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锅炉管理制度及风险(精彩8篇)

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锅炉管理制度【第一篇】

一、严格执行各项规章制度,服从分配,做一个有理想、讲文明、守纪律的新型工人。

二、司炉人员必须持技术监督部门核发的司炉证方可上岗,工作中要坚守岗位,集中思想,严格操作;当班时不看书、不看报、不打瞌睡、不准随意离开工作岗位。

三、接班前按规定巡逻,检查好和各种设备,包括水位表、压力表、鼓风机、引风机、给水系统、润滑系统、冷却水、进煤出渣等装置的运行情况,交接班时要核对日报记录、清点用具。

四、努力学习专业知识,精通业务。钻研技术,不断提高操作水平,确保锅炉安全经济运行。

五、对炉体及辅助设备定期进行检查,做到文明生产。

六、发现锅炉有异常现象危及安全时,应采取紧急停炉措施并及时报告单位负责人。

七、对任何有害锅炉安全运行的行为,应立即制止。

锅炉管理制度【第二篇】

xx村党委、村委:

xx小学楼后侧锅炉为xx小学、和xx村办公楼供暖。由于xx村办公楼、xx幼儿园采暖为地暖,地暖所需供暖水温为40℃既可,水温过高采暖管会有爆裂的可能;xx小学采暖为铸铁暖气片,供暖水温应在80℃以上。三个单位同用一个锅炉使我校采暖温度无法达到标准采暖温度。

自20xx年11月15日正式取暖开始,今年冬季又比往年寒冷而且时间比较长,我校今年学生因教室采暖温度无法达到标准采暖温度,导致手脚冻伤情况比往年人数有所增加。特向xx村党委、村委申请对xx小学采暖问题进行整改。整改措施:

1、为xx小学安装独立卧式锅炉1个。

2、将原有管道进行改造,使其与新锅炉对接,管道通畅。

请xx村两委对整改措施尽快作出整改意见。

此致!

xx小学。

锅炉管理制度【第三篇】

1、目的.:

为了加强对锅炉节能档案资料规范管理,特制定本制度。

2、范围:

3、内容:

进行锅炉节能技术改造,须将资料搜集整理。

资料内容包括为:

锅炉产品随机出厂资料(含产品能效测试报告);

锅炉辅机、附属设备等质量证明资料;

锅炉安装调试报告、节能改造资料;

锅炉安装、改造与维修能效评价或者能效测试报告;

在用锅炉能效定期测试报告和年度运行能效评价报告;

锅炉及其系统日常节能检查记录;

计量检测仪表验证书;

锅炉水(介)质处理检验报告;

燃料分析报告。

4、对以上资料,车间须将整理完毕后交设备办归档、备案。

锅炉管理制度【第四篇】

1、检查燃气压力是否正常,管道阀门有无泄漏,阀门开关是否到位。

2、试验燃气报警系统工作是否正常可靠,按下试验按钮风机能否启动。

3、检查软化水系统是否正常,保证软水器处于工作状态,水箱水位正常。

4、检查锅炉、除污器阀门开关是否正常。

5、除氧器能正常运行。

6、软化水设备能正常运行。软化水应符合gb/576的标准,软水箱内水位正常,水泵运行无故障。

二、开机。

1、接通电控柜的电源总开关、检查各部位是否正常,故障是否有信号。如果无信号应采取相应措施或检查修理,排除故障。

2、燃烧器进入自动清扫、点火,部分负荷、全负荷运行状态。

3、在升至一定压力时,应进行定期排污一次,并检查锅炉房安全管理制度汇编炉内水位。

三、运行中的.巡查工作:

1、开启锅炉电源,监视锅炉正常点火运行,检查火焰状态,检查各部件运转声响有无异常。

2、巡视锅炉升温状况,大小火转换控制状况是否正常。

3、巡视天然气压力是否正常稳定,天然气流量是否在正常范围内,以判断过滤器是否堵塞。

4、巡视水泵压力是否正常,有无异响。

四、事故停炉。

1、当发现锅炉本体产生异常现象,安全控制装臵失灵,应按动紧急断开钮,停止锅炉运行。

2、锅炉给水泵损坏,调解装臵失灵,应按动紧急断开按钮,停止锅炉运行。

3、当电力燃料方面出现问题时应采取按动紧急断开按钮。

4、当有危害锅炉或者人身安全现象时均应采取紧急停炉措施。

五、临时停电注意事项。

1、迅速关闭主蒸汽阀,防止锅筒失水。

2、关闭电源总开关和天然气。

3、关闭锅炉连续排污阀门防止锅炉出现其它故障。

4、关闭除氧气供气阀门。

5、按正常停炉顺序,检查锅炉燃料、气、水阀门是否符合停炉要求。

六、燃气不足时注意事项。

1、迅速与化产风机房取得联系,问清事故原因,并采取相应可行的措施。

2、报告上级有关部门及领导。

3、随时观察燃烧情况,火焰正常为麦黄色锅炉房安全。

锅炉管理制度【第五篇】

4、供暖效果达不到要求,一经证实每次处以该区域班长及值班人员每人20元罚款;屡教不改者,按严重失职予以解除用工合同。

1、工作时间擅自脱离工作岗位,每发现一次处以10元罚款,情节严重者加倍处罚。

2、不按时交接班,交接班迟到者,视情节处以5-10元罚款。无故迟到一小时以上者按旷工一天论处。

3、无故旷工,除扣发其日工资外,处以50元罚款;无故旷工三天以上者,按违约予以解除用工合同。

4、有事应提前向班长请假,由班长负责安排替换班,值班不到岗而又不请假者,按旷工论处。

5、除公司招聘的人员外,不得由他人替换班,否则,按旷工论处。

锅炉管理制度【第六篇】

1、严格执行国家使用锅炉的相关法律规矩,仔细学习锅炉使用的专业学问,不断提升水平,确保锅炉平安经济运行。

2、生产部经理是锅炉平安的第一责任人,负责管理培训司炉人员把握平安使用常识、操作规程和专业技术,使其取得锅炉操作相应资历,方能上岗。

3、严格执行交接班制度,接班人员按规定、班次和时光提前到锅炉房做好接班预备工作,交班人员按规定应向接班人员交待当班设备运行状况,巡察检查设备情况,包括:水位表、压力表、温度计等,交接班时要仔细把握锅炉运行状况。没有交待清晰岗位设备运行状况或接班人员没有到达现场,交班人员不得离开工作岗位,保持锅炉正常运行。

4、为确保锅炉平安运行,延伸其使用寿命,不得擅自转变锅炉结构、阀门和管路系统。必需坚持天天对锅炉、管道和附属设备举行日常维护、保养和检修。

5、锅炉投入使用后,在不停炉的情况下举行常常性的.保养,跑、冒、滴、漏的阀门要准时检修或更换。运行的锅炉采取定期内外部检验,每月一次打开平安阀试验,须要时准时调节和更换。

6、锅炉所使用的煤炭、引火柴等易燃物品要与锅炉保持适当距离,谨防发生火灾。并注重检查燃煤中是否有爆炸物。

7、锅炉运行时保持锅炉本体清洁,无污垢、无渗漏,无锈和腐蚀,仔细具体地填写设备修理保养记录。

8、锅炉房是使用锅炉单位的要害部门之一,除锅炉房工作人员、有关领导及平安、守卫、生产管理人员外,其他人员未经许可不准入内。

9、当班人员要坚守岗位,时刻保持高度责任感,不失时机地关注气压、水位、温度,严格执行平安技术操作规程。

10、锅炉房要配有灭火器材,要做到仔细管理,妥当置放,不要任凭移动或挪作他用。

11、浮现事故准时上报,实事求是的写出书面事故报告,待调查清晰,分清责任后,对玩忽职守造成事故损失,追究当事人相关责任,并按价赔偿。

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