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党员先锋岗和党员示范岗创建活动方案(案例)集聚【4篇】

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党员先锋岗和党员示范岗创建活动方案【第一篇】

为深入开展创先争优活动,充分发挥共产党员先锋模范作用,展示良好的共产党员形象,推进我局各项工作有序开展,经研究,决定在我局各党小组中开展党员示范岗创建活动。为扎实有效地开展这一活动,特制定本实施方案。

一、指导思想

以党十七大、十七届四中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“立足岗位,争当先锋”为主题,充分发挥共产党员的示范带头作用,增强党组织的凝聚力、战斗力、吸引力,通过党员示范岗的创建来提高机关管理水平、工作效率和服务质量,促进我局各项工作又好又快的发展。

二、工作目标

通过对党员示范岗的设立、考核、表彰,在全局党员中营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围,打造党员队伍建设新品牌,实现三个提高:

1、提高党员的政治思想素质。通过开展党员示范岗活动,使党员不断提升自身的政治理论水平和综合素质,牢固树立讲原则、讲纪律、讲团结、讲大局、讲奉献的组织观念,具有强烈的事业心和责任感,具有高尚的职业道德和人格魅力;使党员队伍素质优良,作风过硬,纪律严明。

2、提高党员干部的科学管理能力。通过开展党员示范岗活动,引领全局党员干部加强学习,努力工作,促使党员干部朝气蓬勃,奋发有为,廉洁自律,富有创新精神和扎实的工作作风,能自觉运用现代政治理论知识指导实际工作。

3、提高党组织的凝聚力、战斗力。通过开展党员示范岗活动,增强党员的党性观念及服务意识,促使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥,使党员先进性在岗位上得到充分体现,进一步密切党群及干群关系。

三、实施步骤

1、制定标准。党员示范岗总的要求是群众公认、实绩突出、作用明显。要树立“四种形象”:一是树立开拓进取、创新发展的“领跑形象”;二是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”;三是树立心系百姓、服务群众的“奉献形象”;四是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”。党员示范岗必须突出先进性和示范性,符合以下标准:热爱本职,责任心强,工作业绩突出;熟悉政策,精通业务,具有较高的政策和业务水平;依法行政,秉公办事;遵纪守法,廉洁自律,无不良行为记录;脚踏实地,办事高效,深受群众和领导好评;举止端庄,文明礼貌,服务热情周到。

2、设置岗位。党员示范岗分党员个人示范岗和党员集体示范岗,党员个人示范岗指党员个人,党员集体示范岗是一个股室(单位)。党员集体示范岗内的党员人数不得少于两人。

3、群众监督。党员示范岗岗内党员自授牌之日起在工作岗位公开悬挂党员示范岗标牌,自觉接受群众监督。局党支部考核和总结时要广泛听取群众的意见和建议,进行群众满意度测评,并将测评结果作为考核评价的主要依据。

4、动态管理。局党支部每季度对党员示范岗内党员进行一次考核,发现问题及时督促整改,对不符合党员示范岗标准的及时进行调整。党员示范岗出现下列情况之一者,实行“一票否决”,立即撤销称号,收回挂牌。一是岗位出现了重大违法违纪、违反党和国家政策和机关制度的人和事;二是在管理和服务中发生重大责任事故;三是发生群众反映强烈,经查证情况属实的不良现象和事件;四是其它严重影响党员示范岗形象的情况。

四、评选程序

1、开展党员示范岗创建活动要以党小组为单位,以党小组组长为主要责任人,组织本党小组成员评选推荐符合党员个人示范岗标准的党员人选和党员集体示范岗标准的股室(单位)。

2、根据《中共***财政局支部委员会关于党员分组及确定党小组组长的通知》的党员分组情况,凡党员人数在15人以上的党小组推荐符合党员个人示范岗标准的党员人选4名,其余的均为3名,并附上党员两寸照片两张。各党小组限推荐1个符合党员集体示范岗标准的股室(单位)。

3、各党小组推荐的党员个人示范岗人选和党员集体示范岗,必须经局支部委员会讨论通过,再由局党组审定后公示,公示期为7天,公示无异议后由局党组对符合条件的党员和股室(单位)分别授予标牌。

四、工作要求

1、统一思想。局党支部开展党员示范岗创建活动,有利于增强党员的党性原则,充分发挥党员先锋模范作用;有利于保持共产党员先进性,增强勤政为民意识;有利于提高工作效率、服务水平和服务质量。各党小组一定要高度重视,认真组织,及时按要求进行推荐,并于9月10日之前将推荐结果报局创先争优活动领导小组办公室。

2、严格标准。此次活动要严密组织,严肃纪律,严格把关,严格要求,严格监督。

3、务求实效。坚持求真务实,真抓实干,注重实效。党员示范岗创建工作要与开展创先争优活动相结合,与加强机关作风建设相结合,从工作的实际出发,积极探索创建工作的新思路、新途径、新方法,采取得力的措施,扎扎实实地工作,确保取得“命名一个岗,树起一面旗,表彰一个岗,带动一大片”的实实在在的效果。

党员先锋岗和党员示范岗创建活动方案【第二篇】

为深入推进“不忘初心牢记使命”学习教育常态化,建立永葆共产党员先进性长效机制,切实增强全街在职党员的宗旨意识、服务意识、责任意识和效率意识,经研究,决定在街道开展创建“党员先锋岗”“党员示范岗”活动。特制定以下实施方案:

一、指导思想

以党的和二中、三中、四中全会精神为指导,深入贯彻新时代中国特色社会主义思想。通过开展“党员示范岗”创建活动,使街道机关党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥,党员干部管理水平、工作效率和服务质量得到提高,从而促进街道各项工作又好又快的发展。

二、工作目标

通过开展创建“党员先锋岗”“党员示范岗”活动,教育引导全体党员在任何岗位、任何地方、任何时候、任何情况下,都能铭记党员身份,履行党员义务,做到"一名党员就是一面旗帜;都能坚持以人民为中心,带头承诺践诺,践行党的宗旨,密切联系群众,.增强党群感情,全心全意为人民服务;都能自觉把本职工作当作安身立命的事业来对待,立足岗位勤奉献,创先争优当模范,始终保持干事创业的精气神;都能坚持“四讲四有”合格党员标准,做到平常时候看得出来,关键时刻冲得上去,以新担当新作为开创工作新局面。

三、实施步骤

1.制定标准。“党员先锋岗”“党员示范岗”必须突出先进性和示范性,符合以下标准:政治素质过硬,能自觉践行“人人都是服务员”的服务宗旨,充分体现党员的先进性,体现社会主义核心价值观,善于思考、勇于实践,具有较强的示范带头能力,服务态度端正,立足本职,勤奋工作,恪尽职守,能结合岗位实际创造性地开展工作,关心体贴群众,态度和蔼、语言文明。“党员先锋岗”“党员示范岗”总的要求是群众公认、实绩突出、作用明显。要树立“三种形象”:一是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”;二是树立心系百姓、服务群众的“奉献形象”;三是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”。

2.设置岗位。“党员先锋岗”“党员示范岗”分党员集体“先锋岗”和党员个人“示范岗”,党员集体“先锋岗”由党支部创建,党员个人示范岗由党员个人创建。参与党员“先锋岗”的党员人数不得少于两人。

3.群众监督。在“党员先锋岗”“党员示范岗”创建活动中,要公开悬挂“党员先锋岗”“党员示范岗”标牌,佩带党徽胸牌,自觉接受群众监督。各支部在创建活动中,要广泛听取群众的意见和建议,按期进行群众满意度测评,并将测评结果作为考核评价履行岗位情况的重要依据。

4.动态管理。各党支部每月对上岗党员进行一次考核,发现问题及时督促整改,对不符合“党员先锋岗”“党员示范岗”标准的要及时进行调整。“党员先锋岗”“党员示范岗”出现下列情况之一者,实行“一票否决”,立即撤销称号,收回岗牌。一是岗位出现了重大违法违纪、违和国家政策和机关制度的人和事;二是在服务群众中发生重大责任事故;三是发生群众反映强烈的不良现象和事件;四是其它严重影响“党员先锋岗”“党员示范岗”形象的情况。

四、设岗程序

1.岗位设置。各党支部对设置“党员先锋岗”“党员示范岗”进行广泛酝酿讨论,结合本部门业务和个人工作实际,由部门推荐,报街道机关党总支(社区工作站党支部报社区党委)初步确定设置“党员先锋岗”和“党员示范岗”拟上岗党员。

2.岗前测评。对初步设立的示范岗和提名的上岗党员进行综合评价,得满意票应在80%以上。

3.岗位公示。将初步提名的“党员先锋岗”“党员示范岗”党员进行公示。

4.确定岗位。各党支部结合党员个人意愿,经党群工作部审核后,确定“党员先锋岗”“党员示范岗”名单。

五、创建要求

1.突出真抓实干、从严要求。坚持严的标准、严的措施、严的纪律,发扬“认真”精神,确保“党员先锋岗”“党员示范岗”创建活动取得实效。

2.强化问题导向、着力解决问题。聚焦“四风”问题,从解决人民群众反映强烈的突出问题着手,积极探索服务人民群众的好思路、好途径、好方法,确保取得群众看得见、摸得着的效果。

3.坚持领导带头、以上率下。“党员先锋岗”“党员示范岗”的创建,是充分发挥党员先锋模范作用的平台,是新时期基层党建工作的重要载体,要紧密联系实际,落实责任,精心组织。街道中层以上党员干部要做表率、当榜样,带头发挥先锋模范作用,积极创建群众满意支部,争做群众满意党员。

六、组织领导

1.加强组织领导。各党支部要高度重视,加强领导,明确专人负责,结合实际,精心组织实施,切实抓好工作落实。创建活动,由党群工作部组织实施,各社区党委、机关党总支、各党支部要认真按照方案要求,切实抓好创建活动。

2.创新开展活动。各党支部要拓宽渠道,创新载体,丰富内容,打造亮点,使每一个“党员先锋岗”“党员示范岗”都成为一面旗帜,发挥好示范引领作用。

3.搞好宣传引导。要大力宣传推广创建活动中涌现出的先进典型和经验做法,努力营造比、学、赶、帮、超的良好氛围。利用广播等途径大力宣传争创“党员示范岗”的目的、意义,充分调动全街在职党员参与这项活动的积极性和主动性。

党员先锋岗和党员示范岗创建活动方案【第三篇】

为充分发挥全局共产党员的先锋模范带头作用,树立良好的党员形象,进一步加强基层党组织建设,开创人社党建工作新局面,全面推进我局的党建工作,根据我局实际,特制定本方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,进一步巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果,健全完善党员长期受教育、永葆先进性的长效机制;以内强素质、外树形象、服务群众、奉献社会为宗旨,全面提升人事劳动工作的质量和水平。

二、目标任务

以创建“党员示范岗”为动力,充分发挥我局广大党员的示范、带动和辐射作用,推动整体工作。党员要以“创建高绩效机关、做人民满意公务员”为重点,强化宗旨意识,明确责任要求,提高创新能力,努力做到行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效,突出党员身份,强化组织观念,参加组织活动,增强责任感、使命感和光荣感,在宣传党的路线、方针、政策,团结职工群众,维护职工和企业合法权益。

三、实施步骤

1、宣传发动。通过各种形式,采取多种手段,广泛深入地宣传开展创建“党员示范岗”活动的目的、意义和要求,统一思想,提高认识,切实把开展活动摆到重要议事日程。党员要结合各自的岗位,在各自的岗位上勇当先锋,让党员的先进性在工作岗位上体现出来。

2、制定标准。“党员示范岗”总的要求是群众公认、实绩突出、作用明显。要树立“四种形象”:一是树立开拓进取、创新发展的“领跑形象”;二是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”;三是树立心系百姓、服务群众的“奉献形象”;四是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”;“党员示范岗”必须突出先进性和示范性,符合下列标准:

(一)热爱本职,责任心强,工作业绩突出。

(二)熟悉政策,精通业务,具有较高的政策和业务水平

(三)依法行政,秉公办事。

(四)遵纪守法,廉洁自律,无不良行为记录。

(五)脚踏实地,办事高效,深受群众和领导好评。

(六)举止端庄,文明礼貌,服务热情周到。

3、开展评选。对照县机关工委“党员示范岗”的评选标准,组织推荐评选。

4、总结表彰。对先进典型予以表彰,并积极地进行宣传,在我局营造创建“示范岗”的良好氛围。

四、相关要求

充分调动广大党员参与“党员示范岗”创建活动的主动性和创造性,把活动的成果放到实践中去检验,运用到党的先进性建设各项工作中,努力做到“两个结合”。

一是要把“党员示范岗”创建活动与健全完善保持共产党员先进性教育的长效机制相结合。引导广大党员积极投身“党员示范岗”创建活动,立足岗位、敬业奉献、创新发展,将活动与健全完善保持共产党员先进性教育的长效机制结合起来,使保持共产党员先进性教育的成果在“党员示范岗”上充分体现出来。

二是要把开展“党员示范岗”创建活动与党员的日常教育管理相结合。为进一步深化创建活动,不断强化基层党组织和广大党员的认识,在创建“党员示范岗”活动过程中,要与党员的日常教育管理结合起来,不断强化党员的模范意识和责任意识,充分发挥党员的先锋模范作用,自觉接受社会和群众的监督。

党员先锋岗和党员示范岗创建活动方案【第四篇】

为充分发挥党员的先锋模范作用,树立典型,以点带面,继续将保持共产党员先进性教育活动落在实处、推向深入,不断加强基层党组织建设,“抓基层、夯基础、固基本”,全面促进中控部整体工作上台阶,按照上级党委的有关要求,结合党支部的实际情况,特制定本方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,进一步巩固和扩大保持共产党员先进性教育,健全党员长期受教育、永葆先进性的长效机制;以党的十七大精神和公司两级党建思想政治工会议精神为指针,以内强素质、外树形象、服务生产、奉献企业为宗旨,紧紧围绕公司年度生产经营目标,提高工作质量,提升服务职能,顺利达产稳产高产实现跨越百万吨产量。

二、目标任务

以创建“党员示范岗”为动力,以争当“六先党员”为目标,积极发挥党员的榜样、示范、带动、辐射作用,强化宗旨意识,明确责任要求,提高工作能力,努力做到行为规范、协调到位、督促有力、公正严明、廉洁高效。

三、具体步骤

1、成立组织。

组长:

成员:

职责:负责活动方案的制定、实施及做好日常相应工作。

2、明确标准。

总体要求“群众公认,业绩突出,作用明显。”要树立“四种形象”:一是树立不断进取、创新发展的“领跑形象”;二是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”;三是树立心系公司、服务

生产的“奉献形象”;四是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”,使“党员示范岗”突出先进性和示范性,符合下列标准:

(一)讲党性。立场坚定,是非分明,履行义务。

(二)守纪律。遵纪守法,令行禁止,秉公办事。

(三)做表率。廉洁公道,率先垂范,文明热情。

(四)创佳绩。工作及时,办事高效,业绩明显。

3、开展评选。“党员示范岗”每年评定一次,由党小组按照党员责任区划分情况推荐,经党支部审定、授牌,在其岗位的显著位置悬挂“党员示范岗”标牌。

4、检查奖惩。按照《中控部党支部“党员示范岗”考核细则》进行检查,逐月考核,每季兑现。月度考核综合分在96分(含)以上的为合格,将对季度总平分排名第一的岗位奖励100元;低于90分(含)的,则处罚该岗位党员每人30元;因岗位服务不到位、员工不作为等出现失误、发生事故被职能部门查处的,摘掉该岗位“党员示范岗”标牌,内部通报批评,并对其分管的党支委成员处罚200元;因该岗位和其党员的表现出色、事迹突出被上级部门表彰的,对该岗位一次性奖励300元。

四、创建要求

充分调动党员参与“党员示范岗”创建活动的主动性和创造性,把活动的效果放到实践中去检验、完善,参与到践行科学发展观和开磷核心价值观的活动中,努力做到“四个到位”、“五个结合”,确保创建活动落实处、有实事、见实效。

1、“四个到位”:创建活动要做到思想认识到位,组织制度到位,工作措施到位,督促检查到位。

2、“五个结合”:一是创建活动要与提升党员队伍素质结合;二是创建活动要与加强支部基础管理结合;三是创建活动要与推进行政工作结合;四是创建活动要与完成生产任务结合;五是创建活动要与抓好主题教育和专项活动结合。

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