在局机关学习研讨交流会上的发言

在局机关学习研讨交流会上的发言

学习习近平总书记考察湖南重要讲话和指示精神，是我们党员干部一次思想上的“再启迪”、觉悟上的“再提升”、行动上的“再出发”。就如何抓好“学懂弄通”“学思践悟”“知行合一”，结合机关党委（纪委）岗位，谈三点体会。

突出“三个学习”，强信念，夯根基。始终把“学懂弄通”作为“总开关”。一是专题学。充分发挥政治引领作用，迅速开设学习专题，抓实三级联动，铸心塑魂。通过党组班子率先示范“领学”，当好学习教育领头雁、风向标；支部（总支）结合职责“深学”，坚持以头雁领航带动群雁齐飞；青年干部积极主动“自学”，大力实施雏雁铸魂，营造全局系统大抓学习、全员学习的浓厚氛围。二是现场学。要从“纸面”到“直面”，除了原原本本学讲话精神外，还要深化调查研究，开展体验式学习，做到融合嵌入、互促共进。通过现场“看、学、走、访”等方式，在“学”字上更深一层。要变“走近”为“走进”，广泛开展青年干部“走出机关门 寻路在基层”调研活动，要深入基层一线，把田野热土当做广阔课堂，踏踏实实走进乡村，去田间地头“接地气”“沾泥土”，在人民群众中找办法找答案，在基层实践中长才干壮筋骨。三是统筹学。跟紧跟进，严格落实“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，坚持原原本本学、逐字逐句学，紧紧围绕习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，学先一步、学深一层，把“第一议题”制度的贯彻落实与自然资源规划工作的实际紧密结合，将习近平新时代中国特色社会主义思想转化为指导实践、推动工作的强大动力；结合融合，坚持把学习和工作、教育和实践统一起来，与落实党的二十大精神和习近平总书记历次考察湖南讲话精神紧密结合起来，切实提升学习效果，更好担负起党和人民赋予的职责。

注重“三个领悟”，凝共识，做表率。始终把“学思践悟”作为“助推器”。一是带着“初心”从“心”出发，提振干事创业的精气神。机关党委（纪委）在一定程度上可以说是党的“纪律部队”，是推进全面从严治党的重要力量，我们必须深刻领会加强和改进党的建设的重大意义，以更严要求更高标准要求自己，自觉接受革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼，铸就政治忠诚，真正把着力打造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍作为当前的重要政治任务，提高政治自觉、思想自觉、行动自觉，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是带着“信心”从“心”出发，锻造担当扛事的铁肩膀。打铁必须自身硬。机关党委（纪委）干部是党章党规党纪和宪法法律法规的执行者、维护者，只有自身干净，才能理直气壮地监督别人；只有自身干净，才能在监督执纪问责中身板直、腰杆硬。要坚持以自我革命为支撑，以深入学习为契机，通过学习教育树立正确的权力观、政绩观、事业观，坚决防范被“围猎”，要严以修身，正心明道，防微杜渐，慎独慎初慎微慎欲，培养和强化自我约束、自我控制的意识和能力，时时处处事事绷紧纪律之弦。三是带着“决心”从“心”出发，练就善作善成的真把式。学习习近平总书记考察湖南时的重要讲话精神不是刮一阵风，不能“雨过地皮湿”，而是要真真正正见实效。要通过学习不断增强敢于斗争的精气神、善于斗争的真本领，推进自然资源规划党的建设工作高质量发展。要敢于监督，牢记监督是本职、不监督是失职、监督不到位是不尽职，自觉担负起对党员干部的教育、监督的职责，坚守原则，敢动真格，敢抓敢管。

聚力“三个提升”，见实效，开新局。始终把“知行合一”作为“试金石”。一是党建工作质效要再提升。大力开展机关党建品牌再深化行动，充分发挥机关党建品牌的示范效应，全力擦亮系统“大地情怀·自然清风”党建文化品牌。督促指导局属各党组织努力挖掘符合新时代自然资源规划精神且具有党支部业务特色的党建品牌，做到品牌主题突出，内涵定位准确，用“大品牌”带动“小品牌”，形成全局系统党建品牌集群效应。二是干部作风素质要再提升。聚焦“五严五学五提升”，全力打造“三有三讲三守”高素质自然资源规划团队。坚持用学习治心，组织开展好党纪学习教育，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，督促党员干部树立正确权力观，公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权。坚持用教育提神，着力提升廉政教育覆盖面和精准度，注重对重点领域、关键岗位的系统性教育，基层一线常态化教育，实现廉政教育全覆盖、无盲区。坚持用文化润心，持续擦亮“大地情怀·自然清风”廉洁文化品牌，以新时代廉洁文化为切入点，积极构建立体化的廉洁教育模式，全方位、多角度开展廉洁教育，涵养廉洁文化素养，丰富廉洁文化内涵。三是服务中心大局要再提升。聚焦围绕中心、建设队伍、服务群众，坚持以上率下，以机关带系统，坚持党建引领中心工作，主动服务全市经济社会发展大局。紧扣党中央、省委、市委决策部署，在抓好用地保障、国土空间规划编制、耕地保护、乡村振兴等中心工作时，引导激励党员干部加强作风建设、强化责任担当，营造创先争优、建功立业的良好氛围，推动党建工作和业务工作的深度融合。同时，坚持党建带群建，充分发挥群团组织桥梁纽带作用，大力推进机关文化和活动阵地建设，进一步提升共青团、工会等群团组织的凝聚力和影响力。