清算报告 公司清算报告汇总4篇
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关于公司清算报告【第一篇】
乙方(出借人)：__________
身份证号：___________
甲方(借款人)：___________
统一社会信用代码：___________
丙方(连带责任人)：_________
身份证号：___________
基本事实：___________
甲乙双方于______年___月___日签署项目合作书，约定双方合作经营______________有限公司铲车短道运输项目，由甲方分红40%，乙方分红60%，甲方应于收到______________水泥厂的工程款后两日支付给乙方。但是甲方在收到工程款后，至今仍有______________元(大写：_________________元)工程款未向乙方支付。现甲乙双方基于自愿、平等协商的原则，将该二十万元工程款作为乙方向甲方出借的款项达成以下协议：___________
一、还款计划：___________
1.各方一致同意，甲方按照以下还款计划向乙方履行还款义务：___________
甲方应于_____年____月_____日前偿还乙方人民币本金______________元(大写：_____________元)，甲方若未在该约定期限向乙方足额返还______________元借款的(大写：________________元)，应当按照银行同期贷款利率向乙方支付逾期利息。
2.甲方依前述还款计划向乙方还款时，应使用指定还款账户向乙方指定收款账户支付欠款，否则视为乙方未收到欠款，乙方有权要求甲方依协议约定继续履行还款义务。
乙方指定收款账户：___________
收款账号：____________________________________。
开户行：______________________________________。
户名：________________________________________。
甲方指定还款账户：___________
收款账号：_____________________________________。
开户行：_____________________________________。
户名：_____________________________________。
3.甲方按本协议约定履行全部义务后，双方再无其它争议，约定的债权债务归于消灭。
二、连带责任
丙方承诺：___________对甲方履行本协议约定的义务承担一般连带责任。
三、争议解决
1.本合同的签订、解释及其在履行过程中出现的、或与本合同有关的纠纷之解决，受中华人民共和国现行有效的法律约束。
2.因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，由合同各方协商解决，也可由有关部门调解。协商或调解不成的，按下列第____种方式解决：___________
提交位于_______(地点)的_________仲裁委员会仲裁。仲裁裁决是终局的，对各方均有约束力；
依法向____________所在地有管辖权的人民法院起诉。
四、附则
1.各方均充分知晓并理解本协议中全部条款的实质含义和其法律意义，并基于此种理解签署本协议。
2.本协议经签署后生效。
3.本协议一式三份，各方各执一份，具有同等法律效力。
乙方(签字捺印)：___________
签署时间：________________年___月____日
甲方签字(签字捺印)：___________
签署时间：________________年___月____日
丙方(签字捺印)：___________
签署时间：________________年___月____日
关于公司清算报告【第二篇】
尊敬的领导：
根据20xx年7月1日起施行的。《中华人民共和国社会保险法》第七章第五十七条第五十八条之规定，为便于我司办理工商、税务等年审年检业务提供出本司合法有效的《社会保险登记证》，现提出为员工购买社会保险的方案，有关社会保险的相关情况及法律法规介绍如下：
社会保险主要包括养老、医疗、失业、工伤、生育五个险种。社会保险作为一种社会保障性事业，具有强制性、保障性、福利性和社会性。
社会保险主要由企业和个人承担，企业和个人承担的比例与金额如下：
社会保险受益人是社会保险的对象（即员工），社会保险资金由企业和员工方面按国家相应的比例承担，社会保险缴纳实行保底封顶的政策，即缴纳基数下限不低于所在地区职工平均工资的60%，上限不得高于所在地区的职工平均工资的300%。
目前阜阳市社保缴费基数为2391元，以最低参保基数为例，每月需要缴纳的社会保险费为：
员工个人承担缴纳部分为：元。 企业为员工承担缴纳部分为：元。
方案一、员工普及法 ：
入职员工统一签订劳动合同，在从批准转正的次月起至一年为期，由企业为员工（未毕业的实习生、临时工、或其它公司外派借调人员除外），办理社会保险参保并按当地最低参保基数定期缴纳社会保险 ，员工自行转移原社保至社保局，不同意转移的，不缴纳社保。截止至20xx年3月18日，利属本司管理的正式员工有360人，其中参保员工有126人，即每月企业为员工承担缴纳部分为：126*=元。
优点：符合法律法规相关规定，有利于公司长期发展及公司相关证照年审年检的需要，扩大了享有社会保险福利的群体，体现了企业的人性管理，有利于调动员工积极性，增加员工的归属性及稳定性，提高了企业的知名度和影响力。
缺点：社会保险费用的支出会较高。
方案二、职级及特殊岗位方案：
1、经理级（含副经理）以上员工，从批准转正的次月起至一年为期，公司为其办理社会保险。
截止至20xx年3月18日，利属本司管理的副经理级（含车间主任）以上员工34人，其中参保员工有28人，即每月企业为员工承担缴纳部分为：28*=元。
2、入职满一年表现优秀的办公室人员及车间技术骨干人员，这类人员需提交社保申请单，经审批后，公司为其办理社会保险。
截止至20xx年3月18日，利属本司管理的入职满一年的技术骨干人员共147人，其中参保员工60人。即每月企业为员工承担缴纳部分为：*60=元。
若两项均缴纳，每月费用共应支出元。
优点：社会保险参保范围明确，易于操作 ，社会保险费用的支出会较低。
缺点：覆盖范围小，参保人员少，不利于基层员工积极性的发辉，且易受生产及人员调动影响。
方案三、不为员工购买社会保险：
与员工签订《自愿不够买社保的协议》，现时为员工购买社保最低基数个人需支付元，建议可支付300元费用给员工作为不购买的社保的补偿。
优点：部分员工不需要支付费用，公司可以减少较多支出。
缺点：日后存在纠纷风险，但届时可依据员工签订的《自愿不够买社保的协议》证明员工自愿不购买社保，若员工提出仲裁，实务中是员工再返还给单位这部分钱，单位再补缴，单位不会受行政惩罚。
以上方案，均可单向或多向施行。
妥否，请领导批示！
公司清算报告【第三篇】
根据《公司法》及XXX公司(以下简称公司)《章程》的有关规定，公司已经X年X月X日召开的股东会决议解散，并成立清算组于X年X月X日开始对公司进行清算。现将公司清算情况报告如下：
一、清算组成员组成情况。清算组成员由股东XXX、XXX、XXX组成，由XXX担任清算组负责人。
二、通知和公告债权人情况。公司清算组于X年X月X日通知了公司债权人申报债权，并于X年X月X日在XXX报公告公司债权人申报债权。
三、公司财务状况。截止X年X月X日，公司资产总额为XXX元，其中，净资产为XXX元，负债总额为XXX元。
四、公司财产构成状况。(应以“财产清单”的形式罗列公司财产的名称、数量、价值、存放地点；银行存款应注明开户行及银行帐户)
五、公司债权、债务的清算情况。
1、债权的清收情况；(包括债权的具体种类及金额，是否已清收等情况)
2、债务的清偿情况；(包括债务的具体种类及金额，是否已清偿等情况)
六、公司剩余财产的分配情况。
公司剩余的财产由全体股东按出资比例分配。
七、公司的会计凭证、账册等会计资料的保存情况。
公司会计凭证、帐册等会计资料由XXX负责保存。
八、其它有关事项说明。
清算组成员签字：
股东签字(盖章)：
XXX公司(盖章)
X年X月X日
清算报告【第四篇】
经过认真、细致地清理，本人已对名下的个人独资企业(企业名称)完成了清算，清算结果如下：
(一) 债权债务已清理完毕；
(二) 各项税款、职工工资已结清；
投资人亲笔签字：
x年x月x日
(一)、清算工作基本情况：
1、注销企业概况。(企业名称、性质、注册时间、注册资本、是否设有分支机构及对外投资、其他要说明的情况)
2、企业注销的原因。
3、清算组的成立情况。(清算组成立时间、清算组成员的组成及清算组成员的身份、职务)
4、公告的情况。(公告的时间、报纸类别)
(二)、清算企业财产状况(清算开始日的财产构成包括：货币资产、实物资产、其他资产)。
(三)、清算企业债权、债务的审定情况：
1、债权的追收情况及对未收债权的处理；
2、债务的申报、审定情况。
(四)、清算财产分配情况：
1、清算费用、职工工资的支付情况；
2、海关、税务部门税款交纳情况；
3、企业债务的清偿情况；
4、投资人或股东的分配情况；
(五)、清算其它情况：
1、企业帐本及营业、清算的重要文件，由×××投资人保存十年，本投资人承诺予以妥善保存。
2、投资人保证企业债务已清偿完毕，所报清算备案材料真实、完整，并承担由此产生的一切责任。
投资人(盖章)确认：
×××公司清算组
清算 组成员签名：
二○○○年××月××日