学习，认真深入学习党的基本路线、方针、政策、决策。2.在工作中进一步解放思想、开拓创新，以“两学一做”推动基层党建工作，加强支部党员的教育，增强党员的先进性意识，强化党员的管理，提高党员管理水平，建立健全党员履行义务的工作机制，提高支部党员的整体素质。

林场支部书记述职报告篇6

我于2011年6月经组织安排担任木兰山林场党支部书记，面对组织的培养和信任以及全场人民的期盼和重托，我一直倍感肩上的担子沉、责任大，本着“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的执政理念，时刻不敢有丝毫松劲和懈怠，团结带领全场干部职工，在处党委的坚强领导下，深入贯彻落实科学发展观，抢抓机遇、乘势而上，真抓实干、求真务实，较好地实现了处党委提出的各项工作目标。现将本人近一年来的履职和廉洁从政等情况报告如下，不妥之处，敬请批评指正。

一、加强学习，不断提高自身建设。

按照“政治坚定、业务精通、务实高效、作风过硬、团结协作、勤政廉洁”的工作要求，认真学习党的基本理论、基本政策，学习法律法规和林业业务知识，积极参加创先争优活动，巩固科学发展观所取得的成效。主要从两个方面进行努力：一是坚持经常性时事政策学习，增强了工作责任感。为了适应林场工作需要，自己认真学习《森林法》以及林业相关法律法规，使自己成为林业专家，通过学习使我掌握了一定理论知识，进一步认识到林业工作的重要性。二是坚持林业政策法规学习，不断提高工作能力，根据工作需要，我经常翻阅林业法律法规书籍，这些书刊都是自己的良师益友，坚持经常学习，不断提高本人的法制观念和政策水平，并在实际工作中得到较好的运用。为能尽快适应新形势，迎接新挑战，更好地掌握林业工作本领，提高工作能力，自己利用空闲时间注重抓了时事政策、市场经济理论学习，通过逐步深化学习，克服了模糊认识，在思想上同处党委保持一致，在认识上更新了观念，从而树立了积极工作，为木兰山林业建设做贡献的决心和信心，同时在“创先争

优”和“治庸问责”活动中，自己积极参加，按照党章和活动相关要求，进行认真检查剖析，促进了自身党性建设提高。

二、提高认识，切实抓好党建工作

我深刻认识到落实党建工作的重要意义，把其作为支部建设的首要任务来抓，取得了很好的效果。一是坚持“三会一课”制度，及时宣传和贯彻上级党组织的决议，；二是落实支部议事制度，充分尊重党员职工的民主权利，发挥每一名党员的榜样作用，不断改进工作作风，开展批评和自我批评，交流思想，相互学习，相互提高；三是通过创建学习型党支部为契机，加强党员的教育，通过党课的学习，增强了党员开展日常性思想教育活动的自觉性，提高党员的认识，强化党性观念，提高党员的思想觉悟，教育党员通过自己的行动去感动群众；四是经常开展谈心活动，这对大家开阔思路、消除矛盾、融洽感情、增进团结、促进工作取得较好的作用，也能较好地解决党员思想认识上存在的一些问题。积极的工作使支部自身建设得到加强，执行力进一步提高，有力地促进了林场的各项工作。

三、以积极主动的工作态度，抓好林业生产经营工作在上级林业主管部门的正确领导和大力支持下，林场围绕把木兰山建设成为“黄陂生态旅游龙头”的工作目标，全场干部职工勇于创新，克难奋进，认真学习，努力工作，较好地完成了各项工作任务。

（一）、强化责任，森林防火工作再上新台阶。森林防火是木兰山林场工作的重中之重，在林业主管部门的正确领导、亲切关怀和大力支持下，林场一班人高度认识森林防火工作的重要性，认真做好木兰山的森林防火工作，并锤炼出一支素质过硬、作风顽强、敢打硬仗、召之即来、来之能战、战之能胜的森林防火队伍。这支2

队伍除承担木兰山范围内的森林防火的主要工作外，还多次受区防火指挥部派遣支援兄弟乡镇的森林火灾的扑救工作，并圆满完成了任务，取得较好的效果。使我们的森林防火工作做出了形象，做出了品牌，受到市区领导的好评。我们一是强化落实森林防火责任制。按照森林防火责任追究制度，我们进一步将防火责任落实到具体人员肩上，落实到山头、到人员，努力构建以“立足基层、明确职责、村自能战、自防自救”为主要内容的群防群治工作机制。二是强化野外火源管理。我们严格野外用火审批制度，规范野外用火管理。加大对违章用火行为的处罚力度，使野外用火管理步入法制化轨道。按照“四个不放过”原则，形成见火就查，违章必究，失火必罚的森林防火管理格局。三是强化森林防火宣传，注重宣传实效，制订宣传计划，充分利用各种宣传工具和途径，采取经常性宣传与突击宣传，一般性宣传与重点宣传，固定式宣传与巡回宣传、上门宣传相结合的方式，广泛进行宣传，以进一步增强群众森林防火责任意识、防范意识和依法安全用火意识。四是加强森林灭火队伍建设。我们积极创造条件，组建了百余人的灭火队伍，在木兰山优良传统的基础上，继续加快半专业森林灭火队伍的正规化建设，强化灭火队伍森林火灾扑救安全知识和扑火技能能力培训，努力构筑起快速高效的应急扑救防线。五是制定切实可行的应急预案，常抓不懈，并建立火灾意外伤害和救援机制

（二）、真抓实干，圆满完成国有林场危旧房改造工作。根据国家关于国有林场危旧房改造工作精神和木兰山林场的实际情况，为了有效保护生态公益林资源，改善林业工人的生产生活条件，依据国土资源、规划和城建部门的意见，我们采取由林场统一规划、统一建设的原则，分三种方式进行，一是林场

三、

四、五队实行分片异地新建20户，建筑面积1000平方米；二是

一、二队和其他哨3

所共17户实行原址维修更新实行原址维修改造，总面积930平方米，；三是集中连片新建40户，地点在木兰乡青石桥村，征地亩，建筑面积2200平方米。这些我们都已圆满完成，全体林工都乔迁新居。

（三）、立足本职，切实搞好林业生产和绿化美化工作。我们一是积极探索茶叶发展的新路子，力图发展壮大木兰山茶的名牌优势，巩固国家级有机茶品牌。今年根据处党委的安排，为了抓好木兰山茶的品牌工作，茶叶全部收归林场管理，我们采取“分散采摘、精心制作、集中管理”的方式对木兰山茶叶进行操作，全体林业职工起早床、睡半夜，不怕艰辛，较好地完成了处党委交给的茶叶任务；二是完成了拆楼还绿和四旁绿化任务，共植树3万余株;四是很好地完成了公路沿线打草、石景公园去杂、景区绿化带修剪、茶园管护等工作。

四、加强党风廉政建设，抓好廉洁自律工作

一是严格执行关于干部廉洁自律的有关规定，时刻用优秀共产党员的标准规范自己的言行，强化自我约束机制，提高每名党员的“自控”能力。二是倡导讲学习、讲政治、讲正气，运用正确的理论立场、观点和方法，正确认识当前政治、经济和社会生活中所面临的难点和热点问题，确保政治上的坚定性，加强党性修养，塑造良好的人格形象。

总之，回顾近一年所做的工作，我取得了一些成绩，但还存在不少差距和不足，主要一是在工作中视野不够开阔，方法不够灵活；二是学习不够经常，与时代的要求还有差距；三是思想解放不够，发挥主观能动性方面尚有不足。这些差距和不足，导致思想观念跟不上发展要求。通过这次述职，希望领导和同志们提出宝贵的批评意见，使我在以后的工作中加以改进，进一步把工作做得更好。