初中质量提升会发言稿优推10篇
提升教育质量需关注教学方法与学生心理,鼓励创新与实践,促进师生互动,营造积极氛围,共同推动学校发展,如何实现更高的目标?以下是阿拉网友分享的“初中质量提升会发言稿优推10篇”,供您学习参考,喜欢就分享给大家吧!
初中质量提升会发言稿 篇1:
各位:
在“双减”政策背景下,我校坚持立德树人根本任务,以“重塑有自豪感的宁都教育”为奋斗目标,秉承“静以治学,雅以修身”的校训,通过研训提能、课堂提质、活动提涵三条途径,凝聚集体智慧、加强教师培养、创新活动形式,真正让课堂“活起来”、质量“提起来”、素质“强起来”,全面提升学校教育教学质量。
一、聚焦质量,以上率下正导向
我校将进一步强化“质量是中心、是根本、是命脉”的思想认识,把提高教育教学质量作为学校发展的核心任务和目标追求。作为校长,必须要有严管理的勇气、跟我上的底气、排万难的正气。我校校级领导、中层干部带头上语、数主课,带徒弟结对帮扶,坚持以品行好、会管理、会教书“一好两会”好干部标准严格要求自己,工作中有魄力、有作为、有担当,以出色的教学能力和管理水平成为教师学习的榜样,真正做到“一级做给一级看,一级带着一级干”。
二、以校为本,研训结合提师能
教育大计,教师为本。我校立足校本,不断完善校本教
研制度,加大教师培训力度,致力提高教师专业水平和教学能力。
(一)严管理、聚合力,抓实集体备课
1、严格落实“三定”。“三定”即定内容、定要求、定主备人。学校规定每周一、二、三的一二节课,各年级各学科以备课组为单位依次开展语、数、英集体备课活动。研讨内容以“课标学习”“高效课堂构建”为切入点,重点突破“作业设计”。一是集思广益,统一作业。凝聚备课组集体智慧,精编作业内容,布置科学合理有效作业,并做到各备课组每天作业统一。二是分层布置,有的放矢。关注学生个体差异,对作业量、作业难易进行分层,面对不同层次的学生布置不同层次的作业,调动学生积极性。
2、严格落实“三步走”。“三步走”即个人主备——集体议课——二次备课三步,各备课组安排组内经验丰富的骨干教师为主备人,要求做到“六备”(备课标、备重难点、备学情、备教法、备教学媒体手段和板书设计、备作业设计),同组教师在集体备课充分研讨的.基础上再根据自己班级的学情进行二次备课。
(二)强引领、搭平台,做优教师培训
1、大力实施“名师工程”。一是积极开展校际交流活动,达到经验共享、优势互补的目的;二是创设“与名师同台竞技”平台,引导教师学“名师”、成“名师”。
2、大力实施“青蓝工程”。建立以省、市、县、校级学科带头人、骨干老师,县名师工作室成员等为核心的名师队伍,发挥传帮带作用,大力开展师徒结对活动。同时,加强师徒结对考核,确保“青蓝工程”实效,加快各梯队教师的培养。
三、创新实践,关注课堂提效率
课堂是教育教学的主阵地,打造高效课堂,是学校教学工作中的重中之重。我校通过多层次、全方位的课堂实践、课堂研究来提高教师新课程改革实践水平。
(一)巩固阵地,追求高效课堂。
1、抓岗位练兵。以备课组为单位,要求新教师上好一堂汇报展示课。新教师在备课组学科教师打磨好课的基础上,学校名师骨干成员再一同参与听课评课,针对重点把握、难点突破、教学语言、肢体语言、提问技巧等方面进行细心指导,让新教师尽快成长。
2、抓示范引领。根据学科特点和需求,充分发挥骨干教师的示范、引领、辐射作用,安排县、校两级名师团队成员和各级骨干教师上好示范课,以课促研,实现一课一得,全面提升我校教师教育教学水平。
3、抓以赛促训。深入开展校级青年教师优质课竞赛、片区优质课选拔赛,大力提高教师尤其是青年教师解读教材、处理教材和驾驭课堂的能力。
4、抓教学反思。大力倡导“一思一得”反思性教学,把反思作为开展校本教研的重要途径和手段,要求教师每月提交一份精品“教学反思”,从自身的教学实践中寻找发现问题,让教研有深度、有热度,从而改进教学,提升教学质量。
(二)研教结合,打造学术校园。
坚持“科研先导,课题带动”的策略,促进教师发展,提高课堂质量。
一是积极推进“微课题”研究,每学期年级组实施“肢体语言管理课堂”“思维导图”等微课题研究。学科教师在课堂上组织开展整本书阅读、各学科单元知识点梳理等系列“思维导图”活动,引导学生用图导引思维,使思维可视化,减轻学生学习过程负担。
二是不断完善课堂教学模式,坚持开展数学“问题导航”、英语趣味教学高效课改模式探讨,落实学生的主体地位,改进学生的学习方式,打造高效课堂。
四、五育并举,立德树人提内涵
学校坚持以“静雅”文化为核心,紧盯“品行好、学识高、能力强”育人目标,广泛开展学科、体艺等方面多彩实践活动,致力培育“静雅”好少年。
(一)依托课服,全面开花。本学期开始启动“5+2”
课服、托管模式,达到全面覆盖,提供了以作业辅导、劳动教育、学科特长、体艺活动等“菜单式”课后延时服务、周末校内托管服务项目和内容,供学生和家长自愿、自主选择。
(二)书香阅读,终身奠基。坚持开展好“每周背一首古诗词”“每月读一本经典好书”及“阅读素养提升”活动,努力营造“书香校园”氛围。
(三)以赛促学,夯实基础。积极开展学生语文阅读写作素养、数学素养、英语绘本阅读等“学科素养”竞赛活动,并评选学生佳作编入校刊《星光》,提升学生综合素质,促进学生协同发展。
征程万里风正劲,使命千钧再奋蹄。我校将继续凝心聚力、奋勇争先,积极营造“讲质量,做教育振兴的推动人;讲担当,做肯干会干的奋斗人”干事氛围,做有温度、有情怀、有品质的教育,让我们的教师爱岗、爱生,敬业、勤业、精业,为“重塑有自豪感的宁都教育”贡献力量!
初中质量提升会发言稿 篇2:
各位领导、老师们:
大家好!
随着高考的改革我们都知道语文的分值在提高,可见语文的分量越来越重。学好语文应从小学抓起。因此,学好语文是相当重要的。鉴于上学期的教训,本学期我们班的目标是及格率百分之百,优秀率达到百分之七十,平均分达到85分以上。
那么如何提高学生的语文成绩呢?根据我班学生的特点及实际情况我制定了以下措施:
一、培养学生良好的语文习惯。
培养学生学习语文的良好习惯,是语文教学的重要任务。我们这届学生差就差在学习习惯上,作为最基础的语文学科教师,我们要从培养学生学习习惯入手,着力培养好学生的认真预习、专心听课、课后认真复习、认真作业、认真书写、认真阅读、广泛积累、认真写作等习惯。我国著名教育家叶圣陶说:“什么是教育?一句话,就是要养成良好的学习习惯。教育就是习惯的培养。积千累万,不如养个好习惯。”《语文课程标准》对学生的语文学习,特别强调“要养成良好的语文学习习惯”。
在语文教学中培养学生良好学习习惯的形成是一个漫长而艰辛的过程,必须“积日累月地练,练到非常熟,再也丢不了”也便成了习惯,正所谓习惯成自然。
二、注重学生的阅读写作指导。
作文是学生语文水平的综合体现,是语文能力的'运用和展现。阅读是写作的基础,是写作内容与语言的重要来源,只有大量地积累阅读知识,才能写出好的文章来。因此,在语文教学中,阅读教学与作文教学是密不可分的。阅读与写作是相互联系的,在阅读教学中,要注重教给学生阅读方法,让学生得法于课内,得益乃至成长于写作。
从往年的高段语文期末考试情况看,语文试卷中阅读、写作占据了50%之多的分数比例,而且一直以来学生考试严重失分的地方也都是阅读与写作。这几年的语文试卷走向越来越重视学生语文知识的积累与灵活运用。因此,要提高学生的语文成绩,光靠死读书,死记硬背已经不行了,死记硬背的内容在试卷上不过10分。所以如今的语文教学得注重学生的学习能力的培养,阅读与写作的指导。要把它当作语文教学的重中之重。当今我们急需要做的,我觉得是重视读写结合,在阅读中学习写作,在阅读中模仿写作。
阅读指导要从释题入手,分析篇幅结构,写作表达方法,引导学生揣摩作者的写作目的。而作文前,也要重视从析题入手,领会每次作文的具体要求,然后教会学生据题列提纲作文,同样重要的是动笔前要考虑写作的目的,谋篇布局,把作文写具体、写生动的表达方法。这样写出来的作文才会切题,才会符合作文的要求。
三、指导学生细心规范答题
指导学生细心答题,不可忽视。有好多学生在考试时因为粗心大意,没有看清题目要求做什么?怎么做?就匆匆答题,结果明明做得出的题目因审题不清而失分,做错题目的情况屡见不鲜。更有甚者,整一大题漏做的。因此要求学生养成认真审题,认真答题,答完题目以后认真检查的习惯。避免因此而带来的不必要的失分。
规范答题包含两个方面:
①规范书写,字迹工整,卷面整洁。对于语文试卷来说,文面的整洁直接影响到阅卷老师的赋分,所以字写得好不好,有时直接影响到考试成绩。
②特别是一些阅读问答题,一定要让学生按题目要求,完整答题,前面写上“答”字。除此之外,还要让学生看清题目问什么?问了几层意思?然后带着问题阅读有关内容,最后按要求写出问题的规范、正确答案。
四、重视提优补差工作。
语文优秀率占着相当的权重。我们计划在下学期开始着手利用下午第三节课后的提优工作。
提优:我们要精编提优对象。挑选时要重点定位在阅读写作方面。确定人员后,辅导要重在阅读写作上下功夫,因为对优等生来说,语文的基础是比较扎实的。因此,要让优等生阅读大量的文章,注意知识的积累,通过多读,多写,多讲评,入门写作。其次,要有完整的提优计划,把阅读和写作结合起来,在读中写,在写中读。以提高优秀生的阅读和写作水平,使优等生脱颖而出。
补差:重在平时,贵在坚持,旨在习惯。意思就是说,我们重点要关注那部分学习习惯差,在学习中偷懒,有提升成绩潜力的学生,这部分学生差就差在学习习惯上,因此,我们要做好这部分学生的思想工作,要关注他们课堂上的学习情况,更要动员学生、家长等力量一起关注、监督他们的课堂、课后、特别是回家作业的完成情况。绝不能让他们有偷懒喘息的机会。
我相信,只要我们全体语文教师在语文这篇沃土里辛勤耕耘,不计付出,并且从习惯入手,重视学生的阅读写作,指导学生认真答题,注重提优补差,我们的学生一定能在语文这篇沃土上茁壮成长,结出累累硕果!
初中质量提升会发言稿 篇3:
尊敬的侯局长,各位领导、各位同仁:
现在我就临江学校初中教育教学工作做一简要汇报:
一、树立忧患意识,增强责任担当
近年来,我校教学质量一直处在下游,初中优质生源大量流失,家长们都不愿意将孩子送到临江学校学习。新领导班子组建以来,学校先后召开3次校长办公会议,专题研究改进措施,并通过家访的方式了解家长心声,寻找突破口,认真思考对策。学校领导深入教学一线开展质量督导,先后开展听、评课和毕业班教学专题研讨活动6次,加强薄弱学科和薄弱班级的检查和指导,帮助制订改进措施。
二、强化研究意识,提升教学质量
一是为消除教师职业倦怠感,学校开展了一系列“暖心工程”,关注教师思想、生活,增强教师职业幸福感,与此同时,学校制定和完善了教师岗位职责、教职工年度考核方案、教师职称评定实施办法等多项奖罚并行机制,坚决杜绝备课马虎、上课敷衍、作业一勾到底等教学不认真现象的发生,做到人人有责任、事事有检查。
二是学校以提高课堂效率为突破口,通过班级比、教师评等方式,在班与班、教师与教师、学生与学生之间营造比、学、赶、超争先创优的良好氛围,形成了多个层面不断向上的'力量。在此基础上,实行严抓严管,调整了3名不适合继续在初中任教老师到小学任教,以观后效。通过这种倒逼激励作用,激发教师优质教学意识。
三是学校秉承“全校一盘棋,突出毕业班”的管理理念,要求九年级毕业班教师都要深入研究考纲和近几年中考试题,把握趋势,提前制订好教学计划和教学进度,探索有效的中考复习模式,改进训练内容和训练方法。即使在疫情期间,也要按照教学进度进行在线测试,不间断毕业学生的进阶辅导,通过阶段性分析总结持续提升学生成绩。在每次考试毕业班模拟考试之后,学校都会及时召开毕业班教学质量分析会,及时了解阶段效果,前后比较、横向对比,针对性地进行质量分析,逐一拟定改进方案。
三、关注学生成长,细化过程管理
一是建立奖励机制留住优质生源,提供优质的在校就读优惠政策。选派学区内最优秀的教师组成七年级任课教师,家长可以共同参与,遴选心仪教师,努力为学生创造良好学习环境;在我校初中部就读的优秀学生,保持全科合格的每学年奖励1000元,初中毕业中考全科合格奖励2000元。
二是实施“固优、强中、扶差”工作举措,各班级班主任针对每一学科优、中、差三层次拟出对应学生名单,与各科任课老师实行“人盯人”战术,做到思想跟进、作业跟踪、测试跟催,重视优等生的再提高,注重中等生的潜能挖掘与综合发展,抓好学习困难生的辅导与转化,落实弱科教学一对一免费补课,发现问题及时解决,全面提升各学科整体教学质量。
三是高度重视毕业班学生的思想工作,特别是今年受疫情影响,中考冲刺阶段时间更紧、任务更重、学生心理压力更大,学校要求各科任课老师多与学生交流、谈心,及时鼓励、安慰、引导与化解,班主任要及时通过家访、班级微信群等方式了解学生思想动态,做到学校了解学生、教师了解学生、家长了解学生和学生了解学生。
下一步我们将继续采取抓校风促学风,抓考核促质量,使临江九年制学校的教育教学逐步规范、逐年提高。
尊敬的各位领导、同仁们,衷心希望大家在今后的日子里,一如既往地重视、关心和支持我校的发展,对我校工作多提宝贵意见和建议。
谢谢大家!
初中质量提升会发言稿 篇4:
尊敬的领导、尊敬的各位老师:
大家好!
今天我就“关于提高初二教学质量”这个话题进行一下交流和分享,希望对提高我们初二教学质量有所帮助。
首先,我们需要关注学生的学习状态。我们要了解每个学生的学习习惯、学习方法、学习目标等,适当调整教学方法,让学生更好地融入教学中。同时,我们也应该加强对学生心理、身体、社交等方面的关注,关注他们可能存在的烦恼和困惑,在教学中给予多一些关心和支持,让学生们更加愉悦地来到我们课堂。
其次,我们需要提高教师的教学质量。对于教师而言,提高教学质量的关键是保持学科知识不断更新和教学能力不断提高。我们常常需要更新课件内容,掌握新的教学方法和技巧,并参加一些有关学科教学研究的讨论和培训。
此外,我们还需要注重课堂互动。课堂互动是我们提高教学质量的必要手段之一。我们可以通过自主学习、多媒体教学、课外阅读等方式,让学生对知识有更深入的理解和掌握,帮助他们更好地理解学习。课堂讨论、小组合作等活动也是很好的提高互动效果的手段,让学生在互动交流、合作探究中获得知识和经验。
最后,我们需要注重学科特色的体现。对于各科教师而言,应注重特色理念的深入探究和推广。比如,语文课应强调对优秀文化传统的理解和传承;数学课应强调抽象思维和逻辑推理的训练;物理科学课应强调实验观察和独立思考的培养。这不仅可以丰富学科内涵,也可以使学生获得更深入的'知识理解和思考能力的提升。
总之,如何提高初二教学质量是我们一直在思考和探讨的话题。我们要从学生和教师两个方面入手,探寻新的教学方法和策略,及时调整掌握的知识,逐步提升我们的教学能力和水平。一起坚持不懈,一步一个脚印地努力,相信我们会取得更好的成果。谢谢大家!
初中质量提升会发言稿 篇5:
各位:
“双减”大背景下,当消耗时间的“持久战”被限制、“出大力流大汗”的笨方式被淘汰时,我们都必须思考,如何能够在有限时间内完成任务,提升质量,实现目标。“双减”是一道关乎学校管理升级、服务意识增强、课堂效率提升、师生素养加倍的综合运算。易堂学校优化育人体系,运用“+-x÷”四大策略,系统谋划,综合施策,认真落实“双减”工作,重构学校教育生态,促进学生健康全面发展。
一、聚焦质量做加法,教学质量“+”上来
校本教研走深走实。
一是丰富教研形式。学校将教研重点放在课堂教学,通过开展好新教师见面课、名师展示课、党员示范课、外出学习教师汇报课、片区教学研讨课、送教下乡公开课等系列活动,提升教师教研水平。
二是开展常态教研。以教研组为单位,由行政人员蹲点,有目的、有计划地开展教研活动,组织好教学观摩活动,充分发挥校级名师的辐射带动作用。
三是坚持以赛促研。每学期举办一次校级青年优质课竞赛,为年青教师又好又快成长搭建平台。
教学常规抓严抓细。一是严格常规检查。实行教学常规年级组长、备课组长负责制,强化过程管理,坚持“定期与随机”相结合,落实好教学常规月检查制度,坚持“督查与指导”相结合,在督查中强化指导,帮助教师在解决问题中得到提升。二是夯实集智备课。坚持提前一周备课,严格落实好“五定,五备,四统一”要求,即定教研活动时间,定教研活动内容,定中心发言人,定时检查,定期公布成果;同年级同学科教师在集智备课时,备教学内容,备学生实际,备教法,备学法,备习题;在学科教学上,统一目标,统一重点,统一进度,统一检测,让集智备课发挥1+1大于2的效应。
二、聚焦减负做减法,学生负担“-”下来
课后服务丰富多彩。为贯彻落实“双减”精神,促进学生德智体美劳全面发展,学校积极顺应人民群众期盼,扎实推行课后服务“5+2”模式,提供基本托管,保障安心安全。学校秉承“让每个孩子有特长”的办学理念,遵循“家长自愿、校内实施、有效监管”原则,将特色课程与延时服务、周末托管等进行充分融合,开展了一系列有利于提升学生艺术素养、思想品德、身心健康和实践创新能力的课后服务,减轻了学生负担,提升了学生素质,解决了家长难题,发挥了教师特长,张扬了学生个性,彰显了学校特色!
作业设计花样翻新。学校集智备课将作业纳入备课内容,让作业设计、布置科学合理,切实减轻学生作业负担,每周对各学科作业进行公示,要求教师根据课标精编精编作业,布置分层作业,弹性作业,减少机械性、重复性作业。既注重了基础知识、基本技能的落实,又关注到学有余力的学生创新能力的培养和提升。
阳光运动强体立身。学校坚持施行“多元大课间”活动,依托千人跑操、活力韵律操、动感啦啦操、花样跳绳等活动载体,帮助学生在体育锻炼中享受乐趣、增强体质、健全人格、锤炼意志。学校精心设计了田径、篮球、羽毛球、乒乓球、跳绳等体育课程,切实提升学生体质健康水平和运动技能。
家校合作共育双赢。健全家校良性互动机制,充分发挥家委会职能,做好“双减”政策宣传,畅通家长沟通渠道,通过线上交流(建立班级群)和线下沟通(上户家访)有机结合的方式,有针对性地和家长探讨、交流家庭教育方式,营造家校合作共育氛围,实现教育最优化。
三、聚焦素养做乘法,师生素质“x”倍增
教师培训精准提升。
一是大力开展青蓝工程。用以老带新的方法,在教师之间师徒结对,搭建教师互帮互学的平台。单周师傅上示范课,双周徒弟上汇报课,每学期进行一次徒弟比赛课,撰写1篇拜师心得体会,充分发挥骨干教师的传、帮、带作用;
二是持续抓好集中培训。利用业务学习时间,及时向教师传递教育教学改革信息,分析教改形势,解读新课程标准;
三是发挥骨干示范引领。聘请校内外实践经验丰富、理论水平较高的优秀教师开展讲座,传授课堂教学经验,通过示范课展示教学技能,让青年教师迅速成长起来,逐渐成为学校教学的中坚力量。
社团活动精彩纷呈。学校坚持“提升素养、培养特长、强健体魄”的育人目标,开设了奥数、舞蹈、美术、手工、书法、葫芦丝、剪纸等学生社团,活动丰富多彩、富有特色,为学生提供了展示才华的舞台,激发起浓厚的`学习兴趣,提高了学生综合素质,有力推动了“双减”政策落地见效。在活动中,教师充分尊重学生的个体差异,培养学生终身体育意识,加强学生艺术修炼,进一步丰富学生的校园文化生活,满足学生的全面素养发展需求。
四、聚焦思想做除法,教育改革“÷”旧态
思想观念除陈去旧。摒弃应试教育的陈旧观念,确立素质教育理念。解放思想,创先争优,坚决杜绝躺平、点卯作派,进一步压实工作作风。一是抓纪律、强担当,打造政治过硬的领导班子。认真贯彻落实全面从严治党要求,抓好纪律规矩,强化责任担当,以上率下、敬业奉献,着力打造一支“学习型、服务型、廉洁型”的管理团队。
二是立师德、强师风,打造风清气正的教师队伍。扎实开展廉洁教育活动,大力宣传一批师德师风典型,加强教师职业行为规范建设,全面落实“双减”政策,严肃查处师德失范行为,坚决杜绝损害师生利益、群众反映强烈的不正之风。
管理制度摒弃惯性。切实打破学校管理、绩效管理、教学管理上的惯性思维,健全导向明确、标准科学、体系完善的激励机制,激发广大教师人心思教、人心向上的工作活力。
一是以公平公正的职称评聘方案激励人心。结合学校实际,根据上级文件精神,制定完善了《教师职称评聘方案》,极大地调动了教师的工作积极性;
二是以导向鲜明的绩效考核方案激励人心。坚持向一线教师倾斜,向班主任倾斜的原则,制定完善了《教师绩效考核方案》,鼓励教师上好课、提质量、优业绩;
三是以科学合理的评先评优方案激励人心。综合德能勤绩表现,出台了《教师评优评选方案》,学校每年开展评选校级名师、学科带头人、优秀党员、优秀班主任、优秀教师等活动,发挥榜样作用,强化看齐意识,营造广大教师你追我赶的良好氛围。
“双减”新时代,教育新篇章。学校如何履行落实“双减”工作的监测人、“双减”推进经验的搬运工、“双减”智慧提升的推动者三个职能,也正是学校管理中心的工作职责。易堂学校将用积极的态度、创新的胆略、服务的意识,持续聚焦“双减”重点、难点和热点,提出问题、思考问题、解决问题,不断推进学校教育高质量发展。
初中质量提升会发言稿 篇6:
各位老师、学生、家长:
大家好!
为了提升教学质量、加强学校管理,经开区五中对学校进行严格管理,希望全体师生、家长们尽职尽责、认真履行自己的权利和义务,遵守学校各项规章制度,同学们要服从学生会的管理、老师们按照学校的要求认真完成教育教学任务!
一、“加强纪律性、革命无不胜”!
没有高度的纪律性做保障,再好的制度都是一句空谈;再好的愿望,都无法实现!作为学校如果老师们没有纪律观念,教育局的方针政策无法执行、学校的制度将形同虚设、教育教学一片混乱;如果学生没有纪律观念,课堂纪律松散、不能按时完成作业、完不成老师布置的教育教学任务,再好的老师、智商再高的学生,在松散的教育环境中不会有太大的收获!在这方面衡水模式就是一个强有力的说明,大家看到了他们的成绩,更应该了解他们的管理、他们的纪律性、师生们、家长们的付出!
二、无事生非,心闲惹事!
土地荒芜、杂草丛生,是因为它没有被利用、被开垦、没有种植庄稼;心灵扭曲,是因为没有良好的教育引导,在成长的年龄没有把学习知识作为第一要务!现在的'所谓的“问题学生、学困生”,一方面是家长教育方式有问题:溺爱、纵容、包庇护短,总以为孩子现在还小、别人家孩子也这样、重视知识培养、不注意德育养成,对孩子的关心不够;另一方面,学校、社会对他们要求不严,管理不到位。在学校老师们只能说服教育、不能处罚,在社会年龄小基本上不用承担什么责任,让他们逐步养成无所事事、好吃懒做、什么事也不愿意干的花花公子性格!
要解决这个问题,最简单的方法就是,在该学习成长的年龄,家长严要求、学校严管理。让他们有自己努力成长的需求,全身心投入到好好学习中,心无旁骛,一路高歌猛进!
三、成立学生会,实现自我管理!
学校的主体是学生,学校的管理必须以学生为中心。为了提升管理的效果,增强同学们对学校管理的认同感,必须让同学参与管理,增强他们的主人翁意识,锻炼他们的自我管理、自我约束、自我成长的能力!学校、各处室、老师们、家长们应积极指导、帮助他们,逐步实现学生的自我管理、自我成长,早日成为一个有能力的人、有用的人、能够自我学习、自我适应、自我发展的人!
四、静下心、学知识、干工作!
一个杯子装满了水,就不能再装其他东西了;要想装其他东西,必须先把水倒掉。人的思想也是一样,学习、干工作必须专注!同学们必须一心一意地读书、上课、完成老师布置的作业,抽时间进行海量的阅读、拓展自己的思维空间、提升自己的理解知识、运用知识的能力;老师们必须按时完成课程标准规定的教学任务、学校布置的工作,抽时间就学习充电,做一个永不褪色、紧跟时代的合格教育工作者,而不能只做一个养家糊口的教书匠!
“学校是我家、管理靠大家”!希望全体老师们、同学们、家长们,心往一处想、劲儿往一处使!为了孩子们的健康成长、为了学校的飞速发展,也为了提高教育教学质量、为了五中辉煌的明天,携手同行、阔步向前!
老师们、同学们、家长们,让我们一起加油!加油!再加油!
初中质量提升会发言稿 篇7:
尊敬的领导、尊敬的老师们:
大家好!
作为一名初二的教师,我深知教学质量的重要性。每一次上课都是我对学生们伟大职责的承诺,每一位学生都应该受到精准、个性化的教育。因此,我认为提高初二教学质量是我们的责任和义务。
首先,教学要贴近学生的实际情况。初二学生处于了解自我、认识社会的重要阶段,每一个学生的成长进程都存在着差异。教育应该着眼于学生的特点和需求,建立个性化的教育方案。要关注学生的心理变化和身心健康,鼓励学生自我探究和思考,让学生在知识传递的同时,充分发挥自身的潜力。
其次,教师要掌握先进的教学方法。纸上得来终觉浅,拿出手机走出教室,引入多元化的学习资源,可以让学生对课程内容更理解。例如,我们可以用视频、图片等媒介来呈现知识点,锻炼学生的多方位感知能力。同时,教师要兼顾课堂教育和风险评估,制定针对性的、带有旨在解决的.任务。帮助学生更好的探究和理解知识,在增加知识点的同时给予学生思考的空间和时间,从而帮助学生提高自身的思考能力和创造力。
最后,我们需要积极互动和研讨,建立专业和团队合作的精神。教师应该积极参与各种培训和讲座,接触最新的教育方法和技术。通过定期探讨群体并分享教育经验,彼此学习和辅导,共同提高教育水平。同时,学习来自别人的教育方法,尝试并借鉴其中的优秀设计,持续改善自身的教育质量和效果。
总之,在一个教学环境中,教师始终应该最优化的关注学生。尊重个性、关注情感、注重能力和过程的培养。以生动、有趣、科学、透彻的方式传递知识。最终,建立一种深度盼望学生得到成功的感觉,从而确保学生在成长中得到全方面的发展。
谢谢大家!
初中质量提升会发言稿 篇8:
各位领导,各位老师:
第三小学成立于20xx年9月,是由区第四小学、第五小学和第八小学合并而成。现有学生xxxx人,教师102人。建校三年多以来,学校在上级部门的领导和关怀下,各项工作呈现出良好的发展态势,学校的办学规模、教育质量和社会效益均有大幅度提高。
20xx年9月,学校被认定为课改实验校。近三年来,我们在新一轮课程改革精神的指引下,积极践行生本理念,坚定地进行课堂教学改革的探索与研究。
新一轮的课程改革的关键有两个方面,一是改变学校课程结构,二是改变课堂教学的组织形式。课程的改革决定了学校教什么,课堂的改革决定了学校怎么教。学校在全面构建“适合学生终身发展”的课程体系的基础上,全面深化课堂教学改革,形成了“提纲导学,互助探究”的课堂教学改革观念,让课堂充满静静的思考,热烈的交流,积极的汇报。
一、更新理念,转变课堂教学改革工作思路
20xx年,区教育局组织部分学校校长、中层到洋思中学参观学习,拉开了学校着手进行课堂教学改革的序幕。20xx年,学校多次参加市教育局组织的生本教育的培训,并且远赴广州,参观生本实验学校,观摩生本课堂,学生在课堂上表现出来的积极性、主动性、思维的活跃性都引起了我们深刻的反思,要想让课堂成为学堂,成为知识的超市,让学生成为学习的主人,就必须改变传统课堂模式。
为了统一思想,我们先后拟定和出台了《课堂教学改革实施方案》、《课堂教学评价标准》、《课堂教学常规》等相关指导性意见,明确了职责分工,设定了推进步骤,强力推进教学改革。
学校先后组织教师到江苏、北京、杭州、成都、海门等地学习先进经验,实地探究“奇迹”背后的密码,购置了《新教育》、《教学革命》、《教育走向生本》等专业书籍,统一学习,更新观念。学校成立课堂教学改革小团队,使新的观念在一部分教室中落地。
二、问题导学,建构高效课堂改革模式
为什么要构建课堂教学的模式?教学有法,那就是模式,教无定法,又不能拘于模式。一种模式的'推进适合所有的学科和所有的课堂吗?针对不同的教师特点,同样的模式能焕发所有教师热烈而高效的课堂吗?基于这样的思考,我们确定了以推进课改理念,构建课堂教学新模式,重构课堂文化的课改思路,使课堂以教为中心走向以学为中心,创设民主、平等、和谐的高效课堂。
在不断的研讨交流中,我校建构起具有校本特色的“提纲导学,互助探究”课堂教学模式。“提纲导学,互助探究”课堂教学模式是以实施素质教育为主旨,以贯彻“以生为本”的思想为核心,以凸显“以学定教”为基本特征,以减轻学生课业负担、提高教育质量为出发点,以培养学生学会自学、学会合作、学会探究,追求课堂效率为目标,促进师生双向全面发展。
“问题导学,互助探究”课堂教学模式,强调以学为本,问题导学,其中包括个体自学,同伴助学,互动研学,教师导学等实践研究活动。我们对于课堂改革模式的流程进行了版块设计,即复习明标——自学质疑——小组交流——展示点拔——检测反馈。具体操作方式即上课时复习旧知,明确本节课学习目标后,学生在自学提纲和教师的引导下,独立、高效地完成自学任务;然后学生在组内交流自读、自学、自研、自悟的成果,通过兵教兵将一部分问题在组内消化;之后,全班展示本组的学习成果或需要讨论的问题,生生、师生、组组互动合作,这一环节是思维的碰撞、情感的迸击、才智的展现,充分发挥学生的主体作用,调动其主观能动性,激发其参与欲望、竞争意识。教师尽可能地为学生的互动展示提供平台,创设氛围,发挥追问诱导、调控服务、精讲点拔、目标引领等作用;检测反馈环节教师根据教学目标设计当堂达标训练题,检查当堂学生目标完成情况。训练题设计要瞄准训练目标,着眼于知能转化,保证教学质量检测的信度和效度。
实践表明,只有在思维过程中获得到知识,才能内化到学生自己的认知结构中去,课堂要成为学生思维的运动场。在学生自学环节,为能充分发挥学生的主体性,积极参与课堂教学。自学提纲的设计旨在针对教学重难点,设计学生能够进行深度学习的关键问题,主导课堂教学。深度学习不等于难度学习,学习任务需要学生跳一跳就能够到,是学生进行自主建构思维的活动过程。一个主问题能形成一串问题链,让不同层次的学生都可以思考。我们对于自学提纲的表述进行具体的要求,概括为“据、量、测”。第一步:依据什么来学,怎么学,称之为据;第二步:学什么,学到什么程度,学多少量,运用什么方法和花多长时间等,对学习行为进行具体要求,称之为量;第三步,学得怎么样,要达到什么样的标准,是可以检测的,称之为测。自学提纲最大的价值是创造注意的焦点,激发学生的兴趣和求知的欲望,教学生学会思考和质疑。
展示交流环节必须在小组内充分交流的基础上开展,教师要引导学生围绕主问题进行讨论、研究,进而实现集中的、深层次的思维碰撞,获得知识的深层建构,启发思考的问题要贯穿始终。
教师的课堂教学要关注六个细节:激发兴趣、营造氛围、鼓励质疑、引导实践、养成习惯、积极评价。在每个学科的每一节课堂中教师可根据教学目标和训练重点有所侧重,面向全体,尊重差异,注重综合素质,促进全面发展。
学校遴选出的教学经验丰富、综合素质好的实验教师组成研究团队,探索备课、上课的基本思路。课堂教学改革的探索是一个痛苦的过程,有很多时候都感觉无路可走,精疲力竭,但又是幸福的过程,当老师们把一节课高效顺畅的完成,内心的喜悦是无法替代的。为了让教师接受新的思路和方法,学校用行政手段全力推进,邀请了市教科所刘连启主任、白玉山主任亲临课堂,指导教学。尤其白主任,一学期先后四次到学校听课指导,学校领导亲自参与,在推动的初期,天天泡在课堂里,上午连听两节课,下午马上教研讨论,很多参与讲课的教师形成那个时间为炼狱般历程。
活动是推进工作的节点。两年多来,学校每学期组织“春华杯”新入职教师过关课活动,“秋实杯”中青年教室优质课评比活动。教师教学能力基本功大赛,新入职教师大练兵、大比武活动。为保证活动的持续推动,学校加大教研组建设力度,以“解构教材,有效备课,高效上课”为目标,依托集体备课和课堂观摩,紧紧围绕课堂研究,促进新入职教师业务迅速提高,促进课改新理念的贯彻落实。
三、全面规划,打造幸福完整课程体系
课程的.针对性和丰富性决定着学生在学校生活的品质。在学校课程建设的过程中,学校以“幸福”和“完整”为关键词,全面规划学校课程,整合学校各项活动,开发课程资源,丰富课程内容。
为了全面整合学校各种课程,学校厘清现有课程,将全校课程分为基础型课程、拓展型课程和探究型课程,三种课程共同指向学校的办学理念和学生的核心素养。学校积极寻找国家课程校本化实施的渠道,从美术、音乐、体育学科入手,改变课程形式,增减教学内容。同时,积极开发20余种拓展类课程。增加语文阅读类、数学益智类的拓展课程。全面整合各项活动,形成了晨诵、午读、读写绘、安全与自护、仪式、节日等特色课程。
四、成效凸显,课堂改革师生共同成长
经过三年的课堂改革,从原来的踌躇不前到现在的锐意进取,我们的新的课堂文化已经初具雏形,师生的精神面貌发生了可喜的变化,教师真正成为了“平等中的首席”,课堂成了学生自主学习的乐园。
课改成为教师成长的沃土。通过专家讲座、外出学习、集中培训、现场观摩等有效途径,教师的观念转变了;鼓励教师根据学科和学生特点,自主开发导学提纲、探究学习记录单、课堂检测题等教学辅助工具,教学研究能力提升了;教师自发创建各种学习共同体,并借助QQ、博客等平台,交流课改经验与反思、途径与方法等,解决改革难题,实现了教师的自主与互助;开展以理论学习、教学指导、案例分析、校本教研、集体备课、课题研究、经验交流、观摩赛课等为基本形式的课改实践活动,提升了教师专业化水平。
学生变化是课改最大的进步。学生在“活动——体验——展示”的课堂中获取知识,学习的主动性得到空前的激发;学生的学习兴趣、学习情感、良好的思维品质得到养成和锻炼;学生的创新精神、创新思维在和谐愉快的师生共同参与、互动中不断生成和发展。
课堂改革为学校的发展注入活力。学校现有市区级骨干教师16人,60余人次获省市级优质课,90多人次论文获国家、省、市级奖励。学校多次承接了市、区级教学课改展示交流活动,2位教师夺得省级优质课评比一等奖,2位老师分别在全市数学、语文课堂教学改革展示活动中做示范课,10多位教师在全区课改展示观摩活动中做课。学校连续两年获得新教育实验优秀学校,罗耕萍老师所带的小毛虫班被评为全国新教育实验榜样班级。学校先后被评为教师专业发展示范校、素质教育示范校等多项荣誉。
伴随着课堂教学改革的不断深入,我们依然面临着一些新情况和新问题。例如教师队伍专业提升、建设合作学习小组、建立科学评价机制等,而发现问题并解决问题的过程就是一个成长进步的过程。课改之路曲折而漫长,责任与使命并存,艰辛与喜悦同在。我们坚定信念,只要对师生成长对学校发展有益处的改革,就一定会坚持做,做细、做实、做到底。
课堂教学改革我们一直在路上!
初中质量提升会发言稿 篇9:
各位领导,同仁们:
大家好!
今天,能够在这里和大家共同探讨学校教学管理中的得失,深感荣幸,下面我就梨坪初中的发展情况予以汇报,其中的做法未必适合其他学校,我的发言旨在抛砖引玉,希望得到各位领导同仁更多的指导。
梨坪初中始建于1941年,在原盘古庙旧址上初建。70年来,在历届党委政府和局机关领导的关心帮助下,梨坪初中一步一个脚印,坚实地走过了一个个冬夏春秋,她曾经辉煌过,但也有过发展中的低谷。数十年来,曲折、蹒跚、坎坷一直伴随着龙巴河畔的盘古庙。自1980年设立独立初中来,历届校长呕心沥血,勤奋耕耘,逐步形成了梨坪初中独特的校风、学风、教风。取得过数不清的荣誉,曾得到陇南地区行署、陇南市人民政府、文县人民政府、教育局的多次表彰奖励。我校已故老校长刘彬彩曾荣获“国家级园丁”殊荣,为梨坪初中发展奠定了坚实的精神引领基础。
近年来我校坚决落实文县人民政府“三年发展计划”,成绩得到稳步提高,紧抓均衡发展机遇,狠抓项目建设,学校软硬件建设进一步得到加强。在局党委的关心下,梨坪初中在北区教育界逐渐形成了自己的风格,附近乡镇前来求学者络绎不绝,我校知名度再一次得到提升。
20xx年中考,我校毕业生共109人,参加考试109人。全科合格17人,合格率%,全县排名第三。被甘肃省示范性高中陇南市一中录取2人、文县一中上线44人,占考生数的%,普通高中录取50人,占考生数的%,合计高中升学率达%(不含民办中学补录生)。700分以上3人,600分以上23人,500分以上42人,超出陇南市高中录取最低控制分数线346分的有94人。张胜元、赵怡静两位老师的理化成绩进入全县前五名,侯占春老师的生物成绩位居全县第二名。我校有多位老师得到县委政府表彰,同时学校也得到了县委政府表彰。
一年来,学校以质量为立校之根本,全面提升学校综合办学实力,主要做法为:
一、明确目标,找准定位,不达目的誓不罢休。学校的目标很明确,就是在上年度中考基础上再进一步。中考是全面展示学校实力的标尺,学生是完成目标的主体,教师的作用是领导者。在生源,环境、自然条件不占优势的情况下。充分调动学校、社会各个层面的力量,向目标进发,不达目的不罢休。我们以“不破楼兰终不还”的勇气迎接中考,迎战中考。营造出浓浓的`全校上下备考备战的氛围,集全校力量应对中考。
二、制备完善的奖罚制度,最大限度予以奖励。凡中考取得目标成绩的,在期末考核、职称评聘均优于其他教师。我校多年来沿用重奖重罚的中考奖罚措施。学校以近三年中考成绩平均分为指标,为各科教师分别制定任务指标。凡进入全县前列,均可得到学校表彰,并且在中考结束后可以得到一定休息时间。在中考前,学校为教师提供最优的办公条件。办公室24小时配备开水,空调开放。近年来,我校在财力十分紧张的情况下,将三分之一的经费用于中考,有部分教师能够拿到丰厚的奖金,应该说这个力度是相当大的,也是极具吸引力的。
三、备考环节不能忽视每一个细节。学校先后召开领导班子会议,统一思想,明确目标和努力方向;再次召开毕业班教师动员大会、备考会议,找出各个学科的短板和弱项,遴选出临界生,由责任教师包岗,完成计划目标则奖励,完不成则处罚;三是全力动员学生、家长,把全副精力投入中考,家长做好后勤保障。校委会领导实行包楼层巡查制度,每人分别负责一个班级,全面协助班主任抓班级思想建设,搞好考前心理疏导,让学生心无旁骛,全身心参加考试。
四、抓好基础教育,打下坚实的基础。七年级是初中阶段的关键所在,各科皆需均衡发展,严防偏科,厌学。根据教师特长,安排能够最大程度发挥其才能的课程,人尽其才。也许这个老师不能胜任九年级课程,但他可能是一位非常好的七年级老师。在梨坪,由于教师流动大,培养一个能胜任七至九年级课程的教师是很困难的。
五、以中考为指南,开设兴趣课程,全面提升学生素质。多年以来,音乐、体育、美术等兴趣课程的开设使我校很多学生走进了理想的高中,以此为途径,走进音体美专业院校的也不在少数。这些课程的加强在某种程度上提升了部分学生的学习兴趣,也成就了学生。
六、以文化育人,以理想信念育人。梨坪初中有着良好的学风、校风、教风。有着深厚的文化底蕴,我省著名书法家、甘肃省文史馆研究院王青彦先生,中科大地球物理学博士朱新运,香港大学物理学博士、西湖大学教授李长安,香港理工大学博士、厦门大学教授侯芳芳等学者皆从梨坪初中毕业,他们的成就,为梨坪初中精神注入了无限的活力。他们的成功为梨坪学子树立了榜样,他们的精神引领着梨坪学子登上了一座座成功的高峰。
成功的学校,各有各的特色,梨坪初中的苦教苦学乐教善教也成就了梨坪人。在经济社会高速发展的今天,为梨坪教育带来了机遇,也伴随着挑战,我们愿意站在时代的浪尖上为梨坪教育的发展继续奉献自己的力量!
谢谢大家!
初中质量提升会发言稿 篇10:
各位领导、各位同仁:
大家好!
我是天池九年制学校校长杜生忠,首先,感谢教育局为我们搭建了向兄弟学校交流学习的平台,今天能在这里发言,和各位共同探讨我县初中教育教学质量的得失,深感荣幸。下面就我校初中教育教学质量方面的困惑、所做的努力与规划和大家进行探讨。
一、对20xx年中考成绩的分析与20xx年中考成绩的对比
20xx年中考参加56人,全科合格5人,合格率%,在全县23所学校中排第11名,居于中游位置,总成绩在500分以上的学生有15人,占总人数的%;但总成绩低于300分的学生有16人,占总人数的%。20xx年中考合格率%,全县排第六名。20xx年和20xx年相比较,整体排名有所下降。
从分科成绩上和20xx年相比较,数学、物理、历史这三科成绩有所提升,而其他科目都有所下降,特别是英语、生物、地理三个科目成绩低于去年的水平。分段来看,我校高分和低分学生较少。
二、我校教育教学质量所面临的困境
(一)学校大环境存在问题。
在近几年我校在管理上的松懈,家校合作中出现的不愉快,造成了教师教学积极性下降,学生学风不正等问题。
(二)教师队伍不稳定,专业教师严重不足。
(三)学校留守儿童数量庞大,为学校管理带来困惑。
(四)在学生的思想教育方面,未能重视学生的综合素质发展。
三、学校在提高教育教学质量中的方法和措施
(一)完善学校教育教学管理规章制度
学校出台切实可行的教育教学管理规章制度,将进一步加强各制度的执行力度,严明奖罚制度,多劳者多得,成绩优异者多奖,提高教师工作积极性,激发学生学习兴趣。
(二)加强常规教学管理,全面提高教学水平
学校继续抓好学校常规工作管理和教学管理,做好教学“六认真”的督促检查,把教学“六认真”落到实处。同时加强教研教改工作力度,教研组开展好听评课工作,积极参加市、县举行的教师技能大赛,为教师快速成长搭建平台。同时教研组实行周活动制,每次周活动确定一个主题,充分发挥本科目的优势,采用小活动的形式训练学生的动手动脑能力,激发学生的学习积极性。
(三)狠抓队伍建设
第一是引领,让教师有追求。一是精神引领,引导教师爱岗敬业。针对于年轻教师的心浮气躁,我竭力引导并鼓励教师敬业奉献;第二是业务引领,加强教师学习,积极学习并尝试新课改。
(四)注重素质教育,激发学生学习潜能
一是开齐开足课程,二是重视体艺教学。随着教育教学改革的不断深入,我们认识到义务教育阶段全面发展对学生的重要性,包括思想、思维方式、心智水平等方面的发展。同时,组织各种课外活动小组;每天确保1个小时的阳光体育活动时间;学校将持续开展“晨读”、“晚读”活动。同时学校为学生展示素质搭建平台,举行校园文化艺术节及各种竞赛活动,使学生通过对自己特长的展示树立自信,发展特长。
(五)培养良好习惯,为提高质量奠基
我们提出,抓质量要从培养学生习惯开始。“预习,课堂,巩固,作业”四步学习法,即课前预习、课堂勤记、及时巩固、认真作业。但是我们又发现,我们的学生真的不会预习,最好的`预习也就是将第二天要上的部分看一遍,更别说什么记笔记、巩固了。怎么办?我们从三方面入手培养。
一是以学科笔记为抓手,促习惯养成。我们根据学科特点,要求学生专门的学习笔记,内容包括预习要求、课堂笔记、课后巩固三部分,每部分都有固定的要求;
二是科学划分时间段,确保各阶段学习任务的完成。在四步要求培养习惯时,我们又进行了时间调整,规定早上上课前以(“晨读”、早读)为语文、英语预习时间,下午自习课为巩固时间,“晚读”以文科为主,晚上第一节为作业时间,第二节为其他学科预习时间。在这些专门的时间段,教师只做辅导不集体讲课,从而确保了学生自主学习的时间,促进了习惯的养成;
三是建立学习小组,促习惯养成。我们将每个班的学生以性别、爱好互补为原则,分成若干学习小组,每个小组成员互相帮助,互相监督,共同进步。
(六)端正考风
学风建设的一个重要阵地是考风建设,周考由科任教师组织,月考由教研组组织,期中期末考试由学校组织。实行交叉监考流水阅卷,狠抓考风,以考促学。学生学习习惯、学风有所好转。因此我认为良好的学风、严肃的考风也是我们出质量的重要条件。
各位领导、老师们,以上所汇报的是我校教育教学管理中的一些粗浅的做法,恳请大家提出宝贵意见。我校全面提高教育教学质量还任重而道远,今后我们还要保持清醒头脑,戒骄戒躁,认真寻找差距,潜心提升质量,还将一如既往地不断探索新方法,解决新问题,创造新成绩。最后,衷心祝愿我县的教育明天会更美好!
谢谢大家!