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2024年违法违纪案件警示教育生活会发言材料实用【优推8篇】

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2024年违法违纪案件警示教育生活会发言材料【第一篇】

毛泽东同志指出:事物发展的根本原因,不是在事物的外部而是在事物的内部。唯物辩证法认为外因。

养和领导能力都提出了新的更高的要求。面对社会的深刻变化,我们要抓住机遇,乘势而上,切实把学习作为自己终身的任务,不断提高自己的知识积累,不断优化自己的知识结构。同时,坚定理想和信念,不断改造自己的主观世界,树立正确的价值观、地位观和权力观,忠实地践行“三个代表”,筑牢思想上的防线,才能立于不败之地。

罗发玉从一个贫苦农民的子弟成长为一名党的高级干部,也曾为人民做过一些有益的工作。但随着权力和地位越来越高,周围的赞扬和吹捧越来越多,他逐渐地不清醒了,把廉洁自律的要求和接受监督的要求置于脑后,逐渐开始用手中的权力谋取私利,最终从一个党的高级干部蜕化变质为人民的罪人。罗发玉的落马,可以清楚地看到,他思想上的蜕变始于思想防线的崩溃,由生活作风的失检,到想方设法以权谋私,逐步发展到经济上贪得无厌,政治上与党离心离德,最后一步一步走向毁灭之路。

古人言:“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”。一个人面对各种诱惑,最大的敌人是自己,要经得住考验,迈得过关口,罗发玉走向自我毁灭,再次印证了这样一条真理:权力失去监督必然导致腐败。领导干部作为组织的一员,既有监督的权利,也有接受监督的义务,既是监督者,又是被监督对象。身为领导干部,应该明白这样一个道理:自己不论在工作上取得多大的成绩,都应首先归功于党,归功于组织,任何人离开了党的组织,离开了领导集体,离开了人民群众的支持,终将一事无成。我们的权力是党和人民赋予的,权力的大小与为人民服务的责任是密切相联的。无论在什么岗位上掌权、用权,都要想人民群众所想,急人民群众所急,办人民群众所需,真正做到全心全意为人民谋利益,坚定不移地维护人民群众的合法权益,无私无畏地同一切损害群众权益的现象作斗争,保持人民公仆的本色。

我们党的全部工作,就是为人民谋利益,能不能正确对待名、权、位,是对领导干部十分现实的考验。领导干部只有严于律己,在勤政廉政上作表率,才能把一个单位的风气树起来。如果凌驾于组织和群众之上,搞以权谋私、权钱交易,贪图美色,最终会在权力、金钱和美色考验面前跌跤翻船。

2024年违法违纪案件警示教育生活会发言材料【第二篇】

2017年3月底,公司组织观看了“国企领导人违纪违法警示片”,透过观看警示教育片,使我在思想上受到了强裂的震撼和教育,看到一批国企领导人****,堕落为犯罪分子,成为阶下囚,成为人民的罪人,内心深感触动。

回望警示片中所提及的所有人,无不是经历过艰苦奋斗、奋发图强的成长历程,无不是党和国家给予厚望后却三观逐步发生偏移,最终滑向了犯罪的深渊。细细想来,还是有以下几个方面出现了问题:首先是价值观发生了动摇,理想信念起了动摇。再是权力观念严重错误,将人民赋予的权力当成谋私利的权力,为所欲为不知所以。三是回避监督甚至是抵抗党和人民的监督,自以为能瞒天过海,却不知天网恢恢疏而不漏。

所有的摆在面前的事实都证明人一旦价值观发生偏移,则会丧失理想信念,一旦理想信念丧失,则会无视规则,利用手头权力去进行违法犯罪的勾当,最终将堕落为人民的罪人。

我们需要反思,需要深入的反思,作为一名党员干部,无论工作中还是生活中,都要用心维护党纪国法的严肃性,不仅仅要用宪法和法律约束自我,更要用党章和党的纪律规范自我,不断加强自身的廉洁自律修养,以优良党风促政风带民风,要严格遵守廉洁自律的有关规定,耐得住清苦,管得住小节,挡得住诱惑,做一个清清白白的人。

千里江堤,溃于蚁穴。不论是工作或是生活,每个人要从每件小事做起,树立良好的习惯。只有防微杜渐、警钟长鸣,做到自重、自省、自警、自励,认真算好经济、名誉、家庭、亲情、自由、健康“六笔帐”,才会耐得住寂寞、抗得住诱惑、顶得住歪风、经得起考验,才能把人民赋予的权力用得好、用得正。

2024年违法违纪案件警示教育生活会发言材料【第三篇】

8月26日,湖北省纪委监委领导班子召开“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会,紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主线,聚焦“不忘初心、牢记使命”主题,落实习近平总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求,以刀刃向内、自我革命的勇气,检视问题、深刻剖析、推动整改。

湖北省委常委、省纪委书记、省监委主任王立山主持会议,代表领导班子进行检视剖析。每名班子成员依次进行检视剖析、作自我批评,并接受班子其他成员依次对自己开展的批评。湖北省委第六指导组组长刘传铁等同志到会指导。

王立山在总结时强调,今天的检视剖析还是初步的,下一步要继续深入反思、再作剖析,进一步找病因、找根源,防止浅尝辄止。要即知即改、务见成效,将检视剖析材料向广大党员干部公开,接受监督,立此存照,作为镜鉴,以钉钉子精神抓整改,做到知、信、行合一。要带着问题深入学习,反复学习,从习近平新时代中国特色社会主义思想宝库中找到解决问题的金钥匙。要抓紧抓好专项整治,通过有力、有效的专项整治,巩固、深化主题教育成果,彰显主题教育带来的新变化、新气象。

2024年违法违纪案件警示教育生活会发言材料【第四篇】

毛泽东同志指出:事物发展的根本原因,不是在事物的外部而是在事物的内部。唯物辩证法认为外因。

养和领导能力都提出了新的更高的要求。面对社会的深刻变化,我们要抓住机遇,乘势而上,切实把学习作为自己终身的任务,不断提高自己的知识积累,不断优化自己的知识结构。同时,坚定理想和信念,不断改造自己的主观世界,树立正确的价值观、地位观和权力观,忠实地践行“三个代表”,筑牢思想上的防线,才能立于不败之地。

罗发玉从一个贫苦农民的子弟成长为一名党的高级干部,也曾为人民做过一些有益的工作。但随着权力和地位越来越高,周围的赞扬和吹捧越来越多,他逐渐地不清醒了,把廉洁自律的要求和接受监督的要求置于脑后,逐渐开始用手中的权力谋取私利,最终从一个党的高级干部蜕化变质为人民的罪人。罗发玉的落马,可以清楚地看到,他思想上的蜕变始于思想防线的崩溃,由生活作风的失检,到想方设法以权谋私,逐步发展到经济上贪得无厌,政治上与党离心离德,最后一步一步走向毁灭之路。

古人言:“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”。一个人面对各种诱惑,最大的敌人是自己,要经得住考验,迈得过关口,罗发玉走向自我毁灭,再次印证了这样一条真理:权力失去监督必然导致腐败。领导干部作为组织的一员,既有监督的权利,也有接受监督的义务,既是监督者,又是被监督对象。身为领导干部,应该明白这样一个道理:自己不论在工作上取得多大的成绩,都应首先归功于党,归功于组织,任何人离开了党的组织,离开了领导集体,离开了人民群众的支持,终将一事无成。我们的权力是党和人民赋予的,权力的大小与为人民服务的责任是密切相联的。无论在什么岗位上掌权、用权,都要想人民群众所想,急人民群众所急,办人民群众所需,真正做到全心全意为人民谋利益,坚定不移地维护人民群众的合法权益,无私无畏地同一切损害群众权益的现象作斗争,保持人民公仆的本色。

我们党的全部工作,就是为人民谋利益,能不能正确对待名、权、位,是对领导干部十分现实的考验。领导干部只有严于律己,在勤政廉政上作表率,才能把一个单位的风气树起来。如果凌驾于组织和群众之上,搞以权谋私、权钱交易,贪图美色,最终会在权力、金钱和美色考验面前跌跤翻船。

根据市纪委安排,按照《关于汲取黄在新严重违纪违法案件教训认真开展专题警示教育的通知》文件要求,现联系自身党性修养、思想觉悟、纪法意识的现实情况,对照六个是否,进行了自我检查。

1、是否存在对党不忠方面。

我自参加工作以来,由一名普通的组工干部到李曹镇纪委书记,工作勤恳,尽职尽责,能做到牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终同党中央保持高度一致,对党忠诚老实,自觉履行党员义务,保持思想清醒。

2、是否存在用权不廉方面。

我能做到廉洁用权,自觉接受对权力运行的制约和监督,依规依纪依法办理相关案件并正确行使权力。能按时参加党内政治生活,以端正的态度开展批评和自我批评,使红脸出汗、咬耳扯袖成为常态。

3、是否存在律己不严方面。

我能讲规矩、守纪律,有较高的自律意识和自我约束,自觉接受监督。存在的问题:由于个人身体原因,工作中主动性较差,思想上懒于创新。

4、是否存在家风不正方面。

本人生活中不存在奢靡、享乐、追求低级趣味的倾向,有严谨而又良好的家风家教,家属及亲人都能自觉遵纪守法。

5、是否存在交往不纯方面。

本人重操守、慎交友、淡名利,保持健康高尚的道德情操。“三观”正确,交友谨慎,并经常提醒自己,尊重他人、信守承诺,不存在与服务对象交友的情况。

6、是否存在监督不力方面。

做为基层纪检干部,我能坚守初心使命,严格落实中央八项规定精神。工作中,严格监督执法程序,在本镇范围内运用多种形式开张监督检查工作。存在问题:一是怕监督得过细。李曹镇整体工作推进顺利,各班子成员的尽责发挥,监督得过细怕挫伤其积极性,产生心理压力,因此仅限于会上要求、面上强调,致使有些工作拖沓,不能及时完成。二是怕监督得过严。全镇干部从上到下都很辛苦,如果监督过严容易抵消其工作热情,显得自己小题大做,这些都说明我的大局意识和责任意识还有待增强。

(一)理论学习仍不够系统。

一是对纪检工作要求学习的《规则》、《条例》研读不够深入,存在以实际工作代替理论学习的现象。二是对个人时间分配不合理,工作和学习存在矛盾,没有利用好工作空闲和业余时间的自学,缺乏主观能动性,理论学习有所放松。

(二)宗旨意识需不断强化。

思想上有忽视群众的倾向,没有真正设身处地的为群众着想,急群众之所急。感情上有疏远群众的倾向,下基层倾听民意,了解真实情况、掌握第一手资料的时候比较少。

(三)开拓创新意识不足。面对党的十九届五中全会对工作的新要求新部署,体制改革的总体构架还不够清晰。就如何结合乡镇工作,干出乡镇特色存在观望思想,本职工作也是上面推着走,缺乏率先示范的创新勇气,不能求新求破,不敢身为人先,根源还是开拓创新的意识还不足,决心和勇气还不够坚定。

(一)强化意识,坚定自信。

自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫。时刻对照党章党纪,牵住四个意识,看得清大势,站得稳脚跟,辨得清方向,不当糊涂虫、墙头草、两面人,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

(二)坚持把自己摆进去,把职责摆进去,把。

工作摆进去。

对群众反映的问题不敷衍应付,不拖泥带水,努力让群众满意而归。学会在细微处看实质,现象中看本质,不被表象所惑,不被人情所困,不搞无原则的你好我好大家好,真正把工作抓实抓细抓到位。

(三)做老实人、说老实话、干老实事。

把群众摆到最高位,沉下身子,提高做好群众工作的本领。把老百姓的所思所想作为干事情、做工作的首要问题,主动到群众中去,善于从问题中查找不足。基层调研不再停留于支书、村长一级,要做到走访入户,真真切切的与老百姓面对面交流。并结合实际解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题,发挥纪检监察的职能,提升纪检干部队伍的形象,让群众感到正风肃纪反腐就在身边。

以上发言不妥之处,敬请批评指正。

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!今天参加xx系统开展的xx严重违纪违法典型案例以案促改警示教育大会,对本人思想感触很深,教育意义很大。现作如下表态发言:

分析xx案件发生客观原因,反思自己思想上是否牢固树立廉政风险意识;是否严格按照国家法律,党纪党规办事;是否在与服务对象的交往过程中放松了底线,做人做事原则;是否在行使权力的过程中做到了依法依规。

本人将以xx案件为戒,警钟长鸣,以身作则,拒腐防变,查找廉政风险,制定和落实防控措施,切实履行好从严治党主体责任,落实党风廉政建设“一岗双责”。

牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,常修为政之德、常思贪欲之害,常怀律已之心,自觉抵御腐朽思想的侵蚀,自觉强化自身的党性修养,时刻警惕自己要正确使用手中的权力,做到自重、自省、自警、自励、不断提高防腐拒变的能力。

总之,我将以本次警示教育大会为契机,在党委的领导下和支持下,正确履行职责,不断加强自律意识,强化服务意识,让权利在阳光下运行。

通过学习党员干部违法违纪典型案例等反面教材,深刻剖析典型案例中领导干部堕落成腐败分子、走上犯罪道路的根本原因,使我更加深刻地认识到领导干部加强廉洁自律的重要性和必要性,更加深刻地认识到违纪违法对组织、社会、家庭、个人的严重危害,通过认真学习和思考:

一、思想是行为的先导,思想不牢,地动山摇。一个人的思想如果出了问题,他的各种行为就容易偏离方向。纵观任何腐败案件,腐败分子之所以走上犯罪的道路,都是因为放松了学习,放松了对自身的要求,在金钱、名利的诱惑下,思想信念发生了动摇,出现了“只讲实惠,不讲理想;只讲索取,不讲奉献;只讲钱财,不讲原则”的不良思想。作为一名党的领导干部,只有坚定理想信念,才不会被形形色色的腐朽思想所腐蚀,才能在思想上、行动上与党中央始终保持高度一致,做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方面不偏移。

二、党的领导干部,不论是一言一行,都是群众的一面镜子。党员领导干部的个人形象,不但是其个人的事,而且关乎着其所在单位的形象,关乎着党的形象。领导干部一旦贪欲膨胀、利欲熏心,就会丧失理想信念,在金钱面前打败仗;一旦追逐名利、捞取功名,就会导致急功近利,贻误事业的发展;一旦恃权轻法、心存侥幸,就会触犯法律受到制裁,最终变成人民的罪人,从而颜面扫地。党员领导干部必须时时规范言行,处处维护形象,始终把维护党的形象放在第一位置,在工作生活中远离低级趣味,锻造高雅情操。

三、对国家和人民而言,权力用得好能造福人民,用得不好就会祸国殃民;对个人而言,权力既能成就一个人,也能毁掉一个人。腐败分子的悲惨结局再次昭告世人,法律面前没有特殊公民,党纪面前没有特殊党员,一个党员干部,不管地位多高,权力多大,只要违法乱纪,终究逃不过党纪国法的严厉制裁。党的领导干部要经常想一想自己手中的权力是从哪里而来、应该为谁所用这个重要问题,只有在这个问题上想清楚、看明白了,才不至于迷失方向、走错道路。

结合自身的认识和体会,在今后的工作和生活中,必须在以下三个方面加强努力,牢固树立正确的人生观、价值观和世界观,做一名合格的党员领导干部。

一、坚定理想信念不放松。必须坚持正面学习与反面警示相结合,努力增强政治敏锐性和辨别大是大非的能力,筑牢拒腐防变的思想防线。始终加强政治理论学习,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以及整风肃纪的部署要求,坚持用社会主义理论体系来武装自己,坚定建设中国特色社会主义思想信念。同时,要以案为鉴,时刻为自己敲醒警钟,明白自己该做什么,不该做什么,从反面教材中汲取教训,始终坚守法纪和道德底线,明辨是非,分清公私,决不拿原则当交易,把纪律当儿戏,做到政治坚定、是非分明,公道正派、廉洁奉公,谦虚谨慎、勤政为民。

二、坚定维护形象不放松。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把百姓冷暖忧乐放在心头,把群众的利益放在首位,把亲民、爱民、为民的思想落实到具体工作中,以更加求实、务实的工作作风,深入基层,贴近群众,听取基层干部和群众的意见,带着深厚的感情为广大群众尤其是困难群众办好事、办实事、解难事,用真心赢得群众的信任,用实干争得群众的支持,生活中坚持勤俭节约,注意提高个人修养,自觉纯洁社交圈,净化生活圈,规矩工作圈,管住活动圈,争当弘扬新风正气、勤政廉政的模范。严格落实中央、省、市关于改进工作作风、密切联系群众的相关规定,做到令行禁止,始终把持朋友家人的“情感线”,守住清正廉洁的“底线”,不逾越“八项规定”的“红线”,不碰法纪的“高压线”,用自身的实际行动来切实维护好党和政府的良好形象。

三、坚持用好权力不放松。自觉遵守领导干部廉洁自律的各项规定,坚持一心为公不谋私利,克己奉公不怀私心,公道正派不徇私情,严格自律,以廉树威,立党为公、执政为民,不为名所缚,不为物所累,不为失所怨,不为利所诱。牢固树立正确的权力观和政绩观,以平和之心对“名”,以淡泊之心对“位”,以知足之心对“利”,以敬畏之心对“权”,用“为官一任,造福一方”的抱负,履行“在位一天,赶考一天”的使命。

按照xx《关于结合xx严重违纪违法案开好专题民主生活会的通知》要求,我认真学习研读了文件通知和省委、省纪委主要领导讲话精神,结合自身工作实际,以案为镜、对镜反思,认真查找、剖析自身存在的问题和原因。现将剖析检查情况汇报如下,请大家批评帮助。

xx作为党的高级干部,理应是政治坚定、党性过硬、遵法守纪的标杆和楷模,理应对自己负责、对组织负责、对人民负责,理应在自己的岗位上做出无愧于历史和人民的应有贡献。但是,xx在党的十八大后不收敛不收手,党的十九大之后依然顶风违纪,性质恶劣,影响极坏。中央对xx严重违纪违法问题的查处,充分表明了以习近平同志为核心的党中央全面从严治党和将反腐败斗争进行到底的鲜明态度和坚定决心,充分表明了法律面前没有特权、没有例外,任何人只要触犯党纪国法都要受到严肃追究和严厉惩处。xx违纪违法案件,在党和国家全面加强党风廉政建设的历史进程中,不是第一个,更不是最后一个,我要切实对照xx案例,以之为反面教材,深刻反思、以案为鉴、举一反三、以案促改,坚决与赌博敛财、不严不实、圈子文化等作斗争,切实加强自身建设,切实肩负起落实管党治党主体责任,始终保持合格党员的政治本色。切实提高政治站位,严守政治纪律和政治规矩,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,进一步把思想认识统一到中央和省委精神上来。xx案再一次证明,思想滑坡是行为越轨的必然,侥幸心理是违规违纪的前奏,小节失守是受到惩处的开端。历史的镜鉴告诫我们,触犯纪律没有回旋余地,遵守纪律没有时间盲区,执行纪律没有人情可讲,必须时时刻刻绷紧法纪弦,不碰高压线,加强点滴积累,注重持久磨练,多一些自控,少一些冒失,多一点理智,少一点冲动,切实养成遵规守纪的好习惯。

总体上讲,我认为自己担当负责,履行主体责任,坚守做人底线,坚持党性原则,自觉向中央基准看齐、与省市要求对标,坚决贯彻落实市委、市政府的决策部署。在政治上,有较强的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉做到与党中央保持高度一致;在工作上,履职尽责、勇于创新,没有违反政治纪律、政治规矩和工作纪律,没有消极应付、以权谋私等问题,但严格对照检查,我觉得自己还存在一定的不足。

(一)理想信念方面:一是存在精神懈怠的问题。随着工作年限的增长,缺失了才参加工作时,才加入共产党时的那种热情和积极性逐渐萎缩,工作缺乏激情、缺乏锐气。出现了精神懈怠,思想墨守成规,不在状态,满足于按部就班的应付,有得过且过的思想。比如,自己今年分管“xxx”工作,基本上满足于完成x上的工作要求,只要不出差错就行了,在超前谋划、积极提出意见建议方面做得很少,及时主动向xxx做专项汇报的次数更少。二是为人民服务的宗旨意识有欠缺。长期在xx工作,积累了一些宏观层面上的抓部署、抓协调工作经验,但缺乏深入基层、解决好最后一公里的工作措施和办法,服务群众的宗旨意识有欠缺。比如,自己在“脱贫攻坚”工作,只是做到了全面落实好中省市“八个一批”等一些政策层面的具体措施和办法,真正深入贫困村、贫困群众当中,投入调研、探讨解决具体实际问题的工作时间、工作精力,还不够。

(二)政治纪律和政治规矩方面:政治敏锐性、自觉性还不强。对社会发展的新形势、新要求、新变化反应迟钝,尤其是对一些改革精神理解不透彻,把握不准确,落实不到位。比如,新时期中省相继提出了“从严治党”、“绿色共享”、“五位一体”、“追赶超越”、“三项机制”等一些重大决策部署,在日常工作中,紧紧只是挂在口头上,写入汇报中,真正在联系实际、统筹协调推进,增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉方面做得还不够到位。

(三)作风方面:一是抓党建促脱贫工作融合不够紧密。工作中存在抓党建与促脱贫“两张皮”的现象,没有找准实现“党建”与“脱贫”的紧密结合点,实现“党建”与“脱贫”的有机结合、共赢双收。比如,我们虽然在非公党建方面有所创新,积极开展非公企业和社会组织“两个覆盖”提升工作,并取得了显著成效,但基层企业党支部主体作用的发挥,第一书记的履职情况,与做到“党建带扶贫,扶贫促党建”实现党的建设和扶贫开发“无缝对接”的要求还有很大差距,基层党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用、领导干部骨干带头作用,发挥还不是很到位。二是群众观念淡薄。这几年随着工作变动,脱离群众、融入群众不到位的问题逐步显现。比如,在扶贫包村脱贫攻坚工作中,虽然自己经常深入镇办、村组,检查、安排脱贫工作,但基本上都是以开开会、看看产业为主,重视了镇村脱贫产业和基础设施改善,忽视了与贫困户的交流和对他们的帮助,真正步入农家小院,与贫困群众促膝长谈、拉家常、做调研、解决问题做得还不够。

(四)担当作为方面:与“四讲四有”合格党员的要求有差距。到x工作以来,虽然能与同志们团结共事,兢兢业业工作,保持了较好的精神状态,较好地完成了各级领导交给的各项工作任务。但严格按照“四讲四有”合格党员的标准和要求来衡量,还是有一定差距的。比如,在“讲奉献、有作为”方面,仅仅只是做到了尽职尽责完成组织交办的各项工作任务,没能在推进改革发展稳定各项工作中当标兵、作示范,与“甩开膀子干事业,扑下身子抓落实,立足岗位作奉献”,切实完成好党赋予的使命等方面,与先进党员、模范党员的标准还有很大差距。

(五)组织生活方面:一是政治理论、业务知识的学习自觉性还不够。政治理论、业务知识绝大多数数都是以集体安排学习、规定篇目内容、分管业务工作为主,注重国家大政方针、政治理论和分管业务方面的学习,存在学习得多,思考得少的现象,自觉性、系统性、研究性、全面性学习做的还不够到位。比如,对“五大理念”、“四个全面”等一些新问题、新知识,钻研的还不够深,仅仅停留在一个宏观的概念理解层面,没能很好的、深入的渗透到工作的方方面面。二是关心爱护干部不到位。平时以联系、安排、检查工作为主,与分管联系部门单位的主要领导打交道,忽视了与干部的思想交流和沟通。比如,来x市委工作已经8个月了,对分管和联系以外的部门单位主要负责人还有叫不上名字的,尤其是对分管和联系单位的一般干部接触更少,更别说了解他们的思想状况,关心他们的生活问题了。

(六)落实全面从严治党责任方面:敢管敢严的力度有待加大。工作习惯于“经验主义”“老办法老套路”,思想不解放,又怕“蝗虫吃过界”的思想,面对当前的新形势、新任务、新要求、敢管敢严的力度不够。工创新意识不浓。比如,全市“抓转促”专项整治开展以来,虽然按照惯例我们成立了领导机构,制定出台了相关配套办法,建立了“月考季评、责任追究、三个一制度”等一些行之有效的工作机制,但在“抓转促”专项整治明查暗访工作中,对苗头性、倾向性问题重视不够,该提醒的不提醒,该批评的不批评,该约谈的不约谈,“从严治党”的思想没有得到真正贯彻落实。对查处的问题没能及时处理,致使从严执纪、从严治党的主体责任和监督责任落不实,导致“抓转促”工作在全市的亮点不是很多,经验也不是很成熟。

通过反思xx案件和两学一做学习教育活动,对照自己的学习、工作和生活,我认真分析自身存在问题产生的根源主要有三个方面的原因:

一是宗旨意识不够,导致理论与实践脱节。党章是共产党员一切行动的指南,面对党章,对照党章,才知道自己距离一名优秀共产党员的距离还很遥远,才知道自己的宗旨意识,服务意识,责任意识,担当意识存在着比较大的差距。作为一名共产党员,没有把学习党章,学习党的方针、路线、政策放到重要位置,导致工作中自己与党章要求渐行渐远,从而不能深刻、细致的领会和把握党的政策精髓,不能理论联系实际创造性的开展工作。工作中缺少了用马列主义的观点系统的分析问题,解决问题的过程,不能够用党的理论科学的指导工作实践,学习满足于水过地皮湿,工作局限于按常规,凭经验,口号喊得多,会议开得多,样子摆的多,实际落实少,宗旨意识欠缺。

二是服务意识不够,导致与群众关系疏远。没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真功夫。作为一名党员干部,只注重工作成效,不关注工作过程,深入田间地头、农家小院做调研少,坐在机关做决策、安排工作多,了解群众真实想法少,开会、发文件走形式多,致使工作越来越不接地气,特别在“抓转促”工作中,面对脱贫攻坚任务重、时间紧的形势,甚至产生了一些急功近利的思想,凡事想快刀斩乱麻,出现急于求成的现象,在服务群众最后一公里方面做得不实。

三是创新意识不够,导致工作责任落不实。在分管工作和联系单位管理上,有随大流,过得去的就行的思想,存在“求稳多、求进少”的倾向,创新的想法和愿望还不强,认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不添乱子,也就问心无愧。没有发扬跳一跳摘桃子的精神,为自己树立起跨越的高标杆,缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。致使工作责任落不实,有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

针对存在的问题,我将制逐个定整改方案,采取以下五项措施,强力进行整改。

一是强化学习,全面提高素质。加强政治理论学习,持之以恒、坚持不懈地学习党章党规,采取个人自学与集中学习方式,按照“三会一课”制度,围绕专题学习讨论,认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,学习党的历史,学习党章等内容,努力掌握马克思主义的立场、观点、方法,掌握党的基本理论的科学体系和习近平总书记系列讲话精神实质,做到真学、真懂、真信、真用,不断提高理论和工作水平。加强业务知识的学习,结合工作实际,全面熟悉掌握“抓党建转作风”等各项业务知识,努力提高业务能力,提高服务水平。广泛学习经济、法律、科学、文化、社会、历史等方面的知识,不断拓宽知识面,用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己,努力适应新的形势,新的变化。

二是牢固宗旨,主动为民服务。牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想,在脱贫攻坚的实践主战场,时刻牢记“我是谁,为了谁”。认真落实走群众路线的工作要求,多倾听群众的批评和意见,把群众满意不满意,高兴不高兴,答应不答应,拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实际问题,只要符合群众切身利益的事,难度再大也要努力办。违背群众意愿的事,与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制,实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事,切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。

三是大胆创新,力求突破发展。立足岗位,立足实际,打破常规,开拓创新,面对全面建成小康社会的新形势,新任务,以全新的思维去解决工作中遇到的各种问题,围绕如何推动全县率先在全市脱贫摘帽为中心,切实增强发展认识、服务认识和责任认识,及时向县委提供科学有力、分析有据、价值重要的决策参考,全面提高工作效能,力争在“抓党建促脱贫”等分管工作上有所突破和创新,能打造一批全县有看点,全市有影响的工作亮点和经验,为全县经济社会快速发展提供有力支撑和坚强保障。

四是勇于担当,争当合格党员。要把两学一做学习教育的要求体现在日常工作中,体现在具体细节上。工作以大局为重,服从组织,勇于担责,自觉把两学一做的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性,磨练意志的过程。坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,以积极主动,分发向上的精神状态,自重、自省、自警、自励,严格约束自己,正确对待个人得失,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意为群众服务。按新新时期对党员的新要求,坚持以知促行,做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行的合格党员。

2024年违法违纪案件警示教育生活会发言材料【第五篇】

大家好!

按照市委市政府的指示,今天在这里召开本次生活会是非常必要和及时的。本次会议我将主要谈三方面问题:

党的十六大报告指出:“必须始终紧紧抓住发展这个执政兴国的第一要务”,“聚精会神搞建设、一心一意谋发展”,在发展中化解企业出现的各种不正之风。2021年从整个中国电信业的发展来讲,基本上还是保持了一个比较持续稳定的发展态势。在政府电信监管政策越来越趋于完善,监管力度越来越大,与整个电信市场竞争格局越来越协调,在振兴东北老工业基地,国家电信强国要求,用户需求不断提高的大背景下,21年双市移动市场仍将保持13%以上的稳定发展。尤其话音以外的增值业务需求更将不断攀生。双分联通要抓住机遇,奋力拼搏,严格按照科学发展观的要求,坚持理性、务实、积极的发展策略,坚持市场导向,加快有效发展;控制规模投资,提高投资效益;加强基础管理,提高执行能力。实现由数量规模型向规模效益型发展模式的转变,迅速增强核心竞争力,推动公司持续、快速、健康发展。”2021年,公司要以科学发展观为指导,按照全面协调可持续发展的要求,一要坚定不移地实现公司发展模式的转型。发展模式转型是应对新的市场竞争的迫切需求,也是贯彻科学发展观的具体体现。实现公司发展模式转型,要从大规模投资、以能力建设拉动市场为主的数量规模型发展模式,转向以规模、效益并重为特征的规模效益型发展模式。二要进一步转变观念,牢固树立市场导向的发展观。坚持市场导向应该是公司开展各项工作的出发点和落脚点。投资、建设、运维、综合管理等各项工作都要围绕市场转。后台支撑前台,前台服务市场。能力建设、先进技术都要服务于市场,按照市场规律办事。要创造条件,加快建设市场导向的运营管理机制。同时把05年作为强化客户服务的一年,努力提升联通公司服务品牌形象,如何做到业务与服务同步创新,同步发展,为双鸭山的信息化建设贡献力量。

最近召开的全国经济工作会议,胡锦涛同志对加强党风廉政建设指出:要坚持不懈地开展党风廉政和反腐败斗争,要从实现经济发展的战略任务和巩固党的执政地位的高度,深刻认识新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的极其重要性和迫切性。

岁末年初是各地各企业“跑官要官”的绝佳时机,虽然目前我公司内部还没有发现此类现象,但我希望各位领导能够认真自查自省,反思自己过去的种种行经,对照中央颁布的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,进一步落实党风廉政建设的责任制,在工作中我们要始终高举反腐大旗,坚持以经济建设为中心,促进企业两个文明建设协调发展。公司领导班子要积极行动起来,负起责任,要严格要求下属,要加强下属的教育。一是要严格杜绝收送礼品、现金、有价证券和支付凭证。二是要严格杜绝跑官、要官、卖官,“带病上岗”、“带病上岗”等用人上的不正之风。三是要洁身自好,严禁纵容配偶、子女等亲属利用自身职权谋取非法利益。四是严禁参与赌博,今后凡是参与赌博的一经查处,一律予以免职处分。五是要纠正领导干部超标准费用支出,严禁公款、公车私用,我们要突出部门、突出岗位,对于费用支配比重大的业务单元尤其要加强教育,防危杜患。

年初我们组建了党风廉政建设责任制工作领导小组,对党风廉政建设责任制任务细化分解,明确党政一把手担负党风廉政建设第一位责任,负总责;领导班子其他成员根据分工对分管部门的党风廉政建设负直接领导责任;各职能部门在党委的统一领导下,各负其责,分工协作,协助党委抓具体工作。同时印发了《中国联通双鸭山分公司党风廉政建设责任分解的通知》,分解了党风廉政责任制任务,责任到人,并采取年中监督检查,年末进行考核的办法,落实党风廉政建设责任制。按照谁主管谁负责的原则,根据分工和职能,对各部室、区营销中心、县级分公司的党风廉政建设各项任务层层进行分解,落实到成员,细化到部门,明确职责,党风廉政建设抓什么,怎么抓,抓不好负什么责任。在年初还签订了《2021年党风廉政建设责任书》。根据省公司党委要求将责任分解到班子的每一个成员,确保责任到人,形成党委统一领导,党政齐抓共管,组织协调,部门各负其责依靠员工支持和参与的领导体制和工作机制。21年的种种工作取得了很好的效果,22年我们要继续深入执行,切实解决领导干部廉洁自律问题,为经营开发提供清新工作环境。

2024年违法违纪案件警示教育生活会发言材料【第六篇】

通过对一些发生在身边的、系统内部的案例的学习,特别是以学习张坚严重违纪违法案件、孙小果案件为警示,本人深深感受到作为党员干部,要时刻以这些活生生的案例警示自己,要时刻坚守党的政治纪律和政治规矩,勤政为民,不居功自傲,全心全意为人民服务。

一是坚定理想信念,坚守思想根基不动摇。必须自觉向以***同志为核心的党中央看齐,牢记党的宗旨、担负党的使命,永葆共产党员先进性、纯洁性。要严守党的政治纪律和政治规矩,牢固树立“四个意识”,切实增强“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在举什么旗、走什么路的根本问题上始终清醒坚定、紧跟看齐,始终在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致,自觉服从服务于中央和省委、市委、县委工作大局。身边的案例更警示人,系统内部的案例更警醒人。作为党员干部,要坚持以身边的案例、系统内部的案例为重点,深挖案发规律,通过剖析典型案件,深挖问题根源。这些案例更容易触动人的心灵,更有利于把握廉政风险防控重点,通过典型案件的警示作用,使人不想腐、不敢腐。

二是要加强对党章、党纪党规、法规禁令的学习,筑牢思想防线。权力是一把“双刃剑”,依法用权、用权为公,能赢得民心;以权谋私、贪赃枉法,必然滑向腐败的深渊。被查处的那些腐败分子,为了一时用权的痛快,目无组织、漠视监督,最后身陷囹圄、失去自由、追悔莫及。我们要从反面典型中吸取深刻教训,在案件办理等重点领域,更要严格依法依规用权。特别是在高质量发展的新形势下,要坚持系统思维、底线思维,对于什么样的事情必须干、什么样的事情怎么干、什么样的事情坚决不能干,要了然于胸,决不能踩踏法律法规等方面的政策“底线”,触碰党纪国法的“高压线”。

三是加强对业务知识的学习。在工作中严格按程序、按规矩办事,坚守底线。时刻保持工作上的主动性,提倡求实、立说立行的工作作风,哪些事能做,哪些事不能做,脑子里要有明确的界限,老老实实做人,踏踏实实做事,用高度的责任感和事业心去工作,一身正气,秉公办事,全心全意为人民谋利益,办实事。在生活上注重修养,明荣知耻,讲操守,重品行,始终做到生活正派、情趣健康。注意生活小节,不仅要在大是大非面前站稳立场,还要在生活小节上严格自律,警惕潜移默化的腐蚀作用,见微知著、防微杜渐,把住小节、守住底线。

2024年违法违纪案件警示教育生活会发言材料【第七篇】

大家好!

2021年是不寻常的一年,我们党召开了具有重大意义的十六届四中全会,规划了党和国家宏伟的发展蓝图,新的一届中央领导集体产生,从组织上保证了我们党开创中国特色社会主义事业的进一步兴旺发达。过去的一年也是我们各项事业大发展的一年。我们以“三个代表”重要思想统领全企业,全面落实经济工作总结的安排部署,抓机遇、谋发展,取得了一定新成绩。在新一届领导班子组建以来,我们坚持以党的十六大精神为指导,按照省公司“一年做实,两年做强,三年做大”的发展思路,与时俱进,开拓创新,收入历史性突破亿元大关,圆满完成省公司下发的各类指标。

按照市委市政府的指示,今天在这里召开本次生活会是非常必要和及时的。本次会议我将主要谈三方面问题:

党的十六大报告指出:“必须始终紧紧抓住发展这个执政兴国的第一要务”,“聚精会神搞建设、一心一意谋发展”,在发展中化解企业出现的各种不正之风。2021年从整个中国电信业的发展来讲,基本上还是保持了一个比较持续稳定的发展态势。在政府电信监管政策越来越趋于完善,监管力度越来越大,与整个电信市场竞争格局越来越协调,在振兴东北老工业基地,国家电信强国要求,用户需求不断提高的大背景下,21年双市移动市场仍将保持13%以上的稳定发展。尤其话音以外的增值业务需求更将不断攀生。双分联通要抓住机遇,奋力拼搏,严格按照科学发展观的要求,坚持理性、务实、积极的发展策略,坚持市场导向,加快有效发展;控制规模投资,提高投资效益;加强基础管理,提高执行能力。实现由数量规模型向规模效益型发展模式的转变,迅速增强核心竞争力,推动公司持续、快速、健康发展。”2021年,公司要以科学发展观为指导,按照全面协调可持续发展的要求,一要坚定不移地实现公司发展模式的转型。发展模式转型是应对新的市场竞争的迫切需求,也是贯彻科学发展观的具体体现。实现公司发展模式转型,要从大规模投资、以能力建设拉动市场为主的数量规模型发展模式,转向以规模、效益并重为特征的规模效益型发展模式。二要进一步转变观念,牢固树立市场导向的发展观。坚持市场导向应该是公司开展各项工作的出发点和落脚点。投资、建设、运维、综合管理等各项工作都要围绕市场转。后台支撑前台,前台服务市场。能力建设、先进技术都要服务于市场,按照市场规律办事。要创造条件,加快建设市场导向的运营管理机制。同时把05年作为强化客户服务的一年,努力提升联通公司服务品牌形象,如何做到业务与服务同步创新,同步发展,为双鸭山的信息化建设贡献力量。

最近召开的全国经济工作会议,胡锦涛同志对加强党风廉政建设指出:要坚持不懈地开展党风廉政和反腐败斗争,要从实现经济发展的战略任务和巩固党的执政地位的高度,深刻认识新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的极其重要性和迫切性。

岁末年初是各地各企业“跑官要官”的绝佳时机,虽然目前我公司内部还没有发现此类现象,但我希望各位领导能够认真自查自省,反思自己过去的种种行经,对照中央颁布的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,进一步落实党风廉政建设的责任制,在工作中我们要始终高举反腐大旗,坚持以经济建设为中心,促进企业两个文明建设协调发展。公司领导班子要积极行动起来,负起责任,要严格要求下属,要加强下属的教育。一是要严格杜绝收送礼品、现金、有价证券和支付凭证。二是要严格杜绝跑官、要官、卖官,“带病上岗”、“带病上岗”等用人上的不正之风。三是要洁身自好,严禁纵容配偶、子女等亲属利用自身职权谋取非法利益。四是严禁参与赌博,今后凡是参与赌博的一经查处,一律予以免职处分。五是要纠正领导干部超标准费用支出,严禁公款、公车私用,我们要突出部门、突出岗位,对于费用支配比重大的业务单元尤其要加强教育,防危杜患。

年初我们组建了党风廉政建设责任制工作领导小组,对党风廉政建设责任制任务细化分解,明确党政一把手担负党风廉政建设第一位责任,负总责;领导班子其他成员根据分工对分管部门的党风廉政建设负直接领导责任;各职能部门在党委的统一领导下,各负其责,分工协作,协助党委抓具体工作。同时印发了《中国联通双鸭山分公司党风廉政建设责任分解的通知》,分解了党风廉政责任制任务,责任到人,并采取年中监督检查,年末进行考核的办法,落实党风廉政建设责任制。按照谁主管谁负责的原则,根据分工和职能,对各部室、区营销中心、县级分公司的党风廉政建设各项任务层层进行分解,落实到成员,细化到部门,明确职责,党风廉政建设抓什么,怎么抓,抓不好负什么责任。在年初还签订了《2021年党风廉政建设责任书》。根据省公司党委要求将责任分解到班子的每一个成员,确保责任到人,形成党委统一领导,党政齐抓共管,组织协调,部门各负其责依靠员工支持和参与的领导体制和工作机制。21年的种种工作取得了很好的效果,22年我们要继续深入执行,切实解决领导干部廉洁自律问题,为经营开发提供清新工作环境。

2024年违法违纪案件警示教育生活会发言材料【第八篇】

通过我局组织开展对xxx严重违纪问题及其教训警示提示和学习,使我深刻地认识到开展这次警示教育的重要性和必要性,此次开展的警示教育活动,对抓好广大党员干部队伍建设,保持党组织的纯洁性是十分必要的,也是非常及时的。现就通过对xxx严重违纪问题剖析和警示谈几点体会。:

理想信念是共产党人精神上的“钙”,没有理想信念,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。历史和实践反复证明,一个政党有了远大理想和崇高追求,就会坚强有力,无坚不摧,无往不胜,就能经受一次次挫折而又一次次奋起;一名干部有了坚定的理想信念,站位就高了,心胸就开阔了,就能坚持正确政治方向,做到“风雨不动安如山”。中国共产党人的理想信念从来都不是虚无缥缈的,而是始终体现在为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心和使命中。我们干部要成长,就必须用真理武装头脑,加强党性修养,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。

衡量干部是否有理想信念,关键看是否对党忠诚。领导干部要忠诚、干净、担当,忠诚始终是第一位的。对党忠诚,就要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,严守党的政治纪律和政治规矩,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。这种一致必须是发自内心、坚定不移的,任何时候任何情况下都要站得稳、靠得住。忠诚和信仰是具体的、实践的,要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻认识和领会其时代意义、理论意义、实践意义、世界意义,深刻理解其核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求,切实做到时时对照、躬身践行;要经常对照党章党规党纪,检视自己的理想信念和思想言行,不断掸去思想上的灰尘,永葆政治本色。

习总书记强调,“从严治党,最根本的就是要使全党各级组织和全体党员、干部都按照党内政治生活准则和党的各项规定办事”。严肃党内政治生活,要坚持用好民主集中制这剂良方,通过最广泛的民主和更有效的集中,实现集体领导与个人分工相结合,更好集思广益、凝聚各方智慧,推进科学决策、民主决策;严肃党内政治生活贵在经常、重在认真、要在细节。要拿起批评和自我批评这一有力武器,使积极健康的党内思想斗争成为一种习惯、一种自觉,不断提高解决班子自身矛盾和问题的能力;要敢于坚持原则,反对明哲保身,反对拿原则做交易、投机钻营的市侩作风,反对事不关己、高高挂起的旁观心态,使党内政治生活真正严肃起来,追求既有集中又有民主,既有纪律又有自由,既有统一意志又有个人心情舒畅的生动活泼的政治局面。

以习近平同志为核心的新一届中央领导集体着力净化政治生态,营造廉洁从政的良好环境。明确指出“遵守党的纪律是无条件的”、“纪律面前一律平等,党内不允许有不受纪律约束的特殊党员”。法律面前人人平等,制度面前没有特权,纪律约束没有例外,党内决不允许有凌驾于党纪国法之上的“特殊党员”。党员干部接受监督,是纪律要求,任何人都不能例外。每一名党员领导干部,不论职务高低,都应该把组织的监督看作是对自己的培养和爱护,心存畏惧、主动接受,养成良好的工作生活习惯,才能增强身体的“免疫力”,保持“肌体”的健康。,每名党员干部都应该自觉置于党组织的教育、管理和监督之中,要有“从我做起、向我看齐、对我监督”的底气,即使是没有问题的的党员干部也要主动接受组织监督,因为道德修养不会是一劳永逸,接受组织监督是无条件的和全天候的,是一种政治纪律,是全体党员干部必须服从的。每一名党员领导干部,只有主动接受组织监督,做到自重、自省、自警、自励,做到有主见不主观,敢决断不武断,并从理想信念、纪律规矩、党性原则等方面汲取教训、引以为戒。同时还要紧密联系自身实际,深刻剖析问题根源,检身正己,受警醒、明底线、知敬畏,主动接受组织监督,真正在思想上、政治上、作风上严起来实起来,才能经得起各种考验,才能更好服务于社会。

习近平总书记强调“坚决维护制度的严肃性和权威性,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,使制度成为硬约束而不是橡皮筋。”制度是党和人民共同意志的体现,是规范工作的准则,是令行禁止的规矩,党员干部应自觉维护制度的权威,敬畏制度,遵守制度,将制度落地生根,发挥实效。制度权威的树立是落实制度的重要基础。制度的生命力在于执行,只有从思想上重视制度,将制度意识根植于心,贯穿于工作始终,干事创业才会具有执行力,党员干部要重视制度,强化制度意识,始终把党的纪律和规矩挺在前面,对于定下来的事,不敷衍不拖延,马上就办,办就办好,做到今日事今日毕,坚决杜绝弄虚作假,搞形式主义的现象发生。我们每一名党员都应在思想上重视制度,牢固树立制度意识,只有重视制度,严格执行制度,确保党和国家所有制度都能得到有效执行,确保所有单位和个人都严格执行制度,同时对制度的执行进行严格督查,才能将制度优势转化为治理效能。

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